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綜合部主任競爭上崗演講稿8篇 競逐綜合部主任崗位的演講稿:展現領導才華,挑戰超越自我

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這是一篇關於綜合部主任競爭上崗演講稿的文章。綜合部主任是企業中非常重要的一份工作,此次演講是各位競爭者展示自己才華的絕佳機會。本文將介紹演講稿的重要性和幾點應注意的事項。

綜合部主任競爭上崗演講稿8篇 競逐綜合部主任崗位的演講稿:展現領導才華,挑戰超越自我

第1篇

大家好!今天。我懷着激動的心情,登上了這個特殊的舞台。首先感謝公司領導給我提供了一次難得的學習鍛鍊和參與競爭的機會,同時,也感謝同事們對我的理解、信任和支持。我將以良好的心態,積極參與公司崗位的競爭,勇於接受挑選。希望能通過本次競聘演講使大家對我有進一步的瞭解,並對我的競選給與支持。

根據自己個人條件和工作情況,我決定競選財務部税務會計,我認為自己競聘這個職位具有以下基礎:

一、注重學習,不斷提高自己財務、税收和計算機業務水平。我於20xx年畢業於x學院(統招)電算會計專科,今年十月份我參加了成人大學聯考,要用業餘時間繼續深造本科,一不斷充實自己。在校期間系統學習了用友版電算會計,用國強會計軟件考取了電算化會計上崗證,曾在幾度短暫的會計工作中,運用過管家婆及賬不煩軟件,可以説是小語種財務軟件;在擁有會計上崗證/電算會計上崗證及珠算一級證的基礎上,20xx年報考了初級會計師考試,20xx年參加並通過了初級助理會計師資格考試的認證,將自己的專業技能更上了一個台階;我能夠熟練掌握並運用計算機進行工作,在原20xx年通過計算機初級的基礎上,20xx年我又考取了計算機二級vf(visual fox pro)證,主要用於建立數據庫,查詢/數據瀏覽/大型數據庫管理/生成報表/等,與財務電算化程序建設有聯繫。

二、本職工作勤墾認真,嚴謹負責。在日常工作中能夠尊重領導與老同志、團結同事。以更高、更新的目標要求自己,爭取以更大的成績回報博州地税系統--這個我們摯愛的集體。對計財科的工作我有以下幾點設想:

一、協助税務主管的工作,確保各類報表報送的及時、準確。

計財科的數據統計、彙總上報工作所用的時間佔全部工作時間三分之一以上,也是計財科的基礎性工作,夯實基礎是關健。按照集團公司三年規劃的要求,果品市場20xx年將上電子結算系統,經營單位結算系統的增加意味着財務工作量的進一步增大,這就要求我們繼續做好財務業務指導、審核彙總工作,保證各類報表的報送質量。

數據是為財務管理和税務管理服務的,只有通過科學的分類與對比,找出問題,發現不足,才能明確改進的目標,有的放矢,提高工作效率。為此,在計財科的分析工作上,要進一步做好計劃、統計分析,充分發掘數據資料的反映作用,為指導税收工作、安排税收計劃,加強財務管理,合理安排收支為領導決策提供正確的依據。

通過健全財務規章制度,規範財務收支行為並將日常審計工作貫穿財務工作的始終。充分發揮財務税務檢查、監督職能,能有效起到防微杜漸,防患於未然的作用,使全系統資金運用更加合理、高效。

四、自學與培訓結合,提高税務/財會知識及業務素質的提高。

時代在不斷髮展,知識在不斷更新,高新科技的運用,都要求我們具備有更高的專業素質。我國已加入了世界貿易組織,各項法律法規與政府行政行為正在與國際接軌,逆水行舟、不進則退,只有不斷學習、切實加強培訓力度,才能使各項工作順利開展。

作為税務財務人員,其作用的特殊性要求在工作中及時將上級領導的要求貫徹實施到具體工作中,把税務的意見、要求反饋上來,做好上傳下達的工作。加強同各經營中心/科室的協作,在集團整體協調工作中充分發揮財務部的作用。

從公司工作那天起,我就時刻以高標準來鞭策、激勵自己,給自己制定了一個目標,那就是:無論什麼工作,幹就要幹得最好,我自信自己的能力,任何工作,只要努力奮鬥,我就一定能成功!同時,我思想活躍,勤學善思,接受新生事物快,創新意識和超前意識較強,具有紮實的專業知識。

在日常工作中注重三勤:腦勤--勤學多思,多為領導出點子,多獻計獻策;腿勤--不怕多跑路,不怕多流汗;嘴勤--多向廠長彙報,多與班子領導協調,多與中層領導和員工溝通,把分管工作做實做優。

我,為人謙和,但充滿激情;我,做事穩重,但不張揚;我,為人正直,但不固執。

一是樹立學習意識。一方面加強政治理論和業務知識的學習。另一個方面提高税務業務水平,認真收集/掌握/處理涉及税收申報和税收改革的情報信息,開展税務籌劃工作。

二是樹立創新意識。紮實工作,鋭意進取,在工作中要認真完成領導交辦的各類任務,又要在工作中不斷地摸索經驗,探索路子,嚴守工作紀律,做到服務工作,樹立財務部的良好形象,同財務部的全體同志一道,努力學習,奮力拼搏,為企業穩定發展作出自己應盡的貢獻。

三是樹立奉獻和全局意識。從小事做起,從自身做起。着眼全局、顧全大局,樹立全局一盤棋的思想要有甘當綠葉,做好配角,勇挑重擔、無私奉獻的境界和胸懷。

四是樹立團結意識。只有講團結,求人和,才能凝聚人心,集中智慧,充滿生機,形成合力;只有講團結,靠大家力量,才能提高工作效率,發揮整體作用,當好參謀助手。

各位領導、各位評委、各位同事,面對大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力、責任的所在。我深知:前路漫漫,與我相伴而行的可能有坎坷,但你們的鼓勵和信任將在我心中永恆,並且成為我戰勝困難、超越自我的力量源泉!

