系學生會辦公室工作總結7篇

工作總結是對自己工作成果的總結和評估，工作總結幫助我們發現工作中的創意和創新點，為業務發展帶來新的機遇，以下是本站小編精心為您推薦的系學生會辦公室工作總結7篇，供大家參考。

系學生會辦公室工作總結篇1

屹立隆冬，思緒綿長。轉眼間進入學生會辦公室已一學期了，感覺自己還沒做多少工作，可經歷就是財富，雖然沒有取得多大的成績，卻也學到了不少東西，積累了很多的工作經驗。總體感覺我們學生會以及我們辦公室的工作都開展得比較到位，也取得了很好的成績，我個人對此很滿意、也很自豪。我們辦公室是羣雄賢集，個個都是精英，都是我學習的好榜樣，能與大家在一起學習、工作我也感到很榮幸。在過去的一學期裏，我不是最優秀的，但我卻要求自己要做最努力的一個。現將我在本學期的個人工作總結如下：

我做過的工作：(1)完成法學院第五屆學生會幹部、幹事通訊錄。

(2)整理xxxx下半年中期檢查教學信息反饋表。

(3)做法學院學生會xxxx-xxxx年度工作總結。

(4)積極參加例會、值班等。

我在工作中所取得的經驗：

(1)處理好人際關係，是做好辦公室工作的前提。

(2) “內抓團結，外塑形象”是做好一切工作的關鍵所在。

(3)在工作中建健全各項規章制度，形成比較科學的管理體系，不斷提高辦公室內部成員的認識和管理水平。

(4)不應追求那些“華而不實”表面虛假的東西!任何工作都要踏踏實實，一步一個腳印去做。

(5)多向他人學習，自己就會提高得更快。

今後建議：(1)學生會能夠完善各項規章制度，加大考核力度，真正實現“能者上，平者讓，庸者下”的工作方法，以廣大同學切身利益為出發點開展各項工作。

(2)在能力可能的情況下，完善辦公室以及我們學生會的硬件設施，以便於我們今後更好地開展工作。

(3)積極申辦一些學校的活動，以提高我院學生會的實力和影響力。

(4)希望我們在“迎評創優”中，提高認識，積極準備，努力為校爭光。

系學生會辦公室工作總結篇2

對我來説，20xx年6月7日至11日是一段難忘的人生經歷。這為期五天的學生幹部培訓班已經結束，這短暫、緊張、充實而又愉快的五天中，在培訓班的學習與交流中，不但增強了服務意識，知道了有效的工作方法和工作藝術，而且全面地提高了綜合素質。在這裏，我學到許多，深有感觸。這五天也一定會對我今後的人生態度、工作方法及能力的提高產生巨大的影響。

(一)學生幹部工作的政治素養、角色定位和要求。

陳雁書記提到學生幹部是在學校學生工作中起到中流砥柱的作用，一所學校學生工作工作的成功與否，取決於學生幹部。良好的思想政治素養，表現在具有最基本的道德素質，合理而有效地溝通交流方式，和相對較成熟處理緊急事件的能力。學會理解和站在他人的角度看問題。

學生幹部必須具有堅定正確的政治方向和強烈的事業心和責任感，這是學生幹部政治素質的體現。學生幹部還必須要有良好的思想品德和高尚的道德情操，這是做好工作的根本條件。社會主義現代化建設，要求學生幹部要有一定的文化修養和豐富的知識，這也是勝任工作必備的條件。學生幹部要不斷提高思想覺悟，加強綜合素質的全面提升，注重理論與實踐相結合，堅持自我良好形象的塑造與學生會整體形象塑造的統一。

(二)學生幹部的禮儀規範

“不學禮，無以立。”趙立凝老師告訴我們瞭如何規範學生幹部禮儀，塑造學生幹部新形象，提高學生幹部自身素質。只有規範學生幹部的禮儀，增強學生幹部與同學之間的親和力，學生幹部才能更好的完成工作，提高完善自身素質。基本禮儀，包括課堂禮儀、着裝禮儀、尊師禮儀、同學間禮儀和集會禮儀。社交禮儀，包括儀表、通訊、握手等等。要求我們做到：乾淨、整潔、衞生、簡約，整體效果給人端莊，雅氣。趙立凝老師還介紹了一些與現實生活中的其它禮儀，有介紹、拜會、餐桌、乘車、打電話，發短信等相關禮儀，着重強調了先後、位置、順序的重要性。最後還有介紹了學生幹部交往的實踐經驗，主要有處理好與同學間的關係，正確協調於老師的關係，加強學生幹部間的合作，加強兄弟院校學生組織、學生幹部之間的交流合作和加強與社會組織之間的合作。

