黨建工作個人總結2022上半年6篇

優秀的工作總結是我們進步的關鍵，才可以有提升空間緊張的工作終於完成了，是時候可以埋頭準備工作總結了。以下是本站小編精心為您推薦的黨建工作個人總結2022上半年6篇，供大家參考。

黨建工作個人總結2022上半年1

今年以來，我局在區委、政府的正確領導下，嚴格按照黨建工作的要求，認真學習黨的__大、__屆四中全會以及習近平總書記系列講話精神，認真學習和踐行“三嚴三實”，紮實開展“兩學一做”學習教育活動，全面推進我局黨組織建設，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和影響力，努力營造風清氣正的工作環境，認真開展黨風廉政建設，為推動國土和房產事業科學發展提供堅強組織保證。現將今年上半年黨建工作總結如下：

一、凝聚學習合力，提升黨員幹部綜合素質

按照建設學習型黨組織的要求，認真抓好理論學習，加強黨員幹部的思想建設，緊緊圍繞__大和__屆三中、四中全會精神和習近平視察安徽時重要講話精神，多形式、分對象組織開展系列學習教育活動，提高機關黨員的政治思想素質。一是抓帶頭。深入學習習近平總書記視察安徽重要講話精神和黨的__屆四中全會精神，把學習貫徹習近平講話精神和__中全會精神與落實區委、政府總體工作部署結合起來，聚焦當前和“十三五規劃”發展的任務要求，找準工作切入點，奏響創新主旋律，創新工作方式方法，以創新的思維引領和推動國土資源和房產管理工作的開展。二是抓及時。自新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》頒佈後，我高度重視，緊密結合實際，及時採取通過召開專題組織生活會等多種形式開展學習活動，迅速掀起學習熱潮，切實增強黨員幹部自覺遵守黨章黨規黨紀意識。三是抓黨課。把領導幹部上黨課作為自身帶頭抓黨建的重要內容之一，認真落實黨員領導幹部上黨課制度，結合“兩學一做”學習活動，局領導班子成員多次為為全局黨員幹部職工上專題黨課，，以普通黨員身份參加黨支部組織的學習。

二、強化制度建設，長效推進廉政黨組織

堅持把制度建設牢牢地抓在手上，努力推進黨建工作制度化和規範化。一是進一步完善黨建工作責任制。不斷完善黨的制度建設，使機關黨建工作逐步規範化、制度化。認真執行“三會一課制度”，按照黨建工作的相關要求，進一步建立健全了各項黨內工作制度，規範機關黨建工作，把機關黨建工作責任制落到實處。二是進一步完善密切聯繫黨員羣眾機制。堅持不定期深入黨員當中，主動傾聽他們的意見建議。經常性深入自己聯繫的黨建工作聯繫點，與國土所的同志座談，直接傳達各級黨組織工作目標和要求，與他們一起探討解決重難點工作的方式方法。三是不斷加強黨風廉政制度建設。持續改進作風，深入開展“三嚴三實”專題教育，持續推進廉政風險防控機制建設，分析廉政風險點，主動防範。加強廉政紀律教育，在黨課和談心談話中經常性提請黨員幹部主動自覺遵守黨的紀律，既要想幹事能幹事，也要幹成事不出事。

三、深入開展“兩學一做”學習教育活動

1、拓展學習方式，注重學習成效。在學習方式上，我局通過採取四種方式開展學習：黨員大會集中學、黨支部會議專題學、黨員個人分散學、離退休黨員送學。在學習方法上：要求做到人手一套學習資料、每個一本學習筆記、人人撰寫一份學習體會、開辦一個學習講壇、開展一系列紀念活動、解決一批羣眾期盼的問題、召開一個高質量的專題組織生活會、組織一次客觀公正的黨員民主評議。

2、加強宣傳，渲染學習氛圍。抓好四個宣傳平台建設：會議平台、網絡平台、微信平台。懸掛宣傳橫幅，建立局微信羣，通過手機微信開展學習宣傳，同時下發關於加強宣傳信息工作任務的通知，要求各單位切實加大宣傳力度，充分國土資源和房產管理系統工作狀態和精神面貌。

3、創新學習載體，開展“兩學一做”大講堂活動。為深入開展“兩學一做”學習教育活動，全面提高全體黨員幹部素質，激發工作熱情我局還開展了“兩學一做”大講堂，作為黨員學習的重要形式，每月舉行一期，採取領導幹部上黨課、黨組織領學黨紀黨規、中層幹部講業務等形式，不斷增強全體黨員幹部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提高業務能力，為定遠國土房產原州區國土事業發展作出應有的貢獻。

4、統籌學習和工作，做到“兩不誤兩促進”。我局在“兩學一做”學習教育中，注重與當前全區國土資源管理的中心任務緊密結合起來，紮實開展“三亮三比”、“五查五看”專項討論，積極推動“調轉促”工作開展，“堅持兩手抓、兩促進，以保障發展、履行職責，用實際成效來檢驗學習教育成果，做到了“五個結合”：

一是與精準扶貧結合起來。發揮部門職能優勢，按照精準扶貧的標準，切實提高扶貧攻堅的精準度和有效性，紮實有序推進幫扶工作，真正把黨和政府的幫扶政策落到實處，讓貧困包保户早日脱貧致富。

二是與推動當前重點工作相結合。繼續做好土地要素保障，積極爭取各類用地指標，增強服務發展的能力。

三是與完善機制，加強黨風廉政建設相結合。進一步完善對國土房產所(分局)股室及局屬二級機構的考核，對照責任清單，凡有行政審批事項的逐項查找廉政風險點，制定完善報批流程、聯合審批、重大問題集體決策等防範措施。

