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教師教科研工作總結7篇 精益求精 | 優化教師教科研工作總結

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本文以“教師教科研工作總結”為主題,從教師教研的意義、目標、方法、實施情況等方面進行總結,旨在推動教育教學改革,提升教育水平,為廣大教育工作者提供有價值的參考。

教師教科研工作總結7篇 精益求精 | 優化教師教科研工作總結

第1篇

在過去的一年中,學校緊緊圍繞“加強科研工作力度,加快科研興校步伐”這一目標,認真努力地搞好教師教育科研工作。回顧這一年的工作,我們在感受工作緊張忙碌的疲憊之時,更為工作有突破、有成績而深感興奮。全體教師滿腔熱情,以創新的思路,強烈的爭先意識,紮實的工作作風,深入開展各項科研工作。現將教育科研工作總結如下:

教師業務學習主要圍繞課題研究和課程改革兩個中心,注重教師觀念的更新和新課程理念的確立,加強理論性與實踐性的結合。另外,還加強了對新課程標準的研究,使教師明確了自己在課程改革中的位置和任務,在教育教學活動中予以落實。同時學校規定每週三為業務學習日,採用集中和分散相結合的方式開展理論學習。在學習中,我們能充分利用學校的網絡資源、信息傳輸、名家引領等為廣大教師提供了學習、交流、切磋的機會和舞台,引導教師學會理性地思考教學過程中出現的真實問題,感受到學習的重要,交流的價值,校園內形成了濃厚的研究氛圍。

當前,教師最需要做的是反思教學與行動研究,反思不是一般意義上的“回顧”,而是思考、反省、探索和解決教育教學過程中存在的問題,它具有研究的性質。因此,我們以教研組為單位進行階段性反思,把自己教育教學改革中的點點滴滴的做法積累下來,進行歸納、提煉,形成規律,即進行經驗總結,從而達到提升的目的。

結合我校實際情況,對已立項的課題進行認真組織、實施,嚴格做到開學初制定計劃,活動後及時總結。並建立了如下的教科研管理網絡:教科室—課題組—課題負責人—骨幹教師。組織的完善,為我校形成教科研工作的中堅力量成為可能,使我校擁有一支能領導教育科研、管理教育科研、從事教育科研的隊伍指日可待。今年下半年我校的省級課題“校本研訓,促進國小教師專業發展的研究”已做好結題工作,校市級十二五內涵發展課題也已立項。與此同時微機組的小課題研究參加了市級小課題立項研究,並開通了博客,在校級小課題研究中起到了先鋒引領的作用。

教導處加強教研與科研的整合,將教科研融入平時日常的教育教學之中,要求教師把教研課上成課題研究課,立足計劃、學習、活動、研討、總結五個環節。各個課題組都制定切實可行研究計劃,並按計劃組織實施。努力做到教育教學科研化,科研管理課題化,課題管理過程化,有力地促進課題研究工作的深入開展。今年五月、十月份我校成功舉辦了“高效課堂”教學研究系列活動,尤其是下半學期開展的“四位一體”構建高效課堂教學大賽,更促進了教師的專業成長,是以集體的力量共同構建高效課堂。每個教研組的四位老師共同選擇一課時,以高效課堂理念為指引,集體備課,然後分別承擔説教學設計、上課、評課、作業設計的任務。從四個方位深入研究課時內容,來實現課堂高效。使全體教師不僅做到了人人都有課題,並全能參與到課題的實踐研究中,激發了教師的團隊意識、研究意識、創新意識。

我校將小課題研究活動納入常規工作當中,已開展多年,以學年組為單位的“小課題”研究活動,有效的促進了老師相互交流和提高。小課題研究活動中我們強調的是:“教師小課題研究”之所以有用,是因為它切合教師個人實際,是真正意義上的教師自己的課題。因此,在“教師小課題研究”的過程中,需要注意的是,不要重蹈做規劃課題的覆轍。

我校有設計巧妙、温馨怡人的“教師書吧”,“教師書吧”彙集了全校老師喜歡的書報:有教育教學專業書籍;有學校每月一期的校報《花兒朵朵》;有市面上的暢銷書;有深受大眾喜愛的報刊、雜誌……這裏,隨處可見老師們活躍而專注的身影……高高在上的五樓不再令人望而生畏,已是“幽幽之地,人心所向”。“快樂書吧”是一方組織教研、放鬆心靈的淨土;是一個充實自我、提升自我的天堂;是一個處開誠佈公、溝通交流的平台;是東明人心中的“麥加”。

