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最新教務主任工作總結範文四篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.73W

經過了這麼多年的工作生涯,相信大家對寫總結這件事都很熟悉了,你有想好今年的教務主任工作總結要怎麼來寫了嗎?以下是本站和大家分享的最新教務主任工作總結範文四篇的參考資料,提供參考,歡迎你的參閲。

最新教務主任工作總結範文四篇

最新教務主任工作總結範文1

由於學校人事的調整,我有幸被選拔為學校的教務主任。由於工作崗位的變化,給我帶來新的挑戰和壓力。學校工作沒有小事,為了能儘快適應新崗位的工作,我不敢有絲毫馬虎,一開學我就開始學習網絡的相關知識,有時為了弄清某個操作方法,往往要問很多人,遇到不懂的及時向江主任和張主任請教。整個工作可以用一句話來概括,那就是:摸着石頭過河,邊學邊做,邊做邊思考,並不斷改進和調整。同時在學校領導和全體同仁的關心、支持、幫助下,一學期下來,基本完成了本職工作。現就具體工作總結如下:

一、教學工作

本學期,我擔任四(2)班的語文教學。與以前比較,這一學期在教學上花的時間真不多。有點吃老本的感覺。這也可能是工作崗位變化所帶來的吧,開始我擔心學生成績會有大幅度下滑,所幸的是學生比較爭氣,通過每次測試我看出班級的整體成績還有提升。其中有幾個同學的成績上升了很多。平均分、及格率、優秀率都排在年級組其中。這也是我和其他老師及同學們共同努力的結果。

二、教導處工作

加強教學工作的指導與檢查,規範教學過程認真工作是衡量一位教師的工作態度、工作能力最基本的尺度,更是對學生是否負責最直接的體現。我校教導處和各教研組加強聯繫,密切配合,經常性地對部分教師進行檢查,並及時反饋信息和填寫工作檢查表。在江主任在領導下我們主要抓好備課和上課兩個環節,努力引導教師把功夫下在備課上,本事顯在課堂裏。

1、備課:

平時做到組內互相交流,同年級共同研究集體備課,各教研組長把關,杜絕了不備課進課堂的現象,並根據每位教師的實際情況確定如何有效的備課。本學期進行了備課改革,將備課的中心轉移到備學生上去,加強備課的針對性。期中考試後進行一次全面檢查,從檢查情況看,各科目的備課情況較好。在期中工作分析彙報會上,教導處能起到導航作用,指出了在閲卷、作文批閲中的不足,表揚了一批在教學業務上有創新的教師,業務認真的教師,交流了他們的工作方法和業務特色。

2、上課:

一方面,在各位老師認真備課的基礎上,很抓質量,向35分鐘要效益,做到精講多練,改變以往重視知識傳授,忽視能力培養的做法,使學生積極主動地學習,從整體上看效果明顯,各學科教學質量都有了大面積的提高。教導處每配合教研組不間斷地開展推門聽課,及時瞭解和掌握每位教師的課堂教學,並能有針對性地進行指導和幫助。另一方面,積極組織開展多種形式的公開課,每週一堂家常課,給中青年教師展示的平台,給全校教師指引課改的方向,並組織有成效的評課,不斷提高教師的教學水平。

3、抓好作業的佈置和批改工作,通過柚查和召開學生座談會,瞭解學生的作業情況,及時總結,反饋給任課教師,真正掌握第一手材料,在期中時組織部分學生進行教育訪談,瞭解學生的作業負擔。

4、積極協助配合江主任、張主任安排課程,編排課程表。

5、每天及時做好教師請假登記,課程調換與代課單堅決做到早操前交到代課老師手中,使代課老師有充分時間準備。這項工作看起來簡單,做起來也不容易啊,我經常是代課老師找好了,可是他們有時忙不願意去代,此時我只能勉強微笑着重新再找別人,為了孩子的安全和學習我必須這麼做。