上半年我局黨建工作取得了一定的成績，但我也清楚地認識到，還存在着許多不足。一是完成區委組織部和機關工委部署的各項工作任務效率、質量不高，特別是發揮黨員等一些基礎工作不完善。“兩學一做”學習活動中，個別黨員領導幹部思想動員還不夠到位，學習還不全面不深入，問題整改措施還不具體，還停留在紙面上等問題;二是機關黨員幹部政治理論水平不高，系統學習的深度不夠，理論素質和業務能力有待於進一步提高;三是對機關黨建工作的重要性認識有待於加強，工作的積極性、主動性不夠，與新時期黨建工作的要求還不能完全適應;四是黨建工作創新思路不夠多，特色工作不夠亮。

下半年，我局將按照縣委和縣直機關工委確定的工作思路和目標，進一步解放思想，牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的意識，創新思路，增強做好黨建工作的責任感和緊迫感，不斷探索新時期黨建工作的新思路、新方法，使黨建工作制度化、規範化、科學化，不斷提高黨建工作水平，為各項業務工作的順利開展提供堅強的政治和組織保障，為定遠國土資源和房產管理原州區國土資源事業的發展作出新的貢獻。

黨建工作個人總結2022上半年2

____年，____街道黨委、辦事處在區委、區政府的堅強領導和區級各部門的大力支持下，團結帶領轄區廣大黨員幹部、居民羣眾認真貫徹落實黨的__大和__屆四中、__中、__中全會精神，按照區第六次黨代會精神，共同建設“五個遊仙”為着力點，緊緊圍繞區委、區政府重點工作，對照年初下達的各項目標任務，以務實的工作作風積極開展各項工作。在基層黨建“3+2”書記項目、“兩學一做”學習教育常態化制度化、十一項基層黨建重點工作等。現就半年工作總結如下:

一、____年上半年工作開展情況

(一)紮實推進基層黨建“3+2”書記項目

1、落實“書記第一責任”，穩步推進19項責任項目。工作開展以來，街道成立了以黨工委書記為組長，分管副書記、紀委書記為副組長，其餘班子領導為成員的“3+2”書記項目工作領導小組;研究出台了工作實施方案，將5大工作類別、19項責任項目明確了牽頭領導、責任單位、責任人和完成時限並細化工作任務清單，以“掛圖作戰”方式確保按時保質保量完成任務。堅持每月召開1次“3+2”書記項目工作推進會、為黨員上1次黨課，按照完成時限推進各項工作項目，落實“月通報”黨建日常工作推進機制。截至目前已完成2次月通報，向社區反饋指導意見8條，有效促進了項目責任的落實。

2、實施“分類同步”，有力解決規範化建設難點。按照黨委、機關支部、社區黨委、小區黨支部4類黨組織和組織生活規範化、十一項重點工作2項具體內容，在規範化強基上進行同步完善，解決轄區黨建工作在陣地和工作規範化建設中的難題，強化黨組織建設規範化。街道安排8名黨委成員及6名科級領導聯繫指導各社區黨委及支部黨建工作。同時各社區黨委及支部分別落實1名工作聯絡員加強工作對接。在小區黨支部建設方面，重點打造李杜祠社區6個小區黨支部和沈家壩東街2個小區黨支部。

3、突出“示範帶動”，創新打造社區特色黨建。目前，對轄區4個社區黨建規範化及特色打造已確立建設思路。統籌考慮資源稟賦，結合社區特點。擬在仙人路社區打造“兵工紅色教育基地”，發揚紅色文化;在沈家壩北街社區打造沈氏“家風家訓”廣場，弘揚本地信義忠孝文化;在沈家壩東街組建“黨員義務交通員”志願隊伍，形成黨員帶頭服務羣眾;在李杜祠社區打造“三國文化街”，構建文化傳承點、線、面。突出示範帶動，增強黨建活力。

(二)推進“兩學一做”常態化制度化學習教育。把“兩學一做”學習教育常態化制度化抓常抓細抓長。把思想教育作為第一位的任務，教育轄區廣大黨員不斷改造自己，提高思想政治覺悟，聯繫工作實際經常查找和解決問題。黨委中心組學習把“兩學一做”作為主要內容，納入“三會一課”等基本制度，融入日常，抓在經常。

(三)完善黨員管理機制和教育培訓制度。通過黨務公開和民主評議，建立黨員激勵機制和教育督查機制，使黨員先鋒模範作用得到充分發揮。____年街道黨建工作的一個重要方面就是加大對黨員幹部的教育培訓，在今年3月對新當選的社區黨委班子成員開展培訓，通過在社區以“廣泛徵求意見—備課—教學—實踐—收集反饋信息”的循回工作方式，從黨規、法制教育，科技知識，專業技術知識，文化知識各方面着手，使培訓具有針對性、實用性、並做到培訓內容應用化、培訓時間規範化，培訓對象制度化，推進培訓成果的實效和轉化。

(四)完善督查考核制度，帶頭落實。堅持定期彙報制度，街道黨委定期和不定期督查，對各社區開展明查或暗訪。以查看台賬資料，走訪基層黨員幹部羣眾，實地調研等方式，瞭解掌握黨建工作目標任務的落實情況，制定基層黨建工作量考化考核細則，考核年度目標任務完成情況，發現亮點和創新工作。

(五)嚴把黨員發展關，堅決整治“不作為”、“不合格”。嚴把黨員發展“入口”，按照“堅持標準、保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，堅持向生產工作一線傾斜、向優秀青年傾斜，注重培養和吸收政治素質好、能力強的優秀青年入黨，逐步解決黨員年齡老化，黨的力量薄弱問題。暢通不合格黨員處置“出口”，對長期不履行黨員義務的穩妥擇量分批處置。對不認真履行崗位職責、淡化工作目標、降低工作標準、推卸工作任務的機關幹部及時給予誡勉提醒，限期責令整改，情節嚴重造成重大影響的將及時上報處理。上半年街道新發展黨員3名，增加了黨的新鮮血液。

