職業病防治所上半年工作總結

20NN年上半年，職業病防治所按照中心(所)"20NN年重點工作安排意見"和各項業務工作計劃，加強學習，科學管理，努力工作，在中心(所)領導的正確領導下,全科同志團結一致，熱情服務，克服困難，開拓進取。圓滿完成了上半年的各項工作任務，現總結如下：
一、加強學習，科學管理，努力打造"職業衞生技術服務的品牌"
為加強和提升我市的職業衞生監督管理和職業衞生技術服務工作，中心(所)於20NN年初成立了職業病防治所。
中心(所)對職業病防治所業務工作高度重視並給予了全方位的支持。職防所成立後製定了《職業病防治所二0一0年管理工作意見》。所管理以中心(所)的各項規章制度為準則，緊緊圍繞中心(所)的重點工作和經濟創收目標開展工作，努力做好各項計劃和制度的落實。根據實際情況，將職防所按劃分健康監護、檢測評價和輻射防護三個專業，各專業有一名科長或副科長負責業務及創收工作，同時設立了預監專家組和監測室，規範了各單項工作管理員負責管理制度。從而調整和理順了各專業的工作職能，進一步明確了所內人員的崗位職責，充分調動每個人的積極主動性。全所形成了一個團結、實幹、開拓、進取的良好工作氛圍。所內實行了"周例會"和"季考核"制度，對所的各項工作做到及時佈置，嚴格落實，認真分析總結。全所始終貫徹中心(所)的工作重點，把經濟創收作為20NN年工作的第一要務。
20NN年，全所制定了政治和業務學習計劃，每月開展一次集體講座學習，有7人次參加了省組織的業務培訓學習。全所人員注重加強政治和業務學習，不斷提高自己的思想覺悟和道德修養。樹立了工作的責任心意識和愛崗敬業的職業精神，全所人員的監督執法能力和專業技術水平不斷提高，能夠適應職業衞生監督員和技術服務員的兩種角色。按照中心(所)領導的的要求，職防所着眼於職業衞生技術服務的長遠發展，在提高業務水平、培養人才、熱情服務、開拓項目、擴大服務半徑上下功夫，做到高起點，嚴要求，規範管理，依法收費，提供優質高效的服務。把職防所打造成一支"職業衞生技術服務的品牌"隊伍。，
二、主要業務工作開展情況
20NN年，繼續深入宣傳、貫徹《職業病防治法》、《建設項目職業病危害分類管理辦法》、《職業健康監護管理辦法》、《放射性同位素與射線裝置安全和防護條例》、《放射診療管理規定》和《放射工作人員職業健康管理辦法》等法律法規標準。按照全省部署積極開展和推進職業衞生"四個一"和"六進"工程，做好職業衞生宣傳週活動。按照省市職業衞生工作計劃並結合我市的實際狀況開展健康監護、檢測評價和輻射防護工作。主要完成了以下工作：
(一)健康監護工作
20NN年，職業健康監護工作嚴格依照《職業健康監護技術規範》要求，從體檢人員的登記、檢查及體檢報告的製作都嚴格把關，同時所裏制定了各項體檢管理制度並認真落實。上半年，共體檢4315人。
1、開展了有害作業人員的健康體檢：上半年共完成有害作業人員的體檢1378人，檢出職業禁忌症2例。
上半年，重點對接觸刺激性氣體及一氧化碳人員進行了職業健康檢查。為保證這項工作的順利進行，職防所精心組織，多方協調。20NN年5月4日印發了《關於開展接觸刺激性氣體及一氧化碳作業人員進行職業健康檢查的通知》。5月10~28日對市轄8個大中型企業的829名刺激性氣體及一氧化碳作業人員進行了職業健康檢查。體檢中未檢出職業病患者，檢出職業禁忌症2例，相關慢性疾病率達55.4%，檢查結束後及時發出了體檢報告書，並指導企業建立健全了職業健康監護檔案。
2、開展了新就業人員的健康體檢：上半年，共完成市轄企業新就業人員的健康休檢1768人，查出上崗前職業禁忌症19人，檢出率約為1%。新就業查體人員主要集中在樂華陶瓷招工831人、元濟元茂公司招工676人、華魯恆升招工135人。

