黨史生活會對照材料通用6篇

對照材料其實就是對自己工作的反省，認識到工作中的具體情況，想必很多人都有過對照材料的寫作經歷，寫好後是可以讓自己得到進步的，以下是本站小編精心為您推薦的黨史生活會對照材料通用6篇，供大家參考。

黨史生活會對照材料篇1

圍繞集團公司黨委的總體工作部署，結合自己在黨史學習教育、兩學一做學習教育常態化制度化、學習十九大精神、樹牢四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護，認真執行黨章和習近平新時代中國特色社會主義思想等方面，就學習和工作情況及思想狀況對照檢查如下：

一、存在的主要問題：

1.思想政治方面。一是從思想上沒能自我加壓，缺乏系統的政治理論學習，政治素質沒有得到高度提升。日常忙於其他工作較多，造成了思想認識上存在短板。二是缺乏持之以恆的學習韌勁，政治素質、理論水平、領導能力還不能適應高標準發展的需要。在政治理論學習上沒有做到常態化，而是停留在組織學習、完成學習筆記的過程上，對學習的內容沒有深度認識，沒有精準理解，在開展工作和支部建設上存在一定的差距。三是在帶頭學習黨史、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、牢固樹立四個意識、增強四個自信、做到兩個維護上沒有起到引領作用。面對擔保業務上存在的瓶頸問題沒有在困難面前挺起脊樑，帶領員工想辦法、攻難關、謀發展，而是等業務、吃老本。

2.組織紀律方面。日常管理中執行制度不嚴肅、不認真，存在嚴不起來，落不下去的問題，好人主義傾向時常存在。對影響工作進度的人和事，總是點到為止，抹不開情面嚴厲批評，工作落實上不嚴厲、不督辦。

3.履職踐諾方面。大局意識作用發揮的不夠強，思想上存在着本位主義，認為自己資歷老，工作中能夠哈下腰來，帶頭認幹，默默無聞守本分就可以了，沒有注重宣傳，沒有及時向組織彙報工作情況和思想動態，缺乏同上級領導及相關部門的溝通協調。

4.實幹奉獻方面。雖然能夠在工作中起到引領示範作用，也能夠體現奉獻精神，能夠以單位為家，但工作實效不顯著，業務發展緩慢。缺乏鋭意進取，奮勇拼搏的奉獻精神。

5.遵規守紀方面。在政治紀律和正規矩方面，能夠做到嚴守底線、不碰紅線，在開展業務中嚴格要求自己。在政治理論學習中、在組織召開黨員大會上，告誡黨員以史為鑑，以警示案例向大家敲響警鐘，加強政治規矩和政治紀律教育。在經營上存在不努力、不創新、不進取的問題，表現創業不實，不動腦筋，沒有靚點。

6.業務拓展方面。在市場開發、營銷創效上，沒有新的突破和更好的做法，造成了經營創效沒有得到良性發展。

7.工作作風方面。在工作作風上雖然具有很強的主動性，但也存在情緒化，消極怠工的一面，忽視了自我約束、自我監督。

二、原因分析

1.理想信念方面。日常對政治理論學習還不夠，政治素質還有待於進一步提高，黨的宗旨意識不強，政治意識沒有達到一定的高度，是存在問題的主要原因。政治理論學習只侷限於硬性規定的去學，缺乏廣度和深度，缺乏自我學習的主動性，綜合素質沒有大幅度提升也是存在問題關鍵。

2.黨性修養方面。日常工作在基層，沒有把自己看成是黨員幹部，淡化了黨的先進性和黨員先鋒模範作用的發揮。每天在繁忙且平淡的工作中，淡忘了自己在入黨誓詞時對黨的承諾。工作中雖然積極肯幹，熱情不減，但突出黨的先進性，體現黨宗旨沒有落實到實際工作中，自身的黨性修養還需通過努力學習得到有效的提升。

3.宗旨意識方面。在黨中央提出的黨要管黨，全面從嚴治黨的大政方針指引下，按照黨組織的安排，通過不斷的學習，我本人在宗旨意識方面有很大提升，在原則問題上，服從於黨組織，與黨中央保持高度一致。堅定政治立場，不該説的不説，不該做的不做。

三、下一步努力的方向及整改措施

1、加強政治理論和業務知識學習，提高自身政治素質和業務能力，牢固樹立四個意識、增強四個自信、做到兩個維護，工作中把共產黨員的理想信念和宗旨意識放在第一位。確立終身學習的觀念，提高自己的知識水平和政治思想修養，時刻同黨中央保持一致。

2、把精力和熱情全身心地投到工作中，積極主動地開展好工作，嚴抓管理，落地有聲，充分體現出黨員的先鋒模範作用，突出抓好黨支部建設，特別是黨的政策理論的宣傳教育工作和公司全年經營指標的完成。牢固樹立大局意識，帶領幹部職工攜手同心，挖潛提效，闖出一條提質增效經營的新道路。

3、強化責任意識，大局意識，個人服從組織，增強核心意識，看齊意識。工作中嚴格要求自己，求真務實，大膽創新，服從組織領導，貼近組織心聲，進一步解放思想、不斷完善和提高自己，充分運用辯證方法處理好問題，嚴抓工作落實，做好本職工作。

4、牢記黨的宗旨，堅定理想信念，用黨員標準嚴格要求自己，帶領幹部職工凝心聚力，振奮精神，奮發圖強。以先進公司為學習楷模，取之長處為我用，抓好分管的各項工作。

黨史生活會對照材料篇2

按照xx委黨史學習教育領導小組辦公室關於召開黨史學習教育專題組織生活會的通知要求，我緊緊圍繞學黨史、悟思想、辦實事、開新局主題，認真學習了習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話和中央指定的4本學習材料，重點學習了總書記7.1重要講話，會前與支部委員、黨員進行交心談心，對照四個方面進行檢視分析，查找存在的問題，明確整改方向，現將對照檢查情況彙報如下：

