堅持改革創新、求真務實，在保持懲治腐敗勢頭的同時，努力拓展從源頭上防治腐敗的工作領域，為促進廣電事業又好又快發展提供有力保證。下面是本站小編和大家分享的2020反腐倡廉，廉政建設工作總結資料，歡迎參閲。
加強黨的執政能力建設——年度黨風廉政建設和反腐敗工作總結
20**年，市廣播電視台黨風廉政建設堅持以十八大精神為指導，按照中央和省委的部署，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，堅持改革創新、求真務實，在保持懲治腐敗勢頭的同時，努力拓展從源頭上防治腐敗的工作領域，為促進廣電事業又好又快發展提供有力保證。
現將市廣播電視台20**年度黨風廉政建設和反腐敗工作做以彙報：
一、認真落實黨風廉政建設責任制
年初以來，廣播電視台按照上級要求並結合本台工作實際，研究佈署全台黨風廉政建設工作任務，成立由台長***為組長，副台長***、***為副組長，***、***為成員的黨風廉政建設工作領導小組。並於3月中旬先後兩次召開領導小組和相關部門專題會議，研究佈署全年的黨風廉政建設工作，科學制定工作計劃並明確責任分工，嚴格組織實施.
主要工作與責任分工：
(一)領導幹部廉潔自律工作
1、認真治理違反規定收送現金、有價證券和支付憑證等問題。
2、抓好機關小汽車配備和管理，重點解決超標購買小汽車和以借為名佔用他人小汽車的問題。
3、抓好領導幹部出國(境)的申報和請銷假制度的落實，領導幹部違規參與公務接待問題。
以上工作由台長***同志負責。
4、加強對領導幹部配偶、子女從業情況的監督檢查，認真解決領導幹部為本人謀取“期權”利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益的問題。
此項工作由副台長***負責。
5、認真解決領導幹部以賭博或變相賭博等形式收錢斂財的問題，堅決制止黨員職工參與賭博的行為。
此項工作由副台長***主管，各科(室)為責任部門。
6、嚴格遵守《關於嚴格規範領導幹部操辦婚喪嫁娶事宜的暫行規定》，抓好制止領導幹部及黨員職工違規操辦婚喪嫁娶事宜，藉機斂財工作。
此項工作由台長***負責，各科室為責任部門。
(二)查辦案件工作
抓好查辦全台黨員職工利用職務、工作之便，謀取私利，或在工作當中違反台裏制定的各項規章制度，產生不良影響和後果的案件。
此項工作由副台長***同志具體負責。
(三)抓好行風建設工作
執行《關於新聞採編人員從業管理的規定(試行)》和《中國廣播電視編輯記者職業道德準則》、《中國廣播電視播音員主持人職業道德準則》以及《廣播電視廣告播放管理暫行規定》等有關規章制度的情況。重點抓好是否存在以下有償新聞、虛假新聞、不良廣告、低俗之風等現象：
1、索要、接受或借用採訪報道對象或利害關係的錢物;
2、接受可能影響新聞報道客觀公正的宴請和饋贈;
3、以“公開曝光”等方式相要挾，以達到個人目的或其它不正當目的;
4、從事與職工有關的有償中介活動，或者經商辦企業;
5、違反有關規定，在無隸屬關係的其他新聞單位或經濟組織兼職取酬;
6、新聞報道與經營活動不分，以新聞報道形式發佈廣告，以新聞報道或變相新聞形式換取廣告和贊助，利用記者、編輯、審稿人、製片人、主持人、播音員等身份或工作之便拉廣告、拉贊助;
7、編造新聞，或者扭曲、誇大報道事實，將評論或猜測作為認定事業報道;
8、以個人感情代替政策法律，案件報道影響司法公正和法律判決;
9、在藥品、醫療器械和醫療服務廣告中，利用專家、醫生、患者以及社會公眾人物的形象作證明，或宣傳保證治癒，或在保健食品廣告中宣傳治療作用，或在藥品、化粧品、美容服務廣告中誇大功能;