6、配合語文教研組開展教育教學研究工作。

積極地參加校內聽課活動,努力提高自己的教學水平,一直是我工作的目標。一學期來,我們語文教研組的教師在教研組這個集體中共同成長,我們的做法是:紮實開展集體備課、專題研討、公開課、家常課等多項活動。其中公開課是大家相互取長補短的很好途徑。每次活動,我們都認真抓好以下環節:集體備課,組織聽課,評課、總結。“尺有所短,寸有所長。”每個人都有他的長處和短處,如果能相互學習、相互借鑑,揚長避短,我們的工作就能事半功倍。但由於種種原因,以往集體備課常常流於形式。本學期我們認真落實教導處有關規定,嚴格紀律要求,改進組織方式,在備課組內實行定課題、定時間、定主講人、全體參加的做法,在很大程度上提高了集體備課的質量。在集體備課中我們力求做到統一思想,統一進度,統一練習,特別是在備教學目標,備學生練習,備教學方法時能集思廣益,取長取短,同時通過集體備課,及時瞭解教育教學情況,針對教材的特點,不斷地進行探索、改革、創新。

7、安排、督促、檢查各教研組搞好月考核工作。

每月25號將教師業務月度工作檢查表分發給每個教研組長,利用午休和放學後的時間認真檢查每個老師的備課、課後反思,聽課記錄、作業批改等情況,做到實事求是、公平公正。

8、開展國小生作文競賽活動。

為進一步貫徹落實國小語文課程標準,營造一個良好的文化氛圍,全面提高學生的語文綜合素養,激發全體學生學習語文的興趣,提升學生的作文水平,激發學生的寫作興趣,特舉辦三到六年級作文競賽。我們制定方案,成立領導組和評委,經過大家的共同努力,我們選拔了65篇優秀作文,再有語文老師指導修改,學生最後統一紙張謄抄,最後評委評分、點評,評出一、二、三等獎。通過這次競賽孩子們寫作水平有了提升,寫作的積極性也有了顯著提高,收到了很好效果。

9、認真做好上交材料的收集歸檔工作。

按時認真做好收集歸檔教學工作計劃、總結,課程設置、教師課務安排;收集整理各學科教學計劃,教研、專題計劃、總結;收集期中、期末考試試卷,試卷分析,考試質量分析表;歸檔各興趣班計劃、總結等。

一學期以來,雖然我做了一些工作,但由於本人水平有限,工作中還曾在許多不足之處,如電腦操作陌生,可以説每天都要問江主任、張主任和許曉潔,教導處工作生疏,工作開展不暢等,但我會努力學習的!我深信只要積極進取、熱愛本職工作,就一定會不斷進步的!

最新教務主任工作總結範文2

本學期教導處工作仍然以貫徹落實新課改精神為中心,以全面實施素質教育為主題,以改進課堂教學方式,培養學生探究和發現能力為抓手,以全面提高教育教學質量為目標,深入開展課堂教學研究和教學基本功訓練活動,進一步完善教學管理措施,努力提高教師隊伍的整體水平和學生的綜合素質。

一、加強教師隊伍建設,提高師資水平。

一所學校辦學水平如何,除了領導的決策與精心管理之外,很大程度上取決於教師隊伍的素質。因此,教導處在校長室的領導下,歷來十分重視教師隊伍的建設,本學期在教師隊伍建設上,做了以下幾件事:

1、組織教師認真學習職業道德和業務理論,增強教師的榮譽感、責任感和緊迫感,從而樹立正確的教育觀念,全身心地投入到教育教學工作之中。

2、堅持不懈地抓業務提高,着力抓好骨幹教師的培養,創造條件讓他們參加各種學習鍛鍊。本學期先後派優秀教師到南京、馬鞍山等地參加全國性觀摩活動。出去的教師們認真學習,博採眾家之長,回來後把新學到的先進教學思想和方法向全體教師傳播,並上彙報課,為全面提高全校教師教學水平起到了推動作用。

3、加強校際交流,提高教師教學能力。本學期先後派出多名教師到本市鄉鎮國小和滁州市直國小參加教學研討活動。根據市教研室安排還派出曹文香、樑明東等教師到汊南國小、萬壽國小送教示範課,受到了教研室領導和聽課教師的好評。

