養豬工作心得體會感悟4篇

大家通過寫心得體會，我們可以豐富自己的思想，現在心得體會的使用在我們的身邊愈來愈多。下面是本站小編為您分享的養豬工作心得體會感悟4篇，感謝您的參閲。

養豬工作心得體會感悟1

1、人才是豬場的棟樑支柱。一個豬場只要有高素質的技術人才，整個豬場就有活力，才能在競爭中立於不敗之地。

2、一個明智的養豬生產者，不要把精力放在怎樣把病豬治好上，而應放在怎樣讓豬不得病上。

3、上醫治未病，中醫治欲病，下醫治已病。

4、種豬是效益的基礎，環境是疾病的根源，防疫是利潤的砝碼，管理是企業的生命。

5、通過加強管理可以解決豬場的所有問題，沒有靈丹妙藥。

6、在生豬銷售價格上注意季節變化和養豬業的波浪式發展規律。

7、養豬要有四心：精心、愛心、耐心、責任心。

8、豬病防制要五早：早預防、早發現、早確診、早隔離、早治療。

9、豬場的傳染源，若要按照我們控制非典(SARS)的方法，切斷傳染源，截斷傳染途徑，控制流動密度，就可以有效地控制傳染性疾病。

10、一旦有豬發病，往往會先在是什麼細菌，是什麼病毒感染上找原因，其實營養、環境條件、黴菌毒素或應激才是這次發病的真正原因。

11、保育是變壓器，它會把產房的失誤放大也會縮小。有經驗的養豬人會在保育階段安排精兵強將。

12、小豬怕冷，肥豬怕熱，所有豬都怕潮濕。豬還要求空氣新鮮、光線充足、營養全面、環境安靜，只要滿足這些要求，養好豬並不困難。

13、一隻發病，整窩用藥。一欄發病，全羣預防。羣防羣治，羣體保健。

14、只有把豬當成寵物養，才能真正養好豬。

15、最好的治療是在温暖、乾淨、乾燥的環境下養豬。

16、提高機體的抵抗力是一名最好的神醫，是一劑最神的良藥。

17、我們現在所遇到的豬病流行情況，過去在養雞場發生過，但養雞場通過強化種雞免疫和全進全出的飼養模式把問題基本解決了，那麼我們為什麼不可以呢?

18、養豬場應該向養雞場學習。

19、全方位地推進豬場生物安全體系建設，認真貫徹落實“預防為主”、“防重於治”、“綜合防控”的方針。

20、過去獸醫的職責是治療病豬，現在是淘汰病豬並查找發病原因，並採取預防措施，阻止下次再發病。21世紀的獸醫職責將不是治療病豬而是關注養豬生產的過程管理。

21、要由治療獸醫向預防獸醫—保健獸醫方向發展，獸醫地位將越來越重要，提高生產效率、預防疾病將比控制疾病更加重要。

22、要由“預防為主，防重於治”提升到“防養並重”，而真正成功是“養重於防”。養=營養+環境+管理。

23、我國當前豬病流行病學出現了新特點，疫病的發生不再是單一病原，多為多重感染、混合感染與繼發感染，臨牀上呈現病原體多元化、病情複雜化，導致高發病率和高死亡率的發生。如豬的“高熱病”、“呼吸道病綜合徵”、“繁殖障礙綜合徵”等，均為多重感染而引發的典型疫病。

24、免疫抑制性疫病，如豬瘟、藍耳病、圓環病毒病、偽狂犬等，在豬羣中普遍存在，致使豬體免疫力低下，導致了各種疫病的發生與流行。這是危害豬羣健康的主要根源之一。

25、樹立“養重於防，防重於治，綜合防制”的防病理念。

26、養豬成敗在防疫，效益高低在管理;傳染病要吃掉老本，寄生蟲會吃掉利潤。

27、最好的“藥物”是營養平衡的飼料。

28、規模化豬場總成本的高低在品種及種豬管理上，決不在飼料上。

29、種莊稼時要對土地進行深耕，要精耕細作，養豬也不能粗放管理，也要精細管理。

30、細節決定成敗。

31、育肥豬長的快與慢，在產房及保育豬上，決不在生長豬上。

32、歐美許多豬場限制懷孕母豬使用定位欄。將來對養豬產業的要求是改善動物福利的同時，提高動物健康狀況。

33、出生定乾坤，斷奶決勝負。出生多一兩，斷奶多一斤，出欄出十斤。

34、農諺、格言精選：

(1)後備母豬是豬場生存的命根子;

