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2020辦公室員工工作總結範文

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 2020辦公室員工工作總結範文

 

一名辦公室職員負責的事項是非常繁雜的,所以需要投入百分百的精力去工作,這樣才不會出差錯。以下是由本站小編為您整理的” 2020辦公室員工工作總結範文,僅供參考,希望能夠給您帶來幫助!

2020辦公室員工工作總結範文

 2020辦公室員工工作總結範文1

時光飛逝,轉眼間20xx年已過去一半,在這半年時間裏,我圍繞公司的經營發展目標,立足本職、突出重點、狠抓落實、認認真真完成各項行政辦公工作及黨務工作,取得了一定的成績。現將第二季度的工作情況總結如下:

一、加強理論學習,提升思想覺悟

我是一個熱愛學習的人,認為在高速發展的21世紀裏,不學xxx步就更不上時代的腳步。辦公室日常工作以及黨務工作雖難度不大,但多數都很繁瑣,要做到面面俱到還是很不容易的。因此,需要我以高度的責任心和較強的工作能力才能做好各項本職工作。思想是行動的先導。要想幹好工作,首先要端正思想態度。把提高思想覺悟作為一種責任,更是一種境界。我堅持利用空餘時間學習理論知識,不斷武裝自己的頭腦,用先進的思想理念指導工作的開展。同時,我還注重理論和實踐的結合,探索新的工作方式方法,不斷提高自身的綜合素質。

二、愛崗敬業、紮實開展本職工作

(一)苦練基本功,夯實工作基礎

在日常工作中,無論工作任務大小,我都堅持“精益求精,一絲不苟”的原則,以“高標準、嚴要求”來對待。我深知辦公室是公司的綜合管理部門,是承上啟下、聯繫內外、協調左右的樞紐中心。因此,工作中,我努力做到“四勤”,即:眼勤、口勤、腿勤、筆勤。積極總結經驗,完善工作方式,強化責任意識,提高工作效率,力爭將日常工作做到位,協助領導圓滿完成各項工作。

(二)立足本職,認真完成日常工作

辦公室的日常工作主要包括文書處理、檔案管理、文件批轉等事項。我嚴格按照公司的規章制度,開展本職工作。一是努力提高個人文書水平。堅持向書報學、向同事學,提高文字處理能力。二是做好文件的輪閲、歸檔,保證信息暢通。三是認真下發文件。為了保證發文工作無差錯,我都會認真進行對比,核對,確認後才進行下發。在保證做好日常事務的基礎上,我還認真抓好公司辦公用品的採購、管理工作。按照預算審批制度,本着“開源節流”的思想,認真為公司購置新的用品,力爭將每分錢花到刀刃上。同時,還認真做好辦公物品的管理、登記工作。

(三)以身作則,積極協助黨支部做好黨務工作

根據公司黨支部的工作計劃,我認真學習相關的文件精神,加強自身建設,深入開展基層工作,樹立全心全意為民服務的意識。同時,抓好公司黨風廉政建設,組織開展學習活動、民主生活會等,提高員工的思想意識。建立健全黨員及入黨積極分子的管理制度,把好入黨積極分子的檢驗關,做好對他們的思想教育工作,為我黨輸送新鮮健康的血液。另外,還積極發揮工會職能,做好扶貧幫困工作,積極解決職工的困難之處。

三、樹立良好的工作作風

多年來,我認識到幹好工作除了需要一定的業務知識與技能外,更主要的是工作作風要端正。因此,我注重加強作風建設,以良好的工作態度對待每一個人,做到和氣、關心、體貼、温暖。團結同事,積極與其他部門和工作人員協調、溝通,做好各項工作。凡是工作上需要我幫助的,我都認真努力把他們幫助好。同時,在工作中承擔自己的責任,認真對待每一件事,對待每一項工作,負責到底,做好任何工作。對自己要做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻,愛崗敬業,全心全意為公司的發展做好服務工作。

四、存在的問題和努力方向

本季度,儘管我在工作崗位上努力奮鬥,取得了一定的成績。但我看到自己和上級的要求存在極大的差距。比如,有時缺乏創新精神,習慣按經驗辦事。有時工作繁瑣,個人思想上存在急躁情緒和懈怠情緒。

總結過去,展望未來。在下半年的工作中,我會努力克服和改掉工作中的不足,加強學習,提高自身綜合素質,圍繞本職工作的目標任務,以科學發展觀的要求對照自己,衡量自己,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,發奮努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為公司的發展做出自己應有的貢獻。