10、在節目或廣告中渲染血腥、暴力、色情、賭博、迷信和歪理邪説，含有污辱、歧視他人和侵犯隱私的內容，或者用語粗俗、舉止不文明、格調低下;
11、服務窗口人員要嚴格按照規章制度辦事，時刻嚴格要求自己的言行舉止，做到文明服務，優質服務。
以上工作由台長***負責，副台長張***、劉維***為責任人;
總編室、新聞科、廣告科、廣播科、專題科、事業科、安裝收費科、網絡維修科為責任部門。
(四)落實黨風廉政責任制工作
本着“誰主管，誰負責”的原則，一級抓一級，層層抓落實，把反腐倡廉各項重點任務分解到相關部門和領導幹部，加強對領導幹部發履行“一崗雙責”情況的監督。
此項工作由台長***負責，***協助完成。
(五)強化對領導幹部的監督工作
健全並認真執行領導班子議事規則，健全領導幹部廉政檔案，嚴格執行領導幹部報告個人重大事項的有關規定，加強對民主生活會、述職述廉、誡勉談話和廉政徵詢等制度執行情況的檢查，充分發揮羣眾的監督作用。
此項工作由台長***負責。
(六)黨風廉政宣傳教育工作
深入開展反腐倡廉教育，深化示範教育，警示教育，充分利用開辦理論教育培訓課堂和《廉政之聲》欄目，製作宣傳標語和板報專欄等形式，深入推進廉政文化“六進”活動，營造以廉為榮，以貪為恥的輿論宣傳氛圍。
此項工作由副台長***負責，***協助完成，黨辦負責落實。
二、嚴格執行中央八項規定，反對“四風”問題
(一)嚴格執行“八項規定”。
班子成員率先垂範，以身作則、抓好廉潔自律。自覺接受黨內監督、民主監督和輿論監督。。以促進事業發展和職工滿意為目標，建章立制，公平、公正，牢固樹立黨的羣眾觀點，自覺貫徹黨的羣眾路線，真心實意地為羣眾解決問題。今後，要以落實中央“八項規定”為重點開展勤儉節約活動。要嚴格落實中央八項規定，定期開展對照檢查，開展專項治理分析，對實施效果不好或不完善的及時改進，確保各項機制健全到位。領導帶頭，鞏固前段成果，長期堅持不動搖，養成習慣，形成制度，紮實推進廣播電視事業的發展。
(二)狠抓“四風”問題。班子成員對照中央“八項規定”，對照廉政準則，對照作風建設的高標準嚴要求，認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”，認真查擺“四風”問題，並對原因進行了深層次的剖析，班子的政治意識、政權意識、宗旨意識和陣地意識還不夠強，在“四風”方面還存在着許多的不足和缺點，針對台領導班子查擺出的“四風”方面突出問題，我台提出了重點抓好6個方面9項整改任務的落實，並制定了整改方案和整改時限，明確了責任人。
三、作風建設和廉潔自律工作方面
為了進一步規範基層組織和全體黨員的行為準則，我們認真學習習近平關於作風建設重要講話精神，並按照市委關於作風建設的要求，研究制定了作風建設方案，將20**年列為我台作風建設年，從三個方面加強作風建設和廉潔自律工作：
(一)加強領導班子的作風建設
一是制定了專題民主生活會的目標要求。
1、牢固樹立終身學習的思想，聯繫工作實際加強政治業務學習，提高自身能力和領導水平，努力做到理論聯繫實際，學以致用。
2、牢固樹立羣眾觀點，堅持羣眾路線，密切聯繫羣眾，關心羣眾生活，為羣眾辦實事，化解後顧之憂。
3、發揚求真務實精神，腳踏實地幹好每一項工作，積極穩妥地推進事業發展。
4、認真落實厲行節約八項要求的措施辦法，帶頭髮揚艱苦奮鬥、勤儉節約精神，反對鋪張浪費，大手大腳，把有限資金用在刀刃上。
5、加強自身建設，嚴格執行領導幹部廉潔從政的各項規定，保證個人的言行永不偏離黨和人民事業的要求。
二是建立了黨政主要領導作風建設目標。
1、要發揚在學習中的勤奮精神，運用學習成果指導實踐，牢固樹立終身學習的思想;認真學習和研討新時期與時俱進黨的創新理論，將學習成果很好轉化為提高黨的建設，任職執政，構建和諧社會的領導能力與水平。