通過本次禮儀規範培訓，我充分認識了禮儀的重要性，在以後為人處事，接物待人方面必定注意規範自己的儀容儀態。

(三)學生幹部工作的流程、思路和方法

這一部分由蔡曉燕老師對我們培訓，蔡曉燕老師告訴我們學生幹部的工作流程主要由計劃—組織—控制—反饋四部分組成，計劃的有關部分涉及到時間限制、明確性、使用頻率、所涉及的內容以及穩定性等多方面，對於如何制定計劃，蔡曉燕老師總結出三方面：調查研究，確定目標;集思廣益，提出方案;討論研究，確定計劃。在組織環節，分解目標，形成目標體系之後合理分工，明確權責關係，促進溝通協調，還要合理配置人員，以便於各盡所長。在控制環節分前饋、過程以及事後控制，須得保持各方面的聯繫暢通，合理規章。最後反饋效果，做出總結，改進不足。蔡曉燕老師在與同學們進行了溝通與交流的同時對學生幹部們提出三點希望：一要在學習和守紀等方面為廣大同學起到模範帶頭作用;二要不斷提高個人修養，不斷修煉自己的德行、境界和胸懷;三要注重自身的成長和提高。

(四)學生幹部公文寫作及檔案管理

人文學院的白東豔老師圍繞如何寫好公文、提高寫作水平為我們上了生動的一課。他強調公文寫作在現代社會中的重要性，指出公文寫作的三大要素：吃苦、思考、靜心。文書寫作的三大特點：格式規範化、層次邏輯化、語言書面化。好的公文要重視思想、邏輯、語言、情感四個因素的力量，既要有思想，又要符合常人的思維習慣;既要注意語言的簡潔性、生動性，又要注入真實的情感，以情動人。白東豔老師就常見的幾種公文，如總結、計劃、通知、通報等的寫作作了詳細的闡述，她指出這幾種文體都必須要做到實事求是、有針對性、要點明確。她勉勵大家不斷學習，在實際工作中努力鍛鍊提高自己的寫作能力，讓公文寫作成為自身所具備的重要能力和素質。另一方面，白東豔老師就檔案管理給我們作了介紹，指出歸檔範圍的三要素：反映自身職能活動的公文，辦理完畢的論文和具有參考價值的公文。她就聯繫、完整、保管、利用這四個歸檔原則讓我們學到了如何歸檔。這節課為我們以後的工作、學習中提供了重要的指導和幫助。

(五)學生幹部如何應對突發事件

李明希老師指出，高校歷來是突發事件引發的重要場所之一，且在推進高等教育改革時期顯得尤為突出。從當前我國高校的實際情況看，問題突出、影響大且發生頻率高的突發事件主要集中在招生與就業、羣體性行動、心理疾患、校園安全與事故等方面。這節課我們學到了正確應對和處理校園突發狀況的方法，明白了學生幹部處理突發事件的基本程序是預警、應對和善後，而關鍵則則在於預防，因此要把預防當做首要的任務來抓。最後他也提出了對學生幹部的要求，他希望所有的幹部在今後的學習生活中，要時刻有高度的責任感和維紀意識，要有危機意識和協作意識，並要善於觀察問題和分析思考問題，防患於未然，把突發事件終止在最初的階段。

現在，我更深刻地認識到全面學習的重要性。有人這樣説，“學歷代表過去，能力代表現在，學習力才代表將來，讓學習成為工作的一部分。”能有機會參加學院舉辦的學生幹部培訓，我感到十分榮幸，而且獲益很多。我將在今後的工作學習當中時時刻刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己，盡心盡力做好每一件事情，勇攀工作和學習的高峯。

系學生會辦公室工作總結篇3

光陰似箭，歲月如梭，伴隨着暑假的將近，辦公室工作到此也告一段落。本學期學生會辦公室在院黨委的正確領導下、團委的悉心指導下，以及各有關部門的大力配合下，充分發揮辦公室在學生會中的促進和管理作用，以“團結、協調、溝通、服務”為宗旨，開展各種活動，並組織部內委員積極參與，培養同學們的自我管理能力。在加強自身建設的同時，活躍辦公室的工作，團結奮鬥，使辦公室的整體工作在繼承中有所創新，在創新中有所發展。現將本學期辦公室工作總結如下：

一、多樣化的活動開展

（一）歷屆委員感悟的編訂學生會辦公室是學生會的首要職能部門，是學生會的信息中心、網絡中心、協調中心和工作中心。辦公室始終以“細節決定成敗，快樂只為追求”為工作理念，以“團結、協調、溝通、服務”為工作宗旨，以“用心、耐心、專心、細心”為作風，為學生會的工作發展努力着。本屆辦公室理念是挖掘辦公室文化，使辦公室文化得以傳承和發展。因此，本學期辦公室編輯了一本反映辦公室文化的發展，主要內用包括歷屆學生會辦公室的歷屆委員阿紫辦公室中的心得體會。該書冊在編輯過程中，我們經過一遍遍的修改、完善，該書冊目前已完成出版。本次書冊的編輯不僅提高了部員與人相處交往的能力，也是不願瞭解到學姐學長們的各種光輝史，從而激發了部員向榜樣學習的動力，該書冊的編輯，旨在使辦公室在前人經驗中能夠朝更規範，更完善的方向發展，相信宣傳冊的編輯會是辦公室工作的一大亮點。

