2023年黨支部工作彙報材料6篇

簡明扼要，用精煉語言去寫彙報材料，這樣才是有意義的，為了讓思想彙報倍加詳細，小夥伴們肯定要保證其邏輯嚴謹，以下是本站小編精心為您推薦的2023年黨支部工作彙報材料6篇，供大家參考。

2023年黨支部工作彙報材料篇1

2019年是我們住建系統三合一機構改革的開局之年。在我們融入住建系統這個全新大家庭的起步之年裏，開發辦黨支部能被住建局黨組評為先進基層黨組織，歸納起來有如下六個黨建亮點：一、注重班子建設，夯實黨建責任。為紮實抓好黨建工作，充分發揮戰鬥堡壘作用，黨支部明確了班子成員責任分工，支部書記負總責，對各項工作負主體責任、履行第一責任人職責，班子其他成員履行分管工作和一崗雙責，我們定期召開支委會、支部大會認真研究分析全辦黨建工作，進一步健全完善三會一課、支部五化建設、組織生活會、民主評議、黨風廉政建設責任制、黨費繳納等相關制度，規範了黨組織活動和黨員活動行為準則。領導班子成員人人講黨課、個個開展黨員談心談話活動，每逢重大節日、重大活動組織全體黨員佩戴黨徽，面對黨旗重温入黨誓詞，進行莊嚴宣誓，增強黨員的黨性意識。2019年12月開發辦黨支部按期進行了換屆選舉，我繼續被當選為黨支部書記。新當選的班子成員，經過不忘初心、牢記使命主題教育的政治洗禮，更是形成了相互配合，齊抓共管黨建工作的良好局面。二、注重思想建設，提升黨員素質。以打造學習型黨組織為目標，要求黨員尤其是黨員領導幹部必須堅持學原著悟原理，原原本本學、逐字逐句悟，按照學習計劃和時間安排完成規定篇目的學習任務。自第二批主題教育開展以後，要求每個黨員每天在學習強國學習近平台上的積分不少於41分，把每週五定為專題學習日作為硬任務，指定專人組織學習，確保學習時間、內容、人員、效果四落實。黨員們積極參加市裏統一組織的兩學一做和不忘初心、牢記使命主題教育理論知識閉卷考試，成績都在90分以上，通過採取個人自學、集中學習、專題培訓、知識答題、集體觀看、發放輔導資料等多種形式，既大大提升了黨員素質，又進一步增強了四個意識，堅定了四個自信，做到了兩個維護，築牢了思想防線，提高了政治站位。三注重亷政建設，落實兩個責任。黨支部把黨風廉政建設與業務工作緊密結合，一起研究，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。在落實八項規定、執行報告制度上，緊盯年節假等時間節點，提醒婚喪喜慶等事宜，做到不踩紅線不踏雷區;對個人重大事項、操辦婚喪喜慶事宜嚴格執行報告制度，如實向組織報告情況。在落實黨風廉政建設上，總體而言是平時強調得多，檢查得多，廉潔自律做得較好，目前還沒有發現違規問題。四、注重五化建設，打造黨建特色。打造互聯網+黨建工作模式，創建微信黨支部、開設手機微學堂，把五化建設和黨建活動紀實推送到紅星雲網上黨支部。一月一方案、一次一主題的支部主題黨日活動，做到了雷打不動。此項活動已成為我辦五化支部建設的一大亮點，受到市直機關工委的充分肯定。在原房產局機關黨委制定下發《黨員積分制管理實施辦法(試行)》後，堅持按月申報積分已成為黨員們的自覺行動。支委會用這把尺子丈量每個黨員的日常綜合表現。開展了黨員進社區服務、慰問走訪幫助困難羣眾、對口幫扶等一系列活動，先後到醴陵市明月鎮水口山村扶貧點、操坪巷社區進行慰問，送去黨組織的温暖。五、注重主題教育，確保活動效果。自2019年9月開展第二批不忘初心、牢記使命主題教育以來，我們按照上級黨組織的統一部署，做到了規定動作不走樣，自選運作有特色，確保了活動效果，形成了開發辦黨支部開展主題教育的特色和亮點：一是學習研討上加温，載體形式活。通過推行領導幹部帶頭學、堅持制度集中學、主題黨日普遍學、分層培訓重點學、微信平台推送學的五學模式，進一步築牢黨員幹部思想基礎。黨建工作與業務一同部署，一同考核，每週五為黨建活動日，黨員積分制管理，支部五化建設，三會一課嚴格按要求落實到位。二是檢視問題上加壓，整改落實嚴。針對黨建工作推進力度不夠，創新方式不夠等四方面的主要問題，推出了12條整改措施，明確了整改時限和責任科室。已有6條整改到位，對於房企反映強烈的預售資金監管提供資料過多，手續複雜問題，經多方協調，已於2019年10月實施售資金監管電子化審核辦理，按措施整改到位。三是學做結合上加勁，推動工作實。把開展主題教育同落實當前項目建設年活動和温暖企業行動結合起來，一個個走出辦公室，走進項目現場，走進房企一線。開發辦一正三副四位負責人分區壓實各級政府責任，分解目標任務，加快施工許可的辦理，助力項目開工。值得一提的是在市裏温暖房企的十二條政策出台後，及時會同市房協制定了政企聯動温暖株洲，雙十二購房感恩優惠大活動實施方案，立馬組織了五個統一的三大活動和主題為謀變·跨越的房地產行業峯會。六、注重非公黨建，延伸支部工作。引導6家非公有制房地產開發企業黨支部，落實三會一課、開展支部五化建設和第二批不忘初心、牢記使命主題教育。在彙編黨建和主題教育學習資料的基礎上，以市房地產行業黨委的名義，組織全體黨員參加市兩新系統的不忘初心、牢記使命主題教育理論知識閉卷考試，平均成績在90分以上。與此同時，先後6次組織6家黨支部的黨員到紅色教育基地和愛國主義教育基地開展聯合主題黨日活動，並結合市委市政府温暖企業行動活動，先後走進湖南中通、華晨房地產企業召開温暖企業座談會，現場辦公，為日後十二條政策的出台提供了決策上的依據。更令人難忘的是面對2019年7月份的特大洪災，會同市房協第一時間部署抗洪搶險救災工作，全行業共為災區捐款獻物39萬元，參與抗洪搶險3290人次，有200多名黨員挺身而出，衝鋒在前。

