給員工股份合同5篇

為了確保雙方在交易中的權利和義務，我們需要擬定好合同，合同的簽署可以確保雙方在爭議時有明確的爭議解決程序，以下是本站小編精心為您推薦的給員工股份合同5篇，供大家參考。

給員工股份合同篇1

甲方：____有限公司

乙方：________（員工）

此協議本着雙方自願，平等的原則，建立健全的公司利益分配體系，更加激勵和提高員工的積極性，穩定性，進一步加強員工的主人翁意識，是企業利益和員工利益實現共同發展，特此以下協議：

一、入股的條件及對象

必須是本公司員工，____年以上。個人自願者，經店內負責人審批同意，經店長認可入股。以中高層管理人員為主，基層員工為輔入股對象的知道思想。

二、員工內部持股股份性質

1.該股份為資產股份，具有企業固有財產所有權，可以轉讓，員工禁止對外轉讓，未經甲方書面同意，擅自對外進行股權轉讓或股權質押的行為無效，如因此給甲方或第三方造成損失的，由乙方承擔法律責任並負責全額賠償。

2.該股份享受企業該年度純利潤的收益權，可以參與分紅。

3.該股份享受企業的經營狀況的知情權

4.該股份不享受企業的管理權，管理權由公司負責人按職務分配。

三、股權總額

經財務審計，甲乙雙方認可，甲方現有資產總額為人民幣____元（即為甲方公司總股份的100%，共分為100股，每股為____元。

出資購股部分：乙方自行出資共計____元計股，佔甲方公司總額股份的%，此部分乙方出資購股的股份，甲方為乙方簽發股權證書，未發股權證書的本協議同樣具有法律效力。

出資方式：購股時由乙方於簽約後的日內一次性轉入相應的購股金額到甲方指定的開户銀行：____________銀行賬號：____________

四、入股政策

1、所入股的算單位名稱

2、所入股算單位的每股金額

3、所入股的股份上限

4、本次入股的股份金額

5、本次入股所享受的配股

6、入股資金一次性支付，入股資金作為流動資金用於公司日常的經營，在協議有效期內或退役前，乙方不得擅自要求提前收回該出資款。

五、利潤分享和虧損分擔

1、甲乙雙方按各自實際的股權比列（指佔甲方公司總股權的比列）分享利潤及承擔虧損與責任

2、乙方經甲方書面同意退股的，有權按所佔股權（出資）比列取得相應財產，但乙方按協議約定應承擔違約或損失賠償責任的情況除外

六、分紅政策

1、年度純利潤的計算辦法：算單位該財政年度的總收入-該財務年度的總成本=該財政年度純利潤，成本包括：工資，佣金，房租，經營費用，固定資產折舊費用，等其他日常開支。

2、分紅的計算方法：年度純利潤的%為當年的分紅，另外的%利潤進入該公司儲備金，股東按入股比列計算分紅。

3、分紅的時間及次數：每年陽曆1月1日----12月31日年度算後，1月內分紅，一年一次。

4、每半年一次股東大會，並向股東公佈企業經營情況，及利潤的情況

5、如公司虧損則不分紅

6、股改不是發福利，已擁有的公司骨幹，如未能有效行駛股東權利或義務，或不能完成公司賦予的任務，報懂事會審議，可以減股或贖回股權。

七、適用法律及爭議解決

履行本協議適用中華人民共和國現行法律；

八、協議的補充與修改

本協議的修改或是補充必須以書面方式進行，如有未今年事宜，甲·乙雙方協商可另行簽訂書面補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力，補充協議與本協議相牴觸的部分，以補充協議為準

九、協議生效及其他

乙方提交身份證複印件，甲乙雙方提供聯繫方式，作為本協議附件；

本協議及附件一式二份，經甲乙雙方簽字或蓋章後生效，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

以下無正文。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

通訊地址：

聯繫電話：

簽約時間：____年____月____日

乙方（簽字）：

通訊地址：

電子郵箱：

聯繫電話：

簽約時間：____年____月____日

給員工股份合同篇2

公司股份自願贈與合同書

甲方(贈與方)： 身份證號：

乙方(受贈方)： 身份證號：

甲乙雙方本着平等互利的原則，經友好協商，就公司的股份贈與事宜，達成如下協議：

一、股份贈與份額及方式

1、甲方同意將持有公司 %的股權計 (大寫： )元出資額贈與給乙方，乙方同意受贈上述股份。

2、甲方以無償的方式贈與上述股份給乙方，並由乙方任公司的 職位。

二、雙方保證條款

1、甲方保證所增與給乙方的股份是甲方在公司的真實出資，是甲方合法擁有的股權，甲方擁有完全的處分權。甲方保證對所轉讓的股份，沒有設置任何抵押、質押或擔保，並免遭任何第三人的追索。否則，由此引起的所有責任，由甲方承擔。

