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村兩委會2024年工作總結優質8篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.15W

工作總結寫好能使大家發現自身的缺點,工作總結是我們為了更好地規劃和安排工作,以提高工作效率而做的重要準備,以下是本站小編精心為您推薦的村兩委會2024年工作總結優質8篇,供大家參考。

村兩委會2024年工作總結優質8篇

村兩委會2024年工作總結篇1

我校家委會工作在摸索中前行,在磨合中探索,由外而內、由表及裏,正逐漸形成本校特色,被評為青島市優秀家委會。xx年 2月 6日組織開展了家長交流座談會,邀請本班學霸齊齊的媽媽劉新豔老師為家長們交流經驗,齊齊媽媽真誠的為大家作了題為《放鬆心情 和孩子一起長大》的心得,引導家長從調整家長心態、幫助孩子養成良好生活習慣和學習習慣等方面,交流多年來的工作學習體會,家長們聽後大呼過癮。之後班主任劉濤老師給大家講授了與孩子溝通的技巧,請家長加強與孩子心靈層面的溝通,做孩子的知心朋友,家長們也都感覺收益匪淺。

寒假期間,為配合學校搞好主題教育,在班級家長的大力支持下,xx年2月4日,家委會組織開展了一場別開生面的消防安全體驗活動,班主任劉濤老師參加了體驗活動,學校微信公眾訂閲號就此活動專門作了推送,半島都市報進行了專門報道,活動結束後,家長和孩子們共進晚餐,增加了溝通和了解。

通過積極開展活動,加強了學生、家長和老師之間的交流和溝通,增強了家長之間的信任和了解,為今後家委會開展工作打下了良好的基礎。

通過參加近期的校家委會大會,xx年擁抱青春"主題活動,並主動和班主任老師溝通,打造更強的20 5級8班作出積極的努力,為孩子們留下難忘、無悔的國中生活而努力,為大實驗品牌創建作出自己的努力。

村兩委會2024年工作總結篇2

10月18日香江路第三國小一年級5班的10多名國小生在家委會成員的帶領下,來到開發區自來水總公司的水廠進行了參觀。

早上9點,在水廠工作人員的帶領下我們來到了位於靈山衞駐地的水廠,走進水廠,被水廠環境震撼了,整個水廠乾淨整潔,沒有一片樹葉散落在地上,在這個金秋時節,水廠的果樹掛滿了果實,金燦燦的柿子彷彿知道同學們的到來,笑的滿臉紅潤和水廠的工作人員一樣熱情歡迎同學們的到來,同學們在水廠技術工作人員的帶領下,興致勃勃地參觀了水廠的消毒室、沉澱池、清水池、濾池等重要生產車間。在參觀過程中工作人員向同學們詳細講解了自來水消毒、沉澱、過濾等各個生產流程,讓孩子們真正瞭解了自來水的生產過程,給對“神祕”的自來水生產線有濃厚的興趣的孩子們上了一堂生動的節水教育課。

參觀後才明白,我們平常喝的水需要經過那麼多複雜的程序才能變成家庭用水。親眼見證原水經過重重複雜,精湛的淨化處理工藝。讓孩子們不由得連聲感慨純淨水的來之不易,同時也激發了節約用水,愛護水資源的情感。,

我國是一個水資源緊缺的國家,淡水資源人均僅為世界平均水平的四分之一,是全球人均水資源最貧乏的國家之一,因水資源緊缺而影響社會經濟發展的矛盾日益突出。我們呼籲大家要愛水,節水,以實際行為投入到節水型社會建設中。

村兩委會2024年工作總結篇3

20xx年,我村會在鎮黨、政府及上級主管部門的正確領導下,通過村會全體黨員、幹部、村民的共同努力,各項工作取得了較好的成績,現將今年工作的情況總結匯報如下:

1新農村項目建設順利完成

1)、為豐富村民的精神文化生活,以xx為試點,村前鋪設xxx平方米的籃球場、老年活動室、為村民提供了體育文化活動場所。共計投資xxxx元。

2)、爭取上面項目資金與發動羣眾集資共投入xx萬元對xx試點村的道路進行了硬化,硬化面積將近xxxx平方米,方便了村民的日常出行。

3)、建立農村網絡文化站,配備電腦四台,為村民提供農業科技信息;為黨員幹部及村民的學習、培訓提供了方便。

2增加村民福利及教育投入

1)、我村會通過補貼鼓勵村民參加農村合作醫療保險,參保人數達2937人。

2)、帶領黨員幹部給村裏的孤寡老人、病人捐款,為他們排憂解難。聯繫本村老闆對全村困難户、低保户、屬家庭等送去新年的慰問與祝福,每年對全村老人、特困户發放200元/人的慰問金。20xx年春,通過多方集資建起敬老院,孤寡老人得到妥善安置。

3)、為了培養有知識、有技術的人才,實現“科技興村”的目標,“兩班子”決定,加支持教育力度,對在高校就讀本科的學生,每生補助xxxx元,避免了孩子因交不起學費而輟學的情況發生。

3因地制宜,全面做好農業保障工作,不斷拓展林業產業鏈

1)、充分利用本地優勢,力發展甘蔗耕作,20xx年底從原來的500畝增加到1600畝。

2)、以科技興農為突破口,全面實現增收。20xx年,我們村會為農民提供農業技術交流的舞台,把的農業技術帶進田園裏,過去的一年,我們全村會的農業產量平均增收x%。

3)、20xx年在鎮領導的助下,引進一間綜合木料加工廠,兩間木板廠,合計引進資金xx多萬元。這些企業的`入駐將進一步塣我村集體經濟,及解決農民的就業問題。

4嚴格執行村務公開,規範村會財務管理

村務公開工作。村務公開是保障農村穩定的重要環節,我村會嚴格執行上級的有關規定,有效地保障了村民對村務的決策、管理、監督。落實有關財務制度、堵塞漏洞,防範於未然。

5做好計生工作,完善計生信息系統管理

20xx年我村會計生工作在村黨支部和上級政府有關部門的支持和指導下,建立計生信息系統,並實行計劃生育多個優惠政策,促進計劃生育工作的順利進行,完成了上級下達的各項計生任務。

