學生會工作總結個人範文模板5篇

工作總結就是把工作中取得了哪些成績，有什麼經驗教訓記錄下來，經常寫工作總結能夠很好的鍛鍊我們的邏輯思維能力，以下是本站小編精心為您推薦的學生會工作總結個人範文模板5篇，供大家參考。

學生會工作總結個人範文篇1

下半年開學以後，我校成立二級學院，我有幸來到商學院學生科工作。目前，商學院學生科根據院領導和主管領導的要求實施“以人為本”，不斷提高管理水平，建立高素質的管理隊伍，堅持“三個一切”的工作原則，以全面提高學生素質為目的，切實開展關愛教育和誠信教育，紮實做好各項工作，不斷完善各項德育管理制度，培養學生優良的思想品德和行為習慣，為在校學生的學習、生活創造良好的氛圍，努力開創學生工作的新局面。現將20xx—20xx學年上學期商學院安寧校區我科工作總結如下：

一、思想政治教育方面

1、新學期伊始，在新生入學教育主題班會中組織商學院安寧校區全體班主任輔導員及全體學生學習了我校xxx董事長“8·20”講話《用平凡的愛，成就偉大的事業》，並要求在班級中組織討論，使全體師生都能夠更進一步的瞭解到學校的辦學宗旨及理念、學校的育人目標及方針，從而更好的跟上學校發展的步伐，自我提升，自我實現。

2、針對目前班主任（輔導員）老師普遍年輕化，工作責任心不足，經驗缺乏，方法欠佳等問題，我院於開學之初舉行了商學院第一次班主任（輔導員）工作交流研討會，讓經驗豐富、班帶的較好的班主任根據自身工作實踐，寫出總結材料在研討會上交流。同時也讓新來的班主任將自己在工作中遇到的問題、困惑在交流會上做了討論，以此來提升班主任輔導員工作水平，促進班主任輔導員工作更符合現階段職教要求。

3、組織與保衞處交流，邀請保衞處副處長周石喬老師、治安科科長雙有權老師來對我院安寧校區全體班主任、輔導員進行安全管理、法治教育及突發事件應急處理講座，使各位班主任、輔導員能夠更加重視學生安全教育工作，同時學習些危機事件處理的`常識，當真正遇到問題的時候做到遇事不慌，進行正確處理，並且及時與對口部門及上級主管領導取得聯繫，將危害降到最低。

4、組織與公寓中心進行交流，邀請公寓中心主任黃龍坤老師及我院所涉及到的各棟公寓老師參會，大家相互交流經驗，在公寓中心主任黃龍坤老師的介紹中，我們進一步瞭解到了學生公寓管理中出現的重點、難點工作，同時也明確了班級管理中學生宿舍管理流程及思路，在和諧的交流中，大家彼此瞭解對方的工作職責與難處，消除了誤會，相互諒解，增進友誼，為學生工作的進一步開展奠定了和諧的基礎。

5、完成了新生軍訓和入學教育工作，培養了學生國防教育的意識，同時也讓新生入校後瞭解學校相關規章制度，瞭解學校相關情況，從而進一步適應大學教育生活。

6、組織全體班主任、輔導員及全體學生參加了歷時兩個月共九場的《大學生素養講壇》系列教育講座，該系列講座包括：大學生人格的塑造，突發疾病應急處理，適應性心理健康教育，人際關係的培養，職業生涯規劃等九大專題，涵蓋了學生從進入學校學習到離開學校進入職場的各項教育活動及相關技巧，同時有利於各位老師更好把握學生大學期間各個時段心理特點，從而更好的進行良性引導，使同學們更好的成長成才。

二、常規管理及學生管理工作

1、8月至9月完成了老生註冊、新生入學接待、新生軍訓、宿舍安排及新生入學教育等一系列工作。

2、完成了雲南經濟管理職業學院商學院20xx級新生信息採集工作並組織新生填寫完成《雲南經濟管理職業學院學生檔案表》，按時、按質、按量上交學生處學生檔案室及教務處學籍科，得到了兩個部門的一致讚揚。

