水務站工作總結7篇

工作總結的書寫能夠讓我們的書面表達能力有提升，工作總結也是能夠反映我們工作情況的應用文體，下面是本站小編為您分享的水務站工作總結7篇，感謝您的參閲。

水務站工作總結篇1

一、提高意識，安全生產：

工程安全主要工作在於抓好施工隊伍的安全施工方案及安全員的配備，經常性地深入工地檢查安全隱患發現問題及時處理。今年全半年所有工程沒有出現任何安全問題。

1、隨着水利工程的增多，我局對各施工單位進行督察。對施工單位資質、在建工程安全管理制度、特種人員上崗證進行了檢查。並要求施工單位重點整治施工現場用電情況；深基坑、高邊坡、腳手架、模板、起重設備的安全狀況，定期維護檢修；消防及安全防護用具的正確使用；不準亂拉電線，亂搭工棚，保證施工現場通道暢通。

2、校舍安全。水務局作為校舍安全成員單位主要工作就是配合“校安辦”積極做好河渠、水利和防汛方面的工作，及校舍安全值班工作。

3、倉儲。由於每年的防汛工作需備防汛物資，我局倉庫內存放有部分物料。主管領導實地檢查，要求做好防火，防盜措施，提高安全意識。

4、出租房屋。我局有出租房2處，對此我局積極和租賃者聯繫，督促其用電安全，建立健全安全措施，並與租賃者簽訂了安全責任狀。

二、大力宣傳，安全生產：

為了更好的宣傳安全生產，進一步提高廣大水利職工安全法制觀念和遵章守法的自覺性。在局領導的統一部署下，組織全局幹部職工每月兩次認真學習《安全生產法》和《河北省安全生產條例》。大力宣傳“安全生產年”、“安全生產月”活動，使每個水利工作者都明白安全生產的重要性。定期深入基層，現場為施工單位講解疑難問題，並要求加強安全教育。

今年第四季度以來在局領導的帶領下，安全工作始終被納入日常工作重點。經過各個股室的努力工作，積極配合未發生一起安全事故，取得了一定的成績。在以後的工作中我們會及時總結經驗，找出不足更好把安全生產工作做到位。

水務站工作總結篇2

（20xx年12月）20xx年，在市委市政府的正確領導下，我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持用黨的十七大精神和科學發展觀統領全局，圍繞打造民生水利、安全水利、資源水利和環境水利的高要求，積極開展各項工作，為南通市的經濟社會可持續發展作出了積極貢獻。現將主要工作彙報如下：

一、今年主要水利工作完成情況

我局根據市委、市政府的新要求、新目標，緊緊圍繞水利總體工作思路，認真實施市政府下達的各項職能指標，在全系統開展了爭先創優活動，各項工作進展順利。

（一）農村水利工作全省先進。

農村河道疏浚和農村飲水安全飲水工程是市委市政府20xx年農村工作考核的重點內容。我們強化組織領導，合理制定計劃，明確目標任務，狠抓政策落實，紮實有效地開展農村水利建設工作。截止6月30日，全市疏浚農村縣鄉河道210條段、977.91公里、清淤土方2210.62萬方,佔計劃的123%;村級河道疏浚17824條段，完成土方4538.73萬方，佔計劃的111%，重點推進了573個行政村的水系達標整治，年度確定的工程建設任務已圓滿完成,目前村莊河道疏浚工程已順利通過省級驗收。海門市、如皋市已通過由省委組織部、省委農辦，省水利廳、省財政廳聯合組織的農村河道疏浚工程省級驗收，並均被評定為優秀等級。成為全省首批“農村河道疏浚整體達標縣”，全省有十一個縣（市）獲此殊榮。在做好農村河道疏浚整治的同時，我們積極開展農村河道長效管護機制建立，鞏固農村河道疏浚整治效果。我們將農村河道長效管理擺在農村河道疏浚工作首要位置，堅持“行政推動、健全機構、分級管理、落實資金、完備考核、多元並舉、重在實效”的原則，各地通過落實河道長效管理隊伍，明確管理經費渠道，落實河道工程管護責任，建立農村河道長效管理機制。使農村水環境得到根本改善，真正做到“水清、面潔、岸綠”，為新農村建設打下堅實的基礎。

我們堅持依託區域供水工程，通過強化組織領導，明確目標任務，創新建管機制，加強督促考核，着力推進農村飲水安全工程建設。市政府常務會議專題討論並通過了南通市農村飲水安全工程實施意見，明確了工作責任主體、領導機構建立、目標任務分解、建設資金籌集和考核獎勵政策等內容，同時將其列入全市農村工作目標考核的重要內容。我們加快各項前期工作推進力度，做到“早計劃、早安排、早落實”，到目前為止，完成20xx年度項目可研8個，計劃解決不安全人口60.78萬人。20xx年省下達農村飲水安全建設項目已完成招投標工作，正全面組織實施。

（二）防汛防旱工作紮實有效。

我們立足於防大汛、抗大旱、搶大災的要求，按照“準備早、措施實、應急快”的原則，紮紮實實做好各項防汛工作。汛前，我們超前謀劃，及早部署全市汛前檢查工作，努力消除度汛工程隱患，全市各級投入除險加固等防汛經費達3300萬元。全面落實防汛責任制，將全市江堤、海堤、險工隱患等地段防汛行政和技術責任人名單在《南通日報》上進行了公告，主動接受社會和公眾的監督。及時修訂完善《南通市抗旱預案》等各類防汛預案，並批轉實施。積極落實防汛物資儲備，全市共儲備防汛編織袋119.3萬隻，塊石38086噸，土工布19.1萬平方米,木材235立方米。加強防汛搶險隊伍建設和演練，落實應急防汛搶險隊伍232個，組織開展了多種形式的應急演練。汛期呈現階段性汛情特徵，入梅後連續出現4次暴雨過程，內河水位猛漲超警戒線，局部農田受澇；受7號“海鷗”、8號“鳳凰”、13號“森拉克”三次颱風外圍影響，我市出現大風暴雨局部災情較重。面對嚴峻防汛形勢，市委、市政府領導高度重視，多次到防汛一線檢查指導工作。市防指精心組織、及時部署，科學調度，積極開展防汛抗台工作，汛期全市主要涵閘合計引水xx.3億立方米，排水7.96億立方米，有效減輕了災害損失，取得了防汛抗台工作的全面勝利。

（三）城市河道整治和創建全國文明城市工作成績顯著。

我們通過認真調查和研究，制定了20xx年城市河道整治計劃，重點工程有水源水位控制工程、清淤護岸工程、除險加固工程等，估算工程總投資為1.3億元，市區河道整治工程是今年市政府重點工作，也是市政府為民辦實事項目之一，我局及兩區水利部門積極推進，崇川區學田地區水源水位控制工程及我局任港河搶險、小姚港涵閘上游護岸工程均已開工建設，其他工程的前期工作都已經完成。我局還進一步加大創建全國文明城市工作力度，突出工作重點，主攻工作難點，全力以赴，迎難而上，高標準、嚴要求地開展水環境整治工作。實施的郭裏頭河泵站工程如期投入運行，對改善城郭界河及周邊河道水質起到很好效果。加大了生態補水力度，對河道進行了全面普查，督促做好河道保潔管護工作，確保河道達到“河坡綠化無雜物，河面保潔無漂浮物，水質改善無黑臭”的目標，為創建文明城市作出了積極貢獻。

（四）重點水利建設加快推進。

我們加強重點水利設施建設，投資任務進展順利。今年我市水利建設重點抓好海堤達標工程建設，我們嚴把工程建設的程序關、質量關、監理關、資金關、考核關，將海堤達標建設作為年度水利建設的重中之重，根據實施方案確定的建設任務，列入各縣（市）年度工作目標責任制進行考核。進一步規範和加強水利招投標工作，堅持以重點水利工程建設為抓手，強化招投標管理，深化前期準備工作，加強過程監督檢查。在項目實施中我們認真抓好項目法人責任制、工程招投標責任制、建設監理責任制、合同管理責任制、工程質量安全責任制“五個責任制”的落實，確保工程的順利實施。