由各科研室領導主編的校報《花兒朵朵》,是綜合展示學校教育教學動態和教師教科研成果的內部刊物,文質典雅、構思精美,版面簡潔。校刊的編輯出版過程成為了開展校本培訓的重要過程,也為教師提供了一個展示教科研成果的良好平台,成為開展校本培訓工作的重要載體,有效地激發了教師參與教育教學研究的積極性。每期校報均為教師刊登“教育敍事、“磨課”、“他山之玉”欄目。

為進一步規範教科研管理,形成較完善的'教科研評價激勵機制。學期初,學校制定並完善了學校課題研究獎勵辦法,加大了課題研究、文章發表、獲獎論文的獎勵力度。激勵了廣大教師參加課題研究的積極性。

八、正視問題與不足,切實增強教育科研的實效性。

我們學校雖然是所市區名校,我們固然做了一些工作,但與領導的期望,與時代對我們的要求相比,還有很大差距。在我校教育科研取得進步的同時,我們也清醒地認識到自己工作的不足。

1、教師的教育隨筆寫作,還存在不平衡的現象。儘管很大一批教師已行動起來,並在行動中有所發展。但同樣有相當一部分教師,平時的教育隨筆質量不高,存在一定的應付傾向。

2、科研成果質量有待提高。在所完成的項目和所發表的論文中,省部級項目和在國內外刊物上發表的論文極為短缺,相當一部分論文為“短、平、快”之作,與真正的學術論文要求相距尚遠。

3、教育科研工作,應更好地與課堂教學研究結合起來,應更好地體現教育科研為學校、教師、學生的發展服務的思想,應加大教育科研介入課堂教學實踐的力度,努力形成符合現代教育理念,不斷促進兒童成長的現代課堂觀。

4、教科室課題研究的理路還有待清晰明確,管理制度還不夠完善,課題考核還沒有跟上,相應的激勵機制還急需建立。問題的存在正是我們努力的方向,我們堅信,有了校長的高度重視,有着全體教師的積極參與與支持,學校的教育科研工作,就一定會在現有基礎上,有新的進步,新的發展。只要我們遵循“立足課堂,服務教學”的課題研究的原則,從嚴抓自身,求提高;從實抓調研,求深入;從新抓思路,求發展;從創抓重點,求突破,規範教育科研的管理力度,提高科研實效與推廣,那我校的教科研工作就一定能開創一個嶄新的局面,東明國小校的老師與孩子們就一定能打造起自己的品牌。

教師教科研工作總結7篇 精益求精 | 優化教師教科研工作總結 第2張

第2篇

回顧本學期學校教科研方面做的工作,本人能踏實工作,根據學校教科室制定的教科研工作計劃,以新課程標準的基本理念為指導,從規範入手,有目的、有計劃、有步驟地進行課程改革實驗,加強課堂教學改革研究,以促進提升教科研水平的不斷提高。本學期主要做了以下工作:

任何偉大的研究都源於實踐,都基於對大量事實的研究。教科研也不例外,對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究,這是開展教科研工作的重要基礎。很多人往往缺少的是發現。在實際的教學過程中,我們會遇到各種各樣的問題,如學校與家庭社會、學校管理、教與學、新課程改革等,這些都是教科研的對象,我們不能視而不見,聽而不聞,而應該用明鋭的眼光審視自己的教學,去觀察、發現、解決問題,用提高教育教學質量的目的去思考、分析與解決問題。

2、個人專題研究,個案分析,撰寫教學論文

平時,我注重教學理論的學習,從身邊的教育教學實際入手,選定適當的研究範圍或方向,在進行專題研究時,充分發揮自己的特長和愛好,加強學生能力的培養,本學期,個人的專題研究《國小數學分層練習的實驗研究》取得了一定的進展。同時,在日常教學工作中,注重加強對典型個案的剖析,進行教學反思,積極撰寫教學論文,從而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。本學期撰寫兩篇論文。

3、紮實開展學科組活動;指導青年教師的日常教學工作;聽課、評課活動

本人能深化教學理論的學習,積極參加學校的教科研活動,紮實開展一週一次的學科組活動;作為一名骨幹教師,能把自己的寶貴經驗毫無保留的傳給年輕教師,指導其日常教學工作,他們雖然踏上工作崗位只有幾個年頭,但在我的悉心指導下,他們分別參加了青年教師賽課活動並紛紛獲獎;本人在做好本職工作的同時,共聽、評學校年輕教師的課20多節,促進了青年教師的成長。

時間飛逝,充實而快樂的教育教學工作在緊張而忙碌中又度過了一學期。本學期在學校領導的正確領導下,我們綜合組全體老師深入地開展教研教改工作,從培養學生的創新精神和實踐能力入手,提高了學生的文化素質與審美能力,改革並優化了課堂教學過程,提高了課堂教學效率,較好的完成了本學期的教學工作。

