2021最新上半年支部黨建工作總結模板精選四篇

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       2021上半年支部黨建工作總結一篇
　　今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣直屬機關工委、縣政府機關黨總支的有力指導下，縣安監局黨支部立足實際，以政治建設為統領，以落實全面從嚴治黨主體責任為主線，以規範黨內政治生活為重點，以保障全縣安全生產形勢持續穩定為主要目標，以提高黨員幹部素質為根本，全力夯實黨建工作基礎，創新黨建工作方法，全面提升黨建工作水平，黨建工作取得了一定成績，現簡要報告如下：
 
　　一、上半年黨建工作情況
 
　　(一)加強學習教育，不斷強化政治引領。不斷加強黨員幹部思想政治教育，引導全體黨員幹部堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，始終保持清醒的政治頭腦。一是突出學習重點。以黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記系列重要講話精神為主要內容，抓好理想信念教育，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”、“四個服從”;以新《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》和《廉潔自律準則》為主要內容，抓好黨紀黨風建設，強化政治紀律和組織紀律;以意識形態教育為重點，築牢黨員幹部思想意識防線，不斷完善安監局門户網站、微信公眾號、微信羣的安全管理;以《安全生產法》《行政許可法》《甘肅省安全生產條例》等相關法律法規為主要內容，抓好安全生產監管執法能力和專業知識教育。二是創新學習方式。結合安監局工作實際，將單週星期五下午集中學習調整為每週上班第一天上午集中學習，每次集中學習必學習習近平新時代中國特色社會主義思想或習近平總書記系列講話，重點學習了《習近平談治國理政(第二卷)》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》。通過微信設置了“安監局黨支部黨建學習交流羣”，經常性推送黨建有關會議文件精神、應知應會知識和先進典型經驗等，切實加強黨員幹部學習教育。三是提高學習成效。安監局黨支部堅持每季度組織召開一次交流討論，組織黨員幹部圍繞黨建新知識、新理念或者熱點話題開展討論，加深理解、學以致用。每半年圍繞黨建基礎知識和應知應會內容組織開展一次知識競賽或者有獎問答，確保黨員幹部牢記黨建相關內容。
 
　　(二)加強隊伍建設，嚴格履行黨建工作主體責任。緊緊圍繞全面從嚴治黨的總體要求，不斷強化黨組核心建設，切實抓好政治履職。一是堅持正確的政治方向。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，認真貫徹執行黨中央和上級黨組織關於基層黨建工作有關會議文件精神，及時研究制定安監局黨建工作計劃、制度和措施並組織實施。二是認真落實黨建責任。始終把抓好基層黨的建設工作作為首要任務，把黨建工作擺上重要議事日程，納入年度工作計劃，強化對黨建工作的安排部署及工作指導，真正形成了黨支部書記親自抓，支部委員配合抓，黨務工作人員具體乾的齊抓共管工作格局。三是紮實推進黨建標準化建設。認真貫徹落實市、縣黨建標準化建設方案，結合實際制定局黨支部標準化建設推進計劃，對照《金昌市黨支部建設標準化工作考評驗收指標》，認真查找支部存在的問題，制定切實可行的工作措施，逐項整改落實。四是健全完善各項黨建工作機制。修訂完善了《安監局黨組會議制度》《安監局黨組學習制度》《黨建工作制度》等，進一步健全了黨組研究重大事項、支委會定期專題研究黨建、黨支部書記抓黨建工作報告等黨建工作制度。
 
　　(三)突出工作重點，切實加強黨員隊伍日常管理。一是認真開展組織生活。以“三會一課”和“主題黨日”為主要內容，定期組織集中學習、先鋒指數測評、黨員民主評議、按期繳納黨費等，加強黨員考核管理，提高黨性修養，教育引導黨員幹部發揮好示範引領作用。二是繼續推行“履職承諾”制度。要求黨員幹部立足本職崗位，每月確定承諾事項，自覺接受分管領導及辦事羣眾監督，促使黨員幹部不斷增強宗旨意識,改進工作作風，提升服務效能。三是健全黨內關懷機制。對機關黨員和聯繫村黨員情況進行摸底，開展重要節日期間對聯繫村老黨員、貧困黨員的慰問活動。今年以來，在春節和七一期間，共走訪慰問聯繫村和社區黨員7人。四是在職黨員到社區工作有序開展。充分發揮在職黨員的先鋒模範作用，利用節假日以及八小時工作以外的時間，組織局機關14名黨員幹部到各社區參與社區義務活動，努力構建資源共享、優勢互補、共駐共建的黨建工作新格局。
 