(2)誰把握豬舍的温度誰就把握了豬羣;

(3)防病的祕決是“乾燥、乾燥、再幹燥”;

(4)夏天細菌多，冬天病毒旺;

(5)三分治療，七分護理;

(6)養豬無巧，窩幹食飽;

(7)腹瀉一天，三天不長;

(8)寧缺一天料，不缺一口水;

(9)夜並晝不併，留弱不留強，拆多不拆少;

(10)小豬怕冷，大豬怕熱，大小豬都怕濕;

(11)不怕狂風一片，只怕賊風一線。

養豬工作心得體會感悟2

1、生產要有目標，目標以數據為導向，目標要按生產步奏分解到工段長和技術員，生產目標要細化，完成規定的生產數據，形成良好的生產循環，讓生產目標用數據堆積起來，有目可讀，提前預知。

2、母豬妊娠112天是不可改變的，產子斷奶是可調整的，為此母豬產子斷奶應在24-26天，使母豬胎次增加，提高利用率，不能隨意更改。仔豬生長60天，體重達到20-21公斤，這也是不可改變的，仔豬25日齡斷奶，30日齡轉保育，這樣提高產房利用率，還能完全執行三八七飼養模式，保證60日齡出欄。

3、生物安全是指在生物體外殺滅病原微生物，降低機體感染病原微生物的機會和切斷病原微生物傳播途徑的一切措施總和。這些措施能達到降低動物感染病原微生物壓力，阻止疾病傳播和提高養殖者經濟效益的目的。

所以嚴格執行如下制度：公司防疫制度、公司空圈舍消毒操作規程、公司免疫操作規程、公司器械消毒操作規程、公司飼料消毒操作規程、公司病、殘、死豬的處理辦法、公司豬屍體解剖操作規程、公司發生疫情時的應急預案。

這些都是為了達到生物安全的目的。

4、養豬成本最大的是飼料，飼料佔到70%，生產中要有減少飼料浪費的意識，各工序有規定的飼餵量，保證豬羣合理採食，豬羣膘情穩定，平時飼養管理做紮實，形成良好飼養意識。

5、配種發情鑑定、精的液品質、輸精操作都是育種的關鍵技術，要以老手以主配為先，培養新手，要有培訓目標、培訓時間表、培訓任務，不能操之過急，穩住性情，一步一步操作，讓新手養成良好操作習慣。

6、養殖還有最大的危險就是污水，污水一定要經過處理加工，比如發酵沼氣發電，污水的糞、水分離，降低污水污染帶來的危害。

7、人員工資管理，就是分成基本工資和績效兩部分，基本工資拉開差距，績效考核個人成績的優劣，要有末尾淘汰的意識，績效要與生產目標掛鈎，激勵工段長和技術員生產目標的重要性，完成生產目標。

8、信息化平台，數據軟件管理：利用gps管理軟件，對每個養殖場每週2到3次數據上傳，做到實時監控，分析，對配種、分娩、死亡、飼餵等信息做到以周為單位的實時管理，將原來的每月管理（月報）效率提升到周管理，及時發現問題能力大大提升。

養豬工作心得體會感悟3

很多獸藥和生物製品企業在招聘人員時有時會寫，招聘技術服務經理，而且要求都不是很清晰：比如良好的溝通能力，2年以上豬場工作經歷，很多都要求獸醫專業。飼料企業則多要求動物營養專業。對於學歷，有的企業要求可能會高一點，博士或碩士，有的要求則是學士就可以。這對很多人都產生誤解。認為只要在豬場呆上兩三年，掌握了養豬生產流程，就可以出去每天出入五星級酒店，外出受到豬場老闆的前呼後擁，熱情歡迎。

其實，很多企業的技術服務，並不是僅僅是簡單地對經銷商負責產品培訓和客户的維護。真正的技術服務是天天面對大量的豬場難題，尋找解決問題的辦法。豬場老闆也逐漸對單純的提供產品推銷的會議有反感情緒，也會主動尋找能幫助其提高生產成績和解決實際問題的“技術老師”。

