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學校工作總結及計劃優秀5篇

欄目: 工作計劃 / 發佈於: / 人氣:9.63K

工作總結是一個自我反省的機會,可以幫助我們認識到自己在工作中的不足和提升空間,一份優秀的工作總結可以幫助我們總結經驗,本站小編今天就為您帶來了學校工作總結及計劃優秀5篇,相信一定會對你有所幫助。

學校工作總結及計劃優秀5篇

學校工作總結及計劃篇1

xx年上半年,我校在主管局及南日鎮黨委政府的關心和幫助下,全體教師團結一心,奮力拼搏,學校各項工作穩步推進,現將情況彙報如下:

一、抓好“黨的羣眾路線教育實踐活動”落實工作

1、領導班子進一步統一思想,以身作則,率先垂範,以實際行動履行職責,把黨的羣眾路線教育實踐活動具化為紮實工作,校級領導包年級、中層行政包班級,並深入課堂聽課評課,帶頭轉作風,帶出了良好的校風、教風。

2、要求全體黨員按照《沙洋學校開展黨的羣眾路線教育實踐活動實施方案》要求完成“每位黨員幫扶一名學生”工作,把黨的羣眾路線教育實踐活動落到實處。

3、堅決杜絕“四風”。切實改進文風會風,統籌制定學校學期教育培訓計劃,嚴格執行公務接待、差旅費報銷規定,深入開展教育亂收費專項整治。

二、抓好“兩支”隊伍建設

1、抓好班子隊伍建設,進一步細化班子分工,明確職責,落實好行政人員學期考評制,狠抓處室常規工作的落實;落實每週一下午行政例會,提高班子成員理論水平和業務水平,解決每週實際問題。

2、嚴格規範教師隊伍管理,落實教師專業化標準要求,按照區教育局佈置要求,實行人臉考勤,要求教師每天在規定的時間內落實好四簽到和四坐班制度,進一步完善請銷假手續,認真做好教師工作的考評機制。

3、加強師德師風建設。以十八大、十八屆四中會會精神為指引,以規範辦學行為相關規定為指導,增強教師的廉潔從教意識和敬業精神,開學初再次開展宣誓活動,促進我校辦學的可持續發展。

4、充分發揮學校省市區級骨幹教師的示範帶頭輻射作用,促進了教師的專業化成長,落實好骨幹教師“一幫一”活動。

三、抓好教學質量的提升工作

1、加強教學常規管理。

(1)堅持每月一次教學常規檢查,將檢查情況及時彙總並行成分析報告加以反饋,同時評出具體等次。實行隨堂推門聽課制,強化課堂教學實效,實行坐班考勤及每週一教研組活動登記制度,及時交流反饋。

(2)實行月考制,每次月考要求課任教師認真命題,流水閲卷,考後組織相關人員認真分析考情,及時反饋並對存在的問題加以解決。

2、利用“五一”開展學科競賽和趣味活動。

3、發揮教研組作用,各教研組均舉行了公開的“展示課”,教師相互交流,取長補短;積極鼓勵教師參加各個層面的教研活動,落實好各教研每週一教研活動工作。

4、定期(期初、期中、市質檢)召開各種質量分析會及座談會。

5、全力做好九年級畢業班教育教學工作,狠抓質量第一要務。通過定目標、壓擔子,逐層分解任務,建立會考獎教獎學制度,召開備考誓師大會等,全校上下形成了濃厚的備考氛圍。

6、抓好藝體活動的開展,積極組織相關人員外出參加各種競賽活動,形成比學趕超的良好競爭局面,取得了可喜的成績,音樂比賽共有9人次獲區級嘉獎,美術比賽共有3人次獲區級嘉獎,舉行大型慶“六一”文藝匯演。

7、通過座談和深入研討建立一套行之有效的教育教學評價方法,針對不同年級,不同班子評價的標準不一樣,促進不同班級、不同學生的相同提高。

四、抓好德育工作

1、加強德育隊伍建設,提高整體水平。

一是建立了健全的德育工作考評制度;二是加強教師的最新德育理論學習;三是加強班主任培訓,利用期初的佈置會、期中的交流會、期末的總結會,促進班主任的快速成長。

2、緊抓常規管理,確保德育工作落到實處。

(1)利用集會、旗下講話、班會課等抓好學生的養成教育,端正學生的行為規範。

(2)以傳統節日主題活動為德育載體,組織開展“三月份--學雷鋒活動月”、“四月份--我的中國夢”、“五月份--我們的傳統節日”等學習教育活動培養學生的文明禮儀、集體主義精神、愛國主義精神等。