這學期,我們綜合教研組開展了一系列的學科活動。我們開展了音樂美術、體育評優課。萬雪老師代表學校參加了縣裏的英語優質課評選,並取得了好成績。

全組教師認真學習、理解學校教學工作計劃及各項制度要求,落實在實處。在常規教學檢查中,教案規範,備課充分。內容完整。綜合組的老師在教學過程中滲透新理念,貫穿新精神、運用新方法,每節課都有新發現,新進步。在複習考查階段,按照課程要求,認真擬訂考查方案。全組教師聽課任務均達到學校要求。

這學期我們開展多次公開課,力求四十週歲以下的青年教師人均一學期一節公開課。這些公開課都經過了反覆試教,精心準備,集中全組教師的集體智慧,從而取得良好的教學效果,也獲得同行的好評,充分展示了我們教研組強大的整體實力水平。學生的個性得到充分的展現與培養,師生互動,生生互動,

組織互動,環境互動,在有限的時間內,每一位學生都得到了較為充分的'鍛鍊和表現的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿着流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發現、挑戰與沉思同在。思維的活躍,頻動的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。

我們的教學條件雖苦,而我們的奉獻精神卻是100%。本學期我們教研組除了教育教學工作以外,還協助學校領導做好各項比賽活動。例如縣裏的文娛會演,大課間活動評比、科技活動比賽。為了學校的整體工作的正常運轉,每位教師在完成教學工作的同時,任勞任怨,努力完成任務。

當然,在整個教研活動中也有不足之處,體現在以下幾個方面:

1、教研活動開展得不夠紮實;我們組安排了週五為教研活動時間,但由於我們教研組人比較雜,有時學校事務太多、太雜,並不能保證有充足的教研交流時間。建議學校從體制上建立制度,保證教育教學研究的完整性、完善性。

2、教研組教師都比較年輕,缺乏教研經驗和專業的理論指導,眼界不夠開闊,思路狹窄,造成看法不夠全面,想法不夠深入。要讓老師們走出去,多參觀、多學習,開闊眼界、開拓思路。

在今後的工作中,在團結、和諧的環境下,我們綜合組的工作會更上一層樓。

為了加強教師口語能力的提高,該課題由最初的如何提高國小生英語口語能力的試驗研究改成了國小英語口語教學研究,因此,我校英語課題組根據課題計劃主要做了以下幾方面的工作:

本學期,英語老師坐在一起,更多的是交流教學中的困惑與難點,交流彼此的教學心得。雖然,新教材是帶給了我們新的挑戰,但是通過互相的切磋,共同探討教學難點與重點。尤其是伴隨教師口語能力的下降,學生的學習興趣日漸衰退的現象,教師通過提高自身素質,改變口語教學方式,開展各類口語活動來激發學生的學習熱情,以提高教師與學生的口語能力。(1)堅持每週一次的讀書筆記和讀後感。(2)堅持寫英語日記。(3)利用每週教研課英語教師輪渡進行口語專題講座。

(1)首先通過給學生取英語名字、開展課堂口語活動給學生展示自己的平台等方式激發了學生的英語學習興趣,給他們樹立了用英語進行交際的信心。

(2)在英語課堂教學中,所有英語教師都用了英語組織教學,充分使用了英語課堂用語,給了學生聽和模仿英語的機會,營造了英語口語表達的氛圍。課堂上,老師還鼓勵學生大膽地用英語和老師交流,不僅提高了學生英語口語表達能力,同時也激發了學生學習英語的興趣。

(3)在英語課堂中,教師充分利用教材創設情景,讓學生主動參與英語活動,提高了英語口語交際水平。

(4)有效地利用了錄音機、課件等多媒體教學進行口語教學,極大地提高了學生學習英語的熱情,並讓學生通過聽、模仿純正的英語口語提高了學生的英語口語水平。

(5)通過開展一些課堂口語訓練活動,比如:freetalk,值日報告,英語小演講等活動,使學生養成了用英語思維的習慣,提高了英語表達水平。

教學任務固然很緊,但本學期我們從學生的需要出發,開展了一些英語課外活動。a.舉行聖誕聯歡會,讓學生領略了西方的文化習俗,也讓學生興奮激動與難忘。b.利用板報、櫥窗文化,展示學生的英語小文章、手抄報及英語書法作品,增強了學生的自豪感和自信心。c.鼓勵學生參加英語口語比賽,哪怕是沒有任何英語基礎的一、二年級的小朋友,只為能夠給他們提供一個展現自我的舞台。d.開展"有獎英語知識競答"活動,培養學生在活動中的競爭意識,使活動與教學相輔相成,在競賽中鞏固英語知識。e.課間、午休期間及放學後播放英語廣播。利用校園廣播在上述時間播放一些日常口語或温馨的小提示。讓學生在長期的耳濡目染中增強説英語的意識。

