月桂獎以“弘揚行業精神、謳歌骨幹精英、探索新知前沿”為宗旨。大家看了第十四屆航空航天月桂獎頒獎典禮了嗎?看完感受如何！以下是本站收錄的一些範文，希望能為大家提供幫助。
加快科技創新、實施創新驅動發展戰略，是一項系統工程。各級黨委、政府要主動適應新形勢、新任務、新要求，進一步解放思想，更新觀念，加強領導，履職盡責，確保各項政策落到實處。
（一）明確責任。 各級黨委、政府要始終堅持創新發展不動搖，完善以創新發展為導向的考核機制，將創新驅動發展成效作為重要考核指標，充分發揮考核指揮棒對科技創新的導向性作用。要結合本地本部門實際，加強對科技創新重大問題的研究謀劃，科學制定科技創新發展規劃，建立健全落實創新驅動發展戰略的責任機制。各級科技主管部門要切實履職盡責，注重統籌協調，抓好業務指導，為黨委、政府當好參謀和助手。各相關部門要各盡其責，加強協調配合，形成共同支持科技創新的強大合力。
（二）提升能力。 在市場、產業、科學技術，特別是互聯網技術快速發展的情況下，大量充滿時代氣息的新知識、新經驗、新信息、新要求層出不窮，考驗着領導幹部的知識水平、創新意識和領導能力。各級黨委（黨組）要把厚植創新理念、普及科技知識，列為中心組學習的內容和幹部教育的重要課題，使各級領導幹部不斷增強把握科技前沿、掌握創新規律、推動創新創業的能力。
（三）營造氛圍。 大力弘揚創新精神，培育鼓勵創造、追求卓越的創新文化。廣泛宣傳科技創新的先進典型，着力營造尊重知識、尊重人才、支持創新、鼓勵創新的社會氛圍，大力營造真重視、真投入、真服務、真考核、真落實的濃厚氛圍。要在全社會推動形成講科學、愛科學、學科學、用科學的風氣，使創新思想得到鼓勵、創新才能得到發揮、創新成果得到褒獎。
同志們，創新引領發展，科技贏得未來。讓我們在省委、省政府的堅強領導下，搶抓機遇、鋭意進取，努力走好創新驅動發展之路，加快推進大眾創業、萬眾創新，奮力開創我市創新驅動發展的新局面！
如今，科技水平不斷提高，人類生活不斷改善，每個人都會為科技的奇妙奧祕而自豪而疑惑，我，作為一個酷愛科學的陽光少年，對每個科學實驗都會十分感興趣。記得有一次科學實驗，是一節科學課，只見老師剛進門時左手拿兩個玻璃瓶，瓶裏還放着酒精，右手拿着一個蓋子和一盒火柴，我們大家都疑惑不已，抓耳撓腮，究竟要幹什麼呢?“坐端正！現在，我們大家來做一個酒精燃燒的實驗，也可以説是火焰燃燒原理。”老師維持好紀律，邊説邊動手。只見老師劃燃一根火柴放入一個玻璃瓶中，玻璃瓶中的酒精瞬間着起了紅紅的火焰，像一個小娃娃，在裏面發出燦爛耀眼的光芒，緊接着，老師又劃燃了一根火柴，放入另一個玻璃瓶中，酒精更上一個一樣瞬間着了起來，兩個火焰分別在兩個瓶子中展現自己的光明，將瓶子周圍照的亮亮的，同學們目不轉睛的盯着瓶子，有的還站了起來，有的探着脖子，更有的圍在了老師旁邊，“大家現在看，火焰現在燃燒的都很旺對吧?”“嗯！”“那現在呢?”老師將一個蓋子蓋在一個玻璃瓶上，擰了一下，“沒有啥變化呀?……”大家議論紛紛，這時，好像裏面颳了一陣風似的，火焰猛烈劇動，忽然，滅了。大家馬上將目光轉向沒蓋蓋子的玻璃瓶中，只見那裏面火焰依然燃燒着，還越燒越旺，大家都覺得十分奇怪，像有鬼似的，老師説：“這就是火焰燃燒的原理，大家回家查查資料，下次作報告。”下課了，大家還在議論這個話題。
