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2023年機關半年總結5篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.33W

一年的時間已過半,半年總結對一段時間的好壞評價,只有學會半年總結,我們才能從問題中收穫進步,以下是本站小編精心為您推薦的2023年機關半年總結5篇,供大家參考。

2023年機關半年總結5篇

2023年機關半年總結篇1

20x年,在市委、市政府的正確領導下,在上級業務主管部門的關心指導下,緊緊圍繞市委、市政府的決策部署和上級業務部門的工作安排,按照“發展第一要務,穩定第一責任,民生第一追求,黨建第一保障”的思路,以實施機構改革為主線,不斷深化行政體制改革,着力加強機構編制管理,注重加強部門自身建設,不斷提高機構編制工作水平,較好地完成了上半年的各項工作任務。

一、圍繞服務發展大局,發揮機構編制保障職能

(一)積極做好鎮街機構改革工作,全力服務城鄉一體發展。在鎮街機構改革工作中,我們按照“正確把握改革關鍵、高度重視社會穩定”的原則,認真做好鎮街機構改革各項工作。一是深入基層,搞好調研。成立了鎮街機構改革工作調研小組,深入各鎮區街、企業和村,圍繞鄉鎮職能轉變、行政機構及事業站所設置等問題,通過座談、走訪、發放徵求意見表等形式展開調研,充分聽取意見。共收集意見和建議16餘條,為科學制定鎮街機構改革方案提供了第一手資料。二是統籌考慮,合理設置機構。在深入調研的基礎上,按照“精簡、便民、效能”的原則,緊貼全市中心工作、重點工作,圍繞優化整合站所資源,着力提高鎮街機構為民服務的能力,設立了精簡效能的綜合性工作機構,為全面建設美麗富庶和諧幸福新提供組織保障。三是圍繞職能,科學制定方案。通過調研,在對各鎮街原機構職能認真分析的基礎上,形成初步改革方案,幾經徵求意見並多次向編辦彙報、溝通和爭取,最終形成了《市鎮(街道)機構改革的實施意見》。

(二)科學制定增人計劃,全力服務社會需求。圍繞我市產業發展和單位需求,堅持“三個”突出的原則,即:突出向衞生、教育等事關民生領域傾斜;突出監管、執法和一些嚴重缺乏專業技術人員的單位需要;突出向缺編單位傾斜,兼顧人才培養的連續性,適當考慮相關單位人員需求。在認真調研,科學分析,統籌考慮的基礎上,於5月中旬制定了20xx年度事業單位增人計劃,時間早於往年,確保了考錄人才的質量。今年,全市有關事業單位共擬增人170名,其中教育系統58名、衞生專業80名、其他事業單位32名。

(三)搞好重點領域調研,全力服務經濟建設。上半年,我們本着有利於開發區經濟發展的原則,積極探索制約發展的管理瓶頸,通過外出學習、調研等形式,就理順開發區管理體制等相關問題擬定了初步意見。同時,對開發區、高新區、度假區現有機構設置情況、人員編制等情況進行調研,廣泛徵求三區有關人員的意見,因地制宜設置機構,使機構設置更趨科學、合理,能更好地為經濟發展服務。此項工作現已進入領導決策程序。

(四)強化民生服務職能,全力服務社會事業。為增強食品藥品安全監管,在積極爭取的基礎上,設置了市食品藥品稽查大隊;為加強對道路運輸管理,將市道路運輸管理處的建制級別由股級調整為副科級,設置綜合科、客運科、貨運科和安全科四個股級內設機構。使事關民生和百姓安全的職能得到了加強,在機構、編制及人員方面予以了保障。

(五)深入鞏固改革成果,全力服務科學發展。為進一步鞏固政府機構改革成果,深化行政體制改革,提高行政效能,促進政府職能轉變。從5月下旬開始,利用半個多月時間,我們對涉及政府部門職責和行政審批項目調整的31個部門,通過採取自查和實地查看相結合的方式,對落實情況進行了檢查,確保政府部門職責和行政審批項目調整落實到位。

二、圍繞落實制度規定,加強機構編制管理

(一)堅持機構編制“三個一”審批制度。為強化機構編制工作地位,推動機構編制管理工作的制度化、規範化,在機構編制管理中,凡涉及職能配置和調整、機構設立與變動、編制與領導職數的核定與增減、經費管理形式的確定與改變等機構編制事宜,都必須經機構編制委員會辦公室一個部門承辦,由編委領導“一支筆”審批,機構編制部門一家行文。各單位不得直接向市委、市政府或市領導打報告請示機構編制事宜,市直各部門不得在工作文件、領導講話、檢查評比中干涉機構的設置。以此杜絕機構編制管理政出多門、各行其是等不良現象。