4、加強對優秀教師的培養,讓更多的年輕教師經過鍛鍊脱穎而出。本學期從歷屆開課月中選拔出來的課堂教學優勝教師分別參加了市語文、科學、英語等優質課評比,皆獲得一等獎的好成績。青年教師劉雲霞先後參加市、地、省三級科學課評比皆獲得一等獎。曾曉玲、孟玲兩位老師參加市語文、英語評優課皆獲一等獎。

5、仍然堅持加強“反思”,成就“反思型”教師。要求教師備課上課有反思,每次考試或開課後,每位教師都要做到及時尋找存在的不足進行反思總結,以便在今後的工作中有所突破。

二、加強教學常規管理,建立優良的教學秩序。

優良的教學秩序是提高教育教學質量的先決條件之一,而優良的教學秩序來源於日常嚴格的教學常規管理,“管理出效益”,基於這樣的認識,教導處十分注重加強日常的教學常規管理工作。

1、加強對課堂教學的調研工作。學校領導以身作則,積極深入課堂,認真瞭解教學情況,分析教學現狀,幫助教師優化教學過程。領導和教師按要求完成每學期聽課的節數,領導隨機聽課,教師們相互聽課,骨幹教師做好示範帶頭作用,青年教師互幫互學,虛心學習。同時我們還運用學科競賽、檢測等多種形式對各學科教學質量進行調研、分析,針對現狀,及時採取有效措施,保證教學質量的穩中有升。

2、加強檢查督促,做好提優補差工作。要求全體教師以滿腔熱情關心、呵護後進生,對待學習有困難的學生,不歧視,不侮辱,以人民教師的高度責任感,持之以恆地做好後進生的思想轉化和文化輔導工作,與其他學生同等對待。對有進步的學生給予表揚和鼓勵,激發起全體同學的學習熱情,保證質量的穩中有升。

3、進一步加強課堂教學的常規巡查,嚴格調課制度。本學期,從週一到週五,每週由教導處不定期地進行課堂教學常規巡查,發現問題及時解決,記入教育教學常規巡查表,並在下週例會上作通報,將一些不正常現象消滅在萌芽狀態。由於巡視與考課工作做得長期實在,保證了所有學科的正常教學時間,使得學生在紮實學好科學文化知識的同時,技能特長得到發揮,身心得到全面發展,學生在各級各項競賽中都能取得可喜的成績。

4、加強教學常規督導工作。在計劃、備課、上課、作業批改、成績考查、學生輔導等每一個教學環節,都狠抓規範管理。教導處對課堂教學情況,備課作業批改等筆案工作,每月組織一次校內視導,要求教師備課、上課等教學環節上都要嚴格執行《教學常規管理細則》要求。在備課方面,加強學習,明確要求,寫出規範的教案;在上課方面,教師基本上能嚴格執行課程設置方案,把握好進度,大力推行教學現代化手段,在傳授雙基的同時,重視對學生學習情感和學習能力的培養;在作業方面,注重作業的明確性和針對性,以及作業的深度和份量,認真及時批發、訂正。