2023年黨支部工作彙報材料篇2

2020年，在總公司黨委的正確領導下，**黨支部始終秉承黨建工作為引領、業務工作為抓手、職工服務為中心的工作思路，紮實做好黨建工作，為**銷售工作開展發揮積極作用，現將工作開展情況彙報如下

一、強化理論學習，不斷加強個人及全體職工思想政治建設，保持正確的前進方向

思想政治建設是領導班子和幹部建設的根本問題，決定着幹部的政治觀點、政治方向和思想政治水平，近年來，**黨支部結合工作實際，不斷加強領導幹部的思想政治建設，做到抓理論、講學習，努力提高管理團隊的思想政治水平;注重員工素質教育和思想教育、以部門為單位，部門總監負責制帶動一線職工打造一個積極向上工作勁頭、幫助員工樹立良好的職業操守和行為準則;組織店內中層以上管理人員學習《中國共產黨紀律處分條例》並進行測試，推動黨員領導幹部提高自身自覺自律性;所有中層幹部建立黨風廉政建設紀實手冊，從工作的一點一滴時刻提醒自己牢記使命、不忘初心，做好國有資產的創造者和守護人;帶動全體職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，努力提高運用理論解決實際問題的能力，不斷開創工作新局面。

二、真抓實幹、在業務一線開創勞動競賽，積極推進業務健康平穩發展

在全年實踐工作中認真踐行以人為本、密切聯繫羣眾的原則。想問題辦事情做決策，做到一切為了職工，時刻關心職工、相信和依靠職工羣眾。2019年在支部開展了形式多樣的職工勞動競賽。三八婦女節期間，以慰問和關愛女職工為契機，開展了秀出美麗人生，共築幸福生活女工建設活動;4月在總公司工會倡

導下，積極參與並組織了職工拔河比賽活動，榮獲總公司拔河比賽冠軍，激發廣大職工凝聚力和戰鬥力;

為了倡導和激發全員學習熱情，培養和塑造愛讀書的好習慣，10月在店內開展了愛讀書、會讀書、讀好書主題讀書會競賽活動;11月，為衝刺任務、大幹四季度、鼓舞人心、激發鬥志，在店內組織並舉辦了職工趣味運動會;