一、學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100週年大會上的重要講話情況

7月1日8時，舉世矚目的慶祝中國共產黨成立100週年大會在北京隆重舉行，按照上級黨委要求，我組織全體黨員幹部通過線上+線下集中收看直播盛況，共同見證這一偉大的歷史時刻。當總書記向世界莊嚴宣告我們實現了第一個百年奮鬥目標，在中華大地上全面建成了小康社會的時候，作為一個有着xx多年黨齡的老黨員，能夠親眼見證百年夢圓的偉大時刻，我的內心無比激動，倍感驕傲和自豪;當總書記説到中國人民也絕不允許任何外來勢力欺負壓迫、奴役我們，誰妄想這樣幹必將在14億多中國人民用血肉築成的鋼鐵長城面前碰得頭破血流的時候，全場響起經久不息的掌聲，我深深地體會到只有中國共產黨才能救中國只有中國特色社會主義才能發展中國，必須堅持黨的全面領導，切實增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，牢記國之大者。習近平總書記的重要講話，高屋建瓴、思想深刻、內涵豐富、意義深遠，催人奮進，是一篇閃耀着馬克思主義真理光芒的綱領性文獻，體現了深遠的戰略思維、強烈的歷史擔當、真摯的人民情懷，是一部貫通過去、現在和未來的恢宏史詩，是指引黨和人民奮進新徵程、再創新輝煌的行動指南。作為一名基層黨支部書記，我深感身上肩負的責任與使命，我要從黨的百年奮鬥歷程中汲取奮進力量，從黨開創美好未來的九個必須中堅定前行方向，永葆對黨的忠誠之心、對人民的赤子之心，更加堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，大力弘揚偉大建黨精神，進一步提振幹事創業的精氣神，展現幹事創業的新擔當，團結帶領全體職工為推動十四五規劃開好局、起好步，為推動全市xx事業發展貢獻智慧和力量。

二、學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習材料情況及感悟和收穫

黨史學習教育以來，作為單位主要負責同志，切實履行好第一責任人責任，發揮好關鍵少數示範帶動作用，通過深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨中央4本指定學習材料，以及習近平總書記七一重要講話，深刻領悟中國共產黨為什麼能、馬克思主義為什麼行、中國特色社會主義為什麼好，對我們黨開闢的偉大道路的信心更加堅定，對我們黨建立的偉大功業的認識更加深刻，對我們黨鑄就的偉大精神的理解更加透徹，進一步激發了以史為鑑、開創未來的奮進力量。一是堅持把潛心自學貫穿始終。結合自身實際，制定個人自學計劃，堅持每天自學時間不少於兩小時，利用業餘和下班時間，靜下心來，原原本本學習領會習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神，逐字逐句研讀《論中國共產黨歷史》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關於中國共產黨歷史論述摘編》等4本指定教材，深入瞭解黨的百年奮鬥史，深化對馬克思主義中國化成果，特別是習近平新時代中國特色社會主義思想的理解;注重將學習成果與自身工作實踐相結合，帶着責任學、帶着問題學、帶着使命學，從總書記講話中找立場、找觀點、找方法，運用黨的最近理論成果指導實踐、推動工作，做到學思用貫通、致信行統一;堅持做到邊學習邊思考、邊學習邊總結，撰寫學習筆記、心得體會xx篇，xx萬字。二是堅持把高質量專題學貫穿始終。在自學的基礎上，通過理論學習中心組學習、讀書班等方式，圍繞新民主主義時期歷史、社會主義改革合建設時期歷史、改革開放歷史、黨的十八大以來歷史等四個專題參加中心支部組織的專題學習xx次，以xx、xx為題做中心發言xx次;參加xx黨委舉辦的黨史學習教育專題培訓班，依託全市黨員教育直播系統，利用xx個半天時間，通過線上+線下同步培訓的方式，集中學習省委、市委黨校老師專題報告，在線聆聽名家大師講黨史系列網絡公開課，實地參觀黨史紀念館、xx遺址紀念館，與班子成員、黨員幹部交流學習感悟、心得體會，以優異成績通過結業考試。三是堅持帶頭講黨課、參加組織生活。七一前，以《踐行初心使命答好時代答卷》為題為全體職工講授專題黨課，帶領大家回顧黨的百年曆史，以全新視角和身邊事例生動闡釋了中國共產黨為什麼能，為什麼行等重大問題，就如何從百年黨史中汲取智慧和力量為黨員幹部們指明瞭方向，提供了借鑑;堅持做到以普通黨員身份參加專題組織生活會，圍繞四個對照進行自檢自查，撰寫黨性分析材料，帶頭開展批評和自我批評，與黨員幹部一同交流學習心得，接受思想教育。

三、對照黨史學習教育目標要求，自身在堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優良傳統、加強黨性錘鍊等方面存在的差距和不足

一是在堅定理想信念方面。習近平總書記在黨史學習動員大會上指出，對共產主義的信仰，對中國特色社會主義的信念，是共產黨人的政治靈魂，是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。在開展黨史學習教育中，雖然能夠充分利用理論中心組、專題培訓、專家輔導等方式認真進行自學、參加集中學習，但是對黨的思想理論、精神譜系、歷史經驗的理解還不夠深入，運用黨的創新理論成果指導實踐、推動工作的能力還有待加強。比如，事業單位機構改革以來，面對業務工作和大量瑣碎的日常事務性工作，有時覺得精力不夠，在學習方面跟的不緊，沒能時時刻刻做到深耕細讀、入腦入心，學習效果受到一定影響。二是在增強歷史自覺方面。能夠做到旗幟鮮明反對歷史虛無主義，堅持實事求是的思想路線，準確把握黨的歷史發展的主題主線、主流本質，但是對共產黨的執政規律、社會主義建設規律、人類發展規律的認識和把握還不夠深入，對貫穿其中的馬克思主義立場方法的掌握還不夠系統，對工作的系統性、預見性、創造性不足，破解改革發展中遇到的矛盾和問題的招法還不夠多。比如，面對單位事業改革中機構合併、人員分流等複雜棘手的問題時有些措手不及，沒有從全局視角和戰略思維進行謀劃，駕馭複雜局面的能力還有待加強，致使一些工作在推進中受到影響。三是在弘揚優良傳統方面。在我黨百年偉大奮鬥歷程中，湧現出了一大批視死如歸的革命烈士、一大批頑強奮鬥的英雄人物、一大批忘我奉獻的先進模範，構築起中國共產黨人的精神譜系。以先輩先進為鏡，對照中國共產黨人艱苦奮鬥、犧牲奉獻、開拓進取的偉大品格反觀自身，還存在着差距和不足，表現為在工作中攻堅克難的鋭氣和鬥志有所減弱，認為自己臨近退休，可以喘口氣、歇歇腳，進取心不如從前;再如，開展批評和自我批評不夠經常，沒有做到吾日三省吾身。四是在加強黨性鍛鍊方面。黨員加強黨性修養，最根本的是自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨，把為人民服務內化為自己的靈魂。作為一名黨員幹部，能夠時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，牢固樹立以人民為中心的發展理念，不斷提高為人民服務的本領，在黨史學習教育中，能夠深入基層察民情、訪民意，緊貼羣眾需求，着力解決羣眾的操心事煩心事揪心事，但對照高標準嚴要求，對基層的調查研究還不夠深入，聯繫服務羣眾還不夠經常，對問題的瞭解和掌握還不夠具體，在推進落實過程中的力度有待加強，一定程度生影響了辦實事的針對性和實效性。