（五）長江堤防佔用管理和打擊非法採砂工作有力加強。

我們根據省廳要求，大力度對長江堤防非法佔用進行清理整改。特別是省廳連續發出明傳電報後，我們立即召開專題會議，統一思想，落實責任，精心部署，認真整改。經調查，全市沿江涉河違章項目28家。我們先後數十次派人赴通州、如皋、啟東等地對違章情況進行全面統計、勘測和取證，到目前為止，通州市共對沿江亞華船舶、韓通船舶、明德重工3家企業進行查處和整改，共完成拆除鋼絲網圍牆580米，拆除辦公、生活用房872平方米，恢復擋浪牆45米，共處罰金4.3萬元，尚餘韓通的部分辦公用房、明德船塢的臨時圍堰，企業已制定了搬、拆遷計劃，並出具承諾書和保證金。如皋市共對沿江國鼎管樁、華泰船塢、通寶船舶、長江船舶、通城船舶、長新船舶、通茂船舶、茂盛鋼結構8家企業進行查處和整改，共完成廠房透空處理47000平方米,拆除圍牆2608米，拆除辦公、生活用房2750平方米，撤離人員270人，共處罰金33萬元，尚餘部分職工食堂未拆除的，已制定了拆遷計劃，並出具承諾書。目前，如皋市、通州市兩市沿江違法建設涉河項目整改已通過省級驗收，受到了省廳的高度讚揚，同時也標誌着我市長江河道管理工作取得了明顯的進步。我們對每一條堤段、每一個涉河項目都落實責任單位和責任人，加強日常管理和巡查，進一步強化長江河道採砂管理工作，開展了“長江河道採砂管理集中整治月”行動，有效地整頓了工程性採砂項目，嚴厲打擊非法採砂活動，確保我市長江河勢穩定和防洪、通航安全。

同時，我們把加強水行政許可工作作為水利部門服務經濟發展的突破口，積極為地方經濟發展做好服務，尤其是在沿江開發江海聯動重點工作中，做好重點建設項目跟蹤服務工作。我們先後為振華港機、中遠船務、中遠海工、王子造紙、惠生重工等重大項目做好報批等服務工作，提出了切實可行的優化方案，解決工程建設遇到的技術問題。我們還多次帶領業主赴長江委或省水利廳向有關領導進行專題彙報，縮短項目審批的中間環節，提高效率，確保了項目的順利通過，這種為企業辦實事的做法得到了業主和市領導的認可和廣泛讚譽,許多單位負責人還親自送來錦旗和匾牌以示感謝。

（六）長江澄通河段和長江北支整治研究工作取得實質進展。

積極開展江海聯動洋口港開發等重點服務工作，特別是長江澄通河段和長江北支整治研究工作取得實質進展。南通市位於長江澄通河段北岸，有着優育的區位和長江岸線資源，有巨大的開發價值和廣闊的開發前景。但穩定的河勢是岸線開發利用、堤防安全、航運暢通、各類基礎設施安全運行的前提條件。市政府領導高度重視我市沿江整治開發利用各項研究工作，《長江口綜合整治開發規劃要點報告》年初通過國務院批准，給我市沿江地區經濟社會發展也帶來了契機。我局已加緊委託有關科研單位對澄通河段南通段整治開展研究，並爭取將研究成果列入上級長江流域綜合河道整治開發利用規劃修編範圍。我局還作為會議承辦單位於8月26日組織召開了市政府主辦的長江口整治與開發專家研討會，對各位專家和代表的發言整理形成會議紀要呈報市政府領導審定，下階段我們將根據會議上專家形成的共識，積極開展各項研究工作，以進一步發揮我市長江岸線整治工程的效益，促進地方經濟社會發展。

（七）水資源管理和節水型社會建設工作成績喜人。

我們重點突出水資源管理和保護，開展了水資源管理專項整治，重點對無證取水、無計量取水、不按規定繳納水資源費等行為進行查處。我們在全市範圍內開展了一次地下水開採情況普查活動，進一步摸清了我市地下水開採現狀，全面落實水資源費徵收任務，目前進展順利，截止到10月底，已徵收水資源費3431萬元。我們以“穩定農業水費，開拓工業水費，進一步規範水費管理工作”為指導思想，截止10月底，已徵收水費4400萬元，超額完成市政府下達的全年徵收任務。我們圍繞考核、目標和宣傳等工作重點開展節水型社會建設，全面推進八大行業節水行動，大力推廣重點行業節水技術和節水工藝，培育節水技改示範工程，建設一批“零排放”示範企業，全面推行計劃用水和定額用水。年初省政府考評中，我市名列第一，獲省節水型城市試點先進單位。在水利部組織召開的全國第三批節水型社會建設試點工作大綱審查會上，《南通市節水型社會建設試點工作大綱》通過審查，節水工作紮實推進。

（八）黨建和黨風廉政建設工作取得新成效。

我們認真學習貫徹黨的十七屆三中全會精神，全面系統深入學習胡錦濤同志在全會上的兩次重要講話、《中央關於推進農村改革發展若干重大問題的決定》等精神，領會精神實質，明確具體要求，將貫徹三中全會精神與加強服務和加強作風建設相結合，切實把全會各項要求落實到促進服務經濟、城鄉統籌、農村繁榮的各項工作上，為南通經濟社會又好又快跨越發展提供保障。我們積極開展創建省廳和市文明單位工作，全面落實科學發展觀，進一步加強創建領導工作，精心組織，建設文明環境。建立健全制度，責任到人，落實創建目標。機關文明創建和系統文明創建工作取得了可喜的成績，局機關及下屬7家單位中的5家都已成為全省水利系統文明單位。機關黨建工作得到進一步加強，各項工作有序開展，特別在機關組織建設、活動開展、學習培訓等方面取得了明顯成績，黨組織的戰鬥堡壘作用進一步得到凸顯。進一步加強政風行風和機關作風建設，努力以效能建設為抓手，着力轉變不適應不符合科學發展觀的思想觀念，着力解決影響和制約科學發展的突出問題，使各項水利工作體現時代性、把握規律性、富於創造性。機關工作作風進一步改進、服務能力明顯增強、辦事效率明顯提高、發展環境明顯優化，受到了市委、市政府的表揚。我們認真抓好黨風廉政建設，大力推進懲治和預防腐敗體系建設，努力實現“工程安全、資金安全、幹部安全”。我們認真開展社區共建和結對幫扶工作，積極組織黨員和幹部深入社區，積極幫助共建社區開展文明創建工作，做到有共建的活動方案，有開展共建的活動記錄。根據安排，和我局共建社區有北濠新村、曙光新村、城南東區三個社區。我們及時和社區的同志認真交換意見，瞭解最新的社區創建活動情況，及時解決社區存在的困難。我們還向北濠新村社區居委會贈送了文件櫃，解決了創建等文件資料沒有地方存放的困難。曙光新村社區辦公條件差，急需一台電腦，我們購置了電腦並免費贈送給社區，為社區創建工作提供了很大方便，提高了工作效率。另外，我們還在社區開展了贈送節約用水小知識、家庭節水宣傳冊。我們迅速啟動農村結對幫扶工作，局主要負責人帶隊到結對幫扶村海安縣墩頭鎮鳳陽村調研情況，走訪慰問貧困農民。隨後派專人掛職聯繫結對幫扶村鳳陽村，千方百計籌集資金幫助扶貧單位搞好基礎設施建設，通過改善村委會辦公設施、建設農村水利基礎設施等措施和工作來幫助該村發展經濟，同時安排30户貧困農户和局機關黨員幹部結對幫扶，幫助他們脱貧致富，受到當地老百姓的一致好評。

二、20xx年重點工作打算

20xx年，是全面貫徹落實黨的十七大戰略部署的重要一年，是實施“十一五”規劃的關鍵一年，是建設全面小康社會的攻堅年，做好水利工作至關重要。

全市水利工作總的要求是：全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的十七屆三中全會精神，堅持以人為本、人水和諧的治水理念，着力加快水利工程體系建設，着力加強城鄉水環境整治，着力深化水利改革，創新水利機制，拓展水利功能，不斷提升水利的防洪減災能力、水資源供給能力、水環境保護能力和社會管理公共服務能力，為全市經濟社會的健康、協調、快速發展提供支撐和保障。重點抓好以下幾方面工作：

（一）重點抓好防汛防旱工作，着力提高水旱災害綜合防禦能力。20xx年防汛防旱工作堅持“安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險”的工作方針，立足於防大汛、搶大險、抗大災，保安全。切實做好汛前準備準備工作。認真開展汛前檢查，加大對骨幹河道防汛清障巡查執法力度。對各類險工隱患，分別輕重緩急，納入工作計劃和財政預算，確保安全度汛。全面落實以行政首長負責製為中心的防汛責任制，及時修訂完善各類防汛預案，做好防汛物資的落實儲備，做到責任、預案、物資、隊伍四到位。做好南通市防汛指揮決策支持系統升級改造建設工作，力爭汛前完成投入運行，提高全市防汛工作技術水平。汛期主要抓好各項防汛抗台措施的貫徹落實。密切關注入梅、颱風、風暴潮動向，加強防守，按省防指和市政府的統一部署以及防汛預案做好突發性水旱災害的應急處置工作。根據雨情、水情變化，科學調度全市主要河道和水利工程運行，同時積極做好應對突發水污染事件調度措施準備，為城鄉居民的安全用水提供保證。

