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學校綜合工作計劃6篇

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總之工作的順利完成,一定離不開一份詳細的工作計劃,準備好了適合自己的工作計劃是可以讓我們在職場中有更多的學習機會的,以下是本站小編精心為您推薦的學校綜合工作計劃6篇,供大家參考。

學校綜合工作計劃6篇

學校綜合工作計劃篇1

一、指導思想:

實施素質教育,推進課程改革不但需要一個正確的教育思想加以指導,而且還需要一個安靜地、安全地教學、生活環境。給老師、學生營造一個舒適、寬鬆的環境,是永西中學“綜合治理辦公室”本學期的工作目標。

二、機構安排及相關責任:

總負責人:

組長:

副組長:

職責:①由總負責人宏觀控制學校的安全工作。

②由組長制訂具體措施方案,由其他成員負責實施。

③由具體負責後勤的安全工作。(包括鍋爐的使用、檢查及維修,食物的採購)

④由具體負責代銷店中副食的安全衞生工作。

⑤由各班班主任個體負責本班學生在校期間的安全工作。

三、調解委員會:

組長:

職責:①負責調解學校教師與家長之間矛盾。

②負責調解學校教師與教師之間的矛盾。

③負責調解學校教師與家屬或教師同屬間的矛盾。

四、值勤安排:

負責人:

星期一星期二星期三星期四星期五星期日

值勤人員:各班班主任

要求:

①由各成員具體負責,午寢必須到班,晚自習後必須查寢,飯後到班抽查。

②各班班主任午寢必須到班,晚自習後必須查寢,如在午寢期間或晚寢時間學生出現事故,班主任負主要責任。

③值勤人員對各“綜治辦”成員做不定期檢查,並做好值勤記載。

五、獎懲計劃:

優秀學生、優秀團員、優秀幹部由團支部獎獎勵。

違反紀律的同學由“綜治辦”查處。

①原則:以批評教育為主,處罰為輔。

②處罰檔次為:視其情節輕重分:留校查看處分;記大過處分;口頭警告處分。

③學期結束,視處分學生情況決定看是否撤銷其處分。

六、目標細則:

1、上學放學一律不準騎自行車。

2、下自習後(包括下課)一律不準私自到學校外池塘、下垸提水、洗澡。

3、住宿學生下自習後一律不準私自外出,如要回家,必須經班主任批准。

4、飯後或下自習後嚴禁同社會青年到校惹是生非。

5、不準翻爬圍牆、翻坐學校樓梯。

6、準私自接觸學校的照明設備。

7、要團結友愛,不準打人、説髒話。

8、要誠實,不準隨意拿他人財物。

9、不準帶鐵器和刀具進入學校。

學校綜合工作計劃篇2

一、指導思想

綜合辦要堅持為學校教學、為全體師生服務的宗旨,加強全體工作人員的隊伍建設,在新的一學期裏要使全體職工的工作崗位進一步明確,責任清楚、共同提高、真抓實幹、求實創新。認真做好開源節流、艱苦創業,從而減輕學校的經濟負擔。要求全體工作人員在思想作風上要廉潔自律,進一步牢固樹立“雙服務”的觀念,加強我校行政管理,使我校的辦公室工作和後勤管理有特色、上水平。

二、主要工作目標任務

1、在新的一學期裏,按照校領導要求,以教學為中心,認真做好學校後勤的常規管理工作,確保學校的教學秩序正常進行。做到實際需要與可能要用相結合,克服鋪張浪費現象。加強對物資和設備的管理,做到物盡其用,一物多用,提高校產和設備的利用率。

2、關心愛護全體教職工,解決部分職工的實際困難,使後勤職工體會到學校領導對他們的關心、愛護和尊重,增強他們工作熱情和責任心。

3、以人為本,加強校園管理,營造一個“以美促德,以美益智”的育人環境。加強對包乾區的檢查和督促,做到真正意義上的淨化、美化、綠化,為全體師生營造一個綠色滿園、清幽雅緻的校園環境。