(二)規範機構編制工作程序。為規範業務辦理程序,建立了機關、事業編制審批、增人進編審批、事業單位法人年檢、登記等工作流程,使各科室間的工作協作程序更加明確,減少重複性工作。同時,較好維護了編制工作的嚴肅性,促進各部門自覺遵守機構編制管理的各項規定,嚴格堵塞機構編制和人員管理中的漏洞。

(三)加強機構編制監督檢查。為認真貫徹《省機構編制監督檢查工作辦法》,我們以龍編辦〔20xx〕3號文件下發了《關於對全市機關事業單位機構編制執行情況進行監督檢查的通知》,各單位自查結束後,組成三個檢查組利用兩個周時間深入各部門,通過採取聽彙報、查看有關資料等形式對全市機關、事業單位機構編制執行情況進行實地檢查。檢查中做到“兩突出”即:突出檢查重點內容,主要對各部門“三定”規定執行情況、機構掛牌、事業單位信息公開、人員使用情況進行檢查,發現問題,及時指出;突出檢查重點部門,對這次市政府機構改革中,機構整合、職能調整較大的部門進行重點檢查,鞏固改革成果。通過檢查,切實維護了機構編制管理的法律效力。

(四)嚴格“編制實名制”。為強化對機構編制管理和人員選配工作的監督,20xx年在原有紙質人員編制台賬的基礎上,建立了電子版人員編制台賬。同時,根據上級部署,建立了人員信息採集系統,對全市在編人員信息進行補充完善,並積極協調相關部門開通了政務專網,較好落實了“實名制”。制定了日常數據更新制度,凡人員編制變動,隨時進行審核登記,動態反應人員增減情況,確保編制數據的及時、準確。

三、圍繞規範管理,夯實事業單位管理基??

(一)圓滿完成事業單位法人年檢工作。建立健全事業單位登記管理的各項規章制度,嚴格規範年檢程序,嚴把審驗材料關,全面推行網上登記(試行)管理,圓滿完成了登記年檢任務。截止目前,需參加年檢的436個事業法人單位全部參加了年檢,年檢率達到100%。其中今年新登記法人單位3個,變更事項109項、註銷事業單位1個,補領證書4個。

(二)加強事業單位監管。在狠抓登記率、年檢率的同時,積極搞好後續跟蹤監管和x服務。一是堅持日常管理與專項檢查相結合。定期和不定期地深入基層對事業單位法人執行《條例》情況進行監督檢查,重點掌握單位名稱是否變更、法定代表人是否更換、住所是否搬遷、職能履行情況等。針對存在的問題,提出規範意見和措施。二是堅持法人監管與法定代表人監管相結合。在事業單位年度檢驗中,充分發揮舉辦單位的作用,要求主管部門對其下屬事業單位的財務收支情況進行核查,並加蓋行政印章。通過單位自身的申報和主管部門的內部審計,完善了對事業單位運行狀況的監管鏈條,使登記管理部門對事業單位運行狀況一目瞭然。三是堅持登記管理與編制管理相結合。建立協調聯動機制,實行綜合管理,把事業單位登記、年檢工作同機構編制管理、財政工資統發等結合起來,有效促進登記、年檢工作的開展。

(三)規範事業單位登記檔案。按照“材料齊全、內容完整、專人管理、存檔規範”的要求和市事業單位登記檔案檢查標準,上半年對全市事業單位登記檔案進行了統一整理、規範和完善。一是加大力度,整理資料。為做好事業單位登記檔案的規範歸檔工作,在人員少、各項工作比較繁忙的情況下,合理安排時間,加大檔案整理的力度,對不規範、不完善的檔案及時查缺補漏,確保歸檔的文件材料齊全、完整、有效、清晰,簽字蓋章手續完備。二是嚴格要求,規範歸檔。對事業單位檔案按單位的形式進行歸檔,按照登記、變更、年檢、註銷進行分類、排列、編制目錄、統一立卷歸檔保存,實行專人負責。保證檔案材料真實、有效、齊全。