（二）重點抓好工程管理工作，着力提高水利保障能力。

按照水利廳的部署，根據水利部頒發的《水利工程管理考核辦法》（試行），繼續推進全市水利工程管理進行目標考核工作，對全市沿江沿海大中小型涵閘的啟閉設備進行等級評定，確定20xx年重點申報單位，進行指導和督查。確保再有1—2個水管單位達到通過省級管理單位驗收。繼續做好沿江開發江海聯動相關的水利重點工作及重大建設項目的跟蹤服務工作。進一步完善河道管理範圍內建設項目管理的有關規定，規範和約束涉水建設項目。推進河道藍線規劃編制工作，指導水域、岸線資源科學、合理、有序的開發，積極探索適應經濟發展要求的河道管理模式。嚴格審批制度，杜絕越權審批和審批不嚴的現象。加大監督、檢查和執法力度，維護水利形象和法律尊嚴。進一步暢通水系，改善水質，為人民羣眾營造良好生活環境，繼續組織實施市區骨幹河道的整治工作，力爭出台《南通市市區河道管理實施辦法》。我們抓好以九圩港閘為重點的骨幹水利工程整治工作，加大跑部跑省力度，把一級河治理作為重點規劃立項，逐年解決。切實做到工程管理規範，工程運行安全，工程設施完好，工程環境優美，努力提升水利行業形象，提高我市水利工程管理水平。

（三）重點抓好水利建設工作，着力提高水利服務經濟社會能力。

突出抓好海堤達標建設，完成海堤達標項目建設收尾工作。加強對水利建設項目基建程序執行情況督查，加強對項目參建單位的考核、管理、誠信建設力度。繼續做好江海聯動等重大項目服務工作，我們將繼續抓好長江北支整治開發工作，着力提高水利服務經濟社會能力。我局將依據《長江口綜合整治開發規劃要點》，準備開展長江北支近期整治方案可能對南北兩岸帶來的排澇、水資源、防洪、生態、環境等影響的研究，同時開展長江北支遠景整治規劃方案的研究；提出長江北支縮窄後潮位變化、啟東、海門沿江地區的排澇影響範圍和程度、生態環境的影響成果，為採取防洪排澇、環境保護、生態修復、補償作決策依據；研究建立激勵型和共享型的河流共建共享合作補償機制。以《規劃》批覆和8月份市政府召開的《長江北支綜合整治專家研討會》為契機，抓住機遇，統一認識，積極與上級主管部門溝通，聚集市級和啟東、海門二市力量，開展各項研究工作，為長江北支綜合整治和區域經濟社會的發展創造更有利的條件。

（四）重點抓好農村飲水安全縣鄉河道整治等為民辦實事工程，着力保障人民羣眾的生命安全和健康。

我們全面貫徹落實十七屆三中全會精神和省委、省政府關於加強“三農”工作的一系列重大決策部署，把農村河網水系整治和農村飲水安全工程列為學習實踐科學發展觀、改善民生的重點工作和重要實事。重點實施六項農村水利建設工程：即實施農村河道疏浚、農村飲水安全、小型泵站更新改造、灌區及節水灌溉項目、“民辦公助”項目和裏下河圩區治理項目，為全面提升我市農村水利建設水平打下堅實基礎。繼續堅持財政投入為主的政策，加大資金投入力度，規範項目建設管理。重點抓好農村河道疏浚和農村安全飲水工作，確保20xx年度基本完成“十一五規劃”農村河道疏浚任務，提前一年基本完成工作目標。同時加快農村安全飲水工程建設進程，明年確保完成60萬、力爭完成80萬農村居民飲水安全工作任務。我們還將按照“省管縣體制”要求，適時調整工作重點，把工作重點向市屬三區轉移，做好市屬三區的農村水利規劃和建設。積極開展水土保持工作，做好規劃和監測，認真履行水土保持行政管理職能。

（五）重點抓好節水各項工作，着力推動建設節水型社會的進程。

20xx年，是我市建設國家級節水型社會的第一年，我們將進一步梳理髮展思路，加大工作力度。一是強化宣傳教育，做到點面結合，加強宣傳發動，深入企業、學校、機關，提高“節水型社會”在市民中的知曉率。二是完善政策法規，我局將進行專題調研，出台《南通市節約用水管理辦法》、《南通市地下水管理辦法》、《南通市水功能區管理辦法》、《南通市再生水利用規定》和《南通市自來水計劃管理辦法》等相關規範性文件，使我市的水資源管理做到有章可循。三是加強載體建設，我們將進一步加強節水型企業（單位）、節水型社區、節水型灌區等載體建設。重點是按照創建標準，建設重點領域節水示範點。通過水平衡測試，加大節水技術改造力度，挖掘節水潛力，達到節水減排、行業示範的效果。

（六）重點抓好依法治水工作，着力維護水勢安全。

我們進一步加強水政監察隊伍的建設,促進文明執法,不斷提高全市水政監察人員的思想素質和分析問題、解決問題的能力。加大巡查執法宣傳力度，保護好水利工程設施安全。充分發揮中隊人員工作靠前,崗位靠前,巡查靠前的特點做好巡查工作。舉辦好培訓班,提高水事處罰案卷檔案的質量。提高每一位執法人員的文明執法水平和水事處罰案卷檔案質量。繼續做好違法水事的查處,維護水事正常秩序。加大長江採砂取土管理、服務力度，重拳打擊非法採砂取土活動，確保長江河牀走勢和長江大堤安全。通過樹立良好的自身形象，通過嚴格的巡查、執法、打擊，進一步維護好水利部門的權威，維護好水法律法規的尊嚴。繼續力推長江執法基地建設。

20xx年，我市經濟社會發展處於重要的戰略期和機遇期，我市水利發展也面臨着良好的機遇和嚴峻的挑戰，我們要進一步認清水利發展新形勢，在市委、市政府的指導關心下，認真學習貫徹落實黨的十七大精神，把握工程水利向資源水利、農村水利向城市水利轉變，傳統水利向現代水利、可持續發展水利轉變的發展規律，進一步解放思想，與時俱進，緊扣科學發展、和諧水利、關注民生的時代脈搏，圍繞全市經濟社會既好又快發展、構建社會主義和諧社會的總體目標，不斷開創南通水利工作新局面，為建設全面小康、全面騰飛新南通作出積極貢獻。

水務站工作總結篇3

2020年以來，縣水務集團在縣委、縣政府及國資辦的堅強領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以安全生產和優質服務為主線，以推進縣民生工程為重點，求真務實，真抓實幹，各項工作有序有效開展，各重點項目進展順利，取得了階段性成效。至2020年5月，水務集團資產總額達217979萬元，較同期增長 118%，負債總額189778萬元，資產負債率 87.06%，營業總收入4879萬元，較同期增長4.6%，淨利潤48萬元，上繳税收387萬元，較同期增長22%，其中5月營業總收入1155萬元，較同期增長32.7%，淨利潤 279萬元，較同期增長50.9%，上繳税收142萬元，較同期增長98.2%；華融融資租賃公司2.5億已獲批貸款，其中2.25個億藉由浦江縣低丘緩坡開發有限公司；西北部山區農村供水工程政府專項債發行前期相關資料已進入審核階段。

一、工作開展情況

（一）主營業務方面。

至2020年5月底的制水1515.82萬噸,同期增長24.43萬噸；售水總量1437.62萬噸,同期增長248.98萬噸；產銷差率5.16%,同比下降15.14%。出廠水、管網水水質合格率均為100%，送檢水樣106項指標均達到國家標準。金坑嶺水庫、通濟水庫原水水質合格率均達99 %以上。其中5月份共制水367.91萬噸，同期下降29.31萬噸，售水337.17萬噸，同期增長12.7噸；產銷差率8.36%,同比下降了9.95%。

（二）工程建設方面。

1．浦江縣西北部山區農村供水工程（外胡供水工程、管道工程）。由於財政專項資金髮債，該項目從備案制度變更為審批制，目前，外胡供水工程圖審及財政評審進行中，工程擋土牆已完成施工，裏存供水工程已完成主體工程建設及5公里管網，且具備通水條件；38公里主管道部分1：500的管道走線地形圖測量、施工圖設計、預算已完成，進入財政評審階段。

2．城鄉一體化管網延伸工程。2019年城鄉一體化主管網延伸工程浦陽街道石馬線、巖頭禮張線、白馬嵩溪線、花橋線已完成通水；鄭家塢線橫穿g60滬昆高速高架橋下施工道路審批中。2020年城鄉一體化主管網項目（鄭宅鎮堂頭線、前吳鄉朱橋線、毛家線、靈溪線）已完成工程建設且具備通水條件。

3．農村飲用水達標提標工程。2019年和2020年縣委縣政府下達86個提標改造工程項目計劃，目前12個項目縣水務局未進行圖紙交底，已交底施工圖的74個項目，43個項目已完成管道安裝並試壓，7個項目已完成管道安裝待試壓，24個項目土建安裝同步交叉實施。