　　(四)強化廉潔教育，正風肅紀推進黨風廉政建設。局黨支部高度重視黨風廉政建設工作，年初召開了專題會議，研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作，提出年度工作要點，結合工作實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃;並把黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解到人，做到有部署、有檢查、有整改，形成一把手負總責，其他班子成員各司其責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。嚴格按照“一崗雙責”的要求，加強幹部職工監督管理，按要求對下屬單位和各股室負責人進行廉政責任約談，提高其拒腐防變的意識和能力。堅決貫徹落實民主集中制原則，進一步健全和完善黨內監督制度，加強對重點領域的管理監督，凡屬“三重一大”事項，均由局黨組會議集體討論決定，保證了決策過程的科學民主和結果的公正合理;嚴肅財經紀律，在財務收支管理，財務領報手續上，嚴格實行財務管理制度。今年以來採取以會代訓、專題培訓等形式開展廉政教育3次，組織觀看警示教育片1次，使幹部職工的責任意識、廉政守紀意識進一步增強，促進了各項工作的順利開展。
 
　　(五)改善工作作風，不斷提高為民服務能力。縣安監局黨支部認真組織開展作風建設年活動，對照6個方面的整治重點，梳理歸納出領導班子存在的問題13條，班子成員的20條問題。制定了《永昌縣安監局領導班子作風問題整改台帳》和《永昌縣安監局領導班子成員作風問題整改台賬》，認真研究對策，採取有效措施，逐條逐項進行整改。深入推進“放管服”改革，將以往由縣安監局受理初審、市安監局許可的6項審批事項，全部協調由市安監局直接受理，減去了縣級辦理流程，辦理時間縮短10天。將行政審批事項集中到辦公室，將行政審批權限向“首席代表”授權，將原來的23項行政審批事項精簡合併為7項，全部納入“最多跑一次事項”進駐政務大廳代辦窗口辦理。牢固樹立“重服務、輕處罰”的監管原則，深入企業檢查時先開展宣傳教育，提高企業人員安全生產責任意識，指導企業提升安全管理水平。
 
　　二、存在的問題
 
　　上半年，我局黨建工作雖然取得了一定的成效，但與上級黨組織的安排部署和黨建標準化要求相比，還存在一定的差距。一是在黨建工作方法上缺乏創新，黨建基礎工作仍不夠紮實，部分黨建工作制度落實還不夠嚴格;二是以黨建促發展的思路不多，解放思想的程度還需進一步加大，黨建工作與中心工作結合不夠，黨建工作與執法檢查時有衝突;三是對服務型黨組織建設抓的力度不夠，在安全生產方面還存在服務意識不夠強，服務措施不夠實，服務效果不夠好的問題;四是受場地、經費、人員等因素影響，開展黨組織生活的頻次不高，效果不突出，黨支部陣地建設還不規範。
 
　　三、下半年工作思路和打算
 
　　下半年，我局將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，以黨支部標準化建設為主要抓手，嚴格落實各項制度，創新組織生活方式，增強黨支部的凝聚力和戰鬥力，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，不斷推動安全生產工作邁上新台階。
 
　　一是深刻認識基層黨建工作服務中心的重要作用，圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，把黨建工作做到羣眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現在各項業務工作的落實上，形成與業務工作相互滲透、相互促進的局面，充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。
 
　　二是紮實推進黨建標準化建設，對照《金昌市黨支部建設標準化工作考評驗收指標》確定的各項工作任務，積極整改對標查找出的各項問題，提高黨建工作水平，確保黨建標準化建設各項工作落到實處。
 
　　三是建立健全黨員學習培訓制度，業務學習與黨建工作統籌安排，在時間、內容、人員、效果上“四落實”,做到領導幹部帶頭學，嚴格制度經常學，理論業務雙重學，創新形式靈活學，增強學習的針對性和實效性。
 
　　四是建立轉變作風、服務羣眾的長效機制，改進工作方法，創新服務手段,拓寬服務領域，提高服務效率，形成關心羣眾、服務羣眾良好氛圍。
 
　　五是積極創建廉潔型機關，堅決執行黨的紀律，嚴格貫徹落實中央八項規定和省、市、縣各項規定精神，嚴格執行黨員幹部政治紀律，做到頭腦清醒，警鐘常鳴，營造風清氣正的工作環境。
 