(3)邀請學校法制副校長――南日派出所副所長肖志勇到校舉行法制、國防講座。

(4)與共建單位、學校德育基地――海防四連攜手,聘任部隊官兵為各班輔導員,學習軍營生活和軍人情懷,培育愛校、愛國感情。

(5)抓好寄宿生管理工作,低年級抓好行為習慣,中年級抓集體榮譽感,高年級抓好理想信念等教育,定主題,定目標,強化德育過程跟蹤指導工作。

五、抓好安全工作

1、成立組織機構,強化“平安先行學校”創建、學校安全主體責任和標準化建設工作的領導。

2、簽訂安全責任書,讓安全責任意識深入學校所有教職員工,真正做到了羣防羣治。

3、充實完善校園安全檢查、消防安全和信息報送等多項安全管理制度,加強校園隱患排查和整改工作。

4、健全和完善火災應急、突發事件和防溺水安全教育工作、開展好防震、防火等各種應急演練。

5、加強校園安全保衞隊伍建設。增派2位教師為保衞人員,落實校園24小時值班制和帶班制,強化責任落實。

6、加強門衞管理,配好安防設施,落實好外來人員進校登記制和詢問制。

7、做好導護工作。每天均在教學樓、校門口安排好導護老師,做好學生上下樓梯和進出校門的疏導、護送工作。

六、抓好環境建設

1、改善辦學條件、添置教學設備。塑膠跑道投入使用,新建學生廁所一座,補充購置各功能室及幼兒所需教學儀器。

2、“三化”建設。繼續硬化校園空地,利用課餘時間種花栽樹、美化環境。

3、校園文化建設。進一步完善班級文化、宿舍文化、辦公樓文化、走廊文化,添置大量宣傳標語,開展班級、宿舍評“星”活動,促進學校內涵發展。

總之,xx年上半年我校在上級各部門的正確領導下,在全體師生的共同努力下,學校以迎接“省級義務教育基本均衡”驗收為契機,進一步規範學校從教行為,提升學校內涵建設,促進我校各項工作再邁一個新台階。但是我們也清醒地認識到,我校目前還是一所海島上的薄弱學校,還存在許多不盡人意的地方,我校決心在今後工作中採取更有效措施,大力提高教育教學質量。

xx年下半年工作計劃:

1、繼續做好黨的羣眾路線教育實踐活動,加強“四風”建設,深化黨建工作。

2、繼續狠抓教學質量這條生命線,力爭辦學水平再上新台階。

(1)快速轉變教師教學觀念,提高教學質量,實現我校教育教學效益的最大化。

(2)發揮課堂教學主陣地作用,狠抓課堂教學改革工作。

(3)加強備課組建設,推進我校校本教研再上新水平。

(4)完善教學質量監控和評價體系,加大獎教獎學力度。

3、加強精細化管理,完善學校規章制度,明確各種工作分工、量化考評細則,強化責任分解,嚴格細化到人。

4、繼續改善辦學條件:

(1)“三化”建設。

(2)建設校訓平台。

(3)建設學校升旗台。

5、繼續推進校園文化建設,創建“美麗校園”。

充分發揮全校師生的才智,讓師生自己的書畫、攝影作品成為我校的主流文化,同時將中國傳統的經典文學和現代學校的辦學理念有機進行結合,進一步豐富我校的牆壁文化、走廊文化和石頭文化,讓校園的每個角落都散發濃郁的文化氣息。

6、落實“請進來、走出去”活動。

積極組織教師外出參加各項教研活動,不斷提升自我,邀請兄弟學校的專家、名師來校傳經送寶,加大交流力度。

7、加大對外宣傳,提高學校影響力,做好各年級尤其是“小升中”招生工作,擴大學校辦學規模。

學校工作總結及計劃篇2

為切實加強學校安全工作,牢固樹立“安全第一”的思想,確保全體師生生命、財產安全,維護各校正常的教育教學秩序,根據教育部頒佈實施的《中國小、幼兒園安全管理辦法》精神,市、縣加強學校安全工作的要求,結合我學實際,特制定本工作計劃。

一、指導思想

認真履行上級有關部門關於“穩定壓倒一切”和“高度重視、紮實工作、加強建設、嚴加防範、樹立信心、確保穩定”的工作方針,切實抓好學校的安全工作,確保師生安全和教育教學工作的正常進行,努力杜絕一切因工作失誤造成的安全責任事故,消除學校的安全隱患,使教師有一個安全祥和的工作環境,學生有一個安全文明的學習環境。