4．通濟橋水庫分層取水工程。目前，約完成總工程量70%，其中，進水塔混泥土澆築已完成109.2高程，非開挖定向頂管148米。

（三）日常工作方面。

1．市政供水範圍內消防栓巡檢和封膜工作已全面完成，共計巡查和封膜消防栓1458只，修理破損消防栓14只，清理被埋消防栓16只，移位消防栓2只。

2．5月28 日，浦江縣城鄉自來水有限公司浦東營業所在白馬鎮天中路22號掛牌成立（白馬鎮天中路22號，總建築面積155㎡），至此，縣水務集團供水服務營業所增加至4個，服務範圍覆蓋面及規模化供水人口比例達85%以上，形成了由城鄉自來水公司、集中式水廠及供水站共同組成的供水格局。

3.至2020年5月，浦江縣農村飲用水管護服務有限公司完成單村供水點現場日常五項檢測累計3769次，日常9項檢測累計1898次，集中式水廠16項檢測累計63次，檢測合格率從託管前的20%提升至60%；供水站點管網反衝洗71次，管道運維搶修累計122次，及時率完成率均達100% ；其中5月完成現場日常五項檢測累計857次，日常9項檢測累計342次，集中式水廠16項檢測累計6次，供水站點管網反衝洗19次，管道運維搶修累計22次。

（三）拓展主營業務方面。

5月14日，集團下屬城鄉自來水公司市政三級建築業資質已獲市住建局批准，為有效解決集團盈利模式相對單一問題邁出有力的一步。

二、下一步計劃

（一）持續推進重點工程建設，增進民生福祉。

1.浦江縣西北部山區農村供水工程。力爭7月完成外胡供水工程土建及管道部分（主管道）招標、供水設備詢價及招標技術文件編制；力爭7月中旬完成裏存供水工程掃尾工作；三季度完成外胡水廠支管網初步設計。

2.通濟橋水庫分層取水工程。力爭7月下旬完成工程總量75%；三季度通濟橋水庫分層取水工程取水口復工復產（防範標高低至106.5）。

3.城鄉一體化供水管網延伸工程。力爭7月完成各標段掃尾工作；三季度城鄉一體化主管網項目（鄭宅鎮堂頭線、前吳鄉朱橋線、毛家線、靈溪線）按既定計劃全線通水。

4.農村飲用水提標達標工程。積極配合鄉鎮做好2020年農村飲用水提標達標工程管道安裝工作。

（二）積極拓展主營業務，增強集團盈利能力。

1.搭建平台。目前集團盈利模式相對單一，主要收入為自來水營業收入，為了集團持續發展要求，增強市場競爭力，擬購入水利二級資質企業，助推企業轉型發展。

2.引進人才。為推進新拓展的市政工程、水利工程業務需要，下半年擬面向社會引進必需的相關專業技術人員，有效保障新拓展業務實質性正常運轉。

（三）服務大局，紮實做好融資工作。

積極做好西北部山區農村供水工程項目的專項債和特別國債同步申報工作；繼續配合相關部門對浦義供水工程項目的融資工作,提供強有力資金保障。

水務站工作總結篇4

醫院作為社會文明的窗口，需要規範、優質的服務，長期以來我院正是以為羣眾提供“優質、高效、方便、舒適”的醫療服務為宗旨，把精神文明建設和醫院醫療業務及行風建設有機地結合起來，全面推動醫院改革和發展，三個文明建設取得顯著成效。現就創建文明單位工作情況總結如下：

一、基本情況

##區精神衞生中心是一所二級專科醫院，擔負着全區6000多名各類精神疾病的治療、近89萬人口的精神衞生預防任務。多年來，醫院堅持以病人為中心，實行人性化服務，為確保##區的一方平安做出了突出貢獻。在區各級領導多年的關心和支持下，20_年7月醫院順利完成了整體搬遷。新落成的醫院佔地面積68903平方米(約合103畝)，建築面積28085平方米，綠化面積達42%。可收治病人近800人，是一所集醫療、預防、教學、科研、保健、宣傳為一體的二級專科醫院，是全市19個區、縣中規模最大、設施完備、設備先進的綠色園林型醫院。醫院自1998年開始創建區級文明單位，已獲區級文明單位“四連冠”。

二、主要做法

(一)樹立一個“以病人為中心”的文明服務宗旨

醫院“以病人為中心”就是要緊緊圍繞病人的需求,提高服務質量，控制服務成本，制定方便措施，簡化工作流程，為病人提供“優質、高效、低耗、滿意、放心”的醫療服務。醫院正是以此為宗旨來指導日常工作的。

1、自覺抓好行業作風建設。在糾正醫藥購銷和醫療服務不正之風中，一是開展醫藥購銷領域不正當交易行為自查自糾工作。按照衞生部《關於對醫藥購銷領域不正當交易行為自查自糾工作檢查評估的通知》精神，着重對組織動員情況、查找問題情況、分類處理情況、問題整改情況等進行了自查自糾，自查結果都比較滿意。二是規範服務收費，實行住院費一日清單，建立收費諮詢窗口，解答羣眾收費的疑惑。三是建立醫務人員醫德檔案，抓好醫德醫風考核，每季對職工醫德醫風進行考核，結果與獎金、評優等掛鈎。四是定期召開由社區、單位、學校等代表組成的社區監督員會議，聽取他們對醫院行風建設的意見，併發放徵詢意見表，在信息反饋中，社區監督員對我院行風建設給予很高的評價。10月份我們舉辦“醫院開放日”活動，邀請社會各界人士來院參觀，聽取他們的意見和建議。兩年來，共收到表揚信12封，錦旗7面，社會公眾滿意度97%。

2、以人為本方便病人就診。在醫院未搬遷前，為方便邊遠地區病人，堅持每月一次派醫生到浦江、華漕、龍柏三個社區衞生中心開設半天門診。醫院搬入浦東後，考慮到精神病人需長期服藥的特殊性，為健全方便浦西病人門診治療，醫院想方設法、協調各方，開設了浦西門診部。

3、開展創優爭先的文明創建活動。通過開展創建“文明科室”、“巾幗文明崗”、“青年文明號”、評選“五十佳”、“優秀黨員”等活動，激發職工積極工作，奮發向上的熱情，湧現了一批先進典型。提高了醫院整體服務質量。

(二)構建一個“管理規範”的文明服務模式

將文明單位創建與醫院管理年工作緊密結合，按照“加強醫院管理，促進內涵建設，提升服務水平，規範醫療行為，提高醫療質量，確保醫療安全”的目標，進一步規範管理。

1、根據07—08年度新一輪文明單位創建要求，積極投入區級文明單位創建。醫院專門成立了創建文明單位活動領導小組，制定創建活動實施方案，黨政一把手任主要負責人，下設辦公室負責日常具體工作，定期研究創建工作。

2、黨政與職能部門簽訂了《綜合目標責任書》、《文明科室責任書》、《綜合治理責任書》等，做到層層落實，責任到人。

3、完善制度，確保醫療護理安全。醫務科建立了《醫院醫療安全的應急預案》。其中包括危重病人搶救制度、緊急住院精神病患者的處理預案和住院患者疑似傳染病的處理預案。建立了主診醫師負責制和醫療質量追究制度。醫務科在市質控每半年考核中均獲前三名。護理部結合本院的實際情況，補充制定了各級護理人員崗位職責。跌倒、管路滑脱患者的評估、預報、監控制度，護理質量管理運作程序、護理質量考核細則、緊急狀態下護理人力調配方案、危重病人安全防護措施等。護理部在市質控考核中，連獲兩次第一名。

4、加強日常督查，發現問題及時整改。加強基礎醫療和護理質量管理，強化“三基三嚴”訓練。兩年來，醫院督查小組堅持每月一次的規範服務檢查。重點對窗口服務、晨間查房、午後查房制度的執行、醫療安全、衞生等進行不定期檢查，發現問題及時通知相關部門予以整改。護理部對質量檢查中存在的問題、安全隱患以及發生的護理差錯進行講評，分析缺陷發生的原因，並針對存在問題制定整改措施。

(三)打造一支“素質過硬”的文明服務團隊

加強幹部職工的素質教育是維護職工生存發展需要，也是醫院改革和發展的需要，更是提升醫院軟實力的基礎。

1、加強黨員幹部教育，提高黨員幹部隊伍素質。

一是加強黨員政治理論學習，武裝頭腦指導實踐。按照衞生局的要求，我們制定了單位和個人的教育培訓計劃，以中心組、黨支部、黨小組、班組等形式學習xx屆六中全會、xx大會議精神、科學發展觀理論倡導的“八大良好風氣”等，進一步用黨的創新理論推動工作。

二是加強黨風廉政建設，鞏固專項治理成果。組織黨員幹部學習在中央紀委第七次會議上重要講話，學習中紀委《關於嚴格禁止利用職務的便利謀取不正當的若干規定》，使黨員幹部和職工廉潔自律的自覺性進一步提高。