2、甲方贈與其股份後，其在公司原享有的權利和應承擔的義務，隨股份贈與而轉由乙方享有與承擔。

3、乙方承認公司章程及本合同規定，保證按章程規定履行義務和責任。

三、盈虧分擔

本協議簽訂後，甲方即召集股東會，經股東會決議同意贈與後，乙方即成為公司的股東，按出資比例及章程規定分享公司利潤與分擔虧損。

四、費用承擔

本公司規定的股份贈與的全部費用，由甲方承擔。

五、合同的變更與解除

發生下列情況之一時，可變更或解除合同，但雙方必須就此簽訂書面變更或解除合同：

1、由於不可抗力或由於一方當事人雖無過失但無法防止的外因，致使本合同無法履行。

2、一方當事人喪失實際履約能力。

3、由於一方或二方違約，嚴重影響了守約方的經濟利益，使合同履行成為不必要。

4、因情況發生變化，經過雙方協商同意變更或解除合同。

六、爭議的解決

1、與本合同有效性、履行、違約及解除等有關爭議，各方應友好協商解決。

2、如果協商不成，則任何一方均可向人民法院起訴。

七、合同生效的條件和日期

本合同經公司股東會同意並由各方簽字後生效。

八、本合同一式三份，各方各執壹份， 公司存一份，均具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

日期：日期：

給員工股份合同篇3

甲方：(管理決策人。)

乙方：(共同經營人。)

甲、乙、雙方經充分協商，在平等自願的基礎上就入股出資 事宜達成如下協議：

一、公司的名稱 ，經營場所位於。

二、經營範圍： 。

三、甲、乙雙方的姓名

1、甲方：

2、乙方：

四、經營期限：自年 月 日至年 月 日。

五、出資方式及數額

1、乙方以現金出資，摺合人民幣大寫：小寫 元; 乙方給予甲方( 萬元整)做為入股保證金。以保證在經營期限內不退股，待經營期限屆滿乙方退出股份時矛以返還。)

2、甲、 公司經營期間雙方出資為共有財產，不得隨意請示分割。

六、利潤分配和虧損分擔

公司一般在損;乙方按 分取利潤或分擔虧損;(未經協商同意單方面造成損失由個人按實際損失承擔)

七、退股

入股人有下列情形之一時，入股人可以退股：

1、經營期限屆滿，乙方不願繼續經營;

2、需有正當理由方可退股;

3、經營期限屆滿經甲，乙雙方同意可以退股;

4、甲，乙雙方發生難於再繼續股份經營時可以退股。

5、乙方退股需提前__個月告知甲方並經甲，乙雙方協商同意可以退股。

6、未經甲方同意而自行退股給甲方造成的損失，由乙方承擔。

八、解散與清算

公司股份經營有下列情形之一時，應當解散：

1、經營期限屆滿，甲，乙雙方不願繼續經營的;

2、甲，乙雙方決定解散;

3、經營已不具備法定人數;

4、雙方解散後，企業應當依法進行結算。

5、經營終止後，甲，乙雙方的出資仍為個人所有， 屆時予以返還。

九、經營終止後的事項：

1、即行推舉清算人， 並邀請

2、清算後如有盈餘，則按收取債權、清償債務、 返還出資、按比例分配剩餘財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣出，其價款參與分配;

3、清算後如有虧損， 不論雙方出資多少，先以雙方共同財產償還，雙方財產不足清償部分， 由雙方按出資比例承擔。

十、本合同如有未盡事宜，應由雙方討論補充或修改。 補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

十一、本協議一式二份，自雙方簽名後生效，雙方各執一份，均具同等法律效力。

甲方：

簽約日期：年 月日

乙方：

簽約日期：年 月日

給員工股份合同篇4

甲方：______________(以下簡稱甲方)

乙方：______________ (以下簡稱乙方)

甲、乙雙方經友好協商，甲方在對乙方進行了解後，願意參與乙方的增資擴股活動。為充分發揮雙方的`資源優勢，為股東謀求最大回報，經甲、乙雙方友好協商，就購買乙方增資擴股股份達成如下協議：