6維護轄區社會治安穩定

我村會在上級部門的正確領導下,根據上級精神要求,結合本村實際情況,認真地開展工作以維護地方穩定。積極配合派出所的治安巡邏工作,為其日夜巡邏提供有力保障,有效地阻止和控制了案件的發生。

7存在問題

1)、村內衞生還不夠清潔,村民的環境保護意識也有待進一步提高。

2)、缺乏實施有力的致富舉措。

3)、農村基礎配套設施尚不夠完善。

同志們,回首過去,展望未來,我村會將以新農村建設為契機,繼續貫徹落實科學發展觀,堅持“依法行政、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的工作方針,以xx為龍頭,帶動全村會早日實現新農村建設的總目標。

村兩委會2024年工作總結篇4

忙忙碌碌中我們的孩子已經在潛山路學校一晃又過了一學期,在老師和家長們的共同努力下,我們的孩子們不僅在充滿温暖的教學環境中學到了知識,更是在身體素質與心理素質上有了發展和提高。在班主任老師的領導與帶領下,家委會更是架起了家長與學校之間溝通的橋樑。“本着一切為了孩子”的共同理念,大家羣策羣力,做到多溝通、多交流,發揮各自的優勢,用愛心共同構築孩子們的一方樂土。同時我們也看到了工作中的不足之處,以及在以後工作中需要進一步加強和改進的地方。

我們付出着,也收穫着。這一學期對我們來説可謂是個豐收的一學期。

首先,我們在班主任李老師的幫助下,本學期完成了家委會成員的改組和分工,家委會從稚嫩到成熟,真正成長為家長的代表、老師的助手,成為班級建設中一支不可或缺的力量。調整和完善了班級博客,形式更多彩、內容更豐富、新聞更及時,以及時、高效、充盈而成為班級的宣傳主平台。充實和改善了班級qq羣,使它更好的發揮交流平台的作用,為家長與家長之間、家長與孩子之間、家長與老師之間的交流提供了便利和便易。家委會財務管理增加紙質材料,對報賬管理細則更加明細化、具體化,使班級財務更加透明、更加合理、更加完善!班級建設方面更是主動積極,不僅及時、漂亮的完成學校的班級建設任務,還充分發揮大家的聰明才智,使班級成為孩子馳騁知識海洋的最佳所在,形成“樂學、尚學”的良好班風。

其次,我們還以學期初的計劃為根本,出色完成了以下幾方面的工作:

一、在班主任李老師帶領和引導下,本學期我班家長們以就近、便利之原則組成讀書興趣小組,以讀書與繪畫相結合、手工輔助讀書、將愛慾於讀書之中,以日常教學點與讀書相輔相成等多種形式,廣泛開展讀書活動,從知識到思想,心靈的門窗漸次打開。孩子的快樂、家長的收穫,都在讀書中淋漓盡致的呈現,我們將在班主任老師的幫助下,將這個活動進行到底。

二、“六一”是孩子的節日,更是我們的希望。今年的“六一”我們班以開展“初夏。桃趣”親子游活動的形式,來向孩子們表示節日的祝賀。通過親子活動,加強了孩子之間、家長之間、師生之間、親子之間及老師和家長之間的溝通交流,增強了大家的集體榮譽感,表現出孩子們積極向上、勇於爭優的品格。

三、這學期的“家長進課堂”活動,我班特別邀請了電院的教官,為孩子們上了一堂別開生面的課。一次活動,孩子們對軍人的崇敬之情油然而生;一次活動,孩子們似乎一下子長大了許多。這是一次精神的洗禮,也是一次意志的考驗,它讓同學們體驗了一次當兵的感覺,它教會了同學們怎樣去面對生活,怎樣去面對困難,怎樣去承擔責任,怎樣去贏得榮譽。

四、本學期,我班開展“小練筆”活動,孩子們熱情高漲,很是開心的加入到“我們爭當小作家”的活動中來,一幅幅精煉的作品躍然紙上,孩子的筆尖透出的稚嫩和多才,讓我們更加領略到孩子們的“異能量”!

另外,我班在本學期還配合學校完成了故事會、家訪、春遊、六一匯演等多項活動,都取得了不錯的效果。

5班是個温暖的大家庭,擁有着47張可愛的小臉蛋,47個天真的微笑和47雙期待的眼睛,更有47位爸爸媽媽們對學校及班級工作的無限支持與理解。身為班級家委會成員的我們將繼續滿懷激情地為大家服務。

如果一滴水是一片海洋,一棵樹是一片森林,一根草是一片草地……那麼,一絲愛,就是一輪太陽。我們班是一個同心圓,我中有你,你中有我,讓我們用愛心環環相扣,緊緊相連。

村兩委會2024年工作總結篇5

一、大力發展鄉村旅遊,統籌城鄉發展出實效

一是突出“清涼世界,秀美山鄉”的主題,將鐵礦旅遊開發納入全縣旅遊發展總體規劃。

二是引進民營資本,組建了兩個鄉村旅遊公司和兩個村鄉旅遊專業合作社,按照公司+專業合作社+農户的模式發展鄉村旅遊。

三是加大招商引資力度,適時開發大洞河峽谷風光、雞尾山地質公園等重點景區,目前已有民營企業意向性投資開發大洞河景區。

四是啟動了百勝村穆楊溝鄉村旅遊示範點建設。五是創建大洞河旅遊網和鐵礦鄉鄉村旅遊官方微博、微信;舉辦鐵礦民俗、風情、風光攝影展;啟動鄉村旅遊扶貧項目建設,扶持發展農家樂、林家樂20家。六是成功舉辦“印象武隆幸福鐵礦”首屆鄉村旅遊季活動,接待遊客1000餘人次。

二、大力發展特色效益農業,農業結構不斷優化

按照“自願、依法、有償、規範”原則,加大土地流轉力度,進行集約化、規模化、專業化經營。一是培育市場主體。目前,已組建穆楊溝生態農業發展有限公司,對百勝村的土地實施了整村流轉。鞏固發展專業合作社5個,發展微型企業5個。二是建設產業示範園。以中藥材、烤煙、生豬、油茶為主導產業,按照“公司+基地+農户”模式,新發展中藥材1000畝、種植烤煙1300畝、引進種豬200頭、出欄生豬1500頭、種植油茶4000畝、實施中幼林改造2000畝,初步建立起了油茶、金銀花、黃連、烤煙等產業示範園。