三是以主題教育為抓手，開展黨員幹部教育。組織開展“轉變作風促和諧，廉潔勤政創新業”和“講黨性、重品行、作表率”主題教育，組織全體黨員學習黨的領導人論“講黨性、重品行、作表率”的重要講話。黨政領導觀看了《蜕變之路》、《賭之害》廉政教育錄像片。組織30名黨員幹部觀看了《馬德落馬警示錄》和《人生的敗筆》黨風廉政建設警示片，組織黨員座談會和撰寫心得體會，通過主題教育，使全體黨員在思想認識上有了很大的提高。

2、加強職工教育，提高職工隊伍素質。

一是強化衞生事業形勢任務教育，認真傳達貫徹區衞生局會議精神，讓職工瞭解##區醫療衞生工作面臨的新問題、發展的新思路、改革的新突破以及推進的新舉措。增強醫療衞生整體意識，引導職工樹立以人為本，以病人為中心和提高人民健康水平的服務意識、責任意識和使命感。

二是全院開展法律法規學習，內容有《中華人民共和國刑法修正案(六)》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國執業醫師法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衞生事件應急條例》、《精神衞生條例》、《護士條例》、《中華人民共和國突發事件應對法》、《中華人民共和國保守國家祕密法》等。

三是加強職業道德教育，樹立職工良好的職業形象。進一步宣傳我區衞生系統“五十佳”先進人物和深入學習陳海新、莊嬋娟同志先進事蹟，充分發揮先進人物的榜樣示範作用，在醫院內營造“比、學、趕、超”的良好氛圍。通過學習教育，職工思想素質提高了，增強了工作責任感，大家愛崗敬業，注重樹立醫院形象，吸引了大量病人，得到了社會的好評。

(四)培育一種“關愛精神健康”的文明服務精神

心理健康已越來越受到社會的關注，普及精神衞生知識，提供精神衞生服務，是我們的職責。結合醫院的專業特點，我們主要開展了以下活動。

1、開展“結對”幫困活動。黨支部與黎安二村居委結成了精神文明共建單位，黨團組織定期為共建小區居民提供免費健康檢查;每年次對共建小區內的精神病人家屬倪光宇同學進行定期慰問、資助;對小區居委老人開展心理健康講座等。

2、開展精神衞生健康教育和健康促進。運用我們的專業特長，通過宣傳、諮詢、講座等形式，極大提高了轄區居民的心理衞生知曉率，從心理和諧的角度，更好地為構建社會和諧服務。

一是針對不同人羣開展心理和精神衞生宣傳：在世界衞生日、世界精神衞生日和愛國衞生日等期間，組織大型心理健康宣傳活動，總計發放宣傳資料4萬多份，服務覆蓋人羣2萬多。20_世界精神衞生日活動內容：針對社會普遍人羣的“攜手——綠色絲帶映陽光，攜手追求心健康”主題宣傳活動;針對外來務工人員的“拉手——城鄉拉手心溝通，共享陽光和天空”主題宣傳活動;針對精神病人家屬的“握手——醫患握手共同行，堅持科學勝疾病”主題宣傳活動;針對中學生的“牽手——大手小手手牽手，快樂成長無憂愁”主題宣傳活動。

二是多形式開展心理和精神衞生服務。如為政協退休老幹部開展“老年心理健康和常見疾病健康講座”;為參與四抗震救災的官兵開展地震後心理危機干預;協同區婦聯成立了外來務工婦女工作站;參與區總和區婦聯組織的心理健康熱線服務。

(五)營造一種“和諧順暢”的文明服務氛圍

民主、和諧、順暢的醫院氛圍，有利於增強職工的凝聚力，充分發揮職工的積極性和創造力，保證醫院的改革和發展。

1、加強醫院民主管理。積極推進院務公開工作，完善以職工代表大會制度為基礎的各項民主管理制度。通過落實院務公開工作，加強了醫院的科學管理，從政治上保證職工的主人翁地位，形成了醫院良好的民主氛圍。

2、開展形式多樣的文體活動。每年一次開展院內小型的體育運動會、職工春節大聯歡;積極組織參與系統文藝匯演、運動會、護士風采展示、“三八”節讀書報告會等;新院專門開設了職工午間休息、活動場所。通過活動豐富職工的精神文化生活，激發了職工工作熱情。

3、開展“奉獻一片愛心，捐種一塊綠地”活動。20_年為了配合##區精神衞生中心新址工程建設，美化醫院環境，局黨委決定在全區衞生系統中開展“奉獻一片愛心，捐種一塊綠地”活動。根據文件精神，先後召開班子會議統一思想，召開院務會議宣傳發動、落實措施，全院編內編外職工126名，參與率100%，共捐款20_0元，各級幹部積極帶頭，通過這次捐種綠地活動，使全院職工進一步樹立起高尚的精神風貌和良好形象。

4、開展“關愛健康、愛心捐書”活動。為了給病人營造一個健康温馨的就醫環境，推動和諧醫患關係的建立，發動醫務職工把保健類、時尚類、勵志類書籍捐獻出來，供病人閲讀。兩年累計收到各類書籍800餘冊。

5、組織抗震救災募捐。四川汶川地震，舉國哀悼，員工紛紛慷慨解囊，短短几天時間，126名員工捐款9450元，28位黨員交納特殊黨費9700元，我們以實際行動踐行着大災時候有大愛，一方有難八方支援的民族精神。

三、取得成績

1、業務量情況：住院病人數20_年比上年增長2.62%;20_年1-9月比上年同期增長3.49%。入院病人數20_年比上年增長6.12%;20_年1-9月比上年同期增長_.47%。出院病人數20_年比上年增長6.99%;20_年1-9月比上年同期增長10._%。

2、業務收入情況：20_年比上年增長8.66%;20_年1-9月比上年同期增長5.97%。

3、業務考核情況：20_年上、下半年均獲市精神衞生質控督查第三名;20_年獲市精神衞生質控督查優勝等級;20_年度區綜合考核優勝獎。

4、榮譽證書：20_年獲##區衞生系統院務公開工作優秀組織獎;##區衞生系統“安康杯”勞動競賽優勝單位;區級文明班組合格率100%。20_年獲##區衞生系統女職工“天使杯”讀書報告會徵文二等獎;##區衞生系統女職工“天使杯”讀書報告會演講三等獎;##區職業技能競賽醫務職工院前急救技能操作比賽一等獎。

四、幾點體會

一、文明單位創建工作只有高度重視，黨政工團齊抓共管，才能保證實效。我們通過近年來的創建，深深的感受到，要想把文明創建工作抓好抓實，抓出成效，以達到激勵人心，樹立形象，促進工作的目的，領導重視是保證。在創建工作中，堅持做到黨支部定期研究創建工作，主要領導經常過問，分管領導親自督辦，各級管理幹部高度關注，並把它與業務工作同部署，同檢查，同考核，同獎懲，才能保證創建工作夠長創常新，年年都有新收穫。

二、文明單位創建工作只有不斷創新載體，才有活力。文明建設必須不斷創新，突破常規，增強特色。在創建工作中，我們堅持以開展醫院管理年活動為載體，不斷加強醫院科學化、規範化管理，提高社會羣眾滿意度;以醫德教育、主題教育為載體，不斷加強黨員幹部崗位奉獻教育，提高黨員、幹部的思想素質;以行風測評活動為載體，不斷加強醫院行風建設，提高衞生行業形象;以豐富多彩的文體活動為載體，不斷活躍職工的文化生活，提高文化氛圍和品位。

三、文明單位創建工作只有密切結合實際，才有生命力。文明創建工作脱離了工作實際，脱離了單位實際，脱離了職工需求實際，就沒有生命力。在文明創建工作中，我們始終圍繞衞生改革與發展中心，以“服務人民，服務社會”為宗旨，堅持把文明創建工作與黨建工作，與業務工作捆綁起來抓，納入單位的年度綜合目標工作考核內容。堅持把文明單位創建工作與解決社會羣眾反映突出的問題和職工羣眾普遍關心的問題捆綁起來抓，通過採取便民、利民、惠民措施，通過加強行業管理，使社會滿意度逐年提高。

回顧創建工作，雖然取得了一點成績，對照文明單位創建的標準，尚有差距，主要表現在：1、創建工作欠持之以恆。在兩年的創建工作中，由於很多客觀的因素，如班子新老交替、醫院搬遷等，存在工作階段性脱節和放鬆現象。2、創建主題活動欠內涵和創新。主題活動能按上級黨委要求開展，能按“規定動作”實施，但在活動的形式上缺乏新意、在內容上缺乏深度和內涵，存在“自選動作”發揮不足。3、各項管理有待更加精益求精。

醫院搬入新址後，新形勢、新任務對我們提出了新的要求，我們應當及時調整管理模式和工作模式，不斷加強醫院的科學化、規範化和精細化管理，以更高的工作目標，更新的發展定位來引導我們的各項工作，為爭創更高一級的文明單位打下紮實基礎。