4、加強對食堂的管理,認真執行食品衞生法,對食堂環境衞生、個人衞生、食品衞生、價格和服務質量、服務態度加強督促檢查,盡最大努力杜絕食品事故的發生。認真做好除“四害”工作,定期做好鼠、蟑、蠅密度的監測工作,從根本上嚴把病從口入關。

5、切實做好水電、維修成本的控制,杜絕常明燈,長流水,力爭水電、維修成本控制在標準以內。

6、財務開支方面嚴格執行上級的收費規定,不隨意增加或減少收費項目,不擅自提高收費標準,杜絕亂收費和變相收費現象,堅持校長“一支筆”籤批制度,嚴格採購進倉、出倉等一系列手續,健全規章制度,防止學校的校產物資的浪費和流失。建立健全賠償制度,做到用管相結合,嚴格財務管理,對大宗物品要堅持批發採購。

三、具體工作安排

二月份:

1、召開綜合辦全體人員會議,做好開學前的各項後勤保障工作。

2、檢查水、電、氣、保衞設施狀態及各宿舍的牀位、各班級的.桌椅是否到位。隨時組織故障之排除。

3、添置必備的辦公用品和物品發放、領取工作。

4、清潔打掃校園,迎接學生報到。

5、確保食堂開伙、小賣部、澡堂等後勤服務正常運轉。

6、做好二年級學生升大專學生的報到入學工作。

7、繼續做好常規管理和校園後勤各項工作。

8、做好校園環境衞生及校門前三包綠化工作。

學校綜合工作計劃篇3

指導思想:

根據學校新學期的工作思路,發揚團結協作、敬業奉獻精神,以促進學生髮展、教師發展、學校發展為根本,加強信息工作,加強制度建設,提高工作效率,推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨,以爭創國家級名校為工作目標,以促進學校快速發展為動力,全面貫徹落實學校各項工作計劃。充分發揮辦公室的參謀、協調和服務職能,努力改進工作方法,提高工作效率,使辦公室工作達到制度化、規範化、科學化,努力提高辦公室成員的整體素質和服務意識,創設良好的服務育人新環境。

具體工作:

一、協助校領導和有關部門做好重點工作。

1、配合學校抓好本學期重點工作的組織安排,推進學校工作順利開展,確保學校工作政令暢通。

2、辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、來訪接待,完成各項臨時工作,構建協調和諧的運轉機制。

3、協助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作,保證各級各類活動的圓滿成功。

4、安排好學校周工作日程,使全體教職工明確學校近期的工作和任務。

二、加大學校對外宣傳工作的力度、速度、寬度。

1、加大學校宣傳力度,選拔思想素質高,寫作能力強的教師進行培訓,組建信息宣傳員隊伍。建立信息上報制度,各級部、處室開展活動後及時上報信息,建設一支思想素質高,寫作能力強的信息員隊伍。

2、加大對宣傳的人力財力的投入,拓寬宣傳渠道,及時做好學校新聞的宣傳發送,讓社會了解學校,支持關注學校。積極宣傳學校的辦學經驗、辦學成果,提升學校的知名度和影響力。

三、認真做好各種會議的籌備工作。

組織好學校各類行政會議,做好會議材料的起草、打印和裝訂工作,安排好會場,及時記錄學校工作紀要,做好會議的記錄,認真整理會議紀要。

四、認真搞好檔案管理工作。

1、按照要求認真整理好各類檔案,對上級下發的文件要認真、規範、及時處理,做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和丟失,收集整理各項檔案資料並裝訂成冊。做好人事管理工作,掌握基礎數據,按要求及時上報信息。

2、做好學校文字材料的撰寫和整理工作,及時做好公文的處理,做好各種會議的記錄和整理存檔,加強學校檔案管理工作,及時完善、健全學校綜合檔案,確保學校檔案材料完整齊全。