為全面評價學生的學習,我們建立了新的英語口語評價機制。在實驗過程中,我們建立了以過程評價為主,階段評價為輔的評價體系,包含課堂評價、活動評價、應用評價和階段評價。評價採用等級制,輔以鼓勵性評語,注意人文性,保護學生學習英語的積極性。

在實驗的過程中,學生表現出了極大的熱情,尤其調動了一些中等和中等以下學生的學習積極性,是他們在半個學期的活動中,學習成績有了突飛猛進。結果也表明,學生在活動中的表現與他們所取得的學習成績是成正比的。

1)資源的有限。教師很難為學生提供足夠的、豐富的活動材料,只能利用手頭僅有的報紙和雜誌,儘可能的發揮其的作用。

2)教師學習材料的缺陷。英語教師很"苦",學習資源太少,和課題有關的書籍更少,每個英語老師只能獨自摸索,互相探討行之有效的做法,可能會有一點的侷限性。

1)活動的目的。活動的目的究竟為了什麼?是提高學生的應試能力?還是培養學生的思維能力,語言表達能力,綜合能力?前者是顯性的,我想教師只要注重方法的指導,多做多練,效果就會很顯著;而後者是隱性的,潛移默化的,他不能夠量化,甚至需要經過很長一段時間才能表現出來。前者的目的更容易達到。

2)在課題研究過程中,我們試圖通過搞一些活動來提高學生的受益程度。這無疑是給一部分學生提供了很好的機會,但是對於一些學習本身就有困難的學生來説,很難調動他們的積極性。教師不想使這一部分學生成為局外人,不明白怎麼做才好。

本學期我們全體英語教師在學習實踐,在實踐中學習、交流、反思並總結,但仍有許多值得思考和改進之處:

1、進一步加強理論學習,提高學習與思考的廣度和深度。

2、要加強課後的反思和總結,並以此為契機寫出質量較高的論文,在較嚴格中提高自己。

3、要在課堂上加強英語口語教學的力度,讓學生的口語水平更上一個新台階。

知不足而後進,我們全體英語老師將繼續在課題研究中不斷學習、探索和成長。

第3篇

這學期,我們六年級語文教研組的工作在學校的統一領導下,按照學期初制定的工作計劃,全體語文教師團結協作,真抓實幹,兢兢業業,踏踏實實全面貫徹中心學校對教研工作的要求,從規範入手,有目的,有計劃,有步驟地加強課堂教學改革研究,以全面提高本組語文教學水平及語文教學質量,全面提高學生的語文素養為目的,形式多樣地開展語文教學工作,圓滿地完成了本學期的教學教研工作,現總結如下:

作為教研組,我們深深地感到,教研組應該始終站在課程改革浪潮的前頭,為學校的語文教學,為推動學校整體語文教學水平的提高,發揮教師集體的智慧和才能。因此,本學期,我校語文教研組以教研組為中心,注重加強教師的校本培訓工作,多渠道的對教師進行培訓,促進教師的專業發展。

1、開學初,語文教研組要求語文教師繼續加強教育理論與實踐經驗的學習,使新的課程理念深入人心。在教師的自主學習中,每位語文教師的教科研水平都得到了更進一步的提高。

2、開展好教研活動,利用教研活動的時間組織切實有效的學習討論活動,用先進的教育理念支撐深化教育改革,改變傳統的教學模式。教師在學習、交流、實踐的過程中,把新的教學理念滲透到了教學中,教學注重了以培養學生的合作交流意識和實踐創新能力為主,注重了尊重學生的需要,培養了學生的`自學能力。

3、加強校本培訓中的骨幹教師引領作用。要求全體語文教師加入到學校課題研究中,結合課題研究的內容,進行相關的理論學習和研究,提高了教師們的課堂教學策略、教學評價的能力,牢固地樹立了評價要以學生髮展為宗旨的思想。

二、積極開展各種教研活動,提高教師教學能力和教學水平

1、認真積極地開展校內聽課活動,促進教師集體教學水平的提高,一直是我校搞好教研工作的傳統。本學期,這個光榮的傳統繼續在我們語文教研組懂得到發揚。鼓勵教師之間相互學習,一起討論,共同參與,發揮着傳、幫、帶的作用。每次活動,我們都認真抓好以下環節:組織聽課,評課、診斷、總結。交流中,教師的教育科研能力也得到開發,從多方面對一堂好課有了更全面的認識。