三、培養學生綜合能力,促進學生全面發展。

本學期,教導處協同各教研組、少先大隊,組織學生參加各級教育主管部門舉辦的各項活動,取得較好的成績。

1、組織學生參加市“保護生態,美化家園”百米長卷繪畫活動,獲得一、二、三等獎。

2、組織學生參加市乒乓球比賽獲團體冠軍。

3、參加市中國小生文藝匯演獲一、二、等獎。

4、組織學生參加市、地“知榮辱,樹立新風”講故事比賽獲一、二等獎。

5、組織學生參加滁州市“知榮明恥”演講比賽獲二等獎。

四、組織好學校常規活動。

1、四月份舉行第九屆開課月活動,教導處教科室協同抓好開課月工作,本屆“三類型”開課月即示範課、評優課、研討課,質量又有提高,體現於我校課改成果。

2、協同學校成功地舉辦了第八屆“小百靈”藝術周活動,充分展示了我校素質教育和校園文化建設的豐碩成果。

3、搞好學科競賽工作。本學期於5月下旬舉行了一年級説話、二年級口算、三、五年級作文、四年級數學競賽,周密安排,公正評價,取得較好的效果。

五、努力方向。

一學期來,通過全體教師的密切配合,共同努力,取得令人滿意的成績。但仍需加強教導處自身的學習,強化督導意識,開拓創新,創造新成績。

1、完善“教導處、教研組、備課組、教師”四級羣體教學管理操作系統。

2、進一步深化課程研討,加強聽課、評課為主的教研活動,加快青年教師的培養。

3、繼續加強教學質量的檢測力度。

最新教務主任工作總結範文3

本學期在董事會、校長室的正確領導下,在學校各部門的支持和配合下,圍繞開學初提出的工作目標,認真做好各項工作。充分發揮教務處在教學中的指導、服務等功能。工作中以更新觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,深入教學一線,為教師、學生服務,以務實、創新的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量。

一、認真規範,抓好常規,確保良好的教學秩序:

1、認真抓好各項教學常規。

(1)每學期三次教學業務檢查(即學期初、學期中、學期末);每循環抽查教師業務,在教研會上通報;

(2)每循環召開一次教研組長、備課組長會議;

(3)每循環至少舉行一次教研組、備課組活動;

(4)配合督導室、教研室對教師的備課、作業不定期隨機抽查;及時通報,及時整改;

(5)不打招呼,推門聽課;

(6)每天抽查教師的上課、辦公、輔導情況等。

2、加強考勤檢查。教導處堅持每天抽查教師的在崗情況,嚴查擅自離崗,中途退崗現象;重點抓好一早一晚,加大早晚自習的檢查力度;基本杜絕上課遲到、曠課現象。教導處在開學初制定了《教學工作考評方案》,設計教學常規檢查記錄冊,每天有檢查,有記錄,落實到人。

3、抓好質量檢測。

(1)各級部每次月考、期中、期末考試前召開考務會議,安排好考場、考務工作,對監考和閲讀作出統一安排,確保了考試的順利進行;

(2)考試中始終貫徹“降低難度,形成梯度,加大題量,注重基礎,適度綜合“的命題指導思想,對月考試題的命題範圍,難易程度試卷結構等,作出明確要求,切實抓好命題關,考風考紀教育關,進一步培養了學生的誠信意識,自律意識和集體榮譽感。

(3)加強考試的總結反饋,查漏補缺工作。每次考試結束後,每位任課教師必須寫好試卷分析,分析學生的考試成績,進行自我剖析,開展批評和自我批評;對考試中出現的薄弱班級和薄弱學科,教導處會同教研組、備課組進行認真分析,查我原因,制定整改措施,責任到人。有效地促進了班級間、學科間的平衡發展。

4、加強對教師教育教學能力的全面考核。

(1)校長室、教導處在學期中和學期末先後兩次舉行評教評學活動,廣泛聽取學生的意見和建議,對教學過程中存在的問題,及時與相關老師交流,力爭最大程度提高教師教學水平。

(2)學期末,教導處依據優秀教師評選方案,對老師一學年以來的教學成績全面量化,積分考核,便於教師的調整和定級。

5、注重教學的過程管理。不定期抽查教師的備課、作業、上課。除公開課之外,對於聽課,都是進行不打招呼,推門聽課,及時、全面、真實地瞭解教師的教學情況。發現問題,及時指出,限期整改。

6、認真貫徹上級關於實施素質教育的要求,嚴格執行教育法規,開齊課程、上足課時,嚴格按規定徵訂教輔用書,教導處會同校長室在學期初印發了《嚴禁亂定資料的通知》,並印製了《徵訂材料審批單》。要求資料的徵訂必須由備課組老師集體研究,並報教導處審核,經校長室、董事會審批後方可訂閲。

7、積極開展循環過關考、學科競賽、基礎知識過關等競賽。為進一步提高教育教學質量,培養學生的學習興趣,各級部結合學生的實際情況,由教研組、備課組命題,廣泛開展學科競賽。每次競賽均能做到:提前通知、準備充分、精心命題、認真批改、及時總結。把競賽作為階段性複習、檢查的重要手段。做的較好的備課組有:七年級各備課組;八年級的語文、數學、英語備課組;九年級的語文、數學、英語、物理備課組等。