四、黨員先鋒模範作用發揮、立足崗位、履職盡責、為身邊羣眾做實事好事情況及存在差距

2021年以來，在事業單位第二輪機構改革的背景下，作為中心主任、黨支部書記，能夠認真履職盡責，切實發揮黨員先鋒模範帶頭作用，帶領班子成員、全體職工勠力同心、克服重重困難，順利完成原xx中心、xx中心機構整合和單位整體搬遷，統籌抓好新單位組建各項工作，加快促進班子、職能、隊伍三融合，迅速打開工作局面。在業務工作方面，聚焦數據質控、應用服務、管理服務三個重點，切實加強幹部隊伍建設，不斷提升綜合服務能力和水平，凸顯健康宣教品牌特色，較好完成上半年各項目標任務。在黨建工作方面，切實履行全面從嚴治黨主體責任，以黨史學習教育為重點，全面加強思想、組織、作風、紀律、制度等等方面工作，持續打造忠誠乾淨擔當的黨員幹部隊伍，政治生態和黨風廉政建設工作成效突出。對照新形勢新任務新要求，從更高標準衡量自身，還存在一些差距和不足。一是將黨史學習教育與落實中心十四五開局之年各項重點任務的結合上做得還不夠，與落實醫藥衞生改革發展任務的結合還不夠緊密，對新形勢下如何更好發揮統計、信息化工作的支撐保障作用還缺少系統性思考。二是推進我為羣眾辦實事工作力度還需加強，辦實事台賬不夠細化，責任壓得不夠實，對辦實事全過程的督導力度還不夠大，一定程度上影響到工作成效。三是發揮黨建引領作用還需加強，一些黨員幹部學習動力不足，學習流於形式，沒有真正觸動思想靈魂，存在學習和工作兩張皮現象，沒能很好的將學習成效轉化為工作動力。

五、問題根源剖析

(一)在思想方面。在學習上下真功夫、苦功夫還不夠，理論學習缺乏連續性、系統性、全面性，特別是對一些新理論、新戰略、新要求，缺乏深層次的思考研究，學習不透徹，掌握不具體，研究不到位。在貫徹落實中央、省市、委黨委部署上，還存在用老經驗、老辦法幹工作的情況，聯繫實際做得還不夠，工作思考得不夠深。

(二)在政治方面。對比黨章規定和黨員標準，自身在黨性鍛鍊上還有需進一步加強;在學習本領、政治領導本領、改革創新本領、科學發展本領、依法執政本領、羣眾工作本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領等方面還有一定差距;發揚自我革命精神還不夠，自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高的思想自覺和行動自覺還需加強。

(三)在作風方面。在工作中，從全局角度分析處理問題做得不夠，對艱鉅性、複雜性任務缺乏逢山開路、遇河架橋的闖勁，只求過得去，不求過得硬。抓任務落實缺乏步步為營、環環相扣的跟進措施，欠缺記住不忘、抓住不放、盯住不讓的恆心，致使一些工作推進落實受到影響。

六、下步努力方向和改進措施

(一)強化政治擔當，淬鍊忠誠品質。夯實信仰根基，保持歷史耐心和戰略定力，堅持對馬克思主義的信仰、對社會主義共產主義的信念、對實現中華民族偉大復興中國夢的信心，提高維護核心的政治自覺，增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護;不斷提高政治覺悟和政治能力，深化對歷史規律和歷史大勢的科學認識，精準識別現象本質、清醒明辨行為是非，善於從政治上看問題、抓工作，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔當，永葆共產黨人政治本色。

(二)感悟思想偉力，堅定理想信念。堅持以上率下，端正學習態度，以更高的標準、更嚴的要求進行自我檢視，針對前期學習中的不足進行有針對性的補課，靜下心來學、原原本本學，真正深學深悟黨史學習教育4本指定教材，準確把握黨史上的重大事件、重要會議、重要任務，深入理解黨的思想理論、精神譜系、歷史經驗，從黨的非凡歷程中感悟馬克思主義強大的真理力量;認真學習貫徹習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100週年大會上的重要講話精神，深刻領會和把握講話的重大意義、豐富內涵、核心要義、實踐要求，切實把思想和行動統一到講話精神上來;着力在學用結合上下功夫，堅持不懈用黨的創新理論最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，在學黨史、講黨史、用黨史、懂黨史方面發揮示範帶動作用。

(三)把握規律大勢，積極擔當作為。通過學習黨史，不斷總結運用黨在不同歷史時期積累的成功經驗，錘鍊自身領導能力和水平，提高應對複雜局面的能力，善於從全局性、戰略性角度思考問題，抓住主要矛盾，解決棘手問題;弘揚堅持真理、堅守理想，踐行初心、擔當使命，不怕犧牲、英勇鬥爭，對黨忠誠、不負人民的偉大建黨精神，始終保持艱苦奮鬥的昂揚精神，聚焦xx、xx發展中存在的突出問題，想辦法、找出路，逢山開路、遇水搭橋，帶領全體職工迎難而上、開拓創新，以釘釘子精神抓好各項工作，確保十四五起好步開好頭。(四)厚植為民情懷，堅守初心使命。深刻認識黨的性質宗旨，堅持一切為了人民、一切依靠人民，始終把人民放在心中最高位置，把人民對美好生活的嚮往作為奮鬥目標，以開展我為羣眾辦實事實踐活動為載體，深入基層開展調查研究，梳理工作台賬、狠抓責任落實，確保件件有迴應、事事有成效，切實解決好基層羣眾最關心最直接最現實的利益問題。着力審核機關作風整頓，以能力建設年為抓手，查短板、補不足，提升黨員幹部業務本領，提高服務衞生健康事業發展的能力和水平。