 2020辦公室員工工作總結範文2

 

20XX年X月我進入XX銀行,成為一名XX人,擔任綜合文員一職,主要負責銀行辦公室的綜合類工作。在這段時間,我認真學習了辦公室的各項規章制度,熟悉了本崗位的日常工作事務,在領導與同事的幫助指導下,愛崗敬業,隨身聽盡職守,作風務實,較好地完成了自己的本職工作和領導辦的其它工作。

為了更全方位的分析自己的職責要求,明確自身定位,為下一步工作理清思路、明確目標,在這裏對自己進行總結,作為自己的鞭策劑。現就近x個月來的政治思想與工作情況總結如下:

一、加強學習,提高自身素質

作為當代人,我們必須具備先進的觀念,學會用科學發展的眼光看待一切,才能適應未來的發展。因此,我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,不斷提高了自己的政治理論水平。工作中,能從單位整體利益出發,凡事以單位為首,在工作中虛心向領導、同事請教學習,取長補短,與同事之間能互幫互助,並保持融洽的工作氣氛。另外,我還注重從工作及現實生活中汲取營養,認真學習文祕寫作、檔案管理等相關業務知識。

二、盡職盡責,做好本職工作

(一)負責辦理總行對政府文件的收發、登記、閲籤、清退、整理、歸檔、保密工作,管理好上級下發文件以及銀行內部文件的目錄以及存檔工作到月底做好各類文檔的歸檔工作。

(二)做好辦公室的日常管理工作,負責受理投訴和來訪接待、收發飄走、考勤登記、接聽電話等工作。

(三)協助領導日常會議的安排通知,會上做好會議記錄,做好服務工作及會議後場地清掃工作。

(四)公文處理過程方面,嚴格按照國家事業單位公文處理辦法中所規定的程序辦事。發文時,能嚴格按照擬稿、核稿、會籤、簽發、印製、蓋章、登記、發文等程序辦理;收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現錯誤的公文處理事情。

另外,負責做好文檔打印複印工作、每個月的辦公用品的申領、完成報刊雜誌的發放以及訂閲工作,認真按時地完成領導安排的其它工作。

三、工作中存在的不足

(一)工作方法和形式比較單一,缺乏與各部門之間的直接溝通。

(二)由於辦公室工作事務繁瑣,工作上缺少持之以恆的心態。

在今後的工作中,我將努力填補自身的不足,以更大的熱情投入到工作當中。通過5個多月的學習與工作,感謝領導和同事們的關心與支持。雖然各方面有所提高,但離的要求還很遠,在接下來的工作中,我將理加努力學習,拓展知識面,不斷提高工作能力和綜合素養,為XX的發展做出更大更有用的貢獻。

 2020辦公室員工工作總結範文3

 

20xx年以來,在局和二層機構的正確領導下,在同事們的大力配合支持下,我按照局和二層機構的總體工作部署和工作要求,以科學發展觀為指導,認真執行上級領導的工作方針政策,強化服務意識,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。現將20xx年以來的個人工作情況具體總結如下:

一、學習理論,提高政治思想覺悟

我認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,學習黨章,學習xxx精神,學習黨風廉政建設的各項規定,用黨的理論武裝自己的頭腦,提高政治思想覺悟,在思想上與局和二層機構保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為人民服務的思想,做到無私奉獻。在工作上我養有吃苦耐勞、善於鑽研的敬業精神和求真務實的工作作風。我服從上級領導的工作安排,緊密結合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不苟”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好。

二、學習文化,提高業務工作水平

我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識外,重點是學習國家方針政策和辦公室業務工作知識,還學習市場經濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現代科學文化知識,做到學深學透,掌握在腦海裏,運用到實際工作中,為自己做好辦公室工作打下堅實的基礎。通過學習,我熟悉和掌握了黨、國家的工作方針政策、法律法規,熟悉和掌握了局和二層機構的工作精神、規章制度以及辦公室的基本工作知識與技能,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結合實際情況加以貫徹執行,具有較強的工作能力,能完成較為複雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績,這一點,我自己感到很欣慰。

三、認真負責,積極做好辦公室工作

我在主管局辦公室任文件接收員二年,從事文件上呈領導,下傳各科、所、室、中心;處理來電、來信、來訪等工作。在科學發展觀辦公室工作一年,負責材料打印、呈送上報、材料歸檔整理等工作。這些工作都是局裏的重要工作,我以認真、細緻、負責的態度去對待它,務必把各項工作做好,推動局整體工作又好又快發展。這裏面,我主要做了五方面工作。

