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副主席工作計劃範文8篇

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優秀的工作計劃可以更好的梳理工作內容,提前將工作計劃寫好是可以讓自己的工作效率大大提升的,下面是本站小編為您分享的副主席工作計劃範文8篇,感謝您的參閲。

副主席工作計劃範文8篇

副主席工作計劃範文篇1

作為分管文體部和紀檢部的學生會副主席,我深感工作責任的重大。作為學生會副主席,首先我要積極的做好以下工作:

一、協助學生會主席做好學生會日常工作。

協助主席全面負責強化學生會的工作,尤其做好分管部門的工作,對該部門主辦的活動進行具體指導與監督。

二、強化學生會幹部的責任和義務。

我們是為同學服務的,而且是全心全意的,所以我們必須要俯下身去為大家工作,不能脱離同學,每個學生會幹部必須能夠和同學們打成一片成為要好的朋友。

三、明確部門職責分工。

我應當協調好所分管部門的工作,因同時我還兼任紀檢部部長,所以更得加強同文體部的溝通。督促其部長做到:舉辦活動準備工作要細緻,並充分發揮幹事的主觀能動性,將活動的主要責任人分配給部員,不能讓大家等吃大鍋飯,要分清每一個人的權限和工作範圍,合理安排每一個人的工作量。以各盡其能、人人蔘與為原則,使學生會成為一個有機、合理運行的學生組織。

四、增進民主制度,廣開言路。

每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多的,更好的意見。平時也要虛心接受同學們的監督,重視其意見,必要時要將信息馬上反映給學生會主席。而且應該把這做為我們學生會紀律監督的一個長效機制,這樣更有利於我們學生會的建設。

五、在學生處指導老師及學生會主席的指導下,做好每次活動的協調工作,貫徹落實上級佈置的各項工作。

六、及時向學生處指導老師及學生會主席彙報其主管部門的工作情況,並自覺接受學生處、院團委、主席的領導。

七、總結前幾屆招新的經驗,聯繫各部門配合祕書長寫出提案向學生處申請全新的准入制度後會內調配的招新模式。

這就是我的本學期的工作設想,如有不完善的地方,希望給與改善意見。如有幫助,我將及時做出更改,為了服務廣大同學,我會及時加強個人修養,積極主動的提高個人素質,讓自己在各項工作中不斷得到提升。我會以自己最大的努力做好各項學生工作,要求自己做到的更好,做一名合格的學生會幹部,合格的學生會副主席。

副主席工作計劃範文篇2

新的學期,新的開始;新的征程,新的期盼。作為-學院學生會副主席並分管文藝、體育、學習實踐三個部門,深感責任重大。為更好的開展工作,保質保量按時高效的完成任務,現就本學期的工作做如下安排:

一、學生會副主席工作職責

(1)協助主席做好學生會有關工作。

(2)主席不在時,受主席委託執行主席職權。

(3)明確責任分工,堅持直接參加主管部門的各項工作和活動。

(4)定期向主席彙報自己分管的工作,完成主席交辦的其他工作任務。

二、工作目標

同廣大團總支學生會成員一道,認真開展學生工作、社團活動,大力推進我院的學風建設、校園文化建設,提高我院學生的綜合素養,提升我院在許昌學院的知名度和影響力!

三、工作重點

本學期的工作重點有以下方面:

1、以人為本,注重人才培養。人才是第一要素,發掘並培養一流人才是團總支學生會不斷進取、永葆生機根本保證。

2、秉承依法治國的理念,涉及到團總支學生會的方方面面要制度化,要做到所有工作都有法可依、有章可循;

3、材料收集、資料整理、存檔備案,要把好的工作理念、做事方法等留下來、傳下去;

4、社團文化活動、興趣小組建設等。

四、分管部門

人員構成

1、學習實踐部:部長趙愛飛、副部

部長程利明,

2、文藝部:部長牛棟棟、副部長張雪瑩,

3、體育部:部長王威、副部長瞿佳華。

主要工作及活動安排

1、學習實踐部主要負責院系學風建設、培養學生學習興趣、挖掘學生學習潛力、提到學生實踐能力,舉辦學術研討會、學習心得學習經驗交流會等。

活動安排:英語四級講座、英語演講比賽、演講朗誦興趣小組。

2、文藝部主要職責為活躍學生的校園文化生活,提高學生的文化藝術修養,培養學生的興趣愛好,指導學生參加各種文藝比賽、文藝活動,舉辦大型晚會、舞會等。

活動安排:週末paty大型舞會、興趣小組總體規劃及其開展等。

3、體育部是院系全民健康運動的積極倡導者和組織者,主要職責為調動學生的積極性,參加體育運動、健康運動,為學生以後的學習生活打下良好的身體基礎,組織學生參加各類體育競賽、體育活動,並負責舉各種體育競賽、體育活動等。