三、實施場鎮升級改造,場鎮面貌換新顏

一是高起點規劃。請渝南設計院實地規劃我鄉集鎮建設,規劃建成區面積0.8平方公里,居住人口達3000人以上的集旅遊、觀光、休閒、度假於一體的高山風情小鎮。

二是高標準建設。按照與青山、綠水、田園風光相得益彰,人與自然和諧統一的理念,堅持統一規劃、統一設計、統一風貌、統一施工原則,高標準建設雞尾山風情小鎮。

三是嚴要求管理。大力實施“居民素質提升工程”,倡導文明衞生新風尚,每月開展一次場鎮環境衞生整治和評比,徹底治理“髒、亂、差”等不良習俗。

四是實施場鎮街道改造。在去年場鎮風貌改造的基礎上,正在逐步實施街道油化、綠化、亮化、美化,統一門楣店招,安裝污水排放管道,建2個垃圾集中堆放點等工作。

五是改善人居環境。抓住高山生態扶貧搬遷的機遇,實施大洞河居民點和茶園堡居民點建設。

四、強化基礎設施建設,優化投資服務環境

公路建設:投資50.9萬元,修建人行便道16.8公里,極大方便羣眾出行。九礦公路鐵礦段(十五公里至二十公里)和白家屋基至老房子組公路已完成前期測設,硬化楊家壩社道公路1公里。水利建設:完成場鎮集中供水廠主體工程建設;啟動趙雲山水庫前期準備工作。公共設施建設:大洞河居民點完成主體工程建設,啟動了幸福居民點建設,污水處理廠已建成投入使用,社會公共服務中心、鄉郵政所已全面竣工,即將投入使用。

五、全面推進社會事業,切實保障和改善民生

一是強化社會救助,發放城鄉低保直補資金19.7萬元,自然災害救助金3.9萬元,解決困難羣眾醫療救助金6.8萬元;二是開展技術培訓150人次,農村勞動力轉移 896 人,新增城鎮就業人員56名;五是抓好計生工作,穩定低生育水平,徵收社會撫養費2.8萬元。六是強化科教文衞宣傳工作。成立教育獎勵基金,擬發放獎勵基金2萬元;在市、縣等媒體用稿 100餘篇,鐵礦對外形象宣傳進一步加強。

六、安全工作常抓不懈,效果明顯

以安全生產“打非治危”活動為載體,紮實開展安全生產 “大宣教、大排查、大整治、大執法”活動,着力抓好道路交通、地質災害、森林防火、食品藥品等安全工作,截止目前未發生一起安全生產責任事故。

七、狠抓信訪穩定工作,成效顯著

繼續推行“3+1”羣眾工作法,開通“民生熱線”,暢通羣眾訴求,建立“組織抓領導、任務抓落實、效果抓考評”的工作機制,採取“幹部接訪、包案下訪、定點走訪”等工作方法,紮實抓好穩控信息的收集研判,重點人頭的穩控疏導,矛盾糾紛的排查化解,確保實現非訪、集體事件“零”目標。

今年來,我局各項工作在縣委縣政府的正確領導和上級業務部門的大力支持下,以落實羣眾路線實踐教育活動為主題,緊緊圍繞推進政策扶持項目建設,改善縣內畜禽養殖環境;加強重大動物疫病防控,確保縣內動物疫情清淨;強化行業專項整治,保證畜禽產品食用安全等開展工作,較好地促進了全縣畜禽養殖的持續健康穩定發展,基本實現了年初預期的規劃設想,其具體情況總結如下:

一、20__年主要工作開展情況

(一)、以羣眾路線教育實踐活動引領全局,健全制度,轉變作風,部門形象得到提升。

1、教育活動圓滿完成。今年來,根據縣羣眾路線教育實踐活動辦公室和第十五督導組的部署和安排,我局教育實踐活動自今年3月上旬啟動以來,嚴格按照規定的.方法和步驟,相繼完成了“學習教育、聽取意見”,“查擺問題、開展批評”和“整改落實、建章立制”三個環節的工作,活動期間認真聽取和歸類整理基層羣眾對畜牧工作的建議和意見13條,期間重點圍繞反“四風”、轉作風和促發展進行整改,活動開展後廣大黨員幹部為民服務的想法更濃、為民辦事的態度更實、為民解困的方法更多,取得了顯著成效。

2、規章制度不斷健全。局黨委始終將健全規章制度作為轉換機關工作作風和提升部門、幹部形象的重要手段,活動期間先後圍繞解決“四風”方面存在的突出問題,把建立健全工作制度、管理制度、考核制度和督促檢查制度作為制度建設的重要內容,先後清理、修改完善各類制度14項,從源頭上保障了學習、財務、考勤、小車等管理規範;惠農項目建設、依法行政與執法等更加公平合理。

3、機關作風明顯改善。在健全機關幹部管理制度的基礎上,我們重點加強對幹部的監管,嚴明組織紀律、工作紀律、廉政紀律,通過深入開展下基層幫扶活動,幫助羣眾解決實際困難和問題,加強廉潔從政教育,黨員幹部特別是領導幹部帶頭反對享樂主義和奢靡之風,大吃大喝講排場、贈送和收受土特產、公車私用、吃拿卡要等現象,切實解決了機關“鬆、懶、散、奢”的現象,營造了風清氣正的良好環境。

(二)、以國家政策投資建設扶持項目拉動,穩定基礎,壯大規模,畜禽生產得到發展。

1、項目建設有序推進。20__年我縣爭取到國投建設項目有生豬標準化規模養殖場建設項目、生豬調出大縣獎勵資金項目、血吸蟲病農業綜合治理項目、生豬良種補貼項目、病死生豬無害化處理項目等5個,累計爭取國投項目資金1000多萬元,在國家下達項目投資計劃、資金到達我縣財政後,我局及時組織制訂項目實施方案報請縣主管領導審定,快速推進項目建設實施。其中生豬標準化規模養殖場建設項目和生豬調出大縣獎勵資金項目年內累計改造規模養殖場(户)106個,通過改造全縣46個養殖場達到省定規模養殖場建設標準;血吸蟲病農業綜合治理項目共計改造5個鄉鎮12村,其中實施水改旱改造有螺面積281畝,實施養魚滅螺升級改造漁池210畝,圈養疫區肉牛900頭,通過治理實現12個村由4類降為5類,達到控制標準;生豬良種補貼共計下發補貼資金108萬元,受益農户2086户;生豬無害化處理項目扶持養殖户491户。上述項目的建設實施,全縣畜禽養殖環境得到明顯改善。

