2023年交警紀律作風整頓心得體會6篇

為了增長自身的見識，大家要時常記錄心得體會，心得體會是我們把內心感受用文字很好表達出來的一種方式，本站小編今天就為您帶來了2023年交警紀律作風整頓心得體會6篇，相信一定會對你有所幫助。

2023年交警紀律作風整頓心得體會篇1

加強文明執法這個説法在公路部門可謂是“老生常談”了，然而就是這麼一個任何執法部門都應當切實遵守的原則，為何如此難以得到真正落實呢?筆者有幾點粗淺的看法：

一是作風行風建設浮於表面，流於形式。作風、行風建設年年在搞、人人在説，然而大家心知肚明，很多單位搞作風建設只不過是喊喊口號、走走形式，為了應付檢查，訂幾項規章制度、搞幾次突擊整頓、補幾本工作台賬，臨到檢查的時候人人循規蹈矩，檢查結束一切照舊，沒有能真正把作風建設作為一項跟每個單位、每個工作人員有直接利害關係的工作去做。

二是官本位思想盛行，交流溝通不得其法。很多簡單、粗暴的不文明執法行為，背後折射出的是我們的執法人員的錯誤心態，認為執法者身份凌駕於被執法者。例如我在前面列舉到的曲靖市沾益縣路政執法人員“跨界執法，且見死不救”的事件在被曝光後，相關部門對媒體給出的答覆是“歡迎簡單，無可奉告”。如此官僚作風只會激化矛盾，在執法者與被執法者之間增設了一道屏障，切斷了交流的渠道，更談不上雙方的相互理解和信任。

三是社會難點問題增加執法難度。每個執法部門都有自己的權限範圍，公路部門也不外乎於此。比如屢禁不止的馬路市場問題，攤販在公路和公路用地範圍內違章擺攤設點，不但嚴重影響了路容路貌，還會影響交通暢通、引發安全隱患，必須依法予以取締。然而，路政人員在執法過程中往往會感到十分為難，因為很多馬路攤位都是這些攤主全家主要的甚至是唯一的經濟收入來源，在面對執法人員的時候，攤主不能理解甚至予以抵抗也是情理之中的事情。這就需要政府其他相關部門出面，設置出規範的經營場所，讓路邊市場有一個合法的容身之處。

文明執法不等於不嚴格執法，其關鍵在於，我們對違法行為一罰了之之後，是不是還應該想想我們還能為這些違法對象做些什麼。，南通市區公路站在查處安徽籍駕駛員張孝奎超限運輸時，瞭解到他家中接連遭遇兒子張閆失去雙臂及交通事故賠償。從此，市區站總會定期為張閆送上學費、學習用品、營養品，併為他參加殘疾人游泳運動提供了各種幫助，幫助張閆實現了冠軍夢。我認為，這就是文明執法行為的一個極佳的案例。一旦我們的執法人員能夠真正換位思考，我們的公路執法過程中，必定不會再出現不文明的聲音。

2023年交警紀律作風整頓心得體會篇2

開展經常性的紀律作風整頓活動是公安機關的工作性質決定的，這既是對事業、對民警高度負責的具體體現，也是公安機關自我完善、自我發展的迫切需要。要通過開展集中學習教育活動，集中解決幹警工作中存在的突出問題，只有這樣，才能純潔思想，鍛鍊一支素質過硬的隊伍，更好地擔負起鞏固共產黨執政地位、維護國家長治久安、保障人民安居樂業的重大政治責任和社會責任。針對公安交警隊伍建設現狀，交警大隊近期組織開展了為期三個月的嚴警紀、正警風、強素質、樹形象學習教育活動，通過活動的開展，筆者認為，紀律作風整頓工作中，要把握以下幾點：

一、抓好紀律作風整頓，要以思想教育為基礎

紀律作風整頓，實質上是世界觀、人生觀、價值觀的一次校正，是理想、道德、信仰的一次強化，是蓬勃朝氣、昂揚鋭氣、浩然正氣的一次培養。民警紀律作風不好，從根子上講是思想出了問題。整頓紀律作風，就要從思想教育入手，切實抓好宗旨觀念、警紀警風、廉潔從政、艱苦奮鬥等方面的教育，引導廣大民警講黨性、重品行、作表率。