（二）歷屆幹部資料的編訂

辦公室是我院學生會的一個重要部門，一直恪盡職守、推陳出新，形成獨樹一幟的工作特色。為了將辦公室的工作細則、精神更好的傳承給下一屆辦公室成員，將辦公室繼續傳承，我們對歷屆幹部資料進行了全面整理，編訂歷屆幹部資料手冊，將其作為辦公室文化傳承的重要部分，把編訂工作定位辦公室的頭等大事。為此主任、副主任進行了整體構想，召開四次會議，進行部署，具體安排了四組成員分別進行會議管理制度、檔案管理制度、財務管理制度、值班管理制度，

經主任、副主任的審核和修改，這一部分初步確定。會議上，個個部員積極發表意見，進行探討。經過辦公室成員的共同努力，工作得以順利進行，工作手冊尚在完善中，辦公室每位成員也在為創造這筆無形的財富傾注着心血。

（三）公文格式的修改

為使學生會文件規範化，我部副主任湯興特地召集各部部長召開會議，會上宣佈公文格式的各項要求，使學生會辦公室及各部文件管理有一個統一標準，形成規範的文件管理系統。便於學生會文件處理的便捷、規範進行。團委會議上，團委老師又對此進行了強調，應團委老師的要求，我部對此部分進行了修改，新的公文格式將在下一次會議上宣佈，務必形成新的文件格式，便於學生會各部門之間文件交流和學生會文件的下發。以使學生會辦公室及各部各項工作正常有序進行。

（四）辦公室的內部整理

鑑於學生會辦公室職能劃分不明確的問題，應團委老師及的要求，我部對辦公室進行系統的整理和規劃。辦公室內部格局的改變:暫時撤掉影響辦公室形象的窗簾，撤掉無用的桌椅，將檔案櫃內所有檔案擺放於電腦後的桌子上，便於各部查閲。將檔案櫃騰出一個交由生活部使用，作失物存放處，濱江暖氣片、牆腳等死角進行徹底的清理。規劃後的辦公室分為外辦公區和內辦公區，職能區域的明確，使學生會辦公室有一個嶄新的面貌。在此次活動中，又解決了檔案管理問題和生活部失物存放問題，使委員有一個輕鬆、整潔的環境，便於學生會各項工作正常有序進行。

(五）學生會納新活動

新生進入大學渴望能夠全方面的.發展，同時，學生會也需要補充力量。在新生軍訓後不久，辦公室便展開了納新活動。新生十分積極，參加人數眾多，使主任及組長各部充滿幹勁。經過書面材料審核及面試，篩選出39名新生成為新委員，並進行為期一個月的考核時期。委員的資料全部由檔案組備案。事後，召開了新委員大會。整個納新活動使辦公室充滿生氣，使我們看到辦公室將在本年有聲有色。

（六）文祕培訓

時代是在不斷髮展變化的，我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化，要適應工作需要，唯一的方式就是加強學習。為提高學生會成員以及辦公室委員

的工作能力，特進行文祕人員入職技能培訓。由湯興主席講解本次培訓，本次培訓學習的內容既有word實際操作，也有關於文件寫作的格式要求，還有關於書法、禮儀、演講等方面的知識，學習內容豐富。

二、工作經驗

通過上述工作和活動的開展，學生會辦公室積累了寶貴的發展經驗，現簡要概述如下：

（一）辦公室內建立了完整的文化體系，便於學生會辦公室內部文化的傳承和發展。

（二）辦公室內建立了較為完整的管理體系，便於對學生會委員和學生會辦公室的內部管理以及各部部分交叉部分的協調，使學生會內部形成良好的風氣和正常的工作秩序。

（三）以往辦公室僅侷限在學校內，而如今辦公室已與外界有了一定的聯繫。

三、工作中的問題

在學生會辦公室發展的過程中，我們不免遇到了一些問題。在遇到這些問題後我們集思廣益，提出了很多解決辦法，在一定程度上解決了一些問題，諸如：

（一）檔案管理方面

對各部門、各分會上交的各種資料，辦公室成員將文件分類處理，並存放與相應的檔案盒內，在擺放於電腦後的桌子上，以便於部查閲。

（二）文件格式問題

鑑於文件格式不統一的情況，前期辦文祕培訓，統一公文格式，一定程度上解決了此問題。

四、工作中的經驗和不足

（一）工作經驗

通過上述工作和活動的開展，學生會辦公室積累了寶貴的發展經驗，現簡要概述如下：

1、辦公室內建立了較為完整的管理體系，便於對學生會委員和學生會辦公室的內部管理以及各部部分交叉部分的協調，使學生會內部形成良好的風氣和正常的工作秩序。

2、加強了與各部的聯繫

回顧這一學期以來的工作，有創新、有突破、有特色、有成效，但取得成績的同時也存在一些不足,如:與各部門之間的交流與合作不多，開展的活動規範性不夠，影響力不大，活動的形式也有待於進一步創新，部內委員之間的協作力度還不夠強，工作的整體思路有待進一步成熟等等。

但是我們堅信這些問題和不足，在我們的不斷努力和奮鬥後，一定會有很大的改變。只要我們認真的改正自己的不足之處，加強自我鍛鍊和學習，積極的工作，樹立起認真的工作態度。我們的工作必定能揚長避短，再上一個新的台階！

