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新人升職之道

欄目: 職場升職 / 發佈於: / 人氣:1.4W

剛畢業進入第一家單位的時候,公司組織了兩個星期的新員工入職培訓。當時很多內容都不記得了,但是其中一位黨委辦公室主任給我們介紹的新人職場規則,現在還記憶猶新,有的還在使用,受益良多。分享出來,方便更多剛畢業的新人以及部分職場老手,希望對你們有所幫助。

新人升職之道

新人升職之道

適應社會

如果不能改變社會,學會適應社會

如果管不了別人,做好自己的事

不要用自己的標準要求他人

禮貌,懂規矩

不僅僅是對領導,對所有同事都要儘量禮貌謙讓。

要儘量遵守公司的規定,在規定的範圍內發揮自己的才能,不要越線。

四個凡是

凡是領導説的都是對的;

凡是別人做的都是好的(要試着改變自己,不要挑別人的問題);

凡是功勞都是大家的;

凡是出錯誤都是自己的(要敢於承認錯誤,敢於擔起責任);

做與不做

利人利己的事全力做;

利人不關己的事盡力做;

損人利己的事盡力不做;

損人不利己的事一定不做

Tags:升職 新人