黨史生活會對照材料篇3

按照基層黨組織開好黨史學習教育專題組織生活會的要求，我支部組織支部委員再次集中學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記視察xx、參加xx代表團審議時的重要講話精神，重温了習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的講話等最新系列講話精神，學習了黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史等，為開好專題組織生活會打牢了思想基礎。同時，黨支部委員之間、黨支部委員和黨員之間開展了談心談話，相互交換意見。黨支部書記與新發展黨員、困難黨員、獲頒光榮在黨50年紀念章老黨員及黨員代表進行了座談，徵求對黨支部的意見建議。通過學習、談心、交流，收集了對支部班子的意見，為對照檢查提供了依據。圍繞學黨史、悟思想、辦實事、開新局專題組織生活會的主題和學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行的目標要求，支部對照五個方面認真自查，剖析原因，制定整改措施，明確了努力方向。現將對照檢查情況彙報如下：

一、存在的問題

（一）在組織開展黨史學習教育方面。一是學思踐悟不深。黨史學習教育是一項重大的政治任務，是黨員幹部的必修課。但，在學黨史、悟思想上還不夠聚焦用力，學的不深，悟的不透。對黨的光輝歷史、光榮傳統、優良作風學習傳承缺乏全面性、系統性、實踐性，在入腦入心、落地生根上下的功夫還不足。學習貫徹往深裏走、往實裏走、往心裏走方面措施欠缺，導致學懂弄通、明理明道的思想深度不夠。二是知行合一不緊。學和做結合不緊，存在兩張皮的現象。黨史是一面鏡子，也是一面旗幟，撫今追昔，鑑往知來。在實際工作中，沒有很好地發揮鏡子和旗幟的效應，沒有把黨史的精髓轉化自覺行動，沒有把黨史的精華融入到實踐中。理論聯繫實際的學風不盛，學以致用、用以促學堅持不夠，沒有做到常學常新、常學常悟、常學常做。三是自選動作不多。雖然學習有方案、有計劃、有行動，但都是按照規定動作按部就班的進行，創新學、拓展學、延伸學的自選動作欠缺。學習的方式方法缺乏新意，學習的自覺性和積極性不夠，學習態度有待端正。有要求、有檢查就應付學的思想存在，學習缺乏鑽研精神，缺乏擠勁和鑽勁。學習方法侷限於讀篇目、讀章節、讀文件，舉辦演講、參觀、交流等活動，形式不夠新穎生動。

（二）在嚴格黨員教育管理方面。一是政治意識不夠強。對黨員的政治教育、宗旨教育抓的不夠主動、不夠嚴謹。平時只注重業務學習，在政治理論學習上下的功夫不深，要求不嚴，在政治上沒有每時每刻、自始至終保持敏感性，繃緊政治上的弦，政治判斷力、政治領悟力、政治執行力有待提升。與市委市政府保持高度一致，不折不扣地執行上級黨組織的決策部署，自覺地以實際行動擁護黨的領導、維護黨的核心、提升黨的執政能力，在這些方面還存在不足。二是制度約束不到位。三會一課等黨內生活制度落實的不夠，有的同志在開展自我批評時自我剖析不深刻，老調重彈。黨內生活制度僅限於三會一課，有的參加支部主題活動不積極主動。學習制度、紀律制度、廉政制度等執行不嚴、落實不力，有變通、走調的現象，六項紀律、八項規定的執行沒有做到不折不扣，有的同志有觸碰紅線的情況，對自己要求不嚴，受到上級部門的通報和追責。三是表率作用不突出。有的班子成員在身體力行、以上率下，帶頭轉變作風上，帶頭履職擔當上，頭雁作用沒有充分發揮，拼、搶、嚴、實的表率作用不突出。有的黨員的先鋒模範作用沒有表現在工作上，工作亮點不多、工作業績不大，工作效率不高，有些紀律和制度帶頭執行不夠，如作息時間、政務值班、外出報告、機關集體活動等堅持落實、積極參與的不理想。