全年認真開展黨員示範崗創建活動，把其作為加強黨員隊伍建設的重要抓手、培養優秀黨員的有效途徑和激發黨員幹部職工工作熱情的重要舉措。通過開展一系列活動，有力的促進了支部黨建工作和4s店整車銷售及維修服務工作的完成，豐富了職工文化生活，提高了企業人性化關愛及服務水平。

三、用心關愛、真心呵護，做好職工服務，為職工排憂解難

近年來，市場競爭加劇，一線業務繁忙，職工工作壓力劇增，為了緩解壓力、體恤職工、提高忠誠度。**黨支部積極開展關懷關愛職工活動，利用節日送温暖、夏季送清涼，週末在店內開展黨建+幫帶計劃，幫助職工解決週末無人帶孩子難題，實現工作與家庭的平衡;企業和職工農户一對一扶貧，實施職工及家屬突發災害救助，對職工生病住院慰問和生日慰問，同時堅持困難職工動態檔案管理制度，堅持女職工關愛機制，開展定期談心談話活動，瞭解職工困難，為職工排憂解難，讓職工真正感受基層黨組織和總公司大家庭的温暖。

四、求真務實、開拓創新，助力基層黨支部戰鬥堡壘作用和公司管理水平的提升

面對嚴峻複雜、競爭激烈的市場環境，**黨支部在總公司的正確引領下，發揮戰鬥堡壘作用，廣大幹部職工頑強拼搏，攻堅克難，主動出擊，突破重圍，不斷開發新的營銷手段和渠道，準確把握市場動態，精準研究商務政策，果斷採取有針對性的營銷手段，助力**銷售和***業務的不斷推進。

一是建章立制、規範管理，為經營的有序開展保駕護航;

二是對重要崗位人員從現有的人才隊伍中進行選拔提升、培訓，力求人崗匹配，初步搭建了年齡結構合理、專業互補、團結奮進的人才隊伍;

三是持續提升店內中層以上管理幹部的綜合素質和管理水平。通過日常業務學習、黨建知識學習、管理人員能力評估、團隊建設學習及活動的開展，努力打造一支團結、高效、鋭意、進取的管理隊伍。

2023年黨支部工作彙報材料篇3

一、黨支部建在窗口,黨員示範在窗口

市政務中心是個小聯合國，目前共進駐32個市直單位，窗口工作人員120多人，其中黨員54人，建有3個窗口黨支部，由3名窗口首席代表分別擔任黨支部書記。今年，機關黨委提出了黨支部建在窗口,黨員示範在窗口的工作理念,開展亮身份、亮標準、亮承諾;比技能、比作風、比業績;自己評、黨員評、羣眾評等活動，全面提升中心黨建工作水平。今年，中心湧現了一批黨員先進典型和先進事蹟，共表彰**年度優秀共產黨員21名，中心命名黨員服務示範崗12名，評選季度模範窗口32個，衞生紅旗窗口8個，季度服務明星32名。

二、全力推進黨員服務示範崗創建活動

機關黨委將推進黨員服務示範崗創建活動作為今年黨建特色亮點工作來抓，印發了《關於開展黨員服務示範崗創建活動的實施方案》，明確創建活動的指導思想、創建範圍、創建標準、創建步驟和創建管理。確定蔣麗梅等12名同志所在窗口崗位為第一批創建黨員服務示範崗，實行黨員服務公開承諾，示範引領；機關黨委結合窗口季度考核和組織生活會，抓好承諾兑現，評議結果作為評選窗口服務明星和優秀黨員的重要依據；機關黨委選送的《開展黨員服務示範崗創建活動的實踐與思考》徵文，獲得優勝獎，被收錄到市直工委編印《機關黨建精準發力，助推市委六大戰役實踐與探索》一書中。

三、加強信息化教育平台建設

一是大力推廣互聯網+黨建、我是黨員手機app等做法，讓基層黨建工作活起來。中心圍繞打造五型黨組織的目標，積極適應社會變革變化，在互聯網+黨建上進行有益探索，開發我是黨員手機app、微信公眾號、微信羣和qq交流羣，定期上傳黨建理論、法律法規和行政服務先進經驗做法，方便窗口黨員幹部學習，收集黨員幹部對黨建工作的意見建議，打造網上黨建；二是在市政務中心網站新增《黨建專欄》欄目(網址設有黨建動態、黨務公開、廉政建設、支部建在窗口、黨員示範在窗口、兩學一做、精準扶貧等7個內容，及時上傳中心有關黨建工作信息百餘條。