二、工作目標

1、加強領導,落實安全責任,確保學校不出安全責任事故。

2、定期排查,消除學校各類安全隱患。

3、建立健全制度,並狠抓落實,促進規範管理。

4、強化教育,提高學生安全防範意識,確保師生生命財產安全。

三、具體措施

(一)提高認識,加強領導,落實安全責任。

學校安全工作關係到廣大師生的生命和國家、個人財產的安全,關係到學校和社會的發展穩定,要牢固樹立安全第一,“責任重於泰山”的觀念,決不能有任何僥倖心理,不能有絲毫鬆懈麻痺思想,要堅持安全警鐘長鳴。

校長作為學校安全工作的第一責任人,務必十分重視學校安全工作,要把安全工作納入重要議事日程,切實履行好安全管理的責任。要進一步建立健全各校安全工作管理機構,優先安排人力、物力、財力資源。繼續實行年度安全工作目標責任制。年初,繼續與相關部門、人員簽訂安全目標管理責任狀,同時,將目標層層分解,落實到部門、班級,落實到人,明確班主任、任課老師對學生安全教育和管理的職責,納入年度工作考核內容,使全體教職員工都承擔起學校安全教育和管理的責任,形成齊抓共管的良好局面。

(二)、定期排查,消除安全隱患。

學校要組織專人對學校安全進行全面檢查,落實“一月一查”的安全隱患排查制度。各校要結合實際和季節特點,加強對校舍、學生、活動設施安全、消防安全、飲食、飲水衞生安全等檢查,及時發現並排除各種隱患,把事故隱患消滅在萌芽之中,確保師生生命和學校財產安全,確保全年無死亡事故或重大傷害事故發生。

(三)、建立健全制度,促進規範管理

學校要進一步完善校園各項安全規章制度,並組織師生學習,促進校園安全工作規範管理,從制度上加強安全工作並狠抓落實。

1、要進一步加強學校門衞制度,實行來客來訪登記制度,嚴禁來訪者攜帶易燃、易爆、管制刀具等危險品進入校園,嚴禁校外機動車輛(含摩托車)未經允許進入校園,在校門等地設立醒目的警示牌,確保正常的教學秩序和師生生命安全。

2、建立學生放學教師導護制度,學生校外集體活動時教師須護送學生經過交通繁忙地段及危險地段,如遇特殊天氣,教師要及時做好教育,讓學生安全回家。

3、建立學生“一日安全常規”制度。對學生每天上學、放學、課間、午間活動、實踐活動等教育教學活動的各個環節提出具體要求,使學校安全工作成為教育行政管理的一項經常性工作,列入工作的重要日程。

4、完善安全教育制度。對學生的安全教育,每學期至少在期初、期中、放假前進行三次。要充分利用牆報、廣播等工具,要充分發揮班會、隊會的作用,全方位地對學生宣傳、滲透安全知識,提高學生安全防範意識。安全教育的內容包括:安全意識教育、交通安全教育、消防安全教育、食品衞生及傳染病預防教育、自然災害安全教育、預防觸電、防溺水和煤氣中毒教育、校內活動安全知識教育、校處活動安全教育、生活中各類安全教育等。

5、完善安全工作檢查制度。對安全工作制度的執行情況,學校每年至少要進行兩次全面自查,在每學期的開學前、期中、放假前、等時間,組織人員對重點部位及重點環節進行檢查,排除事故隱患。學校自查要形成書面報告,將發現的問題及時報告並存檔備查,學校負責人應就安全工作中存

在的問題提出解決辦法,落實整改措施。

6、學校實施師生出遊和校外集體活動申報制度,經上級部門審批同意後,由學校領導負責對全體師生進行安全教育,並與各責任人簽訂安全責任書,確保出遊和校外集體活動的安全開展。學校在工作計劃內安排整年級、整班級外出活動及其它集體外出活動須報校長批准。

7、加強上課安全,特別是加強體育課(課外活動)教師的安全上課意識,不隨意提前上下課,課內不準離開崗位,不得進行放羊式體育教學。

8、加強教師職業道德教育和師風建設,不得侮辱、體罰和變相體罰學生。

9、建立安全工作考核制度。將安全工作作為考核有關人員工作績效的重要指標,納入考核評估的內容。對發生事故造成惡劣影響的工作人員,實行一票否決制,三年內不評先進,不授予任何榮譽;對責任人不評優、不晉級、不提拔任用。

