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畢業前的工作計劃6篇

欄目: 工作計劃 / 發佈於: / 人氣:6.08K

在制定工作計劃之前,我們需要認真分析以往的工作情況,工作計劃的產生是有利於工作效率的提高的,本站小編今天就為您帶來了畢業前的工作計劃6篇,相信一定會對你有所幫助。

畢業前的工作計劃6篇

畢業前的工作計劃篇1

為了進一步做好我院xx屆畢業生就業指導工作,根據國家教育部、省教育廳及學校就業工作的有關規定,結合我院今年畢業生工作的實際,特此制定我院xx屆畢業生就業工作計劃方案如下:

一、本學期就業工作目標任務

根據學校xx年工作部署和就業工作方案之規定,在學校就業指導委員會的指導下,通過學院和招就辦的共同努力,以公司和各校企合作單位為依託,全面完成就業工作目標,力爭使本屆畢業生在升學、入伍、考取公務員和國家就業項目等方面的人數較前有所較大增加。

二、工作思路

切實加強領導,進一步拓寬工作思路,落實學校有關畢業生就業政策,繼續堅持內抓教育、開拓市場、全員參與的原則,積極拓寬就業途徑,以提升就業質量,提高就業率為目標,建立完善的畢業生就業指導體系,確保我院xx年的就業率不低於去年,穩步做好我院明年的畢業生就業工作。

三、主要工作:

(一)進一步強化就業指導和服務,為畢業生就業、創業提供更加有力的支持

1. 多渠道、多形式開展學生就業創業指導。一是開好就業指導課,發揮就業指導課在就業擇業創業教育中的主渠道作用;二是邀請企業界和畢業生成才典型來校開展就業創業指導,舉辦3場以上就業指導會;三是發揮往屆校友的作用,邀請往屆校友為大學生提供就業指導、創業輔導等培訓;四是加強畢業生自主擇業、自主創業指導,鼓勵和支持畢業生自主擇業。

2. 加強就業政策和求職技巧的指導。指導學生填寫自薦材料,並進行檢查、評比;組織學生參與人才招聘,認清就業形勢,瞭解市場需求。

3. 加大對家庭經濟困難、就業困難學生的幫扶力度。開展一對一的個性化指導與服務,直接聽取和解答雙困生在求職擇業過程中的需求與疑問,切實幫助他們解決經濟上、心理上、求職技巧上的實際困難。

(二)抓好畢業生就業市場建設和開拓,想方設法為畢業生提供更多的就業崗位。

1.堅持鞏固老用户、開拓新用户的就業市場建設原則,多渠道多方式開拓有形市場,在保證現有關係單位的基礎上逐步擴大畢業生就業推廣網絡。組織有關人員赴重點企業單位開展畢業生推薦、就業市場建設與調查工作,建立運作良好的就業市場網絡系統。

2.加強網絡就業市場建設力度。以系內網站為主陣地,加強網絡信息的收集與發佈,在系內網站上發佈招聘信息,為畢業生和用人單位牽線搭橋。

3.加強對畢業生自主擇業的引導,鼓勵畢業生自主擇業、自主創業。

4.充分調動全體就業工作人員的積極性創造性,發動全院教職員工,通過各種渠道,充分挖掘往屆畢業生資源信息,利用他們的工作關係和人脈資源,進一步擴大就業網絡。

5.組織好各種形式的畢業生供需見面會。舉辦2場以上的大型校園招聘會,組織畢業生專場招聘會。

(三)完善就業工作機制,加強就業工作研究

1.切實加強作風建設,努力提高服務意識與服務水平。學院領導班子要定期總結經驗,解決就業工作中的實際問題。加強與兄弟學院的聯繫與合作,認真學習兄弟學院畢業生就業工作先進經驗和方法。

2.加強制度建設。完善就業工作機制,使就業工作的責任與義務更加明確與具體,形成全院自上而下,齊抓共管的畢業生就業工作的局面。完善並制定各項就業工作管理制度,規範管理。建立健全畢業生就業工作獎懲機制,充分調動就業工作的積極性和創造性。

3.加強信息化建設。一是做好畢業生生源信息、就業信息的採集、校對、統計、分析工作,加強就業工作信息化建設。二是按照省教育廳的要求,認真做好畢業生的基本信息的統計與上報、信息發佈、校內招聘、協議書簽訂、違約處理、就業情況、畢業派遣等工作,確保就業工作高效運轉。