黨史生活會對照材料篇4

按照兩學一做學習教育的總體部署，通過近期對黨史學習，的自我學習，我圍繞加強黨的歷史、新中國史黨的優良傳統、中華優秀傳統文化，社會主義核心價值觀、愛國主義的學習，弘揚鐵路紅色基因和優良傳統，自覺踐行交通強國、鐵路先行歷史使命，堅定理想信念，履行崗位職責，不斷強化責任擔當意識，為開創新時代草原鐵路報效國家、服務社會新局面立新功為主題，深入查找自己存在的突出問題，並對產生的原因進行了深入的剖析，淺談以下幾個方面問題。一、認識和體會1.通過加強黨的歷史、新中國史黨的優良傳統、中華優秀傳統文化，社會主義核心價值觀、愛國主義的學習，我明確要堅定信仰，不忘初心，方得始終，傳承紅色基因，必須堅定理想信念，增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。因此，基層黨員領導幹部要主動把自己擺進去，真學深學，真抓實幹，學會運用歷史的思維去思考問題，培養歷史的眼光去發現問題，增強歷史擔當去抓問題並解決問題，把學習黨史、新中國史形成常態化機制，切實抓出成效。2.深刻理解交通強國鐵路先行的戰略部署。黨的十九大明確提出加強鐵路等基礎設施網絡建設，建設交通強國。作為黨執政興國的重要支柱和依靠力量，作為一個始終以服務國家戰略需要、當好經濟社會發展開路先鋒和先行官為已任的國有企業，鐵路必須要在建設交通強國中提早謀劃、走在前列、當好先行，率先實現鐵路現代化。近年來鐵路部門堅持以人民為中心的發展思想，紮紮實實，埋頭苦幹，砥礪奮進，實現了中國鐵路的快速發展，逐步建成了世界上最現代化的鐵路網和最發達的高鐵網，不僅改變了人們的出行，大大增強了人民羣眾的獲得感，更是把中國高鐵打造成一張亮麗的國家名片……幸福都是奮鬥出來的，普通人的幸福感、獲得感，彰顯的是鐵路部門堅持以人民為中心發展思想取得的巨大成果，更讓我們看到了中國鐵路在建設交通強國中勇當先行的底氣所在。3.深刻認識改革發展成就，自覺繼承發揚光榮傳統。中國鐵路的發展，走的是一條自力更生、艱苦奮鬥的發展之路,走的是一條鋭意進取、改革發展的創新之路,一直以來鐵路擔當的是國民經濟先行官的重任。進入90年代,鐵路先後實施六次大提速,鐵路運輸能力在不斷提升中釋放,在經濟社會發展中的地位和作用越來越明顯;進入21世紀,鐵路作為國民經濟大動脈、國家重要基礎設施和大眾化交通工具,在經濟社會發展中的地位作用至關重要,特別是高鐵建設取得了巨大成就,今高鐵的快速發展不僅顯著改善了草原民眾的出行條件,大大增強了人民羣眾的獲得感,而且帶動了沿線經濟增長和相關產業結構優化升級，推動了區域、城鄉協調發展和生態文明建設，產生了巨大的溢出效應。作為一名鐵路人，我們都要立足本崗、幹在實處,為踐行交通強國、鐵路先行的歷史使命提供不竭動力,推動總公司、呼局集團公司改革事業不斷創新發展,在交通強國、鐵路先行實踐中建功立業、當好排頭兵,讓交通強國、鐵路先行進發出更加奪目的光彩,為實現中華民族偉大復興的中國夢做出新的貢獻。二、存在問題1.責任意識不強，未能弘揚優良傳統。理論水平不高，黨的理論知識和專業業務知識積累不夠，缺乏科學有效的工作方法，主要表現在日常的工作思路不夠寬，解決問題能力不足，遇到難題時解決的辦法和點子少。工作走過場，在宣傳工作中沒有注重實際，有時只是簡單的看表面，沒有真正的深入到基層挖掘新聞素材。工作精神不夠振作，意志消沉，主要表現在管理方面，有時應付差事、漫不經心、得過且過，有時存在工作滯後，未能提前謀劃，缺乏科學有效的工作方法。2.進取精神不佳，勤儉節約意識欠缺。嚴於律己，寬以待人的行為習慣沒有養成，看到有的同事紀律鬆弛，輕鬆度日，無意間自己也放鬆了自己。對自己着手負責的工作不願管理，主要表現在工作中總認為靠大家的自覺性，管理便能有序運作，結果導致疏於管理。3.使命意識發揮不好，未能履行服務職工羣眾的義務。對待同事的態度不佳，在工作中，有時會人云亦云，不能堅持科學、客觀的主張和看法，明知一些事物安排不周全，還堅持的辦下去。主要表現對待班組的有些日常工作未能及時進行指導，導致部分工作相對滯後，效率不高。不能認真和多聽取各方面意見，不能充分發揮民主，有時固執己見，結果浪費了時間，耽誤了工作。三、整改措施1.要進一步加強理論學習，增強理論功底。提高自己的政治敏鋭性和政治鑑別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯繫實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。2.發揚艱苦奮鬥、勤儉節約的精神。認真對待本職工作，增強憂患意識，常懷感恩之心，愛崗敬業，努力工作。與此同時，率先垂範，嚴於律己，堅決抵制享樂主義、拜金主義，號召廣大職工勤儉節約、合理消費。3.進一步改進工作作風，求真務實、真抓實幹。在今後的工作中，首先在想問題，辦事情，做決策時都要堅持從實際出發，在掌握既有規範標準的基礎上，遵循客觀規律，不憑主觀臆斷和老套路行事。二要敢於講實話、真話，敢於聽實話、真話和批評的話，重實際，辦實事，求實效，不維護面子，放低身價，虛心學習。三要創造性地開展工作。膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇於開拓創新，不墨守陳規，不固步自封，不斷探索規律，研究新問題，解決新問題，不斷總結完善已有的經驗，拓展新思路，拿出新措施，開創工作新局面。在日後的工作中，我將積極的發揮共產黨員的先鋒模範作用，樹立大局意識，改進工作方法，維護團結一致的良好局面。嚴格執行民主集中制的各項基本原則和具體制度，身體力行地維護好黨支部的凝聚力。自覺做到：充分聽取各方面意見，不搞獨斷專行，多請示多彙報，不越權行事，堅決執行集體決定，不搞自由主義。

黨史生活會對照材料篇5

自2021年3月黨史學習教育開展以來，我能夠按照《機關黨支部關於做好黨史學習教育工作實施方案》的要求，通過集中學習研討、個人自學、聆聽黨課等形式，認真研讀《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關於中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》四本規定書籍，主動投身我為羣眾辦實事實踐活動。通過前期的學習和實踐，我的理論知識得到了拓展，思想接受了深刻的洗禮，黨性修養得到了提升。按照本次專題組織生活會主題和要求，會前我廣泛聽取領導、同事和服務對象意見建議，對標對錶，深入查擺自身問題，從主觀和客觀兩個維度剖析產生問題的根源，形成了個人對照檢查材料，現將查擺情況和自我批評彙報如下：

一、存在的主要問題及原因分析

(一)在黨的創新理論武裝方面，還存在學習上淺嘗輒止的問題。

黨史學習教育開展以來，我雖然按時參加黨支部理論集中學習，也能完成個人自學工作任務，但是，對百年黨史學習計劃系統性規劃安排不強，學習內容還存在碎片化現象。對黨的創新理論雖然能夠跟着專家學，但學習理解的深度還不夠，理論武裝、指導實踐和推動工作沒有很好的貫通起來，還不能做到與時俱進，特別是理論學習轉化為立場、觀點、方法、思維方式還不夠，在政治判斷力、政治領悟力、政治執行力方面距黨組織的要求還有一定差距。

原因分析：從主觀上分析，自己對理論學習、理論武裝頭腦的認識還存在思想誤區，認為理論學習沒有硬標準，也沒有考核指標，放鬆了學習的自我要求，產生了學習差不多夠用了的心態，對黨的創新理論特別是習近平新時代中國特色社會主義思想學得還不夠刻苦、不夠全面。從客觀上分析，當前機關工作任務日趨繁重，機關設置的考核指標多以當下可顯性可量化的工作成績為考核標準，或多或少使我產生了重業務輕學習的思想，把個人絕大多數的精力投入在處理日常工作中，忽視了對黨的創新理論深入學習和研究。