二、下一步工作打算

(一)進一步抓實書記主體責任。堅持書記抓、抓書記，堅定把“3+2”書記項目擺在突出位置，把責任放在心上、抓在手上、扛在肩上。深化黨員幹部工作聯繫點制度，督促黨員領導幹部到項目聯繫點開展工作，進一步量化目標任務，嚴格實行月通報及年終考核，把工作推進常態化，構建一級抓一級、層層抓落實的工作格局，確保目標任務圓滿完成。

(二)進一步強化示範帶動積極作用。在挖掘示範典型中發揮黨組織戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用，加強問題歸納，全力推進社區特色黨建打造，並在其中服務、引導、教育羣眾，着力提升社區黨組織整體功能。同時，構建黨建社會組織、黨建+羣團活動、黨建+志願服務、黨建+先進文化的“黨建+”網絡、使共工青婦、社會組織、志願服務以及轄區文化隊伍在黨建引領下開展工作，形成各方聯動、齊心協力打基礎的工作合力。

(三)進一步整體推進基層黨建“3+2”書記項目。堅持依法行政，全面開展“七五”普法，圍繞羣眾關注的熱點難點持續發力，依法解決一批轄區信訪積案和歷史遺留問題。推進“互聯網+黨建”，真正建好、用好“智慧黨建”平台和指尖黨建兩個載體，建立多層次、廣覆蓋的工作業務和信息交流羣，構建黨員交流網上“連心橋”，推進街道基層黨建“3+2”書記項目工作按時、高質實施完成。

黨建工作個人總結2022上半年3

上半年，黨支部認真落實黨建工作職責，各項工作有序推進，現將半年工作總結如下。

一、認真落實黨建工作責任

半年來，黨支部先後多次召開支部工作會議，研究部署支部黨建工作。選派了責任心強的黨員負責黨建工作，配強了黨務幹部。研究制定了《關於調整校委會班子成員及教職工工作分工的通知》，做到了責任到人，落實了從嚴治黨的責任。支部班子成員經常與黨員談心，積極聽取黨員對支部工作的意見建議。認真踐行民主集中制原則，凡黨校重大事項必須集體研究決定。年初，黨支部組織召開了民主生活會和專題組織生活會，達到了統一思想、凝心聚力的目的。

黨支部嚴格落實黨建工作四個清單，認真把關，每季度按時上報組織部。按上級部門要求紮實推進“兩學一做”學習教育、黨建七項重點業務工作、退出領導崗位幹部管理等。每季度定期對黨員的積分情況進行審查，如實賦分，目前已完成前兩個季度的賦分工作。支部定期公開黨務信息，自覺接受羣眾監督，做到每項決策讓黨員、羣眾心中有數。根據上級文件精神，安排一名支部委員依照規定按月做好黨費收繳工作，及時上交組織部門。

二、努力建設學習型支部

黨支部堅持“兩學一做”學習教育常態化制度化，緊抓週二、週五學習不放鬆。嚴格落實冬季黨員輪訓工作，黨員每人至少做一萬字以上的筆記，至少寫四篇以上心得體會。選派兩教師到山東濰坊參加為期一週的全縣村書記第四期培訓班，選派一名老師到上海交大參加為期一週的教師培訓學習，安排兩名教師到自治區黨校參加全區黨校、行政學院系統決策諮詢骨幹培訓班。組織黨員幹部集體收看了自治區第十二次黨代會和七一實況直播，派兩名教師到自治區宣傳部參加全區學習宣傳第十二次黨代會師資培訓。

三、紮實開展星級創建工作

(一)“強基進位·星級創優”工作。根據平黨組發〔____〕39號縣委《關於印發〈平羅縣機關事業單位黨組織“強基進位·星級創優”工程實施方案〉的通知》精神，黨支部制定了活動方案;安排黨員多次到明月社區聯合黨委報到，與社區座談共建工作，三次參加社區志願者服務活動，在端午節，到社區開展“棕葉飄香”系列慰問活動，慰問了5户社區老黨員。組織全體黨員積極參加社區開展的“創城迎國檢”衞生清掃活動兩次。對紅瑞移民村5户移民進行精準扶貧，黨員幹部走訪摸底，建檔立卡，針對制約移民致富的因素，進行梳理，幫助移民解決實際困難，為移民養殖户送去了價值一萬元的玉米、種羊、鍘草機、電纜和遮陽網等，幫困難户馬志和一家繳納醫療保險450元，教育扶貧資助了2名幼兒共1000元。

(二)“堡壘共建先鋒同行”工作。黨支部班子成員帶領黨員多次到聯繫的非公企業寧夏新安科技有限公司黨總支開展“堡壘共建先鋒同行”活動，商量共建工作。支部結合工作實際，與新安公司聯合開展新安講堂主題活動，並制定了《黨校黨支部和新安科技有限公司黨總支開展“堡壘共建先鋒同行”活動實施方案》，要求教師每月有一人在新安講堂講黨課，主要講授黨史、國防教育、鄉風文明、家庭美德、從嚴治黨、十九大等知識。一名教師在七一前夕為公司黨員做了題為《銘記歷史，開創未來》的黨課輔導，受到新安公司黨員職工的歡迎。

(三)“下基層”工作。黨支部積極與通伏鄉馬場村進行對接，針對該村的基層組織建設特點，黨校結合自身實際，提出了幫扶措施：一是抓黨建，促發展，為村上的流動黨員進行黨性教育培訓，加強對流動黨員的管理;二是抓技術，促增收，為黨員開展優質水稻推廣培訓，讓黨員掌握新技術的應用，為村民增收提供智力支持。到馬場村開展“主題黨日活動”，與該村黨員共同唱國歌、同温入黨誓詞、交納黨費，送去了黨課，受到基層黨員羣眾的好評。在七一前夕，黨支部到馬場村對三名卸任村幹部進行了慰問，送去了組織的關懷;針對馬場八隊村民馬學義因嚴重車禍住院，急需幫助，支部組織黨員為其捐款1300元，表達了黨校對困難羣眾的關切。