(四)認真抓好畢業生管理和文明離校工作

畢業生文明離校教育關係學校穩定,體現以人為本的辦學理念。學院裏將對文明離校工作將做出詳細安排,積極營造莊重、熱烈的歡送畢業生離校的良好氛圍,引導畢業生安全、文明、有序離校。

四、就業工作任務及要求

1、各部門根據下達任務做好就業工作

招就辦:①加強科室工作,充分發揮就業工作的職能作用。就業指導科加強就業進度統計、收集就業協議書、跟蹤調查表、向省教育廳上報就業信息、進行畢業生派遣、統計就業信息、辦理畢業生離校手續。就業外聯科對外以區域和專業分工聯繫用人單位開好招聘會,按照就業數2倍以上提供招聘崗位,在就業網、電子屏和qq工作羣及時發佈各級各類招聘會信息,並帶領學生參加省市級大型招聘會;積極進行就業基地建設; ②各招生大區按照招生區域劃分進行就業工作業績考核,同時負責公司地辦的招聘工作。

學院:①加強實踐育人,通過崗位實踐和頂崗實習,不斷提高學生職業適應能力,加快角色轉化,提升學生就業力;②領導重視,成立就業小組,制定工作計劃,認真組織實施;③聯絡員加強內部工作檢查、督導和信息統計,及時反饋工作中存在的問題,保證工作進度。儘快摸清xx屆在外實習的畢業生有多少可以轉化為就業,還有多少需要學校安排就業,及時與招就辦溝通,以便下一步開展工作; ④輔導員刨清底子,建立台賬,加強學生管理,確保未就業學生能及時獲得學校的就業信息並積極組織參加各類招聘會。經常深入學生中間,通過耐心的思想教育、求職指導、對點幫扶,把工作做到學生心坎裏。

2、認真抓好就業安置工作過程的穩定安全工作。

就業外聯人員在保證自己人身安全的前提下對招聘單位的資質進行嚴格審核,輔導員要對畢業生進行就業安全教育和提醒,加強畢業生的跟蹤管理,全體就業工作者要增強工作責任感,認真履行崗位職責,確保我們的就業工作在安全的形勢下進行。

3、加強部門的溝通與聯繫。

招就辦和二級學院之間要相互支持、密切協作,尊重彼此的工作安排,共同推動學校的就業工作。

畢業前的工作計劃篇2

走出校門,即將要踏入工作崗位,我對自己的未來有了新的追求理想目標,為了能逐一實現它們,現將一年的學習和工作做如下計劃:

1在學習階段:

堅持晚10朝6的作息時間,保持良好的精神面貌,認真學習公司的理念規章制度,儘快融入到集琦這個環境中。使自己熟知公司的產品特徵用法用法及注意事項,為工作打下良好的基礎。

2學習技巧:

找到學習公司產品的最佳方案,爭取在最短的時間裏學到最多的內容。2日常方面:堅持不遲到不早退,聽從領導安排吩咐,學會管理自己的情緒,調整工作態度,保質保量的完成工作任務,協助同事及領導的工作。

3工作階段:

通過在學校中學到的知識並結合在工作中遇到的問題,通過觀察學習,揚長補短,積累經驗,做好記錄,及時反饋。

4以飽滿的熱情和態度對待工作:

營造一個愉悦的工作環境。塑造和培養自己的事業心和責任感。

5關於市場:

充分作好市場調研工作,瞭解自己的產品競爭對手銷售渠道,在實踐中積累,在實踐中觀察,在實踐中完善。每天都是一個新的開始,我將立足實際,做好準備。使工作有所開拓,有所創新,有所進取。為公司今後的發展奉獻自己的一份力量。

畢業前的工作計劃篇3

畢業班是窗口年級,抓好畢業班工作,對我校的發展有着重大的意義。

一、畢業班工作總的.思路是:以學生素質提高為中心,以問題解決為目標,以強化能力為主線。夯實基礎,狠抓主幹;分段要求,狠抓重點;強化過手,狠抓落實;提升品位,追求發展。