 
2021上半年支部黨建工作總結二篇
　　上半年來，我局黨支部在縣委、縣政府的領導下，在縣直屬黨委的具體指導下，以加強黨的執政能力建設為主線，以機關作風建設和效能建設為重點，認真抓好黨建工作，以黨建促各項工作的開展，現將這半年來黨支部開展工作情況總結如下：
 
　　一、堅持學習，保持隊伍先進性、純潔性
 
　　按照學習好、宣傳夠、研究透、轉化快的要求，深入推進學習型黨組織建設，全面提升黨員幹部整體素質。一是按照縣委領導班子思想政治建設活動安排，深入開展了DS學習教育活動。在活動中，全體黨員積極參與，認真完成各項規定工作，組織集中學習6次，專題討論2次，發放徵求意見表20份，梳理彙總意見、建議3條，開展交心談心20多人次，召開領導班子民主生活會和專題組織生活會各1次，支委會6次，黨員大會2次，黨支部書記、支部副書記分別為全體黨員上黨課各2次。二是鼓勵和支持黨員幹部參加上級黨委舉辦的各類培訓、讀書班活動。今年5月份黨支部書記和黨務工作者參加了州xx組織的DS的延安精神培訓班。通過學習培訓，造就了一批業務骨幹，提高了黨組織和黨員的戰鬥力和凝聚力，樹立和體現了思想建黨、作風強黨，弘揚主流和正氣的風尚。上半年，先後安排黨員幹部參加省、州執法辦案、食品快檢、特種設備監管、藥品和化粧品不良反應培訓10人次。三是堅持每月一次黨支部黨日主題活動，制定活動計劃表，注重先進典型對黨員幹部的教育，使黨員幹部自覺樹立學習先進人物的良好意識。
 
　　二、不斷加強基層組織建設
 
　　（一）黨務公開有條不紊進行
 
　　為促進黨務公開，增強黨務工作透明度，我局黨支部專門成立了由局黨支部書記為組長，黨支部副書記為副組長和支委會成員為成員的黨建工作領導小組，並專設了黨務公開聯絡員，積極做好決議、決定，思想建設情況，組織管理，制度建設、班子建設、幹部選拔和管理、聯繫和服務黨員、羣眾情況、黨風廉政建設等黨務工作的公開，全面領導、組織我局黨建工作。
 
　　（二）積極發展新黨員
 
　　今年我局共發展1名預備黨員。在黨員發展過程中除了發展對象的業務素質、工作能力外還特別注意對象的思想道德和政治理論水平，使其一開始就積極接受到先進思想的教育，保證為黨培養出工作能力強、思想覺悟高、政治可靠的優秀黨員。
 
　　（三）不斷深化加強黨風廉政建設
 
　　繼續推進市監廉政文化建設，廉政思想意識入腦入心。進一步強化執法監察和效能督察工作，圍繞規範行政執法行為、提高行政效能的目標，堅持實事求是、注重實效，建章立制與完善內部監督制約機制相結合等原則。
 
　　三、圍繞市監職能，發揮黨組織戰鬥堡壘作用
 
　　作為基層黨支部，必須突出圍繞職能、圍繞中心工作開展好黨的工作。針對我局實際情況，之力推進我為羣眾辦實事工作全覆蓋、作風建設等活動，積極開展大討論，使大家深刻認識到當前的形勢，提高搶抓機遇、不進則退的競爭意識，進一步激發了隊伍的鬥志，為順利完成各項工作任務創造了很好的思想氛圍，從而圓滿順利地完成了各項工作。開展了食品安全整治、“紅盾春雷”專項行動，特種設備安全監管、計量民生服務、藥品化粧品專項檢查等活動，很好地維護了各類市場秩序。
 
　　四、深入推進羣眾工作
 
　　以局黨支部為中心，圍繞鄉村振興工作，創新工作方式，不斷將共建共創、同心同向、結對認親、愛心幫扶、宣傳教育活動向縱深推進。結合鄉村振興工作，今年2月2日-2月6日，縣市場秩序監督管理局全局人員深入水子鄉xx村、xx村開展結對認親活動，對每家結對親戚送上一桶清油作為慰問品。3月8日，支部副書記帶隊到xx村開展了支部共建共創暨“三八”婦女節聯誼會。並以維穩為中心，不斷深化同心同向活動.
 