四、圍繞經濟社會發展,促進和諧穩定

(一)全力做好招商引資工作。在招商引資工作中,突出一個“早”字,早動手,早準備。在春節期間,利用節假日返鄉探親有利時機,全員發動,範圍蒐集招商信息。同時,進一步創新機制,完善服務,從項目洽談、簽約到投產,實行全方位服務。目前,成功引進渤海騰飛塑業項目,已備案公示。

(二)認真做好“在線民聲”答覆工作。“在線民聲”自開通以來,我們安排一名工作人員每天定時查看網站,第一時間將羣眾反映的問題進行答覆。在職能範圍之內的,在詳細調查後,按照規定程序予以解決。在回覆過程中,儘量將問題講明白、説透徹。在非職能範圍之內的,也是以最快的速度將事情調查清楚,並説明理由。真正做到“件件有説法,事事有迴音”。截止目前,共收到“在線民聲”交辦案件7個,回覆率為100%,處結率為100%。

(三)積極做好政協提案答覆工作。上半年,我們共收到政協提案1件,針對提案的辦理工作,單位領導高度重視,認真研究,我們本着“提高辦理實效、保證辦理質量”的原則,對提案中提出的意見和建議進行深入調研,認真答覆,高質量地完成了政協委員提案的回覆工作。

五、圍繞加強隊伍建設,提升整體工作水平

(一)以加強機關作風建設為主線,不斷提高服務水平。

按照市委、市政府的要求和部署,通過加強領導,認真組織,強化措施,全面完成了學習討論、查擺問題和制定措施三個階段的各項工作任務。並把活動向深處延伸,貫穿整個編制工作之中,從而使機關作風建設制度化、長期化。一是加強學習,提高能力。堅持把提高“三基”能力貫穿整個工作,認真開展了政治理論、法律知識和業務知識的學習,開設了機關幹部課堂,並堅持做到每週一學習,每月一討論,每季一交流,進一步提高了廣大幹部的政治思想素質和業務水平。二是明確目標,強化責任。按照“一對一”原則,實行崗位目標責任制,對領導、科室及具體工作人員的崗位職責、任務目標進行明確。同時,制定了《市編辦崗位目標責任制考核辦法》,主要考核“德、能、勤、績、廉”五個方面,具體分“工作實績、作風紀律、民主評議和獎罰分”四部分。通過逐級分解、強化責任,形成層層抓落實的垂直工作責任目標鏈條。三是強化工作督查,抓好工作落實。在明確工作責任目標的基礎上,研究制定了《編辦工作督查制度》,對市委、市政府及上級業務部門重要會議、文件、決定、交辦工作任務及崗位目標責任制等的貫徹落實情況進行督查,督查情況以簡報的形式進行公開,逐步形成剛性的、常態化的內部督查考核機制,強化工作落實效果。

2023年機關半年總結篇2

我的工作職責是配合局領導班子和其它業務科室及機關工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標,當好局領導班子的助手,做好各業務科室的後勤保障服務工作,做好外事協調和宣傳工作。做好上情下達,將上級及局領導指示及會議精神及時傳達貫徹,對基層反映的問題及時整理和上報,完成局黨務、政務所需的文字材料的起草工作,完成上級部門交辦的各項工作和任務。

一、努力學習,不斷提高政治理論水平和業務素質

書到用時方恨少,我越來越深刻地熟悉到知識的欠缺,只有抓緊一切可利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,不進則退,終究要被環境所淘汰。努力學習理論知識,學習黨的民族宗教政策法規,領會上級部門重大會議精神。同時,結合本職工作,我認真學習有關的民族宗教知識、治理知識、法律知識,不斷武裝自己的頭腦。並根據工作實際情況,努力用理論指導實踐,解決自己在工作中出現的問題。希望,將往返首自己所做的工作時不因碌碌無為而後悔,不因虛度時光而羞愧。

二、腳踏實地,認真做好本職工作

我深深地感慨到辦公室綜合性協調部門的重要性,辦公室的工作擔負着參謀,監督,協調,服務的職能,半年來的工作實踐使我體會到,幹好辦公室工作並不是一件輕易的事情,要幹好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠於職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創造性地開展工作。

一、在黨務政務工作方面,我負責起草局機關黨政工作有關文件、會議紀要、調研文章、工作總結、領導講話、對外宣傳材料和局本身的通知、信息等文件近百份。安質按時地完成了各項工作,保證了全局工作的正常進行。做好了我局機關各類