2、畜禽生產穩定發展。今年來,全縣共發展生豬132萬頭,同比增長1.4%,其中出欄85.4萬頭,同比增長1.5%;發展能繁母豬4.24萬頭,同比下降2.3%;發展家禽990萬羽,同比增長1.6%,其中出籠565萬羽,同比增長2.4%;產禽蛋16720萬噸,同比增長1.8%;發展肉牛7.02萬頭,同比增長3.3%,其中出欄1.9萬頭,同比增長4.2%;發展肉羊5.55萬隻,同比增長4.8%,其中出欄2.6萬頭,同比增長4.4%,全縣年底預計可實現牧業產值19.2億元,約佔全縣農業生產總產值33.3%。規模養殖場(户)相比往年都有較大幅度增長,至年底全縣共發展規模養殖場(户)985户,其中生豬規模養殖場(户)602户,年內新增12户;家禽規模養殖場(户)237户,年內新增16户;牛羊規模養殖場(户)146户,年內新增10户。同時規模養殖場改造升級步伐進一步加快,今年繼續加大對陽光牧業、洞庭鴿業、天倫養殖等畜禽規模養殖場的基礎設施、防疫設施、環污設施改造力度,年內累計投入項目資金347萬元,重點對全縣46家高標準生豬規模養殖場進行了改造升級,畜禽養殖產生糞污對環境造成影響得到有效控制和治理。

3、動物防疫收效明顯。今年全縣繼續推行春秋集中免疫為主、常年跟蹤補註為輔的長效免疫機制,認真落實了以口蹄疫、豬瘟、高致病性禽流感、豬藍耳病等為重點的強制免疫和其他常規免疫工作,全縣年內累計落實免疫禽流感751.7萬羽,免疫豬瘟、豬口蹄疫、豬藍耳病各45.7萬頭,免疫牛羊口蹄疫13.8萬頭(只),免疫小反芻獸疫7.66萬隻,畜禽耳標佩帶率達到100%,抗體檢測合格率達到70%以上。

4、畜禽產品安全得到保障。全縣畜禽產品質量安全進一步得到保障,動物產地檢疫、屠宰檢疫和流通監管力度不斷加大,年內共與全縣454個畜禽養殖場(户)簽訂了《重大動物疫病防控責任書》,先後開展了“瘦肉精”專項整治、飼料專項整治、獸藥及獸藥殘留專項整治、動物檢疫專項執法行動等多項專項整治行動。全年累計檢疫生豬27.02萬頭,牛羊3.05萬頭(只),家禽187.6萬羽,檢疫動物產品371.8噸,全縣目前沒有發生動物食品安全事件。

(三)、以圓滿完__縣委政府交辦各項任務,強化措施,注重成效,上下政令得到暢通。

1、黨報黨刊按時徵訂。全年完成指定黨報黨刊10類共90多份,上繳徵訂款9390元;完成湖南農業徵訂100份;中國牧業通訊22份;老年雜誌、婦女報刊、安全生產報等10餘份,購置理論學習資料2000餘元,圓滿完成了各類徵訂任務。

2、重點工作有序推進。我局始終將暢通政令作為提升華容形象、踐行羣眾路線教育實踐活動的重要手段,積極主動完成了縣委政府交辦的各項事務。在文明創建中先後多次組織機關工作人員到指定路段開展牛皮癬清除工作;在三年綠化行動中圓滿完成了指定的新栽和補植任務;農村環境整治畜牧場始終保持農口系統排名前列;畜禽環污整治也是積極配合、主動參與;在辦點中積極協調幫扶山拓機械解決生產中的困難與問題;對聯繫點插旗鎮農漁場擇重解決了生產灌溉渠道的疏洗。

3、綜治維穩常抓不懈。今年先後組織開展了民調走訪2次,治安巡邏4次,下基層解決養殖户生產困難60餘次;同時對上訪羣眾我們也是熱情接待,及時解疑釋惑,年內受理信訪案件5件,其中書記交辦件1件,均得到妥善辦結。

二、20__年工作設想與安排

(一)、工作目標

1、生產目標:年內擬發展生豬135萬頭,出欄87萬頭;發展家禽1030萬羽,出籠580萬羽;發展肉牛7.2萬頭,出欄2萬頭;發展肉羊5.9萬隻,出欄2.7萬隻。年內實現畜牧業產值20億元。

2、品改目標:年內擬完成生豬人工授精5.4萬胎(次),牛冷配1.2萬胎(次)以上。

3、防疫目標:屬強制免疫的重大動物疫病免疫率達到90%以上,免疫抗體檢測合格率達到70%以上,產地檢疫率達到了50%以上,定點屠宰場屠宰檢疫率達到100%,免疫標識佩掛率均達到100%,100%完成國家規定的禁用監測任務。

(二)、工作重點

1、繼續加大規模養殖扶持力度。重點爭取項目扶持資金,加快生豬、蛋雞、王鴿肉牛等優勢產業發展,加大畜禽標準化生產步伐。

2、繼續加強畜產品質量安全監管。認真落實畜產品質量安全監管責任,同時加強無公害產品認證和名牌產品產地認定工作。

3、繼續做好重大動物疫病防控工作。重點做好重大動物疫病的強制免疫工作,加強疫情監測預警和動物標識及疫病可追溯體系建設,強化動物衞生監督管理。

4、繼續加強市場監測與信息引導。

金龍辭舊歲,銀蛇舞新篇。剛剛過去的20__年,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣扶貧集團等單位的大力支持和幫扶下,我鄉緊緊圍繞“基礎設施惠民,特色產業富民,着力打造全縣生態經濟強鄉”的發展思路,腳踏實地,真抓實幹,有力地促進了我鄉超常規跨越式發展,全鄉工農業增加值預計可達5860萬元,同比增加22.7%(其中:農業增加值4775萬元,同比增加23.5%;工業增加值 1085萬元,同比增加19.4%);社會消費品零售總額預計可達2460萬元,同比增加20.2%;鄉鎮轄區內税收216萬元,同比增加57%;農民人均純收入預計可達7800元,同比增加23.5%。為總結成績,找出工作中存在的差距,便於來年工作的順利開展,現特對我鄉20__年的工作進行簡單的總結,並對20__年的工作預安排如下:

一、關於20__年的工作總結

(一)主要開展的工作

1、圍繞致富增收,狠抓特色產業培植。一是全鄉落實烤煙面積3079畝,完__縣上下達任務數的110%,完成產量75萬斤,實現產值750萬元。投入資金100萬餘元新建烤房10組50間。二是新增淡水養魚户206户98畝,新投放魚苗10萬尾。三是新改造筍竹1000畝,累計改造筍竹達7000畝。四是新增蔬菜面積2000畝,打造蔬菜示範基地1500畝。五是黑山羊總規模達3500餘隻,黑山羊基地鄉初具規模。六是黃柏、杜仲等三木藥材在地面積達3200畝,中藥材種植面積比往年有了新增長。

2、圍繞惠民工程落地,狠抓了城鄉面貌改變。一是改造完工了鄉境內的25公里武道路,極大地方便了黃鶯人民的出行。二是通過實施一大批扶貧和農村“一事一議”項目,極大改善了農村生產生活條件。公路建設取得了新成績:投入資金1000萬餘元,在新樹、復興村新修蔬菜基地公路32公里。同時,新修或維修雙河村張姓溝、涼風公路,黃鶯村海林公路,新樹、復興村道公路和黑麪角公路共計52公里,投入20萬元新建人行橋4座,投入100萬元新建硃砂洞、板橋公路橋2座,投入600餘萬元的復興村17公里煙區公路硬化工程正在啟動中,新爭取市發改委公路通暢建設項目15公里525萬元。農村面貌有了新變化:新建農房25户,完成生態移民52户165人,整治隆興等村渠堰12餘公里,新硬化街道530米、人行便道10餘公里。另外,隆興村大關山農民新村已基本建成,投入50餘萬元的街道硬化、綠化、路燈安裝工程已全面完工。隆興、新樹村農民新村規劃已完成前期準備工作,正在完善規劃文本。沼氣池建設如火如荼:動工修建沼氣池500口,完工580口,完成計劃任務數的116%。三是鄉村旅遊建設起步良好。全鄉新發展鄉村旅遊接待示範户23户,新增林家樂10家,新增休閒避署接待農户35户,旅遊富民效益初顯。四是農村電網改造工作即將全面完成。雙河、新樹村村民將享受同網同價。五是土地復墾工作推進良好。縣上今年下達我鄉土地復墾任務150畝,全鄉基本符合復墾條件的農户已申報405户,目前專業部門已到户實地測設完畢。

3、圍繞和諧穩定,狠抓了社會事業發展。一是農村“三資”清理工作成效明顯。通過清理公示,摸清了村社“三資”家底,為村財鄉管打下了良好基礎。二是扶貧、民政、計生、環保、節能等工作井然有序。今年我鄉開展了農村扶貧對象的調整工作,一共調出扶貧對象106户390人,調進 94户330人,調進調出人員基本上做到了平穩過渡,無信訪問題及矛盾糾紛發生。同時,民政、計生等工作做到了有條無紊。三是圍繞平安建設,突出抓好機制創新,創建和諧黃鶯。通過努力工作,到目前為止,全鄉安全事故、森林火警火災、刑案治案實現零目標,信訪穩控工作實現了到市進京零上訪目標。

(二)存在的問題

一是缺乏骨幹產業帶動,經濟發展後勁不足;

二是基礎設施建設滯後,成為制約經濟發展的瓶頸因素;

三是特色產業發展技術人才相對欠缺,延緩了產業發展進程。

二、關於20__年的工作計劃

(一)繼續狠抓基礎設施建設,全力推進民生改善和保障工程,真正做到基礎設施惠民

1、全面完成蔬菜基地公路、復興煙區公路硬化、羣力玉興人飲大堰整治、黃泊淌公路修建、復興農綜項目建設等在建工程。

2、規劃並實施好國強壩公路橋、硬化羣力村村道公路、連通海林山峯社道公路、新澆築復興彪灘大堰等,實行山、水、林、田、路綜合治理,改善羣眾生產生活條件。

3、高起點、高規格規劃實施好新樹移民新村,抓好場鎮綠化、淨化、亮化、美化工程,打造巴渝新居,建設美麗黃鶯。

(二)充分發揮地理資源優勢,加大特色產業發展力度,真正實現特色產業富民

1、全力抓好鄉村特色旅遊發展。按照“一心兩線三帶”,即以鄉政府所在街道為中心,武道、黃龍公路為主線,打造經果林為主的綠色長廊;以黃鶯大峽谷、萬畝綠色有機蔬菜基地、白馬山原始森林為三帶,及早啟動鄉村特色旅遊建設,力爭使鄉村特色旅遊成為黃鶯鄉羣眾增收致富的支柱產業。

2、全力抓好復興高山蔬菜基地建設。一是配合縣農委抓好土地整治工程,二是加大招商引資力度,走“公司+基地+農户”的路子,帶動當地經濟發展,使復興蔬菜基地早見成效。

3、全力抓好以淡水漁業養殖為主的傳統產業,助推鄉域經濟躍上新台階。

(三)繼續把安全穩定工作當作當前的首要工作來抓,努力營造安居樂業的社會環境。

村兩委會2024年工作總結篇6

處理“六個關係”、建立健全“五種制度”、抓好“四個落實雙谷村是城廂鎮原谷豐、谷營、小寨、蟒蛇洞4個村撤併而成的新村,所轄的16個村民組是由原來的38個村民組撤併而成,現有1154户,4413人,黨員105名,少數民族佔總人口的30%,共有耕地面積3942畝(其中田2198畝,土1744畝)。原來的谷豐村是小康村,谷營村是三類貧困村,合併後,在產業結構調整、農民收入、種植水平、思想意識等方面都存在着差異,面對現實和困難,新組建的村黨總支部和籌委會首先明確了“果糧立村、畜牧強村、村帶富民”的工作思路,然後村兩委班子成員緊密團結,齊心協力,認真處理好“六個關係”、建立健全“五種制度”、抓好“四個落實”,使全村各項工作開展井然有序。