五、認真做好校長辦公室的事務性工作。

1、健全學校有關規章制度,努力保障制度的落實。

2、積極反映師生的要求,當好校領導的參謀助手。

3、協助校領導搞好對外聯絡與接待來訪工作。

4、積極完成學校工作的計劃、總結,平時注重積累、提煉,積極推廣學校辦學經驗。

5、按照上級的部署認真完成各種報表材料的填報工作,及時為教職工辦理好各種上報工作,要做到及時、準確無誤。

6、處理好、服務好學校交辦的其他事務工作。

7、加強辦公室自身建設,記錄好工作日誌,積極健全完善工作規範,不斷提高辦事效率,爭創文明辦公室。

8、做好各種臨時性工作。

學校綜合工作計劃篇4

一、指導思想

以《太平高級職業中學20xx年第一學期工作思路》為指針,以加強管理、提高質量為目標,全面貫徹學校的經營學校的理念,充分發揮分部的優勢,發掘學生的潛力,調動學生的學習積極性,爭創一個學生、教師充分和諧同時又有很強戰鬥力的分部。

二、分部現狀分析

經過四個學期的教學與探索,綜合二部基本上已經形成了一個較為清晰的以學生的成績和素質提高為重心的教學管理模式,綜合二部的學生學習與生活習慣基本已經形成,分部的管理和教學秩序也已基本正常,但在本學期,由於班級調整,有高三(3)班(理科)班的加入,必將對分部現有班級同學的學習和生活方式帶來各方面影響,可以肯定的是正面的影響將大大多於反面的影響,所以對於分部來講如何把握重組班級的新學習、生活習慣的形成的契機和高三分部在學生成績上有個突破性的提高,是分部面臨的新任務。

三、教學管理方面

在教學管理方面,基於分部存在三個面向普大學聯考的班級和一個面向高職大學聯考的班級,使得分部難以做到勁往一處使,但分部將各為確定競爭和趕超的參考點,以同樣的競爭模式牽引分部教學、管理工作的開展和落實,促使分部教學質量的穩步提高和學生高三正常、良好的學習、生活氛圍的及早形成。

1、重視和加強教師的45分鐘的教學效率和教學質量。二部將經常對教師的遲到、早退等情況進行檢查和監督,並按照教務處的安排全面開展教師的備課、聽課、改作的規範化檢查;多評比,多檢查,促分部教師的教學緊迫感、責任感。

2、積極爭取並開展與其它普通高中的聯繫和交流,及時掌握他們的教材使用、教學進度、學生成績及教學管理新方法等相關信息,以供分部教育教學工作的更有效,更有針對性的開展之參考,使分部教師能夠同步於其他普通高中的教學進展並爭取在某些台可能的方面加以靠攏或趕超。

3、加強分部學生的誠信意識教育,同時讓學生學會相互尊重,建立分部和諧、活力校園環境。分部將繼續通過晨會、主題班會、黑板報、宣傳標語等形式,滲透誠信和競爭意識,並通過規範學生就餐、用水等日常生活小事來培養學生的相互尊重意識。

4、成立分部迎考工作智囊團,自主嘗試把握大學聯考動向,全面部署和階段性的開展各班級高三複習的策劃、組織和檢查工作,並進一步加強師生教學活動的緊迫感。

5、在教學管理中不斷滲透學校的“以學生為本,促進學生自主發展、充分發展”理念,針對性和全面性並存,引導每一位學生為自己的學習確立新的目標。

6、全面全學科有計劃、有步驟的展開復習,增加課堂課教學容量和學生的課外作業任務,促使全體同學投入更多的精力於學習上,進而自發形成學習緊迫感。

7、通過教學、輔導、考試、練習等可能的多種形式,引導同學充分利用課內和課外(包括自修課)的時間,提高教學效率。

8、重評比,重名次,大力推出學習榜樣,大力營造分部學生激烈的競爭學習氛圍。重成績、重評比、重對比是分部的一慣做法,本學期將繼續施行,並重點加強校際成績對比,找差距、找問題使分部對教學工作開展和學生的學習情況有一個明確的把握,爭取做到及時調整對策。分部將確立以大溪中學為主的兩到三所普通高中的普通文(理)科為分部相應班級的對比參考點;本部的高三文祕班為分部文祕班的第一步參考點。每次考試之後,分部將經常性地對各班同學的成績進行處理、分析,並與參考點相應班級之間進行橫向比較,列出班級的名次和學生個人在年級中的名次及相對名次,同時對各班成績優異的同學和進步較大的同學給予點名表揚和獎勵。