3、完成了雲南經濟管理職業學院商學院20xx級1045名新生醫保信息採集工作，組織新生填寫了《雲南省城鎮居民基本醫療保險（大學生）參保申請登記表》，按時上交學生處獎助醫保中心，並按時、按質、按量完成了“三校”任務。

4、早操工作，組織商學院11級新生學習第九套大眾廣播體操，安排早操排班表，絕大部分學生能夠按時到場，動作。

5、建立班級學生檔案，班級學生檔案在過去的一年中在管理系已經使用，其特點為學生信息較為全面，便於攜帶查找容易，可以在處理突發事件需查找學生信息時大大節約時間。商學院成立以後，在主管領導的大力支持下我們進一步完善了表格設計，新加入了學生簡歷、學生在校期間所從事社會工作的情況，在學生基本信息、畢業跟蹤上也作了進一步完善，相信進它的推廣與使用將進一步推動我院學生工作的開展。

6、積極與商學院分團委配合，組織在週末開放多媒體大教室播放電影，讓週末留校學生有一個娛樂的場所，克服了以前週末學生在學校無娛樂的場所，只好到網吧、酒吧、ktv等娛樂的現象，大大減少了不安定因素。

在此感謝給位領導的對我們工作的關心與指導，感謝各位老師對我們工作的支持與努力，希望大家在接下來的工作中還能一如既往的支持與幫助，形成齊抓共管的有利局面，為我院能在下一期學生工作中開創更好局面而積極努力。

三、存在問題及努力方向

1、由於我自己也是剛剛畢業，才轉崗來做學生工作，所以經驗不足，自身能力及業務水平需要進一步提升。在下一步的工作中，我將進一步明確崗位職責，落實崗位責任，力爭在高效性、準確性上下功夫，進一步提升自己的責任感及業務素養，為使我院在學生管理工作中上台階、上水平奠定堅實基礎。

2、針對部分班主任、輔導員班級管理經驗、工作責任心及方法欠缺等不足的情況，我們將加強對班主任、輔導員的工作管理，認真組織學習班主任管理和學生工作管理方面的規章制度，組織班主任經驗交流會，探討學生、研究學生管理方面的經驗及教訓，力爭打造一支責任強，經驗豐富，管理得當的班主任、輔導員隊伍。

3、針對目前學生管理工作中存在的執行制度不夠嚴格，管理規範程度不夠高的問題，我將在今後的工作中堅持制度管理，嚴格按制度辦事，使學生管理工作更加制度化，規範化。

我堅信在商學院書記、院長xx老師的正確領導下，在副書記xxx老師及副院長xxx老師指導下，在學生科科長xx老師的帶領下，以及商學院全體老師共同努力下，我院的各項工作會更上一層樓。同時祝願各位尊敬的領導、和我可敬同仁在新的一年裏工作上順順利利、生活上甜甜蜜蜜、家庭上和和美美。也祝願你們的親朋好友一生平安，萬事如意。

學生會工作總結個人範文篇2

由於我個人一些原因這學期又重振精神，認真做起學生工作來。xx級的學生幹部剛搬過來，他們對這邊的工作不是很熟悉，我雖然不能給他們許多的工作經驗，也不能説是帶領他們，但是我不能就一走了之，如果那樣他們會很茫然，辦公室的工作也會遇到一些曾經沒遇到的困難。經過三思，我決定留下和他們一起但其責任，與他們一起學習。就這樣開始了我這學期的工作。

首先，我瞭解他們在白雲那邊的工作分工和任務的負責情況，也對他們在工作上提出了新的要求。

其次，常規工作，安排各部門的值班和例會時間，整理辦公室，協助主席團通知各部門開重大會議，安排各次活動的工作人員，如：生活中的化學宣傳週人員安排、每次生活部檢查寢室人員調動等。