(二)在錘鍊黨性修養方面，還存在提升不夠快的問題。

黨史學習教育開展以來，我積極在百年黨史中汲取精神力量和紅色基因，對標黨中央、習近平總書記的要求和優秀共產黨員的標準，我認為自己在思想境界、政治素養、道德水平還有一定的差距。主要表現：自己作為一名老黨員，黨齡在不斷增加，但黨性修養和黨員意識卻提升不快;政治敏鋭性和政治鑑別力不夠強，對有的重大敏感事件預判和應對還缺少經驗和應對措施;為人民服務的宗旨意識不夠牢，一切為了人民的思想強化得不夠，羣眾路線走的還不深，沒有做到持之以恆，與羣眾聯繫的時間不夠多。

原因分析：從主觀上分析，有時思想、行動的緊迫感不足，覺得自己已經是領導幹部了，受黨教育培養多年，自己的世界觀、人生觀、價值觀已經定形，在重大原則問題上不會出偏差，也有一定的工作經驗，有些工作已經做得差不多了，存在歇一歇，緩一緩的思想，逐漸放鬆了自我要求，放鬆了理論學習和自我教育，放鬆了黨性鍛鍊和世界觀改造。從客觀上分析，主要還是個人時間精力有限，當前有些羣眾反映的問題比較棘手，處理起來需要投入大量的時間精力，導致聯繫其他羣眾的時間少了，為其他羣眾解決問題的數量少了。

(三)在對照黨章黨規黨紀方面，還存在抓的不嚴問題。

黨史學習教育開展以來，我積極學習百年黨史積累的歷史經驗和教訓，學習黨的自我革命精神和偉大成就，特別是學習黨的十八大以來，黨中央和習近平總書記抓全面從嚴治黨和黨風廉政建設的工作舉措和偉大成就。總的看，我能夠做到對黨忠誠、老實做人、乾淨做事，嚴格遵守中央八項規定及其實施細則精神，嚴守黨規黨紀，在改進作風和廉潔自律方面沒有踩紅線、破底線。但作為機關黨支部書記，對標全面從嚴治黨永遠在路上的要求，我認為自己在抓全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作存在不嚴的問題，主要表現：履行全面從嚴管黨治黨主體責任和第一責任人責任還有不到位的地方;破解黨風廉政建設難題的力度不夠，抓監督體系建設工作不嚴、抓重點不夠。

原因分析：從主觀上分析，自己的理論水平、工作經驗和工作能力存在薄弱點，對全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作的認識不夠全面、系統。在抓工作時，對機關科室和他人存在的老好人的現象，有時過於強調客觀大環境，有時考慮別人感受，對一些無關痛癢的事情抱有得過且過的思想。從客觀上分析，自己分管的人員較少，大家都是一起共事多年，彼此之間相互熟悉，也相互瞭解他人的品性、作風、性格，大家工作氛圍融洽，日常談心交流較多，潛意識裏認為大家相處較好，不會出現違反黨章黨規黨紀的事情。

(四)在幹事擔當作為方面，還存在激情不足的問題。

黨史學習教育開展以來，我積極學習百年黨史沉澱的精神譜系，學習在平凡崗位創造出偉大貢獻的人物事蹟。對照自查，參加工作以來，我無論處在哪一個崗位，都能夠牢記初心使命，自覺以事業為重，勤奮敬業，腳踏實地的完成組織交給的各項任務。近些年，自己的年齡也大了，身體精力有所下降，振奮精神幹事業的勁頭有所淡化，積極主動改作風的鋭氣有所弱化，服務基層解難題的行動有所退化，推動工作的慣性思維有所深化，一定程度上存在着等靠、求穩的不良思想，創先爭優意識不足了，擔當動力不足，對共性矛盾問題有觀望現象，對棘手敏感問題有畏難情緒。

原因分析：從主觀上分析，自己已經參加工作多年，擔任領導幹部也有多個年頭了，隨着時間的推移，思想上或多或少有了一些新的困惑和干擾，不求有功但求無過的思想逐漸開始顯現，有些工作標準就不設置那麼高了，對於一些難以辦理的工作，有時就用會議、文電部署任務，以文件落實文件，以文電推動工作。從客觀上分析，現在年輕人多了，有志氣有想法想幹事的年輕人開始嶄露頭角，自己作為一名老同志，不想再因為自己的工作去搶佔幹工作出成績的機會，想着把幹事的機會讓給年輕人來做。

二、下一步的努力方向

(一)強化理論武裝。牢固樹立時代是思想之母，實踐是理論之源理念，持之以恆開展黨史學習，繼續把學習黨的創新理論作為首要任務，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持學原文、悟原理，避免出現本領不足、本領恐慌、本領落後的問題。

(二)強化作風改進。圍繞崗位職責和新時代全面從嚴治黨和黨風廉政建設的要求，認真履行第一責任人責任，不折不扣地抓好抓實，抓出成效，特別是要盯着難題抓破解，做好基礎的、細緻的、經常性的工作，力爭使所負責的工作有新面貌、標準有新提高、難點有新突出。

(三)勇於擔當重任。牢記初心使命，恪守黨性原則，改進工作作風，珍視崗位職責，保持參加工作時勤勉敬業、模範帶頭的良好精神狀態，不折不扣完成上級賦予和黨委交辦的各項工作任務。積極面對新矛盾、新目標、新任務、新要求，不畏艱險、不辭勞苦，迎難而上，全身心地投入到工作中。

(四)強化自律標準。持續自覺遵守黨章黨規黨紀，認真對照先輩先進典型事蹟，不斷加強黨性修養和自我改造。經常性的學習黨紀法規和廉政建設的有關規定，不斷增強自律意識，提高自身思想修養，以此端正工作作風、生活作風。嚴格按制度、規定和程序辦事，主動接受黨組織和羣眾的監督，始終保持健康的生活情趣、高尚的道德情操和崇高的精神境界，樹立黨員幹部的良好形象。

