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學校工會年度工作計劃3篇 「共同奮鬥,攜手前行」——學校工會年度工作計劃

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本次年度工作計劃旨在進一步完善學校工會組織的服務體系、深入開展工會活動、提升團結與凝聚力,推動資深工會幹部到基層,積極加強與職工的聯繫和交流溝通。同時,本計劃將加強教職工思想政治教育工作,落實工會保障職工權益任務,努力為廣大職工創造更好的工作和生活條件。

學校工會年度工作計劃3篇 「共同奮鬥,攜手前行」——學校工會年度工作計劃

第1篇

在市教育工會和學校黨委的領導下,以“三個代表”重要思想為指導,。以市教育工會達標創模活動考核評分細則為標高,根據學校十一五發展規劃開局之年的各項目標任務,不斷加強工會自身建設,全面履行工會的四項職能。團結廣大教職工,圍繞提高辦學質量與綜合效益這一工作中心,努力提高教職工隊伍素質,積極進取,開拓創新,確保在20xx年底創模範教工之家,為南通高師的事業發展作出新貢獻

為了更好地發揮工會組織作為黨聯繫羣眾的橋樑和紐帶作用,把“全心全意依靠教職工辦好學校”的指導思想落到實處,需進一步加強和完善工會的自身建設。

①抓緊抓好學習。工會委員會的全體同志要進一步增強政治理論學習和工會業務學習的自覺性,深刻領會科學發展觀及建設和諧社會的思想精髓,全面學習新時期工會工作的新理論和相關章程法規。針對多數工會幹部都是兼職的`特點,為保證學習的時間和質量,繼續抓好每次工會會議前的學習安排,做到精心準備、掌握要點、開展討論、解決問題。以提高工會幹部的思想素質和業務素質,提升工作的使命感和責任感。

②做優做強組織。在上半年度全面開展達標創模活動的'基礎上,以規範化促精品化,繼續抓好學校工會內部組織建設。進一步加強學校工會對分校區工會的領導,做到既有自上而下的統一工作部署,又有富有特色的創新性工作局面,並做好兩分工會的信息交流工作。同時,要加強制度建設,管好、用好工會金費,在原兩校區為教職工送温暖工作的基礎上,制定統一補助標準,便於具體工作中按規範操作。

建設一支高素質的教職工隊伍,是學校工會組織的頭等大事。只有全面提高廣大教職員工的思想素質和業務素質,才能使全校的每一位教職員工都成為敬崗愛業的勞動者,從而保證學校各項工作的質效。

①推進師德教育。在學校生活中,每個教職員工都是育人環境,要進一步做到以道德規範帶動工作規範和行為規範,力爭把管理育人,教學育人和服務育人落到實處。繼續配合學校黨政開展師德教育活動中,在上學期大學習、大討論的基礎上,本學期舉行以工會小組為單位的師德演講活動,並擬定出學校師德口號和具體師德條例。繼續以168活動為載體,評選愛生先進個人,在全校營造人人關心學生髮展的育人氛圍。

②培養青年教師。教學工作質量是學校的生命質量,工會要積極配合教務處和科研處,以青藍工程為抓手,組織好業務學習、聽課點評、專題討論等活動。一方面,充分地調動骨幹教師傳、幫、帶的積極性,全面關心青年教師的專業成長。另一方面,鼓勵教學新手在備課、上課、批改作業、輔導學生等各個教學環節中,做到態度認真,措施得當,工作細緻紮實而富有創造性。擬評比學校青藍工程先進師徒,以樹立典型,全面提升教師的教學工作水平

工會組織要繼續做好維護教職工政治權利、經濟利益和精神文化利益合法權益的工作

①堅持依法維權。學校工會要認真宣傳、貫徹執行《工會法》、《教育法》、《教師法》。以依法行政、依法從教為工作宗旨,充分發揮學校法律顧問的作用。在處理校內外的各種矛盾中,強化依法維護教職工合法權益的意識性。

②組織開好兩會。教代會是工會組織發揮廣大教職員工參與學校民主監督、民主管理的重要舉措。要積極配合學校黨政做好一屆二次教代會的組織籌備工作。進一步督促學校相關行政部門落實一屆一次教代會的提案,並就代表所提出的各項意見和建議作出回覆。積極組織廣大教職員工為學校發展建言獻策,全面履行教代會的各項職責。同時,兩校區分工會要認真開好全體工會會員大會,廣泛聽取廣大教職工同志的心聲,就工會全年各項工作作出總結,並提出新的工作思路。

學校工會組織要站在建設和諧校園、調動員工積極性的高度,盡心盡力做好辦實事、送温暖的工作,為廣大教職員工營造温馨舒適的外部環境,使他們以最佳的身心狀態投入到生活和工作中去,發揮好工會團結羣眾,凝聚人心的作用。

①關心羣眾生活。要繼續充分發揮工會小組長的作用,使工會成為教職工生活中的第一知情人和第一幫助者,積極主動配合學校相關部門,做好調解家庭鄰里糾紛,探訪病人、孕產婦、慰問離退休老同志等日常工作中,同時要積極關注教職工的心理健康,通過多種溝通形式,做好疏導安慰工作。

②開展文體活動。要積極配合學校中心工作,充分利用重大節慶日,精心組織好豐富多彩的文體活動。利用學校現有的設施條件,發揮體育教研室工會會員的專業特長,開展多樣化的體育鍛煉活動,推動全民健身運動的發展。為加強兩校區教職員工之間聯繫,舉辦一次跨校區的體育友誼賽。結合辭舊迎新,兩校區分別舉辦一次全員參加新年文體活動,以活動為載體和渠道,更好地愉悦身心,並以此團結和教育廣大教職工。