古人云:不可以一時之得意而自誇其能,也不可以一時之失意而自墜其志。競爭上崗,無論成敗與否,我都將以這句話自勉,一如既往勤奮學習,努力工作!

綜合部主任競爭上崗演講稿8篇 競逐綜合部主任崗位的演講稿:展現領導才華,挑戰超越自我 第2張

第2篇

我在認真研讀了分院的中層幹部競聘方案後,有了參加此次競聘的想法。坦白地説,作為四十四歲的老員工,對於是否參加競聘,我猶豫了很久。就在走上這個講台的前一分鐘,我還在問自己,為什麼要競聘?而當我站上競聘講台的這一刻,我找到了答案。其實我覺得,那就是參加競聘的動機要比競聘本身重要的多!因為動機往往決定着結果。我競聘的動機很直白,就是為了認識自己,鍛鍊自己和證明自己。

為了此次競聘,我認真分析了綜合部的部門職能,對這個崗位有一定的認識。

第一、綜合部是在全公司各項工作中起協調作用的綜合職能部門,擔負着全公司的文祕、安全生產、資產管理、賓客接待、車輛管理和黨工團建設等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口。因此,綜合部副主任需要配合主任的工作,組織協調綜合部眾多事務,盡全力發揮綜合部的綜合職能作用。

第二,綜合部的工作性質決定他不僅要為領導工作服務好,同時也要為各部門工作服務好。因此,綜合部副主任必須積極主動地與各部門的領導建立良好的溝通氛圍,才能保證公司各項工作的順利進行,保證相關制度得到有效的貫徹實施。

第三,綜合部是公司和諧的潤滑劑。對於各個部門提出的合理要求,綜合部要及時反映給公司領導,對大家的不良情緒要合情合理的加以化解,要在堅持原則的前提下,確保有效溝通。因此,為了在綜合部主任的帶領下,發揮部門潤滑劑的作用,綜合部副主任需要以誠心打動同事,以關愛凝聚力量。

第四,綜合部負責撰寫公文、報告、講話、檔案等大量文字材料,需要把好文字關,保證材料的準確、簡潔以及安全等,這要求綜合部副主任對寫作和公文處理有相應的水平。每個來競聘的同志都有自己的優勢,那麼我的優勢是什麼呢?我認為有六個方面。

一、有過硬的政治素質。通過不斷學習提高,20xx年我光榮地成為了一名中共黨員,在工作和生活中,我始終以一個黨員的標準嚴格要求自己,不斷完善自身修養,提高自身素質,並具備了一定的政治分析能力。

二、工作經驗豐富。多年的財務工作經驗,使我對制度和流程有深刻的認識,對我在從事制定和落實相關制度規範方面有很大的幫助。

三、有一定的組織協調能力和溝通能力。我在從事財務工作期間,與税務、審計、統計等單位有過協調和配合工作,我相信我一定能夠協調處理好各種關係。

四、熟悉計算機操作,有一定的文字處理能力。1997年參加會計師考試時取得計算機操作b級證書,熟悉word、excel、ppt等基本軟件的操作;在參與和主持原工程局的財務制度編制中,積累了一定的公文寫作能力。

五、有良好的工作業績。在工作期間曾先後多次獲得過上級單位公司表彰,這些成績雖然只能説明過去,但是可以證明我是一個對工作有高度責任感的人,是一個值得領導信任的人。

六、性格温和、待人真誠。熟悉我的人都知道,我是一個對人友善、願意真心為他人考慮的人。我能以團結大家,為大家服務的態度,配合好主任的工作,帶領部門向前發展。無論從事什麼工作,輪換什麼崗位,首先要能夠努力把自己融入其中,擺正位置,儘快適應新的環境、新的工作,做到幹一行,愛一行。

一、當好主任的助手。提高能力,明確職責;收集信息,提供建議;綜合協調,承上啟下。

二、做好主任的參謀。想領導之所想,急領導之所急,幫領導之所需,補領導之所短。

三、成為部門的紐帶。上情下達,下情上通;主動溝通,積極迴應。

四、充當文化建設的主力。投身班組文化建設,緊抓工會等組織文化建設,輔助其他企業文化建設手段,以營造具有分院特色的文化氛圍為己任。

五、成為分院的大後方。轉變工作理念,通過培養和訓練,增強服務意識,為分院員工提供舒適的工作環境,為其他部門提高工作效率發揮後盾支撐作用。

各位領導、各位評委,參加這次競聘,我願在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在激烈競爭中完善自己。如果有幸得到各位的賞識,我將會以此做為新的起點,認真當好領導的參謀,主任的助手,兢兢業業地履職,不辜負你們的信任;如果競聘不能成功,我會同分院全體員工一樣,任勞任怨地工作,繼續在財務管理上盡職盡責,為分院的發展盡一份微薄之力。

