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關於大學生的創業總結報告

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.61W

大學生為了自己的夢想而努力奮鬥,這一份精神值得每一個人去學習,那麼你的創業總結都是怎麼寫的呢!下面是本站小編為大家整理的關於大學生的創業總結報告,僅供參考,歡迎大家參閲。

關於大學生的創業總結報告

關於大學生的創業總結報告1

為了培養我們的創新能力和實踐素質,學院開展了“由教師指導大學生參與創新創業”的活動。在指導老師的帶領下,我們開始了對城市軌道交通線網最佳密度理論與站點規劃方法的相關問題研究。通過參加這次大學生創新創業計劃培訓項目,我獲益頗多。

從確定項目立意點,到撰寫項目申請書;從立項審查的波折,到確定研究方案與尋找創新點;從制定詳細的實施計劃,到項目的具體研究,一路走來,我開始瞭解了之前離我們遙遠的創業創新工作,我從中學到了嚴謹的科研態度、堅忍不拔的鑽研精神,敢於創新的實踐勇氣。

歷經了近兩年時間的查閲資料,數據採集,模型構建和刻苦鑽研,使我學到了很多我所感興趣的、對我學習生活很有用的東西。

1、大學生缺乏創業意識和創業能力的主要表現:

不能正確的認識創業和缺乏自我認知。不少大學生把創業看得很神聖,認為只有高科技、高資本才能完成創業;有的把創業看得一文不值,認為是找不到工作或工作失敗後迫不得已而做的一件事;還有的把創業同各種素質鍛鍊混為一淡,缺乏目的性和計劃性。通過對市場的發展和自身缺乏理性的分析和判斷,盲目追趕創業的潮流,成為大學生的又一個弊病。

一方面,有的大學生把創業作為炫耀、競爭的手段,而不考慮自己的條件是否符合創業,或是否具備了創業的成熟要件;

另一方面,又有一些同學在創業方面的抉擇上,缺乏對市場競爭的深入調查分析,一味追求熱門行業。

面對如此激烈的就業壓力,為了更快的融入社會,增強自己競爭能力,大學生就必須提高自己的創新、創業能力。提高當代大學生的創新、創業能力已成為一種趨勢。它定會使我國的就業形勢發生巨大的改變,並對我國的長期發展起到舉足輕重的作用。另外,從中國大學生創新、創業水平現狀考慮也是勢在必行的重要舉措,即培養大學生的創新、創業意識和提高其創新能力極具必要性和可行性。

2、提高當代大學生的創新、創業能力。

有利於緩解當代大學生就業壓力。當代高校畢業生的創新創業能力的培養對減輕大學生就業難這一問題很有幫助。培養大學生創新創業的能力是當代大學生在創業實踐活動中的自我生存、自我發展必須具備和掌握的能力。具備創新創業能力很強的高校畢業學生不但不會受到社會的就業歧視,進而還可以通過自主創業來增加就業崗位和競爭籌碼,以減輕社會的就業壓力,為社會做出自己應有的貢獻。

有利於大學生自我價值的實現。大學畢業生通過自主創業,可以將自己的興趣與職業相融合,使自己能夠在自己所喜歡的領域大顯身手,充分展現自己的才華,並達到自己所預期的目標。這樣不僅可以解決當今社會就業難的問題,還可以得到自我價值的實現。還有利於大學生自身素質的提高。目前,我國高校的不斷擴招,大學生素質一直呈現降低的趨勢,而且這一直是我們國家面臨的一個非常棘手的問題。要想改變這一狀況,從大學生創業入手無疑是最經濟、最有效的辦法之一。

通過創新與創業實踐,可以消除大學生內心的障礙,增強心理承受能力,並且將不可能變為一種可能。在未來的創業過程中,還可以不斷拓展自己的人脈關係,提高自己的綜合素質。只有這樣,大學生創業才能成功,才能更好地融入社會。更有利於培養大學生的創新精神。創新是一個國家或民族的靈魂,是一個國家發展的重要因素。如果一旦創新元素缺少了,就會導致任何一個團體甚至一個國家就會停滯不前。

目前大學生作為我國最具活力的羣體,如果失去了創新的衝動和慾望,那麼中華民族最終將失去發展的動力。美國前總統里根曾説:一個國家最珍貴的精神遺產就是創新,這是國家強大與繁榮的根源。中華民族的發展和祖國的建設都要依賴於當代大學生,所以説,一個國家的強盛就在於廣大學生旺盛的創造力與對創新能力的追求。在校大學生創業可以鼓勵在校大學生創業從總體上有利於大學生的長遠發展,緩解就業壓力。