而且其實，我覺得中國目前真正的養豬技術水平差別很大，從最先進的世界養豬技術，如凍精授精，宮內輸精，分胎次飼養到最初的農民庭院養豬模式等共存。中國1000多家的萬頭豬場，經過長期的實踐也都積累了自己的一些技術和培養了一些技術專家。所以，現在很多初入行業的初學者，覺得都是無從下手，不知從何學起。其實，真正的技術學習應該是首先進行系統的理論培訓，其次是長期進行臨牀實踐，並不斷的總結和分析，改進和提升。

我一直很反對將養豬技術進行人為劃分，比如環境生態控制技術、營養技術、生產管理技術、遺傳選育技術、獸醫防疫技術。舉一個簡單的例子，早期斷奶技術，看上去是一個在國外應用很好的技術，但是由於中國目前沒有很好的教槽料，所以一直沒有應用。濕料餵豬系統，確實可以提高母豬的採食量，但是對於設備和氣温的要求比較高，在中國南方很多地方都沒有應用。發酵牀養豬在一些地方發展的很好，在一些地方卻搞的不好，原因可能跟菌種有關，也可能跟管理、當地氣温有關。

所以，任何一項技術的應用都需要其他條件的配套和支持。 因為養豬產業的跟現代社會和科技、經濟的發展緊密相關，所以養豬技術的發展也與時俱進。對於養豬技術的研究人員的素質要求也越來越高，很多企業都要求能夠看懂英文文獻，也提供了很多和外界交流的平台。但是，養豬技術畢竟是一門實踐應用性很強的技術，僅僅對先進技術的關注是不夠的，還要能夠對技術的原理進行解釋和分析，對技術要求的條件進行配套，對技術人員的培訓和技術措施的跟蹤都需要進行。所以，豬場任何一項新技術的應用和價值的取得需要多個部門的密切配合。

總之，真正的養豬技術研究要求各個產業和豬場各個部門的密切配合，提高養豬技術的要求源於豬場，技術價值的體現也在豬場。豬場才是真正學習養豬技術的戰場。

養豬工作心得體會感悟4

有句話叫“紙上得來終覺淺，須知此事要躬行。”在短暫的一個月實習過程中，我深深感覺到自己所學的*知識的膚淺和在實際應用的*知識的匱乏。剛開始的一段時間裏，對一些工作感到無從下手，茫然不知所措。在學校總以為自己學得不錯，一旦接觸生產實際中，才知道自己知道的是多麼的少，過時才真正領悟到“學無止盡”的含義。也許這不是我一個人的感覺而已。不過有一點是明確的，就是畜牧獸醫是一門實踐*很強的學科，需要理論的指導，但畜牧獸醫的發展是在實踐中來完成的。

“千里之行始於足下”，這一個月短暫而又充實的實習，我認為對我走向社會起到了一個橋樑的作用，過度的作用。向他人虛心求教，遵守組織紀律和單位規章制度，與人文明交往等一些做人的基本原則都要在實際生活中認真貫徹，好的習慣也要在實際生活中不斷培養。這一段時間所學到的知識和經驗大多來自技術員和飼養員的指導。這次實習也讓我深刻了解到，在工作中和同事保持良好關係的重要*。做事先做人，如何與人相處是現代社會做人的一個最基本的問題。對人一個即將步入社會的人來説，需要學習的東西很多，他們就是最好的老師。正所謂“三人行，必有我師焉”，我們可以向他們學習很多知識、道理。

“天將降大任於斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為。”我們實習或工作的環境可能惡劣，在惡劣的環境中，與其沉溺在痛苦與失敗中，倒不如思考一下那些人生的經驗對自己產生何種助益。如果你能將人生的逆境轉為重振生命的契機，那麼你就會像那些堅強的鹼蓬一樣，成為逆境挫折中的受益者，而非受害者。人生何處無風景，關鍵看是否能保持良好的心境;守住樂觀的心境。閲盡人間春*。

學習的最終目的是面向羣眾，服務大眾，服務社會。我們應當把自己培養成為一個具備一定基本理論知識，技術應用能力強，素質高的*技能人才。將來在社會上起到重要作用。