二、工作重點:畢業班問題,實際上就是一個質量問題。有計劃、有步驟地安排教育教學工作,避免盲目性,提高實效性是抓好畢業班工作重要一環。因此要面對全體學生,抓“兩頭”(優生、後進生),帶“中間”(中等學生),大面積提高教學質量。加強各科協商工作,努力提高畢業班學生的教學質量

三、工作內容:

(一)思想教育工作

畢業班要抓好德育工作,將德育融入到畢業班學生教育的各個環節,認真研究學生成長,努力優化育人環境,科學規劃各階段教育的具體內容,實施途徑和方法,增強德育工作的針對性和實效性。

1、抓好愛為主義教育,理想與前途教育,要組織學生開展主題活動,教育學生把愛黨愛國的熱情化為愛校、愛班、愛老師、愛同學、愛學習的具體行動,開展組與組、班與班之間的各種比賽活動,增強緊迫感、使命感,強化教育效果,使之變為自覺行動。

2、開展好心理健康教育實驗,教師要洞察學生心靈,關心愛護學生;要有心理容量,克服心理偏見,寬容學生過錯,忍讓學生“挑釁”,不將私怨發泄給學生,不將無名火遷於學生;要建立平等和諧互助、和藹可親的師生關係,師生之間情真意切,心心相印。

3、抓好養成教育。教育要動之以情、曉之以理、導之以行、持之以恆。在教育中及時發現,掌握學生思想的新變化。通過個別談心、同學幫助,班隊活動等形式,讓學生明白自己所面臨的形勢,增強學生學習的自覺性,時間的緊迫性,努力爭取優異的成績回報老師的辛勤培養和父母的養育之恩。

(二)教學工作

五年級教學工作時間緊、內容多、任務重,因此必須對教學工作做到有計劃、有步驟、有效果地進行。

一定要做到以下幾點

1、認真備課

備課的時候一定從學生的角度出發,讓學生在國小的最後階段完成自己的學業,繼續培養學生的能力。

2、認真上課

切實向40分鐘要質量,不加重學生負擔。在鑽研教材,認真備課的前提下,課堂教學講究藝術,使學生學得紮實,學得輕鬆。

3、認真批改作業。按大綱要求,結合學生實際,精心設計作業,習題要精選,數量要適度,書寫格式要統一,對作業的批改要及時、認真,重視講評,督促學生及時訂正錯誤。

4、認真輔導學生,輔導學生分層次進行。堅持狠抓中間,促兩頭,處理好優中差的關係;()堅持深淺取捨適度,講練準確到位,把治足拜補缺落實到人頭;堅持方法指導、心理調控,處理好理想與現實的關係。

5、認真舉行考試考試要嚴密組織,嚴格要求,精心安排。平時考試、單元考試、綜合性考試,從出題,舉行考試、閲卷、統分、進行質量分析等都要嚴肅認真對待,及時查漏補缺,力求做到課課達標,單元合格,人人過關。

6、抓好畢業班的複習教,科學規劃、精心安排複習教學的過程,支持降低重心、夯實基礎,分層推進、階段過關。

(三)加強安全教育。

今年安全教育的主題是消防安全,各班在圍繞這一主題進行安全教育的同時,還要進行交通安全教育,根據學生在校、在校外、在家庭這三個不同的場所,要對學生宣傳安全常識、防範措施,嚴防事故發生。

畢業前的工作計劃篇4

一、班級基本情況:

我班現有學生37人,其中男生16人,女生21人,是全校唯一的男、女生合班,在管理方面存在一定的困難,在學習團結互助方面來還需要一個過渡階段。做為一個新的班集體,在各個方面還存在不足,我們力求把任何問題在它的萌芽階段處理好,不讓其擴大化或惡性發展下去。

二、工作措施:

1、對學生的校紀校規教育,尤其是衞生、紀律教育。

(1)開學期間利用班會給學生介紹學校的各項校紀校規,要嚴格遵守校紀校規,需要個別同學必然改掉以前留下的壞習慣。

(2)利用班會課、自習期間對全班學生進行一次全面的學做人教育及學生對班集體的榮譽感教育。我們班的口號是“學會求知,學會做人”。

(3)制訂班級制度,完善班級的一日常規,大力搞好寢室內務、衞生值日製度,使每個學生都明確班級工作是每個人該做的事,責任到人。

(4)找個別同學談話,讓學生自我控制能力有所提高,瞭解學生團結問題並及時解決。

(5)檢查班級當中的存在的不良現象,如課堂、休息時間玩弄手機,長頭髮、長指甲、帶首飾、穿牛仔褲等,要求在短期內糾正過來。

(6)功修方面,杜絕遲到、早退、曠到等,並做為畢業班,要提前進大殿並在第一排做功課,起到帶頭作用。

2、健全班幹部隊伍建設,使班級工作有一個新的突破。班幹部是班主任的得力助手,最終目的是把班級各項工作搞得最好,為大家營造一個良好舒適的學習及生活環境。

3、建立學生不定期抽查考核制度,便於更好地開展班主任工作。

(1)充分利用點名冊,以便讓班主任隨時瞭解各個學生在各堂課的出勤情況並及時處理。

(2)結合每週值周老師的各項檢查,第一時間解決各個方面存在的問題和不足。

4、配合學校加強校園文化建設,使學生真正能夠感到“校興我榮、校衰我恥”的主人翁體驗。

(1)精心組織學校運動會(如打藍球、羽毛球、拔河比賽等)和校園文藝活動、中阿雙語演講等大型活動。根據新時期學生特點,努力配合學校探索新的校園文化教育載體,使校園文化建設對學生的影響力與時俱增。

(2)嚴格執行三週一次的班級活動制度,做到精心組織、有目的性、針對性,力求活動內容豐富多彩,學生樂於接受。使班級課活動規範化,持久化,成為德育教育的主陣地。

(3)組織安排本學期一次有意義的班級課外活動,活躍班級氣氛,增強班級的凝聚力,使每個學生都有較強的班級集體榮譽感。來緩衝平時的學習時間緊張的氣氛,充分發揮學生學習的積極性。

(4)積極響應學校的各項活動等。

5、班主任必須深入宿舍關心、問候學生的食宿問題,檢查宿舍的衞生等事項。

畢業前的工作計劃篇5

20__年我院在自治區教育廳及興安盟盟委、行署的大力支持下,學院立足地方經濟建設,面向市場“以就業為導向,在學科專業結構和質量特色上下功夫”的辦學指導思想下,確立與市場相適應的就業工作思路,把畢業生就業工作作為關係到學院生存和發展的頭等大事來抓,努力實現畢業生就業工作的科學化、規範化,不斷提高就業工作的管理水平和服務質量。

一、畢業生就業工作基本情況

20__年全院共有大專畢業生有1389名畢業生,就業情況如下:

靈活就業474人、事業單位就業182人、事業單位聘用330人、企業17人、個體215人、部隊1人、升學72人、三支一扶大學生村官社區民生6人,總就業人數1297人,就業率93.38%,創業培訓162人,並且都獲得了創業培訓合格證書(syb合格證)。

二、畢業生就業工作主要做法和措施

(一)加強就業工作的組織領導

1.學院黨委高度重視畢業生的就業工作,將畢業生就業工作列為學院黨委會,黨政聯席會、院長辦公會等重要會議主要議題予以研究部署,要求院、系就業指導服務專門機構認真貫徹執行並組織到位。

2.以就業為導向,改革專業設施、調整招生計劃。為了加快學院的發展,是專業設置適應市場需求,學院就業指導部門經過認真的市場調研,結合我院的實際,及時向學院提出建議,學院也本着立足當地經濟發展、輻射全區、面向全國的服務理念,及時調整專業設置,把旅遊管理和高級護理就業情況好的兩個專業作為學院的精品專業和重點專業來建設。在進行專業設置調整的同時,對各專業的教學計劃和課程體系進行了改革,大力加強實踐實習教學環節,提高了學生的綜合素質和實踐技能,提高了畢業生的就業能力。

(二)就業工作的條件保障

1.就業專職隊伍建設。我院學生工作就業指導處下設就業指導中心專職人員3人,學歷職稱結構合理,並定期參加教育廳組織的專職人員技能培訓,今年10月份裴利清、張麗兩位老師參加了全區首期ttt高校職業規劃教學認證培訓,並獲得了技能鑑定證書。