第3篇

20xx年,我曾幸運地站在同樣的講台向各位領導、同事彙報過自己的工作,闡述過自己的理想。現在,根據市編辦對我處三權分立徵管模式改革後機構設置的批覆,我處在市直單位第二次實施競聘上崗、擇優選拔任用中層幹部。今天,我再一次站在這裏,面對競爭,認真參與,以平常、誠懇的心態接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著、務實的我。按此次改革方案和崗位設置要求,根據本人的自身能力、條件及多年來的工作實踐,擬競聘人事教育科科長職位,下面向在座的領導和各位同志進行簡要的個人述職和競聘演説。

本人自94年徵稽處成立,曾任處辦公室副主任、政工科副科長、20xx年任處政工科科長至今,參加工作以來,××年的人事政工工作經歷,豐富了我的人生閲歷,培養了我的才幹和能力,十多年來,在省局、市局和處黨委的正確領導下,本人在人事政工工作崗位做出了一定的工作成績:參與了徵稽處成立前的交接、籌備和成立後的規章制度建立及本單位的組織史的編纂;完成了車購税人員劃轉人事檔案和相關資料的整理移交、報表上報、現實表現鑑定等工作;參與了我處人事制度改革的制度建立、競聘上崗方案的實施工作;參加了多次工資套改、調整審批及職工職稱的評聘、續聘和工資兑現;做好了單位職工定級、升級考試、年度考核、職工離退休,大中專生錄用、職工調動、軍轉幹部安置的編制、人事等相關手續;為職工辦理了養老保險、失業保險、醫療保險及醫療補充險;完善了計劃生育和關協基礎管理工作;盡力為女職工維權,盡心為退休職工服務,盡責關心下一代,使我處計劃生育和關協工作年年被評為長沙市、市交通局、芙蓉區先進單位;為職工落實住房福利政策,辦理了相應的產權證、土地使用證、住房清理、住房公積金審批等;負責文明創建工作,注重材料的整理和各項措施的落實,使長沙徵稽處形成了創建的良性循環模式。至20xx年,長沙徵稽處所有建制單位全部跨入市級及市級以上文明單位行列;根據中組部和市委組織部以及人事部和市人事局的要求,蒐集整理了全處黨員、入黨積極分子和全體職工數萬個數據,建立了徵稽處黨員信息管理系統和人事編制以及工資審批信息系統,為實現辦公現代化做了大量的工作;嚴謹規範的做好了黨建、宣傳和黨委四好班子創建基礎工作,能學以致用,利用自己的愛好和專長,通過宣傳欄、簡報、網頁,如實快捷的宣傳黨的方針和徵收政策法規,利用網絡,在互聯網上宣傳和推介長沙交通徵稽,使我處黨建和宣傳工作成績斐然,得到了各級黨組織的充分肯定。十多年來,在按政策辦事、盡心為職工服務的原則下,認真的完成了份內份外的各項工作任務,把黨的政策、組織的温暖、領導的關懷不折不扣的給了每位職工。

人事教育部門作為黨和上級政策執行以及職工切身利益的具體落實部門,有着很強的政策性和原則性,且工作繁雜而成效難為人所見,要做好這項工作,需要有敏鋭的眼光,高度的責任感、強烈的事業心、為職工排憂解難的熱心、默默無聞的奉獻精神,我自信自己具備上述素質,相信自己有能力勝任所競聘的這個崗位,所以充滿信心的在此向各位領導和同志們進行述職和競聘演講。

如果我競聘成功,我將一如既往的在上級和處黨委的領導下,掌握政策,把握原則,落實細則,把服從於領導的中心工作和服務於職工的關心工作作為工作的出發點和落腳點,服從領導,當好參謀和助手,服務職工,付出關心和愛心。牢記自知者明、自信者強、自律者廉,做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率,胸懷全局,把參與政務、管理事務、做好服務三大職能統籌兼顧,合理安排,擺正位置,當好配角。讓人事教育部門成為黨委和領導的喉舌,政策落實的渠道,成為溝通領導與職工的橋樑,宣傳精神文明的窗口,成為傳播單位文化的陣地,培養人才的搖籃。

如果我競聘成功,我將以三服從三一點三適度來要求自己:

以三服從要求自己做到:個性服從覺悟、感情服從原則、主觀服從客觀。讓服務不欠位、讓主動不越位、讓服從不偏位、讓融洽不空位。把以為爭位,以位促為作為工作目標。以三一點來準確調整工作的切入點,在上級要求與本處實際工作有距離時,儘量尋找結合點、在部門之間工作協調有衝突時,從政策法規與工作職責上尋找平衡點、當領導之間意見相左時,從領導所處角度及意圖上領悟相同點。以三適度作為與人相處的原則,一是冷熱適度,不吹、拍、拉、捧。以共同的目標團結人、以人格的魅力感染人、以有效的管理激勵人。二是剛柔適度,不自視清高,不隨波逐流,做事當斷則斷,不優柔寡斷。三是粗細適度,對大事不糊塗,小事不計較。對職工多理解、多尊重,不埋怨、不指責。靜修身,檢養德。踏踏實實做事,清清白白做人。

以上述職和競聘,希望組織考察,希望大家認同,期待您對我的信任。

競聘上崗重在參與,不以成敗論英雄,成可喜,寵辱不驚看花開,敗無悔,去留無意隨雲卷。無論結果如何,我都將坦然面對,與全處職工一道共創長沙徵稽處輝煌燦爛的明天!