最後，我在電腦上終於找到了這個原理，原來是因為空氣中的氧氣，二氧化碳以及其他成分支持火焰燃燒，而一旦將火焰和空氣隔離，氧氣和其它成分就會有限，最後使火焰得不到支持，便隨着空氣滅了。
這個原理聽起來很簡單，但其實裏面有許多的奧祕和疑問無法解答，就是因為這些無法解答、深奧難解的奧祕和科學，才能彙集成一個大科學，從而形成神奇的科技技術，用科技技術推進人類的發展，讓人類的下一代以及後代能夠得到更多的文化和進步！
工匠精神是轉型的必備條件。工匠精神不單代表着一種新的生產理念，它也是中國製造業的轉型方向。從低端製造的泥淖中走出，淘汰落後重複產能，加強技術創新，其最終目的是“增品種、提品質、創品牌”，提升中國製造業的整體水平與形象。只是，轉型並不是喊喊口號就能夠完成的。道理大家都懂，問題的關鍵在於，我們該如何付諸實踐?我們該如何培育工匠精神?
其實，中國自古以來就不乏持有工匠精神之人。有人説，古代中國曾是世界上最大的原創之國、匠品出口國、匠人之國。中國的絲綢、瓷器、茶葉、漆器、金銀器、壁紙等產品是世界各國王宮貴族和富裕階層的寵兒。為何今日的中國製造只給人粗製濫造的印象?顯然，工匠精神的有無，與社會環境的變遷息息相關。
試想一下，如果你是個兢兢業業的工人，你技術精湛、追求完美，每一件產品都耗費大量功夫打磨，可惜，你所在的企業、你的領導只用“合格與否”而不是“完美與否”來評判產品質量。因此，你的績效是廠裏最差的、你不被領導待見、你拿着最低的薪水，廠裏的效益一差，你還可能第一個被下崗。此時，你還會恪守工匠精神嗎?
再試想一下，如果你是個有追求、有理想的企業家，你投入大量資金研發新技術，要求員工每一件產品都要精益求精。可是，研發新技術要耗費大量資金，但你貸不到款；如果幸運一些，你研發的新技術成功了，新產品剛上架，市場上立即推出大量的仿冒產品；或者你的產品即便比其他同類品牌質量更好，但囿於中國製造業集體的低端形象，你的產品賣不出去；再者，你一年下來辛苦奔波、費盡心力，但收益卻還不如鄰家的阿婆賣一套房子的收益更多……這時，你還能守住初心嗎? 前文提到，工匠精神既是一種技能，也是一種精神品質，其實，放大了看，工匠精神更關乎着一個國家的工業文明。我們的國家、社會是怎麼看待工業生產的?我們對於工業生產恪守怎麼樣的標準、心懷怎麼樣的期待?一個國家工匠精神的匱乏背後，其實是工業文明的匱乏：品牌、百年老店、匠人、企業文化以及一整套相關的體制機制，乃至社會心理、共識和氛圍。
應該看到，德國、日本的製造業也曾經歷過粗製濫造的階段，但德國通過“法律、標準、質量認證”三位一體的質量管理體系，促進了德國製造質量蜕變；日本在上世紀60年代實施“質量救國”戰略，促使日本製造打開了歐美和全球市場。因此，培育“工匠精神”，我們既需要“大國工匠”等榜樣的激勵，但更離不開政府的高效作為：完善崇尚實業、崇尚工匠精神的體制機制、法律法規，並花大力氣營造現代製造文明的價值觀和時代精神。
讓有工匠精神的工人活得體面、有尊嚴，讓有工匠精神的企業擁有健康的市場競爭環境，讓工匠精神成為一種社會共識與社會心理……在如此土壤中，工匠精神自會生根發芽。