(四)、強化教育、提高防範意識。

要進一步強化學生安全教育工作,提高學生安全意識和能力,採取各種行之有效的方式,有針對性對學生進行交通、飲食衞生、消防、防災逃生等安全常識教育。同時,要根據環境、季節等特點,定期進行防火、防疾病、防食物中毒、防溺水、防交通事故等專題教育。按要求開足開齊安全教育課,安全教育課不得上成自習課或其他課。在每學期要向學生及家長印發有關安全教育的一封信,增強學生及家長的安全防範意識,杜絕意外傷害事故的發生。

四、具體活動安排:

1、1月份燃放煙花、爆竹安全教育;

2、開學遵紀守法、學校制度學習;

3、5月開展防毒、禁毒教育;

4、6月,防訊防雷擊安全教育;

5、9月,學期初學校常規安全教育;

6、10月,國慶長假假期安全教育;

7、11月份開展緊急疏散演練;

8、每學期,上好一節安全教育主題班會。

學校工作總結及計劃篇3

新課程課堂教學改革已經進行很長時間了,但步子不是很大,今年市教育局加大課改力度,全面推行課改。我校在市局教育精神的指引下,也加大了課改的力度,人人蔘與課改,人人實施課改。在不斷的實踐探索中,我校確立了“導學探講練”五字教學模式,全體教師都努力踐行這一模式。下面就實施這一模式時的感想作以總結。 在全面實施課改的今天,作為一名國小教師,我深深地體會到教師必須不斷地學習,不斷地提高自身的科學文化素養,才能勝任今天的工作。在平時的工作中,我邊教邊學,利用學校為我們安排的外出聽課的機會,向其他學校的老師學習,吸取他人先進的教育教學經驗,瞭解現代教育教學的新理念。學習現代教育教學理論,學習新課程標準,根據學生的實際情況組織教學。同時利用網絡觀看名師的課例。儘量做到面向全體學生,因材施教,讓每個學生真正成為學習的主人。經過一年的教學實踐,我積累了一些寶貴的經驗。

在平時的課堂教學中,努力實施“導學探講練”的教學模式,為了讓學生更快的進入角色,我把本班42名同學重新分組,並給他們講清每堂課的具體思路使學生學習起來有的放矢。時刻注意調動學生的學習積極性,創設民主、平等、和諧的課堂環境,多給學生一些表現的機會,培養學生自主學習的能力。遺憾的是,我們班還有個別學生沒能養成良好的學習習慣,學習態度不夠端正,學習上有掉隊的現象。在以後的教學工作中還需不斷地改變策略,以便達到更好的教學效果。

平時積極參加學校組織的教學研究活動。在校本教研中主動獻課,得到領導和教師的好評。

及時反思自己在課堂教學中的成功與失敗的地方,並尋求好的解決思路,不斷改善教學中的不足之處。以便在課改中早日脱穎而出。 回顧一學年的工作,雖然取得了一些收穫,但還存在一定問題,比如,在工作中缺乏創新意識,存在一種惰性思想。在以後的教學工作中,要不斷總結經驗,力求提高自己的教學水平,還要多下功夫加強對個別差生的輔導,相信一切問題都會迎刃而解,我也相信有耕耘總會有收穫。我相信在我們的共同努力下,我校的課改工作會迎來一個燦爛的明天。

學校工作總結及計劃篇4

從20xx年10月到社區從事計劃生育工作以來,我努力工作,虛心向老同學習,在我們社區主任的指導帶領下,認真貫徹落實四知四清四掌握的工作機制,積極探索完成人口和計劃生育工作的新思路、新途徑,堅持以人為本,服務為重,民以為先的工作理念,按照管理上檔次,服務上台階,整體上水平的工作思路開展社區工作。現將這兩月的工作總結如下:

一、做好基礎工作

二、做好計劃生育工作

10月底被安排懂到計劃生育的工作崗位,主要負責pis系統錄入和每月報表的工作。認真學習計劃生育各工作平台管理系統,掌握操作技能,對社區遷移人口,出生人口,新婚人口,現孕人口,已婚育齡婦女採取的措施服務等信息完整無誤輸入電腦,並做好增減變更。同時也做好常住人口出生台賬,流動人口出生台賬等。

三、做好計生服務宣傳工作

通過這兩月的努力學習,使我對社區工作有更深的瞭解,特別是計生工作,20xx年即將過去,明年我將繼續按照上級具體指示,深入細緻做好計劃生育工作,重點是pis系統錄入和報表。當然在工作中我也有很多不足:對理論和業務知識不熟練,還應當加強學習與實踐;入户走訪還不夠,居民還不太認識,所以要加大入户頻率。希望在今後的工作中,通過自身不斷努力學習,使我能將社區工作幹得遊刃有餘,得心應手。

