網站首頁 實用文 書信 面試 實習 實習報告 職場 職責 勵志 名言 熱點
當前位置:人人簡歷網 > 熱點 > 心得體會

團幹部培訓班培訓心得優秀5篇

欄目: 心得體會 / 發佈於: / 人氣:1.79W

總結心得是提升個人能力和成長的重要途徑,心得體會能夠更好地認識自己在工作和學習中的興趣和激情,下面是本站小編為您分享的團幹部培訓班培訓心得優秀5篇,感謝您的參閲。

團幹部培訓班培訓心得優秀5篇

團幹部培訓班培訓心得篇1

在學習交流中,我收穫了更多的新經驗、新方法、新思路,拓寬了視野、增長了知識、培養了前瞻性思維、提高了解決問題的能力,相信對今後的工作一定會有所幫助。回顧培訓以來的點點滴滴,達到了“學思踐悟”的`效果,我概括為“兩作用兩效果”。

一是彰顯了組織温度,達到了堅定理想信念的作用。在現場教學中我們重温建黨歷史,感悟紅船精神,深深體會到“紅船”所代表和昭示的是時代高度,是發展方向,是奮進明燈。在以後的工作和學習中,我將把學習弘揚“紅船精神”與貫徹落實高校各項工作有機結合起來,不忘初心,不斷強化創新精神、奮鬥精神、奉獻精神,以永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮鬥姿態,努力為成都中醫藥大學的“六個一流”即:一流人才、一流學科、一流團隊、一流成果、一流服務和一流治理等不斷“添磚加瓦”。

二是延拓了知識深度,達到了精進業務能力的作用。本次學習培訓知識彙集豐富,可以説是高校治理、學科建設、教育改革、宏觀政策和社會熱點等全方位的知識涉獵。雖然當前媒體和網絡十分發達,獲取相關知識和信息渠道已較為豐富,但身處浙大講堂,面對面聆聽各學科領域專家教授的授課,其感受是不一樣的,因為透過他們的授課,在體味他們嚴謹的治學態度、強烈的探索創新精神的同時,也集中分享了專家教授們長期教學和研究積累的知識成果,極大地豐富和拓展了自己的知識視野。

三是豐富了學習方法,達到了拓寬學習內容的效果。雖然在日常工作中,我們把學習當作工作的重要內容、把學習當作生活的重要方面,在努力工作的同時,努力加強自身學習,但難免會受到身處環境的`影響,發散性、前瞻性、創新性思維不足,而此次集中培訓正好給予我們與國內頂尖高校管理工作者學習交流的機會,從他們身上,我們可以豐富自己的學習方法,拓寬學習內容,提升了宏觀把控能力。同時,近距離與全國頂尖高校浙大接觸,對其“雙一流”建設與治理有了更為直觀的認識,對於自己在今後的工作中進一步解放思想,開拓思維,創新發展具有不可替代的作用。

四是強化了危機意識,達到了磨練工作作風的效果。學科建設沒有永遠的領先者,一定會有尺長寸短、相對優勢。在學科規劃和建設中,要加強對核心資源和關鍵要素的建設與爭取,比如科研項目與成果、人才的引進與培育、科研平台建設等;同時,要發揮學校自身優勢,塑造自身的獨特性和特色性。在大科學、大工程時代,如果不能集中力量突出優勢與特色,不能沉澱到原始創新活動的推動,不能佈局到未來的一流應用服務和一流治理等,也很難在將來“學科錦標賽”中再次勝出。圍繞優勢學科佈局、圍繞重點項目攻關和高水平成果取得、面向未來人才戰略儲備,都應該納入一流學科建設發展路徑。一是需要體現學科與優勢方向培育的層次性,這種層次性不是簡單的差異化,而是根據重要性、緊迫性、可行性來分類培育;二是短期可以通過錯位競爭、指標化補短來應對學科競爭中的動態性和波動性。三是建立完善跨學科融合、資源共享共建以及一流人才培育和一流團隊打造等相關制度,着重在重大科研攻關、重大科研成果孵化、創新成果轉化、智庫建設等領域中發揮協同與綜合優勢,不斷提升學校的“雙一流”建設水平和實力。

“夢在心中,路在腳下”。發展之路,並非是單向演進的坦途。事實上,越是暢想未來,越要有駕馭現實的厚功底。目標已定,時不待我,“最先一公里”“最後一公里”的大事,需要從今天做起;知行合一的具體事,需要從今天做起。今後,我將進一步強化學習意識,創新思維方法,以更多的精力,更好的狀態,全身心投入到當前和以後的工作事業中去,不辜負組織的培育和期望。最後,送上兩句“打油詩”——“錘鐮旗下常思宗旨,風雨途中不忘初心”,與中醫大的各位同仁共勉,祝願“成中醫”越來越好。