四、有序推進“作風效能提升年”活動

全縣“作風效能提升年”會議召開後，黨校及時召開了“作風效能提升年”動員會議，黨支部書記、常務副校長萬慧軍進行了動員講話，制定了“作風效能提升年”活動方案。為確保第一、二階段活動效果，黨支部先後組織教職工學習了中央、區、市、縣關於作風效能建設相關文件精神及違紀案件的通報，明確了轉變幹部作風、加強機關行政效能建設的目標要求。黨支部還以寓教於樂的形式，組織教職工收看了電影《我們的工會主席》、《守望明天》和電視專題片《只有進行時》，通過形象教育、案例警示，用事實説話，為活動順利開展打下堅實的思想基礎。

黨支部圍繞“羣眾對黨校工作職責是否瞭解?羣眾需要什麼樣的服務?黨校哪些機關作風和辦事效率令羣眾不滿意?”等問題進行了基層大走訪。分別到陶樂鎮、通伏鄉馬場村、紅崖子鄉紅瑞村、明月社區、寧夏新安科技有限公司等基層單位進行調研，併發放意見徵求表、調查問卷共60份，針對黨校在幹部作風、服務基層等方面徵求意見和建議。黨校對徵求到的意見進行了原汁原味的梳理，共有3個方面的意見和建議：1、希望黨校老師多到基層開展調研活動，瞭解基層的實際情況，為基層的發展建議獻策;2、希望黨校老師多到基層講黨課，把中央、區、市、縣的強農惠農政策精神傳達給基層羣眾，讓羣眾明白黨的路線方針政策;3、黨校在精準扶貧工作中幫扶紅瑞村的5户移民，其中3户家中老人多，他們只能在家中發展養殖業和庭院經濟，希望黨校能及時為他們提供相關方面的技術支持。黨校針對徵求到的意見，制定了整改方案，細化了流程，明確了責任領導和責任人員，壓實了擔子，規定了整改時限，力爭在規定時間內把問題整改銷號，做到讓羣眾滿意。

目前，黨支部針對第二階段具體要求，認真整治影響機關效能的突出問題，通過完善制度，以形成長效機制，確保把“作風效能提升年”活動落到實處。同時，黨支部積極組織黨員幹部認真參與____年寧夏羣眾評議機關作風活動，為我縣在全區評議活動中取得好成績貢獻一份力量。

五、圓滿完成“黨建促進月”活動

(一)大力宣講自治區第十二次黨代會精神。4名教師深入部門、鄉鎮、村、社區開展自治區第十二次黨代會的宣講，目前共宣講50場次，為全縣學習宣傳貫徹第十二次黨代會精神提供了保障。

(二)紮實開展黨建述職。根據組織部的安排，黨校召開支部書記抓黨建工作上半年述職報告暨黨員民主評議會，黨支部書記萬慧軍同志作了書記抓黨建工作上半年述職報告，全體黨員逐一進行半年工作總結，並進行了民主測評，支部對測評結果進行了公示。

(三)配合開展專項培訓教育。黨支部積極配合上級部門開展專項培訓工作。積極與宣傳部、組織部配合舉辦了平羅縣“作風建設話擔當”首屆微黨課比賽，挑選了10獲獎者到全縣各基層單位開展微黨課宣講活動，受到基層幹部的歡迎。

(四)利用好“雲支部”。黨支部利用“雲支部”APP，組織黨員積極登陸參與相關活動，開展“小測驗、活躍度大比拼、我對黨旗説句話、微討論”等活動，黨員主動在評論欄交流心得、談學習體會。支部編制了“兩學一做”學習教育常態化制度化應知應會，送到每位黨員手中，方便大家學習。同時，圍繞“忠於核心、維護核心、做到政治合格”專題，組織黨員開展一次專題學習研討，黨員踴躍發言。

(五)開展“喜迎十九大”主題活動。黨支部結合全市黨校系統優質課評選活動，組織教師積極備課、試講，參與講課比賽，一名教師獲得了第四名。支部安排老黨員張柏山同志以“當初為什麼要入黨”為主題開展紅色故事宣講，該同志結合自己工作經歷與體會，聲情並茂地給全體黨員上了一次生動的黨課，使大家通過身邊的人和事，增強了黨性教育。

(六)開展為民服務崗位大練兵。教師深入部門、鄉鎮(村)、社區、企業、學校，廣泛宣傳__屆__中全會精神;配合全縣開展“兩學一做”學習教育工作，進行黨章、黨規、黨史教育;配合宣傳部開展移風易俗教育，倡導文明新風，傳播社會正能量。共完成理論宣講30場次，受眾過千人，不斷提高了服務羣眾的水平。

(七)開展走訪慰問幫扶活動。在七一前夕，到通伏鄉馬場村對三名卸任村幹部進行了慰問，送去了組織的關懷。針對馬場八隊村民馬學義因嚴重車禍住院，急需幫助，支部組織黨員為其捐款1300元，表達了黨校對困難羣眾的關切。

六、充分發揮主陣地作用

半年來，黨校充分發揮教育科研主陣地作用，安排教師開展基層培訓、宣講、調研工作，成效顯著。

(一)幹部培訓工作：積極配合組織、宣傳、工會、團委、婦聯、陶樂鎮等開展幹部教育培訓工作，共舉辦各類培訓班17期。主要包括全縣科級領導幹部學習貫徹__屆__中全會精神培訓班(5期)、全縣村幹部能力素質培訓班(4期)、陶樂鎮(廟廟湖村)冬季黨員輪班(2期)等，受眾____多人次。其中，配合組織部對擬承擔全縣村幹部能力素質培訓班的12位部門領導和鄉鎮幹部進行崗前培訓，最後確定8位同志登上了培訓班的講台，豐富了黨校師資庫。

