樹立勤政優政的宗旨意識還不夠牢固，黨風廉政問題和各種不正之風時有發生，本站小編為大家準備了黨員羣眾路線相關材料參考，希望可以幫助到大家。
從我加入中國共產黨，始終標準嚴格要求自己，認真學習黨的有關知識、政策、文件，使自己不斷地得到充實。雖然如此，但我知道自己做的還遠遠不足，金無足赤人無完人，我還有許多需要改進的地方，需要反思和自我批評。通過第二批黨員學習，充分認識到形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題嚴重損害了黨在人民羣眾中的形象，嚴重損害了黨與人民羣眾之間的關係。“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”形象的指出解決上述“四風”問題的方法與措施。
一、遵守黨的政治紀律情況
（一）貫徹落實情況
作為一名普通黨員必須用正確的理論武裝頭腦、充實自己，指導自己的言談舉止，真正做到理論上清醒，始終告誡自己黨員就是為人民服務的，身為人民羣眾的奴僕，要摒棄官僚思想，真正做到心中有人民，辦事為人民。要經常進行自我反省、自我批評，務必使自己的言談舉止符合黨性政治紀律的要求，使自己不斷的提高。身為黨員必須樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確對待得與失、苦與樂、榮與辱、貧與富以及個人同他人、個人同社會的關係，始終做到吃苦在前，享受在後，發揮黨員表率作用。
（二）存在差距和不足
通過此次學習，並對自己進行深刻反思，發現自己仍有許多地方不足，深刻認識到：
一、自我約束力不強。黨的紀律是鐵的紀律，身為黨員更要嚴格要求自己遵守黨的紀律、以黨員的行為準則來約束自己，時刻保持黨員的自覺性。但自己在實際的學習生活中懶懶散散，不能認真學習該學習的知識，有時候認為只要不違反學校紀律，自己想做什麼事情是自己的自由，別人管不着。
二、黨性修養方面不足。雖然自己平時不斷地學習黨的有關知識，增加對黨的認識與瞭解，雖然入黨幾十年了，但還有許多地方需要進步，黨性修養方面認為自己還必須加強。
三、對同學中不良現象或行為視而不見、得過且過。出於明哲保身的想法，對自己身邊發生的一些事情不願去插手，不願得罪他人，怕損害同事間的關係，認為事不關己，高高掛起，這是我的缺點與不足。
四、黨員意識有時淡薄。有時候在處理事情的時候就忘記自己是一名共產黨員，不能以共產黨員的身份來嚴格要求自己，把自己當成普通羣眾，沒有發揮先鋒模範作用，不能以身作則。
二、貫徹轉變作風方面的基本情況
（一）貫徹落實情況
認真學習相關規定及意見，嚴格要求自己勤儉節約，吃飯以“光盤”行動為榮，不浪費。告誡自己以驕奢淫逸、好逸惡勞等行為為恥，並督促身邊的同志及朋友也這樣做，從自己身邊的小事做起，從點點滴滴做起，不以惡小而為之，不以善小而不為。
（二）存在差距和不足
雖然嚴格要求自己，但是自身的問題還是存在，有時候在小事上面就過於放鬆自己。洗衣服或洗臉刷牙時，有時沒能做到一水多用等等。應該加強自己在這些方面的進步，真正做到一個優秀黨員應有的行為。
（三）有關情況説明
暫無。
三、“四風”方面存在的突出問題
（一）形式主義問題
作為普通黨員，渾渾噩噩就是形式主義。對學習不能始終報以積極的態度；對生活不思進取，缺乏開拓創新精神，只滿足於本自己所任所科的學習的要求，不求其他方向與學科的探索與瞭解。
（二）官僚主義問題
作為普通黨員，按部就班就是官僚主義。做事情沒有自己的想法與主意。對於自己身邊有的人對待領導是溜鬚拍馬、阿諛奉承，而對待同事則是冷言冷語、諷刺挖