每一次仰望飄揚的五星紅旗，我就想到了戰爭時期犧牲了的英雄戰士，他們用自己的鮮血染紅了這面神聖的五星紅旗。正是因為有許許多多的共產黨人和革命先輩拋頭顱、灑熱血，前仆後繼、不怕犧牲，才有了獨立自主的新中國，才有了我們美好的今天。因此，我們要珍惜這面神聖的五星紅旗。
每一次唱起這莊嚴的國歌，在那激盪人心的樂曲聲響起時，哪一個中國人，哪一個炎黃子孫，不是肅然起敬、激動萬分呢?因為它是我們中華人民共和國的國歌。在那烽火不斷的亂世中，偉大的作曲家—聶耳用慷慨的歌詞和雄渾的樂曲，用為國獻身的勇氣譜寫了它，從此，戰鬥之歌時刻迴盪在神州大地。生活在和平環境中的我，每次都發自內心去唱這國歌，心中的自豪感伴着五星紅旗徐徐升起——我為我自己身為中國人而感到驕傲！
當我國南極考察人員憑着自己的科技力量，乘着自己的萬噸巨輪登上南極大陸，建立起我們自己的長城站、中山站的時候；當我國運動員登上了世界之最—珠穆朗瑪峯的時候，誰不為這高興，誰不為這自豪。如今，在奧林匹克運動會的頒獎台上，以前被稱為“東亞病夫”的中國人，也有了屬於自己的位置，有多少人為這驚訝，有多少人為這讚歎……
我為祖國的日溢強盛而感到驕傲。我們的祖國—一個擁有50__年曆史的文明古國。改革開放的今天，在黨的領導下煥發出勃勃生機。大江南北，長城內外，開發區星羅棋佈，高樓大廈到處都有；高科技捷報頻傳，衞星、火箭連連發射；重點工程節節勝利；一國兩制的偉大構思使“東方明珠”—香港重返祖國。人們安居樂業，我們的祖國正向前飛奔！
“起來，起來，起來！”我們的祖國必將在這國歌的旋律當中勇敢站起來！飛越騰空……
無國更無家，就是沒有國就沒有家。所以我們一定要熱愛自己的祖國。為祖國的明天，加上炫麗的色彩，為我們的下一代換上美麗的新裝。祖國就在我們這一代人的手中。我們要牢牢握緊它，不能丟棄它，更不能危害它。
每個人都有一顆心，那誰又知道他是一顆怎樣的心呢?只有他自己才知道。但中國有句古話説得好：“路遙知馬力，日久見人心”。那樣就知道那人的心是好是壞。現在國家不是提倡“五心”教育嗎?其中“五心”以忠心為首，也就是人先要有忠心。
聽説過岳飛的忠心嗎?岳飛一生為國家做出了巨大的貢獻。據説他在出生時，有隻大鵬從屋頂飛過，家人認為這是吉兆，為嬰兒取名為岳飛，字鵬舉。可不到兩年，岳飛的故鄉發生水災，幸好岳飛之母與岳飛共乘大缸順水而漂，性命才得以保全。岳飛從小就有一顆愛國之心，又熟讀孫權兵書，熱愛勞動，身體非常強壯，還學得一身好武藝，同時還有超人的膽識。他聽説金兵來侵略自己的國家，就請求母親自己要去從軍為祖國效力。母親明白岳飛的赤膽忠心，就用金針在岳飛背上刻上“精忠報國”四個大字，同意了兒子的請求。岳飛為了報效祖國，連自己的妻子都丟棄了，帶着兒子岳雲直韉沙場，奮勇殺敵。
所謂無國更無家，就是沒有國就沒有家。所以我們一定要熱愛自己的祖國。為祖國的明天，加上炫麗的色彩，為我們的下一代換上美麗的新裝。祖國就在我們這一代人的手中。我們要牢牢握緊它，不能丟棄它，更不能危害它。我們要以振興中華為己任，勤奮學習，無私奉獻，為祖國早日實現現代化，貢獻自己的力量。還要做社會的有用之才，國家的棟樑，用赤誠的愛，火熱的心為祖國的強盛而奮鬥。
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