2、結合學校各階段工作的進展來開展教研活動,促進教師間的相互交流和合作,達到教學相長的目的。在這些活動的開展中,教師互幫互學,共同進步。這樣的教研研氛圍,不僅加深了教師間的相互瞭解,更促進了教師教學技術上的提高,達到了取長補短、共同發展的目的。

為了使教學工作規範化,制度化,科學化,條理化,每個月的常規檢查,都很抓落實,不走過場形式,認真細緻,發現問題及時整改。通過督促、檢查教師們形成了工作習慣,每到月底總能及時完成各項任務。

教學改革和教學科研是提高教學質量的根本出路,我們語文組在學校、教導處的帶領下,以提高課堂教學質量為目標,不斷地進行探索、改革、創新。利用教研活動進行學習、交流,取長補短,以不斷提高課堂教學能力和教研水平,積極參與課題研究,深化課堂教學改革,積極參與課改實驗。這學期,我們語文教師緊緊圍繞學校的一個省級課題實施研究工作。全體老師根據教研組確定的主課題選定子課題作為自己的研究課題。做到人人都有明確的目標,個個都有自己的實驗操作。以此來加大教科研的力度,做好隨機的監測、統計等資料的積累工作,集中力量突破主課題。在研究過程中老師向科研要質量,積極撰寫教科論文。

1、有些教研活動開展的不夠紮實,走過場,在許多具體工作環節上缺乏創意,活動效率不高,沒有發揮出教研活動應有的作用。

2、對教研組活動重視不夠,認識不夠端正,參加集體活動的熱情、積極性不高。因此,教學能力提高不快,影響了教學成績的提高。

3、學生活動開展少,對學生能力的培養不夠。對學生的課外閲讀指導還不夠,在學生活動的組織上依然沒有跳出應試的窠臼,對其語文綜合素養的提高關注不夠。

1、教師是教育的關鍵,我們要從自身找原因,不怨天尤人,不抱怨環境,努力加強學習,提高工作的責任心和工作的藝術性,開展教研組之間更進一步地交流溝通,努力提高我們組老師的專業技術水平。

2、嚴格抓好平日的教學常規工作,從上課、批改作業、能力訓練入手,嚴格要求學生,牢記古語“教不嚴,師之惰”,以此相互勉勵。

3、從學生的角度來講,我們將以樹立學習的自信心,樹立競爭的學習風氣為主,注重學習興趣和學習方法的培養,擴大閲讀量和作文量,進行有序地專門訓練,提高他們的綜合水平。

4、盡力做好後進生的工作,想各種辦法,常抓不懈,努力不讓一個學生掉隊。

總之,在本學期裏,我們語文組取得了一定的成績。但我們也看到了困難和不足,我們相信,只要全校上下切實更新教育觀念,真正堅持正確的辦學方向,在總結本學期經驗教訓的基礎上,在各位教師的共同努力下,我們組下學期各方面的工作會做得更好。對此,我們充滿信心。

第4篇

回顧本學期學校教科研方面做的工作,本人能踏實工作,根據學校教科室制定的教科研工作計劃,以新課程標準的基本理念為指導,從規範入手,有目的、有計劃、有步驟地進行課程改革實驗,加強課堂教學改革研究,以促進提升教科研水平的不斷提高。本學期主要做了以下工作:

任何偉大的研究都源於實踐,都基於對大量事實的研究。教科研也不例外,對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究,這是開展教科研工作的重要基礎。很多人往往缺少的是發現。在實際的教學過程中,我們會遇到各種各樣的問題,如學校與家庭社會、學校管理、教與學、新課程改革等,這些都是教科研的對象,我們不能視而不見,聽而不聞,而應該用明鋭的眼光審視自己的教學,去觀察、發現、解決問題,用提高教育教學質量的目的'去思考、分析與解決問題。

平時,我注重教學理論的學習,從身邊的教育教學實際入手,選定適當的研究範圍或方向,在進行專題研究時,充分發揮自己的特長和愛好,加強學生能力的培養,本學期,個人的專題研究《國小數學分層練習的實驗研究》取得了一定的進展。同時,在日常教學工作中,注重加強對典型個案的剖析,進行教學反思,積極撰寫教學論文,從而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。本學期撰寫兩篇論文。

本人能深化教學理論的學習,積極參加學校的教科研活動,紮實開展一週一次的學科組活動;