2.就業經費投入。我院在經費十分緊張的情況下,千方百計籌措資金,確保了畢業生就業工作的經費投入。

3.辦公室設施配備。今年我院為就業指導中心專門設置了小型就業洽談室、新配備了兩台電腦、打印機、傳真機、複印機等辦公設備,為畢業生就業工作的順利開展創造了有利條件。

(三)積極開展畢業生就業指導

1.我院繼續依託內蒙古自治區高校畢業生就業市場興安職業技術學院分市場,成功舉辦了多次畢業生就業洽談會,來校招聘企事業包括:興安盟交警支隊、內蒙古福鋭百貨集團、盛屯礦業集團有限公司等31家用人單位,簽約122人。另外,根據各專業的不同特點,制定了確實可行的畢業生就業市場開拓計劃。為使畢業生充分就業,我院動員了各方面力量,挖掘用人信息,尋找用人單位,開展經常性的小型就業洽談會。今年5月份我院20__屆畢業生全部參加了西部區對口支援興安盟5000個援建崗位的招聘活動,並簽約200餘人,對我院畢業生就業起到了很大促進作用。每年12月份我院都開展“畢業生就業活動月”專題活動,充分發揮市場機制,不斷加強就業推薦服務工作,努力拓展就業渠道,為廣大用人單位選才和畢業生擇業提供優質高效服務,限度的提高就業生畢業率。活動月期間邀請區內外大中型企業領導來學院舉辦專題講座和專場招聘會。此外,我們利用各種手段廣泛進行畢業生就業信息宣傳,通過媒體、到用人單位發放宣傳資料、利用學院就業網站等多種形式介紹和宣傳學院,擴大學院的影響,向社會推薦就業生。

2.全力推進就業市場建設。20__年度,我院在體育館與興安盟人才服務局共同舉辦了20__年度興安盟大、中專畢業洽談會,邀請參會企事業單位51家。我院共有300餘名畢業生與用人單位簽訂了就業協議,為畢業生就業提供了廣闊的平台。

3.加強信息服務工作。學院建立了畢業生就業信息網站,設專人負責就業信息的收集整理、發佈工作,在每個教學系指定一名就業信息員,及時發佈就業政策和招聘信息、對我院的畢業生就業工作起到了非常重要的促進作用。

4.科學化、規範化的開展就業工作。我們將就業工作程序、就業工作進程、畢業生就業流程和就業指導中心職責等製成圖表上牆,規範有序的開展就業工作,也為方便畢業生辦理就業手續,提供了快捷的就業服務。做好生源統計和就業方案編制工作以及畢業生就業的日常管理工作。

按照自治區教育廳高校就業指導中心的通知要求,我們認真進行畢業生信息核查工作。通過與畢業生檔案和新生錄取底冊表核對,掌握畢業生生源所在地及家庭住址的變動情況,並與本人核對相關信息,並於20__年12月將數據系統上報自制劇教育廳高校就業指導中心。此外,我們依據生源分佈情況和就業協議簽訂情況,分別按照五年制專科、三年制專科兩種類型,編制就業方案,做好數據庫,上報到自治區高校畢業生就業指導中心,另外,我們還及時的完成了畢業生派遣證的審核辦理,認真撰寫上級部門交辦的各種文字材料,定期上報就業率等。

5.加強畢業生的就業指導教育。我院於20__年成立了專門的就業指導課教研室,並配備了兩名專職教師,並多次派出就業指導教師外出培訓,使畢業生就業工作指導教師隊伍整體素質和專業水平明顯提高。20__年就已將就業指導課列入學院教學計劃,根據我院的實際情況,把課程安排在第三學年度(課時數36學時)。在就業指導教學中主要突出了兩個方面的內容:一是職業生涯規劃,二是就業與創業。我們還通過就業知識講座、廣播等多種形式對他們進行就業觀、擇業觀的教育,使廣大畢業生轉變了就業思想、更新了就業觀念。

6.開展“薪火相傳”獎學金及困難畢業生“一助一”幫助與服務活動。根據香港懲教社教育基金在我院設立的獎學金髮放辦法,有計劃的資助貧困生,並安排對口就業,解決了貧困生的困難。

