勞動爭議仲裁調解協議書4篇 「化解矛盾，達成共識：勞動爭議仲裁調解協議書」

“勞動爭議仲裁調解協議書”是勞動爭議雙方在進行仲裁調解時達成的協議，具有法律效力。該協議書規定了仲裁調解內容、雙方權利義務等事項，是處理勞動爭議的重要法律文件。

第1篇

申請人：__，男，漢族，19__年6月7日出生，住__省__縣__鎮__村__號，系死者__之子。

申請人與被申請人經友好協商，就申請人申請確認__與被申請人勞動關係一案，就相關賠償自願達成如下協議：

二、申請人與被申請人認為__於20__年7月3日在__省__市__路__鎮__高速入口輔道發生交通事故死亡是工傷；

三、被申請人向申請人一次性支付人民幣75000元（大寫柒萬伍仟元整），作為本案工傷賠償金等一切款項。此外申請人不再要求被申請人支付任何款項或承擔任何責任，包括勞動關係存續期間的任何其他責任。

申請人保證__其他親屬同意該協議書，否則由__承擔責任。

本協議書一式叁份，申請人與被申請人各執一份，__市勞動爭議仲裁委員會存檔一份。本協議自申請人與被申請人簽字或蓋章之日起生效。

第2篇

乙方於______年______月到甲方處工作，至______部門工作，______年離開工作崗位至今。

現由乙方提出，甲、方雙方本着自願的原則協商一致，同意從即日起雙方解除勞動關係。乙方須從本協議簽訂之日起，十個工作日內將社會保險和人事檔案關係轉移出甲方處，並辦理相關離所手續。在乙方辦理完上述手續後，甲方為乙方開具《解除勞動關係證明書》，並根據乙方的需要協助乙方向社保局申辦失業保險金待遇。

本協議為甲乙雙方自願協商一致簽訂的協議。協議從甲乙雙方簽字(蓋章)之日起生效。甲方雙方同意在本協議簽訂，乙方支付_________元后一個工作日內，到勞動爭議仲裁委員會以仲裁調解書的形式予以確認。

甲乙雙方在履行完畢上述約定的各項權利義務後，雙方之間不再存在任何權利義務關係。任何一方有違反本協議規定的，另一方有權按照國家相關規定處理。

協議一式三份，甲、乙、勞動爭議仲裁委各保留一份。

第3篇

甲方於___年11月進入乙方單位工作，於___年___月至___年___月期間擔任客户經理工作，月薪___元並按合同款3%提成。___年___月至___年___月期間擔任演藝督導工作，月薪___元並按合同款3%提成。甲方工作期間，從未享受過年休假和法定休假日。至今乙方沒有為甲方人購買過社保、沒有支付過合同提成款、也未簽訂過書面勞動合同。___年___月___日，甲方訴乙方勞動爭議一案被蜀山區勞動爭議仲裁委員會受理(___)蜀勞仲案字第236號。現甲方張三與乙方___文化傳播有限公司經過友好協商，依據相關法律法規，達成協議如下：

1、乙方___文化傳播有限公司一次性支付給甲方張三補償金等合計___元，與___年___月___日當日一次性付清；

2、甲方張三自願放棄其他仲裁請求，以後不再提起與本案有關的其他仲裁請求；

4、本協議一式三份，甲、乙雙方各執一份，仲裁委一份，雙方共同遵守執行，本協議自雙方、授權代表簽字或蓋章之日起生效。

第4篇

乙方：___(註明姓名、性別、民族、出生日期、住址等)

上列雙方因___引起爭議，乙方___於___年___月___日向___勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求，現雙方協商，自願達成協議如下：

一、同意解除勞動合同，解除勞動合同的日期為：___年___月___日；

二、乙方於簽署本協議三日後(前)向___勞動爭議仲裁委員會提出撤回仲裁請求。

三、在___勞動爭議仲裁委員會核准乙方撤回仲裁請求後___日內，甲方一次性支付乙方___方經濟補償金(違約金)___元；

四、在甲方依本協議約定支付全部款項後，甲、乙雙方的所有爭議即告終結，乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權利，否則乙方應無條件返還甲方已支付的全部款項，且不得已本協議作為其主張權利的依據。

五、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章後生效；本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。