1.想一下自己需要什麼工作，有針對性得找工作
俗話説，女怕嫁錯郎，男怕入錯網，畢業生普遍有找個工作先待着，等哪天再跳槽的心理，實話説，這是不成熟的想法，當你進入到一個行業，熟悉了一個環境，再跳槽是一個很艱難的選擇，除非是混不下去了，那麼，一定要認清你想做什麼工作，擺清楚自己的位置。
先想想自己的專業，然後再想想自己願意做什麼，法律，會計，文祕，工程，銷售等等崗位，你適合哪些，至於其他，就不要奢求了，一方面不是你的專業，一方面也不是你能力所在，更重要的是，不是你喜歡的工作。
我曾經投過綠箭的 簡歷 ，那個應該叫“箭牌糖果”吧，最後 面試 了我，我談了很多因為報的是銷售， 面試 官後來問我，我們的基礎工作就是跑遍城市每個賣我們產品的雜貨店，你會願意嗎，當時我就實話實説了，這並不是我的專業，我本身好像也不適合，早知道如此，
2.做一份精簡的簡歷 ，這是最初的門面
找工作 就得做簡歷 ，很多人的簡歷做的真的不怎麼樣，有的封面就是學校的主樓，然後寫好信息，第二頁便是雷同的身高體重所學課程，真的沒有太多用處，我的建議是，如果你的校園經歷夠豐富，索性做一份精緻的，封面要有特色，讓人一眼就喜歡，內容則選擇最能代表你自己的，比如曾經的創業經歷，曾經的實習過程，曾經的校園輝煌，後面附上所有代表你經歷的東西，獎狀、報紙報道、照片等，做過主持的、當過校園歌手的，其實放上幾張當時演出的照片，一定會吸引眼球的。
而如果你的經歷並不豐富，我建議就一張紙，一寸照要照的好點(這張照片一定要有，除非你對自己的長相實在沒信心)，然後寫出你對哪些職位的渴求，和你自己適合的原因，至於修過什麼課程根本就不用寫。
後來我有個實習單位，那個HR給我看過很多的簡歷，我們討論説，看簡歷，第一眼就是那張照片，是否精神從照片就可以看出來，然後便是曾經擔任過什麼職務，參與過什麼活動，這雖然不能代表全部，但本真信任學校的原則，一個做過社團，有過組織活動經歷的人，肯定會比普通人好，而有些人可能沒有參與過校園活動，卻在校外有過非凡的經歷，比如志願者，比如實習調查等等，都是用人單位所欣賞的。
而從簡歷還可以發現大學生應用辦公軟件的能力，有的人真的是表格錯位，字體大小不一，這樣的水平，怎麼能夠讓用人單位放心？
我的簡歷第一頁是封面，一個小釘子，寫着“就算我是螺絲釘，也有用得着我的地方……”，然後兩頁簡歷，第一頁是組織的活動和所獲的獎勵，後面是十來張獎狀和三張報紙報道，這樣的簡歷每投必中，我這麼説不是標榜自己，而是告訴大家可以最大限度發揮，我看過一張朋友的簡歷，就一張紙，特簡練，但一目瞭然，同樣每投必中。
最後，現在博客那麼流行，可以加上自己的博客地址，讓用人單位多一個認識的你渠道。
3.列一個詳細的求職計劃，做一個求職勤奮人
求職 最恨的便是懶惰，只要你用心，只要你勤奮，會找到許許多多的 求職信 息，校內網， 人才 網，報紙，廣播，都有這樣的信息，在你沒有找到工作前，一定要關注不同的 求職信 息，不放過任何一個，廣撒網，必定會有所收穫，當然，撒的也是你願意且樂意去的地方。
在求職前列一個詳細的計劃，準備一個小本，記錄各種信息，不要有了消息，電話來了都沒地方記，好記性永遠不如爛筆頭。
4.買一套合適的職業裝，開始朝上班族轉型
大學生很多看起來太過書生氣，雖然用人單位深知這一點，但是，表現出職業也是他們所希望看到的，沒錢買幾千塊的套裝，幾百塊的衣服還是準備一套，穿上後會有不一樣的感覺，一方面給與了自己強烈的自信，一方面也會在眾多求職人羣中脱穎而出，試想，HR看到一個乾淨的職業人站在面前，怎會不動心？
我當時買的西服只有600，現在看起來當時穿的也挺彆扭的，但是在當時，我穿上後特自信，在人面前一座，就能滔滔不絕，感覺特好，記住，人要衣裝，這話很正確。
5.説幾句到位的話，用最快的速度讓人記住自己
你將簡歷投到別人那的時候，難道就一走了之，試着溝通幾句，也許就在那不經意間讓人記住了，當一個攤位有無數人的時候，記住，這不是你的災難，而是你的機遇，你想，幾百人在那，除了簡歷，為什麼人家偏偏會找你，當一切都相同的時候，一個不相同就可以展現自己。
所以，湊到面前，説：“你好，我的簡歷，我XX大學的，你們的XXXX特適合我！”“你好，我簡歷，我有XXXX經驗，麻煩您看一下，謝謝！”“你好，給我一個機會，我不會讓你失望的！”寥寥數語足矣。
當時我應聘大連浦發，在星海廣場一個**會上，人暴多，都擠滿了，輪到我時，恰好水倒翻了，然後我趕緊幫忙擦了下，順便説了幾句話，幾天後，電話就來了。
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