(二)理論宣講工作：組織教師深入部門、鄉鎮(村)、社區、企業、學校開展黨課宣講，共完成理論宣講104場次，受眾近萬人。

(三)教學科研工作：黨支部積極組織教師積極參加各類研討活動。其中，向中國思想政治工作研究會申報優秀成果2篇 ，向區延研會舉辦的“建設與發展理論研討會”上報論文4篇，向縣紀委、宣傳部開展的“推進全面從嚴治黨，奮力建設‘四個寧夏’主題徵文活動”上報論文4篇，向縣紀委上報關於開展“推進全面從嚴治黨迎接自治區十二次黨代會和黨的十九大召開”主題徵文3篇。共計13篇。

(四)決策諮詢工作：今年我校共承擔區黨校、縣委組織部兩個調研專題。其中，____年被確立為全區黨校、行政學院系統決策諮詢課題《平羅縣創新農村養老方式研究》，已於5月底完成並及時上報;承擔組織部的《改進幹部教育培訓方式方法研究》調研工作正在進行之中。以上調研為縣委、政府決策提供理論諮詢。

黨建工作個人總結2022上半年4

____年是推進“十三五”規劃的重要之年，局黨委以“兩學一做”學習教育為抓手，堅持全面從嚴治黨這條主線，進一步加強黨的思想、組織、制度、作風和反腐倡廉建設，努力開創黨建工作的新局面。

一、主要做法

(一)加強機關思想政治建設，不斷提高黨員隊伍素質

認真開展“兩學一做”學習教育，深入學習黨章黨規黨紀，把握習近平總書記系列重要講話的豐富內涵和核心要義，同時充分發揮網絡、多媒體、微信等載體作用，科學制定機關黨建活動菜單。通過開展“四個一”讀書學習活動，瞻仰烈士陵園，組織“道德講堂”、專題講座、黨章黨規知識競賽等多種活動，促使思想性、知識性和趣味性的有機結合，不斷增強黨員的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。

(二)夯實基層基礎，着力推進機關黨的組織建設

一是加強班子建設。着重打造政治堅定、團結協調、勤政廉潔，富有創造力、凝聚力和戰鬥力的班子，發揮核心作用，凝聚集體智慧。二是加強隊伍建設。切實做好黨員發展工作，按照“堅持標準，保證質量，改善結構”的方針，吸引更多的非黨職工向黨組織靠攏，儲存發展的後備力量，鼓勵廣大幹部職工利用業餘時間進行知識深造和更新。三是加強制度建設。完善了黨委學習、工作制度、發展黨員和繳納黨費制度等各項規章制度，黨員領導幹部緊扣“兩學一做”學習教育開展批評與自我批評，促使黨內生活制度化、規範化，在重大事項決策時堅持民主集中制原則，集體討論研究予以決定。

(三)創新工作舉措，努力打造機關黨建工作特色

深入開展“綠葉品質、和諧後勤”黨建品牌創建工作，積極放大黨建品牌效應，指導實踐，推進工作。紮實開展爭創“羣眾滿意的窗口服務單位”和“黨員先鋒崗”黨建工作示範點創建活動，發揮黨員幹部在本職崗位上的模範帶頭作用，積極營造 “想幹事、敢幹事、會幹事”的工作氛圍。深入開展“大走訪大落實”活動，廣開言路聽民意。印製“幹羣連心卡”，逐户發給農户，召開“民意懇談會”收集社情民意和困難羣眾名單，確定重點走訪對象。組織黨員幹部組成“黨員服務隊”、“黨員義工隊”參加黨員志願服務活動，在履行社會責任、服務人民羣眾的過程中盡義務、作奉獻，突出踐行宗旨服務羣眾的活動主題。

四、強化黨風廉政建設，着力提升作風建設水平

完善懲防體系建設，落實黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”，按照“誰主管，誰負責”的責任要求，抓好黨風廉政建設責任書的簽訂、落實和督促檢查，自覺執行領導幹部重大事項報告制度，全年沒有發現一起違規情況。通過參觀紀委廉政教育中心，給每個黨員幹部敲醒了警鐘。組織黨員幹部學習政治理論、相關文件、指示及有關法律法規等，並結合實際對幹部進行理想信念教育、職業道德教育、紀律作風教育和反腐倡廉警示教育。深入貫徹落實懲防體系工作要點，抓好局中層幹部黨風廉政承諾制度的落實，把守住底線、不越紅線作為黨風廉政建設的最基本要求，大力弘揚艱苦奮鬥、清正廉潔的良好風氣，增強拒腐防變的能力。

二、存在問題及原因

我局黨建工作中取得了一定成效，與上級部門的要求和兄弟單位的相比，還存在很多不足：

(一)思想認識還需提高。沒有充分認識到黨建工作對推動機關事務管理工作的重要保證作用，不能按照職責要求，投入足夠的時間和精力去研究、謀劃、部署、推動基層黨建工作。

(二)黨建工作缺乏創新。在推進黨建工作改革創新過程中，思想不解放、思路不開闊，個性化活動少，缺乏開拓創新。

(三)對黨員的監管機制不完善。圍繞履行黨建工作責任制，局黨委雖然建立健全了一系列制度，但在實際工作過程中，存在對制度落實不到位、履行職責不到位等問題，缺乏行之有效的監管手段，激勵問責機制不夠完善。

三、____年下半年工作思路及打算

____年下半年，我局將繼續按照市委黨建工作的統一部署，結合工作實際，積極做好黨建工作。具體做好以下幾點：

(一)強化思想政治建設。落實黨委中心組學習計劃，大力推進“學習工作化、工作學習化”。組織黨員幹部繼續深入“兩學一做”學習教育，逐步建立健全學習機制，做到有計劃，有安排，有部署，有總結，努力營造良好學習環境，形成濃厚的學習風氣。

(二)強化黨員隊伍建設。立足“內強素質、主動服務、提高效率”，引導黨員發揮先鋒模範作用，提高黨員履職能力，樹立高效服務、廉潔服務的理念。認真開展領導幹部下基層“三解三促”活動、百團千村“大走訪大落實”活動、“7+1”黨員義工活動等，積極做好幫扶結對工作，提升扶貧解困力度，為改善民生獻策獻力。