一、處理好六個關係,打開工作突破口一是處理好村黨總支與籌委會的關係。

在撤村並村工作結束後,特別是在新的村委會還沒有選舉產生,由籌委會代行村委工作職責的前提下,黨總支和籌委會是村民自治和村務管理的領導者和組織者,一個村的經濟文化發展等能否有序運轉,與兩者休慼相關。因此在兩委成立之初,由鎮黨委牽頭,明確專人負責,從個人能力、區域特性、老百姓情感等多方徵求原村幹部和廣大羣眾意見,篩選兩委組成人員,對他們分別談話,促進工作開展。

二是處理好籌委會與村委會的關係。籌委會畢竟是在撤村並村工作中衍生出來的替代組織,它將隨着年底村委會的到期換屆而結束使命,從某種程度上而言是一個臨時組織。籌委會組成人員清醒地認識到了這點,擺正位置,既要承擔起村委會的職責,又要為換屆後選舉產生的村委會打下良好的基礎。在工作中與村黨總支一道,到各老村組摸情況、訪民情、了民意,為新村開展工作提供第一手資料,充分發揮各自優勢為村服務。

三是處理好現任村組幹部與離任村組幹部之間的關係。由於撤村並村工作職數的限制,使一些經驗豐富,有羣眾基礎和工作能力的老村幹部極不情願地離開多年從事和熱愛的工作崗位。求得他們的理解和支持是村黨總支、籌委會的一項必不可少的工作,為此在新村成立之初就分別找他們談心交心,正確認識撤村並村工作的必要性和重要性,理解組織的安排,支持、幫助新村開展工作,在宣佈新村成立大會之前又召集4個老村的兩委成員開會,再次感謝大家多年來對地方經濟發展、社會穩定、扶貧開發工作中所作的貢獻,希望他們在今後的生產、生活中發揮積極帶頭作用,支持配合村黨總支、籌委會開展工作,共同迎接新的村委會產生。儘管村經濟困難,還是向他們贈送紀念品,對個別有思想包袱的村幹部,村黨總支主要負責人主動上門拉家常、話政策、求意見,使其逐步理解。對一些年輕有為,經驗豐富的村幹部,徵得同意後作為並組後的組長候選人,繼續為村民服務,全村有三個村幹部以高票當選,樂意地擔起組長工作職責。

四是處理好鎮派駐村幹部與地方村幹部之間的關係。為了使撤村並村後村總支、籌委會的工作能更好地開展,總支書由鎮黨委副書記兼任,文書工作由鎮幹部兼任。處理好鎮派幹部與村幹部的關係的關鍵是鎮幹部。作為總支書一要擺正位置,要把自己置於服務位置,解決好村級職責範圍內無法處理的問題,在村與鎮之間起到橋樑作用;二要尊重兩委成員,不以領導自居,充分相信他們的辦事能力,開發其工作潛力,調動他們的積極性,因為只有他們最瞭解民情、民意,最瞭解當地缺少什麼?需要什麼?三要搞好指導。要將上級黨委和政府有關“三農”工作的政策和工作任務及時傳達和落實;加強村黨組織建設,增強其戰鬥力、凝聚力,確保有新鮮力量注入,確保村籌委會能順利合法過渡到村委會,四要多方聽取羣眾意見,瞭解村民對村黨總支、籌委會的認知程度和看法,對工作中好的做法及時推廣,及時糾正不恰當的.工作。作為派駐村幹部不折不扣地執行村黨總支、籌委會的工作決定,積極主動配合村黨總支、籌委會開展工作,分擔地方村幹部的工作任務和壓力,在農忙季節顯得尤其重要和必要。

五是處理好村幹部與村民的關係。在各行各業大力倡導“以人為本”,樹立正確羣眾觀的前提下,處理好村幹部與村民的關係

更具有現實意義和實際意義。村民是村級組織的基礎和着力點,也是基層工作的支撐點,是村民自治的主體,村黨總支、籌委會急村民所急、想村民所想,踏踏實實辦實事,加強與村民的聯繫,經常到村寨、田間地頭瞭解村民的生產、生活情況,特別是對困難村民的情況瞭如指掌,解決力所能及的困難,以此擴大影響力。雙谷村剛成立不久,鎮社會事務辦就要求將全村的3000多公斤“春荒”救濟糧儘快發到困難羣眾手中,按往年常規都是老百姓自己到鎮社會事務辦辦理手續後到倉庫提糧。村黨總支、籌委會考慮羣眾到市區領糧路途遙遠,極不方便,決定用村幹部自家車輛無償將糧食運到村辦公地點進行集中發放,幫村民省時省力,不少村民豎起大拇指説,我們有了辦實事的“村幹部”。梘田組的李文英夫婦由於都是聾啞人,子女又在外上學,眼看油菜已割得,但苦於勞動力少而想不到辦法的時候,村、組幹部和鎮農業服務中心、社會事務辦的職工頂着烈日、餓着肚子,從早上十點一直幹到下午四點才將他家的最後3畝油菜收割完畢,夫婦不停地打着啞語表示感謝;為了搞好林下養禽項目,邀請市有關部門到村舉辦三期技術培訓,在貧困組甲九寨開展科技下鄉活動,給老百姓送政策、送技術;麻窩村民組多年來飲水困難,糾紛不斷,村總支、村籌委會幹部主動上前,調查調解,得到村民的理解和支持,終於使村民們飲上了清純的自來水;獨田村民組飲水困難,村幹部申請水利等部門補助,得到支持後,動員村民自籌資金4000元,只待農忙一過,就開始動工;積極配合鎮政府解決移民工程,使15户移民高興而來,滿意而居;在社會治安綜合冶理上,本着在不違反法律的前提下,儘量在內部消化村民糾紛,村成立不久,就連續公正、客觀地處理兩起村民糾紛事件,得到村民的認可。