一是要突出加強思想政治教育。加強思想政治教育，中心是增強羣眾觀念。我們是人民警察，警察前面之所以冠上人民兩個字，就是因為人民是我們的衣食父母，是我們的堅強後盾。增強羣眾觀念，最重要的是增進對羣眾的感情。沒有對羣眾的深厚感情，就不會有工作激情;沒有對羣眾的深切真愛，就不會有高度的工作使命感和責任心;只有心裏裝着羣眾，才會對羣眾的疾苦感同身受，才能站在司機、駕駛員的角度上去想問題，才會盡職盡責地解民憂、幫民困、保民安。要通過開展經常性的思想政治教育，使全體民警始終把人民利益至上作為永恆追求，把人民羣眾滿意作為工作的出發點和歸宿點，牢固樹立為民執法、為民服務的人生觀、價值觀，真正做一個政治上的明白人、經濟上的清白人和作風上的正派人。

二是要突出加強道德情操教育。人無德不立。為人要有社會公德，居家要講家庭美德，從警要守職業道德。當一名好警察，要有良好的道德基礎，人的能力有大小，技能有高低，大多數人都是在平凡的崗位上工作，可能幹不出什麼驚天動地的業績，但至少不能幹出傷天害理的事情來。作為基層一線，跟羣眾聯繫最直接、最廣泛、最密切的公安交警，面臨的誘惑很多，稍有不慎就有可能失足。所以，要多采取一些民警喜聞樂見、易於接受的方式，從工作、家庭和社會的角度切入，開展經常性、滲透式的道德教育，着力矯正民警的思想行為、培養高尚的道德情操。

三是要突出加強法制紀律教育。法制和紀律教育是學習教育的重中之重。增強法制觀念，就是要熟悉掌握法律法規，嚴格依法辦事，樹立法大於天的觀念。要紮實開展集中學習教育，努力提升廣大交警的法制意識、法制素養。同時，要以此為契機，不斷提高民警公正文明執法水平，強化民警公正文明執法的意識，最終將法律和紀律內化為思想和意識，外化為行為方式和行為習慣，從而達到自覺自律、自我防範的目的。

二、抓好紀律作風整頓，要以班子建設為核心

只有一流的班子，才能帶出一流的隊伍，幹出一流的業績。一個單位的紀律作風好不好，關鍵要看這個單位的領導班子強不強、硬不硬。交警大隊要狠抓班子建設，形成領導帶頭、親歷親為、勇於爭先的良好局面，帶動交警整體工作的紮實開展。

一要強化學習意識，提高領導能力和工作水平。當前，受大環境的影響，我們公安工作每時每刻都會遇到許多新情況、新問題。面對新事物、新挑戰，只有不斷地學習，努力提高政治業務素質，才能跟上時代步伐，適應工作要求。要善於找時間學習，不要總以工作忙、抽不出時間為藉口而放鬆學習;可以少參加一些社交、宴請活動，特別是涉及到妨礙公正執法的場合堅決不能參與，把這些時間和精力利用在讀書、看報、瞭解國內外形勢上。要通過堅持不懈的學習，不斷提高自身嚴格公正執法的能力，為擔負起三大政治和社會責任打好基礎。

二要強化進取意識，爭做艱苦創業、勇於創新、爭先創優的三創型中層幹部。實踐證明，只有工作幹在實處、走在前列，才能得到組織的肯定，才能贏得民警的尊重。廣大中層幹部要以三創為目標，嚴格自律，自我加壓，贏得支持。一是要做創業型幹部，始終保持艱苦創業的良好作風和奮發有為、昂揚向上的精神狀態，心思用在工作上，作風放在求實上，少説空話，多辦實事，不作表面文章，不圖虛名，不搞花架子。二是要做創新型領導幹部，要樹立爭創一流的意識，敢為人先，勇當排頭兵，不管開展什麼工作，始終保持蓬勃朝氣、昂揚鋭氣、浩然正氣，勇於實踐，不怕挫折，埋頭苦幹，全面提升業務工作水平。三是要做創優型領導幹部，從不求有功，但求無過的思想束縛中解脱出來，眼界要高一點，要跳出我們的小圈子看自己，對各自的每一項工作在市局、在支隊乃至在全省同類單位中居於什麼樣的位次，要做到心中有數。領先了怎麼繼續保持，落後了怎樣迎頭趕上，都要認真去思考。只有志存高遠，樹立逢位必爭、逢旗必奪的決心和信念，才能保持隊伍昂揚向上的鬥志，推動業務工作和隊伍建設的發展進步。