三、就業工作存在的主要問題及改進措施

(一)存在的問題

1.畢業生就業市場尚需拓寬和加強。由於受各種因素的制約,目前我院只與十幾家企業建立了長期合作關係,遠遠不能滿足畢業生就業多元化選擇的客觀要求。

2.就業指導工作有待於改進,尤其在學生的擇業觀念上急需轉變。主要是畢業生對自己認識不足,定位不準,就業期望值過高,並且缺乏就業的技巧。

3.畢業生就業缺乏誠信,很多畢業生在已於用人單位簽訂就業協議後,仍然單方面私自毀約。

4.就業經費不足一定程度上影響就業工作。由於經費不足,一些學習考察活動不能參加,失去了向先進院校學習的機會,影響了我們的工作水平的提高。

(二)改進措施

1.開展畢業生跟蹤調查,建立畢業生人才庫。每年畢業生離校並不意味着就業工作的完成,其實廣大畢業生是學院就業工作的寶貴財富,是潛在的就業資源,進行良好的跟蹤關係,既可以使校企合作關係得到鞏固,同時也拓寬了下屆畢業生的就業門路。

2.完善畢業生信息反饋系統。根據畢業生跟蹤調查分析結果,結合社會用人的需求,重視課程設置、教學方法、培養目標等方面的改革,以適應市場對人才多樣化的要求。建立畢業生和用人單位供求信息制度,多方位開拓就業市場,實現訂單培養。

3.改革就業指導工作,把就業指導教育貫穿於學生在校學習的全過程。對學生進行就業誠信教育,努力提高學生就業的競爭能力,真正使學生樹立正確的擇業觀。調整就業指導課教學內容,改革教學方法,真正發揮就業指導課在學生就業中的積極作用。

4.加強畢業生就業工作隊伍建設。希望學院進一步加強對就業經費的投入,通過各種形式的培訓,提高工作人員的理論政策水平和實際工作能力,達到就業工作隊伍專職化、專業化、專家化。

總之,我院就業工作在20__年取得了一定的成績,但仍有許多不足之處,我們會在新一屆院黨委的領導下克服困難、努力工作,爭取就業工作再上新台階。

畢業前的工作計劃篇6

又是一學期開始了,可是又不同於其他的學期,因為我們是畢業班了。這是我與孩子們相處的最後一學期,讓我感覺到肩上的擔子沉重。當然一直來我把學校工作放於心中,把孩子們放於心中,誠誠懇懇工作,不論站在講台上,還是坐在辦公室裏,心裏踏實多了。要做一個好老師,一個好班主任,這畢竟不是一朝一夕就可以練成的,它不僅是一項技術,更是一門藝術——可望而不可及啊!業績始於計劃,所以現在根據學校的大方向及班級的小細節初擬一個計劃,使得日後的工作更具規範性與效率性。

一、班級情況分析

從上學期的各方面情況來看,本班總體比較棒——班風積極健康向上,學生思維活躍,班幹部的工作能力有很大提高,大部分學生學習積極,大部分學生已經逐漸養成良好的學習習慣和行為習慣,但是仍不排除少數自控力較差的學生。本學期仍應進一步培養學生良好的學習習慣,狠抓學生的成績,努力提高教學質量,順利迎接國小畢業升學的嚴峻考驗。大膽放手讓學生自己幹力所能及的事,並做好組織引導工作,堅持狠抓中間,促兩頭,處理好優中差的關係,最大限度的營造一個團結、積極、先進的班集體。

二、思想教育工作

畢業班的全體教師要抓好德育工作,將德育融入到畢業班學生教育的各個環節,認真研究社會環境變化對學生成長的影響,努力優化育人環境,科學規劃各階段教育的具體內容,實施途徑和方法,增強德育工作的針對性和實效性。

1、抓好愛為主義教育,理想與前途教育,要組織學生開展主題活動,教育學生把愛黨愛國的熱情化為愛校、愛班、愛老師、愛同學、愛學習的具體行動,

2、抓好養成教育。教育要動之以情、曉之以理、導之以行、持之以恆。在教育中及時發現,掌握學生思想的新變化。通過個別談心、同學幫助,班隊活動等形式,讓學生明白自己所面臨的形勢,增強學生學習的自覺性,時間的緊迫性,努力爭取優異的成績回報老師的辛勤培養和父母的養育之恩。