8、針對雙休日時間較長,按校長室、教導處要求,各備課組結合自身實際有計劃、有針對性的佈置雙休日作業,並交教務處檢查備案。教務處每循環抽查雙休日作業批改情況。七年級備課組針對實驗班和普通班分別佈置雙休日作業。

9、抓好循環過關考試,七、八年級各備課組按教務處要求,在羅主任、邱主任的精心組織安排下,已形成常規。

10、抓好瘋狂英語。從材料的整理規範,檢查、落實到位。

11、加強對物理、化學等各室進行規範化管理。成立以校長為組長、教導主任為副組長的理化實驗領導小組,配足配齊各種儀器、藥品,確保理化實驗正常進行,要求制度上牆,儀器藥品擺放有序,保持各室衞生整潔。同時,加強儀器的損壞、登記、賠償工作。圖書室、閲覽室、微機室均有專人管理,責任到人。

12、做好會考各項工作:

(1)做好報名工作

(2)做好體育加試和理化加試等各項工作

二、加強教研組、備課組隊伍建設,注重教研活動的時效性:

1、提高認識,增強組織紀律性。

每循環單週一上午小自習為教研組長、備課組長的開會時間,下午小自習及課外活動時間為教研組、備課組活動時間。每次開會、活動前必須點名,如實記錄,確保了活動的正常進行。每次活動要定時、定點、定人、定內容。

2、各教研組能按教導處要求,認真組織開展公開課。要求:聽課人數要齊,上課質量要高。特別是語文、數學、英語三組,人數多、難度大,在張慶華老師、張智老師、莊尙席老師的精心組織下,活動開展有條不絮。

3、各備課組能認真開展備課組活動。活動時,目標明確,準備充分,能以教材為中心,每次一個重點,每次一個中心發言人;達到集思廣益、共同提高的目的。評課時能認真及時,直言不諱。基本達到了及時交流,如實反饋,團結合作,共同進步的目的。如:七年級的語文、數學、英語備課組,八年級的語文、數學、英語、物理備課組,能認真完成教務處安排的各項工作;邵長志、喬益民、王小響、劉永久、劉漢飛、劉明付、任化明等工作思路清晰,率先垂範。九年級的語文備課組張慶華老師、理化組張輝老師,工作默默無聞、踏實認真。

4、各教研組、備課組能結合本組實際創造性地開展工作。

九年級的語文備課組,物理、化學備課組,能以確保會考出成績為目標,腳踏實地的做好本職工作。張輝老師、馮妮娜老師、劉洪主任、張慶華老師等能充分利用網絡資源,蒐集整理資料,為本組老師、特別是新教師提供方便,做到資源共享,既減輕了老師和學生的負擔,又起到了良好的教學效果。七、八年級各備課組在競賽的基礎上,切實抓好循環考;邵長志、喬益民、王小響、劉永久、劉漢飛、劉明付、任化明等做了大量工作;七年級英語備課組組長王小響老師、八年級英語備課組組長劉明付老師能自己整理材料,抓好瘋狂英語;七、八年級語文備課組長邵長志老師、劉永久老師工作認真,能把積累的工作經驗向本組老師推廣;藝體組在姜德勤主任的組織下,體育、美術老師也上了公開課,上課質量明顯提高,同時在學期末進行驗收。

三、加強對青年教師的培養:

“青年教師的最大福利,就是培訓”。對青年教師的培養目標是:“一年上路,兩年過關,三年成才”。

1、加強理論學習,提高知識水平。

2、發揮教研組、備課組的集體幫帶作用,把每循環一次的備課組活動作為教師學習交流的平台。

3、開展新老教師拜師結對活動,使青年教師學有方向、學有目標。

4、通過開展“陽光高效課堂教學大獎賽”、“推門聽課”等活動促進青年教師教學能力的提高。“陽光高效課堂教學大獎賽”活動組織較好的有語文、英語、數學、理化生、政史地等教研組。張慶華、莊尚席、張志等做了大量工作。在“陽光高效課堂教學大獎賽”活動中表現突出的教師有:閆鳳利、馬雲鳳、馬文書、夏勤、胡夢迪、李雅、陳海琴、張丹、劉明付、段緒芝、王永、何香梅、王冠、王旭、李想、喬益民、韓江寧、尹鳳琳、李靜、謝振等。

