企業2020年黨建工作計劃

加強幹部交流，強化跨界多崗位歷練，培養一支數量充足、結構合理、素質優良的年輕幹部隊伍。下面是本站小編給大家帶來的企業2020年黨建工作計劃。希望大家喜歡!

2020年，我們要認真貫徹落實新時代黨的建設總要求，不斷提高國有企業黨的建設質量，以高質量黨建推動企業高質量發展，以全面從嚴治黨引領X砥礪前行、行穩致遠。

一、全面夯實從嚴管黨治黨責任。

進一步強化思想武裝。始終把黨的政治建設擺在首位。深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅決清除一切弱化黨的先進性、損害黨的純潔性的因素。要重點抓好兩級領導班子中心組學習，在學深、悟透、做實上再下功夫，進一步樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

進一步完善責任體系。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任和“一崗雙責”，明確黨委書記、專職副書記和黨員領導人員抓黨建工作的責任，形成齊抓共管的黨建工作格局。把黨的領導融入公司治理各個環節，確保把方向、管大局、保落實作用充分發揮。

實行黨建工作數字化管理。進一步加強基層組織建設。狠抓“三基”建設，推進基層黨支部工作規範化、制度化，切實把企業黨建有效融入生產經營中心工作，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。加強黨建工作考核，對黨建工作不力的將嚴肅問責。強化黨建工作保障，抓好黨員隊伍建設，嚴格黨內組織生活，落實“三會一課”等制度。

二、堅決做好巡視整改工作。

集團黨委及各基層黨組織要切實把思想和行動統一到以習近平同志為核心的黨中央關於深化巡視工作的決策部署上來，把巡視整改作為當前首要政治任務和頭等大事，作為檢驗樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”的重要標尺，認真負責、雷厲風行地抓緊抓實抓到位。

集團公司黨委承擔巡視整改工作的主體責任，集團公司紀委履行監督責任;黨委書記是第一責任人，班子成員認真履行“一崗雙責”，帶頭落實整改。各基層黨組織書記作為落實整改工作的直接責任人，要扛起責任，做到真反思、真整改、真負責。集團各職能部門和責任單位要加強協調配合，在規定時限內不推不拖，逐項抓好整改任務落實。

三、着力加強幹部隊伍建設。

當前在集團公司一些黨員幹部中，不願擔當、不敢擔當、不會擔當的問題在少數人身上比較嚴重地存在。有的檢視問題能力退化，患得患失、諱疾忌醫;有的批評能力弱化，明哲保身、裝聾作啞;有的是“廟裏的泥菩薩，經不起風雨”，遇到矛盾驚慌失措，遇見鬥爭直打擺子;

只想爭功不想攬過，只想出彩不想出力，這哪還有共產黨人的樣子?衡量黨員、幹部有沒有鬥爭精神、是不是敢於擔當，就要看面對大是大非敢不敢亮劍、面對矛盾敢不敢迎難而上、面對危機敢不敢挺身而出、面對失誤敢不敢承擔責任、面對歪風邪氣敢不敢堅決鬥爭。不擔當不作為，不僅成不了事，而且註定壞事、貽誤大事，進一步加強幹部隊伍思想作風建設勢在必行。

四、持續加強人才隊伍建設。

繼續實施好雄鷹·春苗“雙百人才”工程。堅持人品為重、忠誠為貴、德才兼備，建立健全“能者上、平者讓、庸者下”，讓奮鬥者脱穎而出的新機制。一把手要高度重視做好優秀年輕幹部的選拔培養工作，滿足事業發展需要。

加強幹部交流，強化跨界多崗位歷練，培養一支數量充足、結構合理、素質優良的年輕幹部隊伍。堅持以人為本的人才管理理念。推動職業規劃、教育培訓，績效考核三個全覆蓋;持續完善人才職業通道，優化職級管理體系，細化專業序列;加大重點人才培養力度，有重點、多層次地啟動集中培訓項目，重點培養領軍型人才。

五、紮實推進平安X建設。

落實集團公司社會治安綜合治理責任制，不斷完善平安建設體系，為集團發展營造平安穩定環境。紮實推進企業文化建設。建好X綜合文化展廳，打造一批基層企業文化載體。適時舉辦專項體育運動會，繼續擴大X球隊品牌影響，全面提升職工隊伍身體素質和精神面貌。

積極宣傳先進典型，鼓舞士氣，激發鬥志。大力弘揚XX球隊“三年目標一年實現”體現出來的“團結拼搏、勇爭一流”的精神，將其運用到各項工作中去。發揮羣團組織作用，深化民主管理。大力弘揚新時代企業家精神、勞模精神和工匠精神。以“百強班組”活動為抓手，倡導“積極向上、學習創新、和諧團結、甘於奉獻”班組文化。紮實推進脱貧攻堅。

要確保精準扶貧任務的完成。紮實推進幸福文明X建設。在生產經營效率效益增長的同時，力爭職工人均收入年年有增長。常態化推進企業生產生活環境整治工作，持續改善礦容廠貌。積極推進X和X棚改工作，加快推進集團公司灣裏人才科技研發中心建設，努力改善員工工作條件。