2、認真履行黨風廉政建設第一責任人的職責，班子建設既注重感情融洽交流，又注重成員間開展敏鋭的思想交鋒和批評與自我批評;在隊伍建設中既要講勤政和規章制度，又要注重加強廉政制度建設，做好深入的廉政思想教育工作。
3、在領導工作實踐中堅持兩手抓，一手抓職工學習教育，注重理論培養，一手抓與實際相結合，注重激發學習的活力;一手抓隊伍管理，注重制度規範過程;一手抓監督檢查，注重工作實效;對待違章問題，在處罰的同時，做好被處罰者過細的思想工作。
(二)加強機關組織作風建設
一是加強黨支部的基礎工作
1、規範黨支部三會一課：黨員大會每三個月召開一次，支部會、黨小組會、黨課每月一次。分工：支部書記負責全面工作，主持召開黨員會議和支委會議;組委負責發展黨員和黨小組活動考評工作;宣委負責黨課教育和黨員學習工作;黨務幹事負責支部業務和黨風工作。
2、黨員作風紀律建設：對於黨員帶頭擔任艱苦工作，帶頭承擔黨內義務，帶頭參加組織活動，帶頭完成學習任務，帶頭遵守機關紀律的“五帶頭”行動，從黨小組、黨支部、主管領導分別進行總結樹立，對錶現突出的黨員，報請黨總支予以表獎。
3、確認黨務工作程序：參照市委績效考評，將黨務工作進入考評得分。對於義務承擔黨支部工作的支書、支委和幹事，予以適當加分。同時，黨總支倡導評選標兵活動，也以加分進入考評程序。
(三)加強“小金庫”專項治理工作
小金庫是嚴重違反財經紀律私設的帳外賬，清理小金庫是加強黨風廉政建設，防止收入流失，完善財務監督，剷除貪污腐敗温牀。
一是加大源頭治理，切斷小金庫資金來源。認真自查自糾，不留死角，防止隱性收入流入小金庫。針對在清查中發現的問題，建立了完善的管理體制，使小金庫成了無源之水。
二是加強對收費項目、收費範圍、收費標準進行審核，防止違規收費。做到收費符合法規依據，加強對應繳未繳收費收入的監查力度，保證各項收入及時、足額入庫，強化票據管理，防止收費不入賬形成小金庫。
三是強化資金監管，預防小金庫問題的發生。把好資金支出關，建立健全收支兩條線，提高資金的使用效益。
四是嚴格責任，構建防治小金庫的長效機制。
四、黨風廉政建設宣傳教育工作方面
在20XX年的黨風廉政建設工作中，高度重視黨風廉政建設宣傳教育工作，認真制定黨風廉政教育計劃，開展警示教育活動，創造性開展反腐倡廉宣傳教育工作
一是努力學習紀檢監察理論法規，開展經常性的黨風廉政教育。加強學習，是搞好教育的根本性措施。台黨總支結合黨風廉政建設和作風建設的實際開展教育活動。領導班子按規章學，領導幹部按規範學，黨風廉政建設按要求學。理論中心組堅持每月集體學習一次黨風廉政建設理論、黨紀條規等相關理論;按照學習規範，領導幹部除參加集體學習，還按黨總支安排自學不同時期黨風廉政法規、文章、文件等黨內規章;在實施黨政領導工作中嚴格落實紀檢監察工作要求，推進遵章守紀開展各項業務和經營活動。
二是採取黨課教育，黨員領導幹部主動參與，普及黨紀法規教育，黨員和機關幹部受教育面達95%以上，先後共聽取了《懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《黨章》、《作風建設八個方面教材》等二十多節黨課。三是觀看教育片並開展學先進活動，使黨員幹部受到增強反腐倡廉的警示教育和革命傳統教育。組織全體黨員觀看《雷池》、《夢斷莊園》和《用金錢堆砌的墳墓》等電教片，組織全體黨員開展學習徐佔海、學習郭明義活動。
四是開展“三聯五幫五送”活動，讓黨員幹部在幫扶活動中，在為羣眾送温暖中受教育。
通過多項學習教育活動，啟發和確立黨員領導幹部黨風廉政建設責任意識、紀律作風建設意識、堅定奉行科學發展觀意識，啟迪和教育了黨員幹部搞好黨風廉政建設信心和希望;同時也觸動了黨員幹部靈魂和淨化了心靈，達到了全員受教育，實現了全年抓教育的良好局面。