四、教科研工作:

1、本學期教研課題《陽光高效課堂》,各教研組、備課組能圍繞教研課題積極開展各項教研活動,力爭每一節課都做到陽光高效。

2、經過近一年的努力,教師的理論水平漸漸提高,特別是青年教師的教研能力較快,有多名教師的論文、教案或輔導學生獲獎。

3、圍繞“有效教學”,七、八年級數學備課組積極推行課改,實施“學案教學”,取得了一定成效,積累了部分經驗。

五、加強學籍管理:

1、加強學籍管理,嚴格流生。規範地做好入學、休學、轉入、轉出、借讀、畢業等學籍管理工作。

2、加強電子學籍的管理工作,加強電子學籍管理人員的工作責任心,確保輸入的信息準確無誤。

六、存在問題:

1、少數老師私自調課太多,甚至因調課出現曠課現象,應進行規範管理,填調課單,上報教導處。

2、公開課的質量尚需進一步提高;少數教師組織觀念淡薄,我行我素,不能按要求開課、聽課、評課。

3、常規業務檢查,部分教師材料不上交不及時;部分教師不能認真備課,或備課流於形式;作業批改不認真、不及時,缺乏敬業精神。

4、教師的論文水平整體不夠高,很少有上檔次的發表。

最新教務主任工作總結範文4

剛剛過去的一學期是我校教育教學深入發展的重要一學期,繼續抓好把我校創辦為我縣甚至我市的優質國中學校發展始起階段工作的關鍵學期。我們緊緊圍繞區教育局的工作佈置,結合學校實際規劃,在學校班子的領導下,積極組織實施學年工作計劃,大力推進學校的教學改革和發展,取得不少成績,教導處的工作跨上了一個新的台階。

一、加強學習,鋭意進取。

本學期我們認真組織教研組長和教師學習了上級及教育行政部門會議精神。通過學習進一步提高了廣大教師以"科學發展觀"思想作為我們做好各項工作的指導思想,把一切為了學生的發展作為學校教育工作出發點的`自覺性,提高了教師的師德修養和愛崗敬業精神,全校上下發出“永不滿足,追求超越”的桐柏精神,努力工作,鋭意進取,開創了學校教學工作的新局面。我們還繼續組織教師認真學習了二期課改的有關文件和精神,着重選學了有關研究性學習的文章資料,對研究型課程和研究性學習進行了深入地學習和探索,我們還要求各教研組長結合學科教學組織組內老師進行專題學習,各學科組在組長的帶領下積極開展集體備課活動,努力配合縣教研室積極在有效課堂教學方面進行探討,雖然我校效課堂教學的實施只是停留在初步階段,但已逐步深入人心,相信通過我校全體上下的努力,我校有效課堂教學的實施定會取得令人滿意的成果。

二、認真規範,抓好常規。

不斷規範教學常規管理,健全教導處的質量監控網絡是抓好學校教學工作、提高教學質量的關鍵。

本學期教務處繼續規範、認真地抓好學校的各項教學常規,如教案檢查、作業量檢查、作業檢查、教師的上下課禮儀、考試命題、試卷質量分析、學生座談會、學生家長座談會、補缺補差、中大學聯考備考會等等。與此同時,教導處根據學校規劃提出的學校教學管理工作重心逐步下移的部署,這學期進一步加強了年級組長、教研組長、備課組長在學校分層管理和過程管理中的作用,在教學質量分析上,我們制訂了(任課教師、備課組長、教研組長、年級組長、教務處)五級質量分析制,並由年級組長組織的質量分析會,積極發揮年級組長在質量管理中的積極作用。為了更好地做好各級考試工作,我們制訂了考試製度。