四、開展豐富多彩的黨建活動

年初，機關黨委選送的《城市美容師的大年七年級》、《古橋上的大花轎》和《嫁日》等三幅攝影作品分獲由市直工委組織的踐行價值觀，共創文明城隨手拍活動的二等獎和三等獎，成為這次活動獲得獎項最多的單位之一。中心開展以學雷鋒為主題系列活動，組織黨員幹部職工一張紙、一件衣、獻愛心公益慈善募捐活動，參與人數達100餘人，捐獻舊衣服300餘件，書籍100餘本。中心結合兩學一做學習教育，組織黨員幹部職工和家屬兒童來到零陵烈士陵園，開展緬懷革命先烈，重温入黨誓詞，堅定革命理想信念主題教育活動。今年7月，中心組織了抗洪救災重建家園募捐活動，募集資金4250元。同時中心組隊參加10月份由市直工委等單位舉辦**年城投杯市直機關氣排球比賽，喜獲組織獎。5個黨支部分別於10-11月組織到市境內紅色基地開展學十九大講話，做合格黨員主題黨日活動。

五、搞好機關黨委宣傳工作

今年，機關黨委共向市直工委上報工作材料和數據統計等郵件40餘份，向市直工委投新聞報道稿20餘篇，有2篇有關中心黨建工作的新聞報道先後刊登在《永州日報》。積極配合市直工委做好《黨旗獵獵映瀟湘》機關黨建工作巡禮的拍攝工作，宣傳了中心通過黨支部建在窗口，黨員示範在窗口和開展三亮三評三比活動，有效提升了中心窗口形象。

六、狠抓窗口作風紀律建設

以窗口作風紀律專項整治為抓手，不斷完善指紋考勤、首席代表值周、中心幹部輪流值守辦事大廳巡查和窗口工作情況實時講評通報等制度，嚴格做到日考勤、周通報、月講評、季公示、年考核。**年，共印發窗口月通報12期，季度通報4期，召開窗口講評會10次，通報表揚128人次，點名批評159人次。同時，中心進一步完善服務質量投訴受理處置機制，對羣眾投訴做到事事有着落，件件有迴音，通過當場解釋説明或轉辦、交辦、協調代辦方式解決，直到當事人滿意為止。

2023年黨支部工作彙報材料篇4

在##黨委的正確領導下，##黨委圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展，充分發揮黨組織在中心工作中的政治核心作用和戰鬥堡壘作用，黨和國家政策方針以及公司的安排部署得到全面貫徹落實，為藏木水電工程尾工結算和電廠運行管理提供了堅強的組織和政治保障。

一是強化機構管理，完善組織建設。及時安排部署完成支部委員改選，選拔生產技術骨幹擔任支部書記，促進黨建融入中心工作，選拔素質過硬的優秀人才到黨建部任職，嚴格落實公司把黨務工作崗位作為培養複合型人才平台的要求。在發展黨員方面注重培養專業技術強、貢獻大和生產一線的同志，不斷強化黨支部的戰鬥力。

二是創建學習型黨組織，抓好支部學習。在高標準高質量的抓好黨委中心組學習的同時，各支部嚴格履行三會一課制度，將兩學一做納入三會一課學習內容，促使學習制度化、經常化、規範化，不斷提升黨員領導幹部政治理論修養、科學文化素質和履職能力。

三是深化民主管理，加強人才隊伍建設。2017年，電站黨委研究提任6名中層幹部，輪崗3名幹部，均嚴格遵循規定的工作程序，認真開展談心談話工作，嚴格落實領導幹部一崗雙責，修訂《三重一大事項決策管理實施細則》，明確黨委會前置審議事項，切實履行黨委謀大事、議大事、管大事的職責，充分發揮黨組織的領導核心和政治核心作用。

四是抓實黨風廉政建設和反腐敗工作。落實兩個責任，推進黨風廉政建設和作風建設持續深化，積極配合公司選齊配強紀委書記，簽訂黨風廉政建設目標責任書，積極配合各項巡視檢查工作，及時安排部署巡察發現問題整改工作，開展廉政講座，強化領導幹部廉潔自律意識，防止四風反彈。