六是處理好籌委會與村民小組的關係。新村成立後,為了充分發揮村民組的作用。經過調研後,首先確定撤併組草案,將原38個村民小組撤併為16個,初定小組長的產生辦法和時間安排。其次召開原4個村黨員、村兩委成員、村民組長會議,進行撤組並組工作總動員、研究,討論通過撤併方案,以老村為單位分別推選組長候選人。大會應到121人,實到120人,由此可見村總支、村籌委會的凝聚力、感召力和黨員、村組幹部的責任感。再次,開好16個新村民小組長的選舉會,村幹部不分白天夜晚僅用二天時間順利完成小組長的選舉工作,達到村、組、民三者滿意的效果。

二、建立健全五種制度,進一步規範村級組織工作方式一是建立和完善常規制度,提高規範化管理水平。

進一步完善村務公開和民主管理等涉及羣眾關心的熱點、難點方面的問題的制度,努力提高規範化管理水平。先後制定了《雙谷村村民自治制度》、《雙谷村財務管理制度》等22個制度。

二是建立村黨總支、籌委會成員分工制度。撤村並村後,突然間工作量增加,難度加大,在合作的前提下必須進行職責分工,做到大事共商共定,小事各負其責。將農業、計劃生育、糾紛調解、經濟發展、結構調整等工作進行分工,責任落實到人,以此來提高工作效益。將全村的16個組分為六個片區,由黨總支、籌委會成員分片負責。

三是建立和完善會議制度。建立“兩委”班子會議制度和議事規則,討論研究重大村務工作。每週一定期召開一次由黨總支書主持的“兩委”班子工作會議,相互通報情況,加強聯繫溝通,學習方針政策,討論研究工作。重大村務問題取得一致意見後,再提交村民代表會議或村民大會討論表決,通過後再由村委會組織實施。黨總支還要定期聽取村委主任以及村支兩委委員的e

工作彙報,確保“兩委”幹部按各自職能、職責範圍協調有序地開展工作。

四是建立述職報告和雙向評議制度。村“兩委”班子成員都要定期(一年)在一定範圍內進行述職報告,接受羣眾監督。村黨組織成員的述職會,主要在黨內進行,邀請上級黨委派人蔘加,並請非黨員村幹部列席;籌委會幹部的述職會,由村黨總支部書記組織,全體村民代表參加。對述職者應作出民主測評,測評工作可分自評、羣眾評議、上級審定三個步驟進行,評出優秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次。對評為優秀的結合村情給予獎勵,不稱職的要進行誡勉談話,並要限期改正。評議結果,還可考慮與經濟收入分配掛鈎。為了強化黨總支的自我約束能力,通過設立意見箱,廣泛聽取羣眾意見,不斷改進工作方法,提高黨組織在羣眾中的地位和威望。

五是建立村幹部值班制度。新村成立後,大部分村民到村委辦事的路程偏遠,村“兩委”處理的事務相應增加,每天都需要村幹部接待羣眾,處理具體業務工作。村幹部的值班制度應運而生,安排村“兩委”班子成員輪流值班,使他們在處理好村務的前提下抽出一部分時間來兼顧自家的農業生產。

三、抓好“四個落實”,促進各項工作開展一是目標落實。

助民增收是村級組織工作重要的目的之一,為了使雙谷村村民收入實現穩步增長,雙谷村準備從提高糧食種植水平、擴大西瓜種植面積、引種密本南瓜、發展林下養禽等方面使雙谷村人均年純收入增長169.7元。為了完成增收目標,村總支、籌委會召開專題會議認真學習領會助民增收的

具體內容,結合實際拓寬增收渠道,重點從增加糧食產量,加強果園管理,搞好辣椒定單種植、發展林下養禽,加大勞務輸出力度等方面增加農民收入。

二是責任落實到人。雙谷村的領導班子清楚地認識到,目標明確之後,最大的工作就是落實。因此他們根據自身優勢,結合實際,將增收任務落實到人。將增收目標的完成情況作為檢查和考核村幹部的一項重要指標。任務落實到人後,村黨總支書李利在負責全鎮農業工作的前提下加強對全村工作的指導,副總支書趙啟發利用信息優勢引來密本南瓜以半價方式補助羣眾發展了50多畝和近100畝林下養禽項目,籌委會主任姚其學利用種植管理優勢指導發展了100多畝的雜交玉米示範地,向維忠副主任利用水果管理優勢發展了500多畝西瓜,來自貧困地區甲九寨的金顯江副主任則用他在谷豐的所見所聞在家鄉示範帶頭在新建的300多畝新果園內種下100多畝西瓜,同時還加大了果園的管理力度。

三是示範點落實。新技術、新品種的推廣,示範的帶頭必不可少,於是村總支與籌委會共同研究,全面出動,決定在葉家寨、上寨兩個組興辦畜牧養殖示範點,在麻湯、甲九寨兩個組興辦西瓜種植示範點,在上寨、馬巖兩個組興辦雜交玉米推廣示範點,在麻湯組建起稻瘟病防冶示範點,在葉家寨組興辦密本南瓜示範點,在蔡家榜組興辦中藥材引種、試種示範點等等。通過這些示範點來影響、帶動、加快全村產業結構調整的步伐,儘快實現產業化、規模化效應。

四是助民增收計劃落實到户。助民增收工作效果的好壞,最終驗證是看老百姓收入是否增加,涉及千家萬户,村領導班子成員在鎮幹部職工的配合下,走村竄户,瞭解民情,和村民一起算細帳、理思路、定目標,填寫增收明白卡,使農民增收測算到組到户,做到百姓明白,村幹部清楚。

村兩委會2024年工作總結篇7

自20xx年9月任職起,已有三年時間。在這三年中,在領導和同事的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作任務,下面我對自己的工作表現做一個總結。

一、加強理論學習,不斷增強政治理論水平和思想道德素質

幾年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。

二、注重求真務實,不斷提高自身的工作能力

自己在目前的工作崗位上已工作了三年,經過不斷學習、不斷積累,具備了比較豐富的工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在日常的各項工作過程中,沒出現過錯。在基層工作期間,我做到思想領先,講到做到,善於發現問題,圓滿完成各項目標任務。

三、敬業愛崗,勤奮工作,不斷取得新進展

我始終能夠以正確的態度對待各項工作任務,在做好自己的本職工作的同時,也會認真完成村委會工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。