再次，這學期的重頭工作“兩代會”，是我們學院學生會各成員的“節日”。為了這一天我們準備了半學期，所有的學生會成員為這一天都付出了自己的心血。作為籌備組的一員，我負責物品的預算和購買，預算要想的周全，這項工作得到了許多非籌備組成員的幫助，工作進行的挺好。首先，東西都預算得周詳，幾乎沒有沒想到的。其次，購買物品及時。不足的地方也有，一是買到的證件外殼樣式不合格。二是買到的物品數量不夠，最後又補。所以，以後做有關工作一定要想到每個細節，買東西時要想到出現萬一時有備用等。

在“兩代會”召開的當天，我們所有人都很緊張，因為半學期的心血能否得到應有的報酬就在這一天，就看這個會議的成功與否。所以這一天我們都不敢掉以輕心，會議開展的很順利。通過會議籌備到會議開展成功，我明白了這次會議的重要性，這次會議的流程，這次會議的形式也讓我銘記於心。從中我學會了怎樣籌備、開展好一個重要會議，會議中我們必須要考慮的事情有哪些等。同時從這次會議的開展過程來看，我發現咱們整個團總支學生會的所有成員都是優秀的，具有團結精神。

最後是院首屆“chemistry”教師綜合技能大賽，此次比賽是由辦公室和素質拓展部承辦，比賽的整體開展情況一般，做得好的是選手課件收集、選手抽籤、選手比賽場次安排等。主要出現的問題在於沒有足夠的時間試用課件，使每次比賽開始的時間拖後，會場拉拉隊少，xx級學生幹部沒有得到很好的鍛鍊，總負責還是xx 級部長等。但我相信，只要我們不斷將出現的問題改進，吸收經驗，我們就是進步的。

我還會一同樣的熱情迎接新工作的到來，更重要的是要讓xx級的幹部獨立起來工作。

學生會工作總結個人範文篇3

六月的驕陽提醒着我們期末的來臨，轉眼間，我到學生會這個組織已經一學期了。仍然記得這學期剛開學，我看到校學生會有納新的海報，便有了躍躍欲試的衝動，以及一份天真的自信，我就參加了納新並幸運的成為其中一員。

雖然我進校學生會的時間不長，但我已經深深的“愛”上她了。記得我參加學生會納新面試的時候，辦公室的牆上寫着：温馨家園。當時我並不明白其中的意思，稚嫩的我只把它當成辦公室的標語，此刻想來，這句話的意藴是很深厚的。我想，這句話能夠這樣來理解：有温馨，才有家園。平日裏我們都説學生會是為學生服務的組織，沒錯，一個組織僅有做到“從學生中來，到學生中去”，才有可能把活動做活、做好，這是一個組織長盛不衰的羣眾基礎。

轉眼一學期要結束了，回想着一學期以來，我為這個組織做的事情太少了，而學生會的前輩們給予我們的關懷和幫忙太多了。

首先是大家的熱情感染了我。我們每一位學生會幹部都是從零做起的，為了要讓這屆學生會的工作業績能載入史冊，我們每一位都盡力了。我們用心承辦校級活動，如“女生文化節”，“少數民族文化節”，並且都取得了較好的成績。在這個過程中，不但鍛鍊了我們的辦事潛力、組織潛力、交際潛力，更拓展了我們的視野，給予了我們很多書本上學不到的東西。這讓我們提前適應了社會，為以後的工作打下了篤實的基礎。

我們部雖然在這一學期來沒有太多的活動，可是我們的努力還是大家有目共睹的，不斷地寫着計劃，期望能在自我在任的時候為自我的部門工作開創先河，但由於種種原因，我們的計劃在臨近期末時才能實施。有人説我們部太低調了，我覺得很委屈。我們不能只看結果，要看到大家為了夢想而追求時的每一個細節，每一個過程。