3、提高大學生創新意識和能力的途徑有:

主動營造活躍的創新氛圍。社會環境一直是影響學習和工作效果的重要因素,擁有良好的環境氛圍將會起到至關重要的作用。而良好創新環境氛圍將為創新行為提供環境支持,積極的創新場景可以使大學生自覺產生創新的意識和靈感。要培養科學的學習習慣和思考習慣。朱清時院士在總結創新創造能力提高的技巧的時候稱,出色的科學家之所以能源源不斷地有新成就,在於他們有從不枯竭的興趣,並不斷地培養自己的知覺,最後聚精會神地去研究它。

由此得出,我們需要培養極其濃厚的興趣,並在學習和思考的時候能夠積極地投入進去。還要持續積累夯實基礎知識。知識是一切優秀成果的基礎,同時一切創新成果誕生要依賴良好的理論基礎知識這才能夠創造良好開端。我們要在學習專業課的同時提高自己的動手和實戰能力。豐富的實踐能力和經驗可以完善和補充理論基礎,而健全的理論知識可以準確的指導實踐應用,準確和快捷的完成項目目標。於是,打下良好的知識根基,對於創新起着至關重要的作用。

關於大學生的創業總結報告2

為了培養我們的創新能力和實踐素質,年4月,xx學院開展了“本科生參與到導師的研究項目中”的活動。在xx老師的帶領下,我們小組四人開始了對城市軌道交通線網密度理論與站點規劃方法的相關問題研究。9月,我們的研究課題《xxX》申報“大學生創新性實驗計劃項目”,11月獲批。

通過參加這次大學生創新性實驗計劃項目,我獲益頗多。從確定項目立意點,到撰寫項目申請書;從立項審查的波折,到確定研究方案與尋找創新點;從制定詳細的實施計劃,到項目的具體研究,一路走來,我開始瞭解了之前離我們遙遠的科研工作,我從中學到了嚴謹的科研態度、堅忍不拔的鑽研精神,敢於創新的實踐勇氣。歷經了近兩年時間的查閲資料,數據採集,模型構建和刻苦鑽研,使我學到了很多我所感興趣的、對我學習生活很有用的東西。這是一次難得經歷,一次讓我得到鍛鍊、得到成長的經歷,作為當代朝氣蓬勃的大學生,我們不僅要努力學習,更要懂得去思考問題,解決問題。

在項目初期,由於知識方面的欠缺,我們進度較慢。通過詢問指導老師、及時調整方案,花一段時間學習相關知識,在此過程中我理解到科研最重要的是要抓住項目所要研究的主要問題,再對研究方案做出合乎實際的設計,最後才能取得預期成果。我體會最深的是要勤于思考,要善於從不同角度分析問題。每個課題研究的都是新的問題,沒有現成的方案,需要自己去找文獻查資料,去抓住問題的本質尋找規律,然後確定要創新的方向,不斷地努力,獨立思考。在創新方面,首先要確定創新的方向和目標,要始終圍繞創新點,不能偏離主題,也不能隨意猜測,而要有根據有目的地做出假設,再一步步通過實踐去論證自己的猜測。其實,每一個偉大的成就都是這樣“平凡”地一步一步實現的。該項目真正做起來才發現並不那麼容易,需要做很多的工作,並且這些工作都還需要很大的耐心和毅力。比如早期的文獻查閲、數據收集、數據計算及其分析、模型構建。整個過程中我認識到做科研必須具有一絲不苟的嚴謹態度,要本着對科研負責,對科學負責的態度,進行自己的研究。

項目是我們團隊共同的項目,大家的目標是一樣的,在團隊合作中難免會因為觀點的不同而產生摩擦,這時候需要我們以團隊為重,以項目為主,全身心投入,並充分尊重團隊中成員的意見和建議。我們組從項目立項之初成員之間的不太瞭解到現在發展成為很好的隊友、很好的朋友,這也説明了我們的團隊合作精神。每一個人的力量都是有限的,在團隊中我們能聚集起每個人的能量,將其團隊作用發揮到。

這次大學生創新性實驗計劃項目給我帶來了很多,有能力上的提高,有思維上的創新,有情誼上的收穫??我在忙碌中充實了自己,學到了很多東西,並堅持認真細緻地完成了項目的研究內容。在實驗中,儘管困難重重,儘管工作量較大,我不斷鞭策鼓勵自己無論怎樣都要有始有終,盡努力做到。我相信這次實驗會對我今後的學習、工作和生活產生很重要的影響,真誠地感謝學校給我們提供了這樣一個鍛鍊我們的機會,感謝老師的指導和鼓勵,感謝小組組成員的支持和幫助,感謝同學提出的寶貴意見。謝謝你們!