　　五、存在的問題和不足及下一步打算
 
　　（一）存在的問題和不足
 
　　1.在工作思路、工作方法、工作作風和工作機制等方面，還存在與新形勢新任務要求不相適應的地方；
 
　　2.黨員隊伍在加強自身學習，提高綜合素質方面還存在一定差距；
 
　　3.支部在加強協調，提供服務等方面還需要進一步改進。
 
　　（二）下一步工作安排
 
　　1.繼續加強黨的十九五中全會精神和2021年全國兩會學習貫徹，做好當前開展的DS學習活動”，把DS學習教育活動貫穿於黨的教育活動始終，健全完善保持共產黨員先進性的長效機制；
 
　　2.進一步抓好機關黨支部組織建設工作。認真落實“三會一課”制度，加強黨員隊伍管理，積極開展交心談心活動，切實增強機關黨組織的凝聚力、戰鬥力，促進各項工作深入開展；
 
　　3.加強工作創新，在深入基層，搞好調查研究的基礎上，進一步改進工作方法，創新工作思路，開展黨建工作交流，積極探索新形勢下市監機關黨建工作的新路子。
 
　　
 
2021上半年支部黨建工作總結三篇
　　 2021年上半年，在縣委的正確領導下，按照縣委關於黨建工作的總體部署和要求，緊緊圍繞基層黨建工作，深化“不忘牢記使命”主題教育，紮實開展“激情乾淨超越”主題作風建設，各項工作有序推進。現將我局上半年黨建工作總結報告如下：
 
　　 一、主要工作
 
　　 (一)黨建工作有序開展
 
　　 1、紮實做好黨員發展工作。在發展黨員工作中，一是從加強對入黨積極分子的培養教育抓起督促各支部制定入黨積極分子培養計劃，健全完善培養制度，加強對入黨積極分子的教育和管理。二是突出重點，狠抓薄弱點，注重培養企業一線職工中的骨幹分子。三是嚴格執行黨支部發展黨員“公示制”和“票決制”，堅持成熟一個發展一個的方針，從嚴要求，嚴把入口關，半年來通過基層支部培養考察，黨委研究，將機關支部1名入黨積極分子納入預備黨員進行重點培養，對企業協會支部1名預備黨員按期予以轉為正式黨員，並組織2名非公企業入黨積極分子參加了縣委組織部組織的培訓學習。
 
　　 2、加強陣地建設。通過爭取上級資金、企業自籌，對有條件的4個企業支部組織場所進行整改建設，配備辦公設備，進一步完善了基層黨組織基礎建設。
 
　　 3、精心安排慶祝建黨9週年活動。為了紀念建黨99週年，進一步加強黨的基層組織建設，“七一”期間，局黨委開展了一系列慶祝活動。
 
　　 一是對Ⅹ系統9名80歲以上老黨員進行看望慰問，帶去組織關懷;
 
　　 二是召開紀念建黨99週年暨“七一”表彰大會。對全系統2019—2021年黨建工作中湧現出的4個先進基層黨組織、6名優秀黨務工作者、11名優秀共產黨員進行了表彰獎勵，並對上半年作風建設進行了通報點評，對下半年黨建工作進行了安排部署;
 
　　 三是與包扶大市川村兩委、貧困户開展了主題黨日+攜手脱貧暨脱貧攻堅點評大會，發揮了助推作用;
 
　　 四是看望慰問貧困村貧困黨員3户，帶去黨的温暖，增強了村級黨員的光榮感和自豪感。通過“七一”系列活動的開展，進一步陶冶了黨員的思想情操，增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰鬥力。
 
　　 (二)作風建設持續推進。
 
　　 按照縣委安排，局黨委立足“激情、乾淨、超越”主題作風建設，採取各支部把“主題黨日+兩個一”、“一聚焦三對標”活動與落實“會一課”制度有機銜接起來的方式方法，通過聚焦脱貧攻堅工作，對標黨委追趕超越作戰圖、黨支部追趕超越書和黨員軍令狀，認真開展了黨員幹部職工踐諾自查自評、點評、互評活動，紮實查找黨員幹部在各項工作中存在的問題和不足，切合實際制定整改措施，推動了各項工作開展，樹立了廣大黨員幹部作風建設永遠在路上的思想。
 