1、明確責任,規範管理,提高效率

辦公室文祕工作具有紛繁複雜,缺少連貫性、隨機性大的特點,工作量相對比較大。如果沒有規範的工作程序和很高的工作效率,難以圓滿完成任務。為此,我明確自己的責任,規範管理,提高效率,努力做好辦公室工作。

2、規範辦公室工作的基本要求

要做好辦公室工作,必須規範辦公室工作的基本要求。我通過學習,瞭解掌握了辦公室工作的基本規範要求,知道哪些事能辦,哪些事不能辦;哪些事可以表態,哪些事不可以表態;哪些事該説,哪些事不該説;做到辦事有規定,嚴格按規定辦事辦好事。

3、規範辦公室工作的基本原則

辦公室工作有基本原則,我嚴格按照基本原則去做辦公室工作,對確定的基本原則不違反,不變更,不省略、不簡化、不拖拉,務必按基本原則辦,一定辦完辦好。

4、規範辦公室工作的實效性

辦公室工作講究實效性,我嚴格遵守辦公室工作制度,在具體工作中,狠抓工作質量和工作效率,加強對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內外工作關係的協調,做到高效、優質、針對性強,確保辦公室日常工作正常有序,上情下達、左右聯絡通暢,為圓滿完成各項任務提供了可靠的保障。

5、規範文件檔案管理的嚴肅性

我規範文件檔案管理的嚴肅性,認真做好文件資料的收集、整理、歸檔、立卷,做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規範、保管有序。並按照保密制度的要求,認真做好檔案借閲、利用工作,沒有發生文件丟失和泄密事件,充分發揮了檔案在實際工作中的作用。

四、加強黨風廉政建設,做到廉潔自律

我深刻認識到黨風廉政建設關係到人心向背,影響着各項工作的發展。做到廉潔自律既是黨和國家的要求,人民羣眾的希望,也是我們當幹部的每個人起碼道德要求。我十分重視廉潔自律,始終把它當作一項重要工作來抓,遵守xx會提出的廉潔自律五條規定,學習xx會通過的《xxx》精神,努力提高自己各方面素質,在工作上,做到潔身自好,清正廉潔,決不跟腐敗風氣沾邊。

五、存在的不足問題

1、學習有所欠缺。我雖然重視學習,但有時工作忙,放鬆了學習,沒有學深學透。圍繞科學發展觀雖然學習了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。

2、工作上把握全局能力不足。我對自己辦公室份內的工作能夠盡心盡力,但對全局中心範圍工作則考慮得不深。工作上有一定本位思想,大局意識不夠強。

3、工作創新不夠。科學發展觀重在科學,搞辦公室工作要做到思維創新。我在工作上創新不夠,有時用老眼光、老經驗、老辦法做工作。

六、今後的努力方向

1、勤奮學習,提高思想認識。我要認真學好科學發展觀理論,學好科學文化與業務知識,提高工作本領,切實做好各項辦公室工作。

2、提高素質,努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,要從理論學習、業務知識培訓上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素質,認真努力工作,做好自己所負責的各項工作。

3、開拓創新,與時俱進。我要增加創新意識,從思維上進行更新,用創新的思想,用創新的方法去做好各項工作,做到與時俱進,完成組織賦予我的工作重任。

近幾年來,我認真努力工作,雖然在政治思想與業務知識上有了很大的提高,完成各項工作任務,取得了一定成績,但是與局和二層機構的要求與希望相比,還是需要繼續努力和提高。今後,我要繼續加強學習,深化管理,以科學發展觀的要求對照自己,衡量自己,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為局和二層機構各項事業的發展做出應有的貢獻。

 2020辦公室員工工作總結範文4

 

近三年來,我一直在局系統辦公室從事文員工作,現任##辦公室主任。在局黨組的正確領導下,緊緊圍繞上級佈置的任務和崗位職責,服從領導分配,服務全局發展,團結同志,認真學習,勤勤懇懇工作,紮紮實實做事,始終堅持高標準、嚴要求,高效完成領導交付各項工作任務,同時也鍛鍊並提高了個人的業務能力,在政治素養、業務水平和綜合素質等方面取得了長足進步。現將三年來的思想與工作情況彙報如下。