第4篇

在局黨組的領導下,水利局這個集體為每一個同志,尤其為我們年輕同志營造了良好的成長環境,提供了展示個人才華的空間。在此感謝局黨組給我們提供的這次公開、公正、公平競爭的機會,更給了我向各位領導和同志們學習的機會。

我叫×××,出生於20xx年。xx年畢業於××大學水利水電建築工程專業。同年7月通過統一考試被錄用為××市市級機關公務員,並由市人事局統一安排下派到××縣××鎮政府鍛鍊,期間積極向黨組織靠攏,加入了中國。xx年5月被抽調到市人事局公務員管理與培訓科工作。xx年10月至今在市水利局農水科工作。

自參加工作以來,我認真踐行三個代表重要思想,堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,對自己高標準、嚴要求,不斷提高自己的政治素質和道德修養,積極要求進步,在政治上、思想上與黨中央、局黨組保持高度一致,不斷完善和充實自己,努力提高自身的綜合素質。

農水科工作涉及農建、水庫管理、灌區改造、水保生態、水利工程管理體制改革等方面,這些工作不但需要紮實的理論知識,還需要較高的業務素養和較強的協調能力。為了儘快進入工作角色,提高自己的業務水平,我利用原先學習過的一些水利專業理論知識,抓住各種機會認真鑽研各種技術規範,向領導、同事和老同志、老專家請教學習,逐步熟悉、熟練了工作方法與技巧,順利的完成了從理論到實踐的轉變。待人熱情,謙虛誠懇,在上情下達、下情上達、內外溝通,各方協調的過程中,我學會了統籌規劃,綜合協調,與省水利廳、縣區水利局和市財政、發改委等部門加強了溝通和聯繫,建立了良好的協作關係。

在農水科工作期間,我深深的感受到農村水利工作面向農村,面向農民,是水利工作聯繫羣眾的紐帶和窗口,工作的好壞,直接影響黨和政府的形象。因此,無論是全局的中心工作、還是日常工作中的點滴小事,我都能與領導和所有同事同舟共濟、齊心協力,盡職盡責幹好工作。不論遇到什麼困難、什麼挫折,都堅持把工作放在第一位,在農水科人員少、工作量大、任務重的情況下,從不喊苦叫累,始終以飽滿的熱情全身心的投入到工作中來。在局領導以及同志們的熱心幫助和指導下,刻苦鑽研,紮實肯幹,圓滿地完成了各項工作任務。

編制完成了《××市病險水庫調查及除險加固規劃報告》、《-20xx年××市基本農田及小型水利設施建設規劃》、《06-20xx年××市小型農田水利設施建設規劃》等規劃,配合相關部門編制完成了《××市新農村建設規劃》,為認真貫徹落實中央農村工作會議精神和中央1號文件精神,確保糧食安全,促進農村經濟社會的發展奠定了良好的基礎。結合本職工作進行了節灌發展規劃調研、井灌區現狀調研、鄉鎮基層水利單位建設與發展調研、小型農村水利工程產權制度改革調研等一系列調查研究,起草了兩期××網談節目材料,為領導進行正確決策提供了重要依據。

為了摸清全市水庫底子,做到心中有數,收集整理、建立了全市水庫大壩基本資料數據庫。狠抓全市病險水庫除險加固前期工作和在建項目的建設管理工作。配合水利部、財政部和發改委完成了對多座病險水庫的多次核查和稽查工作,得到了核查組專家的一致好評。做好了全市農建工作的安排部署,xx年、xx年、xx年××市夏季農田水利基本建設被省上評為夏季農建先進市。水保生態建設、灌區續建配套與節水改造和水利工程管理體制改革工作也走在了全省前列。同時還完成了全市水管、水庫年報的統計工作和局裏、科裏交辦的其它各項工作。本人還於xx年被評為全市三農工作先進個人,獲得優秀信息員稱號;xx年被評為全市雙學雙比競賽活動先進工作者。參與撰寫的《市小型水利工程產權制度改革調查》一文獲全市xx年優秀調研成果三等獎。

在這幾年的工作中,我始終堅持認真負責、嚴謹求實的思想作風和工作作風。認真執行組織決定,服從領導,工作到位,作風正派。幾年來,我做了一些工作,取得了一些成績,這是和領導和同志們的關心、幫助和支持分不開的。藉此機會,我向大家表示衷心的感謝!

競聘上崗,給我們每個人帶來了機遇,我深知自己還很年輕,還不成熟,還有很多需要學習和提高的地方。我將以此作為前進征程上的一個新起點,虛心學習,勤奮工作,與全局同志一道在局黨組的領導下,為我們水利事業的發展做出應有的貢獻。

第5篇

大家好!此時此刻,我懷着激動的心情,站在這個挑戰與機遇並存,成功與失敗同在的演講台上,我首先要藉此機會衷心地説一聲謝謝!感謝長期以來關心、支持和幫助我的領導和同事們!感謝在座的各位領導、各位評委給予我這次參加公開競聘的機會。大家的鼓勵與支持給了我無比的勇氣和信心,讓我本着檢驗、學習、提高的目的走上今天的演講台,接受組織的挑選!