每一位同學進入學生會，都是從幹事做起，能夠説擔任幹事這一段時間做的是基礎工作。但也是培養和展露自我潛力的一個起點。並且這點也是關係到將來能否升為正副部長關鍵時期。但不管是作為哪一個部門的幹事，只要是身為一名幹事，首要的條件就是要協助好正副部長的工作。一個部門的工作是不能單單靠正副部長的，所以此時就需要我們用心配合部長的工作，用心完成任務。

進入學生會能夠説給我們增長了一些實際的工作經驗，同時也為即將踏入社會做了一個很好的鋪墊。在工作中最大的收穫是收穫了友情，是學生會讓我們走到了一齊。另外，我也學會了將時間進行合理的分配，同時安排計劃好各項事務對我來説也是一次成長。對我而言是一次很好的歷練。下學期我們部門將要有一個品牌活動：中醫藥之星。最終到我們部一顯身手的時候了，此刻很是期盼，相信接下來的日子我一樣能夠過得很精彩。

學生會工作總結個人範文篇4

有些事情做錯了就再也沒有彌補的機會了！地位站得更高，價值傳播更遠！

第三屆學生會成立已經一個學期了，我們又迎來新的學期，但是我們工作不能像上個學期那樣做了，當然好的我們會繼續保持的，但是不足之處我們一定會加強的。

宏觀上看我們上個學期的工作是很忙碌的，但是很多活動我們做的並不夠好，也許因為我們都是新上任的，大家都處在探索和磨合期，失誤和犯錯是難免的，但是為了我們能在這個學期能將我們學生會的工作做到更好，我們就必須要去在失敗和不足中總結教訓和經驗。

其實我在學生會已經帶了一年半了，從入學就進了學生會一直到現在，從幹事到主席助理到辦公室主任在到今天的副主席，其實這一路真的很辛苦，當然學到的更多，而帶給我的快樂是不言而喻的，不過這麼長時間真的發現很多問題，每當到一個學期開始的時候我們從納新到11月期間應該是學生會最熱鬧最高潮的階段，放假之前是中期，而這個時候放假回來就是衰退期，沒有積極性，沒有主動性感覺就像是迷失在大海里的小船一樣，怕風吹，怕浪打，而當領導的我們是最累的，也很苦惱，我們都是用僅存的積極和堅持去按耐他們，努力的用一根線幫我們綁在一起，可是真的很困難，有時候我也會不知所措，當上級和下級銜接不上的時候，當部員低落沉迷的時候，我發現領導真的不好當，尤其是很努力很努力之後卻收不到想要的結果的時候，真的會特傷心，特無助……不過我不會放棄會繼續努力。

我們開展的每次比賽都很用心，雖然效果不錯，可是都有令我不滿意的地方，也許着就是經驗吧！就像迎新晚會的時候，那是新生剛入學是我們學生會第一次和新成員一起工作，他們都和積極很認真，老師説很滿意，可是我偷偷的哭了，因為我總覺得可以做的更好，出現一些失誤讓我很自責，總覺得如果我在用心一點就不會這樣，我們的幹事的都特別的開心，當然也特別的累，就因為每個人的看法都不一樣，所以他們想要的結果也不會一樣，我要求的太高，我不想出現一點瑕疵。

籃球賽的時候，我們整整忙了兩個月，從小組賽到循環賽在到決賽，每天我們中午下午一下課我們就要過去，那段時間幾乎都沒吃飯，從來我都沒不去過，因為我是一個領導，我是一個喜歡和他們同進退的領導，他們也一樣吃不了飯，一樣要在那工作着，而我只需要站在那，有狀況的時候處理一下，巡巡場，雖然常讓我覺得筋疲力盡，但是他們比我更辛苦，雖然是幾個部門一起合作但是最累的是體育部可是他們都沒有怨言，他們拼着命的為學生會服務，而我怎麼能不和他們共進退呢？我知道我大可以不那麼做，因為我是副主席，但是我更希望在他們累的時候看到的不只有自己部裏的人，而是有我在陪着他們，讓他們有個心理安慰，學生會是無償服務，我們什麼都給不了他們唯一可以的就是關心很温暖。也許我的做法沒有一個領導的範但是我知道自己沒有錯，因為總要有這樣的人嘛？