五是加強宣傳思想工作，深化企業文化建設。組織開展喜迎十九大徵文活動、慶祝十九大勝利召開道德講堂活動，開展職工思想動態調研工作實現與員工的有效溝通，傾聽員工心聲，積極宣傳公司缺氧不缺精神，艱苦不言辛苦，奉獻不計得失和擘畫雅江，水能興藏企業文化。組織開展慰問幫扶、捐款活動積極踐行社會主義核心價值觀，弘揚華能三色文化，有力地推動了公司各項工作。

六是健全服務職工工作，增強企業凝聚力。積極籌劃、組織召開職工大會選舉產生30名職工代表，修訂印發了廠務公開清單，建立職工之家活動室，健全服務職工體系。定期聽取工會和團青工作彙報，適時組織研究工會和共青團重要事項，聯合工會、黨支部和團委舉辦各類文體活動，豐富職工業餘生活，促進和諧企業建設。

二、存在的主要問題和不足

(一)理論學習有待提高。

(二)思想偏重於中心工作，還是存在重業務、輕黨建的傾向。

(三)黨建人員業務水平有待提高。

(四)團青工作重視程度不夠，沒有充分發揮團員青年的後力軍的作用。

(五)沒有很好地處理抓黨建和促發展之間的關係，對黨建工作缺乏系統深入地研究。

2023年黨支部工作彙報材料篇5

今年以來，根據xxxx黨委的要求，我支部進行了星級黨支部創建活動，重點把黨建工作做得更加細化、實化、精準化，活動取得了一定成效，現將活動開展情況進行報告。

一、支部基本情況介紹

xxxx支部共有員工xxx人，其中黨員xx人，黨員佔員工總數的xx%。支部始終把六個一標準作為黨支部創建的目標，着重在嚴肅組織生活，規範開展三會一課活動和主題教育活動上下功夫，充分發揮支部教育、管理、監督、服務黨員的作用，保證xxxx業績全面完成，2018年7月被評為xxxxx年度先進基層黨支部。

二、創建活動開展情況

1、在星級黨支部創建活動中，黨支部書記落實抓黨建第一人的責任，堅持每月召開一次黨建工作專題會議，黨建工作親自部署、黨建問題親自研究、黨建事項親自督辦;黨支部制定了支委和黨員黨建責任制清單和考核細則，把黨建責任，羣眾評議和業績完成情況都納入黨員目標考核，按季度進行考核，把軟任務變成硬指標;同時制定了《xxxx支部2018年度工作運行大表》，明確了重點、細化了任務。通過這一系列安排，xx黨支部夯實了黨建工作的基礎，為星級黨支部創建活動奠定了基礎。

2、xx黨支部高度重視黨員教育管理，把理論學習作為提高政策理論水平和科學發展能力的有效途徑，思想上高度重視;採取集中學習和個人自學相結合，專題輔導和討論學習相結合的方式組織學習，學習方式合理;開展黨員亮身份、明承諾、樹形象等系列活動，專項活動紮實開展。

3、支部嚴格執行《xxxx嚴肅黨的組織生活實施細則》相關制度並配套制定了《xxx黨支部黨建工作考核辦法》、《xx黨支部不合格黨員認定標準》等制度，全面落實好三會一課、組織生活會、民主評議黨員、黨員定期彙報、談心談話等制度，通過黨員示範帶動促進整體工作質量和服務水平的提升。

4、支部開闢黨務公開專欄，建立黨務公開台賬;2018年5月份以前按時收繳黨費並做好記錄，5月份後定時對黨員交納黨費情況進行檢查和督促;創建黨組織活動載體，制定精準計量，心繫環保，服務基層黨建品牌創建實施方案;積極開展黨員三聯示範點和黨員責任區活動，活動記錄詳實。

5、深入開展黨員責任區活動，將黨員、羣眾和所負責業務結合起來，引導黨員去解決業務中的急難險重問題，幫羣眾辦事兒，辦實事兒;主題黨日活動切合實際，組織黨員開展亮身份，明承諾，學習探討等各類活動，形式多種多樣，取得一定效果;支部黨員積極使用黨建信息平台，籌建討論組，完善個人信息，積極簽到獲取積分，踴躍參加在線答題，並在《樑家河》和《中國共產黨紀律處分條例》在線知識答題活動中獲得全部滿分的好成績。