本人,現年35歲,大專,1997年參加工作。20xx年至今任郵政支局長,其間,我本着虛心好學的態度,通過多學、多練,不斷提高自己的業務素質及業務技能,以紮實的工作態度和優質的服務贏得了領導、同事和用户的好評。20xx年被評為德州市優秀支局長, 20xx年,20xx年連續兩年被評為市局年度生產先進個人。

一、今天我參與竟聘的職務是趙宅郵政支局長。我之所以竟聘這個職位,是因為我具有以下優勢:

1.忠誠於郵政、熱愛郵政事業,愛崗敬業,忠於本職工作。工作中,我始終奉行用户就是上帝,是我們的衣食父母,始終堅持做到微笑服務,力爭為郵政的服務形象增光添彩而不懈努力。因為我知道服務是郵政的生命。同時,在工作中,我始終任勞任怨,兢兢業業,堅持做好自己的分內工作。

2.具有較強的業務素質和較高的業務水平。現時社會,時間就是金錢。為了能快速、準確的為客户辦理好各種業務,工作之餘的閒暇時間,我會抓住一切機會,多熟悉業務的處理流程,會大大提升用户對郵政支局的滿意度。

3.有良好的人際溝通能力。在工作中我尊重領導,團結同事,能夠與同事和睦相處,深得同事們的敬重並能以大局為重,帶動同事一起積極發展業務。

4、有團隊協作精神。在工作中,我堅持做到識大體顧大局,以企業為重,堅持服從組織的安排。能積極配合局領導把整體工作做到最好。

5、熟悉瞭解周邊情況。掌握瞭解客户情況,與周邊的行政事業單位、個體工商户、外出務工人員、大客户等建立了深厚的感情,為下一步順利的開展工作奠定了堅實的基礎。

如果這次能競聘成功,我將會從以下幾個方面開展工作:

1、加強學習,相互交流。在不斷提高自己管理能力的同時,積極想辦法提高全體職工的業務水平和營銷能力,全力做好各項工作。該自己做的事,堅持事必躬親,決不拖泥帶水,一絲不苟的去完成,並努力做到最好 。鼓勵和號召全體員工自覺加強業務學習,不斷提高業務技能。同時,制定學習制度,在規定的時間段,組織大家一起學習、探討、交流業務處理與發展等方面的心得,不斷提升團隊的整體業務水平和技能。以更快的速度為每一位客户辦理各種業務。

2、以人為本,營造和諧的工作氛圍,打造一流的團隊。制定鐵的紀律,以紀律管理好每個團隊成員。在工作中要力爭做到全體人員齊心協力、目標一致。首先從自我做起,帶頭遵守紀律,工作率先垂範,要求別人做到的,自己要帶頭做到!第二,要以德感人、以情暖人、以誠待人、誠信做人!主動揣摸員工的心理,虛寒問暖,與他們歡樂與共。對同事給予無微不至的人文關懷,促進人與人之間關係的不斷改善。以人為本、以情組隊,通過互學、互幫、互促,增進友誼,加強團結,進一步增強員工隊伍的凝聚力和戰鬥力,營造和諧的工作氛圍!

3、抓好郵政金融資金的安全管理,嚴格執行各項規章制度。首先加強全體職工對郵政金融資金票款安全制度的學習,提升執行力。每週組織員工學習不少於一次。深入學習、認真領會資金票款安全制度,在日常工作中認真貫徹執行。同時加強對資金票款安全制度執行情況的常規檢查和自查,讓全體職工把安全生產是第一大事放在心中。其次,帶頭執行和遵守各項規章制度,以身作則,認真落實好三級權限密碼的管理,確保無資金案件發生。其三,營業室電子設備、電線電路、滅火器的檢查,做到防火安全;加強對營業室下班後防盜報警器設防、營業室、包裹室門窗關閉情況的檢查,做到防盜安全;組織職工認真學習《營業現場突發事件緊急處置預案》,經常檢查營業室櫃枱內簡易防搶設施、緊急報案開關,保險櫃使用情況,做到防搶安全。

4、強力推進金融業務的發展,結合自身實際和所處地理環境,積極分析、策劃市場和業務發展優勢,揚長避短,找準業務發展的切入點或突破口。

(1)、金融業務發展方面:發展新客户,鞏固老客户,挖掘大客户。對新客户積極宣傳郵政儲蓄的優點,對老客户建立詳細的客户資料,在節假日或歲末年首向他們致以親切的問候,讓其最終發展成為我們的忠實客户。善於抓住信息和把握信息,宣傳我們的通知存款和商易通業務,從而挖掘更多的大客户。對挖掘出來的大客户,我們要主動為他們提供優質的服務,站在他們的立場,想他們所想,通過各種方式維繫好關係,最終留住他們。

(2)、積極與行政、事業單位聯繫代收代付業務。如代發工資,代收電費等,通過發展金融中間業務,以此增加儲蓄業務的收入。

(3)、對郵務類和速遞物流類業務的發展,一是要把好窗口收寄關,發揚多説一句話精神。二是要走出三尺櫃枱,上門營銷賀卡及各項郵政業務;二是組織員工作好市場調研,針對近年來包裹業務不斷下降的趨勢,用好用活省市局的包裹資費優惠政策,發展包裹大客户,全面進入包裹物流競爭市場。

