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物業單位工作述職報告範文三篇

欄目: 述職報告 / 發佈於: / 人氣:2.17W

  述職報告必須以報告履行職責情況、報告德才能績為主,重點在於展示履行職責的思路、過程和能力,重點和範圍有確定性,僅限於職責的範圍之內,圍繞職責這個基點精選材料。下面是本站小編為大家整理的物業單位工作述職報告範文三篇的內容,希望能夠幫助大家,歡迎閲讀!

物業單位工作述職報告範文三篇

物業單位工作述職報告範文一

  根據公司需要,目前擔任樓管員一職,負責小區安全護衞工作。本人工作認真,細心且有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦。入職已來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足

  一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

  二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;

  三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離。

  在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向公司領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。根據公司規章制度,試用人員在試用期滿合格後,即可被錄用成為公司正式員工。

  因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價。使我按期轉為正式員工。來到這裏工作。我的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

物業單位工作述職報告範文二

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  時間在不經意中從指間劃過,伴隨着新年鐘聲的臨近,轉眼間又是一年,深感時間的緊迫。這一年,我們共同經歷了磨礪和考驗,無論是對公司還是我們每個人的自身成長來説,都是成長和壯大的一年,保安部工作得到了酒店領導的高度重視並給予了充分的理解。在此,感謝酒店領導的悉心關懷、教育和培養,感謝各位同事的幫助、配合和支持,使自己能夠很好的進入工作狀態,較好的完成酒店領導及部門職責所賦予的各項工作任務。下面結合自身職責述職如下:

  一、職務簡述

  在酒店總經理的領導下,帶領和督促保安人員做好安全保衞工作,負責計劃、指揮、控制、協調以及參與全體保衞活動,保障酒店客人、員工生命財產安全,維護酒店正常運行程序,治安程序,及時發現和打擊違法犯罪活動,制定了各項安全防範措施及規章制度,處理各類案件。

  “安全”是人類生活的基本需求,沒有安全就沒有顧客,消防本身也是服務,是保護客人和財產的一種特殊服務。作為保安部經理嚴格履職,為酒店經營保駕,為酒店發展護航是義不容遲的責任和義務。

  二、抓團隊建設、強化培訓工作

  緊緊圍繞酒店中心管理工作,制定培訓計劃,從每個隊員的自身形象,對待工作的態度,技能培訓,並採取訓、考結合的辦法,使部門全體人員整體素質有了很大的提高。我們經常回味總經理常説的一句話“客人來酒店消費是帶不走任何物品的,改變的是口袋裏的錢少了”,這從一個側面教育我們,客人可以感受的就是我們無微不至的服務態度。服務是酒店的一項品牌,服務質量的好壞關乎着酒店的生命,怎樣提高全體保安人員的服務意識和服務質量,已成為部門的一項重要日常工作。

  為此,首先從自身做起,以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員。擬定培訓計劃,適時開展服務意識,禮貌用語等多項培訓,並深入到崗位及時做好監督驗收工作。按酒店的各項規章制度,規範員工的言行舉止,通過一系列的培訓和督導,目前,全體保安人員能夠端正工作態度,擺正自己的位置,自覺尊重領導和客人。車場保安是酒店與客人的第一接觸點,是客人對酒店的第一感官,第一印象,保安員必須有高素質的服務理念和有效的待客方法,車場保安從服務至上出發,個人能解決的馬上解決,需要其他部門處理的主動聯繫,不讓客人再多跑路。一年來,保安部在執行職責同時,在個性化服務上,為客人開車門、打雨傘、提物品、扶老攜幼,幫助病殘人推抬輪椅,提供服務指南,拾金不昧,都能用心去做,贏得了客人的讚揚。

  在服務質量的提升上,就部門整體工作而言,人人都是服務鏈的一個關鍵環節,服務工作需要我們每個人去全面詮釋,良好的客户關係需要我們每個人去共同增進。客人的滿意度與酒店品牌知名度以及形象的提升將是我們每一個保安人員的責任與驕傲。