團幹部培訓班培訓心得篇2

近期,我局舉辦了第二期處級幹部任職培訓班,對22名新任職處級幹部進行了培訓。這是我局貫徹學習黨的xx大精神,加強執政能力建設的一次十分重要的培訓。本人作為其中一員,有幸參加了此次培訓,並收穫頗豐。現將培訓班心得體會總結如下:

一、認清大局,明確方向

這次培訓安排了黨的執政能力建設、xx行業改革與發展、 行政許可法與依法監管、科學發展觀、領導科學與藝術、勤政廉潔及職業道德等方面的培訓。局黨委書記、局長xx同志在開班式上做了題為《加強執政能力建設,做一名合格的黨員領導幹部》的重要講話。通過學習,大大開闊了本人的視野,加強了對執政能力的理解,進一步牢固樹立了政治意識、大局意識、責任意識、服務意識,提高了本人科學判斷形勢、駕馭市場經濟、應對複雜局面、依法執政、總攬全局的能力。

二、正確處理名與利

如何正確處理名與利,是擺在所有新任處級幹部面前的重要課題。要清醒地認識到,名並不等於水平;利有最高利益與最低利益之分。最高利益,對外是指國家利益,對內是人民利益,在集體內是集體利益;最低的是個人利益。處級幹部必須帶頭處理好三種利益關係:局部利益與全局利益、個人利益與集體利益、名和利的關係。

三、先做人,後做事

處長的責任重大,做人顯得尤為重要。首先必須做一個合格的共產黨員,做好表率,體現先進性。其次,要經常換位思考問題。與領導換位,與下級換位。一名合格的處級領導,必須思維縝密,考慮周詳,團結同志,承上啟下。最後,還應保持三種心態:感恩心——組織關心培養和同志們信任支持的結果;責任心——領導崗位的責任更重;平常心——保持謙虛謹慎。抓好三項工作:講政治、鑽業務、帶好隊伍。克服三種傾向:不能有過小日子的思想,要有長遠眼光;作風要實,不搞面子工程;不搞小圈子,要團結。

四、認清形勢,加強學習

要進一步加強學習,要認識到當上了處長並不意味着水平一夜之間就提高了,仍需不斷提高工作水平、工作能力。近年來,行業發展迅速,新問題、新情況不斷出現,學習的任務很重。所以,不能就監管論監管,必須樹立大局意識。要加大防範風險的力度,要牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識和服務意識,講黨性原則,堅決貫徹黨委的要求。

五、儘快擺正位置,轉換角色

職責轉換和角色轉換對新走上領導崗位的同志壓力是很大的。因此,要儘快提高帶隊伍的能力,加強領導科學與藝術的學習是當務之急。成為處級領導後,不能只是管好自己,要多與領導溝通,為領導出謀劃策;協調處室之間的工作,服務大局;帶好隊伍,獎懲分明。

要當好一名處長,應該在以下幾方面下功夫:

(一)加強個人修養,做人要正,心胸要開闊。一個人的心胸有多大,事業就有多大。個人修養影響到威信、工作效果和帶隊伍。做人要正,對事要公。應該正確對待權和利、名和利,大事講原則,小事講風格,不斤斤計較,允許有個性,關鍵看工作。鼓勵下屬超越自己,切勿妒賢嫉能,努力建立互幫互助的學習型機關。

(二)加強領導科學與藝術的修養。一羣羊,獅子領頭都成獅子;一羣獅子,羊領頭都成羊。領導的優劣決定了團隊的效率、工作的成敗。開展工作要講究方式方法,心熱加蠻幹並不一定能辦好事。想做事,能做事,會做事,做成事對一名合格的處長來説缺一不可。身為領導,還要以身作則,勇於推功攬過,善於溝通、協調,以辯證的觀點思考問題。

(三)從大看小,找準定位,明確努力方向。作為領導,作決策時,要從大看小。現代領導科學提出的三項功能,都是從大處着眼的應用。雖然我局的處室規模較小,每個處長領導的下屬不多,但其決策對本省(市)的保險發展意義重大。所以,每年中央經濟工作會議和省裏的要求將成為我們一切決策的着眼點。只有這樣,才能保證我們的工作沿着正確的方向勝利前進。