一、加強學習,不斷提高思想與理論水平

20xx年我在xx辦公室主要負責文件接收,上傳下達工作;20xx年,我抽調到局科學發展觀辦公室做文員,並有代理辦公室主人的經歷;20xx年,我又回到x辦公室。幾年來,無論工作多麼繁忙,我始終努力學習,學習科學發展觀,學習黨的路線方針、政策,學習局出台的文件精神,深刻領會黨和上級部門的政策,提高貫徹各項內容的執行力;結合機關作風建設,樹立了終身學習的觀念。我主動參加單位組織的各項學習活動,學習了黨的xx大和xx屆四中全會的精神,並撰寫了多篇新的體會,不斷提高自身思想與政治理論水平,不斷改進工作作風和服務能力。

通過學習,我樹立了服務意識,把服務看成自己的本職工作,對上服務於上級部門,準確傳達上級的指示,完成上級任務,同時收集各種信息,服務於上級決策;對下,協調溝通,組織各種活動,服務於各部門健康發展;對外,加強聯絡,努力為單位發展創造寬鬆的外部環境。工作中做到了認真負責,嚴謹細緻,能夠任勞任怨,腳踏實地開展工作,克己奉公,嚴格遵守黨的廉政紀律,認真遵循單位的各項規章制度,堅持做到不利於單位形象的事不做,不利於單位形象的話不説,積極維護本單位的良好形象。做到“五不”:不議論、不糾纏、不攀比、不空談、不上訪。

二、盡職盡責,認真做好各項工作

幾年來我立足本職崗位,認認真真履行自己的職責,高效完成領導交付的任務,具體工作如下。

(一)20xx年作為開發部文員,堅持在學習中實踐,在實踐中總結提高,認真完成領導交付的各項具體事務,協助局辦公室做好日常工作,以高度的服務意識和熱情的服務態度接聽電話,仔仔細細做好來電記錄,較好地完成了各項信息和文件的上傳下達工作,及時將重要文件轉閲相關領導,確保政令暢通無阻;對於各種信件,細緻接收,並傳達到個人。半年來接收辦理文件400件、打字約50張,複印約5000張,傳真約150份,接發送郵件50次。

(二)20xx年,我業務能力和綜合素質在鍛鍊中得到了很大提高,緊緊圍繞着辦公人員的基本職責,協調溝通,服務領導和基層部門發展。全年接收辦理文件1250件、打字約80張,複印約6000張,傳真約250份,接發送郵件200多次。並參與組織各項會議活動和其他活動,較好完成辦文、辦會、辦事三項基本事務,得到了組織和領導一致好評,被評為先進工作者。

(三)20xx年,我奔波忙碌於科研所和科技局之間,分別在兩個機構開展工作,業務能力有了突飛猛進的進展,多次得到領導的肯定,被提拔為辦公室代理主任。

1、圍繞所培訓工作,做好組織宣傳。20xx年根據上級要求,我所組織“中小企業科技文獻檢索與科技項目申報實務培訓班”,我全盤參與組織宣傳工作,為培訓班的正常開展打下了堅實基礎。我積極找到區所專家,認真聽取專家建議,細緻準備相關此材料,邀請專家授課,積極爭取專家的支持,確保了師資力量到位;為了爭取企業的廣泛支持,擴大參與培訓人員面積,我及時與各縣市區的##所和眾多的企業聯繫,宣傳培訓活動的重要意義,動員説服各單位和企業領導支持培訓活動,並反覆落實參與的企業名單和人數。在我全力以赴的動員下,各企業積極配合,招生工作取得突破性進展,20xx年x月x日培訓當天就有21家企業的23人蔘加了培訓,其中個人努力爭取的企業20家19人蔘加了培訓。在完成培訓活動和日常工作的同時,較為出色地完成了所領導分配的“XXXX平台”的建設工作。

2、兢兢業業,在主管局樹立我所職工良好形象。20xx年x月至20xx年xx月我被借調到主管局開展深入學習實踐科學發展改觀活動領導小組辦公室工作。我始終一絲不苟工作,注意維護我所的良好形象。做好了科學發展觀活動文件與材料的上傳下達,做好了學習資料的徵訂、分發;做好了會議材料的校核、裝訂、分發;做好了各階段材料的建檔等工作;同時參與會場的佈置和後勤保障,圓滿完成了任務,得到局領導的肯定。

三、團結協作,努力營造良好工作氛圍

我尊敬領導,團結同事,始終保持了謙虛、謹慎、不驕不躁的作風,時時處處以身作則,率先垂範,同事工作中遇到困難,總是伸出熱情的援助之手,積極營造團結奮進、相互協作的工作氛圍,推動敬業樂業的團隊的形成和發展。代理主任期間,充分發揚民主,遇事多徵求領導的意見,多聽取同事的建議,充分發揮部門人員的聰明才智,共同做好部門工作,不斷提升部門團隊的凝聚力和向心力。