自己週末要怎麼過的時候，他們想的卻是這週會有多少人看電影，放什麼樣的電影才會是大家喜歡看的，每次我去電影院的時候都看見他們在那裏盡心盡力的為大家服務着，他們要查衞生，要放電影，這種辛苦不去嘗試是不會了解的。

在學校裏大大小小的海報都是宣傳部一筆一筆勾勒出來的，他們是用自己的筆去讓大家看到最新的信息，看到最美的畫面。每一次學校的文娛活動，文藝部都付出很多，他們用自己的音樂用自己的肢體去給大家帶去愉快的週末，為學校多添一絲活力和青春。每一次我們大小的會議活動紀律部總是站在那裏維持紀律，所以我們的活動才能那麼順利的進行下去。當我們有大型活動是辦公室總是用最美的語言變成通知發放到各班，用最好的態度去電話通知大家。外聯部然沒有給我們拉到贊助過，但是他們卻是用最真誠的態度，用心的去做。

其實他們都是很努力的，只是有時候會迷失向，如果和部長溝通多一點，我想一切都可以好的，我相信他們也相信學生會的明天會更好的。當然有很多不足我做如下總結

總結不足如下：

1、每次活動部長都是最累的一個，部長在每個部裏應該是帶頭人物，有活動時他們應該是帶頭的領袖，但不是説讓部長把大部分的活攬在自己的身上，每個部都配齊7到10名的幹事，學生會不是隻有主席和正副部長的，幹事也是我們的一部分，學生會是在培養這些幹事，更需要他們的幫助，同時我相信這些幹事，也是希望可以幫學生會的忙，為學生會付出自己，只不過需要你盯着才可以，也許他們還沒有放得開吧，還學要在我們的庇護下成長，我相信他們有一天可以張開翅膀自由飛翔的因為他們都想在這裏得到鍛鍊，當有活動的時候就應該合理的安排好乾事的工作，這樣才不會有一邊倒的狀態，工作才能有條不紊。

2、有些部還沒有拿出本部的特色，學期的工作上來看，有些部門並沒有拿出本部應該有的成果，學生會各部應該開展本部所應該開展的工作，調整每個部的工作將自己的特色發揮出來，從而也能團結本部部員，讓他們得到鍛鍊。

3、學生會上學期做的工作的確很多，如開展籃球賽，象棋比賽，衞生檢查，雅士設計大賽，校園十佳歌手大賽等，但是從來沒有看到我們為幹事辦的活動和比賽，學生會應該豐富我們同學的學習生活和課餘生活，而不是單一的為大家服務，我們的宗旨是全心全意為同學服務，但是我想也因為為我們的幹事辦一些活動，所以這個學期，我會盡量的為我們的幹事辦這樣的活動和比賽，讓他們在工作累的時候也能體會到我們給他們帶來的温暖和快樂。

4、部長對幹事瞭解太少，長是每個部門呢度核心，幹事是圍繞核心的分支，如果部長對自己的幹事都不夠了解的話，那工作時候就很難發揮好指導作用，俗話説知己知彼才能百戰不殆。

5、學生會各個部門之間缺乏充分的交流和溝通，致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續性。整體學生會成員素質有待進一步提高。

6、主要幹部不能從宏觀的角度上把握學生會的整體工作，使學生會工作不能統一協調行動。

7、沒有完全解決“學生會”的遺留問題。學生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝依然存在，這是制約學生會向前發展的一大“頑疾”。

8、學們的意見的收集、處理以及上傳，我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。我們會在這個學期製作一個學生會意見箱，方便了解我們的問題及解決我們和同學之間的存在的問題。

