網站首頁 實用文 書信 面試 實習 實習報告 職場 職責 勵志 名言 熱點
當前位置:人人簡歷網 > 熱點 > 其他文案

少先隊工作計劃2篇 《打造幸福少年團隊》——少先隊工作計劃

欄目: 其他文案 / 發佈於: / 人氣:1.08W

少先隊是中國共產黨領導下的先進組織,是培養社會主義事業建設者和接班人的重要陣地。為了更好地推進少先隊工作,需要制定並實施全面且有針對性的工作計劃,落實各項工作任務。本文將對少先隊工作計劃進行介紹。

少先隊工作計劃2篇 《打造幸福少年團隊》——少先隊工作計劃

第1篇

一、指導思想:認真學習貫徹黨的十七大精神,以培養道德習慣和人文素養為重點,以各類活動為載體,以團隊的基礎組織建設為抓手,培養少先隊員的創新精神和實踐能力為主線,改進作風,開拓創新,通過深化少先隊品牌活動,加強少先隊的基礎建設,全面提高少年兒童的綜合素質,推進我校的少先隊工作,開創我校少先隊工作的新局面。

(一)加強少先隊自身建設,夯實基礎保落實1.繼續加強輔導員隊伍建設。提倡做學習型輔導員。學習是使每一名輔導員不斷進步的唯一途徑,因此學校本學期將積極為各輔導員創造各種學習機會,除了組織學校的每月一次的班隊研討,鼓勵支持輔導員積極參加上級組織的培訓工作;在平時的工作中,輔導員要認真學習《少先隊輔導員工作綱要》,明確少先隊輔導員在少年兒童每個年齡階段的具體任務;提倡輔導員老師寫教育隨筆,舉行班隊活動展示,不斷提高輔導員的工作水平和能力,培養一支素質優良、精幹實效、開拓進取的輔導員隊伍。

(1)培養一支有組織有活力的少先隊組織,充分發揮少先隊幹部組織在班集體建設及教育課程改革中的重要做用。中隊輔導員要學會放手,充分發揮隊幹部的積極性與主動性,創造性,活動的主動權交給隊員。創辦“多多監督崗”,進一步提高少先隊幹部的能動性。要求他們認真做好檢查記錄,做到日日檢查週週評比,並加強反饋改進。完善大隊部的各項管理機制,讓大隊幹部在各項活動中發揮更大的作用,切實起到鍛鍊能力、提高水平的作用。

(2)利用好校園黑板報、紅領巾廣播等文化宣傳陣地,增強少先隊文化的感染力,充分發揮各陣地的育人功能,教育少先隊員堅持佩戴紅領巾和少先隊幹部標誌,加強隊員的自主管理。

(3)堅持週一升旗儀式,努力提高升旗儀式的效果,做到儀式規範,教育意義顯着。儀式上,要求隊員們以飽滿的熱情唱國歌,熱愛國旗,行標準的隊禮,知道升國旗時的禮節並身體力行。

1.我們的傳統活動“爭做環保小衞士”也將繼續開展。我們還將圍繞社會主義生態文明建設,深入開展少年兒童節約資源“四個一”活動,引導隊員從小牢固樹立生態文明觀念,養成節約資源、保護環境的良好行為習慣,重點開展以“節水防污”為主題的漫畫大賽、童謠徵集、知識競賽等活動。

2.深入開展“喜迎奧運盛會,我為奧運加油”系列活動,讓廣大隊員在活動中不斷了解奧運會、走進奧運會,為做好奧運會的小主人而不斷努力。隨着奧運的臨近,讓隊員們真正和奧運一起心跳,從行動上落實從我做起,從一點一滴做起,學習體育健兒的拼搏,勤奮學習迎奧運,文明禮儀迎奧運,勤勞儉樸迎奧運,節約能源迎奧運,保護環境迎奧運,爭當奧運小小火炬手,“我參與、我奉獻、我快樂”。激勵廣大隊員發揚奧運精神,在新的學期,超越昨天,超越自我!

3.以“全國億萬兒童陽光體育活動”為契機,全面鋪開“陽光體育大課間活動”,讓隊員們在陽光下展示健康與活力,通過鍛鍊提高體質,以更飽滿的精神投入到日常的生活與學習中去。鼓勵隊員們積極參與鍛鍊,推動大課間活動的深入開展。

少先隊工作計劃2篇 《打造幸福少年團隊》——少先隊工作計劃 第2張

第2篇

為學校、學科教學的互補,起到互需——互補——互優的作用;要抓住綜合實踐課,讓少先隊員親身參與實踐,積極體驗,豐富經驗。促使少年兒童在實踐體驗中把全面發展的要求內化為自身的素質。 開展以德育為內容的綜合實踐活動,要落實德育科研的先導地位,提高德育工作的科學性。少先隊大部要帶究德育小課題、綜合實踐活動課題,讓學生通過實踐活動,通過調查、通過分析、通過研究受到教育,受到薰陶。

1、以“小太陽社團”為載體,以興趣小組為活動時間,建設一支強有力的自主管理幹部隊伍。

(1) 隊部組織2—5年級的全體少先隊員積極參加“小太陽人才市場招聘會”,籌建第一界“小太陽”社團(小太陽組織部、小太陽警察部、小太陽基金會、小太陽電視台、小太陽鼓號隊、小太陽記者團、小太陽報社、小太陽畫社、小太陽衞生環保部、小太陽活動部、小太陽信息部、小太陽考章部、小太陽藝術團等),吸收熱情於少先隊工作。樂於鍛鍊自我的少先隊員,為他們提供豐富的崗位實踐機會。

(2) 各個部門實施“規範 特色”的管理機制,通過強化輔導、嚴格要求,加強隊幹部的獨立工作水平,形成各具特色的部門工作作風。

(3) 各部門聘請輔導員老師,在老師的指導下,利用興趣小組的時間開展各類的活動,做到活動有時間、活動有內容。

(4) 嘗試在興趣小組積極開展爭章課,給爭章活動以時間和輔導老師上的保證。未被聘用的隊員在老師的指導下,開展年級的爭章活動,讓每個隊員做到人有章爭,人人有時間爭章。

(1) 中隊繼續開展有特色、有創造性的活動,活動做到有計劃、有總結、有反饋。中隊輔導員重視活動資料的積累和活動的`新聞報道

3、重視“科研興隊”,建設一支高素質的輔導員隊伍。

(1) 加強輔導員隊伍建設。。輔導員要增強讀書活動的自覺性學習,研究現代教育思想,確立正確的兒童觀、人才觀、教育觀、質量觀,增強實施素質教育的

自覺性和能力。不斷提高自身素質;要重視運用所學的理論指導工作,注重開展少先隊科研活動,達到科研興隊的目的。

(2) 定期一月召開中隊輔導員會議一次,有針對性,實效性地開展學習討論、經驗交流。

(1) 針對自己年級隊員的年齡、興趣等特點聘請一位聯合中隊輔導員。

(2) 每學期由年級聯合中隊輔導員策劃,中隊輔導員協助開展一次年級聯合主題隊會(班會)。

5、每週舉行一次大隊委員碰頭會,總結一週來的工作,為學校及班級建設提出新的建議。