  三、消防工作無戲言,安全工作無小事

  1、消防安全管理落實工作

  消防安全,責任重於泰山,消防管理是酒店工作的重中之重,為了把消防安全管理工作做好,為酒店安全保駕,首先落實安全責任制。年初酒店與消防部門簽訂“安全責任狀”,落實了安全主體責任,酒店與各部門簽訂“安全責任書”,並履行實施,進一步明確了消防工作的責任分工,切實做到“誰主管、誰負責”,“誰負責、誰簽字”的原則,嚴肅認真地將消防工作的各項任務落實到人,負責檢查到位,責任求實,終端有果。

  2、消防安全培訓工作

  消防安全教育培訓由消防安全管理人負責組織實施。一年來,主要培訓了消防安全制度和保障消防安全的操作規程,本單位、本崗位的火災危險性和防火措施,有關消防設施的性能,滅火器的使用方法,報警、撲救初起火災以及自救逃生的知識和技能,滅火和應急疏散預案的內容,操作程序,消防的“四個能力”建設的其他內容。外請公安消防部門專業警官來酒店進行消防知識現場培訓,培訓範圍涉及重點崗位人員並普及到行政辦公人員。通過消防知識理論考試形式檢查學習效果,員工的消防安全意識、防範意識與技能得到了普遍提高。

  3、消防設施設備檢查與維護保養工作

  首先加強對監控室的管理,消防控制室是火災自動報警系統信息顯示中心和控制樞紐,是發生火災時滅火指揮中心和控制中心,全天候監控建築消防設施的工作狀態,通過及時維護保養,保證了建築消防設施的正常運行,明確規定消防值班人員責任和工作程序,正確處置火警與故障報警,並能準確通過顯示功能查明報警具體信息。對消防設施設備的維護保養,全年進行一次全方位系統功能檢查。由消防檢測中心提供最終檢測報告。平時進行經常性的設備設施檢查,發現問題及時維修與更換,並定期進行清潔保養,系統管網壓力每班進行檢查,每月進行一次最不利點末端試水試驗,每兩個月進行一次濕式系統報警檢測,確保了設施設備完好,系統功能有效。

  4、治安安全管理工作

  酒店安全是酒店正常經營最基本的保證,與酒店的發展緊密相連,首先按制度要求抓好巡邏與檢查工作,每天雷打不動對酒店主要設施和重點區域進行安全防火、防盜、防破壞檢查,以確保安全無事故。制定了較為詳細的工作計劃和安全應急預案,明確工作職責,從思想上讓每名隊員繃緊“安全”這根弦,確定安全工作重點區域,從每一個環節入手,周密細緻的檢查,及時發現消防安全隱患,將消防安全隱患消滅在萌芽狀態。節日期間,我們與公安、消防部門加強配合,嚴格按照既定方案摸排檢查。

  針對節日期間人流量較大,不利於安全因素較多,為保障治安維護職責,我們將酒店建築佈局,周邊安全環境等,做到心中有數,另一方面與金牛山派出所保持聯繫,隨時應對突發事件。在維護酒店秩序方面,先從車場管理入手,有效保證車輛停車入位、有序進出,創造好的外部環境。在內部加大巡邏力度,對閒雜人員,可疑人員及時盤問跟蹤、清理。同時又在重點部位增設加裝監控設備,為安全防範提供科學依據,改變了內部安全環境,酒店的安全秩序得到明顯改善和提高。經過全員的共同努力,年度酒店無事故,未發生治安刑事案件,確保了酒店的正常經營。

  四、存在的不足

  1、對員工隊伍建設方面努力還不夠,少數隊員觀念陳舊,工作不實,技術不精,服務質量意識薄弱,依賴心強都有待轉變、改善和提高。進一步提高員工隊伍整體素質還有大量工作要做。

  2、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現出工作上的大膽創新不夠。按部就班去工作只是稱職經理人起碼要做的事情,而他永遠不可能成為一名優秀職業經理人,真正的職業經理人需要有創新意識,在工作方式、工作效率上不斷改進。對於這一點,我也需要在今後的工作中讓自己慢慢轉變,自我挖掘有利於工作開展的思路。