以上檢視剖析，不妥之處，請同志們批評指正。

黨史生活會對照材料篇6

一、存在的主要問題

（一）在理想信念方面

一是政治業務學習安排不科學、不繫統。學習偏重於形式和數量。領導班子有時把學習當成一種任務來應付，把學習當成一種負擔來看待。學習時結合個人思想實際、工作實際不夠緊密。很多職工不善於學習，不熱心學習。個別班子成員以業務工作忙為藉口，放鬆了學習，導致開展工作的理論功底不厚，基礎不牢。二是黨性修養弱化，自我要求降低。班子落實黨內政治生活規定不嚴，沒有充分發揮三會一課這一平台、批評與自我批評這個武器的作用，對加強班子成員的黨性修養重視不夠，抓得不緊。三是對上級決策部署和羣眾期盼認識不高、行動不快。有時過分注重工作計劃、工作方案的謀劃安排，在制定環保規劃、措施時徵求羣眾意見不充分，抓落實與羣眾對改善環境的期盼不太吻合。

（二）在政治紀律和政治規矩方面

一是民主集中制執行得不夠好。個人雖然能自覺貫徹執行民主集中制，也比較重視民主集中制建設，但因為事務繁忙，有時班子成員之間溝通不足，聽取黨員羣眾的意見不夠深入，尤其是與普通黨員接觸少，發揮黨內監督作用不明顯。二是對環境監管工作不到位、責任不落實。對違法企業監管不嚴，處罰力度不夠。

（三）在作風方面

一是工作不夠紮實，表面現象嚴重。工作中只注重按照上級的考核指標依樣畫葫蘆，缺乏新的工作思路和好的經驗點子。個別班子成員做工作有急於求成的心態，接到工作任務，首先想到的是怎樣儘快完成，而不是怎樣做到最好。導致工作缺乏耐心，影響工作效果。二是深入基層調研不夠。有時工作浮在面上，憑經驗行事，靠文件、靠電話、靠會議工作。調查研究不深入，特別是帶着問題調研、帶着思考調研、帶着案例調研不夠。與基層幹部交流相對較多，與普通羣眾深入交流較少。有時調研走馬觀花，存在坐坐車、見見人、歇歇腳等疲軟現象。真正潛下心來具體指導少，沉下身子蹲點分析解剖不多。解基層難題、幫羣眾所需還有差距。有的決策不接地氣，聯繫實際不夠緊密，缺乏突出重點和分類指導。三是勤儉節約意識淡薄。領導班子講排場、講闊氣、講門面的陳舊觀念在一些同志身上沒有完全消除。餐桌浪費現象沒有完全杜絕。機關公文印刷存在浪費現象。

（四）在擔當作為方面

一是擔當意識有待增強。班子成員中，有的同志存在老好人思想，怕得罪人、怕傷和氣。工作中怕冒風險、怕承擔責任，膽子小、顧慮多，患得患失，不敢決斷、不敢負責。二是缺乏開拓創新意識。在幹事創業上存在動力不足的現象，因循守舊，習慣用老經驗、老辦法考慮、解決問題。在化解環保難題中存在遇到困難繞道走現象，沒有順應新形勢，利用新辦法，突破舊局面的勇氣。表現為部分領導班子成員在工作中有經驗主義、本本主義傾向，每年都要開展的業務工作，沿用舊模式繼續做。新業務項目，文件怎麼規定、書上怎麼教導就怎麼開展，沒有結合地方特色、工作實際創新方法的意識；部分領導班子成員有鬆懈心理，有少做少錯的不正確傾向，認為平平穩穩把工作開展好就行，開拓創新是年輕人的事，安於現狀；部分領導班子成員對分管負責的環保難題或與其他部門職責有交叉的事項，多是繞道走、避着查，以求穩不出事為目的開展工作，沒有積極創新思路徹底化解矛盾；部分領導班子成員對創新學習不重視，認為耽誤時間沒必要，對環保工作新方法瞭解不足，創新能力不強。三是破解難題站位不高。在構建環保大格局中發揮環保部門統一監管職能有畏難情緒，破解環境難題手段不多、力度不大、創新意識不強。

（五）在組織生活方面

一是思想認識不高。存在黨務工作談起來重要、抓起來次要、忙起來不要的情況。個別班子成員有老好人思想，組織生活中意見沒有針對性，習慣於等上級黨組織安排部署，弱化了集體抓大事、議大事的能力。二是參與意識不高。有的班子成員對開展組織生活興趣不高，思想上存在應付心理，把參加組織生活當成一種額外負擔被動應對。三是綜合素質不高。領導班子平時忙於業務工作多，政治理論學習少。對黨務工作掌握不深，實際能力水平與工作要求有差距。缺乏一套抓黨組織規範化建設的有效經驗，沒有發揮抓典型、樹標杆的示範作用。

（六）在落實全面從嚴治黨責任方面

一是管黨治黨意識有待增強。有的班子成員存在把主業當副業的心理，認為經濟工作是中心，其它工作包括黨的建設都是副業，認為黨風政風、政治生態的優化受大環境影響的多，憑藉一己、一域之力難以扭轉，對黨建工作謀劃少、抓得少。二是一崗雙責落實不到位。領導班子落實主體責任主動性和自覺性還不強，具體行動和措施還不多。三是敢管敢嚴力度有待加大。個別班子成員擔心執行規定過嚴，會束縛幹部手腳，落下影響幹部積極性和地方經濟社會發展的罪名。四是制度執行不嚴。單位制定出台了一系列規章制度辦法，但職工沒有進行認真的學習和領會，領導班子沒有在各種場合強調和要求。在單位規章制度執行上不夠嚴格，最終導致職工出現我行我素，放任自流的心態。特別是單位職工考勤制度在執行上不敢動硬，導致單位部分人員有遲到早退甚至曠工，從而影響了職工積極向上的精神狀態。