　　 1、各級黨組織堡壘作用進一發揮。各支部、單位普遍開展了“三會一課”、專題組織生活會、“主題黨日十”活動和召開了幹部職工大會，對“兩個一”進行了自評、互評和點評。
 
　　 2、黨建“主題黨日+”活動特點突出。各支部都能結合單位工作實際開展活動，增強了組織活力和對黨員幹部職工自覺參加活動的吸引力。Ⅹ局支部開展了“主題黨日十精準扶貧”活動，煙草局開展了“主題黨日十祭祀烈士”活動，煤炭局開展了“主題黨日十參觀教育基地”活動。
 
　　 3、紮實開展“一聚焦三對標”工作。聚焦脱貧攻堅、梳理查擺脱貧領域幹部作風方面的問題。認真組織各扶貧單位和廣大黨員幹部聚焦脱貧攻堅工作，對照脱貧攻堅“十條鐵規”、“六條禁令”、“四率一度”目標、“精準嚴實”標準和精準扶貧工作開展情況，採取自查，徵詢意見，受理舉報等方式，全面深刻查擺、梳理扶貧脱貧領域幹部作風方面存在的問題8條，列出問題清單，逐條制訂整改計劃、措施、時限和要求。計劃8月底全部整改到位。
 
　　 4、加強問題整改。各支部、單位和黨員對問題普遍建立了整改台帳，實行掛圖作戰、銷號管理。局黨委“四查找四提升”台帳10個問題，第二季度整改4個。
 
　　 5、認真開展“一季一督”。多數黨支部和單開展了點評活動，局黨委對各支部、單位開展督查2次、點評6次。
 
　　 (三)“三項機制”落實到位
 
　　 組織黨員幹部認真學習了縣“三項機制”精神，按照機制要求：
 
　　 一是局黨委及時向組織推薦了3名優秀幹部，經組織考察、民主測評、張榜公示，現以被組織提拔使用，激發了千部職工的工作積極性;
 
　　 二是對2名職工違反工作紀律進行了談話提醒，起到了警示教育作用;
 
　　 三是對個別內設機構負責人崗位，按照庸者下、能者上予以調整，達到了激勵先進，鞭策後進的目的。
 
　　 (四)“兩學一做”形成常態根據縣委組織部《2021年全縣推進“兩學一做學習教育常態化制度化實施方案》文件精神，局黨委結合系統實際，及時制定下發了《2021年Ⅹ局推進“兩學一做”學習教育常態化制度化實施方案》。以一切工作到支部的鮮明導向，堅持用黨章黨規規範黨組織和黨員行為，用xxxxx系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作為目標;
 
　　 緊緊圍繞學是基礎，做是關鍵的基本原則，採用多種方式深入學，突出“四個合格”紮實做。切實推進“兩學做”學習教育常態化制度化。
 
　　 二、存在的問題
 
　　 (一)個別企業認識不到位，基層黨建規範化建設有待提高;
 
　　 (二)非公支部黨員學習教育不到位，特別是政治理論學習較少;黨組織活動開展較少，作風建設推進較慢。
 
　　 三、下步工作
 
　　 一是加強黨的組織建設。加強基層黨組織陣地和黨員隊伍建設，做好黨員的發展和培訓工作，加強對入黨積極分子和黨員的培養教育，開展適合自身特點的活動，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。
 
　　 二是加強制度建設。進一步建立健全各項黨建工作制度，加強督促和管理，堅持"三會一課"召開組織生活和民主生活會、民主評議、黨務公開等制度，不斷提高制度執行力，使機關黨建工作進一步制度化、規範化。
 
　　 三是加強作風建設。以“激情幹事、千淨做人，勇於自我超越、奮力追趕超越”為主題的作風建設活動為契機，按照縣委的要求和標準，加強“四查找四提升”台帳管理，加強“一聚焦三對標”，積極開展自評、互評、點評活動，進一步改進工作作風，提高工作效率。
 
　　 四是推進“兩學一做”學習教育，形成常態化制度化。
 
　　 五是開展各類活動，增強黨組織的凝聚力。開展形式多樣，幹部職工喜聞樂見，體現Ⅹ系統精神風貌的各種文體活動，積極參加縣委組織的各項活動，進一步活躍黨員職工生活。
 
 
2021上半年支部黨建工作總結四篇
        20xx年，新冠肺炎疫情給我們的工作和生活帶來了不小的挑戰，但嘉興市台辦黨支部在市直機關工委的精心指導下，在市台辦班子的正確領導下，圍繞我市對台工作實際，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆四中、五中全會精神，特別是習近平總書記在浙江考察時的重要講話精神，以黨的政治建設為統領，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷強化黨支部各項工作，努力為打造“重要窗口”最精彩板塊之高質量台資集聚高地提供堅強組織保障。黃雪文同志被評為嘉興市平安建設先進個人、法治嘉興建設工作成績突出先進個人；歐宇同志被評為嘉興市最美微網格長；施美玲同志參加紅船精神微黨課比賽獲得三等獎。岑國平同志作為駐企黨建指導員，指導浙江正原電氣股份有限公司黨支部成功創建為塘匯街道先進基層黨組織。
 