三要強化團結意識，全力營造蓬勃向上的工作氛圍。維護團結是對每個單位、每名民警的基本要求，更是對領導幹部的基本要求，珍視團結是幹好工作的重要基礎。每位民警都要有講團結的政治覺悟，都要有講團結的良好願望，都要有兼聽納諫的寬闊胸懷，都要有善於與不同意見的同志合作共事的協調能力，堅持做到互相尊重、互相信任、互相支持、互相幫助、互相諒解。要做到思想常交流、工作常商量、情況常溝通，平時多談心，以堅強的黨性、嚴格的組織生活來保證思想上同心，目標上同向，行動上同步，爭奪團體冠軍。

四要強化廉政意識，樹立廉潔勤政的良好形象。交警部門的基層幹部，時時與車輛打交道，經常和有車單位、廠礦企業、運營業主打交道，每天都要接觸各種各樣的違法駕駛人，要做到立警為公、執法為民，廉潔是第一位的，要常修從政之德，常懷律已之心，常思貪慾之害，正確對待權力、正確對待錢財、正確對待人情交往，做事一定要三思，多想想黨紀和法規，多想想組織的培養和肩上的責任，多想想個人前途和家庭名譽，關鍵時刻要把握住自己，一定不要做出讓自己後悔的事。

三、抓好紀律作風整頓，要以長效機制為保障

紀律作風建設是一項長期的任務，不可能一蹴而就，更不可能一勞永逸。在紀律作風整頓活動中，既要集中力量解決一批面上的突出問題，又要深入分析產生這些問題的根源，以制度化、規範化、長效化為核心，研究制定新舉措，推進整改紀律作風的長效機制建設。一是要建章立制。要抓住這次集中整頓的有利時機，對原有的規章制度，包括個人崗位職責、科室職責、學習制度、工作制度、會議制度、廉政建設制度等，進一步規範完善，以制度建設推動作風建設。二是要規範管理。要狠抓制度的落實，做到有令必行、有禁必止。要加強檢查督導和責任倒查，規範執勤執法行為，嚴格遵守黨紀法規，嚴防隊伍出現違法違紀問題。三是要強化監督。要把羣眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為重要考核指標，自覺接受有關部門、社會各界和人民羣眾的監督。要以羣眾滿意度作為考核工作、選用幹部、評先評優的前置條件，引導民警把心思用到開展羣眾工作上，把功夫下到羣眾所思所盼上，把工作成績體現到羣眾滿意上。此外，要抓好查處，對存在突出問題又不主動整頓和頂風違紀的個人，要從嚴處理，決不姑息，保持交警隊伍的純潔。

行政機關是國家機關中對經濟和社會發展影響最大、與公民的關係最密切，行政機關的勤政廉政、嚴格執法與否，直接關係着依法治國的成敗。從調查情況來看，依法行政在總體指標得分中處於中低水平，特別是我國已經進入改革發展穩定的關鍵時期，隨着經濟下行壓力增大，人民羣眾的民主法治和權利保護意識不斷增強，加上新興媒體的廣泛運用及其對負面新聞和社會情緒的放大效應，對依法行政的要求越來越高。

建議：一是加強行政執法隊伍建設。在我國法治建設過程中，能否堅持依法治國、實行依法行政，關鍵在領導幹部，應當將黨政領導幹部帶頭依法辦事作為考核標準進一步制度化，提高黨政領導幹部依法辦事的意識和能力。同時，行政執法範圍廣，各領域適用的具體法律規定不同，作為行政執法人員，應當對本執法領域的法律法規熟練掌握，這是依法行政的基本要求。應當對現有行政執法人員定期進行法治意識和執法能力培訓，使其牢固樹立執法為民的意識，樹立行政執法隊伍的良好形象，推進依法行政向縱深發展，並嚴把入口和出口兩個關口。二是不斷提高行政執法水平。嚴格遵循職權法定原則，依法行使行政職權，不越位、缺位、錯位，堅決杜絕行政亂作為;遵循程序正當原則，按照法定程序行使權力，行政行為一經作出，非有法定事由和經法定程序不得隨意改變或撤銷，因公共利益需要改變、撤銷行政行為，應當對行政相對人造成的損失給予相應補償;遵循比例原則，在行政管理過程中可以採取多種方式實現行政目的的，應當選取對相對人無利益損害或最小損害的方式;遵循便民高效原則，積極、及時地履行其職責、實現其職能，嚴守時限規定，儘可能減少當事人的程序性負擔，節約當事人的辦事成本。三是加強政府信息公開力度。行政機關應主動通過政府公報、政府網站、新聞發佈會以及報刊、廣播、電視等便於公眾知曉的方式及時公開相關信息，主動接受公民監督。特別是在涉及到羣眾切身利益的決策，涉及利益的分配與重大調整等相關問題時，都要向社會公佈，舉行相關聽證會，讓公民廣泛參與到公共事務管理中，讓羣眾在實際生活中感受到法治的理念。