水務站工作總結篇5

一年來，水務窗口在區行政服務中心及局領導的關心指導下。以人水和諧為理念，樹立良好的水務形象為己任，認真落實上級指示精神，按照方便、快捷、規範的審批原則，依法行政，積極開展水務行政審批的各項工作，主要工作情況有以下幾個方面：

一、加強窗口管理，規範辦事流程。

1．認真做好取水許可和水土保持方案許可申請材料審查工作，申請材料齊全、符合要求的立即登記受理，並向申請人出具受理憑證。申請材料不齊或不符合規定的，當場一次性告知申請人補齊全部材料。20xx年，經窗口受理業務共95宗，其中，取水許可17宗，水土保持方案許可78宗。

2．認真做好業務諮詢和解釋説服工作，推行熱情禮貌服務，對來窗口辦事羣眾，做到熱情接待，耐心解答，積極引導，言行舉止和善得體。對於不能及時作出答覆的情況，不推諉，不扯皮，積極與局相關業務股室聯繫，熱情細緻做好解釋工作。同時，嚴格遵守行政服務中心各項規章制度。

二、依據有關法律、法規嚴格行政審批

1．認真做好取水許可行政審批相關工作，依據《水法》有關規定，在受理申請之日起45個工作日內作出准予取水的決定。

2．認真做好水土保持方案許可行政審批相關工作，依據《水土保持法》有關規定，在受理申請之日起20個工作日內完成審批手續。

為了提升工作效能，上述行政審批均在規定工作日內提前辦結。20xx年，窗口辦結業務95宗，辦結率達100%。

三、存在主要問題

一年來，水務窗口工作雖然取得了一點成效，但仍存在不足之處，主要是理論學習不夠，業務水平還有待提高，在日常工作中只滿足現狀，開拓進取精神不強等。針對這些，每個工作人員都要提高認識，加強自身素質的培養，互幫互學，營造和諧氛圍，理論與實踐相結合，不斷增強工作能力和整體素質水平，努力做好水務窗口新的一年相關工作。

水務站工作總結篇6

今年以來，根據上級政府和部門有關安全生產工作的部署和要求，緊緊圍繞“強基礎、明責任、抓重點、促實效”的工作思路，紮實推進各項安全生產工作，確保了全市安全生產形勢的總體平穩。20xx年，市將繼續深入推進安全生產各項工作，實現全市經濟社會的安全發展。

20xx年1-10月份，全市共發生各類生產安全事故375起，同比下降9.2%；死亡44人，與去年持平；受傷371人，同比下降12.1%；直接經濟損失304.83萬元，與去年同期上升48.2%。

（一）務求實效，全力推進安全生產宣傳教育培訓

一是推進安全生產宣傳多元化，全力營造安全氛圍。加強日常安全生產宣傳教育。充分利用網絡、報紙等載體，加強日常安全生產宣傳。在信息工作方面，截至目前，安全生產信息被市安監局錄用128篇，省安監局網站錄用27篇；集中宣傳優勢，積極開展6月份“安全生產月”活動。以“科學發展，安全發展”為主題，力推“一個亮點，八大重點”。一個亮點，即廣泛宣唱《安全生產歌》。為了將安全生產以通俗易懂、羣眾喜聞樂見的方式進行宣傳，市安監局以旋律簡單易記的紅軍歌曲《三大紀律八項注意》為曲，以安全生產工作注意事項為詞，譜寫了《安全生產歌》。讓安全生產工作，以歌曲的形式，進行廣泛傳唱，讓安全生產深入人心。八大重點，即今年的“安全生產月”活動主要包括安全生產月啟動儀式、廣場諮詢日、“嶽林杯”安全生產知識競賽、組織專家到小微企業開展“講法規、教方法、定規章”活動等8項重要內容。6月9日，組織了“守望平安”安全生產主題文藝晚會，作為安全生產月的啟動儀式。6月10日，牽頭組織15個部門在西塢街道力邦社區廣場開展“安全生產諮詢日”活動，累計發放各類安全生產宣傳資料9000餘份，發放宣傳小禮品6000餘份，現場參觀、諮詢達3000餘人次。6月15日，舉行了“嶽林杯”安全生產知識大獎賽。加強危化、礦山等重點領域安全宣傳工作。定製130餘塊礦山安全宣傳標語、警示警告標誌，在員工食堂、礦山道路、高陡邊坡等重要部位安裝到位。危化領域，組織召開市安委會成員單位和各鎮（街道、開發區）、有關危化企業負責人蔘加的《危險化學品安全管理條例》宣貫培訓會議，系統學習修訂後《危險化學品安全管理條例》等相關法律法規和有關文件。

二是創新安全培訓方式，全力提高培訓針對性和有效性。以提高培訓針對性和有效性為出發點，全力推行分類分行業培訓，並邀請相關專家專門授課。截至目前，全市累計培訓基層安監工作人員50人次，從業人員（特種作業人員、外來務工人員）2072人次，安管員2720人次。其中特種作業培訓人數及安管員培訓人數均超額完成任務。培訓危化企業負責人、安管員213人，培訓礦山企業管理人員73人。生產經營單位均按要求積極開展員工“三級”安全教育和培訓。

（二）創新突破，全力推進安全生產責任制細化落實

一是進一步完善安全生產責任制。2月17日，市政府組織召開了安全生產工作會議，安排部署了20xx年度的安全生產工作任務，與11個鎮（街道）及35個職能部門共簽訂了46份安全生產責任書。各鎮（街道）、各部門也都層層簽訂安全生產責任狀，據統計，各地、各有關部門與工礦商貿企業、學校、醫院、重要部位及重要場所等簽訂責任書18382份，同比增加0.46%，責任書總體簽訂率為96.18%，其中行政村（居）、規模企業、商場市場類、旅遊景點（景區）、重要場所簽訂率均為100%，初步形成了“橫向到邊、縱向到底”的安全生產責任體系。二是積極推進網格化管理體系建設。以嶽林街道為試點單位，通過基礎調研，根據轄區內企業數量、行業特點，結合綜治委網格化體系，以行政村、社區、開發區等行政區域為單位劃分安全生產管理責任區，以聯村幹部、大學生村官為責任人，做到“定區域、定人員、定責任”，目前全市已劃分1091個網格，落實5004名網格管理服務人員。同時，西塢街道把部隊區域納入網格化管理。三是積極探索安全生產“元素化”管理模式。充分借鑑亭下水庫做法，在交通運輸系統和安監繫統試點推行安全生產“元素化”管理模式，明確責任、分解責任、落實責任，做到安全生產監管“無縫隙”、全覆蓋。四是創新學生接送車安全管理方式。學校“落實‘三員’，明確管理責任”、“堅持‘四定’，確保科學運行”、“執行‘五項制度’，推進常態化管理”的有效管理經驗，在今年8月我省召開的中國小生交通安全保障工程電視電話會議上受到了副省長鄭繼偉的高度評價。五是創新監管方法。在全市經營性礦山安裝視頻監控系統，目前已安裝完成90%。針對外海捕撈船東私自招募的外來勞動力，大多數未經培訓就上崗操作，給海上作業漁船留下安全隱患這一現狀，市在全省率先探索建立漁業人力資源管理服務中心，開展勞動力派遣服務，為捕撈漁船構築一道“安全線”。

（三）狠抓落實，深入開展安全生產“打非治違”專項行動

一是市“打非治違”專項行動總體上取得階段性成果。5月22日，下發了《市人民政府辦公室關於印發全市安全生產領域集中開展打非治違專項行動工作方案的通知》（奉政辦發〔20xx〕60號），成立了以安監、質監、公安、交通、住建、國土等職能部門為成員的“打非治違”工作領導小組，並專門召開了部署會議，落實工作責任。8月24日，全市再次召開深化“打非治違”專項行動會議，陳志昂市長對工作進行了再動員、再強調、再要求。各相關單位及時動員部署並貫徹落實“打非治違”工作部署和要求，充分利用電台、網絡、報紙等載體，擴大“打非治違”專項行動的社會影響力，並按“三個一批”、“四個一律”的工作要求對發現的非法違法生產經營建設行為從嚴從重從快打擊處置。截至目前，全市累計組織1991個檢查組，4078人次，檢查企業3555家次，打擊各類非法違法、違規違章行為23094起，其中責令停產、停業、停止建設130家，行政拘留21人，追究刑事責任200人，處罰罰款2193.72萬元。進一步優化和規範安全生產秩序，取得了打非治違階段性成果。二是交通、建設、工商等重點行業領域集中整治成效明顯。在交通領域，全面打擊治理營運車輛駕駛人超速、超載、超員、疲勞駕駛、酒後駕車、不按規定讓行、無證駕駛等“三超一疲勞”為主的交通違法行為，截至目前，已經查處違規違章19862車次，行政拘留31人，刑事拘留71人，處罰1350萬元。建設領域，以落實工程建設企業安全生產主體責任，嚴格依法查處違規掛靠、託管、代管、分包、轉包等違法非為行為，嚴格各施工企業建立健全隱患排查整改制度，嚴格執行《安全生產法》、《建築安全管理條例》等有關法律法規等措施深入推進建設領域“打非治違”行動，截至目前，建設領域通過規範整治，排查151家工地，查出安全隱患853條，實施停工整改26處，限期整改153處，整改到位147條，整改率96%，並嚴格執行安全生產許可制度，杜絕了違法擅自組織施工行為。工商領域，針對消防重點企業、危險化學品經營企業、煙花爆竹經營企業、非煤礦山行業、冶煉五金行業、水上游樂場所、黑網吧等重點行業共開展了專項檢查行動，共出動檢查人員771人次，實地檢查企業1043家，打擊非法違法行為48起，停業整頓4家，關閉取締4家，立案8只，罰沒款21.2萬元，移送公安機關6起。非煤礦山領域，通過加強宣傳教育、嚴格行政許可、開展聯合執法、加強日常監管等一系列措施深入推進轄區內非煤礦山“打非治違”行動，截至目前，對全市17家礦山進行了全面性的安全檢查，對10家停產整頓，對3家實施了經濟處罰。危化領域，對煙花爆竹方面，共收繳銷燬非法煙花爆竹產品1千餘箱，對90家煙花爆竹零售生產經營單位進行巡查，關閉取締了2家非法煙花爆竹零售點。排查危化企業71家，查出安全隱患156條，整改到位150條，整改率96.1%。