從我加入中國共產黨，始終標準嚴格要求自己，認真學習黨的有關知識、政策、文件，使自己不斷地得到充實。雖然如此，但我知道自己做的還遠遠不足，金無足赤人無完人，我還有許多需要改進的地方，需要反思和自我批評。通過第二批黨員學習，充分認識到形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題嚴重損害了黨在人民羣眾中的形象，嚴重損害了黨與人民羣眾之間的關係。“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”形象的指出解決上述“四風”問題的方法與措施。
一、遵守黨的政治紀律情況
（一）貫徹落實情況
作為一名普通黨員必須用正確的理論武裝頭腦、充實自己，指導自己的言談舉止，真正做到理論上清醒，始終告誡自己黨員就是為人民服務的，身為人民羣眾的奴僕，要摒棄官僚思想，真正做到心中有人民，辦事為人民。要經常進行自我反省、自我批評，務必使自己的言談舉止符合黨性政治紀律的要求，使自己不斷的提高。身為黨員必須樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確對待得與失、苦與樂、榮與辱、貧與富以及個人同他人、個人同社會的關係，始終做到吃苦在前，享受在後，發揮黨員表率作用。
（二）存在差距和不足
通過此次學習，並對自己進行深刻反思，發現自己仍有許多地方不足，深刻認識到：
一、自我約束力不強。黨的紀律是鐵的紀律，身為黨員更要嚴格要求自己遵守黨的紀律、以黨員的行為準則來約束自己，時刻保持黨員的自覺性。但自己在實際的學習生活中懶懶散散，不能認真學習該學習的知識，有時候認為只要不違反學校紀律，自己想做什麼事情是自己的自由，別人管不着。
二、黨性修養方面不足。雖然自己平時不斷地學習黨的有關知識，增加對黨的認識與瞭解，雖然入黨幾十年了，但還有許多地方需要進步，黨性修養方面認為自己還必須加強。
三、對同學中不良現象或行為視而不見、得過且過。出於明哲保身的想法，對自己身邊發生的一些事情不願去插手，不願得罪他人，怕損害同事間的關係，認為事不關己，高高掛起，這是我的缺點與不足。
四、黨員意識有時淡薄。有時候在處理事情的時候就忘記自己是一名共產黨員，不能以共產黨員的身份來嚴格要求自己，把自己當成普通羣眾，沒有發揮先鋒模範作用，不能以身作則。
二、貫徹轉變作風方面的基本情況
（一）貫徹落實情況
認真學習相關規定及意見，嚴格要求自己勤儉節約，吃飯以“光盤”行動為榮，不浪費。告誡自己以驕奢淫逸、好逸惡勞等行為為恥，並督促身邊的同志及朋友也這樣做，從自己身邊的小事做起，從點點滴滴做起，不以惡小而為之，不以善小而不為。
（二）存在差距和不足
雖然嚴格要求自己，但是自身的問題還是存在，有時候在小事上面就過於放鬆自己。洗衣服或洗臉刷牙時，有時沒能做到一水多用等等。應該加強自己在這些方面的進步，真正做到一個優秀黨員應有的行為。
（三）有關情況説明
暫無。
三、“四風”方面存在的突出問題
（一）形式主義問題
作為普通黨員，渾渾噩噩就是形式主義。對學習不能始終報以積極的態度；對生活不思進取，缺乏開拓創新精神，只滿足於本自己所任所科的學習的要求，不求其他方向與學科的探索與瞭解。
（二）官僚主義問題
作為普通黨員，按部就班就是官僚主義。做事情沒有自己的想法與主意。對於自己身邊有的人對待領導是溜鬚拍馬、阿諛奉承，而對待同事則是冷言冷語、諷刺挖苦的行為視而不見，認為很正常。
（三）享樂主義問題
滿足於現狀，陶醉於已經取得的成績。有時候碰到比較難的事情，容易打退堂鼓。
（四）奢靡之風問題
作為普通黨員，安於現狀就是奢靡之風。在這個問題上面，個人尚能抑制奢靡之風，但容易滋生鬆懈、麻痺和無所為的惰性，經驗主義、主觀主義很容易侵蝕自己，精神狀態不佳，安於現狀，固步自封，不求有功，但求無過等等，這些都需要高度重視。
四、對羣眾所提意見及有關問題的迴應
暫無
五、產生問題的原因分析