(三)強化黨風廉政建設。繼續認真貫徹落實市委關於《落實黨風廉政建設責任制的實施意見》，建立廉政風險防控機制;進一步推進機關黨務公開工作，築牢拒腐防變的制度防線。建立科學合理的用人機制，逐步完善制度機制體系，做到用制度管權、靠制度管人、靠制度管事。

(四)強化黨的組織建設。始終堅持明確黨的責任管理機制，做到分工明確，責任到人，黨委書記負總責，分管領導親自抓。定期召開民主生活會、“三會一課”、黨員活動日等活動，狠抓先進支部和發展黨員工作，提高基層支部的整體素質，不斷增強黨組織的凝聚力和戰鬥力。

黨建工作個人總結2022上半年5

____年上半年，農牧局機關黨委在縣委組織部和縣直機關工委的精心指導下，深入學習貫徹黨的__屆__中全會精神、省第十三次黨代會精神、市委四屆四次全體(擴大)會議和縣委十六屆三次全體(擴大)會議精神，深入學習黨章黨規、習近平系列重要講話精神，緊緊圍繞全縣推進供給側結構性改革和實現脱貧摘帽工作大局，以落實全面從嚴治黨主體責任為主線，以規範黨內政治生活為重點，紮實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，認真開展“三比兩促”主題實踐活動，圍繞中心、服務大局，主動擔當、積極作為，努力為全縣經濟社會轉型升級發展提供堅強保證，以優異成績迎接黨的十九大勝利召開。現將農牧系統上半年黨建工作進展情況彙報如下：

一、工作完成情況

(一)認真履行主體責任，加強黨建工作領導。一是嚴格按照“不抓黨建就是失職、抓不好黨建就是不稱職”的責任意識，牢固樹立第一責任人意識，認真研究謀劃黨建工作，年初通過召開黨建專題會議，安排部署黨建重點工作、與各支部簽訂目標責任書等方式，促進黨建主體責任的全面落實;二是召開廉政約談會議傳導責任，____年1月召集局黨組成員、局屬各單位班子成員、局機關各股室負責人開展集體約談，進一步傳導壓力和責任、明確目標要求，確保主體責任落實到位;三是組織召開“四述”會議，4月19日，組織農牧系統10名科級領導幹部就遵守紀律情況、履行責任情況、廉潔從政情況和自身作風建設情況進行了專項述職。使其在思想上引起觸動、受到教育、嚴格自律，又要把開展“四述”作為強化監督責任的有效抓手，通過紮實有效的工作，把責任傳遞下去、把壓力傳導到位、把工作落到實處;四是為進一步加強和改進黨組意識形態工作，落實黨管意識形態原則，根據要求制定《農牧系統意識形態工作責任制實施方案》和《農牧系統意識形態工作責任制檢查考核辦法》，5月份對農牧系統意識形態工作進行研判，農牧系統意識形態工作的主流是好的，工作責任制落實比較到位。社會主義核心價值觀宣傳教育工作有序開展，加強了幹部職工思想政治工作，傳播正能量等取得明顯效果;五是根據“建立書記領辦基層黨建項目制度”的要求，積極申報了1個書記領辦的基層黨建項目，通過書記領辦項目，全面提高機關黨建工作的能力和水平，努力達到縣級“機關黨建工作示範點”創建標準，成為基層黨組織的榜樣，開創機關黨建工作新局面。六是認真貫徹落實縣委“4883”主體責任體系，準確把握落實主體責任的深刻內涵和具體要求，切實把主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上，自覺做到守土有責、守土負責、守土盡責。4月19日召開會議專題安排部署黨風廉政建設和反腐敗工作，傳達學習了中央、省、市、縣紀委會議精神，對各項工作進行全面安排部署，與15個支部簽訂《黨風廉政建設責任書》，紮實推進黨風廉政建設有序開展。

(二)精心謀劃安排部署，推進學習教育常態化制度化。____年6月份，根據中共天祝縣委辦公室《關於推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的實施方案》(縣委辦發［____］88號)文件精神，結合實際成立領導小組、制定實施方案、制定學習計劃、及時召開動員會、紮實推進“兩學一做”學習教育制度化常態化。一是6月20日組織召開“兩學一做”學習教育常態化制度化工作會議，傳達習近平總書記對推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的重要批示和劉雲山同志在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作座談會上的講話精神，具體安排部署農牧系統“兩學一做”學習教育常態化制度化要求;二是將黨章黨規、習近平總書記系列重要講話精神、省第十三黨代會精神、市委四屆四次全體(擴大)會議精神和縣委十六屆三次全體(擴大)會議精神，納入學習計劃，組織開展黨委中心組學習6次，各支部每月集中學習8次，為49名離退休支部黨員以“送學上門”的方式，達到學習教育常態化制度化的全覆蓋。

(三)結合農牧工作實際，積極開展“三比兩促”主題實踐活動。根據縣委辦《關於在全縣機關黨員中開展“三比兩促”主題實踐活動實施方案》(〔____〕90號)文件要求，結合實際成立領導小組、制定實施方案、紮實開展“三比兩促”主題實踐活動。一是圍繞農牧業工作發展中存在的“富民產業、特色產業優勢不明顯，新品種、新技術引進推廣進程緩慢，技術服務不到位”等方面的突出問題，以開展技術人員包日光温室和養殖暖棚技術服務活動為抓手，推動全縣設施農牧業提質增效中比貢獻。二是以認真抓好中央巡視“回頭看”反饋意見和祁連山自然保護區生態環境保護問題整改工作，把整改過程變成落實全面從嚴治黨要求、持續轉變作風、推動改革發展中比作風。三是各支部7月份集中組織召開以“講政治助推‘三比兩促’”主題組織生活會，認真開展對照檢查、開展批評與自我批評，對存在的問題認真分析研究、制定了切實可行的整改措施。四是積極組織農牧系統1名黨員參加市農牧局、縣委組織部組織的“三比兩促”主題演講比賽，取得全市農牧系統演講比賽二等獎、全縣演講比賽四等獎的優異成績，為農牧系統黨員幹部做出了表率，激發了廣大黨員的學習熱情。