系學生會辦公室工作總結篇4

一、自我介紹

我是來自，目前就任於學院分團委辦公室。關於部門職務，作為一名辦公室的大一干事，我的主要任務是為組織內的各種活動寫詳細的策劃書，其中最近組織的“分團委總結大會”就是我個人直接策劃的;另外，我還會為組織的一些部門例會做會議記錄，現已為宣傳部、實踐部和義工分會做過多次會議記錄。關於收穫，對於每次師兄、師姐交代下來的任務，我都會嚴格要求自己以最短的時間完成，並且以最好的作品交給師兄、師姐。經過了一個學期的歷練，不僅使我懂得了如何分析並且策劃某一件事情，更加讓我重新認識了自己;不斷地改正自身的缺點，使我成為了一個做事井然有序、從不馬虎的人。另外，我還會非常注重細節，對於力所能及的事情，我會不斷地追求完美，力求做到最好，雖然有時也會有所疏忽，但是我從不會放棄努力的希望;不能説我是一個非常聰明的人，但我會是一個做事情、想事情非常全面、周到的人。

個性方面，我非常自信，會注重並且把握住每一次鍛鍊自己的機會，走上不同的舞台，經歷不一樣的風風雨雨;即使失敗了也沒有關係，因為今天的失敗將會成為明天成功必不可少的基石!

愛好方面，我酷愛考古學，其中我非常着迷埃及學(考古學中的一個分支學派)。古埃及的各種歷史文明遺蹟：木乃伊、金子塔、獅身人面像、神廟等等，無不吸引着我;我從國中開始對考古着迷，直到現在興趣依舊不減，只要一聽到“埃及”這一字眼，我就熱血沸騰、激動不已，總會情不自禁地衝上去與人談論一番，還常常被人當做是傻瓜毫不客氣地“羞辱”一下，但這依然沒有打擊我的自信心和對古埃及的狂熱。現在，對古埃及的熱愛，恐怕我只能夠用“偏執狂”來形容自己了吧!

二、課程的收穫及建議

開學不久，我們便相約在了《高校學生幹部工作理論與實務》這一課堂上。現在，我依然能清晰記得第一堂課上老師那風趣和幽默的講話;一個學期下來，從最開始的《幹部能力、工作技巧和藝術》到《溝通是一種藝術》再到最後的《如何寫新聞稿、製作活動海報和攝影》等一系列的課堂學習，我們從老師那裏汲取到了許許多多實用又好用的知識。

關於課程收穫，就先從第一堂課《幹部能力、工作技巧和藝術》説起吧!我們人是具有社會性的，不同的場合中會扮演各種不一樣的角色，但是我們無論運用哪一種身份去從事社交活動――分析事情和做事情，都要先從5個w開始着手，即what (什麼事情)、how(怎麼去做)、why(為什麼這樣做)、where(到哪裏去做)、who(和誰一起做);雖然這是一種能貫穿、思考事件首尾的路子，但是隻要能在關鍵時刻謹記住這幾條原則，就能將事情所有的要點都充分涉及到，把出錯的可能性降到最低!還有就是能力方面，現在我們人的能力基本可以分為兩大部分：基礎能力和專業能力;其中基礎能力包括學習能力、管理能力、溝通能力和協調能力等等，專業能力即你所學習專項科目的技能、技巧，是個人用於社會謀生必不可少的一個硬性條件。在現在這個思想開放的社會裏，人與人之間變得更加註重思想和生活上的交流，溝通則顯得格外重要，那個光憑一門專業能力就“打遍天下無敵手”的時代已經一去不復返了!

在這個注重“説話”的時代裏，溝通便“毫不客氣”地成為了一種“藝術”。“經營好你的人際關係”、“打出自己的名片”和“説話的技巧”等一系列新興短

語出現在了我們的生活。人際交往中溝通不是一種本能，而是一種能力，不要以為現在説不好話，就完蛋了;只要願意學習，在説話溝通之前想清楚溝通的目的、所要溝通的基本問題還有如何去編碼、組織好語言，就會發現溝通其實並不難，成為一名出色的演説家更是簡而易之的事情。當然，在溝通過程中，還需要不停的換位思考，想清楚對方是否能聽明白你説話的意圖和你話語的意思也是至關重要的!

還有就是新聞稿子的書寫、宣傳海報的製作還有攝影攝像的技巧了，這些都是我以前從未涉及過的內容，所以我一直都聽得非常認真，不肯放掉任何一個對我來説會有幫助的內容。我一直很喜歡使用自己創造的一個詞――“能力增長點”來衡量自己究竟能做多少事情;如果假設一個增長點對應一種能力，而且一種能力又客觀的只能完成一件事情的話，那麼50個增長點就意味着可以順利地完成50件事情，不多也不少;雖然不太科學，但是我認為還是能反映出一些問題的;所以我會希望自己的“能力增長點”越來越多。經過了這一堂課的學習，我大致明白了寫一份新聞稿、製作宣傳海報的關鍵：主謂賓要齊全，眼光、角度要獨特，重點要突出，還有時間、地點和人物都不能少。從此，我又多了一個“能力增長點”，也就意味着我的`能力又多了一項，又能多做一件事情了;雖是初學，不能説一實踐就多麼地好，但是我的能力範圍又變的寬廣了一些，至於以後會如何去運用，後天上我還會不斷地繼續學習和練習。

一個學期的課程學習，有許多的內容，一一列舉是不可能的了，但是還有比如活動策劃書書寫、面試要點、口才與禮儀和時間管理等等;雖然沒有寫出來，但是這些東西在生活中卻是時時刻刻都在運用着的。無論如何，都非常感謝老師能為我提供這樣一個學習的平台，讓我見識到了更多不一樣的精彩!