（一）從自身的方面來説，還是自己沒有實質性地認識到自己已經身為一名共產黨員，仍舊是以一名普通人民羣眾的身份來要求自己的言談舉止，沒有做到一名黨員應有的行為。
（二）從學習黨的相關知識方面來説，對黨的相關政策、知識等還是知之甚少，政治理論學習不夠深入，學習自覺性稍差，沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，這是政治理論不成熟的具體表現。
（三）往往以學習繁忙的為藉口放鬆政治理論的學習，未能很好處理學習與工作的關係，未能深刻認識到理論對學習、工作的巨大促進作用。
（四）從理論與實踐相結合方面來説，缺乏系統性學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，解決問題的能力。理論與實踐不能緊密聯繫，只是把精力放於理論之上，注重理論，忽略了實踐的重要性。
六、今後的努力方向和改進措施
（一）努力方向
通過認真剖析自己所存在的問題，找出了問題的根源，也認識到自己今後的努力方向，在以後的學習、生活中加以克服，努力做到如下幾點：
1.時刻牢記自己是一名共產黨員，要堅定立場。不計較個人得失，全心全意為人民服務，必須在平時發揮黨員先鋒模範作用，在學習、生活中要高標準、嚴要求、講原則，講黨性，弘揚正氣。
2.加強黨的相關知識的學習，提高自己的理論知識。加強政治理論學習，以務實的態度，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，今後制訂出一個學習計劃，認真履行黨章規定義務，掌握理論實質，把基本原則、立場、觀點及方法運用於改革開放和社會主義現代化建設中，運用於主觀世界的改造，從而增強自己的政治意識，大局意識和責任意識，提高自己的分析能力，判斷能力和解決實際問題的能力。
3.進一步加強黨性鍛鍊，做一名優秀共產黨員。在學習、生活中，嚴格遵守黨紀國法、嚴於律已，以身作則，深入羣眾，虛心向人民羣眾學習，在學習、生活中發揮共產黨員先鋒模範作用，為學校和廣大同學作出自己的貢獻，把為人民服務的宗旨觀念真正落實到行動中去。
4.努力學習專業知識，不斷提高專業能力水平。科學合理地安排時間，在學習中，大膽創新，積極做好各項工作、針對性地解決目前學習、生活中存在的突出問題。
（二）整改措施
一、常常反省自己，善於發現自己的不足。多與同事，好友交流，悉心聽取他人意見，多做校正，多做責備與自我責備，增強自己瞭解自己的能力。不斷嚴格要求自己，認識自己的不足，敢於批評和自我批評，改正不足之處，不斷完善自我，發揮黨員的作用。
二、加強學習和提高理論水平，提高自律能力。充分認識理論學習對於黨員的重要性，通過堅持不懈的學習，不斷提高馬克思主義理論水平，堅定共產主義、建設有中國特色社會主義理想和信念，保持堅定正確的政治方向。
三、要有一種學習的危機感、緊迫感。我們不僅要深入學習政治理論和業務知識，用知識武裝頭腦，而且還要運用落實到平常的工作中。在學習中，要有目的，有方向，要進行系統思考、系統安排。我們不管學什麼，都要與推動本職工作結合起來，在實踐中善加利用，解決學習不夠重視、功底不夠抓實、工作成績不明顯的問題。牢固樹立終生學習的觀念，要樹當即苦學的精神，提高學習能力。
四、樹立集體觀念和團結互助意識。從集體的大局觀念來看待和處理問題，加強與其它黨員同志的聯繫和配合，提高思想政治素質和道德水平。
五、發揚艱苦奮鬥的作風，密切聯繫羣眾。對自己做過的事經常總結，看看自己的哪些是正確的，哪些是錯誤的，堅持好的，改正錯的，以此激勵自己不斷進步。用英雄模範人物的先進事蹟鞭策自己，以他們為榜樣，努力學好、做好各項任務。 七、對班子作風情況的總體評價