學校工作總結及計劃篇5

20xx年,財務科緊緊圍繞教育教學中心工作,強化意識,幹事創業,在爭取資金投入、加強財務管理、開展植樹造林活動諸方面取得了顯著成績,為全市教體事業的持續快速發展提供了堅實的物質保障。

一、加強財務監督,強化會計基礎規範。

5月份組成6個財務檢查小組,10月份組成1個考核小組,對我市局屬學校及教委辦2006年10月至2007年9月的財務管理情況進行了全面的檢查和考核,通過檢查,發現了典型,也找出了存在的不足。多數單位能夠按照財務管理規定進行收費;對固定資產也能按規定清查,及時入帳;往來款項也能及時清理;收款收據領用有記錄、作廢處理得當、保存完整。但也發現個別單位存在報損資產手續不齊全,捐贈物品不及時登記,長期往來款項不及時處理,賒購物品較多、欠款數額較大的現象。

動為創建我市綠色生態城市做出了貢獻。收到捐款12393.9元,單位投資263000元,植樹21053棵,栽花木2030株,植草皮7320平方米。

積極響應政府號召開展綠化荒山活動,教體局與各學校簽訂的綠化目標責任書,並將責任書內容列入年終目標考核,有力的推動了學校綠化工作的開展,截止目前,已投資24萬元,綠化荒山400畝,植樹44000餘棵。

3月份,召開了12個有“門前三包”任務的單位負責人會議,磕兑了責任,經過共同努力,完成了三建商住樓、體育場、實驗三小、電大、市北中學、實驗學校等單位花池苗木充實,補植苗木9620株,草坪892平方米;完成了花池的常規管理任務;完成了城西二路福泰小區路段的人行道鋪裝及綠化任務。

為綠化美化校園,創造優美的教書育人環境,我們鼓勵學校加大綠化投資。2007年共有6處學校達到了即墨市花園式學校標準,有20處學校達到了即墨市綠化先進學校標準,有4處學校達到了青島市花園式學校標準,有3處學校被推薦為青島市綠色學校,有1處幼兒園被推薦為青島市綠色幼兒園。

二、統計工作穩步開展

我係統定期上報的統計資料數據準確,上報及時,屢次受到市統計局表揚。今年市統計局、市監察局、市政府法制辦公室將聯合對我市的統計資料的填報質量進行檢查,我係統是重點檢查對象。對此,我們連續下發了三份通知,對統計工作及報表進一步從嚴進行了規範,保證了帳本、工資單、統計報表、勞動統計台帳四者的嚴格統一。我們還配合市統計局對我係統今年按規定需參加統計年檢、統計培訓的統計人員辦理了相關手續。同時,我們還把教育系統的固定資產全部實行電算化管理,保證了帳、卡、物三者相符,提高了資產管理的規範性和科學性水平。

三、加強調研,為領導決策提供依據

八月份,和審計局組成聯合調查組,對我市2005年1月至2007年6月城市教育費附加的徵收、管理、撥付及使用情況和2005年以來中國小危房改造資金的撥付、使用及效益情況進行了專項審計。提出了城市教育費附加的安排要按規定由教育部門提出分配方案商同財政部門同意後下達,要及時、全額撥付,不能抵頂教育事業費撥款;財政、地税、國税部門要加強協調,對城市教育費附加按規定的比例做出徵收計劃並足額徵收;上級財政部門要加大對農村中國小危房改造、學校佈局調整資金的支持力度等多項建議。

十月份,在對局屬學校財務核算辦法調研的基礎上,我們率先實行了對局屬學校“撥付備用金,審核單據後付款”的核算辦法,得到了上級的肯定。

十一月份,和財政局、社會勞動保障局局組成聯合調查組,對我市農村教師的醫療保險問題進行了專項調研,提出了三套備選方案,準備提交給市政府審議。

20xx年工作計劃

第一,出台《即墨市學校經費管理暫行辦法》,細化各單位預算,監督各單位資金使用。要求局屬學校、幼兒園將本單位的所有收入都納入財務部門,實行財務統一核算。全年要有預算,每月要有計劃,經批准後方可執行,嚴禁辦理無預算,無計劃的開支。

第二,創建1處省級“綠色學校”、2處青島市級“綠色學校”、8處即墨市級“綠色學校”。5-6月份加強宣傳教育,營造優化氛圍。利用校廣播、宣傳欄、黑板報、升旗儀式。