活動安排:“迎新杯”籃球賽、校排球賽等。

五、組織管理、幹部培養

1、處理好多種關係

外部:院系和學校的關係,院系團總支學生會和校學生會、校社聯、廣播站、大學生藝術團等校級學生組織的關係,院系團總支學生會和各兄弟院系團總支學生會的關係;

內部:團總支學生會和院系領導老師的關係,團總支學生會和各班級、各社團以及各位同學的關係,主席團和部長級、幹事之間的關係;

個人:工作和學習、人與人等。

2、組織管理

團總支學生會是一個組織一個團體,但他本身組織結構以及管理理念、管理模式等還不完善,我們要繼續努力,摸索前行。要摒棄管理中的物質、懲罰、人情化,取而代之的應該是精神、鼓勵和人性化管理。

3、幹部培養

以人為本,人性化對待。每一個人都是獨一無二的,他的思維方式、做事方法等都各不相同。我們要在尊重大家的基礎上,充分調動大家的積極性和主觀能動性、發掘大家的潛力,給他們平台、給他們機會,指導他們去做、去想、去創新,引導鼓勵他們不斷努力、進取。

六、注意問題

1、工作態度問題

對待工作要認真負責、多思多想多交流。多聽聽領導、老師、同學、主席團、部長、幹事的意見、建議、想法、主張,對於大家的意見、建議要認真聽取,對大家的想法、主張要重視,對人要誠懇,工作中要人性化不能人情化。

2、工作下放問題

不能覺得工作重要就大包大攬,不要怕出錯,要相信大家,給他們機會,讓他們去做,同時也要注意監督指導,可能有很多方面他們想不到或者想的不完善,這是你就應該站出來,給他們幫助、支持和鼓勵!

3、部門間協調問題

以上為我本學期的工作計劃,請大家批評指正!

副主席工作計劃範文篇3

一、學生會副主席工作職責

協助主席做好學生會有關工作。

主席不在時,受主席委託執行主席職權。

明確責任分工,堅持直接參加主管部門的各項工作和活動。

定期向主席彙報自己分管的工作,完成主席交辦的其他工作任務。

二、工作目標

同廣大團總支學生會成員一道,認真開展學生工作、社團活動,大力推進我院的學風建設、校園文化建設,提高我院學生的綜合素養,提升我院在許昌學院的知名度和影響力!

三、工作重點

本學期的工作重點有以下方面:

1、以人為本,注重人才培養。人才是第一要素,發掘並培養一流人才是團總支學生會不斷進取、永葆生機根本保證。

2、秉承依法治國的理念,涉及到團總支學生會的方方面面要制度化,要做到所有工作都有法可依、有章可循;

3、材料收集、資料整理、存檔備案,要把好的工作理念、做事方法等留下來、傳下去;

4、社團文化活動、興趣小組建設等。

四、分管部門

人員構成

1、學習實踐部:部長趙愛飛、副部長程利明,

2、文藝部:部長牛棟棟、副部長張雪瑩,

3、體育部:部長王威、副部長瞿佳華。

主要工作及活動安排

1、學習實踐部主要負責院系學風建設、培養學生學習興趣、挖掘學生學習潛力、提到學生實踐能力,舉辦學術研討會、學習心得學習經驗交流會等。

活動安排:英語四級講座、英語演講比賽、演講朗誦興趣小組。

2、文藝部主要職責為活躍學生的校園文化生活,提高學生的文化藝術修養,培養學生的興趣愛好,指導學生參加各種文藝比賽、文藝活動,舉辦大型晚會、舞會等。

活動安排:週末paty大型舞會、興趣小組總體規劃及其開展等。

3、體育部是院系全民健康運動的積極倡導者和組織者,主要職責為調動學生的積極性,參加體育運動、健康運動,為學生以後的學習生活打下良好的身體基礎,組織學生參加各類體育競賽、體育活動,並負責舉各種體育競賽、體育活動等。