(四)制定集中輪訓方案，貫徹落實省第十三次黨代會精神。為切實貫徹落實省第十三次黨代會精神，制定集中輪訓方案，開展四次集中輪訓。一是6月份開展黨委中心組集中學習，農牧系統49名科級領導幹部對省第十三黨代會精神、市委四屆四次全體(擴大)會議精神和縣委十六屆三次全體(擴大)會議精神進行集中學習;二是各支部對組織全體黨員集中學習省第十三黨代會精神、市委四屆四次全體(擴大)會議精神和縣委十六屆三次全體(擴大)會議精神;三是結合紀念建黨56週年暨“七一”表彰大會，組織全體重温入黨誓詞，邀請省黨代表孫豔霞同志、縣委黨校講師胡成老師對農牧系統全體黨員進行省第十三黨代會精神、市委四屆四次全體(擴大)會議精神和縣委十六屆三次全體(擴大)會議精神進行理論宣講;四是各支部組織全體黨員開展“學習貫徹省第十三次黨代會精神”專題討論會，組織黨員暢談體會、提高學習教育認識。

(五)制定問題整改台賬，確保整改取得實效。為認真貫徹落實____年度鄉鎮黨委書記抓基層黨建工作述職評議大會精神，紮實抓好____年度黨建工作中存在問題的整改工作，我認真研究謀劃，針對黨建述職評議中對縣農牧局黨組反饋評議意見共22條，經梳理歸類8個方面的問題，制定19條切實可行的整改措施，明確了總負責人、責任人、責任單位、整改時限，實行銷號台賬管理，確保了各項整改問題落到實處。

(六)開展黨員信息採集，確保信息真實準確。根據黨員信息採集工作要求，6月份，根據縣委組織部的安排，在黨組織關係集中排查的基礎上，抽調專人負責開展黨員信息採集工作，認真核對黨組基本信息10項、黨員基本信息16項，截止7月8日，已完成15個支部和197名黨員的信息採集工作，已報組織部審核。

(七)認真核算黨費基數，確保黨費足額繳納。我局嚴格按照黨費收繳標準，按照現行工資核算，黨員每月向支部上繳黨費，各支部每季度按時向局機關黨委上繳黨費，目前已完成上半年黨費收繳工作，共收繳黨費49777.9元，第一度按規定上繳組織部黨費16100元，第二季度按規定全額上繳組織部26777.9元。

二、存在的問題

回顧第二季度的黨建工作，雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題：一是農牧系統下設支部較多，各支部工作水平層次不齊，個別支部對做好基層黨建工作方法不多，特色亮點不突出，與其他支部還存在一定的差距;二是對解決薄弱環節和難點問題的措施辦法不多，創新抓黨建的思路不夠寬。三是各支部對開展“兩學一做”學習教育常態化制度化成果轉化促發展方面還有不足。

三、下一步打算

在今後的黨建工作中，局機關黨委將嚴格按照縣委的要求，在縣委組織部和縣直機關工委的精心指導下，針對目前存在的問題，進一步履行好黨建主體責任，通過經常性地開展黨建工作督查，指導各支部解決問題、補齊短板。並結合農牧系統業務工作實際，大膽實踐，勇於創新，把黨的建設與業務工作有機結合，加快推進服務型基層黨組織建設進程，把推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，把學習教育的成果應用到實際工作中，解決重點、難點問題，更好地為全縣農業和農村工作服務。

黨建工作個人總結2022上半年6

今年以來，在區黨工委管委會的堅強領導下，在區工委組織部的有力指導下，全面貫徹落實黨的__屆__中全會精神、省第十一次黨代會精神和市第十三次黨代會精神，緊緊圍繞全面提高黨的建設科學化水平的總體部署，堅持以履行主責主職、凝聚黨心民心、促進經濟發展、建設黨員隊伍為抓手，有力推進我鎮黨建工作，現將上半年工作總結如下：

一、主要做法及工作亮點

(一)完善工作機制，壓緊壓實黨建主體責任。鎮、村兩級成立以書記為組長的黨建領導小組，制定詳實的工作計劃措施，並按照計劃組織實施。召開了黨建工作部署會、工作推進會、專題工作會七次。制定黨建工作目標責任書，將任務分解落實到各黨支部、各駐鎮單位和各班子成員，並與班子成員和各黨支部逐一簽訂了黨建工作責任書。始終將黨建工作與經濟建設同部署、同安排、同落實。

(二)抓牢村“兩委”換屆指導。全面貫徹中央、省委、成都市委和區黨工委管委會部署要求，高質量全面完成村(社區)黨組織換屆，村“兩委”幹部平均年齡45.2歲，書記平均年齡47.5歲，高中及以上學歷佔比70%，班子年齡、文化結構整體提升。

(三)籌建安置小區社區黨支部。按照“組織建在聚居區、身份亮在聚居區、作用顯在聚居區”的思路，推進在建安安置點設置功能性黨組織。由鎮黨委選派組織委員和副鎮江軍為黨建指導員，組建籌建機構，進行了前期摸底調查，圍繞聚居區農民生產生活所需，積極整合聚居區黨組織資源，組織黨羣骨幹提供志願服務、公益服務、代辦服務，充分發揮服務凝聚功能，積極探索村轉社區“黨組織雙軌運行”新模式。結合徵遷小區特徵做好社區籌建，提前謀劃房屋分配、小區管理、矛盾調處、違建治理、網格管理、物業引進等，廣泛進行前期調研和徵求意見，注意傾聽羣眾心聲，使社區建設成為優質服務的示範點、陣地建設的標杆站。