6、支部對星級黨支部創建活動的各類資料進行了整理和彙總，分門別類存放，整齊有序;黨支部員工和諧穩定，認真工作，快樂生活;支部業務管理成績突出，連續幾年來實現安全生產無事故，無計量、質量責任事故。

三、存在的主要問題及分析

1、黨建工作與業務工作結合不夠緊密。一是黨建工作與業務工作之間結合的方法和途徑不多，目前僅開展了品牌創建活動和黨員責任區活動能促進黨建工作和業務工作的有效結合;二是對黨建工作的支持和指導力度不到位，佈置工作時沒有把黨建擺到應有的高度，開展工作時黨建的力度抓的不夠;三是有的黨員幹部認識需要提高，認為業務工作才是機關部門的重點，對黨建工作存在做表面文章、消極被動應付的現象。

2、黨務幹部隊伍素質參差不齊。我支部黨務幹部隊伍的素質還需要整體提高，雖能完成黨委要求的各項工作任務，但質量和水平還需提高。我支部的黨務幹部大多都是身兼數職，多為業務骨幹，在各自部門中承擔着重要的業務工作，往往造成缺乏足夠的精力和時間抓好黨務工作;有時候千頭萬緒的工作會使黨務工作者自我定位不高，僅把自己定位為一個按照上級要求完成任務的工作人員，沒有認識到黨建工作的內涵和重要性遠遠高於單純的黨務工作，從而導致高度不夠，視野不開闊，工作辦法措施不多。

3、黨建工作內容不豐富。支部在組織活動時，僅限於組織政治理論學習、民主評議、發展黨員等，活動內容單一，缺乏創新，造成了在內部影響力不大，難以發揮堡壘作用，雖然黨委號召大家創新活動方式，提供活動經費，但是作為支部害怕出錯，不敢作為;對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力;黨建工作無特色。

四、下階段工作思路及措施

1、繼續做好黨員幹部學習教育工作。通過多種形式的教育活動，進一步調動廣大黨員幹部參與學習教育的積極性和主動性，增強學習教育的靈活性和實效性，注重組織學習後的研討，強化學習效果。

2、進一步促進黨建和業務工作融合發展。創新工作方式，創造性地開展黨員特色教育活動;結合工作職能，開展一系列各具特色的主題活動;集羣智羣力，推進黨建工作落到實處;把隊伍建設擺在黨建工作的重要位置，以黨建促隊伍建設;把加強和諧文化建設作為黨建工作的重要內容，提升中心的凝聚力、戰鬥力。

3、加強支部建設，提升支部黨建科學化水平。精心謀劃部署，嚴把支部實施關;科學量化考核，嚴把爭先創優關;實施評星定級，嚴把整改落實關;注重整改實效，嚴把督促檢查關;強化宣傳總結，嚴把氛圍營造關。