6、加強與部門的溝通、協作與配合。在做好班組的基礎管理工作和業務發展的同時,積極配合協助部門及領導做好全局的整體工作,認真完成領導交待的各項任務。

綜上所述,我深信自己能勝任趙宅支局長的工作,請大家給我以充分的信任,投上支持我的一票。

各位領導、各位評委,不管這次競聘成功與否,我都會微笑面對。我更會一如既往、一絲不苟、一心一意地做好每項工作。我會堅持誠實做人,踏實做事的原則,發揚求真務實的作風,加強學習,繼續努力提高自身業務素質和綜合素質。為郵政企業的發展壯大繼續奉獻自己的力量。

第6篇

首先感謝組織給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛鍊。下面我就把自己競爭綜合部主任的一些想法,向各位領導和同事們彙報一下。從部隊轉業後,長沙市房產信息中心是我唯一的工作單位,在座的各位也是我最親密的同事、朋友。在信息中心將近3年的工作中,各位領導和同事們給了我莫大的關心和幫助,使我從剛開始的對信息中心工作一無所知,到現在成長為信息中心綜合部副主任。我深深地感到,個人的每一點成長、進步,都得益於信息中心良好的氛圍和環境,也體現了領導和同事們對我的厚愛和關心。在信息中心這個大家庭裏工作,感覺踏實,也很温暖。是對信息中心這個大家庭的熱愛,激發了我競爭綜合部主任的勇氣;是因為有了你們——在座各位的支持,才樹立了我競爭綜合部主任的信心。特別是現在的信息中心,政通人和、心齊氣順,在這樣的一種氛圍裏工作,有這麼好的工作環境,沒有理由不好好工作,沒有理由不再拼上幾年。競爭綜合部主任我有以下優勢:

一、部隊生活的鍛鍊和多年的綜合部工作,使我養成了做好綜合部工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和紮實的工作作風。我在農村、部隊受過鍛鍊,有較長的工作經歷,特別是在部隊工作十多年及在信息中心近三年的工作,使我積累了豐富的管理經驗,有較強的組織協調能力。

二、具有綜合部主任職位要求的綜合協調能力和做好協調工作的基礎條件。到綜合部工作以來,我始終注意加強並做好協調工作,首先是內部協調,在日常工作中,遵循把方便留給業務部門的原則,使其工作和諧順暢;其次是注意強化外部協調,幾年來通過工作上的聯繫加之有意識地強化這方面的工作,同工商、税務等單位建立了良好的工作關係,這樣一些工作協調起來就很順,我們的很多工作都得到了這些單位的幫助與支持。

三、熟悉信息中心的情況,對勞資管理、績效考核、車輛管理等工作非常熟悉,對黨、團、工會工作有一定的經驗,多次成功組織了黨員、團員以及工會活動。

四、為人正直、誠實,身體素質好,能吃苦耐勞,能善待每一位同志。如果我當選,我將把領導和同事們的期望銘記在心,按照管好自己、帶好隊伍、搞好服務的工作思路開展工作,團結帶領綜合部全體人員,爭創一流業績,樹立良好形象,以優異的工作成績回報領導和同事們的信任。首先,進一步建立健全規章制度,使信息中心工作走向規範化、制度化。綜合部工作面寬事雜,只有加強管理,才能保證工作寬而不推諉,雜而有序。如果我當選綜合部主任,我將努力提高管理水平,完善各項規章制度,切實改進工作方法,通過規章制度、崗位職責,結合工作目標管事、管人,規範工作程序,理順工作關係,提高工作效率。二、加強學習。綜合部是信息中心的參謀部、情報部、督導部,是溝通上下、聯繫左右的樞紐。要發揮好參謀服務協調作用,就得不斷地加強學習提高自身素質。同時抓好綜合部全體人員的學習,充分發揮好綜合部在信息中心的行政中樞作用。三、開拓創新。形勢發展日新月異,如果綜合部工作因循守舊,就難以跟上領導的思路和工作發展的節奏。因此,必須不斷開拓創新。要創新工作方法,提高工作效率,提高服務質量,在總結以前好的制度的基礎上,根據不同情況、不同條件,不斷完善、不斷創新,使之更加科學、規範。四、精心搞好服務。服務是綜合部工作的天職,在這方面要團結同志,調動大家的積極性,按照及時、熱情、超前、立體的標準來要求自己,不斷強化服務意識,提高服務質量,努力做到不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為,多傾聽大家的呼聲,多關心大家的需求,多幹實實在在的事情,對員工關心住房公積金提取、公積金貸款、生育津貼的領取等方面,綜合部主動配合與辦理,及時看望生病住院職工及家屬也是綜合部義不容辭的工作,在員工最需要的時候,帶去單位的關心和領導的關懷,盡心盡力地為領導和信息中心的全體員工服好務,做一名合格的服務員。