規章制度的制定工作,堅持二、五中心組學習和政治學習,按照年初制定的學習計劃,認真預備好學習資料,按時組織學習。在日常的工作中注重蒐集、彙總、反饋及時上報各方面的意見和材料,為局領導班子更好地決策,服務與業務科室提供參考依據。通過半年實踐,使我不僅在政治上得到進一步錘鍊,文字上得到提高,而且在個人整體素質上和工作能力上得到了強化練習。

二、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情,要加班加點,有時節假日、雙休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同時也要回答客人提出的各種問題,在今後工作中必須進一步加強對全局總體工作、具體情況的瞭解和把握。

三、在信息治理工作中,我注重從工作實際、從基層等各個渠道瞭解情況,捕捉重要信息,及時上報,搞好宣傳。做好內部局域信息網絡實現了我局內部的資源共享。接通啟用了市委、市政府電子公文傳輸系統,使無紙辦公和有紙辦公相結合,提高了工作效率,減少費用,加強了我局辦公自動化建設。

四、做好局機關印章治理工作,捉到了各類簽章,記錄詳實,嚴格把關。對打英複印文件和張數按要求審批,減少浪費現象。對社會市民和外單位等來電詢問和來人諮詢做到態度熱情,耐心解釋。

三、嚴格要求自己,時刻警醒

要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,把握方法,提高工作效率和工作質量,因為自己是新同志,在民族宗教工作和其他方面經驗不足,平時我能夠做到虛心向老同志學習,汲取他們的人優點,反思自己不足。我認為無論是在工作中和生活中只要多想他人優點,多想自己不足,就能不斷提高政治業務素質。只有尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領導交待的任務,還是同事、基層人員以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡能力幫助。平時要求自己,從遵守勞動紀律、團結同志、打掃衞生等小事做起,嚴格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。

四、存在問題

半年來,我自己努力做了一些工作,但是還存在着不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問題,在自己主觀思想上希望多深入多瞭解和全面把握情況,在工作中也努力爭取去做,但由於同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響,在今後需要也必須注重和克服;在工作方法上還需要更加紮實,更加細緻,把原則性和靈活性很好地結合起來,提高工作質量;學無止境,一個人的能力和水平是有限的,只有不斷學習才能完善提高。在工作中,我時常感到能力和知識的欠缺,需要進一步提高政治業務素質和理論水平,提高文字水平和綜合素質,使自己圓滿出色地完成本職工作;有時工作方法欠妥當,考慮欠周到,在這裏我向領導和同志們道個歉,希望有不到之處給予原諒。

半年來,我認為自己從思想熟悉上、業務及理論知識上有了明顯提高,這些進步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結果,從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業精神,從佈滿活力的新同志身上也增添了我積極努力、奮發向上、勤奮工作的信心和力量。在此,我從內心深處表示衷心的感謝和致敬,也真誠地希望在今後的工作中,局領導、局老同志、新同志對我一如既往給予關懷和支持,生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予原諒。最後,再次請同志們對我個人在工作生活中存在的問題和不足之處給予批評和指正。

2023年機關半年總結篇3

20__上半年即將結束,在公司x總和x總的領導下公司有了一個新的突破,在我剛進入公司的時候,連項目圍牆都沒有修,發展到今天一期項目交房,可以説公司有了一個質的改觀,在過去的半年時間裏跟隨着公司的發展腳步,在公司領導及個部門同仁的支持配合下,使自己學到了很多的東西,能力和知識面上都有了很大的提高,在這裏非常感謝公司能給我這樣一個學習和進步的機會。現將本人上半年來的工作總結如下:

一、上半年度個人工作情況

20__上半年x月在公司領導的支持和提拔下,因為客户量的增加以及一些繁雜的客户服務解釋工作,任客服部主管一職,當時對於我的工作職責範圍沒有一個準確的定性方向,一開始自己也是因為個人能力有限,初期工作乾的不是特別順暢,在此非常感謝x總在我的工作上給予了很大的支持和肯定,使我自己能夠儘快的進入工作狀態。

20__年 月主要工作重點是一期客户合同備案前的更換工作及一期户型變更後給客户的解釋確認工作。

20__年 月主要負責了商鋪户型面積價格的確定,以及商鋪銷售工作的開展。

20__年 月主要工作重點是二期合同的更換及附帶商鋪的銷售工作。

20__年 月做了一些交房前的準備工作及房屋內部工程摸底的工作。

20__年 月主要就是一期客户的交房工作。

以上是本人蔘與處理過的一部分階段性的工作,除了以上工作外本人主要負責的日常工作還有:

1、在銷售過程中,銷售部與工程部之間的相互協調及溝通工作,在該項工作方面也得到了工程部施總工和x部長的積極配合與支持,在此也表示對他們的感謝。

2、本人負責的另一項日常工作就是退房客户的接待以及退款手續的辦理工作,至目前為止已辦理退房客户45位。

3、完成總臨時安排的一些工作。

二、工作當中存在的問題

回想在過去半年的工作當中,是做了一定的工作但是沒有那項工作做的完整理想,工作當中需要自己改進和不斷學習的地方還是有很多,下面將工作當中存在的不足:

1、在工作上普遍做的都不夠細緻,雖然領導經常強調要做好細節,但是往往有些工作做的還是不到位,不夠細緻,給以後的工作帶來很多的不便及產生很多重複性的工作,嚴重的影響了工作效率,這個問題小到我自己個人,大到整個公司都存在這樣的問題,今後在工作過程當中,一定要注意做好每一個細節。

2、工作不找方法。我們做的是銷售工作,平時我們應該靈活的運用,同樣在工作當中也應該多去找一些方法。

3、工作不夠嚴謹。回想過去的工作,有好多事情本來是一個人可以解決的,偏偏要經過幾個人的手,有些問題本來應該是一次性解決的,偏偏去做一些重複性的工作,在今後的工作當中一定要把問題多想一想,多找方法提高自己的工作能力。

4、提高工作效率。我們是做客服工作的,不管是從公司還是個人來説,做事必須講究效率,要言必行,行必究,在過去的工作當中我們面對一些比較棘手的工作往往拖着不辦,結果給後面的工作就帶來了很大的難度和很多的工作量。所以作為下半年的工作我們應該抱着有一個客户咱們就處理一個客户,一個問題咱們就解決一個問題,改變過去的拖拖拉拉的工作習慣。把每一個工作都實實在在的落實到位。

三、20__下半年的工作計劃

20__上半年的結束對於我們來説並不代表着工作的結束,而是一個新起點的開始。因為我們的工作在來年面臨着更嚴峻的考驗,充滿着挑戰。上半年公司的銷售可以説是很不錯,基本上完成了公司上半年制定的銷售任務,但是在最後的工作當中,因為時間的緊迫以及工程滯後的原因導致一期的交房工作進行的並不是十分的順利,在此同時對公司的形象、美譽度造成很大的影響,將之前我們花費了很大的精力打造的品牌形象破壞。

這將對以後3期住宅及商鋪的銷售帶來一定的影響,同時再伴隨着因受全球金融危機影響,房地產市場持續低迷這樣的一個狀況,客户目前大多抱着持幣觀望的狀態,投資者也變的更為謹慎,再加上普遍風傳的降價風潮都給我們20__上半年的銷售工作帶來了很大的困難。所以在這個時候我們我們更應該強硬自身,提高自己的思想認識,增強全局意識,加強服務理念,從我個人角度出發,服從公司的安排,嚴格要求自己。

2023年機關半年總結篇4

20__年,___機關第一黨支部在___黨組和___機關黨委的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,組織全體黨員深入學習黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神,在機關黨委的具體指導下,結合支部的工作特點和黨員實際,積極開展保持_員先進性教育活動,把先進性教育貫徹到實踐中,在工作實踐中,緊緊圍繞我市“工業立柳,強市富民”總體發展思路和市委、市政府工作中心,堅持科學發展觀,切實履行政協職能,為構建社會主義和諧社會做出了積極的貢獻。現將一年來的工作總結如下。

一、積極開展保持_員先進性教育活動。

___機關第一黨支部在___黨組和___機關黨委的領導下,按照《中共柳州市委員會關於在全市開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持_員先進性教育活動的實施方案》精神和《柳州___機關開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持_員先進性教育活動的工作方案》,積極組織支部全體黨員參加了機關黨委主持的所有的學習活動,學習面覆蓋了全體黨員。通過學習培訓,全體黨員進一步深化了對鄧小平理論和“三個代表”重要思想的理解,進一步深化了對黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神的理解,提高了加強黨的執政能力建設的認識,明確了新時期保持_員先進性的基本要求。