一、認購增資擴股股份的條件：

1、認購價格：本次每股認購價格與乙方成立時每股認購價格一致，為3000元/股。

2、認購股份：本次增資擴股，新、老股東認購股份不得超過20股，原有老股東未達20股可再次認購，但原有股份加新增股份不得超過20股。

3、認購方式：本次增資擴股全部以現金的方式認購，現金要求為人民幣。

4、認購時間：新老股東的認購資金必須在20xx年x月x日之前到位，過期不再辦理股東入股手續。

二、甲、乙雙方同意，甲方以現金方式向乙方認購股整，計人民幣___元(大寫______________)。

三、甲、乙雙方同意，在乙方收到甲方的認購款項後的當日，向甲方開出認購股份資金收據。

四、雙方承諾

1、甲方承諾：用於認購股份的資金來源正當，符合我國法律規定。甲方遵守乙方關於認購增資擴股股份的條件，積極配合乙方完成本次增資擴股活動。甲方認購股份後，自新公司成立之日起九個月之內不得轉讓股份。

2、乙方承諾：對於甲方向乙方認購股份的資金，在沒有召開增資後股東大會前，保證不動用甲方資金。在本次認購股份的資金全部到位後30日內，完成召開新老股東大會，修改公司章程，改選公司董事會，選舉公司監事，辦理工商註冊變更等手續。

五、新公司財務___(多久)結算一次，新老股東按佔股比例分配利潤和承擔虧損，但增資前，原公司的債權債務由原公司承擔。

六、違約責任：

1、若因乙方原因致使本合同計劃無法執行，造成重大損失時，由乙方承擔全部責任，並退還甲方股金。

2、若甲方未能按時足額繳納股金，乙方將按實際到位資金計算佔股比例。

七、新公司成立後，由改選的董事會負責日常經營，選舉的監事負責監督，股東有權查閲公司會計賬簿。

八、如公司運營過程中需要融資，需召開股東大會，經股東大會2/3多數同意方可，且公司股東享有優先認股權，所融資金應當全部用於公司;公司股東不得用公司資產為個人融資作擔保。

九、甲、乙在履行本協議發生爭議時，應通過友好協商解決。如協商不成，任何一方均有權向項目所在地法院提起訴訟。

十、本協議經甲、乙雙方簽章、捺印後生效。

十一、本協議一式兩份，雙方各執一份，並具有同等法律效力。

甲方(簽字)：______________

乙方(簽字)：______________

時間：______________

給員工股份合同篇5

甲方：

乙方：

鑑於乙方以往對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了甲乙雙方進一步提高經濟效益，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方權利義務，特訂立以下協議：

1.定義除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

1.1股份：是指×公司在工商部門註冊登記的註冊資本金，總額為人民幣萬元，按每股人民幣計算，共計股。

1.2虛擬股：是指×公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商註冊登記的實際股東，虛擬股擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其它權利，不得轉讓和繼承。

1.3分紅：是指×公司年終按照公司章程可分配的利潤。

2.甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股。

2.1乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊。由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力：乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。

2.2每年會計年終，根據甲方税後利潤計算每股的利潤;

2.3乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數×每股利潤;

3.分紅取得

3.1在確定乙方可得分紅的七個工作日內，甲方將乙方可得分紅的50%支付給乙方;

3.2乙方取得的虛擬股分紅以人民幣的形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付;

3.3乙方可取得分紅的其它部分暫存甲方賬户，並按同期銀行利息計算，按照下列規定支付或處理：

a.本合同期滿時，甲乙雙方均同意不再簽訂勞動合同的，乙方未提取的可得分紅在合同期滿後三年內，由甲方按每期×分之一的額度支付乙方;

b.本合同期滿時，甲方要求繼續續約而乙方不同意的，乙方未提取的分紅的一半由甲方在合同期滿後的五年內按均支付;可得分紅的另一半歸甲方所有。

c.乙方提前終止與甲方的勞動合同或者乙方違反勞動合同的相關規定或者甲方的規章制度而被甲方解職的，乙方未提取的分紅歸甲方所有，乙方無權再提取。

4.乙方在獲得甲方授予虛擬股的同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其它待遇。

5.合同期限：

5.1本合同為年，始，止。

5.2合同期限的續展：

本合同到期日自動終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協議，續展本合同的期限。

6.合同終止

6.1本合同於合同到期日自動終止，除非雙方按5.2條規定續約;

6.2如甲乙雙方的勞動合同終止，本合同也隨之終止。

6.3雙方持續的義務：

本合同終止後，本合同第7條的規定甲乙雙方仍需遵守。

7、保密義務

乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股數以及分紅等情況，除非事先徵得甲方的許可。

8.違約

8.1如甲方違反勞動合同第條，甲方有權提前解除本合同。

8.2如乙方違反本合同第7條，甲方有權提前解除本合同。

9.爭議的解決

如果發生本合同的爭議或者與本合同有關的爭議，甲乙雙方首先應當友好協商解決，協商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

10.其它規定

合同雙方簽字蓋章起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。

甲方 乙方