(四)狠抓脱貧攻堅工作。我鎮鎮現有建檔立卡貧困户473户1524人，____年已脱貧77户298人，____年已脱貧311户967人，____年預脱貧85户259人(其中省級貧困村觀音村建檔立卡貧困户79户240人，其中____年已脱貧3户16人，____年預脱貧76户224人)。在脱貧攻堅工作中，堅持強化思想扶貧，培養主體意識;強化產業扶貧，培養造血功能;強化基礎建設，改善生產條件;強化公共建設，提升服務品質;強化搬遷改造，優化居住條件;強化走訪慰問，落實幫扶成效;強化政策兜底，確保全面脱貧。

(五)抓實黨支部“三分類三升級”。持續開展了“三分類三升級”活動。我們採取基層黨組織自評、黨員羣眾評議、上級黨組織評定相結合的方式，對基層黨組織按“先進”“一般”“後進(軟弱渙散)”三個等次進行分類定級，確定了蘆永村為____年度軟弱渙散基層黨組織。我們按照鞏固先進、推動一般、整頓軟弱渙散要求，突出軟弱渙散基層黨組織重點，聚焦突出問題，堅持分類施策，實行台賬管理，根據不同領域、不同行業基層黨組織特點，先後5次召開協調會討論形成整改方案。我們抓好“雙強六好”示範黨組織建設，申報建設官堰村、觀音村、虎山社區為區級示範黨組織。

(六)推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，發揮黨員先鋒模範作用。制定了《石板凳鎮關於常態化制度化推進“兩學一做”學習教育的實施方案》，深入開展“兩學一做”學習教育。把學習黨章黨規、系列講話精神融入到日常工作中，以“三會一課”為基本制度，以黨支部為基本單位，把“兩學一做”作為黨員教育基本內容，突出問題導向、注重以上率下，長期堅持、形成常態。嚴格《黨內組織生活十項規定》，落實“三會一課”、領導幹部雙重組織生活會等制度，開展黨員政治生日、每月固定1天主題黨日等活動，讓黨員經常受教育。開展評選表揚活動，“七一”推薦表揚,對9個先進黨支部，20個先進黨小組，13名優秀村(社區)黨支部書記、村主任，6名優秀黨務工作者，83名優秀共產黨員、1名大學生村幹部，1個兩新組織予以表揚獎勵。，結合“7.1”慰問農村生活困難黨員130人，發放困難黨員慰問金65000元。強化黨員教育培訓。實施“基層黨員培訓全覆蓋計劃”，充分發揮遠程教育站點、“農民夜校”、“微黨校”作用，全覆蓋開展實用技術、黨史教育等培訓;堅持理論學習、組織生活等制度，用好用活紅色資源，教育引導離退休幹部黨員始終保持共產黨員情懷，堅定共產黨人的信仰信念。推進黨員教育平台建設，開通各村陣地網絡，實現網絡覆蓋100%。健全《黨員教育工作責任制度》、《黨員教育工作考評辦法》等制度，開展黨員教育培訓工作中期檢查評估工作，推進教育培訓制度化規範化。開展黨員“雙培養”和脱貧“雙帶頭”， 探索推行黨員中心户制度，落實黨員幹部直接聯繫羣眾制度，深入開展美麗高新·黨員示範行動，使黨員先鋒模範作用在實踐中得到生動詮釋。

(七)探索建立村級民主議事決策機制。堅持以基層黨建帶動基層治理創新，深化黨組織領導下的“一核多元、合作共治”基層治理機制，着力構建科學的組織動員體系、法治的管理運行體系、精準的引領服務體系、嚴格的權責約束體系。上半年全鎮17個村(社區)結合村“兩委”換屆，都相繼組建了村民議事會，完成監委會、村民代表大會的換屆選舉。完善村民議事會制度，規範村級民主決策組織的授權方式、授權事項、決策程序，強化議決事項執行監督。落實議事會成員聯繫羣眾制度。落實“四議兩公開一監督”，支持和幫助村務監督委員會工作，促進村級事務公開、公平、公正，努力解決優親厚友、暗箱操作、損害羣眾利益等問題;幫助村幹部提高依法辦事能力，指導完善村規民約，弘揚文明新風，促進農村和諧穩定。推進村級“微腐敗”治理，深入開展自查自糾，開展督查6次，通報2人次，有效轉變觀念，改進作風。

(八)加快村級活動陣地建設。按照《關於進一步強化政治功能和服務功能加強農村基層黨組織建設的實施方案》要求有序推進服務場所功能完善。全鎮1個鎮級便民服務中心及17個村(社區)便民服務室正在規劃建設之中。統一規劃設計了“三務”公開欄，及時公開各村黨務、村務、財務信息。全面推行村便民服務代辦制度，落實“一承諾兩代理”，梳理便民代理和信訪代理事項清單，拓展延伸主體至村民小組，構建“鎮便民服務中心+村便民服務代辦室+組便民服務代辦點”三級聯動便民服務網絡，組建由村幹部、村民小組長、駐村幹部為主力的“快遞式”代辦服務隊伍，為羣眾開展便民服務，讓羣眾切身感受到區劃調整帶來的便利。

二、下一步工作打算

(一)對標提質。按照成都高新區標準，逐步改擴建村級陣地，完善村級陣地功能，提升服務水平。

(二)強化保障。增加黨建經費投入，探索社會資金融入黨建工作，完善辦公條件，聘用專職人員從事“兩新”黨建工作。

(三)加強培訓。開展黨建指導員輪訓，到對口聯繫的桂溪街道等黨建工作先進單位學習黨建工作，提升思維視野、提高業務能力。

(四)強化創新。創新方式開展“兩學一做”，先鋒安置小區發揮功能性黨支部作用，支持鑫聯食用菌黨支部等“兩新”組織黨組織創建“雙強六好”基層黨建示範點。