學校工會年度工作計劃3篇 「共同奮鬥,攜手前行」——學校工會年度工作計劃 第2張

第2篇

以黨的十七大提出的“高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和‘三個代表’重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,繼續解放思想;堅持改革開放、推動科學發展、促進社會和諧,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮鬥”為指導思想。為工會工作的指導方針。認真做到“三個緊密結合”,即把堅決按照工會章程和有關法律法規獨立自主開展工作同自覺接受黨的領導緊密結合起來,把維護職工羣眾具體利益同維護全國人民根本利益緊密結合起來,把服務職工、維護職工合法權益同組織職工、教育引導職工緊密結合起來,不斷提高為職工羣眾服務的能力和水平。結合省、市、縣工會部門的要求和學校工作的實際,使我校工會工作更上一個台階,為一中的“傳承、創新和發展”作出應有的貢獻。

(一)圍繞縣教育局和學校提出的“質量提高年”,積極配合學校各部門做好教學常規的強化工作;教學教研及教學改革的促進工作;名師的培養工程。

(二)繼續開展“內強素質、外樹形象”的教育活動,在下半年評選“當塗一中第二屆師德標兵”。積極配合政教處做好教師、班主任的考評工作。認真辦好“教工之友”專刊,及時瞭解並主動反映教職工的心聲。

(三)做好校工會換屆選舉工作,從三月份開始着手申報、籌備,五月份選舉產生校工會六屆教工代表、工會委員、領導班子。

(四)教職工是推動學校發展和進步的根本力量,是實現一中新跨越的主力軍。認真做好“校務公開”工作,嚴格按實施細則辦理,積極推進民主管理進程,充分發揮教職工愛崗敬業,以校為家的主人翁精神。

(五)關心、愛護和幫助廣大教職工,認真做好“五必訪”工作,把黨、學校和工會的温暖及時送到每個教職工的心坎裏。做好每年一次的健康體檢工作,關心女職工,維護婦女的合法權益,做好女職工的體檢工作,三。八婦女節慶祝活動。

(六)今年是建國六十週年大慶,校工會將組織教職工舉行系列慶祝活動。其中:1.舉行一次“祖國在我心中”為主題的徵文活動。2.當塗一中第七屆教工乒乓球比賽。3.國慶節教工文藝聯歡會。

(七)加強橫向聯繫豐富教職工業餘生活,工會將組織校教工籃球隊、乒乓球隊與兄弟學校及其他單位開展聯誼活動,增進友誼、加強團結。

(八)關心離退休教職工,做好離退休教職工參加縣老年大學活動的`組織工作,開好一年一度的迎春茶話會,及認真聽取並積極反映老教工的意見和建議。在新的一年裏,校工會將以新的姿態和麪貌,積極主動的開展各項工作,增加服務意識,牢記宗旨,認真履行橋樑和紐帶作用,為當塗一中的發展盡一份力。

第3篇

這一年,學校工會組織在上級工會的領導下,堅持以科學發展觀為指導,圍繞學校辦學目標,以全面提升教育教學質量,辦人民滿意學校為中心開展工作,調動和發揮教職工的工作積極性和創造性,帶領教職工積極投身教育教學改革;切實履行工會的基本職責,推進學校民主管理和民主監督,關心教職工的工作與生活,團結和動員全校教職工為學校的發展做出新貢獻。現將近一年來的工會工作小結如下:

一是校務政務公開,學校不管是評先、評定職稱、教師的培訓還是升職、發展黨員等都要做到公開、公平、公正。

二是問題公開解決,工會小組同時負責着信訪工作,對職工所反映的問題,堅持公開解決,因條件限制不能及時解決的向職工説明理由,達到諒解為止。

三是督促學校兑現教職工的各項福利、待遇。 2.開展了豐富多彩的文體活動,愉悦了教工身心。一是組織了“三八節”慶祝活動。二是舉辦了教師節慶祝活動。三是組織了重陽節登山休活動。四是舉辦了迎國慶教職工籃球賽。 3.為教職工做好事、辦實事、送温暖。

工會為了使教職工感受學校這個大家的温暖,更安心投入教育教學第一線,工會積極為職工做好事、辦實事、送温暖。

一是看望生病的職工:看望了閔佔良、楊軍、李鵬、張智虎。二是看望了生孩子的職工李嬌。

十月份,通過徵集議題,小組討論和完善議題,召開了教代會。

1.糾結加強工會自身建設。繼續學習《工會法》、《教師法》、《教育法》、《義務教育法》,增強維權意識。

2.推行三個公開,加大民主監督和民主管理力度。推進校務公開、政務公開、財務公開;促進學校依法治校,依法行政,按章理財,促進學校黨風廉政建設,讓教職工行使當家作主的權利。

3.關心教職工學習生活、培訓,為其排憂解難。工會一班人要密切聯繫羣眾,多聽取他們的意見和要求,全心全意為他們服務。本學期,儘管工會做了大量的工作,取得了良好的效果和成績,但與實中的.發展速度和校領導的要求還有些差距,有些工作還不盡人意,在今後的工作中,我們發揚成績,糾正不足之處,我們堅信在新學期裏,有黨支部的正確領導,有全體教職工的積極支持及工會幹部自身的努力,工會工作會更上一層樓。