四、存在的問題與不足

幾年來,雖然個人在學習、工作和思想方面取得了明顯的進步,做出了一定的成績,但是與上級領導要求相比,還有一定差距,主要表現在:一是文字表達能力有待於提高,寫作的水平還需要進一步提升;二是創新意識不強,不能夠創造性地開展工作;三是學習的系統性和深度不夠,對政治理論和業務技能的學習應當進一步加強。俗話説,正視自己的不足,才能超越自我,今後,我將改進學習與工作,彌補不足。

五、今後的工作思路

1加強學習,提高工作效率。我將進一步加強學習,提高工作能力和業務素質,尤其是針對文字表達能力,爭取參加成人教育,接受系統的培訓,服務於職業能力的培養。同時,多向領導學習,多向老同志學習,勤請示,尋求領導的指導,在工作中積累經驗。

2創新工作,優化程序。根據辦公室實際工作需要,我將進一步完善相關管理制度,優化接待、組織會議和文件管理的程序,創新內部管理,不斷提高服務能力和工作效率,力爭讓上級部門滿意,讓羣眾滿意,讓其他部門員工滿意。

3樹立大局意識,提高服務質量。辦公室工作屬於後勤服務部門,既要服務領導,又要服務於各部門發展,溝通協調,貫徹落實上級路線政策。辦公室有參謀部和後勤部的功能,為領導提供有價值信息,以備上層決策之用,因此我將樹立大局意識和全局觀念,不斷提高服務質量與服務意識,大膽心細,遇事思慮周詳,制定好計劃和方案,積極為領導提意見、想辦法、分憂解難,做到“到位而不越位”,服務於全所工作大局。

 2020辦公室員工工作總結範文5

 

本安監局辦公室在局黨組的正確領導下,緊緊圍繞全局的中心工作,按照黨組的各項工作安排部署,本着“服務到位、協調到位、把關到位、參謀到位、助手到位”的工作原則,在各項重大活動、事件過程中,發揮了應有的組織、協調和服務職能。辦公室工作千頭萬緒、**多、服務對象多。我們始終餞行“當好領導參謀,做好科室配角”的工作理念,把握大局、立足大局、服務大局,增強責任感、緊迫感、使命感,提高工作的自覺性和主動性,不斷拓展工作思路,追求更高的工作效率,更優的服務質量和更順暢的運轉機制。經過努力和密切配合,有效地保證了黨務、政務工作的正常運轉。

一、工作完成情況

圍繞全局工作中心,做好服務是辦公室工作的“主旋律”。為確保全局中心工作的完成,全體人員找準工作的着力點,切實履行工作職責,認真落實市委、市政府和上級機關文件精神和要求,嚴格執行局黨組、局領導對每一項工作要求,完成了工作任務。

(一)辦文標準高、要求嚴。為全面反映我局工作全貌,局領導高度重視辦文工作,多次提出“各種材料要嚴謹、細緻、認真,要儘量減少或不出差錯;要認真思考,反覆推敲、斟酌。”按照領導要求,辦公室工作人員以良好的精神狀態和嚴謹的工作作風全身心投入到辦文工作,在草擬文件、通知、報告中,撰稿人員認真推敲,不放過一絲一毫的疑點,不留下一字一點的差錯,保證了文件的質量,辦文質量一次比一次好,標準一次比一次提高。x月份完成的主要材料:代政府草擬xx等文件;完成全市安全生產電話會議政府領導、局領導等講話稿件;完成上報市委辦公廳《xx》;完成其他文件、通知等文件9份,下發隱患排查治理工作簡報x期,上報市委、市政府各類信息11條。為市委、市政府的決定提供了強有力的決策依據,為社會了解安全生產工作提供了信息引導。

(二)收文程序規範,傳遞安全。辦公室工作無小事,要以高度負責的精神,做好文件的收發、傳遞、歸檔等每一個環節的工作。在收文上,堅持正確傳遞、快速流轉、準確無誤的工作原則,做到文件不積壓、不丟失、不泄密,從而使得收文工作始終保持着暢通、高效的運行狀態。x月份收文(文件、信息)254份,其中:省以上(黨委、政府、部門)14份;市委、市政府54份(含會議通知);市(中國教育文摘歡迎你)級部門、縣(市)區工作信息186份。在文件傳遞工作中,做到“雙向”監督,即:負責文件傳遞的工作人員負責對領導批辦件、急辦件的登記,確保文件在流轉過程的安全生產傳遞、在規定時間內及時收回。負責督辦的工作人員進行落實情況的登記,確保領導批示的每件事情、要求都能明確責任、落實到位。