建議對黨員教育形式多樣化，讓更多的黨員走出去學習，接受教育提高黨員的思想素質，真正發揮共產黨員的先鋒模範作用；增加學生接觸社會的機會，通過社會實踐教育學生。
《黨支部關於深入開展黨的羣眾教育實踐活動的實施意見》文件下發後，我做了認真的學習，同時積極參加局裏組織的專項學習活動，撰寫了學習心得。對照形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡主義“四風”，我做了自我檢查剖析，現彙報如下：
一、存在的主要問題
1、工作不紮實，存在敷衍、僥倖、畏難等形式主義作風。我平時主要分管河道管理工作，包括配水、保潔長效管理等。這幾項工作都是局重點工作，涉及的面比較廣，包括“清水治污”、“雙清行動”、“四邊三化”，還涉及到局裏各項創建工作，如城市管理、數字城管、文明城市、創國家環境保護模式城市等，責任比較重大。通過自我查找，我發現自己工作中存在着敷衍、僥倖、畏難等形式主義作風。具體表現在：由於工作比較繁忙，對一些不是太重要的工作存在敷衍了事的情況，讓下面的工作人員去辦，有時自己都不過問，比如在河道暗訪檢查工作中，近來自己參與的比較少，容易造成工作上的疏忽；有些文字材料自己沒把好關，認為主要領導會把關的，因此在關鍵問題上、在文字上沒有細心琢磨，增加了領導的工作量；有些工作開展起來牽涉的面很廣，難度很大，時間很長，就存在畏難情緒，甚至會產生能推就推、能拖就拖的情況，不利於工作的開展。
2、服務意識不強，存在着針對不強、效率不高等官僚主義作風。作為一名普通黨員，服務意識仍然不強，分管的科室裏的每一名同志既是對外服務的主體，也是對內服務的對象。對於每一位同志，平時溝通交流的時間和次數都比較少，對於他們的長處和不足知之甚少，以至於分配具體工作時針對性不強，效率不高。部分科室的同志在3樓辦公，我在5樓辦公，有些事就不願意下去交辦，要麼直接電話、QQ交辦，要麼讓大家到我辦公室來，服務工作不到位。局辦公室給我站的文件和會議通知平時也比較多，自己也比較懶，通常都讓年青同志去拿。
3、主動性不夠，存在着安於現狀、不思進取等享樂主義作風。作為單位的工會主席，我覺得過去自己在這項工作當中存在着認識上的誤區，主觀上認為工會的工作重要性不高，只要履行好職責、開展好活動就行，對工會的工作平時思考不多，關注不多，亮點也不多。其實，工會是聯繫單位領導與職工關係的重要紐帶，職工的許多心聲都是通過工會渠道的交流、意見反饋得到的，工會組織的活動、探望對於單位雖然是小事，但對於職工卻是大事。“勿以事小而不為”，小事既反映心境，更磨礪意志。工會也是傳導優良風氣的有效途徑，通過組織學習活動、倡導科學文明，可以促進職工精神生活的豐富和文明素養的提高。管理工作也是如此，不容易出成績，需要以更加細緻認真、擅於鑽研的精神，才能於細微之處顯才幹、出實績。
4、缺乏勤儉奮鬥精神，存在鋪張浪費、盲目攀比等奢侈主義作風。生活當中，存在着浪費、奢侈的現象。平時朋友親戚聚會，喜歡安排在比較高檔的地方，吃飯也喜歡多點菜，不注重節約，通常會有許多剩菜，也比較熱愛喜歡時尚的衣服、手機等。對於家庭成員的各類高消費也很少勸阻，生活各項開支比較高，但對父母親的關心覺得不夠。
二、剖析原因
通過自我剖析，我認為造成自己存在“四風”問題的深層次原因在於兩方面：一是學習不夠，包括黨性學習和專業學習。黨的宗旨就是全心全意為人民服務，自己在宗旨的認識上不夠深刻，落實不夠全面，以致於產生了一些不端正的風氣。黨員要嚴格遵守黨的紀律，切實加強黨性鍛鍊和學習，從思想深處形成正確的人生觀、價值觀。要時時刻刻把羣眾放在心上，把職工的利益放在第一位，密切聯繫羣眾，關心職工工作和生活。否則，久久而之，就易養成不良作風，忽視羣眾利益，嚴重的話甚至脱離羣眾，把羣眾置於對立面。專業技術是工作開展的有效保障，我認為目前單位對於專業技術人員的培訓和重視程度仍然不夠，總體專業技術水平不高，學習精力和時間不足，專業技術水平參差不齊。