作為一名骨幹教師,能把自己的寶貴經驗毫無保留的傳給年輕教師,指導其日常教學工作,他們雖然踏上工作崗位只有幾個年頭,但在我的悉心指導下,他們分別參加了青年教師賽課活動並紛紛獲獎;

本人在做好本職工作的同時,共聽、評學校年輕教師的課20多節,促進了青年教師的成長。

第5篇

教科研工作是基礎教育工作的重要內容之一。它在教育改革中日益顯出不可缺的重要作用。教科研的目的是為了更好地指導教育教學工作,高質量地解決教育教學中的問題,完成從實踐到理論,由理論指導實踐的辯證循環。在教育教學工作中我們都會遇到各種各樣的問題,如新課程改革、現代教育技術應用、教與學、學習後進生的轉化、德育管理、教師隊伍建設等等,這些都是教科研的對象。這就要求我們能夠用研究的眼光去觀察發現問題,用提高教育教學質量的目的去分析解決問題。找準問題的切入點,採取行之有效的方法,對症下藥。一般老師工作就停留在了問題解決的層面上,而沒有對解決問題的方法與策略上升到理論高度進行總結,這就是庸師和優秀教師的最大區別。

通過多種途徑,大量閲讀教育方面的書籍,堅持參加學校組織的理論及業務學習,使知識不斷積累,思想與時俱進,不斷提升教育教學理念。多寫教育教學隨筆。總結自己的教育教學經驗,形成自己的.風格。堅持寫讀書筆記、收集先進的教育教學理論和案例不斷提高自己的自身素養。

2、增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主體作用,讓學生學得容易,學得輕鬆,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得儘量少,學生動口動手動腦儘量多。

3、虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極徵求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊想,學習別人的優點,克服自己的不足,並常常邀請其他老師來聽課,徵求他們的意見,改進工作。

回顧近幾年的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、進一步充實。在今後的工作中,我決心繼續加強學習努力實踐,多參加各種教科研培訓活動,使自己的教科研水平再上一個新台階,使學校的教科研工作有個新的跨越。

第6篇

一年來,我們以“科研興教”、“科研興師”、“科研興校”為指導思想,充分發揮教科研是“教育的第一生產力”和“先進生產力”的功能,服務學生、服務教學、服務管理。在“以人為本,傳承文明,以研導行,開拓創新”理念引導下,全面優化學校科研環境,進一步規範學校科研工作,着力提高學校教育科研水平,進一步促進教師的專業化發展。

學習是進步的階梯,學習是工作的先決條件,與時俱進是學習化時代的本質要求。我們以學習型科室、學習型教研組建設為抓手,繼續加強業務學習和研究,通過深入學習現代教育理論,切實轉變教育觀念。20xx年我們重點組織學習了現代教育理論,尤其是有效教學思想,初步構建“和諧動車-高效課堂”。為了方便教師學習,我們不斷完善學習交流平台,《禹城教科研》期刊下發,我們及時推薦給各個教研組,以方便他們的學習。我們的學習形式有教研組定期開展的學習活動,還有課題組組織的學習活動,有青年教師讀書活動,有名師團隊的沙龍活動等。通過學習,不斷提升教師的理論水平,開闊教育視野,促進專業發展。

校本培訓是學校教師專業發展的重要舉措。為了加強我校教師的培養,我們研製出台了《十里望回族鎮中學教師隊伍建設三年發展規劃》,組織了一系列培訓活動。上半年召開了教師動員會議,部署了教師讀書、專業發展任務。學校還利用寒假專門組織了一系列的專題培訓活動。同時,我們教科室重點抓好教科研學術帶頭人隊伍建設和課題研究隊伍建設。通過完善科研活動、學習活動、交流活動,為兩支隊伍創造更利於成長、更利於創新的平台。

為進一步加強我校教師隊伍、特別是名教師隊伍建設,推動學校教育改革與發展,培養和造就一大批面向新世紀的高素質的骨幹教師、學科(學術)帶頭人,搞好新教師的公開課、優質課活動的組織、培訓、參賽工作,確保教師在各級各類大賽中取得好成績。搞好教師的相互聽課、評課活動,各教研組作好記錄。今學期開展了每人一節彙報課活動,四個年級共選出八節優質課。其中,朱鳳霞在全市國中地理優質課評選中獲一等獎,韓秀芬老師在全市國中數學優質課評選中獲一等獎。

20xx—20xx學年上學期,學校的教育科研工作立足於學校實際,突出了以下工作重點:

學校目前的教育科研工作目標應把強化教師科研意識放在突出位置,讓廣大老師樹立新的教育觀、人才觀、質量觀,讓新課程的理念深入教師頭腦,使學校教育儘快適應社會發展和教育改革的要求。