關於大學生的創業總結報告3

引言:回顧走過的這學期,導航站的幹部幹事收穫很多也有很多感受,發現了一些不足,現對我們的工作做出總結。

路線:計劃—實踐—總結—再計劃—再實踐—再總結。

總結目的:完善部門建設,提升辦事能力。

一、工作回顧—我們做了什麼?

1、例會:

每週的例會,我們積極參加,基本上做到0遲到0請假。我們認真開會,做好會議記錄,會場紀律良好,開會氣氛活躍,大家都積極地討論,爭取把工作做好。

2、講座:

我們聽過很多關於就業創業的講座,例如:“傳譯國際海文考研講座” “財大網商創業宣講會” “就業創業交流會” “社會實踐成果展” “關愛女性健康講座”等等。

3、活動:

關於“移動校園時尚達人賽”,“女生節”,“校團委學生會聯誼晚會”。

4、素質拓展:

積極參加校團委學生會每週一次的素質拓展。

5、上傳關於“新聞大看台”的文件,蒐集查找有關大學生就業創業的信息。

6.兩代會志願者:

20xx年xx月xx、xx號我校舉行了 第十二次團代會和第二十六次學代會。我們作為志願者積極、熱情、主動、真誠為兩代會服務,受到了學校領導的高度讚揚和評價。我們還被評為了優秀志願者。

二、工作感想——我們學到了什麼?

1、每一次例會,我們嚴於律己,通過例會我們加強了時間觀念,增強了集體觀和責任感。

2、通過很多次活動,讓我們學會抓住鍛鍊自己的機會,讓我們充分展示自己。

3、通過聽講座,參加素質拓展,開闊的自己的視野,提升自我素質,讓我們不斷改變更新自己的思想。

4、通過上傳文件,蒐集信息,豐富的自身就業創業的知識,提高了我們的學習能力。

三、存在的不足:工作量太小,缺少實踐的機會。

四、部門招新。

就業創業導航站完成XX秋季招新活動,有14位新成員加入的導航站這個大家庭,有兩位成員殷萍,趙志穎因為自己是太忙無法兼顧導航站的工作,自動退出了。剩下的12為成員繼續在自己的崗位上努力工作。

五、工作設想與展望。

就業創業導航站雖然是校團委新設的一個部門,但是它的發展前途是廣大的,新新的事物總是朝氣蓬勃,欣欣向榮。就業創業導航站不應該只侷限在現在的工作方面,應該尋找廣闊的發展空間,再為學校學生服務的同時也要提高成中醫的品牌含金量,比如:提高在校學生的綜合素質,讓在校學生明確自己的就業方向和前景並做好自己的職業規劃,在積極地就業過程中能巧妙地創業。要做好這些,我們要多與企業聯繫,尤其是新新的有關中醫產業的企業,我們可以邀請那些企業的領導人到我們學校做演講,讓我們能接觸到更前衞的思想,例如網上賣藥材的那個公司。還要就是讓本部門的人到相應的公司見習,公司由我們自己找。

我覺得雙選會是很重要的事,我們部門應該做好關於雙選會的一些事情,尤其是在雙選會過後,我們要儘可能的拿到在本次雙選會上有關於我們學校的就業名單(就是被公司錄取的名單),相對熱門的行業,還有前景廣闊的行業,熱門的崗位。我們可以通過分析得出現在的社會就業發展趨勢,給我們的同學指出更好的就業前景,讓他們提前做好相關的準備。這是我們導航站以後大的發展方向。

下學期我們的主要工作是做好素質培訓,策劃新的活動,豐富創新活動的形式,加強團隊建設,建立一支高效率的團隊。

最後希望更好的投身部門建設,把導航站各成員之間的交流與合作擴大到校團委學生會各部門之間乃至全校師生之間。