3、開展勞務輸出人員健康體檢：上半年，共完成勞務輸出人員體檢989人。主要是天津一汽大眾豐田招工體檢129人、上海大眾招工體檢130人、蘇州久保田招工體檢51人。
(二)檢測評價工作
20NN年，職防所不斷完善職業衞生技術服務項目，拓寬服務渠道，增加檢測評價指標，努力擴大服務半徑。在檢測評價中規範採樣、檢測、評價和報告書的製作工作。
1、建設項目評價：完成了德州實華化工有限公司生物質能熱電聯產項目的職業病危害預評價，順利通過省衞生廳組織的專家評審，報告書質量獲得了省專家的高度評價。目前，山東龍力公司生物乙醇等3個項目正在檢測評價實施過程中。
2、職業衞生檢測評價：完成9家企業作業場所的檢測評價，及時出具了檢測評價報告書。共檢測粉塵和有毒物質372點次，合格345點次，合格率92.7%；檢測噪聲207點次，合格159點次，合格率76.8%。在檢測評價過程中，我們還指導企業就加強職業衞生防護條件，改善作業人員的防護措施提出了切實可行的改進意見。
今年以來，我們充實增加職業衞生檢測項目指標，完善服務技術與條件，在檢測評價中嚴肅認真，客觀公正，準確真實。同時，我們加強檢測評價技術服務工作的宣傳力度，全所上下多方爭取檢測評價項目。除完成了市轄及各縣市區的檢測評價項目協議外，我們還在鄰近河北省的故城縣和景縣完成了二個檢測評價項目。
3、積極開展了20NN年職業衞生"六進"及宣傳週活動：繼20NN年全省成功開展了職業衞生"四個一"工程後，今年省監督所印發了"關於開展20NN年全省職業衞生'六進'宣傳活動的通知"。上半年，根據省的統一部署結合宣傳週活動在全市範圍內開展了職業衞生"六進"宣傳活動。深入到企業、職業技術學校、社區、農村、勞務市場等區域重點人羣對《職業病防治法》等法律法規和職業衞生知識進行宣傳，增強勞動者的自我防護意識。開展廣播報道1次，公益廣告展出5天，發放宣傳材料10000份，深入企業宣傳3次，接受現場諮詢1次，辦培訓班2次共培訓796人，出動宣傳工作人數5名，出動宣傳車25次，張貼宣傳畫375張。
4：對華能德州電廠申報"山東省職業衞生示範企業"進行了驗收：20NN年4月15日，省市二級衞生、安監部門對華能德州電廠職業衞生示範企業進行了驗收。在市衞生監督所的指導協助下，華魯德州電廠建立健全了職業衞生組織機構和制度，領導重視，作業場所及工人防護較好，順利通過了職業衞生示範企業省級驗收。
(三)、職業衞生技術服務資質管理工作
為提高職業衞生技術服務水平，奠定我中心(所)職業衞生技術服務品牌基礎。職業病防治所在服務資質方面進行了嚴格的管理。
1、通過了全省職業衞生技術服務資質監督檢查：省衞生廳於20NN年3月30日組織專家對德州市疾病預防控制中心"職業衞生檢測"、"職業健康檢查"和"建設項目職業衞生評價(乙級)"進行了評審。為迎接這次監督檢查，職防所專門召開會議進行了部署，重新整理建立健全了健康監護、檢測評價的管理制度及檔案，對儀器性能狀況及校對情況進行了逐一核查並建立了各種檔案。專家組對市疾控中心開展職業衞生技術服務的組織機構、技術人員、儀器設備、工作能力和質量體系的建設、管理和運行情況給予了充分肯定。同時對市疾控中心在職業衞生技術服務管理、技術、程序等方面提出了一些改進意見。職防所按照專家組的意見限期逐條逐項的進行了整改，並將整改情況按時上報省監督所。
2、迎接計量認證評審驗收：職業衞生技術服務是計量認證評審驗收的重要組成部分。按照中心(所)的統一部署，職防所做了充分的準備。建立健全了人員培訓、儀器設備及使用等管理檔案，多次進行職業衞生和放射防護現場模擬演示，對檢測評價及體檢報告書寫及格式等進行了嚴格規範。

3、申報了職業健康監護續展：上半年，向省衞生廳上報了我中心職業健康監護續展申請，並做好了相應的準備工作。
4、規範了職業病危害建設項目評價、職業健康監護、職業衞生(輻射防護)檢測評價和放射工作人員個人劑量監測評價報告書編號形式及內容。
(四)、輻射防護工作
今年輻射防護工作，一方面加強了放射衞生監督檢查，另一方面提高了輻射防護技術服務能力和水平，並相應提高了收費標準。
1、開展了個人劑量檢測工作：三月初，市監督所印發了《關於做好全市放射工作人員個人劑量檢測的通知》。全市共有260名放射工作人員辦理了個人劑量檢測手續。對52家次放射工作單位送檢的個人劑量計進行了個人劑量檢測，並出具個人劑量檢測報告52份。
2、進行了放射衞生監督檢查：對市直15家放射工作單位進行了放射衞生監督檢查，檢查中發現13家放射工作單位的《放射診療許可證》未進行校驗，對監督檢查中發現存在問題的單位，下達了衞生監督意見書，並限期改正。
3、開展了放射防護檢測：共對5家放射工作單位的9台放射設備進行了放射防護檢測，合格率85%。並出具放射防護檢測報告5份。
三、經濟創收情況
20NN年，職防所始終把經濟創收作為第一要務來抓，全所同志轉變思想觀念，在經濟創收上想辦法出主意，多方爭取聯繫檢測評價和體檢單位。同時，職防所不斷提高自身的各項業務技術水平，保證為客户提供客觀真實、準確公正、優質高效的職業衞生技術服務，並無償為客户提供職業衞生技術指導。克服了職業衞生職能調整等因素帶來的各種困難。在經濟創收中嚴格管理，依法收費。上半年實現經濟創收元。
四、下半年的主要工作
按照中心(所)的計劃和所實際情況，下半年主要有以下工作：
1、繼續理順、規範各項業務工作制度、程序工作。
2、對市轄德州國棉一、二廠等用人單位健康監護工作進行全面的監督檢查，對長期不開展健康監護工作的用人單位下達監督意見書，並在全市範圍內予以通報批評。
3、在市轄用人單位開展職業衞生檢測評價。
4、邀請省衞生監督所對全市重點建設項目職業病危害評價用人單位進行一次監督檢查，提高評價率。
5、開展放射衞生防護檢測。
6、開展粉塵作業人員的體檢工作。