(三)辦會情況清、質量好。雖然市委、市政府規定5月份為無會月,但安全生產工作有其特殊性,為鞏固安全生產形勢穩定,5月12日全省安全生產生產電視電話會議後,市接着召開全市安全生產電視電話會議,為確保會議有序進行,在會議籌備中,辦公室認真細緻,從前期準備,到現場服務,直至會後落實,每一件事情、每一個環節都細心考慮,安排妥當,確保了會議按時召開。安全生產隱患督查前提示會議、隱患排查治理和百日督查第一階段情況彙報會、“安全生產月”新聞發佈會等會議,都達到預期目的、完成暨定目標。

(四)圍繞中心,強化服務。辦公室全體工作人員充分發揮辦公室參與政務、管理事務、綜合服務的職責,認真當好領導的參謀和助手,確保優質高效的服務。在隱患排查治理治理工作中,認真分析,針對時間緊、任務重的特點,切實為領導決策提供“第一手”材料。從服務於全局的整體工作出發,以高度的政治責任感、務實的工作作風和強烈的時效精神,保持辦公室工作正常運轉。辦公室部分人員幾乎沒有“八小時五天制”工作制的概念,八小時以外仍在工作,領導安排的工作、臨時交辦的急事,不折不扣、加班加點完成。認真做好接待工作,做到笑臉相迎,熱情相送。特別是上訪問題,辦公室耐心解釋,理順情緒,儘可能地化解矛盾,沒有將問題上交局領導。

(五)機關檔案管理工作有條不紊。按照《xx》,認真做好機關檔案清理、歸檔工作。在日常工作較多、事物較雜的情況下,充分利用節假日進行機關文書檔案、業務檔案等檔案清理、分類、登記、歸檔工作,x月份完成檔案清理、分類848份,造冊、登記、歸檔680份;累計完成檔案清理、分類2380份,造冊、登記、歸檔2200份。確保了機關文書檔案、業務(監管)檔案的完整,全面反映全市安全生產監管工作全貌。

(六)財務管理工作嚴謹細緻。由於財務人員變動,在業務不熟、工作生疏情況下,認真學習財會知識,加強業務學習,積極與相關部門協調、溝通,確保了機關職工正常經費到位,一是在規定時間內,按要求發放機關職工工資;二是認真組織協調,通過有關部門的幫助,完成了政府目標考核獎勵資金(上年度)、國家公務員年終一次獎勵資金(上年度)的測算、報批等手續,全部發放到職工手中;三是按照市政府安全生產目標責任狀的要求和全市安全生產工作會議精神,完成了市政府安全生產目標責任獎(上年度)和安全生產監管工作目標獎勵兑現工作,確保了安全生產獎勵工作的落實。

(七)機關保密工作進一步加強。機關保密工作是新時期安全生產監督管理工作的重要組織部門,也是新經濟條件下,建設社會主義和諧社會的重要內容。五月份草擬了保密工作要點和工作計劃,完成了一季度保密工作小結並上報市國家保密局。

(八)做好日常工作,樹立機關形象。辦公室是局機關黨、政日常工作運轉的關鍵環節,是承上啟下,聯繫左右,協調內外的樞紐。辦公室的一文一會,一言一行,一舉一動,都影響着全局的工作,影響着機關在社會中的形象。為此,辦公室全體工作人員從作好日常工作做起,做到思想統一,目標同向,相互協作,樂於奉獻,形成精誠團結、幹好本職工作的強大合力。

二、存在問題和不足

經過辦公室全體人員的努力,工作取得了一定的成績,但離領導的要求還有差距和不足。有應付碎鎖性事務多、下企業、到基層調查研究少、為領導提供有分量、有價值的內容不夠全面等問題;存在畏難情緒、束手束腳、工作推進力度不大;個別人員服務意識不強,領導部署的事情、提出的要求落實不認真,按照老框框、老套套辦事情、想問題,沒有給其他業務處室辦事的同志提供方便等等問題。這些問題的存在,在一定程度地影響着辦公室整體工作推進。今後,辦公室全體人員要加強學習,提高認識,對存在問題要加以糾正和改進,要發揚求真務實、迎難而上、與時俱進、開拓創新的精神,積極做好辦公室工作,以不斷適應新形勢,迎接新挑戰,開創新局面。