五、效能建設工作情況
堅持圍繞中心、服務大局，突出“以人為本”，着重從以下幾方面入手，不斷加強機關效能建設，營造良好經濟發展軟環境。具體做法是：
(一)抓住關鍵環節。
加強思想教育，轉變作風以創優質服務為主題，以創文明單位為契機，大力提倡立説立行、雷厲風行、敢於負責的作風，大力開展人生觀、價值觀、宗旨觀、政績觀、發展觀教育，引導幹部職工牢固樹立人民利益至上的理念，提高為人民服務的質量和水平，為基層、為羣眾用好權、服好務。
規範機關行為，廉潔從政，反對和防止各種損害基層和羣眾利益的行為，增強自我糾錯的能力。認真貫徹政務公開，擴大羣眾對工作的知情權，不斷增加工作透明度。
提高隊伍素質，練好內功。大力開展學習型機關創建活動，加強職業道德建設與業務培訓，切實提高思想道德素質和業務工作能力。並把考核的結果作為業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據，通過切實有效的教育管理，增強機關幹部的事業心和責任心，形成心齊、勁足、實幹的良好氛圍。
(二)積極建章立制，落實效能建設長效機制
加強日常管理。對以前出台的值班制度、工作時間紀律制度、外出請假、車輛管理制度等有關內容加以整理和完善，出台學習制度、報銷制度、目標考核制度、掛牌上崗制度，並堅持查崗制，使之適應機關效能建設的要求，適應新時期的工作需要，使全台日常工作有章可循，高效運轉。
提高工作效能。積極轉變職能，以規範化、標準化、科學化為目標，推行崗位責任制、服務承諾制、窗口掛牌服務等制度，增強針對性和可操作性，提高辦事效率。並加強制度執行情況的跟蹤管理，力爭實現管理“零缺陷”，服務“零距離”，爭創“零投訴”，有效解決了“服務羣眾最後一公里”的問題。
六、政風行風建設工作方面
按照市紀委關於開展民主評議行風活動的意見和要求，在市糾風辦的具體領導下，我台民主評議行風工作取得了可喜成果。
針對在行風評議活動中羣眾反映的主要問題(這些問題包括：廣告多、時間長，有違規情節;“三貼近的節目少;適合兒童的節目少;
科技節目少;以案説法節目少;新聞輿論監督做的不好，曝光內容少;
新聞採編人員深入基層少;個別人員業務水平低;有價值新聞信息利用少;從業人員工作之外撈取外快等)，台領導班子專門召開會議，分析問題出現的原因，積極尋找解決問題，改正缺點的有效途徑。認真研究整改措施，責成新聞科、廣告科、安裝收費科、網絡維修科等相關科室初步拿出整改意見。廣告科提出：要保證電視廣告的正確導向，規範電視廣告的播放行為，加強電視廣告的經營管理，嚴格按照《廣告法》、《廣播電視廣告播放管理暫行辦法》從事廣告經營和播放，健全廣告經營播放監督機制，將藥品廣告全部從黃金時間段拿出，增加以家庭美德，社會公德，倫理道德為主的公益廣告的播放。新聞科提出：節目製作要精益求精，在有限時間內要增大信息量，使內容更加豐富，遇有重大事件可打破常規，縮短節目週期，以實現及時準確;記者排班輪換，經常性地深入基層，挖掘新聞題材，把鏡頭對向最普通的百姓和市民，真實反映社情民意;增設《兒童園地》、《科技指南》、《以案説法》等欄目，擴大收視羣體，廣泛徵集有價值的新聞線索，增加節目的趣味性和創新性;