四、不斷改進作風,注重廉潔自

在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養,堅決做到立黨為公、執政為民。

在今後的工作中,我將繼續嚴格要求自己,從身邊一點一滴的小事做起,積極真誠的努力,以昂揚的激情投入到工作中,同時揚長避短,克服不足、認真學習、積極進取,爭取把工作做的更好,為人民羣眾做的更多。

村兩委會2024年工作總結篇8

一年來,本屆學校家委會在所有家委會成員的共同努力下,在學校領導的積極支持下,按照學校家委會章程和學年初制定的工作計劃積極開展工作,圓滿完成了本年度的家委會工作,成功實現“xx市首批中國小示範家委會”創建工作,為更好地總結工作,實現學校家委會工作的新突破,現把一年來學校家委會工作彙報

一、加強組織制度建設,規範家委會常規管理。

在學校領導的高度重視和大力支持下,學校家委會重視制度建設,規範程序運作,在學年初,依據工作章程,對一年級和七年級班級家委會進行了增選和補選,形成了具有廣泛羣眾基礎的新一屆學校家委會。新一屆學校家委會在加強制度建設的同時,不斷鞏固原有成果,堅持家校溝通,堅持住校值班,堅持服務教學。特別是學校家委會成員能在工作繁忙的情況下,積極參與住校值班,使駐校值班制度得到了較好落實。學校家委會委員在到校執勤期間,能堅持做好校園安全巡查,落實常規管理監督,針對學生課間活動、學生就餐、環境衞生、安全隱患以及家長反映的其他情況及時向學校領導進行反映並協助解決。在工作中,新一屆家委會創新工作管理,採用編輯學校家委會工作簡報等形式,對家委會開展的各項活動進行工作彙總,讓廣大家委會委員和家長及時掌握瞭解學校家委會開展的各項工作。為深入推動學校家委會工作的創新與實踐,充分發揮班級家委會在學校和班級建設中的作用,積極營建“家校同心,和諧共育”的良好氛圍,學校家委會在廣泛徵求學校意見的基礎上,開展了“優秀班級家委會”“優秀家長”的評選活動。通過活動的開展,來激發學校家委會人員參與活動的積極性,從而促進學校家委會工作的整體提升。

二、主動參與、積極配合,較好地發揮了學校家委會工作職能。發揮家長資源優勢,開展“首屆優質家長資源進課堂”活動。為彌補校本課程資源短缺和不足,更好地開闊學生視野,今年3月12日,31名不同職業的學生家長,經過精心準備走進課堂,為孩子們講授了一堂生動的“生活之課”。一堂堂精彩的課堂讓孩子們感到新奇不已的同時,得到了和平時課堂不同的收穫。此項活動,在xx日報的大篇幅報道後引起了強烈反響,市教育局專門下發工作簡報,要求全市中國小家委會要學習借鑑我校家委會工作經驗,把全市家委會工作推向深入。

2、密切聯繫溝通,積極參與學校重大活動。學校在建隊節和“六一”兒童節期間,專門邀請學校家委會領導和兒童共同歡度節日。在學校開展武術操比賽活動時,邀請學校家委會人員觀摩比賽並擔任評委。在學校組織開展學業考試測評時,邀請家委會人員進行督察巡視學生考試情況,對於嚴肅考風、考紀,轉變家長對學校形象的認識起到了很好的促進作用。在學校舉行期中表彰時,學校邀請家委會人員參加活動,併為受表彰的學生授獎,增加了學生的榮譽感和自豪感。在國中小餐桌的選定,飯菜質量的監督上,家委會全程參與負責,確保了學生的就餐安全和合法權益。同時,學校家委會通過參與學校重大活動,讓家委會成員更加認識到自身工作的價值和意義,體驗到了工作帶來的快樂。

3、繼續組織學生開展社會實踐活動。在前幾年活動開展的基礎上,本年度學校家委會聯合學校於去年11月份,組織四年級和七年級學生集體參觀了xx國防科技教育基地,向劉洪坤烈士敬獻了花環,對學生進行了革命傳統教育。在今年六一前夕,又組織同學們到xx市集文化、體驗、休閒、度假等多功能於一體的複合型文化旅遊景區“龍園古鎮”,為同學們開闢了學習中華傳統,體驗民俗文化知識的校外課堂。此次活動,家委會人員精心策劃、全程參與組織,為活動的順利開展和安全實施起到了很好的保障作用。

4、為提升礦區家庭教育水平,學校家委會邀請xx家教專家為我校學生家長舉辦家庭教育專家報告會。針對家長如何幫助一年級和七年級學生適應新環境,如何幫助六年級和九年級畢業班學生緩解過重的學業負擔重和心理壓力大,學校家委會請家教專家為礦區家長做了專題講解,為提升礦區家庭育人水平,促進了學生身心健康成長,為學校教育教學的提升奠定了堅實的基礎。

5、為嚴肅招生紀律,確保在學校招生工作中的公平、公正、公開,學校家委會積極參與落實監督職能,確保了社會教育的公平。在國中、國小招生期間,學校專門成立了有家委會代表參與的招生工作監督領導小組,家委會成員全程參與學校招生的每一個流程,監督學校的招生工作的每一個環節,實現了招生工作的公開透明。在高中自助招生上報時,學校邀請家委會參與名單審核,瞭解學生情況,確保了自主招生工作公正、公開。

三、存在的問題和不足:

通過家委會一年的工作運作,在圓滿完成既定計劃的同時,也發現了工作中的一些問題,具體班級家委會工作職能沒有充分的明確,作用沒有得到充分的發揮,班級家委會人員的工作參與的積極性有待提高。

2、家長資源沒有充分挖掘,優秀家長的輻射帶動作用有待更好地發揮,以更好地為孩子提供豐富的優質教育資源,豐富班級德育途徑,優化班級德育效能。

學校家委會工作是一項神聖的工作,它凝聚着家長對孩子的關心,社會對學生的愛心。同時,學校家委會工作又是一項志願者的事業,它需要我們無私的付出,需要我們對教育的奉獻,相信有我們這麼多家委會成員的愛心彙集,相信有學校領導大力支持,家委會和學校的各項工作一定會更上一個新的台階。

xx學校家委會

xx年xx月