隊伍建設是公安工作的根本和保證，而每一位民警的作風表現則是整個隊伍建設的關鍵。要組建一支紀律嚴明、作風過硬的隊伍需要我們共同來努力。這次紀律作風整頓活動中，通過深入的學習和思考我對紀律作風整頓有了更深刻的理解，對於自身存在的問題也有了進一步的認識。

首先，是對紀律作風整頓的認識存在偏差，態度不夠端正。活動初期，片面的自我滿足，認為自己加入公安隊伍之後工作還是過得去的，雖然有缺點，但都不是大問題，對於紀律作風整頓的責任感、危機感認識比較片面，直到活動後期在身邊幹警的感染下認識才逐漸有了提高，才意識到隊伍紀律作風整頓的重要性，和局領導關心愛護幹警的一片良苦用心。

其次，參加工作的時間不長，加上基層工作的複雜性，工作強度大，工作時間長，業務知識又不熟悉，因此對工作產生了畏難情緒。克服這一情緒主要應從我自身找原因，加強政治理論知識和業務知識的學習，多向身邊的同事請教學習，努力提高自身修養和素質。

再次，是立黨為公，執法為民的思想觀念還不強。對於來信來訪羣眾基本做到了熱情服務，但對於有的不理解派出所工作的羣眾往往解釋一遍以後也就採取不理睬的態度聽之任之，這樣可能導致羣眾誤會更深也影響公安工作的形象，因此要多解釋，做好諮詢工作。

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2023年交警紀律作風整頓心得體會篇3

行政機關是國家機關中對經濟和社會發展影響最大、與公民的關係最密切，行政機關的勤政廉政、嚴格執法與否，直接關係着依法治國的成敗。從調查情況來看，依法行政在總體指標得分中處於中低水平，特別是我國已經進入改革發展穩定的關鍵時期，隨着經濟下行壓力增大，人民羣眾的民主法治和權利保護意識不斷增強，加上新興媒體的廣泛運用及其對負面新聞和社會情緒的放大效應，對依法行政的要求越來越高。

建議：一是加強行政執法隊伍建設。在我國法治建設過程中，能否堅持依法治國、實行依法行政，關鍵在領導幹部，應當將“黨政領導幹部帶頭依法辦事”作為考核標準進一步制度化，提高黨政領導幹部依法辦事的意識和能力。同時，行政執法範圍廣，各領域適用的具體法律規定不同，作為行政執法人員，應當對本執法領域的法律法規熟練掌握，這是依法行政的基本要求。應當對現有行政執法人員定期進行法治意識和執法能力培訓，使其牢固樹立執法為民的意識，樹立行政執法隊伍的良好形象，推進依法行政向縱深發展，並嚴把“入口”和“出口”兩個關口。二是不斷提高行政執法水平。嚴格遵循職權法定原則，依法行使行政職權，不越位、缺位、錯位，堅決杜絕行政亂作為;遵循程序正當原則，按照法定程序行使權力，行政行為一經作出，非有法定事由和經法定程序不得隨意改變或撤銷，因公共利益需要改變、撤銷行政行為，應當對行政相對人造成的損失給予相應補償;遵循比例原則，在行政管理過程中可以採取多種方式實現行政目的的，應當選取對相對人無利益損害或最小損害的方式;遵循便民高效原則，積極、及時地履行其職責、實現其職能，嚴守時限規定，儘可能減少當事人的程序性負擔，節約當事人的辦事成本。三是加強政府信息公開力度。行政機關應主動通過政府公報、政府網站、新聞發佈會以及報刊、廣播、電視等便於公眾知曉的方式及時公開相關信息，主動接受公民監督。特別是在涉及到羣眾切身利益的決策，涉及利益的分配與重大調整等相關問題時，都要向社會公佈，舉行相關聽證會，讓公民廣泛參與到公共事務管理中，讓羣眾在實際生活中感受到法治的理念。