每週二、四定期組織組織新聞從業人員開展理論、業務學習，破除“嬌、驕”二氣，提高編採人員素質等。經過一段時間的邊評邊整邊改，全台上下行風建設出現了良好局面，主要表現在：從領導幹部到每名職工的政治意識、責任意識、大局意識明顯增強;圍繞中心，服務大局，牢牢把握正確的輿論導向，節目質量不斷提高，輿論宣傳的針對性、實效性、吸引力和感染力不斷增強;堅持“三貼近”原則，不斷改進宣傳方式、方法，節目內容日漸豐富。職工的精神面貌有了很大變化，每次採訪，記者都提前20分鐘到場，提前做好採訪的各項準備工作，以謙虛謹慎，求真務實的態度做好採訪工作。為了讓農民學到種植、養殖技術，瞭解致富信息，記者們不怕髒、不怕累、進豬圈、鑽大棚，採編了一期期新聞及專題節目，受到了廣大農民的歡迎。網絡安裝維修人員更是心繫用户，熱情服務。他們以加班加點搶時間、趕進度的實際行動，贏得了用户的信任。他們不計報酬，不講條件，寧願苦了我一個，也讓用户全天候看到精彩電視節目的崇高境界，讓用户感動。他們起早貪晚，奮戰在第一線，不喝用户一口水，不抽用户一支煙，不圖回報，默默奉獻的優良作風，受到用户的普遍稱讚。
雖然我們在開展行風活動中取得了一點成績，但是我們深知抓行風建設並不是一朝一夕就能解決的，這是一項長期而艱鉅的的任務。我們必須看到在落實整改措施中還存在着不徹底，有反彈等問題，今後應做為重點問題予以解決。
七、反腐倡廉制度建設情況
以為民務實清廉為主題，聚焦“四風”問題，堅持標本兼治，踏石留印、抓鐵有痕，以釘釘子精神，抓好制度建設，務求實效，確保長效，努力取得人民羣眾滿意的效果。
廣播電視台作為窗口單位和服務行業，我們重點對窗口收費服務、安裝維修服務、新聞宣傳、廣告等部門制定了相應制度，杜絕腐敗現象發生。解決門難進、臉難看、事難辦、亂收費、吃拿卡要、服務不認真、不徹底等問題。以加強基層服務型黨支部建設為抓手，擴大工作覆蓋，建設守信念、講奉獻、有本領、重品行的基層黨員隊伍，帶動全體員工為社會，為羣眾，為有線電視用户提供更多更好服務。如今，城鄉有線電視數字化建設工程已全面鋪開，這項惠民工程的實施後，羣眾的收視質量得到了極大提升，羣眾的精神文化生活極大豐富，與之相適應的綜合服務也要及時跟上!我們要盡最大努力加強和改進城、鄉有線電視維修服務工作，充分調動城、鄉有線電視維修員服務羣眾的積極性，提升服務羣眾的功能和水平;還要強化媒體責任，拓寬宣傳渠道，強化新聞監督作用，提高新聞的社會化服務水平，保證羣眾事有地方辦，困難有人幫，問題有人管，着力解決好聯繫服務羣眾“最後一公里”問題。從體制機制上着手，建立長效機制，嚴防“最後一公里”現象改頭換面，切實把黨的各項惠民政策和惠民措施真正送給羣眾，把黨的惠民政策變成老百姓“口袋裏”的實惠。
今後我們將進一步貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會和中紀委全會精神，深入學習《廉政準則》、《中國共產黨紀律處分條例(試行)》、《行政監察法》和《行政許可法》等黨紀政紀條規，嚴格執行《中共中央國務院關於實行黨風廉政建設責任制的規定》;進一步明確和落實領導集體和領導個人黨風廉政建設責任，加強對分管部門的領導，提高領導幹部廉潔自律的意識;繼續加大廉政建設和反腐敗工作;進一步轉變觀念，創新發展模式，營造寬鬆的發展環境，切實提高效能，保障廣播電視事業健康發展。為加強黨的執政能力建設作出應有的貢獻。
2020年上半年，在廳黨組的堅強領導下，在駐廳紀檢組的有力指導下，我公司黨委積極作為，以“六個聚焦”為切入點，紮實做好黨風廉政建設工作，為公司持續、健康、穩定、高質量發展提供堅強作風和紀律保障。現將上半年黨風廉政建設情況和下半年工作思路、工作重點彙報如下。
一、上半年黨風廉政建設情況
(一)聚焦責任落實，完善工作機制。
一是統籌謀劃工作。召開公司2020年黨建工作和黨風廉政工作會議，貫徹落實省廳黨建和黨風廉政工作會議精神，制定公司《2020年黨建工作要點》，對全年黨建和黨風廉政工作進行安排部署。