3、開展好心理健康教育實驗,教師要洞察學生心靈,關心愛護學生;要有心理容量,克服心理偏見,寬容學生過錯,

4、強化家教工作。家教工作是培養教育學生全面發展所不可缺少的、重要的組成部分,尤其是六年級畢業階段。我爭取多進行家訪工作,瞭解學生家長、家庭情況,增進與家長的溝通,及時反映學生在校表現,轉達學校工作意見和對家教的要求。召開家長會2次,向家長通報我們教育教學工作的情況及學生思想現狀,通過溝通,協同努力教育學生。

三、本學期教學工作目標

六年級教學工作時間緊、內容多、任務重,因此必須對教學工作做到有計劃、有步驟、有效果地進行。對教學工作的基本要求是“全、嚴、實、精、活”。全面關心學生,面向全體學生、全面育人、全程育人;有嚴密的科學態度,對自己、對學生要嚴格的要求;從實際出發,踏踏實實,講求實效;工作精益求精,精心設計每一節課,精心批改每一道作業,教學語言要精練清晰,板書要精簡扼要;講課情緒活躍高昂,教法靈活,學生應有充分活動的時間。具體做到:

1、認真備課;

2、認真上課;

3、認真批改作業。按大綱要求,結合學生實際,精心設計習題;

4、認真輔導學生,輔導學生分層次進行。堅持狠抓中間,促兩頭,處理好優中差的關係;堅持深淺取捨適度,講練準確到位,把治足拜補缺落實到人頭;堅持方法指導、心理調控,處理好理想與現實的關係。根據學生成績檔案,因人而異地進行輔導。對差生採取集體輔導與個別輔導相結合,學校輔導和家庭輔導同步走的辦法,重視基礎知識和基本技能的掌握。對成績較好的學生提高要求,適當增加一些有難度的訓練,最終達到既保證及格率又有尖子生這個目的。

5、認真舉行考試考試要嚴密組織,嚴格要求,精心安排。平時考試、單元考試、綜合性考試,從出題,舉行考試、閲卷、統分、進行質量分析等都要嚴肅認真對待,及時查漏補缺,力求做到課課達標,單元合格,人人過關。

6、抓好畢業班的複習教學,認真研究複習課、習題課、評講課、考試課四類課型模式,處理好講、練、改、評、補等教學環節,努力優化複習教學的課堂結構,提高複習教學效益。正確處理好教材與資料、能力與難度、練習與糾錯、規範與得分、總結與反思、時間與效益等系列關係。一定要忠於大綱,忠於教材,指導複習。首先要加強集體教研,發揮集體優勢,根據大綱,確保知識點傳授無誤,要以教研組為核心,認真擬定複習計劃,組織學生對所學知識全面系統地複習。認真分析歷年畢業試題及複習資料,明確考什麼和怎樣考,減少複習教學的盲目性,做到目標明確,心中有數,加強複習教學的針對性和實效性。科學規劃、精心安排複習教學的過程。

四、具體措施

(一)思想教育:

1、定期召開班幹部會議,及時瞭解班級情況,做好班幹部的培養工作。

2、多多瞭解關心學生,努力開導學生,盡力做好“心理專家”和“引導者”。

(二)常規工作:

1、適當調整班幹部組織,每半個月舉行一次班幹部會議並做好記錄。鼓勵班幹部積極主動並創造性地處理班內事務,培養工作能力。

2、每一個月換一次座位。

3、適當調整大掃除、平時值日輪流表,做到“人人有事幹,事事有人幹”並制定行之有效的班級衞生檢查制度。

4、作好班級美化佈置工作,營造學風濃郁,充滿青春朝氣的班級氛圍。出好黑板報,做到每月一換。

5、出操做到靜、齊。

6、加強安全教育。圍繞這一主題進行消防、交通安全教育的同時,還要根據學生在校、在校外、在家庭這三個不同的場所,要對學生宣傳安全常識、防範措施,嚴防事故發生。

(三)學風建設:

1、加強與各任課老師的聯繫,抓好各門學科的聯繫工作。

2、做好“學困生”轉化工作。

3、加強對學生綜合能力的培養,積極培養學生的創造精神,開展形式多樣的活動,如知識競賽、讀書交流會、辯論會等。

4、加強自主作業時的自主管理。

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