五、當好管家。今年受全球金融危機的影響,如何降低管理成本,增收節支是管理工作中的一項重要內容。增收方面,綜合部負責信息中心房屋、門面出租管理工作,要通過0731網加強宣傳以及主動聯繫房屋中介,同時到街道社區張貼出租房源信息等方式完成年出租款收入15萬元目標。另外從節約成本方面,目前綜合部掌管着車輛、電話、辦公用品、耗材等的管理,沒有嚴格的管理制度和增收節支的概念,勢必造成不必要的浪費,作為信息中心內部管理的負責人,要科學規範管理,採購物品貨比三家,財務要嚴格成本核算,精打細算,作一名讓領導、員工放心的管家。六、廉潔奉公,維護好信息中心形象。綜合部是信息中心的窗口,綜合部主任公道、正派、廉潔與否,直接影響着信息中心的整體形象。公道正派、心無雜念,是做好綜合部工作的重要前提。有私心、缺乏公共意識、整體意識,就要出問題。為此,我將會按照黨紀國法和信息中心的規章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨、慎微,不辜負領導和同事們的信任。工作中,將在嚴格執行各項規章制度的同時,盡最大能力滿足領導和同事們的工作需要,為信息中心工作的開展提供有效的後勤保障,確保信息中心各項工作正常、有序、高效運轉。實事求是地講,在這次競爭上崗中,相信包括我在內的每位同志都對自己的進步充滿憧憬。我本人也希望能獲得成功,同時我也不斷地告誡自己,作為一名黨員,就要把自己的一切交給黨和人民,讓羣眾來評判,由組織來選擇。我會堅決服從工作需要和組織安排。無論結果如何,我都將以此為新的起點,更加嚴格地要求自己,以更優異的工作成績,回報領導和同事們的關心和厚愛。謝謝大家。

第7篇

大家好!我是××,現年三十五歲,中共黨員,我於年畢業於北京化工學院後,年通過社招調入宣武區人民檢察院,現在公訴一處任主訴檢察官。

九年來,在院黨組和同志們的幫助下,我由一名沒有系統法律知識的普通幹部成長為一名具備法律專業知識和技能的公訴人,其間的箇中滋味不是簡簡單單就能一一道來的,但可以説,在宣武檢察院,我度過了有意義的青春歲月,在公訴工作的磨礪中,我逐漸成熟了,是公訴工作培養了我的責任心,增強了我的責任感。

今天,院黨組給我們提供了寶貴的競崗機會,我根據本人的自身條件和和幾年的公訴工作經驗,特申報競爭公訴一處副處長的職位,下面我就競爭此職位所具備的優勢向大家作一個簡要的彙報:

我於一九八八年加入中國共產黨,多年來,始終以黨章規範自己的行為,用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表的重要思想作為自己行動的指南,在工作中保持堅定的政治立場,廉潔自律,秉公執法,並在同志們的幫助下,先後二次獲得優秀共產黨員稱號。

來院至今,我一直在公訴處工作,從一個書記員到助理檢察員、檢察員,這些成長的足跡都離不開公訴工作這塊基石。為了儘快適應工作,一九九六年我參加了中央黨校的法律專業的函授學習,此後我注重自身法律知識體系的構築,學習刑事法律知識及相關的法律知識,學習新出台的立法解釋、司法解釋,吸收、借鑑專家的法律成果,在工作中找到理論與實踐的契合點,做好審查起訴工作。自年獨立承辦案件以來,共辦理了三百餘件案件,自××年月擔任公訴一處的主訴檢察官以來,共審批了二百餘件案件,法院對提起公訴的案件都做了有罪判決。在這些大大小小的案件中,讓我熟知了基層檢察院的公訴工作程序,鍛鍊了自己運用法律處理案件的能力,培養了一個公訴人所應具有的縝密思維、有理有據證明事實的公訴技能,同時也培養了一定的協調能力。

在從事公訴工作的幾年中,我先後參加了市院公訴部門組織的各種學習和培訓,走出去積極吸納同行的工作經驗,聆聽專家的講座,觀摩了市檢院、兄弟院及本院同仁的庭審,注意借鑑他們處理庭審問題的方式方法,並運用到自己的實際工作中。幾年來,我在領導的激勵下,同志們的幫助下,先後通過了主訴官資格、檢察員資格的考試,並在市院組織的公訴業務技能比武中鍛鍊了自己,獲得了優秀公訴人稱號,並獲得了出庭效果獎。

當然,我深知作為一箇中層幹部,僅有良好的業務技能市遠遠不夠的,還需要具備一定的領導能力、協調能力,善於團結同志,以實幹增強部門的凝聚力,才可以勝任這一職位。為此,我要克服以往對工作中的感性經驗缺乏理性總結、歸納的不足,加強學習,提高思想道德素質和科學文化素質,勇於開拓,積極進取,在工作中起到先鋒模範作用。

嚴格執行院黨組的決議,積極協助處長增強公訴一處的凝聚力

我認為,公訴工作要在公訴改革中發展,要有打硬仗的準備,這首先取決於人的素質,取決於一個集體是否有戰鬥力,取決於部門幹部自身是否過硬。因此,作為一名副處長,首先要擺正自己的位置,做好上傳下達的工作,樹立全院、全處一盤棋的思想,協助處長抓思想建設、作風建設,在加大理論學習力度的同時,關心同志的學習、生活,密切聯繫羣眾,增強部門的凝聚力,使公訴一處的工作更上一個台階。

首先,當前的庭審模式使庭審活動具有對抗性,公開性和公正性,這賦予了公訴工作更多的機遇和挑戰。要想以出庭公訴工作為龍頭,充分履行公訴職能,就必須具備堅實的法律功底,因此,作為公訴處的副職,要積極協助處長整理新出台的立法解釋、司法解釋並組織定期學習,將司法實踐中遇到的難點和疑點問題及時會同調研部門向有關專家諮詢,開拓辦案思路,依法處理案件。第二,作為公訴處的副職,應將審理案件中出現的問題及時予以總結、歸納,並向處長彙報,保證高質、高效地完成工作要重視出庭中問題的研究和出庭工作經驗的總結,與同志們一道提高庭審質量。第三,針對公訴一處的案件性質、人員結構,協助處長注重日常工作的總結,科學安排辦案力量,在確保案件質量的前提下,高效率地審結案件,以深化嚴打成果。第四,在未成年辦案組已取得成績的基礎上,注重學習兄弟院辦理未成年人犯罪的辦案經驗,針對本轄區的未成年人的特點,探索出辦理未成年人犯罪案件的新思路,使未成年人的維權工作更上一台階。