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2023年交警紀律作風整頓心得體會篇4

人民警察形象代表着國家、政府的形象，是社會關注的焦點。樹立良好的人民警察形象，對維護黨的領導，維護政治穩定，維護社會安定具有十分重要的意義。近年來，公安機關一直在轉變管理理念，強調樹立新型的、更富人情味、值得信賴的警察公眾形象，在加強隊伍建設、改變警察形象方面也做了大量工作。如執行“五條禁令”、開展“專項”教育等一系列活動，使警察的總體形象有了明顯地變化，服務熱情、工作規範、執法文明等形象，在人民羣眾中得到有效的樹立。那麼如何建立一支紀律嚴明執法嚴格的公安交警隊伍，已經成為需要我們去認真思考認真實踐的問題。下面，筆者結合目前開展的“四查”活動談幾點個人認識。

一、開展“四查”教育整頓活動的必要性

當前，交警隊伍面臨的形勢十分嚴峻，道路交通安全管理任務非常艱鉅，公安交警的責任十分重大。面臨新形勢、新挑戰，公安交通管理部門開展“四查”教育整頓是改善公安交警隊伍現狀的必要手段，是提高公安交警隊伍戰鬥力的重要舉措，是完成好日益艱鉅繁重的公安交通管理工作任務的客觀需要。因此，上級公安交通管理部門在這個時間組織開展“查思想查執法查紀律查作風”“四查”教育整頓活動是權宜之舉，能夠使全體民警準確把握形勢，增強憂患意識，增強政治責任感和緊迫感、使命感，克服盲目樂觀和鬆懈思想，為交警隊伍的健康發展奠定良好的基礎。

二、當前交警隊伍的現狀

當前在交警隊伍中，個別領導幹部和民警工作作風不實，宗旨意識不強，紀律渙散，引起羣眾不滿;在路面執法中，罰款不給票、少開票，為違法車輛充當保護傘，參與入股分紅，收取保護費，利用職權以權謀私，收取當事人好處，違規辦理業務等在執法單位不同程度的存在;工作中有令不行、有禁不止，頂風違令案件仍很突出，個別民警理想信念動搖、政治變質，嚴重損害了交警形象和執法公信力，損害了警民關係。

交警工作點多線長面廣，與社會陰暗面打交道較多，稍不留神就有可能發生問題，可以肯定地説，在相當長的一個時期內，市場經濟的負面效應和社會消極腐敗現象對交警隊伍的影響一時難以完全消除，交警隊伍自身容易受到社會消極因素影響的客觀現實難以根本改變，交警工作易受腐蝕滋生不正之風的現實危險性正在增加，發生違法違紀問題的可能性在不斷的增大。

還要清醒的看到，與新形勢、新任務提出的新要求、新挑戰相比，交警反腐倡廉建設還存在許多不適應、不符合的問題。個別單位和部門黨風廉政建設責任制流於形式，制度形同虛設，監督乏力，有的領導和民警作風漂浮，工作不實，掩蓋矛盾，粉飾太平，不能正視隊伍中的腐敗問題，隊伍管理失之於軟、失之於寬。

三、存在問題的原因

一是發展理念缺乏。部分民警由於受舊的執法理念的影響，缺乏科學發展觀的發展思維，認為“上路糾違，違法必罰”，通過處罰就能達到“保安全、保暢通”的目的，而且罰則達上限，認為“依法從重處罰”才能起到最好的教育效果。殊不知，時代進步了，社會發展了，交通參與人的素質也提高了，交通管理也提出了新的要求，提倡人性執法，重視教育的“軟實力”的作用，提倡“良言一句暖人心”的教育宣傳效果。

二是民警素質不高。作為執法主體，交通民警直接接觸廣大駕駛人，由於部分民警不重學習，缺乏訓練，管理水平低下，宗旨意識不強，羣眾工作方法不當，執法藝術和水平不高，方法簡單、態度生硬，易產生對立情緒，造成被動。個別思想不純，物質慾望強烈,為謀私利,以權謀私，傷害了羣眾感情，破壞了交警形象。

2023年交警紀律作風整頓心得體會篇5

隨着我國依法治國進程的不斷加快，工作的有效性直接關係到社會經濟發展和廣大人民羣眾生命財產安全。安全生產行政執法是推進安全生產工作總體部署的一個重要手段，有着促進、保障和支持作用。我縣通過幾年來的建設，基層的安全生產行政執法工作有了長足的進步。作為一名基層行政執法人員，不僅要知法、學法、守法，更要在執法工作中將法律法規大力宣傳，讓執法工作不僅僅是監管安全生產的“拳頭”，更是法律法規宣傳的“窗口”。