對於課程的建議，老師給我們所上的課程，無論是從內容還是教授方式上，我都非常的滿意;但有一點，就是在課程時間的安排上，希望可以將課程安排到上午、下午7、7+節或者是晚上，因為安排在了5、6節課上，有許多同學都是午覺剛剛起來，這樣聽課的效率自然就不高了;通常上課的時候，我觀察到了身邊的同學大多數都是精神不振、注意力不集中等等;雖然我沒有體會過上課睡覺，但是如果上課的時候注意力不集中，那麼“漏斗效應”就自然會漏掉更多的東西了!

三、今後打算

“人無大志不成器”話雖如此，但這句話也存在着許多的問題。我有自己的遠大志向，而且從來都沒有變動過;我要做一名大企業家，當然是為了賺更多的錢，但是賺到的這些錢我會用它們去幫助更多的人!志向雖然遠大，卻不可一步登天!我們人是活在當下的，而不是活在幻想之中，人類可以有許許多多的幻想家，但是不可否認――幻想家也是要吃飯的!所以，我活在當下，我明白自己的志向，我會朝着這個方向去努力，我更會從現在做起!

我上大學的目標，不僅是為了學習更多的知識、技能，讓我以後能在社會中謀生;我更是為了理想、未來去學習更多書本以外的東西。分團委、學生會、律委會和温馨驛站是學院的四大組織，其實它們也是一所所國小校，只是它們不需要教科書，裏面的師兄、師姐扮演着老師的角色，他們會手把手的教會你所有課本以外、社會實用的技巧;我現在是一名大一的幹事，我近期一年的目標當然是在能保證學習成績優秀的情況下，成為一名大二的幹部――辦公室的主任，我希望能在大一下學年的競選中勝出!從幹事做到幹部，這絕對不是一個跨越，只能説這是先前許許多多幹事經驗的積累和努力吧!要我説，人生沒有終點，從幹

事到幹部絕對不是一個終點，而是另一種身份的一個起點。

上了這麼多節的課，就這樣結束了，還真的非常捨不得，希望下個學期我還能繼續走入這一課堂!最後，用我的座右銘結束這近三千字的課程總結吧!

下一秒，讓改變發生!活在當下，從現在做起!

系學生會辦公室工作總結篇5

又是一場茫茫大雪，又是在年末，一個令人反思的季節。在此寫下本年度的工作總結。這個學期已經過了大半，校學生會辦公室這個部門也將在校團委的領導下走過**這一年。辦公室在這一年裏不斷成長，不斷進步。在此，回顧我們這一年的工作，一路走來，我們有喜有悲，有成就也有不足，不過總體看來我們很認真、很努力，每一位辦公室成員都為學生會付出了自己應盡的力量。下面簡單總結一下學生會辦公室本年度的工作：

一、活動開展：

時光如白駒過隙般，又經過一年的風雨，西北民族大學榆中校區學生會辦公室有所進步，也更加成熟。我們謹遵精誠團結，埋頭事幹的會訓，一步一個腳印，基本完成了校團委及主席團安排的任務，為學生會的正常運轉盡了自己的一份綿薄之力。

1、特色活動 在上半年裏，辦公室的首要任務是舉辦部門特色活動——“西北民族大學第二屆我最喜愛的師哥師姐評選”活動。作為辦公室唯一的特色活動，我們辦公室成員行動積極。無論天氣環境如何，辦公室成員總能風雨無阻地堅守在投票點。在與各學院聯繫中辦公室成員也能保持良好的工作態度和工作效率，而且在與院學生會工作交流的過程中，辦公室成員也得到了鍛鍊，也越來越成熟。

此後的結果公佈和獎品採購的環節也充分鍛鍊了辦公室成員的對外交流能力，增加了與社會環境接觸的經驗。

在此次活動中，辦公室從前期的宣傳海報製作到第一輪紙質投票、第二輪網上及手機短信投票，全體成員通力合作使得活動取得圓滿成功。

經過這一活動，辦公室成員充分體驗到了活動的早期策劃，到組織安排分工，前期準備，活動進行，後期處理的一系列完整的活動經歷，相信這次活動給成員們帶來的寶貴經驗將會成為學生會辦公室給予他們的寶貴財富之一。

除此之外，辦公室協助學生會其他部門成功舉辦了“十佳歌手”、“美食文化節”等大型活動。

上學期最後的一個活動**屆畢業生晚會是學生會活動的最高潮。為了使在西北民族大學學習了四年五年的學長學姐有一個圓滿的離別，學生會及學校各組織可謂是傾盡全力。在校領導的指導下，學生會上至各位主席團成員，下至各部門委員，一直全力工作在第一線。創意的提出，節目的排練、篩選，物品的籌措，對外聯繫，協調各方面關係，場地佈置等等。永遠忘記不了最欣慰的時候，就是在晚會勝利結束的那一剎那，雖然已經是天色昏暗，但是還是能清晰地看到學生會全體成員的輕鬆神情。最後合影時候的那聲吶喊，代表着學生會在此次活動中的成功，也代表着本學期的工作中畫上了一個完美的句號。