充分履刑事訴訟監督職能,明確重點,構築強有力的監督體系

按照北京市檢察工作會議的精神,以強化監督、公正執法為主題,協助處長針對偵查機關的偵查活動的各環節以及刑事審判各環節加以研究,找到本轄區可能出現違法問題的環節,集中力量,抓住重點開展各種形式的監督,並將發現的問題及時移送有關部門查處,切實保證司法公正和法制統一。

今後,我要更加嚴格要求自己,在工作中,虛心聽取同志們的意見,努力學習他們的長處,以一個共產黨員的胸懷把羣眾的利益放在第一位,吃苦在前,享受在後,恪盡職守,率先垂範,當好排頭兵。

總之,響應院黨組的號召,積極競崗是我的選擇,但無論結果如何,我將一如既往、腳踏實地地服從安排,做好本職工作。

第8篇

雖然與大家並不陌生,但還是請允許我做一個簡要的自我介紹:我叫楊成,現年37歲,本科學歷,中共黨員,1988年參加工作,1995年起,先後從事黨辦宣傳幹事、團委書記、黨辦主任幹事、辦公室祕書等工作,20xx年2月起任公司辦公室副主任,今年元月起任公司辦公室主任。

這次公司開展總部機構改革工作,面向全公司組織全員下崗,競聘上崗活動,我有幸通過組織考核,參加辦公室主任這個崗位的競聘,我感謝公司給我這次機會,感謝各位領導、各位同事對我進行測評。

今天,我能夠自信地站在這個台上參加辦公室主任這個重要崗位的競聘,是因為單位培養了我,實踐鍛鍊了我。從1988年分配到原五處修配廠,我從事了7年的汽車修理工作,期間曾獲得全處技術比試第一名和全局技術比試技術能手稱號。7年的修理工作,造就了我的吃苦精神和堅韌品格。在這7年裏,我還參加並通過了全國高等教育法律專業自學考試,文化素養得到進一步提高。1995年起到現在,我先後從事宣傳、團委、辦公室工作,在單位的培養下一步步成長,每一次工作的變動我都有新的提高,每一段經歷都為我增加了新的積累。

我深知,辦公室工作既是一項綜合性、事務性的工作,也是一項專業性的工作,是領導的參謀和助手,是聯繫上下左右、溝通內外各方的樞紐,其業務涵蓋祕書、機要、檔案、總務、信訪、計生、車管、打字等諸多內容,事務繁多,責任重大。儘管如此,我仍然對勝任辦公室主任這個崗位充滿信心。我的信心首先基於對辦公室工作的熟悉。幾年來的辦公室祕書工作和辦公室管理工作,使我對辦公室工作的各項要求和程序有了深入的瞭解和準確的把握,能夠有條不紊、全面細緻地做好辦公室的管理工作。其次,是基於我的業務能力。在公司辦公室工作以來,我多次參與或主持了重大會議以及內外接待活動,起草了5年的職代會行政報告和工作會領導講話等重要文稿,對公司上千份文件進行過內容、文字和程序上的把關。在擔任辦公室副主任的兩年多時間裏,分管了檔案、總務、機要等業務,工作得到了領導和員工的肯定,連續三年獲得公司先進工作者稱號。第三,我有一個積極的工作態度。參加工作以來,無論在什麼崗位上,我都努力爭取提高,努力做得更好。我時常提醒自己:一個人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動地,但務必兢兢業業,這是做工作之根本。在今後的工作中,我仍將一如既往地幹下去。

如果我這次競聘辦公室主任成功,我將努力實現辦公室工作的三個轉變,發揮好三個作用。三個轉變即:一是從被動服務轉變為主動服務,樹立大局觀念,提高工作的前瞻性,善於見微知著,反應靈敏,把工作想在前面,克服工作中的惰性,增強工作的創造性。二是從單憑老經驗辦事轉變為實行規範化管理。針對這次機構改革和人員調整情況,明確分管業務人員的崗位標準和崗位規範,調動全室人員工作積極性,做到減人不減效。三是從收發傳遞信息轉變為綜合處理信息。把所發生的重要情況、突發性事件及領導關注的各種熱點問題,及時向領導報告、反饋,同時,編髮《信息快報》,及時為領導提供信息,為領導決策提供依據。三個作用,即:一是服務作用,為上級、本級和下級做好服務。二是參謀助手作用。在做好信息工作的同時,圍繞中心工作開展調查研究,提出建議和意見。同時,認真做好各項事務性工作,使領導能夠集中精力處理重要工作和重大問題。三是綜合協調作用。樹立全局意識,做好對上協調、對下協調和同級之間的協調工作,對一些職責不明、無人負責的事,自覺地負起責任,當好不管部。

如果這次競聘不成功,我也會平靜的接受。我將積極尋求或服從組織分配的崗位,並在新的崗位上努力爭取新的成績。