9、我覺得學校對我們的活動還不夠支持，不論是經費還是需要的物品。

10、團委、社團和學生會雖然常合作但是也該各司其職，有時候會把工作任務混在一起，應該有一個清晰的任務表，這樣就可以減免一些不必要的麻煩。

思想彙報專題總之在這個學期我會做好分內的工作，配合團委老師及學生會主席，團結各個部長，爭取讓學生會在上一個台階。

相信我們明天會更好。

學生會工作總結個人範文篇5

人文信息管理學院第五屆分團委學生會新聞部工作總結 首先，感謝人文信息管理學院第五屆分團委學生會新聞部的成員以及各兄弟部門對新聞部工作和我的工作的信任和支持。自從擔任學生會新聞部部長以來，已有將近一年的時間了，在這不長不短的日子裏，我從焦頭爛額的盲目忙碌，到有條不紊的創新執行。

新聞部成立之初，我充滿了信心，充滿了希望。可是，當我準備好一切，開始工作的時候，我才發現，一切都是那麼的不簡單，一切都是那麼的不輕鬆。巨大的工作壓力和對我院新聞部工作操作不太熟悉等問題，使得剛上任時的我有點措手不及，在走了很多彎路後才逐漸步入正軌。

在近一年的學生會工作中，我們新聞部的工作主要有加強團隊管理建設，建立考核制度；提高新聞和文章採稿量和攝像質量；做好《工作簡報》的編寫工作等。作為學生會宣傳線上的一個部門，我們通過關注本院、校的一些信息，以撰寫新聞報道、收集實用信息、傳遞時事新聞等手段並以每月發行《院工作簡報》的形式，積極發揮輿論宣傳作用。

針對本部門近一年的實際工作情況，現從制度建設、常規工作、學習型組織構建、部門文化普及這幾個方面做工作總結：

我們非常重視部門制度建設，完善的制度對未來的每一屆新聞部都有很好的作用。我們新聞部這一年的重點建設制度為幹事考核制度、部門例會流程、幹事培訓機制、職務説明書等。

幹事考核制度主要從日常例會到勤情況、發表新聞稿數量等量化條件和日常工作評析等泛化條件，針對泛化條件，我們部門特指定部門成員工作評析表如下：

具體的考核主要歸新聞部副部長錢鵬做。錢鵬平常做到了督導幹事的工作進程，進行定期新聞部成員的工作彙總，綜合考核新聞部成員工作的相關考核。

例會的主要流程為上週工作彙報；遺留問題解決；本週工作安排； 不懂地方提問；突發事件討論等。同時我們也會收集其他院或校裏的新聞部寫的新聞稿，在例會上評價其他學院的新聞稿，幹事也從中得到了一定的學習進步。

職務説明書從三個方面開展：

部長：1、統籌部門工作開展。

2、做好與主席團和平級部門的溝通交流。

3、新聞部資料的整理與向老師的呈遞。

4、部門學習型組織的構建者。

5、部門成員業務能力培訓的負責人。

6、採訪任務的負責人。

副部（文字方面）：1、做好與部長、其餘副部和幹事的溝通。

2、新聞稿的修改與整理保存。

3、《工作簡報》的編寫負責人。

4、幹事文字方面能力的培養者。

副部（拍照活動方面）：1、做好與部長、其餘副部和幹事的溝通。

2、部門考勤與事務通知。

3、部門活動的安排者與負責人。

4、相機的保管以及照片的保管與整理。

5、《工作簡報》的交刊印刷與發行的負責人。

幹事：1、副部下達任務的執行與反饋。

2、活動照片的拍攝與視頻錄影。

3、活動新聞稿件的撰寫。

4、部門《在你身邊》採訪工作的開展與採訪稿的撰寫。

5、《工作簡報》的資料整理與編寫。

6、部長臨時緊急事務的處理通知的執行與反饋。

在具體的工作上，我們也發現新聞部的制度不太完善，有一些漏洞，例如在安排工作時偏重於拍照的新聞稿的發表量就會相對偏少