二是明確職責分工。制定《2020年度黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》，領導班子成員按照分工切實抓好職責範圍內的黨風廉政建設工作，共同推動清風正氣的形成。
三是構建責任體系。公司黨委書記與18名黨支部書記簽訂年度黨建目標責任書，紀委書記與42名部門負責人簽訂黨風廉政建設目標責任書，層層落實黨支部書記抓黨建工作職責和各部門負責人抓黨風廉政建設工作職責，逐步建立黨委統一領導、紀委專責監督、黨政齊抓共管的黨風廉政建設和反腐敗工作長效機制。
(二)聚焦學習教育，築牢思想防線。
一是組織黨委中心組理論學習。今年以來組織黨委中心組理論學習5次，組織專題研討2次，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真領會習近平總書記關於進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要指示精神，築牢領導幹部廉潔自律意識。
二是開展廉政教育活動。邀請省委黨校教授為100餘名黨員幹部作專題黨課輔導，深化黨員幹部的組織紀律觀念。組織全體在職黨員參觀革命舊址，開展現場教育，要求廣大黨員成為“領頭雁”、爭做“排頭兵”、努力“樹形象”，堅決防止和克服形式主義、官僚主義，切實轉變思想作風和工作作風。
三是加強黨內法規學習。開展紀律教育學習宣傳月活動，通過集中學習、講黨課、專題研討等方式，教育引導黨員幹部始終把紀律和規矩挺在前面，讓講紀律、守規矩成為全體黨員、中層幹部特別是領導幹部的底線共識和思想自覺。
(三)聚焦乾部管理，嚴格幹部選用。
一是從嚴從實管理監督幹部。對全體中層幹部進行民主測評，對12名中層幹部進行離任審計，強化對領導幹部的日常考核研判。
二是從嚴幹部選拔任用。嚴格按照公司《中層幹部選拔任用工作辦法》選拔任用中層幹部，上半年對14名中層幹部進行崗位調整，做到把合適的人選拔到合適的管理崗位上來，努力在公司形成能者上、庸者下、劣者汰的正確選人用人導向。
(四)聚焦監督檢查，嚴肅問責追究。
將黨風廉政建設工作納入經營部門季度績效考核，加大考核權重，將考核分值佔比從5%調整為9%，進一步增強領導幹部對黨風廉政建設工作重要性的認識。嚴肅責任追究，對出現嚴重違紀違法行為的部門和個人，實行“一票否決”，今年以來未發現任何違法違紀及不廉潔問題。
(五)聚焦作風建設，營造清風正氣。
一是開展作風建設專項整治活動。結合實際制定作風建設專項整治活動實施方案，着重解決職能部門、經營部門、工程建設、幹部隊伍四個重點領域存在的作風建設問題。
二是開展專題學習和警示教育。通過黨委中心組理論學習、支部黨員大會等形式，組織全體黨員集中開展警示教育，並對照五個方面進行自我剖析，深刻汲取教訓。黨委委員結合思想工作實際，認真撰寫心得體會，進一步強化領導幹部政治意識，堅定政治站位。
(六)聚焦班子建設，發揮示範作用。
一是加強民主建設。領導班子嚴格貫徹執行民主集中制，落實“三重一大”決策制度，對黨組織設置、先進評選、業務招標、投資建設、選拔任用幹部等工作，均通過召開黨委會議集體研究決定，在公司內部形成作風民主、團結務實的工作氛圍。
二是深入基層調研。5月份到18個基層黨支部進行調研，與100餘名黨員幹部座談，聽取各黨支部書記和各經營部門負責人關於黨的建設及黨風廉政建設工作情況彙報，瞭解掌握基層黨風廉政建設和黨員幹部作風建設情況，及時解決發現的問題。
三是帶頭遵規守紀。黨委班子成員按照要求在年初向省廳作述職述廉述效報告，如實報告個人重大事項，積極參加所在黨支部的組織生活，切實抓好所承擔的反腐倡廉任務。各級領導幹部帶頭嚴格遵守黨章黨規黨紀和公司各項規章制度，為全體職工做出正確示範。
二、下半年工作思路