一、以政治建設為統領，築牢思想根基
 
（一）堅持把政治建設擺在首位。引導黨員幹部在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆四中、五中全會精神上作表率，在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央、省市委和上級台辦各項決策部署上作表率，確保黨對對台工作的絕對領導落實到工作各個方面。
 
（二）持續強化思想理論武裝。持續鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，不斷推進學習教育常態化制度化。實行線上線下一體化學習，依託辦理論學習中心組、“學習強國”、“求是講堂”等載體，深入學習十九屆四中、五中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，做到自覺主動學、及時跟進學、聯繫實際學、篤信篤行學。2020年,我們第一時間學習習近平總書記考察浙江重要講話精神，黨的十九屆五中全會和省委、市委全會精神，共召開辦務會議12次，組織中心組學習26次、黨組織學習20次、赴基層宣講6次，引領全辦幹部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
 
（三）發揮主題黨日載體作用。每月開展支部“主題黨日”活動，將集中學習、“兩問”大討論與業務學習、基層調研、“三服務”等相結合，不斷豐富和創新主題黨日活動方式。如：按照市委爭當“新時代全面展示中國特色社會主義制度優越性的重要窗口”中的“最精彩板塊”要求，結合對台工作實際，深入開展“兩問大討論”並組織全體黨員赴我市重大台資項目天鵝湖未來科學城開展“答好‘聯考卷’，共建示範區、當好美窗口”大學習大宣講活動。通過熱烈的討論和思想的碰撞，為努力將我市打造成為“重要窗口”最精彩板塊之高質量台資集聚高地建言獻策。
 
二、以服務中心為牽引，激發內生動力
 
（一）助力服務中心工作。把抓好機關黨建工作同貫徹上級決策部署、完成本部門重點任務、做好本職工作結合起來，凝聚黨員力量，在實施首位戰略、防控重大疫情、推動復工復產、創建全國文明城市等中心工作中發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，做到“黨委有號召、組織有響應、黨員有行動”，為推進高質量發展提供堅實保障。疫情初期，口罩緊缺，台辦黨員化身包裝員積極參加志願服務併發揮優勢調動海外資源緊急調配口罩入境增援我市疫情防控；元宵佳節，台辦黨員化身站崗員，放棄與家人團圓的時間堅守在結對村、社區的出入卡口，確保疫情防控不鬆懈；在全國文明城市創建工作中，台辦黨員化身清潔員，揮灑汗水，協助結對社區整理樓道，還居民一個清潔的家園。
 
（二）深化“三服務”活動。深化新時代“網格連心、組團服務”工作，全面落實“一編三定”進村社服務機制，成雲章和歐宇同志分別擔任運南社區政策法規宣傳組和松鶴社區“百事通”政策宣傳服務組組長。同時，按照車俊書記來嘉興督查疫情防控和復工復產時提出的“兩手都要硬、兩仗都要贏”的要求，台辦黨員化身服務員，深入台企排摸實情、紓難解困，創新服務方式，延伸服務觸角，促進“三服務”效能再提升。我市重要台資企業敏實集團復工復產的做法成為全省學習的模板，被省商務廳於2020年2月14日印文下發至各地市商務局。同時，努力打造“嘉台心連心·兩岸一家親”對台服務品牌，積極申報嘉興市機關服務品牌創建工作。
 
（三）積極踴躍開展志願服務。認真落實黨員“一員雙崗”、“兩報到一註冊”、“一編三定”進村社服務機制，積極參加社區疫情防控、“我愛我嘉·清潔家園”愛國衞生運動、垃圾分類等志願服務。疫情期間，台辦黨員積極踴躍自願捐款支持新冠肺炎疫情防控工作；援鄂醫療隊隊員結束隔離返嘉時，台辦黨員早早地來到高速出口歡迎抗疫英雄的迴歸；為助力愛國衞生運動和創建全國文明城市，全體黨員主動簽訂綠色承諾協議並作出“樹立健康強國理念”“參加環境衞生整治”“養生健康文明生活習慣”三項承諾並按要求做好文明勸導工作。
 