首先，基層行政執法人員需要切實轉變觀念，牢固樹立“執法為民”的理念。在基層行政執法工作中，有個別執法人員往往認為，執法就是罰款、就是收費，沒有真正認識到執法在對行政相對人進行懲治的同時，還應起到一個警示和教育的作用，應該堅決杜絕以罰代管現象的發生。同時，要改變執法中存在的態度蠻橫、執法不文明的現象，杜絕執法工作中職權不法定、違反程序實施行政處罰現象的出現，堅決消滅頭腦中重處罰、輕監管的觀念，努力提高依法行政的執法水平。在當前，特別是構建社會主義和諧社會、倡導社會主義榮辱觀的今天，我們基層執法人員要真正做到“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”，就要真正轉變執法觀念，做好保障企業安全生產，提高管理人員和從業人員的安全意識。

其次，加強和完善制度建設，打造一支素質過硬的執法隊伍。近年來，國家、省、市安全生產監督管理局相繼出台了一系列的規章制度，對於這些規章制度，要採取相應措施確保其在系統內落到實處，應以此為契機在安監繫統內部開展執法評議，確保執法責任制落實到每一個執法人員;設立目標管理績效考核制，制定科學有效的考核措施，調動每一位基層執法人員的積極性;根據執法責任制確定的每位崗位工作人員的具體責任分工，建立執法人員個人執法責任制考核檔案，採取自查、半年考核、年終評比等方式，督促執法人員落實執法責任制;要經常通過採取集中培訓、召開辦案經驗交流會、複雜、難點案件討論會、通過網絡自學等方式，不斷地對執法人員進行專業知識和業務知識方面的培訓，要通過採取相應的考核措施，提高學習效果，從而提高執法隊伍的整體水平。

最後，加強學習，不斷研究新情況、新問題。現在，隨着科學技術水平的不斷提高，生產經營企業的生產設備也日新月異，新的安全隱患也接踵而來，這就要求我們執法人員在平時的辦案過程中要對遇到的新情況、新問題及時地研究、經常分析和總結，整理成系統性的指導材料，為以後的執法工作提供有益的借鑑和指導。而且，在執法過程中不免會遇到一些疑難問題，因此在執法工作中要不斷學習新的指示，不斷更新知識，努力適應社會需要，不斷提高執法人員自身的辦案能力。

在法治觀念不斷深入人心的今天，在大力加強社會主義法治國家建設的今天，依法行政是建設社會主義法治國家的基本要義，是依法治國的核心。我們基層執法人員在當前更是要認清形勢，振奮精神，內強素質，外塑形象，不斷提高我們自身的依法行政水平，為安全生產監督管理事業的和諧發展添磚加瓦，為社會主義和諧社會的美好明天貢獻力量，真正讓安監隊伍成為服務經濟、保障人民羣眾生命財產衞士。

2023年交警紀律作風整頓心得體會篇6

隊伍建設是公安工作的根本和保證，而每一位民警的作風表現則是整個隊伍建設的關鍵。要組建一支紀律嚴明、作風過硬的隊伍需要我們共同來努力。這次紀律作風整頓活動中，通過深入的學習和思考我對紀律作風整頓有了更深刻的理解，對於自身存在的問題也有了進一步的認識。

首先，是對紀律作風整頓的認識存在偏差，態度不夠端正。活動初期，片面的自我滿足，認為自己加入公安隊伍之後工作還是過得去的，雖然有缺點，但都不是大問題，對於紀律作風整頓的責任感、危機感認識比較片面，直到活動後期在身邊幹警的感染下認識才逐漸有了提高，才意識到隊伍紀律作風整頓的重要性，和局領導關心愛護幹警的一片良苦用心。

其次，參加工作的時間不長，加上基層工作的複雜性，工作強度大，工作時間長，業務知識又不熟悉，因此對工作產生了畏難情緒。克服這一情緒主要應從我自身找原因，加強政治理論知識和業務知識的學習，多向身邊的同事請教學習，努力提高自身修養和素質。

再次，是立黨為公，執法為民的思想觀念還不強。對於來信來訪羣眾基本做到了熱情服務，但對於有的不理解派出所工作的羣眾往往解釋一遍以後也就採取不理睬的態度聽之任之，這樣可能導致羣眾誤會更深也影響公安工作的形象，因此要多解釋，做好諮詢工