  3、服務質量尚需優化和提高

  從多次檢查和客人投訴中發現,保安部各個崗位保安員的服務質量,橫向比有高有低,縱向比有優有次,保安部將強化達到白天與夜晚,平時與週末,領導在與不在一個樣的服務標準,確實有很多工作要做,有很長的路要走,加強培訓,制度約束,自我管控等有效跟進。

  4、反覆出現的問題多

  反覆出現的問題是有個別崗位保安員儀容儀表不整齊,禮節禮貌不主動,服務不周到,處理應變不靈活,這些問題嚴重影響着整體的服務質量。在__年的工作,保安部將重點跟進,狠抓落實。

  總結過去,展望未來,整改不足之處並制定個人新一年的提升目標,以利於保安部工作更好的全面展開。以下幾項工作是本人在新的一年的工作重點:

  1、認真履行保安經理職責,貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,在各項預案具體實施還不盡完美的情況下,保安部將繼續跟進落實。

  2、保安部人員文化修養、專業知識和自我管理能力、個人素質等參差不齊,有優有次,項目制定的管理規範尚未全部落實,保安部將針對問題加強教育培訓。

  3、服務質量的提高,保安員各個崗位的服務質量保安部將力爭強化到白天與黑天,平時與週末,領導在與不在一個樣的服務標準。通過巡查對區域監管、防盜、防破壞的成績要顯著。協助各職能部門工作,配合酒店管理完成日常的後勤保障任務。為保障崗位制度落實明確責任,制定保安員服務質量考核辦法,來確保制度落實。

  4、對反覆出現的問題:個別崗位保安員儀容儀表不整齊、禮節禮貌不主動、服務不周到,處理問題應變不靈活等影響整體服務質量的相關問題,在來年的工作中,我們將下大力度狠抓落實,力爭有明顯提升,達到好的效果。

  最後陳述與展望

  總結,是為了更好地面向未來,盤點一年的工作收穫,無疑是一件愉快的事情,就像農夫手捧着糧食心裏充滿欣喜。謹對自己全年工作而言,有些工作雖然實施了,但效果不是那麼理想,也不得不讓人感到遺憾,好在我們還有將來,時間還在延續,總結經驗吸取教訓,必將有利於自己的前行。

物業單位工作述職報告範文三

  我於20__年2月25日參加保安工作至今,在這六個月的工作中我深刻體會到了保安工作的神聖。作為一名保安員,我應充分認識工作的重要性:以高度的責任心,嚴格各項規章制度,腳踏實地確保為客户和羣眾提供優質的服務。

  保安工作是一項工作時間長,勞動強度大,工作責任重的工作。事關用户單位的財產安全,與一般工作不同的是,處理正常工作日之外的夜間和節假日安全事務往往是保安工作的重中之重!

  在門衞室職守工作中和巡邏工作中,嚴格按照工作規範操作,從思想上提高工作的責任心。從規範上明確保安人員的工作職責,提高保安工作的規範化和標準化,嚴格要求自己,以身作則,工作上做到一絲不苟,做到讓公司與客户單位滿意。要有敬業奉獻精神,高度責任感,愛崗敬業,對工作充滿激情。要有良好的觀察能力,應變能力,瞭解隊友的思想動態,與對隊友做好溝通,反省自己的工作。

  現在我已經熟悉保安隊員勞動紀律規定,及保安班班組的上崗規定及要求細則。詳細瞭解並明確保安工作職責,上班做到着裝整潔,精神飽滿,對待來訪者的詢問仔細解釋並以答覆。對需要幫助的主動給予幫助,對生活區住户所需幫助的盡職幫助。為了使小區的衞生環境更加優美,本班組已對小區樓梯口的環境加以了治理已見成效。對辦公樓及生活區進行巡邏檢查,對公共財物及設備加以防護與保養,對住户反映的情況及時作出合理有效的處理。

  我工作所屬德陽市天然氣公司,應面臨的是服務窗口,做到用禮貌用語,我會嚴格要求自己,將時刻銘記強化自己的能力,提升素質,改善工作方法,更好為做大做強保安事業做貢獻!