(一)充分認識黨風廉政建設工作的重要性和緊迫性
上半年，公司黨委認真履行主體責任，抓緊、抓牢、抓好黨風廉政建設工作，取得一定成績。但是，我們也深知自身工作與廳黨組和駐廳紀檢組的要求還有一定差距，也清楚地看到個別中層幹部在思想、作風方面還存在一些問題，這些問題若不解決，將直接或間接影響公司年度各項目標任務的順利完成。因此，我們一定要全面正確地看待當前黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的形勢，深刻認識落實黨風廉政建設主體責任的極端重要性和現實緊迫性，既要充分肯定成績，充滿信心，又要清醒地看到存在的問題和差距，決不能掉以輕心。
(二)不斷增強做好黨風廉政建設工作的責任感和使命感
習總書記在十九大報告中提出要堅決糾正各種不正之風，以零容忍態度懲治腐敗。我們要認真學習領會習總書記關於全面從嚴治黨的重要論述，進一步增強做好黨風廉政建設工作的責任感和使命感，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決貫徹落實黨的十九大對黨風廉政建設工作提出的一系列新要求和作出的一系列新部署，嚴格按照廳黨組和駐廳紀檢組的要求，堅守責任擔當，堅定不移全面從嚴治黨，紮實推進黨風廉政建設向縱深發展，為公司持續、健康、穩定、高質量發展提供堅強作風和紀律保障。
三、下半年工作重點
一是切實加強政治建設。依託黨委中心組理論學習和“三會一課”，持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、新黨章和黨的十九大精神，推動專題學習和警示教育轉入常態化，進一步加強黨員幹部政治建設，提高政治站位，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
二是堅決落實主體責任。嚴格落實黨風廉政建設責任制，黨委班子成員抓好分管部門的黨風廉政建設工作，監督各黨支部書記履行主體責任，落實主體責任清單記實制度，監督各公司、各部門負責人落實“一崗雙責”，督促各級領導幹部層層傳導壓力、層層抓好落實。
三是嚴格監督管理幹部。認真落實領導幹部述職述廉述效、民主測評、個人重大事項報告、任前廉政考試、廉政談話、離任審計等制度，從嚴把好選人用人政治關、廉潔關和形象關。
四是持續加強作風建設。按照公司作風建設專項整治實施方案的安排部署，紮實抓好集中整治和鞏固提升階段的各項工作，着力解決個別幹部思想懈怠、內動力不足、四個意識淡漠、精神恍惚等思想問題和幹部隊伍存在的作風問題。
20xx年以來，公司黨委全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和十九屆四中全會精神，嚴格按照“不忘初心、牢記使命”主題教育要求，省、市紀委全會，集團公司黨風廉政建設和作風建設大會部署，切實提高政治站位、強化責任擔當，狠抓執紀問責、淨化政治生態，全面擔負起全面從嚴治黨主體責任，為公司全年目標任務的順利推進、全面從嚴治黨向縱深發展提供了政治保證、作風保證和紀律保證。
一、強化責任落實，推進從嚴治黨不斷深入
公司黨委以把嚴的標準、嚴的措施貫徹於黨的建設全過程，貫穿於公司發展全過程，認真抓好從嚴治黨各項工作，切實落實管黨治黨政治責任。一是建立完善工作制度。公司黨委充分發揮把方向、管大局、保落實的作用，為黨風廉政建設和反腐倡廉工作的開展完善各項制度、明確工作方向。在充分調研、徵求意見的基礎上，公司黨委結合實際制定了《黨風廉政建設重點工作責任分工》《公司黨委關於落實全面從嚴治黨黨委主體責任、紀委監督責任的實施意見》《公司“三重一大”決策制度實施意見》等制度，為基層開展黨風廉政建設和反腐倡廉工作明確了工作標準、提供了根本遵循。二是層層壓實工作責任。公司黨委領導和支持公司紀委履行職責，在春節、端午、中秋等傳統節日開展廉政專題黨課、組織全體黨員簽訂黨風廉政建設責任書，並對基層黨組織黨風廉政建設和反腐倡廉工作開展巡視巡察，協調解決工作中的重大問題，確保“兩個責任”落到實處。