活動安排:“迎新杯”籃球賽、校排球賽等。

五、組織管理、幹部培養

1、處理好多種關係

外部:院系和學校的關係,院系團總支學生會和校學生會、校社聯、廣播站、大學生藝術團等校級學生組織的關係,院系團總支學生會和各兄弟院系團總支學生會的關係;

內部:團總支學生會和院系領導老師的關係,團總支學生會和各班級、各社團以及各位同學的關係,主席團和部長級、幹事之間的關係;

個人:工作和學習、人與人等。

2、組織管理

團總支學生會是一個組織一個團體,但他本身組織結構以及管理理念、管理模式等還不完善,我們要繼續努力,摸索前行。要摒棄管理中的物質、懲罰、人情化,取而代之的應該是精神、鼓勵和人性化管理。

3、幹部培養

以人為本,人性化對待。每一個人都是獨一無二的,他的思維方式、做事方法等都各不相同。我們要在尊重大家的基礎上,充分調動大家的積極性和主觀能動性、發掘大家的潛力,給他們平台、給他們機會,指導他們去做、去想、去創新,引導鼓勵他們不斷努力、進取。

六、注意問題

1、工作態度問題共2頁,當前第1頁12

對待工作要認真負責、多思多想多交流。多聽聽領導、老師、同學、主席團、部長、幹事的意見、建議、想法、主張,對於大家的意見、建議要認真聽取,對大家的想法、主張要重視,對人要誠懇,工作中要人性化不能人情化。

2、工作下放問題

不能覺得工作重要就大包大攬,不要怕出錯,要相信大家,給他們機會,讓他們去做,同時也要注意監督指導,可能有很多方面他們想不到或者想的不完善,這是你就應該站出來,給他們幫助、支持和鼓勵!

3、部門間協調問題

副主席工作計劃範文篇4

首先很感謝老師和同學們對我的信任,很榮幸能夠擔任學院第二屆學生會副主席,這帶給我的不僅是榮譽,更多的是責任,對同學的責任。就像我一開始對同學們的一樣要“全心全意的為同學們服務”,所以我制定了以下的工作計劃:

一、加強自身修養,努力提高自身素質。

將進一步加強自身修養,努力提高和完善自身的素質,我將時時要求自己“待人正直、公正辦事”,要求自己“嚴於律己、寬以待人”等等。端正自己的態度,真正做到全心全意的為同學們服務

二、協助學生會主席做好學生會日常工作。

協助主席全面負責強化學生會的工作,尤其做好分管部門(自律委、實踐部、學習部)的工作,對該部門主辦的活動進行具體指導與監督。在老師及學生會主席的指導下,做好每次活動的協調工作,貫徹落實上級佈置的各項工作。

三、明確職責分工。

我應當協調好所分管部門的工作,督促部長做到,辦活動準備充分,並充分利用部員發揮主觀能動性,將活動的主要責任人分配給部員。分清每一個人的權限和工作範圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個有機、合理運行的學生組織。

四、廣開言路,多聽聽同學們的意見和建議。

做到廣納賢言,有錯就改,多聽聽廣大同學們的意見,增強同學和學生會的溝通,幫助解決同學們學習、生活中的困難,好好為同學們服務。每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多的,更好的意見。在這些意見的基礎上拿定活動的方案,盡努力做好每次活動。這個制度應該傳下去,更利於學生會的建設。

五、強化學生會幹部的責任和義務。

我們是為大家服務的,我們要俯下身去為大家工作,不能脱離學生,每個幹部必須和同學們打 到一處,做朋友,做知己。

六、組織開展各種學習、文體活動。

組織開展各種學習、文體活動,這樣不僅豐富學生們的課外生活,營造良好的學習氛圍,還能促進學生身心全面健康的發展。

七、及時向學生處指導老師及學生會主席彙報其主管部門的工作情況,並自覺接受學生處、院團委、主席的領導。

副主席工作計劃範文篇5

新學期已至,在總結上學期工作的同時也計劃着本學期的工作。面對新學期學校內形成的良好的校風。學風的同時,綜合本會的工作職責和實際情況,制定工作計劃如下:

一、工作態度

1、我一定會努力帶動我們xx級學生會的所有成員努力工作,完成上級交付的每項任務,積極投身到學校的建設和發展中來。

2、20xx年,我們要明確職責,力求創新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現目標。

二、工作要點

1、加強自身作風,制度建設,為同學們做好模範,帶好頭。

2、積極配合校方舉辦‘一·二九大合唱’。‘元旦晚會’等性質的文藝活動,創造活潑。和諧的校園氛圍。

3、協調好各部門之間的工作,營造各司其職。團結合作的氛圍。

4、落實完成校方交辦的各項工作。

5、積極配合老師發現並解決問題。

三、實施戰略

1、組織並配合各部門加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。

2、進一步挖掘會團潛力,開闢廣大同學喜聞樂見的活動。

3、協調好學生會各部門之間的工作,營造各司其職。團結協作的工作氛圍。

4、對學校佈置的突擊性工作。調動各方力量,全力以赴,按時完成。

5、實邢學生幹部考核制度和獎懲辦法,提高學生幹部的組織紀律。

6、對學生會成員實習扣分制度,堅持‘優勝劣汰’原則。

四、工作注意事項

1、在保持我校學生穩定與團結的基礎上開展各項學生工作。

2、開展學生工作時注重內部的發展和外部的發展相結合。

3、工作與活動不能固步自封,要勇於創新,打造特色。

4、在今後的工作中力求每位成員都能明確權責,科學管理。

5、學生會各系各部門之間要加強溝通交流,增強凝聚力。

學期雖已過半,但我會再接再厲,虛心學習,吸取經驗,鋭意創新,與時俱進。學生會將在校方的支持與領導。各方力量的努力下,積極工作,爭取把本學期的工作做到更好!

副主席工作計劃範文篇6

一、指導思想:

明確職責,力求創新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現目標。

二、工作要點:

1、組織、配合各部門加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。

2、督促配合舉辦院團委、系團總支學生會交辦的各項任務和活動,創造活潑、和諧的校園氛圍。

3、協調各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。

4、進一步挖掘團總支學生會潛力,開闢廣大同學喜聞樂見的活動,充分利用網絡資源,佔住這片新陣地。

5、加強與其他各系,院管委會、院學生會的溝通,爭取多方面的支持。協調好團總支學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。

6、對學院佈置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。

三、實施戰略:

(1)依託辦公室,把經濟管理系團總支團總支學生會的日常考核分抓好,提高同學們的素質;

(2)強化團總支學生會自身建設;實行學生幹部考核制度和獎懲辦法,提高我係學生幹部的組織紀律;

(3)圍繞經管系團總支學生會,配合主席和書記開展好各部門的日常工作;

假如我當上團總支學生會副主席一職,在團總支學生會日常工作中將注意以下幾個方面:

一、工作的態度與細節。俗話説:“細節決定成敗,態度決定一切。”首先,我們應該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次,就是要做好細節工作,一個個細節才能組成完美的工作。踏踏實實,任何事情都會做好。嚴格遵守團總支學生會的工作制度加強本部門的思想作風管理;

二、部門成員要和睦、團結。我想,一個優秀的集體,必定是一個既和睦又團結的集體,而一項工作並不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標,每一個成員都應為集體着想,團結和睦,儘自己應盡的責任。主動配合其他部門團結合作,搞好每項活動,配合學校進行日常管理;努力提高各部門成員的自身修養及工作能力;

三、每個成員要勇於並敢於發表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結果,因此,作為團總支學生會的成員,要敢於説出我們內心最真實的想法。只有積小流才能成江海,只有積跬步才能至千里。集思廣益,才能做好每件事情。積極開展各項健康有益的活動提高團總支學生會成員多方面的能力,活躍內部氣氛,並提高本組織的影響力。

四、加強與各部門及各系部的交流與聯繫。聽聽他們對於我們工作的看法及意見,有則改之,無則加勉。

五、定期的總結該階段的工作,並查找不足。我想,這一點應該是比較重要的,當我們一直忙着往前飛奔的時候,不時的回頭看看,也許你會發現許多問題。因此,經常總結過去,反思不足,發現問題解決問題,腳踏實地,才能做好事情。

六、搞好學習。學習永遠是學生的天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置後,學好自己專業的每門課程,學好技能,鍛鍊自己各方面的能力,努力把自己培養成為一名合格的大學生。計劃,無非是讓事情做得更加的完美,同時也是以後行動的指南。