在“黨性分析、民主評議”階段,支部根據市先進性教育辦的要求,按照《黨章》規定的黨員標準,結合本支部各單位的崗位職責,提出了保持_員先進性的具體要求。同時,認真做好徵求黨內外羣眾的意見、黨員民主評議工作。每位黨員對照先進性的具體要求,認真寫好個人黨性分析材料,重點查找出自己存在的突出問題,剖析思想根源,明確自己今後的努力方向,並在全體黨員民主評議會上,認真開展批評和自我批評。支部根據個人黨性分析材料和黨員評議,對每一個黨員進行了評定。在“抓好整改、鞏固提高”階段,支部按照黨委的統一部署,認真按照工作要求,結合實際,精心實施。支部認真制定了整改措施,建立健全各項規章制度,每個黨員都制定了各自相應的整改方案,支部進行了分工,抓好各項整改工作落實。支部本身和全體黨員結合工作實際查找存在的問題,按照黨委先進性教育活動組織要求,以飽滿的熱情和持久的毅力投入到整改提高的工作中去,完成了一次深刻的自我揚棄。

二、抓好組織建設,發揮黨支部的組織堡壘作用。

(一)堅持“三會一課”制度,堅持政治理論學習的制度。一年來,我們共召開支委會、支部大會、民主生活會等共15次,圍繞中心,突出重點,結合實際,重點學習了《黨章》和黨的方針政策,黨的十六大、十六屆四中、五中全會及兩會精神,傳達市委有關文件,並組織了多次討論。在民主生活會中,同志們積極交流思想,開展批評與自我批評,政治素質和自身修養不斷得到了提高。除參加機關黨委組織的有關黨課外,我們還充分利用多功能廳影碟機電教功能,組織黨員經常觀看革命傳統教育紀錄片、警示教育片及先進黨員的先鋒模範事蹟教育,提高黨員的思想和政治素質。

(二)積極開展組織活動。結合保持_員先進性教育活動,在___機關黨委的組織安排下,支部組織全體黨員參加了___機關黨委建黨84週年座談會活動,組織黨員到柳城監獄參觀,與監獄服獄人員座談交流,接受面對面的警示教育,參觀鄧小平在廣西等一系列革命先人歷史畫展,到百色參觀百色起義及紅七軍革命舊址,接受革命傳統教育,到柳城太平鎮緬懷革命先烈及祭掃西山烈士陵園,進行愛國主義教育等。這一系列的活動,使黨員深受教育,使每位黨員同志加強了黨性鍛鍊,重新正確審視了自己的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、利益觀,精神得到昇華,境界得到了提高。

(三)重視黨員的發展工作。支委班子主動與黨外人士聯繫和交流,宣傳黨的知識,邀請黨外人士參加支部組織的一些活動,促進黨外人士對黨的瞭解和認識,隨時做好思想轉化工作,有條件成熟的,即介紹加入黨組織。目前我支部聯繫的3名黨外同志,都與支部有着積極的交流。

(四)加強黨建總結和宣傳,促進支部工作不斷提高。支部各專委全年在各種報刊雜誌和內部刊物上發表各種活動報道、通訊、黨建信息和各種文章近30份,各種活動總結3份,有力地促進了支部工作的提高,及與兄弟支部的聯繫、交流和共同進步,。

三、發揮黨員先鋒模範作用,履行職責成效顯著。

___的工作重點和成效,主要體現在各專委的工作上,我支部各專委黨員幹部在工作中率先垂範,以身作則,始終堅持黨的路線、方針,模範地貫徹執行黨中央的有關政策、精神,充分發揮模範帶頭作用,履行政協職能和組織服務職責。九屆六次會議,我支部黨員積極配合辦公室,做好各項籌備、準備和服務工作,保證了全會高質量圓滿完成。大會期間,各專委共組織委員提交提案178份,大會發言材料24份,全部得到了市政府的答覆,大多數已辦結,部分重點提案已取得了良好的效果。一年來,各專委組織委員視察、調研、考察、座談研討活動120餘次,向市委、市政府提交各種視察調研報告34份,不少報告被作為市政府決策的依據,為市政府打造一個又一個精品工程做出了實際的貢獻。