(四)廉潔自律、嚴於律已。步入領導崗位後,部分同志,尤其是年輕幹部,往往容易放鬆警惕,在廉潔方面出現問題。職位越高,責任越重,越是要嚴格要求自己與家人,樹立正確的利益觀與權力觀。務必謙虛謹慎,務必艱苦奮鬥,不得以任何藉口放鬆政治學習與廉政教育。

團幹部培訓班培訓心得篇3

在10月9號,我們全體團委會幹部以及學生會幹部召開了第一次集體的大會議,那天的人坐在一間機房裏顯得有點擁擠,有點熱情,每個人帶着陌生又期待的心在學長學姐們的組織下有條不紊的就坐,聽講。

首先,是由學生會辦公室的學姐教我們如何使用office辦公軟件。

集中介紹了word 2003,講解如何設置一些我們平時要用到的菜單項以及簡單對文檔的編輯和設置。

在她的解説中,我學到了如何該改變文檔的字體,字號、顏色以及格式的設置,對文檔的查找和替換,保存修改有了一定的瞭解和熟悉。

接下來是由團委辦公室的學長給我們介紹各類公文的格式規定和要如何寫好公文的技巧。

他用他精心製作的ppt詳細地講解十三類公文的區別以及如何寫好我們常用的活動策劃書、工作總結、計劃以及通知,還用word演示了學生幹部需要上交的公文格式的區別。

他用淺顯易懂的語言讓我們詳細地對自己工作的內容有了詳細清晰地瞭解。把我們所需要的公文格式及撰寫特點統一完整的對我們敍述了一遍,讓我們對公文的陌生變成了掌握重點的能手。

在本次的培訓會議中,我們不僅從學長學姐的指導中學到了word的基本操作技巧以及對常用公文的寫作,還增進了學生會和團委幹部的友誼,並且認識到許多優秀的學長學姐,還領略到他們對工作的認真和負責,感受到他們對我們的關照和期待。同時,清楚地認識自己身為幹部的責任,不是為了榮譽,不是為了虛榮,而是真真正正的為老師和學生服務,履行自己的職責,不浮誇,不驕躁,踏踏實實的做好自己。

團幹部培訓班培訓心得篇4

很榮幸能夠代表本期新時代年輕幹部學員在這裏交流發言,向龔書記及各位領導彙報我們一週的學習和收穫情況。今天我交流的主題是:不忘初心,艱苦奮鬥,為我縣高質量發展貢獻青春和汗水。通過一週的學習鍛鍊,我們收穫了很多,也成長了很多,我們的理想信念更加堅定、紮根基層的決心更加牢固,各項為民服務本領得到增強,綜合素質得到極大提升。這些收穫的取得都離不開縣委的關心關愛、縣委組織部和縣委黨校的良苦用心和辛勤付出。在此,我謹代表全體年輕幹部對縣委、縣委組織部和縣委黨校表示由衷的感謝。我們學習的最終目的是為了學以致用,用於指導我們的實踐工作。因此,在回到基層工作崗位後,我們決定從以下幾個方面做起:

一是全面增強四種意識,做到信念堅定、紮根基層、奉獻基層。通過此次學習培訓,我們的黨性得到進一步鍛鍊,思想得到進一步洗禮,我們的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識得到進一步增強,對黨忠誠,聽黨話、跟黨走,當老實人、做老實事、説老實話。具體到工作中,就是堅決執行縣委的各項決策部署,不折不扣完成組織交辦的各項工作任務,不講價錢、不搞變通。堅決服從組織安排,安心在鄉鎮基層工作,真正沉下心來紮根基層、奉獻基層,不辜負組織和人民的重託。

二是全面提升為民服務本領,做到鋭意進取、敢於擔當。作為鄉鎮基層幹部,每天直接與羣眾打交道,負責落實黨和國家在農村的各項方針政策,擔負着為民服務的最後一公里。通過此次學習培訓,我們的為民服務本領有了很大提升,尤其是領導講授的羣眾工作方法,讓我們受益匪淺。回到崗位後,我們將繼續加強學習,爭分奪秒學政策、時時處處學新知,全面提升八種本領和各項為民服務本領,將心思和精力用在為羣眾辦好事、辦實事上,敢於在精準扶貧、綜治維穩等各種急難險重的工作任務勇挑重擔,以羣眾的滿意度來衡量自己工作的好壞,在幹事創業中實現自己人生的價值。

三是全面增強法紀意識,做到廉潔自律、一心為公。作為年輕幹部,工作經驗和社會閲歷相對較少,在面對各種誘惑時,被腐蝕的風險相對較高。近段時間爆出的90後幹部貪腐的案例就反映了這個問題,也引起了各級組織對年輕幹部加強廉政教育的警覺。我們年輕幹部手中或多或少都有一些資源和權利,比如蓋個章、開個證明,或者從事單位財務工作,都有犯錯的可能。在今後工作中,我們將進一步增強法紀意識,時刻保持警醒,自覺抵制誘惑,堅持原則,守住底線,不能辦的堅決不辦,做到廉潔自律、一心為公。

最後,我代表我們所有新時代年輕幹部,向縣委鄭重表態:我們作為年輕幹部,一定會體現年輕幹部應有的朝氣和活力,在自己的工作崗位上,踏實苦幹,為我縣“一核兩帶三為主”的實施和高質量發展貢獻自己的青春和汗水!