“同坐經管這條船,共創經管這片天”!相信我們的團總支學生會一定會繼續努力,做得更好!本着系部分工不分家的原則,希望我們的團總支學生會能攜手共進,越辦越好!希望各位領導能給我一個展示自我機會的舞台,我將還給經管系團總支學生會一片精彩。

副主席工作計劃範文篇7

1、配合主席計劃,加強團隊精神

在這段時間以來,我們組織召開多次幹部會議,對其團隊精神的重要性加以強調,通過幹部自我介紹的進行,自主性建議的提出,自我批評的開展,使其讓幹部們增進了解,加強信任。同時對於不同幹部的特點,充分發揮幹部們自身的優點並彼此之間相互鼓勵和表揚,使其對自己肯定,對於工作中存在漏洞和不足也及時指出改正。在部長與副部長之間要求主動聯繫,在工作上分好工,在工作上互助。

2、深入部門,抓好日常工作

對於自己所分管的財衞部,宿管部,心理部,首先經常主動和部長聯繫,並坐下交流,對於近階段工作上的事情,心理方面的困惑,部門的動態及時瞭解,對於部長的工作方法和思想有一定了解後,通過參加部門的會議,對於成員的意見和想法也進行一定的瞭解.最後,再根據實際情況,看個部門在實際中的成果.並和部長一起總結經驗.

3、強化學生會幹部的責任和義務

我們是為同學服務的,我們要俯下身去為大家工作,不能脱離學生,每個幹部必須和同學們*一處,做朋友,做知己。

4、明確職責分工

我應當協調好所分管部門的工作,督促部長做到,辦活動準備充分,並充分利用成員發揮主觀能動性,將活動的主要責任人分配給成員,不能吃大鍋飯。分清每一個人的權限和工作範圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個自主創新、合理運行的學生組織。

5、增進民主制度,廣開言路

每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多的,更好的意見。在這些意見的基礎上拿定活動的方案,盡努力做好每次活動。這個制度應該傳下去,更利於學生會的建設。

6、承上啟下在學生科老師、領導及學生會主席計劃的指導下,做好每次活的協調工作,貫徹落實學院佈置的各項工作,將精神傳達下去。及時向學生科老師及學生會主席計劃彙報其主管部門的工作情況,並自覺接受學生科、院學生會、主席計劃的領導。

7、不斷創新、秀出特色

總結前幾屆活動的經驗,把我們學院的特色活動做得更好,在學校更好的樹立我們學院的形象。

做學生幹部是為同學服務的,註定會很辛苦。所以,我們幹部還得具備不怕苦、怕累的精神。永遠把廣大同學利益擺在第一位。我的計劃就這些,希望大家多提寶貴意見,在以後的工作中請大家多多監督,多多批評。

副主席工作計劃範文篇8

我作為學生會副主席,首先,我要積極的做好以下工作:

一、協助學生會主席做好學生會日常工作。

協助主席全面負責強化學生會的工作,尤其做好分管部門的工作,對該部門主辦的活動進行具體指導與監督。

二、強化學生會幹部的責任和義務。

我們是為大家服務的,我們要俯下身去為大家工作,不能脱離學生,每個幹部必須和同學們打到一處,做朋友,做知己。

三、明確職責分工。

我應當協調好所分管部門的工作,督促部長做到,辦活動準備充分,並充分利用部員發揮主觀能動性,將活動的主要責任人分配給部員,不能吃大鍋飯。分清每一個人的權限和工作範圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個有機、合理運行的學生組織。

四、增進民主制度,廣開言路。

每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多的,更好的意見。在這些意見的基礎上拿定活動的方案,盡最大努力做好每次活動。這個制度應該傳下去,更利於學生會的建設。

五、在學生處指導老師及學生會主席的指導下,做好每次活動的協調工作,貫徹落實上級佈置的各項工作。

六、及時向學生處指導老師及學生會主席彙報其主管部門的工作情況,並自覺接受學生處、院團委、主席的領導。

七、總結前幾屆"傳之夢"活動的經驗,把我們學院的特色活動做得更好,在學校更好的樹立我們學院的形象。

八、去年"傳之夢"宿舍文化節沒有辦,今年我們要把它做好,做出去,找兄弟學院一起做,擴大影響力,這樣也能增進我們與兄弟學院的瞭解。

我的計劃就這些,希望大家多提寶貴意見,在以後的工作中請大家多多監督,多多批評