我自己在專業技術方面也存在着學習不夠、視野不寬、水平不高的問題，應當進一步明確目標，擺正位置，拓展視野，加強學習。開展專業技術學習，也是治理“四風”的重要形式和手段，可以起到治庸提能力、治懶增效率的作用。樹立起團結學習的風氣，增強推動幹部羣眾學習的積極性，加大精力和時間投入，重視知識化、專業化幹部的培養，久而久之，“四風”問題自然而然會逐步得到解決和糾正。二是實踐不夠，包括工作創新不夠，服務不全面到位。創新是工作的重要內容，有創新，工作才會有質的飛躍。創新應體現在工作的各個環節，如內容創新、方法創新、思路創新、措施創新等。自己分管的配水、河道長效管理以及工會等工作，這幾年來雖有一些新的政策、措施出台，有一些研究成果，但總的來説在工作思路和工作內容方法上還沒有什麼顯著的創新。服務意識有時也比較淡薄，領導的意圖理解不夠，文字材料上還有所欠缺。平時下基層的時間不多，特別是泵站工作關心比較少。
三、整改提高
1、加強學習。一是加強黨性學習。除參加局相關組織的各項學習培訓活動外，還要積極參加站裏組織的各項學習活動，切實解決思想認識上的不足，形成正確的理念，指導日常的工作和生活。二是加強專業技術學習，要力爭在廣度和深度上下功夫。廣度上不僅要學習與本崗位工作相關的專業知識，還應適當拓展，廣泛涉獵，因為工作崗位是會經常變換的，多學多思，肯定會有收穫。水利工作者要爭取了解水環境、水資源、水文、水生態、水工程、水土保持等方面的基礎知識和方法技能。深度上要根據自身特長、興趣、能力，有所側重，有所專一，爭取在某一領域、某一局部、某一項目上形成自己的專長，達到較好的水準，同時能夠了解這一領域目前的主流思想、技術方法和進展，甚至還能提出自己新穎的想法和觀點。
2、轉變觀念。一是要樹立正確的權力觀。領導幹部要有正確的權力觀，要明白權力的來源和用途，權力是人民給的，權力也是服務於人民的。把權力真正用於工作，用於服務職工，才能得到人民的擁護，才能行使有效的、長久的權力。二是增強服務意識。要多渠道、多途徑加強與職工的溝通聯繫，如泵站維護檢修、安全生產檢查、防汛安全檢查、工會走訪慰問等都是很好的方式，不可藉故推脱，或因為工作繁忙而忽視與職工的交流。三是培養吃苦耐勞精神。作為單位的領導，要走在前列，幹在前列，吃苦在前列，才能帶好頭，辦好事。河道總站這些年隨着體制的轉變，職責的增加，省市對河道水域工作重視的提高，工作任務越來越重，從領導到職工都要形成吃苦耐勞和甘於奉獻的精神，克服庸懶情緒，對此，我將爭取以更多的時間和精力投入到工作當中，促進工作水平的提高。
3、提高效率。提高效率，首先要提高工作水平和能力。在加強學習的基礎上，要注重個人能力的培養和建設，包括工作能力和領導能力。工作能力需要在工作崗位上多鍛鍊、多磨礪，增強工作信心，豐富工作閲歷，勤學勤思，多動手用腦。要注重領導能力建設，從多方面加強修養，注重細節，學習方法，增加才幹。提高效率，其次要做好謀劃，有的放矢。工作不僅僅靠一股熱情，還要有正確的方法、詳細的方案步驟，做到先謀劃、再推進，有序開展，有的放矢，工作效率才會高。要改變過去一想到就做、一做就容易錯的工作方法，有計劃、有方案、有措施、有保障，層層推進，科學管理，切實提高工作效率。
4、注重創新。要敢於創新，敢於實踐，把自己平時學到的、想到的，落實成詳細的工作計劃方案，加以實踐推進。加強專業技術學習，積極參與各項課題的申報參與，積極撰寫相關的論文，參與相關專利的發明，爭取在專業技術方面有所創新、有所成果。積極鼓勵職工創新，促進單位整體專業技術和管理水平的提高。
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