二、做實宣傳教育，營造遵規守紀良好氛圍
一是做實廉潔教育。公司黨委以廉潔從業教育為切入點，全年共組織廉政專題黨課XX場次、參觀廉政教育基地XX次，引導全體黨員多種形式學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內重要法規制度。建立公司微信公眾號，開闢黨風廉政建設專欄，每週推送廉潔從業知識至少XX次，引導黨員幹部深刻認識黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要性、緊迫性。投入資金XX，建設公司黨風廉政教育活動室，營造了遵守黨的“六大紀律”、落實“十個嚴禁”、杜絕“七個有之”的濃厚氛圍。二是做好廉政提醒。在工程建設的重要節點、公司發展的關鍵時期，做好與重要崗位人員、新招業務人員、重點關注人員的廉潔談話，全年共開展談心談話XX場次，覆蓋黨員XX人次，切實以打好“預防針”、敲好“警示鐘”的方式，教育全公司上下守住“底線”、不觸“紅線”，切實將黨風廉政建設和反腐倡廉各類苗頭性、傾向性問題扼殺在萌芽階段。
三、突出整治重點，推動作風建設向善向上
公司黨委馳而不息鍥而不捨落實中央八項規定及《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》精神，下大力氣打好作風建設攻堅戰、持久戰，推動作風建設向善向上。20xx年以來，將整治形式主義、官僚主義以及為官不為問題作為作風建設的重點，對存在的問題落實問題清單、責任清單和整治清單，切實嚴肅追究問責、確保立行立改。一是堅決整治為官不為問題。黨委領導班子成員深入一線必查職工羣眾身邊的腐敗問題和作風問題，對漠視職工權益、損害職工利益的單位和個人從嚴從重問責，以提高職工羣眾幸福指數的成效檢驗黨員領導幹部擔當作為成效。堅決整改基層黨組織選人用人上的不正之風和腐敗問題，以風清氣正的選人用人氛圍檢驗作風建設成效。二是堅決整治形式主義、官僚主義問題。對在“不忘初心、牢記使命”主題教育期間不真學真查的黨員、加重基層負擔的領導幹部累計查處XX人次，以嚴查細改的手段開創了作風建設的良好局面。
四、保持高壓態勢，涵養風清氣正政治生態
公司黨委堅持把紀律和規矩挺在前面，始終保持反腐倡廉的高壓態勢，不斷提升黨風廉政建設和反腐倡廉工作實效。一是防範廉潔風險。指導和支持公司紀委圍繞問題易發的關鍵崗位和重點環節開展督查檢查，組織對“三重一大”制度執行、黨務企務公開、私車公用等XX個方面的情況開展專項檢查和專項督查，對獎金分配、福利發放等XX個項目開展效能監察，切實通過督查檢查力度的不斷加大堵塞了管理漏洞、防範了潛在風險。二是嚴肅執紀問責。加強對各級黨組織權力行使的監督，尤其對處於決策、執行環節的管理人員和管人、管錢、管物的重要崗位，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。20xx年以來，綜合運用“四種形態”，累計處置黨員幹部XX人次，切實以紀律規矩為準繩，及時發現並糾正黨員幹部身邊的苗頭性、傾向性問題，促使廣大黨員幹部從思想上築牢反腐防腐的堤壩、提高廉潔從業的意識，為公司的發展前行營造了健康良好、積極向上的氛圍。
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