（四）深化監管，全力推進其他各項安全生產重點工作

一是強化行政審批改革。編制了行政審批事項辦理指南，並對行政審批事項進行清理，有關審批事項辦理時限提升至法定時間的30%。切實加強涉行政審批中介機構管理，制定實施方案，規範中介機構執業行為，進一步提高行政審批效率。截至目前，已辦理危化行政許可25家：其中23家單位換證，2家申領新證，正在受理1家。煙花爆竹長期零售經營户81家，季節性煙花爆竹經營許可證42家。劇毒品備案15家，非藥品類易製毒化學品單位備案2家。做好安全生產“三同時”工作。危化領域，已做好安全設施設計專篇審查1家、加油站建設項目安全設立審查1家。礦山建設項目安全設施“三同時”方面，共評審安全條件論證報告和安全預評價報告3家，設計審查2家，安全現狀評價報告評審4家，竣工驗收評價報告評審4家，出具竣工驗收意見書3家，辦理換證4家，上報申請安全生產許可證資料3家。

二是全力推進安全生產標準化建設工作。通過制訂20xx年標準化創建計劃，明確工作任務，並按照鎮（街道）、開發區進行區域劃分，分別委託5家中介機構交叉開展諮詢和評審工作，目前三級上報復評申請130家，已評審通過50餘家，二級上報4家，已通過評審1家；針對市企業行業特點，重點編印了紡織、船舶修造、食品、商場等4個行業評定標準及冶金等工貿企業安全生產標準化基本規範評分細則，具體內容包括有關標準化文件、行業分類、評定標準、自評表、評審申請表等。

三是加強安全生產隱患排查治理。截止10月22日，全市共上報隱患10656條，未整改187條，整改率98.3%；重大隱患3條，已全部整改完成。其中危化領域，檢查生產經營單位89家次，查處一般事故隱患96項，完成整改96項，整改率為100%，實際監控重大危險源8處。

四是強化安全生產事前執法力度。1-10月，實際監督監察生產經營單位997家，同比增加1.52%。行政處罰（包括責令停產停業整頓）累計13次，其中事前行政處罰11次，佔總處罰案件的84.61%。安全生產經濟處罰累計55.4萬元人民幣，其中事前處罰28.4萬元人民幣，事前處罰佔總經濟處罰的51.26%。

五是加強安全生產應急管理。礦山領域，組織市首次採石場坍塌事故應急救援演練。從編制演練方案、演練程序、召開演練部門協調會到成功舉辦共耗時3個月。通過這樣的專項演練，可以更好地提高各部門應急隊伍的協同能力，同時，還可以使從事礦山採掘施工企業的員工在面對突發緊急情況時如何救援有一個客觀的認識，這將為我市安全生產工作和礦山安全監督管理工作的開展，起到積極的作用。危化領域，舉行了危險化學品暨特種設備安全事故的應急演練，重新編制應急救援操作手冊併發至各有關部門;組織參加應急處置技能比賽，督促危險化學品生產、儲存、使用、經營單位貫徹《生產安全事故應急預案管理辦法》，及時修訂完善應急預案，定期開展應急演練。

六是探索推進安全生產誠信機制。通過建立以企業安全生產誠信激勵約束制度為核心的企業安全生產承諾公示、誠信等級評定、誠信信息公開、誠信激勵約束、誠信安全警示等五項制度，構建激勵守信、懲戒失信的安全生產工作機制。於今年九月，召開了全市企業安全生產誠信機制建設工作座談會。各部門（單位）結合自身工作職能對意見稿中所涉及的內容逐進行了完善。

水務站工作總結篇7

市安全文化工作在上級有關部門的大力支持下，把安全文化創建作為夯實安全生產監督管理基礎的工作，擺在突出位置。始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，把安全生產宣傳工作與安全生產監管有機地結合起來，做到宣傳與監管相結合，有效提高了從業人員和廣大人民羣眾的安全生產意識和安全生產技能，減少和防止事故的發生，努力營造了“關愛生命，安全發展”的濃厚社會氛圍，促進了全市安全生產形勢穩定好轉。

一、領導重視，組織建全。

市安監局一直十分重視安全生產宣傳工作對安全生產的促進作用。為進一步做好安全生產宣傳工作，出台了《關於加強信息報送和宣傳報道工作的意見》，建立了相應的組織和激勵措施，以推進信息報送和宣傳報道工作的制度化、規範化建設，力爭全年在上報和被採用的量上再有所突破，同時在推動政務公開和促進安全監管工作上見實效，確保安全生產宣傳工作常抓不懈、持之以恆。一是加強了安全生產宣傳工作的組織領導。成立了以鄔倫素副局長為負責人的安全生產宣傳工作領導小組，對安全生產宣傳工作實行了統一組織，並安排專人負責安全生產宣傳的組織和協調。二是明確了宣傳的有關要求和任務。要求各處室結合工作實際開展情況，按期報送工作信息，提高信息報送工作的時效性、針對性和有效性，確保宣傳工作的經常化、制度化。三是建立了信息採用獎勵措施。為激發大家的工作熱情，加大了獎勵力度，對安全生產信息被採用的撰稿人分檔次兑現獎勵，並將信息工作與評先評優掛鈎。

二、開展了形式多樣、內容豐富的“安全生產月”宣傳活動。

為提高人們的安全文化素質，夯實安全生產工作的羣眾基礎，構築起羣防羣治的安全防線，我市加大了安全生產宣傳的力度，改變了宣傳的方式，做到電視中有影、電台裏有聲、報刊雜誌上有名，在保質保量地完成上級部署的安全生產宣傳活動外,還開展了形式多樣、內容豐富的“安全生產月”宣傳活動。在“安全生產月”活動中，全市懸掛宣傳橫幅300餘幅，張帖標語2050餘張，宣傳畫2200餘張，發放各類安全生產宣傳資料30000餘份，發放宣傳小禮品3000餘份，安監繫統在各類媒體上發表各類信息文章200餘篇，營造了濃烈的活動氛圍。本次安全月活動以廣場諮詢日為序幕，以日報專版宣傳為結尾，收到了實實在在的成效。具體做法是：

1、大力開展媒體宣傳。我市加大了安全生產宣傳的力度，對安全生產月的進展情況進行跟蹤報道，做到電視中有影、電台裏有聲、報刊雜誌上有圖。6月3日，張行波副市長在日報頭版發表署名文章，對全市“安全生產月”活動開展進行動員。全市由此以各種形式掀起“安全生產月”活動熱潮。繼續利用好電視、廣播、宣傳窗、廣告牆、橫幅等傳統宣傳方式，讓羣眾在耳濡目染中感知安全、關注安全、接受安全生產知識教育，讓安全成為一種習慣，進而形成一種安全文化。同時充分利用好網絡平台，加強網上輿論宣傳。6月份，在日報開設專版2期，發佈信息37條，被市局網站錄用信息22條，被國家安全生產網錄用信息5條。