團幹部培訓班培訓心得篇5

這次參加赴浙江大學組工幹部素能培訓班學習,我是班上年齡最大的學員之一。原來想讓年輕同志去參訓,在辦公室坐久了,想想出去走走也是好的,於是抱着“輕鬆”一陣的心情加入了培訓班行列。

第一堂課,中國智慧有限公司副總裁兼ceo俞洪巍先生講述“新媒體時代當局危機公關與媒應對”的新課題一下子激起了我的學習興趣。本人在政法部門和鄉鎮下層工作多年,自覺得處置矛盾膠葛和羣體性變亂有相當體會和經驗,但在媒體應對方面完全是“門外漢”。洪巍先生用正反兩方面例子論述了危機公關與媒體應對的措施技術,讓我深受啟發。中國特色社會主義思想和中國宏不雅經濟形勢及區域經濟成長兩門課程,理論性很強。浙江大學傅夏仙、鳳進兩位教授授課時沒有純摯的灌注貫注理論知識,而是從浙江和中國經濟快速成長的勝利經驗動手,站在區域和諧交融成長和緊跟世界先進潮流的層面,用深入淺出的語言藝術把原來死板的理論知識講得既明白又耐聽,名牌大學的講師能耐確是不一般。浙江大學新農村子成長研究院高檔經濟師、安吉縣縣長助理熊義勤先生將安吉縣“兩山”轉化之路勝利經驗毫無保留地介紹給來自婺源的學員。婺源和安吉在資源、人口、交通等方面條件情況極其類似,婺源在打造“最美鄉村子”方面曾一度領先安吉,但安吉青出於藍,成為中國標緻鄉村子和“兩山”理論發源地。其“引人才、治情況、興財產、富村子民”的“標緻縣城經濟”成長模式值得婺源借鑑。赴安吉餘村子現場參不雅,當地農民住房如城市小區般清潔整潔,“垃圾不落地”、“杆線全下地”的情況整治後果讓人印象深刻。祝懷新教授講授“博弈論”課程,語言活躍風趣,事理深入淺出,整堂課貫穿“立異”思想和睿智,讓我們深深體會到“立異”精神對付國家民族乃至個人的極度緊張性。杭州市委黨校教導長高國航教授和蕭山區分校斯國新校長分手為我們講授“如何完善幹部選拔任用製革新”和“三型黨組織扶植與黨樹立異”二堂課程,其內容最貼近組工幹部工作實際,兩位知名黨建人才把黨課講得活躍有趣,實屬難得,其富厚的工作經歷和黨建工作立異思維讓我們受益匪淺。樹立下層黨建“赤色講壇”陣地和“選對人匆匆成事”的鼓勵約束用人機制是可供我們借鑑的名貴經驗和值得深入探討的課題。心理諮詢師虞瑾講授“領導幹部壓力治理和心裏調適”課程,讓我們工作利誘而重要的心情一下子“平靜”下來。有學員互動提問平時如何調停工作心理壓力,虞先生有針對性地進行闡發解説,讓人豁然豁達,工作和生活信心倍增。看來在工作責任壓力增大環境下如何自我調節心態,也是當前領導幹部必修的內功之一。

培訓班很快畢業了,短短几天的學習,讓我受益頗多,自身學習的慾望重新被點燃,不增強學習就要後進的事理確實不假。浙大的標緻風景讓人樂不思蜀,人人以後確定不會忘了“浙裏”。培訓班的項目司理、班主任、講課先生的貼心支配和辛勞支付讓我們深受衝動和感激。培訓班中年輕學員生動可愛的身影和上進勤學氣氛也沾染到了我們幾個“老學員”。杭州之行,感想感染最深的生怕照樣浙江人的“勤奮、開明、開放、立異”精神,這是浙江人“敢為人先、勇立潮頭”的制勝“法門”,也是我們欠蓬勃地區要重點學習的“精髓”地點。

下次有相似培訓班機會,作為“老學員”的我還想參加。