2023年黨支部工作彙報材料篇6

近年來，本着五星級基層黨組織的標準，獨石村按照鄉黨委政府提出的一系列重要指示，認真貫徹各級文件精神，牢固樹立和認真學習科學發展觀，全面深入開展創先爭優活動，搶抓機遇、解放思想、全力以赴、齊心協力，繼續保持了全村經濟快速發展的良好勢頭，增長質量進一步提高，保證十二五的開局良好。具體情況如下：一、班子建設強獨石村黨支部班子健全、結構合理、分工明確，是一個文化水平較高、年齡結構合理、充滿活力、富有創新意識和服務意識的基層黨組織。近年來，獨石村黨支部在鄉黨委的領導下，緊抓時代發展脈搏，不斷加強和深化班子建設力度，班子成員特別是黨支部書記作風正派、廉潔自律，能夠自覺落實廉政建設責任制，工作能力強，在黨員和羣眾中享有較高威望;黨支部能以大局為重，能認真解決羣眾關注的熱點難點問題，有效發揮村黨支部在建設社會主義新農村中的帶動作用和黨員帶頭致富奔小康、帶領羣眾共同致富的表率作用。在班子成員的共同努力下，和諧、團結、責任、奉獻的獨石村黨支部帶領獨石村人民在組織、服務、發展農業產業化和帶領羣眾建設農村小康社會方面業績突出。二、黨員隊伍建設好獨石村黨支部在黨員隊伍建設方面成績明顯，在發展黨員和入黨積極分子上，遵循堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展原則;在黨員教育管理上，堅持建、管、用，突出遠程教育實效;在黨員關懷上，強化思想疏導，確保實際困難的解決。獨石村黨支部優先發展有文化、懂技術、善經營、有朝氣的新農民成為入黨積極分子，獨石村在過去的幾年裏，使支部中致富能人佔到黨員總數的40%以上，黨員在發展農村積極中充分發揮出先鋒模範作用和示範帶頭作用。獨石村黨支部充分發揮現代遠程教育站點的作用，認真對待黨員冬訓工作，保證每名黨員每月集中學習不少於3次，每次學習時間不少於2小時，每月撰寫心得體會不少於2000字，黨員幹部素質明顯提高。三、工作機制完善民主生活會、黨支部民主評議、黨員活動日等黨內生活制度建立健全。各項工作制度健全完善，民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督和黨務、村務公開等制度落實到位。致富能人黨員聯户幫困、農村無職黨員設崗定責、村民事務代辦等主題實踐活動有效開展。建立完善流動黨員教育、管理、服務等方面的制度，切實做到經常抓、長期抓，形成流動黨員動態管理機制。四、發展業績突出在過去的幾年，獨石村積極調整經濟結構，推進農業產業化經營，鼓勵引導農户發展經濟，形成主導產業，並有一定規模的效益，農民人均純收入增幅較大。獨石村農業結構以蔬菜產業、糧食及其他經濟作物為主。2010年，全村塑料大棚蔬菜種植面積80畝，其中主要以黃瓜為主，洋葱400畝，地膜早熟洋芋1500畝，複種胡蘿蔔1500畝，旱沙地西甜瓜種植800畝，年產值410萬元：2010年全村豬存欄1300頭，雞3.2萬隻，羊只存欄406只，奶牛50頭。糧食作物主要是小麥、玉米和大豆、豌豆，播種面積1600畝：發展雙孢菇120户、2.5萬平方米，每户年收入1.1萬元，。五、羣眾滿意度高獨石村作為白銀市新農村建設示範點，獨石村支部黨員以身作則，以積極為羣眾辦實事、辦好事為己任，工作措施符合羣眾意願、工作作風和工作實績羣眾滿意率高，黨組織得到羣眾擁護，截止2010年11月，獨石村投資140萬元，共硬化高質量高標準村社道路10公里，修砂礫道路3公里，開挖排鹼渠3.5公里，維修抗旱泵房一座及架高農電線路1200米，維修加固恆豐渠2公里，投資45萬元，新建中國小校舍1500平方米，整修校園2500平方米，重建圍牆600米，新建中國小大門各一座，近幾年共建設三位一體沼氣池200座;爭取項目資金99.5萬元，建設了人畜飲水工程，使全村570户2805人吃上了乾淨安全的自來水;爭取危房改造資金14萬元，使35户危房得到了重建;改造中低產田1600畝，農電網改造4.5公里;建設村級老年活動中心一所，村級衞生醫療點3處、職業醫生3人，爭取項目並配套了農家書屋各項基礎器材;還成立了蔬菜經濟合作社，初步形成支部+協會的模式，使全村農產品及時銷往外地，基本解決了獨石村村廣大羣眾的生產生活困難。2010年我村還形成了由40餘輛農運車組建的運輸車隊，極大的方便了農產品的輸出，今年我村計劃在9月底，建成佔地規模1000畝、二代日光温室436座的靖遠縣獨石村高科技示範區。在廣大幹羣的共同努力下，獨石村村容、村貌得到進一步改善，全村呈現黨羣關係融洽、幹羣關係密切、社會治安良好、計生工作先進、村社文明和諧的新形勢。總體而言，獨石村黨支部在鄉黨委的領導下，在全體支部成員的共同努力下，在全村羣眾的大力支持下，在班子建設、黨員隊伍建設、工作機制完善上取得了一定成績，做到羣眾滿意、百姓放心。獨石村黨支部將繼續立足五個着眼，堅持科學發展觀，以求實的態度推動獨石村各項事業發展和新農村的建設，使獨石村的經濟更上一台階。