落腳於“樹”，積極樹立良好形象一是樹立嚴謹規範、高效運轉的機關形象。二是樹立敬業愛崗、創先爭優的標杆形象。三是樹立勤政廉政、爭當公僕的幹部形象。本站小編和大家分享辦公室總結寫作標題：創新為動力主題文章，歡迎閲讀，提供參考。
——辦公室工作總結框架思路(1)
一、創新思路，着眼於“政”、着力於“研”
要審時度勢、着眼全局。
要突出重點、合拍共振。
二、創新方式，多角度選題、多元化分析
要創新選題角度。
要創新研究方法。
一是實證式分析。
二是案例式分析。
三是比較式分析。
三、創新機制，注重整合、加強協作
一是信息互通機制。
二是橫向協作機制。
三是對外聯絡機制。
以“學比樹”活動為載體加強黨委辦公室自身建設
——辦公室工作總結框架思路(2)
一、立足於“學”，努力提升素質能力
一是學理論。
二是學業務。
三是學先進。
二、着力於“比”，切實發揮職能作用
一是比工作態度。
二是比工作標準。
三是比工作質量。
四是比工作創新。
三、落腳於“樹”，積極樹立良好形象
一是樹立嚴謹規範、高效運轉的機關形象。
二是樹立敬業愛崗、創先爭優的標杆形象。
三是樹立勤政廉政、爭當公僕的幹部形象。
加強自身建設當好參謀助手
——辦公室工作總結框架思路(3)
一、樹立“三種意識”
一是中心意識。
二是時效意識。
三是創新意識。
二、端正“三種風氣”
一是端正學風。
二是端正文風。
三是端正作風。
三、做到“三個轉變”
一是由被動服務向主動服務轉變。
二是由單項服務向綜合服務轉變。
三是由一般服務向優質服務轉變。
開展“精品服務”主題活動 推進工作科學發展
——辦公室工作總結框架思路(4)
一、立足中心，深入開展“精品服務”
善抓關鍵，參謀輔政精準化。
突出重點，信息服務精品化。
提升力度，督促檢查精實化。
統籌兼顧，綜合協調精益化。
注重細節，後勤內務規範化。
二、創新提高，着力養成“三個習慣”
要習慣在“放大鏡”下服務，力促各項工作更加精細化。
要習慣在“聚光燈”下工作，力促各項服務更科學。
要習慣在“主旋律”下作為，力促整體功能上水平。
發揚嚴實作風 帶頭苦幹實幹 鍛造服務發展的核心中樞
——辦公室工作總結框架思路(5)
一、把絕對忠誠作為政治本色
在思想上要矢志不渝。
在政治上要對標看齊。
在行動上要緊緊跟上。
二、把服務大局作為重要準則
練好決策服務的文膽。
當好統籌協調的能手。
磨好督促檢查的利劍。
三、把追求卓越作為永恆目標
靠積極主動追求卓越。
靠嚴謹細緻追求卓越。
靠高效運轉追求卓越。
四、把苦幹實幹作為幹事文化
要以苦為樂。
要幹字當頭。
要實處着力。
五、把加強修養作為終生課題
知恆不懈怠。
知度不逾矩。
知本不放縱。
樹優形象 服務大局 全面提升黨委辦公室工作水平
——辦公室工作總結框架思路(6)
一、把定位烙印在腦海裏
辦公室是黨委的參謀部、智囊團。
辦公室是黨委的千里眼、順風耳。
辦公室是黨委的統籌部、辦事員。
二、把服務藴藏於空氣中
一要有認真用心的態度。
二要有追求極致的標準。
三要有請示溝通的自覺。
四要有提前謀劃的主動。
三、把學習瀰漫在血液裏
要學在深處，增長才幹。
要學在新處，提高眼界。
要學在實處，把握大勢。
四、把形象體現在行動中
一要做對黨忠誠的表率。
二要做廉潔自律的表率。
三要做修身立德的表率。
四要做擔當盡責的表率。
用“五新”理念引領新常態下政府辦工作
——辦公室工作總結框架思路(7)
一、瞄準新定位。
一是高標準要求。
二是高效率工作。
三是高質量服務。
二、抓實新舉措。
一是抓隊伍強基礎。
二是抓規範優服務。
三是抓執行提效能。
三、展現新作風。
一是幹事求實。
二是為民務實。
三是督辦落實。
四、開創新局面。
一是管理服務有新變化。
二是整體形象有新提升。
三是幹部成長有新進步。
五、打造新機關。
一是做政治上的先進機關。
二是做工作上的示範機關。
三做是學習上的領先機關。
四是做作風上的表率機關。
塑造一流形象服務發展大局
——辦公室工作總結框架思路(8)
一、以文輔政：參在關鍵處，謀到點子上
一是深挖信息。
二是做優文稿。
三是辦好刊物。
二、中樞運轉：辦文零差錯、辦會零失誤、辦事零差距
一是精細辦文。
二是高效辦會。
三是周全辦事。
三、督查落實：以實幹比作風、以實績論英雄
一是突出全局抓督查。
二是突出批示抓督查。
三是突出民意抓督查。
辦公室工作總結框架思路(9)
一、以精細化為理念，主動謀事，參謀輔政質效實現新突破
一是精準組織調查研究。
二是精心當好改革參謀。
三是精細提供文稿服務。
四是精確掌握信息動態。
二、以精細化為載體，主動擔當，落實主責力度實現新突破
一是圍繞統籌協調當好“協調員”。
二是圍繞參謀服務當好“服務員”。
三是圍繞檢查督辦當好“督查員”。
四是圍繞考核問責當好“考核員”。
三、以精細化為標準，主動加壓，辦文辦會質量實現新突破
一是文祕工作規範有序。
二是辦會工作精細高效。
四、以精細化為狀態，主動發力，服務中心成效實現新突破
一是服務中心有力有效。
二是督查工作有為有位。
五、以精細化為文化，主動作為，服務保障水平實現新突破
機關黨建工作方面
幹部隊伍建設方面
機關管理方面
保密工作方面
機要工作方面
辦公室工作總結框架思路(10)
一、工作總結
(一)力求規範，努力提高辦事水平
一是加強文件資料的管理工作。
二是保質保量的完成文字材料的撰寫工作。
三是加大信息宣傳報道力度。
四是深入推進各項主題實踐活動的開展。
(二)組織協調，充分發揮參謀助手作用
一是認真組織開展各項全局性活動。
二是做好督查調度工作。
(三)加強管理，努力提高服務質量
1、認真做好財務人事工作。
2、做好社會事務、老幹部管理等工作。
3、強化“平安經信”建設力度。
二、存在問題與不足
一是辦公室應付具體事務過多，在工作創新性、前瞻性研究力度上不夠大，存在被動應付的現象;
二是與各股室溝通不夠深入，對全局工作掌握還不夠全面;
三是管理制度仍需完善、落實力度需要進一步加大。
三、下一步工作打算
1、督查督辦突出“嚴”。
2、信息宣傳突出“新”。
3、公文管理突出“細”。
4、工作質量突出“優”。
5、創優服務突出“變”。
人人簡歷網