三、以組織建設為龍頭，強化組織支撐
 
（一）加強支部規範化建設。堅持用《中國共產黨支部工作條例（試行）》規範支部工作，深入開展“學條例、用條例、守條例”活動，做到學深、學透、學全面。對標對錶，進一步規範工作程序，完善黨建陣地，優化黨員活動室、黨務公開欄等，規範做好黨員關係轉接工作。全員關注“紅船領航”、“紅船機關黨建”等黨建微信公眾號，實現工作規範化、活動制度化、陣地特色化。為慶祝建黨99週年，組織黨員積極參加市直機關黨工委舉辦的黨章黨規黨紀知識在線答題活動等，陳峯副主任還幸運地登上了第三期獲獎名單。
 
（二）嚴肅黨內政治生活。嚴格執行《新形勢下黨內政治生活若干準則》，紮實推動“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日、談心談話、 民主評議黨員、請示報告、思想狀況分析等制度的落實。全體黨員全年黨費已足額收繳並按期存入市直機關黨工委指定賬户。
 
（三）助力片組開展活動。一方面，積極參加片組組織的各類會議和活動。如“七一”前夕，組織黨員積極參加紅船精神微黨課比賽，讓紅船精神化身為幹事創業的不竭動力；11月組織支部全體委員參加《學法知識培訓班》；12月組織全體委員參加《機關黨建紀檢業務培訓班》等。另一方面，發揮台辦的優勢和特色，豐富片組活動內容。12月22日邀請第七片組20多名黨員參加由上海國際問題研究院副院長嚴安林教授主講的《新冠疫情後台灣局勢與兩岸關係》台海形勢報告會，讓更多黨員關心兩岸關係，共同為推動兩岸和平發展貢獻智慧和力量。
 
四、以嚴管厚愛為保障，激勵幹事創業
 
（一）持之以恆抓廉政建設。加強黨員幹部的日常管理監督，有效運用監督執紀“四種形態”，實現抓早抓小，防微杜漸。通過學習宣傳反面典型案例、組織觀看懺悔錄等方式，強化警示教育，引導黨員從知行合一的角度審視自己、要求自己、檢查自己，自覺做到心有所戒、行有所止，今年共發放10餘期黨風廉政建設宣傳資料，確保廉政教育常抓不懈，底線思維警鐘長鳴。
 
（二）因地制宜辦文化活動。倡導“陽光工作、健康生活”，積極參加市直機關組織的各項活動，如裹粽子、做香囊等。“七一”前夕，組織在職和退休黨員赴平湖開展愛國主義主題教育活動，通過參訪平湖市抗戰歷史記憶館、侵華日軍登陸處、毛澤東同志新倉經驗批示展示館和集體重温入黨誓詞，全體黨員深受教育，進一步堅定了立足本崗，報效祖國的信心和決心。同時，關心關愛退休黨員的生活思想狀態，加強溝通，增進情感，在做好重陽節、春節等常規走訪慰問的基礎上，遇到退休黨員生病住院等情況時也能及時送上組織的温暖。6月5日和9月1日，支部書記朱良華分別前往看望住院回家休養的俞厚民和邵水根同志，讓退休黨員倍感温暖。
 
（三）用心用情促結對共建。按照城鄉發展一體化的要求，紮實推進洪合鎮大橋村共建工作，協助做好大橋村整村拆遷工作。圍繞資源共享、文化共享、共建家園、幫困解難，繼續推進與新嘉街道西馬橋社區共建工作，協助社區辦好社區文化活動，豐富居民文化生活。春節和“七一”前夕，黨員代表分別赴結對村、社區落實“三個一”幫扶措施，共走訪慰問16户困難家庭，不僅為他們送上米、油等生活慰問品，更通過用心用情的交流提振他們對未來美好生活的信心。
 
2020年，市台辦黨支部在全體黨員共同努力下，紮實工作，較好地完成了各項任務，取得了一定的成績，但我們也清楚地認識到工作中存在的不足：一是黨員自主學習的主動性還不夠；二是工作創新的意識還不強；三是黨日活動形式還不夠豐富；四是深入基層聯繫羣眾力度還不大。