本學期辦公室沒有特色活動，但在其他兄弟部門舉辦活動的時候給予了大力支持，並完成考勤工作。例如：宣傳部的“宣傳技能大賽”，大思部的“心繫國家大事，喜迎十八大”系列活動，信息部的“信息技能處理技能大賽”，外聯部的“內部禮儀選拔大賽”，體育部的“內部趣味運動會”等等 。可以説學生會所有涉及的的活動都會出現辦公室人的身影。

此外，辦公室還協助團委老師完成了各學院12級新生團課培訓的相關事宜和團學兩代會前期準備和後期善後工作。同時，辦公室還積極配合本部音樂學院在公教樓每兩週一次的週末音樂會活動，努力為榆中校區營造一個良好的校園音樂氛圍。

經過這一年度我部特色活動的主辦以及對其他活動的協辦，我部同學們的工作水平和綜合素質都得到進一步的提高，為我校校學生會今後的工作能夠更加高效、有序地開展提供了有力保證。

2、迎新工作

迎新工作作為學生會本學期的第一項重要工作，也是學生會工作的重中之重。本次活動涉及我校給新生的第一印象，所以任務艱鉅，十分考驗學生會成員的各方面綜合素質。辦公室在本年度迎新工作中結合以往迎新工作的經驗與教訓，為全校的迎新活動盡我們的微薄之力。

迎新工作中如何與新來的同學以及陪伴他們的家長一起度過短暫而重要的這一段時間十分重要，因為這不僅關係着我們學生會的工作和形象，更是代表着學生以及學生家長對於西北民族大學的第一印象。辦公室對此進行了特別注意。在本次迎新過程中難免會有家長情緒激動，或者擔心自己子女的大學生活而焦慮不安，這時候就我們展現出積極耐心，即使知道自己受了委屈，也盡職盡責安撫各位家長與新生，用我們所能做的一切來換取他們對於西北民族大學的歸屬感和信任，這樣既能使他們未來四年大學生活有個良好的開始，又能使校學生會的良好印象深入人心使我們以後的工作更好的開展。

3、納新工作

納新工作是學生會吸納新鮮血液，培養接班人的重要工作。 今年的納新工作開展始初並不順利，各部門納新人數不盡人意。但是在之後的工作中有所改善。

初期的報名工作結束後，各部門的面試工作照常進行，三輪測試理論上應該十分嚴謹，能篩選合適的人才，但是事實上在第一輪面試中結果就已經可以看到。各部門第一輪篩選的人名單在之後的兩輪測試中並無很大變化，這一方面説明了老委員們看人眼光有所提高，十分準確，同時也説明了報名的新生們的意志堅定，能夠經受住考驗。

建議在納新期間加強部門之間溝通。部門性格很重要，而且才能可以鍛鍊，但是性格難以變化。有些人才因為與部門職能所定義的性格不合而流失是一件很不利於學生會發展的事情。所以建議以後的納新工作中，個部門之間的溝通應該加強，至少做到要人才不會流失在學生會之外。

辦公室方面，因為今年的特殊情況，納新人數很多，實踐説明，比較多的人數基數對於工作有很大的幫助，但是也造成了一些之前不

系學生會辦公室工作總結篇6

辦公室作為我校學生會下的一個最老牌的傳統部門，怎樣繼承好老幹部留下的先進經驗和管理思路、又怎樣摸索辦公室發展新模式，是我作為辦公室主任近一年來一直在思考的問題。這個學期的努力，我覺得還是初顯成效的，雖然還有很多沒能做好，但我相信只要我們的方向是對的，思路是清晰的，以後的工作會朝着更好的方向發展。以下我對本部門這學期的工作作個小結:

1、日常工作的開展:

(1)更新各類表格，如:簽到表、聯繫表、無課人員表等

(2)收集各部門、各組織上學期工作總結與本學期計劃，正在收集本學期工作總結。

(3)安排新的值班人員、食堂值班人員表

(4)建立內部人員檔案庫

(5)學期初製作了學生幹部加分表，本學期末也正在收集與統計學幹加分情況

(6)申報和發放了財物

(7)為新成立的權益部做工作證、桌牌、聯繫表等

2、修訂、完善各項規章制度

我部門本學期制定《xxxxxx學生會辦公室檔案管理制度》、《xxxxxx學生會辦公財物申報、使用與管理制度》、《xxxxxx團委、學生會活動開展制度》、《xxxxxx團委、學生會副部長級以上幹部考評方案》、《xxxxxx各學生組織工作狀態考評方案》、前不久又制定了《xxxxxx團學組織辦公室主任交流會制度》。用制度規範工作，用制度指導工作，我部門很好的應用了這一原理，在工作中才能做到有條不紊，忙而不亂。

3、會議記錄與會務籌備工作:

組織召開日常內部例會、臨時會議、主席團會議，並做好相應的會議記錄，及時整理了會議紀要，向各組織、各部門傳達了相關會議精神。同時做好學工處、團委交辦的其他重要會議的籌備與組織工作，並督促會議精神的貫徹執行。

4、首開了xx各團學組織辦公室主任交流會:

隨着辦公室工作的日益規範，工作量的不斷擴大，工作面的不斷延伸，同時在工作中出現的問題也不斷凸顯，為了加強各團學組織辦公室幹部的交流，實現信息互通，減少工作中的失誤，我部門本學期首開了各團學組織辦公室主任交流會，也是很多組織期盼已久的會議，在我們這一屆得以實現，相信這一制度，將為各組織辦公工作提供更廣闊的交流平台，能更有效提高辦公室部門的辦事效率。

5、財物管理:

學期初組織了各部門申報財物，並將申報情況進行審核與調整，最後將報表統一上報團委採購。和勞生部一同統計團委、學生會總財產，經討論，為了我組織在財物管理方面工作的規範，以後將就兩部門分管的財物種類做明確劃分。

6、檔案整理與管理、建立和完善工作信息電子化體系:

本學期我們組織幹部對我部檔案進行了幾次整理，更新了各類公示材料，根據我校節約型校園的建設精神，我團學組織無紙化辦公制度的提出。我部門將努力建立和完善工作信息電子化體系，完善各類電子檔案，為我校團學工作信息交流提供更為廣闊的平台。並積極帶動其他組織辦公室相應學校號召。

7、繼續做好對各學生組織工作狀態的考評工作

各學生組織工作狀態考評是我校對系(院)工作狀態評估的一項重要指標，我部門受校團委委託對各學生組織工作狀態進行日常考評，每月依據各部門考核數據製作一份考評文件，年末製作年終考評文件，為學校的考評工作提供重要數據。但由於考評方案至今還未確定好，所以我們也無法及時下發考評文件，也給我部門工作帶來不便。

8、幹部培養:

依據工作需要與組織發展，本學期對我部門幹部在辦公軟件應用能力，制度文件起早技巧，財物、檔案管理方式、擴大與各組織交流等方面進行了有計劃有目的的培養。在部門內部營造一種積極向上、相互學習、團結互助的工作氛圍，教導他們用心做事，用心做人，督促他們學習工作兩不誤，同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動，豐富大學生活。

上一學期辦公室無論從日常工作到舉辦活動完成的都比較出色，同時也具有一定的突破性。

新一屆的辦公室迎來了五位新委員，他們的加入為我們辦公室注入了新鮮的血液，他們出色的表現也使我們的工作完成的更加順利。他們如此優秀的表現也與兩位副部長的幫助有很大的關係，總之，我認為我們辦公室在工作與生活中都能團結一致，工作中更是一絲不苟的同時保持輕鬆愉快的氛圍。

上學期，我們辦公室很好的完成了日常工作，如展板的及時更換、倉庫的整理、海報繪製、報銷各種活動費用、佈置活動黑板、協助各部門完成各項工作等。從開學初的迎新生活動和校運動會，我們辦公室為各項活動制定詳細的備品清單並在最短的時間備齊物品，為各項活動的順利進行做好了前期準備。在接下來的一些講座活動中，我們都及時的在活動前佈置好黑板，為各項活動繪製海報，雖然有時候時間很緊，但我們都高效率的完成了任務，通過一張張精美的海報展示出食品學院的風采。有時也為各種活動繪製道具，為活動增添亮點。這些雖然都是幕後工作，但是我們樂此不疲，我們喜歡用手中五彩的畫筆為我們的食品學院增添色彩，通過辛勤的勞動和一絲不苟的精神做好自己的工作和協助其他部門，做到我們辦公室應盡的責任。

另外，值得一提的是我們辦公室的突破之處，我們在上學期的十月份舉辦了素質拓展活動，主要針對大一學生會成員，詣在讓他們彼此熟悉，增加默契，為日後更好的工作打下基礎。這次活動完成的還是比較圓滿的，我們從前期的策劃到最後的實施都是全體辦公室成員一起參加的，在活動準備過程中，我們增添了許多默契，也在工作能力上得到了提升，尤其使委員們得到了鍛鍊。這次活動的順利完成也與老師及各位常委的幫助分不開，也讓我在這次活動中受益匪淺，為日後的工作積累了許多經驗。

當然，我們的工作也有許多不足，比如在更換展板時展板的內容及照片的選取存在一定問題，質量可以進一步提高。我想這些不足都將會成為我們日後的教訓，為我們積累經驗。我相信在我們辦公室全體成員的努力下，下學期的工作會彌補不足，得到更大的進步。

新的學期辦公室將一如既往的努力工作，出色的完成各項任務。主要計劃如下：

1、定時積極更新展板，在每次活動後及時準備文字材料與活動照片，設計製作展板，提高展板內容上的質量及美觀性，充分的向全校師生展示食品學院的風采;

2、定期整理倉庫，對上一學期掃雪後的鐵鍬等工具進行整理，為下一次活動的開展做好充分準備，並將一些倉庫的物品做好歸類，製作清單，以便各個部門的查找;