2、多渠道開展安全生產宣傳。通過多種形式、多種渠道對安全生產知識進行廣泛宣傳。通過市區內的電子大屏幕播放安全生產警示圖片；在城區主要紅綠燈路口、體育場等人員密集場所放置了安全生產月主題宣傳網架；在南山路、大成路、嶽林路等城區主幹道放置了安全生產宣傳標語燈杆宣傳旗；徵訂安全生產月宣傳掛圖及標語，在轄區內企業、社區、農村等地進行張貼、懸掛；市公安、交通等部門出動廣播宣傳車，沿街流動宣傳《安全生產法》、《道路交通安全法》等法律法規；向企業及相關部門提供“安全生產月”活動的主題宣教片及影片《傷逝》，對廣大企業職工及工作人員進行安全宣傳教育；向廣大市民發送了安全生產短信，提高廣大幹部羣眾安全生產意識；市安委辦將相關部門的安全宣傳展板集中放置在市職業技術學校進行展示。各地、各部門根據需要宣傳需要，將安全展板送到社區、校園、工地、公共聚集場所等進行巡展。根據不完全統計，全市共製作安全宣傳展板千餘塊，巡迴展出10餘場次，受教育上萬人，收到了較好的宣傳教育效果。

3、開展安全生產諮詢日活動。6月2日上午，市安委辦組織交通、建設、藥監、消防、交警、農林、教育、質監、安監等16個部門，在銀泰城廣場舉行安全生產宣傳諮詢活動。全場共設16個安全諮詢點及安全生產投訴舉報點。同時放置了150餘塊宣傳道路交通、危險化學品、消防、用電、特種設備、應急救援等方面安全知識的安全展板，吸引眾多市民駐足觀看。電視台記者採訪了諮詢日活動的工作人員，並在當日的新聞中對活動情況進行了報道。據統計，當日參加宣傳諮詢活動1500餘人次，累計發放各類安全生產宣傳資料5000餘份，發放宣傳小禮品3000餘份。

4、組織安全生產文藝演出。6月13日晚，舉行了安全生產專題文藝晚會。市安委會各成員單位分管領導、各鎮（街道）工業副鎮長、安監繫統成員及船廠、南方機械、鋭泰機械、銀泰城、奧雷士潔具等7個企業代表共1000餘名觀眾一起觀看了文藝晚會。文藝演出以舞蹈、配樂詩朗誦、消防安全小品、獨唱、器樂表演等形式，向觀眾展開了一場別開生面的安全生產教育，其間還穿插安全知識問答的抽獎活動，並讓企業代表上台介紹本企業的安全理念、安全文化建設概況等，通過企業宣傳安全文化，進行安全生產宣傳。電視台全程錄播了該節目，並在6月22日—23日中午及晚上的黃金時段重播了該場文藝晚會，對廣大人民羣眾進行廣泛的安全生產宣傳教育。

5、開展安全演出進社區、農村等活動。為進一步擴大安全生產宣傳面，加強對城市居民和廣大務工人員的安全生產宣傳教育。6月16—18日，在上林、城南、東昇等社區開展了安全文藝演出，舞蹈、獨唱、朗誦、小品等節目內容豐富，緊扣安全主題，吸引了上千名羣眾的觀看，為人民羣眾奉上了一堂生動的安全教育課。

6、各類安全生產宣傳活動火熱開賽。知識競賽作為“安全生產月”活動的重要內容之一，積極發動廣大幹部職工踴躍參加。如嶽林街道在波英汽車音響電容有限公司舉辦企業安全生產知識競賽。蓴湖鎮組織舉辦以“聚焦安全生產、共建平安蓴湖”為主題安全生產知識競賽。江口街道在街道成人學校舉辦“強化安全基礎、推動安全發展”知識競賽活動。此外，還組織幹部職工參與了“百題知識競賽”、“打非治違”知識競賽、安全生產攝影比賽和“金點子”評比等活動，全市共有上萬餘人在此活動中受到了安全教育。

7、加強“安全生產月”活動的績效考核，促進“安全生產月”活動的有序開展。根據市活動領導小組的工作要求，制定下發了市“安全生產月”活動考核實施辦法。對各地、各部門的“安全生產月”活動開展情況進行督查、考核。

8、開展公共安全宣傳教育基地建設。成立了以市安委會副主任、安監局局長鬍吉夫為組長，市安委辦副主任、市安監局副局長鄔倫素為副組長，市安委會相關成員單位分管領導為成員的領導小組。下發了《20xx年公共安全宣傳教育基地建設實施方案》，提出要建立和完善滕頭教育基地交通安全館、消防安全館、人防安全館、公共安全綜合館、禁毒教育館等公共安全宣傳教育館。6月26日，對公共安全教育基地建設的具體建館位置進行了實地查看、選擇。目前，消防安全館已完成設計並開始動工建設。

9、開展安全生產案例教育活動。6月17日下午，市安監局邀請市防火中心老師給全體機關幹部上了一堂消防安全課。通過視頻觀看，對如何在火場中如何自救逃生、如何有效預防火災事故以及家庭和辦公場所救火等知識有了更深入的瞭解，提高了機關工作人員的安全意識和應變處置能力，取得了良好的效果。市安監局組織市重點企業觀看了安全生產教育片《血的代價》，一個個用鮮血和生命寫就的案例觸目驚心，給在場觀看的幹部職工上了一堂意義深刻的安全教育課。市安監局還將此片和《安全發展成績輝煌》分發到各鎮（街道）、市有關於部門和重點企業，各單位積極組織觀看。至目前，全市組織觀看安全生產教育片200餘場，2萬餘人接受安全教育。

三、開展安全生產大培訓。

以提高安全培訓質量為主線，創新安全培訓方式，增強服務企業意識，切實做好安管員培訓工作。結合市技工學校的培訓硬件設施條件，對今年的企業安管員培訓工作做出三方面的調整。首先，全市各企業安管員全部到技工學校集中培訓；其次，培訓時間從半天延長至一天；第三，統一考試，從紙上考試逐步向電腦化考試過渡。目前，共組織開展企業安管員培訓班15期，培訓企業安管員3027人次，開展安全生產三級教育培訓15000餘人次。其中培訓危險化學品企業負責人、安管員253人次，礦山負責人、安管員73人次。

四、加強“打非治違”、“大排查大整治”等專項行動宣傳工作。

今年以來，市安監局始終堅持做好安全監管行政執法宣傳工作，認真開展打擊非法違法生產經營建設行為專項行動，不斷增強對安全監管執法宣傳工作重要性的認識，努力堅持“五個始終”，即始終將安全生產宣傳作為貫徹“以人為本”執法理念的前提、始終將安全執法宣傳作為實施“和諧執法”的有力保障、始終將安全執法宣傳作為實現“溝通理解”的有效途徑、始終將安全執法宣傳作為落實“自我監督”的有效工具，始終將安全執法宣傳作為促進我局執法支隊爭優創先的強大動力。

在開展本局安全監管執法宣傳工作的同時，還積極參與本市“12.4法制宣傳日”，我局精心安排，結合部門實際製作了展牌、展台、橫幅、標語，並印發了多份宣傳材料和畫冊用於現場發放。並有主要領導親自帶隊，組織各職能處室素質高、業務精的執法人員集中開展現場展示宣傳板，解答羣眾諮詢，受理羣眾投訴，並組織行政執法人員走上街頭，發放本單位行政執法職責、執法依據、執法流程、執法時限等宣傳資料。通過向老百姓宣傳《安全生產法》等法律法規、現場解答老百姓提出的問題等進一步增進了廣大人民羣眾對安監執法人員的理解和支持，樹立了“依法行政，執法為民”的良好形象，拉近了安監部門與社會、羣眾的距離。

五、大力開展“安全生產文化示範企業”等企業文化創建活動。

安全文化是企業安全生產工作的重要組成部分。根據《市安全生產監督管理局關於開展安全文化建設示範企業創建活動的通知》文件要求，為進一步推動企業安全生產主體責任的落實，我市結合實際，努力培育一批安全生產狀況好、文化氛圍濃厚、社會責任感強的企業。組織開展了生產經營單位“安全文化示範企業”創建活動，在企業中營造“關愛生命、關注安全”的良好氛圍。充分運用電視、廣播、報紙、網絡等各類宣傳媒體，採用多種方式，大力宣傳安全文化建設和創建活動的影響力，努力營造良好的社會氛圍。在前期廣泛宣傳發動的基礎上，篩選出6家企業作為創建活動的重點企業，並對這類企業加以指導，對照評定考核標準不斷提高完善。對去年已經評審通過的“市亞德客自動化工業有限公司”作為企業典型，總結先進經驗加以宣傳推廣，提高先進、典型企業的示範帶頭作用。在日常工作中，加強對企業創建工作的指導幫助，對企業創建內容包括企業安全理念、制度措施、安全行為和文化氛圍等方面加以指導，以突出以人為本、重視安全和職工健康為核心內容。

通過一系列面向全社會的安全生產宣傳活動，達到了人人關注安全、人人瞭解安全、人人享受安全的目的，讓羣眾在寓教於樂中感受安全、體驗安全，在耳濡目染中感知安全、關注安全、接受安全生產教育。尤其是對於廣大普通的羣眾來説，強化了安全意識，掌握了一定的安全知識和技能，從而擴大了安全生產的社會基礎，營造了“關愛生命、關注安全”的社會輿論氛圍，構築起了羣防羣治的安全防線。