搞好常規性教研活動,完善了學校規章和活動開展制度,擴展科研工作的深度和廣度,收集現代教育科研信息,強化教研組量化考核制度,引入激勵機制,提大學聯考核質量。

(2)採用“請進來,走出去”的辦法,提升教師的科研理論水平和實踐能力,搞好與聯誼校的教學研究工作。

第三、在山東省中國小教育科研優秀成果評選活動中,我鎮中學有兩項獲獎:劉學紅的《減負增效構建語文高效課堂策略研究》,王成新的《國中物理課堂提問的有效性研究》。

三、強化課題研究,加強教育科研課題的規範管理

在教育科研中,課題的驅動是教師自我發展,自我提高的有效途徑,因此,必須強化教師的課題意識。做好教育科研項目的控制、選擇,提高課題科研質量,提高課題研究的實效性,具體工作:

禹城市小課題研究15個課題全部結題.其中扈興軍的優質教學研究“子課題研究報告”被評為全市優秀教育科研成果一等獎,扈興軍的優質教學研究“優質教案”被評為全市優秀教育科研成果一等獎,

今年是“”課題申報之年。首先我們要求“”課題做好相關研究工作和結題工作,我們教科室重點組織了“”省重點課題深入研究和推廣工作,學校教科室積極組織申報教育科學“”規劃立項課題,經審議,我校《高效課堂評價研究》被確定為德州市規劃課題,並順利實施,取得一定成效。

四、強化課堂教學改革,啟動“和諧動車—高效課堂”

針對傳統課堂教學的無效性、低效性,本學期開始,在實際教學工作中,十里望回族鎮中學從提高學生興趣入手,啟動“和諧動車—高效課堂”實驗,教學中突出“一切以學生為主體、以快樂學習為根本”一箇中心,引導學生獨立自主地投入學習,以學生活動為主線,充分發揮學生主體作用,讓每一個學生都參與教學全過程,通過小組同學之間合作--交流—展示,真正實現學生“苦學”向“樂學”、由“要我學”向“我要學”的轉變,給課堂教學注入了活力,有力地促進了課堂效率的快速提高,為課堂教學改革提檔加速。

在教學中“和諧動車—高效課堂”模式的實施,形成了師生、生生之間的全方位、多層次、多角度的交流模式,使小組中每個人都有機會發表自己的觀點與看法,也樂於傾聽他人的意見,使學生感受到學習是一種愉快的事情,最終達到使學生愛學、會學、樂學的目標,必將有效促進教學質量的極大提高。

五、強化制度建設,確保研究工作的落實

加強了學校的教育科研工作,強化了各項制度的執行,使學校教育科研工作步入規範化、制度化、科學化的管理軌道,以確保各項研究工作的落實。

認真總結歷史經驗、研究教育現狀,預測教育未來,加強了理論體系建設。嚴格遵循教育科研的實施過程,認真篩選課題,遵循選題的原則和步驟,精心設計課題,完成了課題研究活動的實施。認真撰寫了教育科研論文,充分認識教育科研論文的作用,認真理解教育科研論文的含義,進一步學習了撰寫教育科研論文的步驟和要求。

建立了學校教科研網絡,校長直接領導學校教科研工作,教科室主任直接主管教科研工作。教科研工作以教研組為基礎,各教研組長任學校教科室教研員。教科室負責制訂了學校教育科研工作計劃和組織實施教科研工作,定期進行檢查,每學期作出總結。教科室負責對各教科研課題的實施進行全程監控和指導,不斷總結教科研實踐的經驗和教訓,提高了全校的教科研水平,推動了學校教學質量的全面提高。

教科室負責全校教科研成果的登記、評定和獎勵的申報工作,為提高我校教師參與教育科學研究的積極性,進一步貫徹落實了我校的辦學方針,全面提高我校的教育教學質量,促進了我校科研型人才隊伍的發展壯大,經研究,特制定了以下獎勵方案:

(一)、每學年舉行一次科研工作表彰大會,對在教育科研工作中取得突出成績的教職工實施表彰獎勵。

(二)、學校成立評委小組,負責對教職工的科研成績進行等次評定。評委小組由分管教學副校長,教科室和各學科組長組成。

申請此項獎勵的成果必須是以教育科研理論為依據,以中國小教育現象為研究對象,以探索中國小教育規律為目的的各項教育科研成果。

1、課題立項獎。各部門或個人在市級以上單獨立項的課題或子課題,立項申請批准後,按市、省、國家不同級別分別獎勵立項費(獎勵金額分別為:市級200元、省級300元、國家級400元)。