四、政教方面

1、經常性的加強法紀和安全意識教育。學生的違法違紀和安全問題必須以防為主,所以分部將繼續通過晨訓、班會課和法制講座等形式經常性的對學生進行法紀和安全意識教育,使全體老師和全體同學都能時時保持一個清醒的頭腦,爭取最大限度的減少學生違紀和安全事件的發生。

2、心理健康教育繼續緊緊跟上。心理健康是身心健康的一個重要組成部分,二部的活動空間小,管理較嚴格,很多同學時間長了有一種壓抑的感覺。本學期將通過組織心理輔導講座和教師、班主任個別談心的方式,使分部的同學都有一個良好的心理狀況。

3、選擇性並適量的開展校園文化、文體活動,以豐富學生的課餘文化生活;同時分部將基本上兩週一次的為學生播放電影,讓同學們在這種簡單易行的休閒方式中適當的放鬆心情和緩解複習壓力。

4、以三項競賽為基本的形式,規範和監督分部同學的紀律、衞生等方面行為,為分部學生的素質全面提高和營造更為整潔有序的學習生活環境提供有力的保障。

5、繼續實行學生的報平安制度。使分部學生的安全一直處於學校老師的掌控之中,加強與學生家長的聯繫,取得更好的學生安全和學生的學校、家庭共同管理教育的良好效果。

五、後勤保障方面

1、重新調整各班級寢室的分配,減少混合寢室。

2、向衞校借用寢室一間用於分部物資存放,確保教師有一個相對潔淨的辦公環境。

3、針對高三資料印刷比較多的現實,向學校爭取一台膠印機,以提高教師的工作效率。

總之,本學期的工作計劃一切以學生的發展和全面提高分部的教育教學效率為中心來制定,希望分部師生能在本學期中認清目標、把握方向,以最快的速度適應並投入到教與學的工作生活中去,形成分部緊張有序的學習、複習競爭氛圍,充分發揮每位同學的主觀能動性的積極性,讓分部的每一位同學都能夠在學習上大有突破,為明年的大學聯考奠定堅實的基礎。同時在全面落實分部的各項安全措施的前提下,使分部成為同學學習的樂園、健康的家園。

學校綜合工作計劃篇5

一、學期總體規劃

1.情況分析,我們自管會綜合管理部的主要職能是負責我們自管會的相關活動策劃,活動組織

2.由於成立時間較短,我們綜合管理部對於活動的策劃以及組織的經驗較少,且我們的工作規範性不足。

3.我們綜合管理部需要與其他自管會部門一起努力才能發揮好我們的職能,更好的組織和展開活動。

二、常規工作(此部分對本部門本職工作的具體規劃與實施)

1、我們部門本學期的常規工作:

a)參與大院自管會及分院團委下達的活動

b)十一月的宿舍文化巡禮節,期間一個月的活動時間

c)雅舍評比活動

d)配合其他部門開展的活動

2、工作任務:

a)本學期自管會活動的策劃和組織

b)借鑑其他學院自管會開展和組織活動的經驗,查找不足,更好地服務我們的職能。

c)開展與其他部門的交流

d)規範我們的工作,給後來者提供借鑑和參考。

3、工作要求

a)全心全意為同學服務的思想

b)認真務實的工作態度

c)與其他部門交流合作好

d)多總結,多規範我們的工作

三、特色工作(對本學期本部門所要舉辦活動的規劃)

十一月的宿舍文化巡禮節,期間一個月的活動時間,活動時間長、跨度大、任務艱鉅,這便需要我們部門協調好於其他部門的工作關係,更好的履行自己的職能,團結好本部門。

因此我們部門要做好工作安排,把工作分配好,做的每個成員都能做好自己的工作,進而完成我們部門的任務。

除此以外,因為活動時間長、跨度大、任務艱鉅,所以我們要與其他部門協調好,合作發揮各自部門的長處,團結一致把工作辦好。

最後佈置好常規工作,抓住工作的細節。

四、對各項工作實施的戰略

對於本學期的工作,我們應該本着全心全意為同學服務的思想做好我們的工作,以認真務實的工作態度策劃和組織活動,與其他部門合作以便更好的實現我們的職能。

對於各項工作詳細安排:

1、十一月份運動會,參與其中,協調好於學生會其他部門的關係,協助學生會把工作做好。

2、十一月份宿舍文化巡禮節,精細策劃好其中的活動內容,想出新穎的項目,以爭取到大院的活動安排,活動期間做好活動的組織工作。

3、雅舍評比及其他常規活動,做好本職工作,不忘細節,爭取把每一個活動辦好。

學校綜合工作計劃篇6

一、指導思想

本學期學校辦公室將以學校工作計劃為指導,以溝通、交流為主要的工作方式,牢固樹立服務意識。辦公室不是學校的決策部門,而是學校的服務部門,服務對象是工作在第一線的教職員工和學校各處室。辦公室工作事務繁雜,隨即性工作多,要求急、時間緊,這些特點決定了要做好辦公室工作,必須牢牢樹立耐心、細緻、高效的工作作風,同時也要注意不斷地學習,不懂就問。儘快做到:從陌生到熟悉,從熟悉到精細。

二、工作要求

1、科學規範地做好日常事務工作。學校辦公室承擔着宣傳報道、文件管理,是信息傳遞、決策落實、上下內外溝通的窗口,既要承擔繁瑣的事務,又要參與政務。因此辦公室應根據實際情況,進行合理安排,合理調度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有序。

2、搞好綜合協調,確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委,出現工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。

3、當好參謀助手,服務校長決策。及時準確地掌握學校各方面的工作動態,及時地向學校領導反饋各方面的信息,為校長決策提供可靠的依據。對外廣泛宣傳學校,做好學校教育信息的撰寫上報工作,提高學校知名度,樹立學校良好形象。

4、加強個人修養,練好基本功。辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的`事業心和責任感,需要有較強的工作能力。因此辦公室工作人員必須不斷地加強學習,多看多問。辦公室工作人員應堅持原則,顧全大局,提高服務質量,提高服務效率,力爭在服務中顯示能力,在與人交往中凝聚合力。

三、具體工作

1、宣傳工作

將宣傳工作作為辦公室工作的突破口。工作中要轉變觀念,緊跟形勢,學校各項工作既要做得紮實,又要“唱”得響亮。通過科教局教育網及本校校園網等各種途徑,廣泛宣傳學校,提高知名度,樹立學校良好形象。宣傳要求及時,內容豐富。

2、通知、文件收發和檔案管理工作

負責上級通知、文件的接收和轉發工作。分年度做好學校文件的收發、登記、保管工作。

3、學校會議組織、考勤工作

及時按照校長要求組織會議,並實事求是地進行開會查崗,做好會議記錄、整理等工作。

4、公開、公正、公平地開展每月的評估工作。

四、辦公室人員分工

z:辦公室主任負責辦公室全面工作。

z:兼職辦公室成員(電教室副主任)負責上級文件的接受及信息的上傳、會議及活動的電教準備、專職攝像師。

z:兼職辦公室成員(教導處副主任)負責校長室安排的上報材料(包括彙報材料)的撰寫。

z:兼職辦公室成員(教導處副主任)負責對外宣傳(校園網;科教局教育網;泰州日報、晚報、泰州電視台及其他新聞媒體的信息及新聞的撰寫與報道)。

z:兼職辦公室成員(少先隊總輔)負責會議及活動的宣傳佈置及臨時性文書工作。

z:辦公室檔案管理員負責檔案室工作。

z:辦公室辦事員負責辦公室及會議所需物品的供應,辦公室及學校會議材料的分發,學校會議室環境衞生。

另附:

z:總務主任負責上級來人、工作檢查、重要活動校園環境(包括綜合樓會議室)整治、節假日值班人員安排等工作。

z:工會主席、家長委員會主任負責離退休教師的接待與慰問等工作;負責學生家長及社會有關問題協調工作。

z:財務室主任負責學校大型活動的接待與協調工作和人事檔案。

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