3、在黑板的佈置方面我們會提高質量，做到每一次活動之前充分設計好黑板內容，提高完成效率及質量;

4、對於採購一切物品都要有製作詳細的預算。我們辦公室會經常採購一些學院需要的工作用品，在每一次購買之前，我都會製作好一份詳細的清單，並做好預算，提前與老師溝通，將費用降到最低。

5、全力配合各個部門的工作。我們辦公室在學生會中起到一個紐帶作用，我們會參與各個部門的活動。比如，幫他們製作活動前期的宣傳海報;佈置活動現場的黑板;準備活動所需的一些物品等。我們會秉着為同學服務的精神，全力配合其他部門的工作，雖然大部分的工作都是幕後的但是我們不怕辛苦，也樂於奉獻，因為這也是我們的職責，我們會盡努力做好自己的本職工作。

以上是我對未來一年辦公室工作的計劃，雖然我們部門的工作很繁雜，不容易見到大的成績，但是我們部所有的人都有一顆為同學們服務的心，我們會盡努力將工作做好。一定不會讓老師失望的。

系學生會辦公室工作總結篇7

新學期在第一週拉開了序幕。為了在新學期積極配合校學生會主席團的工作，以新的面貌來應對本學期的工作任務，辦公室針對部門內部進行了人員調整以及人員任務分配工作。第一週學校新生紛紛入學，校學生會為此展開了迎新活動。通過此次活動，辦公室對於整改又有了新的思考。本週的工作總結如下：

一、 辦公室工作情況

（一）製作各種表格

新學期校學生會內部許多材料需要整理修改，為了更好的服務以後各項工作的展開，辦公室各小組製作了所需的各種表格。表格種類如下： １、財務進出表、財務彙總表、財物折損統計表

２、簽到單、請假單和每月出勤彙總表

３、展板記錄表和展板借出統計表

４、大事記表格

５、各部長無課表和本部門無課表

（二）整理２０xx年學生會內部材料

校學生會的資料建檔工作引起了校團委的高度重視，因此校學生會主席團決定着手緊抓材料收集建檔工作，並將此重任交於辦公室負責。資料整理工作從今年開始着手並將成為今年的工作重點。

本週辦公室整理了２０xx年有關學生會工作的部分資料，將資料修改統一分類。

（三）做好會議記錄和考核工作

健全和完善校學生會的規章制度體系，做好每次的會議記錄和考核工作是前提。辦公室認真做好此項工作，記錄本周的所有會議和活動的出勤情況。

（四）積極配合各部門，順利完成迎新活動

９月１日為迎新重點日，根據主席團的工作安排，辦公室積極配合，做好各項工作。活動當天辦公室出席１８人，做好現場佈置、分發傳單、提供諮詢幫助、收場等工作，配合各部門順利完成迎新任務。

而且在９月２日的諮詢處，辦公室也分配人員做好新生諮詢工作並積極宣傳校學生會，擴大了校學生會在校的影響，也為納新工作的展開做了鋪墊。

二、 工作中的良好現象和存在的問題在各項工作中辦公室成員認真負責，有效的完成了各項任務。所有成員全力配合個部門，認真工作，仔細清點辦公財務，對校學生會迎新活動的順利展開起了重要作用。但是通過此次活動辦公室內部暴露了許多問題：

１、部門人員出勤率下降。在幾次的會議中出現了人員缺席遲到早退的現象，出勤率與上學期相比明顯下降。

２、全體人員的工作積極性不夠。參與活動的熱情不足，工作積極性低，等待任務的降臨而不是積極主動的提出工作需要。

３、部門內部男女生比例不協調。部門成員的課程安排不同，在一些活動中由於人員不足，出現了女生需擔男生活的現象。男女比例不協調。 ４、部門分工不夠明確。活動前分工模糊導致活動現場不能快速做好布收場，不能做到合理有效的利用各項資源。

５、還存在基本紀律問題。在活動中發現少數成員忘帶校徽或工作證。 ６、本部門與校會其他部門聯繫不夠緊密。部門與部門之間聯繫較少，不瞭解其他部門的工作情況，對活動的整體展開產生消極影響。

三、 進一步安排調整，建立良好的工作體系

針對上述出現的問題，辦公室主任及時召開會議，對如何解決上述問題以及如何做好辦公室工作進行討論，討論結果如下：

１、落實部門人員，加強考核力度。由於部分人員因其他原因決定退離校學生會，瞭解情況後，對於此種情況給予理解，認真落實剩餘成員。加大每次出勤的考核力度。

２、安排各小組任務，明確分工。確認各小組的負責人以及明確各小組的工作任務，落實工作制和責任追究制。

３、制定規章制度，緊抓紀律。建立規章制度，強調紀律，做到有章可循，違章必究。

４、注意男女比例的協調。在新學期納新工作中要注意各小組所需的男女比例人數，防止不協調現象的產生。

５、積極聯繫各部門，友好相處共同進步。積極聯繫各部門，瞭解其他部門的工作情況，互相幫助，互相合作，促進本部門的工作進步。

６、及時調整心態，進入工作狀態。每位成員都應該調整好自己的心態，認真反思工作中存在的問題，以良好的精神狀態迎接新學期的任務。