教務處不定期舉行備課組長、各班班長學習委員工作研討會,及時對學校教學工作進行檢查、分析和交流,併為校長進行教學調控提供必要的依據和條件。教研組長、備課組長和年級組長的教學管理功能得到了加強。

針對七年級新生不適應國中學習以及部分學生學習習慣差、學習能力低的狀態,教務處還組織有經驗的各科教師、學生為學生舉辦學習方法和學習心理系列輔導講座,進行作業規範教育和學法指導,併為七年級新生在國中階段能順利學習打下了基礎。

三、課堂教改,注重效率。

本學期教導處以教科研為龍頭,繼續深入開展"優化教學過程,推進素質教育"為主題的系列課堂教改攻堅活動,積極發揮學校"課堂教改指導小組"的作用,進一步抓好"四個突破"在課堂教學中的落實工作,大面積提高課堂教學質量。

這學期主要做了以下工作:

1、認真組織安排語文組、英語組、理化生組進行“有效課堂”大賽活動。

2、加大對家常課的聽課、評課活動。本年校"課堂教改指導小組"對課堂教改進行了有的放矢的研究和指導。

3、開展九年級教學工作調研活動。重點採取各種手段認真抓好畢業班教育教學工作,對畢業班年級的教與學工作相對傾斜照顧,做好畢業班年級的教學考試調研和分析總結,提高質量,保證我校明年會考再創新高。

4、嚴抓課堂教學的常規管理工作,主要抓好備課、上課、作業批改、下班指導和輔導四環節,進一步提高課堂教學效果。

5、狠抓我校各年級的“培優”和“補弱”工作,及時採取各種有效措施提高教育質量。如:針對我校英語科薄弱的現狀,本學期進行了全校性的英語過關檢查,主要檢查音標和學生熟讀課文情況。

6、認真組織安排好非畢業班各年級的各階段各類考試工作,不定時對常規教學進行檢查,及時做好總結經驗教訓,及時反饋教學信息,為今後教學工作打下良好鋪墊。

7、加強對文體藝工作的管理和指導,通過大家的共同能力,極力把這幾項工作打造成為我校的特色、品牌和亮點。

8、不斷走對外學習交流之路,繼續“走出去,請進來”,取他人之長,補己之短,縮短學習成長週期,拓寬學習新思路。如:本學期我校安排或派出去學習的教師達幾十多人次。

9、以迎接學校常規管理工作和九年義務合格學校迎上級評估檢查為契機,規範我校教學工作和檔案管理,優化教學思想,鞏固和提高九年義務教育的水平。

四、積極實施“有效課堂”教學。

根據縣教育局推進課改工作的統一部署,深化課堂教學改革,轉變教師的教學方式和學生的學習方式。我校積極實施“有效課堂”教學,注重培養學生自主、合作、探究、創新能力,促進學生整體素質的提高。構建民主、和諧、開放、富有活力的課堂。同時組織教師參加新課改各級培訓學習,認真學習現代化教育理論、教育思想和新教改、新課改理念,吸收先進的教育信息,研究新課改下教材的編寫理念、教學特點、教學要求、教學內容、教學方法,從而提高教育教學質量,培養學生的探索精神和創新能力。

五、加強教研組隊伍建設。

為進一步加強教師隊伍建設,在校長室的領導下,進一步調動了教師參與教學改革的積極性和主動性,促使了教師的自主發展,使學校的教學管理逐步由"規範"向"規範+自主"轉化,通過開展優秀教研組和優秀備課組評選活動,也進一步推進了各教研組教科研和學科類活動的開展,提高了各備課組教研、備課活動的質量。

六、以年檢促工作

進一步完善學校的教學管理和制度建設。我校的教學工作進行了全面嚴格的檢查。通過進一步提升學校的教學和教學管理工作的整體水平,教導處不斷髮現問題且及時想辦法解決問題。由於校領導的重視和教導處全體同志的努力,我們學校教育教學工作的水平進一步提升,但我們着眼將來,力爭把今後的工作做得更好。