二、產生問題的原因分析

（一）在加強理論武裝、堅定理想信念上有差距

近年來，局黨支部雖然注重思想政治教育，先後開展了羣眾路線教育實踐活動、和兩學一做學習教育活動，但教育還缺乏針對性，特別是一些同志學風不夠端正。對理論武裝的重要性和緊迫性認識不足。參與教育學習的自覺性、主動性不足，教育的效果打了折扣，致使沒有真正學懂弄通馬克思主義的世界觀和方法論。對堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求理解不夠深刻。面對黨內不正之風、腐敗現象和社會上的不良風氣，難以把握主流和本質。難以辨明方向，缺乏用辯證的觀點分析問題的能力，在堅持中國特色社會主義理想信念方面產生了一些認識上的模糊和困惑，不能始終做到內化於心、外化於行。沒有轉化為攻堅克難、奮發進取的激情和動力。一些同志不自覺地放鬆了世界觀、人生觀、價值觀的改造，致使政績觀出現偏差。在學習和工作中存在一定程度的功利主義傾向和主觀主義成分，缺乏深入細緻的研究思考，致使工作推進不力、落實不好。一些同志怕接觸矛盾，多栽花少栽刺，根子還是理想信念蒙上了灰塵。

（二）在加強黨性修養、強化責任意識上有差距

領導幹部作風問題，説到底是黨性問題。黨性純潔則作風端正，黨性不純則作風不正。近年來，隨着經濟的發展和物質的充裕，在得到比較優越的工作條件和生活條件之後，領導班子對加強幹部的黨性修養、樹立和弘揚優良作風重要性認識不足。不知不覺放鬆了對自己的要求和約束，導致立黨為公、執政為民的宗旨觀念不強。敬業精神、責任意識減弱。對工作中的一些難點問題思考解決不夠。特別是面對羣眾日益增長的環境訴求，存在認識不夠到位、行動不夠迅速的現象。有時對社會關切、羣眾需求把握不準，抓環境管理轉型力度不夠。環境執法重事後嚴格查處，輕事前預警防範。對基層工作提要求多，面上指導多，幫助解決實際困難和創造工作條件少。工作會考慮個人榮辱得失相對較多，考慮基層和羣眾利益及全局利益不夠。奮鬥意志有所消減，拼搏精神有所衰退，憑個人經驗辦事，導致有的工作落實質量和效果不佳。

（三）在嚴格自律、保持清廉本色上有差距

近年來隨着環保地位的提升、權力的增大、資金量的增多，面臨的廉政風險越來越突出，政風行風方面的問題越來越受到社會的關注，但一些領導同志對此認識估計不足，重視程度不夠，機制和制度還不夠健全和完善。在黨風廉政建設簽訂責任書上存在形式上的一崗雙責，存在信任替代監督的現象。對相關制度規範掌握不夠細，對相關問題的過問不夠深。一些領導幹部艱苦創業的勁頭不足，特權思想和奢侈浪費現象糾正不力，享樂主義和奢靡之風整治不狠。尤其是受傳統人情文化影響，潛意識中淡忘了謙虛謹慎、戒驕戒躁的優良作風和艱苦奮鬥的本色，對不正之風缺乏主動的、自覺的、有力的抵制。把請客送禮、吃吃喝喝、迎來送往看成必要的交際應酬和所謂的接待也是生產力。自覺不自覺地把這種不正之風異化成了一種高標準和潛規則，導致產生了攀比心理和跟風心態，缺乏嚴格的制度約束和自律意識。

（四）在加強管理，監督工作上有差距

對單位已有的各項規章制度在落實過程中缺乏有效的督促檢查，即使在發現問題後也當好好先生，礙於情面，聽之任之，存在缺位現象，未能較好地正風肅紀，致使一些有關改進作風的規定和紀律沒有完全執行到位。

（五）在艱苦奮鬥、勤儉節約意識上有差距

艱苦奮鬥、勤儉節約是中國人的傳統美德，要求我們的幹部隊伍必須繼續發揚艱苦奮鬥、勤儉節約的精神，以頑強的工作作風和飽滿的工作熱情服務發展。但隨着生活水平的不斷提高，社會風氣的侵蝕，艱苦奮鬥、勤儉節約意識有所下降，這與黨和政府對幹部隊伍的要求有一定差距。

三、努力方向和整改措施

（一）提高政治思想素質，牢固樹立大局意識

領導班子要在日常工作學習中注重教育引導全體黨員、幹部切實把思想和行動統一到中央、自治區、市縣委重大決策部署上來，切實承擔起服務經濟發展大局的重要職責。根據不同時期和不同階段的學習重點和工作要求制定學習計劃，堅持每週一次的領導幹部雙休日講座學習，通過局領導帶領大家集中學習、討論交流等多種形式，增強學習效果。不斷豐富幹部職工的學習途徑，通過以會代訓、選送外派，自學、討論交流等多種形式，深入學習和掌握政治理論與業務知識。通過不斷加強政治理論學習進一步強化大局意識全局觀念，在思想和行動上始終與縣委、縣政府保持高度一致，堅持整體工作一盤棋的思想，自覺擺正局部與整體、上級與下級、組織與個人的關係，做到小局服從大局、局部服從整體、下級服從上級、個人服從組織，時刻把全局和整體利益放在第一位。

（二）強化宗旨意識，求真務實開展工作

牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識和羣眾利益無小事的理念，堅持真抓實幹，從每一項具體的工作抓起，以推動解決羣眾反映的突出環境問題作為環保工作的出發點和着力點，沉下身子、深入實際開展調查研究。建立領導定期調研製度和例會制度，針對環保重點、難點問題，針對通過各種方式收集聽取到的社會各方面對環保工作的建議和意見，深入開展調查研究，在調研的基礎上認真梳理產生問題的癥結和根源，制定相應的整改措施，明確責任人和整改時限，同時建立整改台賬，做到問題整改一個、銷案一個。加強領導班子與幹部職工的交流，通過堅持談心談話制度等各種途徑主動關心幹部職工的工作、生活、感情，關心新成員的成長，充分利用工作間隙和節假日，組織幹部職工開展寓教於樂、豐富多彩的文體活動，在全局營造和諧、輕鬆、團結友好的工作氛圍，增強全局的團隊精神，提高黨組織的凝聚力、戰鬥力。

（三）堅持廉潔自律，發揮表率作用

加強監督制約，進一步修訂完善公務接待管理規定、會議、培訓、活動經費管理辦法，並嚴格按照標準執行。同時，加大政務公開的力度，定期將單位三公經費、重大財務支出等通過各種渠道進行公示，接受幹部職工和羣眾監督。在單位內部深入推行勤儉節約，建立健全制度，並由局辦公室按照實際需求嚴格控制公務接待、公物領取、公車使用等，加強對水電等能源的節約使用，並做好督查工作。