四、求真務實,為定點扶貧村辦實事。

20__年以來,根據市委、市政府的的有關部署,在___的安排下,我支部黨員同志積極投身參加定點扶貧工作,在___領導的關心支持下,以求真務實的態度,切切實實解決貧困村的實際困難和問題,全年總共爭取資金六百七十多萬元,為貧困村屯修建四級路4條、屯級路5條、水泥拱橋1座,援建學校3座,以及通電通訊工程、路燈照明工程、人畜飲水工程,還組織捐款捐物支援救災,慰問貧困羣眾,改善村委辦公條件,幫助村委進行規範建設,加強村民培訓,引進良種良法,發展貧困村農業生產。我支部黨員、掛點工作組成員蔣崇東、温志中、蔣威等,在下鄉扶貧助建工作中,經常爬山涉嶺走險路,車輛打滑受阻,常常食不正餐。這種吃苦精神,起到了表率作用,拉近了與基層羣眾的關係,既提高了我們服務基層的能力,也指導和幫助了基層黨員的先進性教育活動的整改提高。

五、認真抓好黨風廉政建設。

支部根據上級有關精神,認真抓好黨風廉政建設,教育強化黨員幹部的廉潔自律意識,從嚴要求,嚴格遵守“四項要求,八項紀律”,自覺按照中央和市委的有關規定,過好廉潔關。進一步加強學習《中國_黨內監督處分條例》、《中共中央關於廉潔自律、懲治_實施綱要》,傳達了國內、區內有關嚴重違法違紀案件的審查和處理情況的文件以及有關自治區、市委廉政工作會議精神,參加了各種警示教育,每個黨員都簽訂了《廉潔自律協議》,每兩個月上報一次黨員廉潔情況,時時提醒黨員廉潔自律,年終填寫廉潔報表,進行廉潔考評。全年沒有一名黨員違法亂紀,在全體黨員的共同努力下,我們建設了一支具有較強拒腐防變能力的堅強的黨員隊伍。

回顧20__年的黨支部工作,在___機關黨委的正確領導和具體指導下,我們取得了一定的成績,但是我們也清醒地認識到,我們的工作與上級黨組織的要求及全體黨員的期望還有一定的距離,與新時期面臨的創新任務相比,我們的工作仍存在許多不足,如在開展政治思想工作方面做的還不夠深入細緻,在黨員活動方式上缺乏靈活多樣性,這些問題都將在今後的工作中努力加以克服。在今後的工作中,我們將堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習、貫徹執行黨的路線、方針、政策,繼續加強黨支部的組織隊伍建設,一如既往地加強黨的思想建設、組織建設、制度建設、作風建設等,嚴格執行黨的組織原則,為建設一支合格、先進的黨支部隊伍而努力。

2023年機關半年總結篇5

時間總是轉瞬即逝,在智富惠公司工作已經工作一年了,我的收穫和感觸都很多,任職以來,我努力適應工作環境和前台這個嶄新的工作崗位,認真地履行了自己的工作職責,較好地完成了各項工作任務。

現將一年來的學習、工作情況總結如下:

一、在實踐中學習,努力適應工作。

這是我畢業之後的第二份工作,作為一個新人,剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了前台的工作內容還有公司各個部門的職能所在。

也讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

都説前台是公司對外形象的窗口,一年的工作讓我對這句話有了新的認識和體會。

前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉接電話要態度和藹,處理辦公樓的日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠……點點滴滴都讓我在工作中學習,在學習中進步,受益匪淺。

二、學習公司企業文化,提升自我。

加入到智富惠這個大集體,才真正體會了“勤奮,專業,自信,活力,創新”這十個字的內涵的精髓,我想也是激勵我們每個員工前進的動力,我從領導和同事的敬業中感受到了這種文化,在這樣好的工作氛圍中,我也以這十個字為準則來要求自己,以積極樂觀的工作態度投入到工作中,踏踏實實地做好本職工作,及時發現工作中的不足,及時地和部門溝通,爭取把工作做好,做一個合格,稱職的員工。

這也一直是今後工作努力的目標和方向。

三、拓展自己的知識面,不斷完善自己。

一年的工作也讓我產生了危機意識,單靠我現在掌握的知識和對公司的瞭解是不夠的,我想以後的工作中也要不斷給自己充電,拓寬自己的知識,減少工作中的空白和失誤。

初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。

這段工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發展,我深感驕傲,在今後的工作中,我會努力提高自我修養和內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經驗,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發揮自己的潛力為公司的建設與發展貢獻自己的力量!

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