2、課題研究成果獎。各部門或個人在市級以上獨立主持的課題或子課題研究結束,經專家(評委會)鑑定驗收合格者,按市、省、國家等不同級別分別獎勵結題費(獎勵金額分別為:市級100元、省級200元、國家級300元)。

3、教育科研成果獎:對於與教育科研有關的教學論文、研究報告、精品教案、教育敍事等,在縣、市、省或全國各級教育刊物上發表或在評選活動中獲獎或在縣、市、省或全國級會議上交流,學校將予以獎勵(獎勵金額分別為:縣級50元、市級80元、省級100元、國家級150元。)。

4、教育科研先進個人獎。教育科研成果顯著,受表彰或被評為先進個人,按不同級別獎勵(獎勵金額分別為:市級100元、省級200元、國家級300元。)。

5、教育科研先進集體獎。課題小組、處室被評為先進,按市、省、國家等不同級別,分別獎勵(市級200元、省級300元、國家級400元。)。

x月:禹城市小課題研究全部結束,組織開展小課題研究優秀科研成果(研究論文、研究報告、教學設計、精品教案等)評選及典型經驗交流。

x月:組織課題研究總結研討會,及時推廣優秀研究成果。

x月:舉行“和諧動車——高效課堂”研究總結交流會,總結先進典型和優秀成果,分析存在的問題,明確深化課堂教學改革的策略和方法。

x月:總結20xx年教育科研工作,組織開展優秀科研成果(研究論文、研究報告、教學設計、精品教案等)評選及經驗交流活動。

第7篇

根據區科研室的工作計劃,以及指導精神,結合我校實際情況,以《城郊中學自信教育特色建設實踐研究》為主題展開研究工作。

按照學年初始制定的科研工作計劃,實施本學年的科研工作。

由於本課題涉及的研究內容涵蓋學校大部分的教育教學工作,因此,在學年初制定本學年研究計劃的時候,就針對學校的工作計劃進行了整合、梳理,以便於把科研工作有機的溶於學校的整體工作中。學校教學和德育兩大工作部門針對課題的研究計劃,做了本學年的.部門計劃,以便於課題研究工作順利開展。

研究活動依託課堂教學以及學校的各項德育活動展開。課堂教學以樹立學生自信的學習習慣,學習態度為主要研究內容。主要通過小組合作的形式,讓學生主動參與到學習中來,在活動中,樹立學習上的自信心。本篇文章來自資料管理下載。同時在教學方法和教學策略上也做了大量的研究。

德育活動是自信教育這一特色建設的另外一個渠道,而且是一個主要的渠道。

教導處通過學軍、學工、學農以及學校的校本課程、運動會和藝術節等大型活動,合理設計,指導班主任正確引導,使得學生通過活動,端正了學習態度,增強了自己的自信心。德育校本課程自信教育已經初步形成校本教材、教導處針對各項活動的開展,也形成了一套有效的指揮機制。對於學生自信教育的實施,正逐漸形成相關的操作策略。

經過一個學期的研究,學校的特色初步形成。學生能夠以社團的形式實現自我的管理,提高了他們的自信心;同時在學習過程中,隨着教學方式的改變,學生也越來越主動的參與到學習中去,而不是以往被動的學習。學習上的自信心逐漸體現出來。

校本課已經形成系列,並逐步完善。校本教材基本成型。大型的德育活動讓學生很自信的展示出自己多方面的才能。

當然,課題研究過程中還是存在一定的問題的。首先就是一部分教師對於理論研究的不重視,或者説對於課題研究本身的不重視,只是被動的按照學校的要求去做,沒有積極的思考,沒有主動的去研究基本理論,然後反過來踐行。在課題研究達成共識這一點上,學校還需進一步加強。

其次,部分教師研究過程中表現出了很強的惰性,對於佈置的研究任務,能拖就拖,實在拖不了的,就應付了事。

當然,作為課題研究的主要引導者,本人也存在着對於課題研究目標、內容以及各項基本理論不十分清楚的問題,以至於一些工作的開展不是十分順利。所以下一個階段還是要加強理論學習。

下一階段將根據課題研究的計劃,對研究活動做適當調整。同時要加強理論學習,對所有教師要進行理論上的再培訓,爭取達成研究意識上的共識。本篇文章來自資料管理下載。對於自信教育工作的理論做進一步的研究,深入考察附近兄弟學校的已有研究經歷和成果,結合我校實際情況,對研究內容做適當調整。繼續完善校本教材,完善學生社團(學生會)的組建和管理。對校園文化建設加大投入力度。