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給班主任寫申請書6篇

欄目: 申請書 / 發佈於: / 人氣:9.02K

由於申請書遞交的對象不同,所以在寫作上也有不同的要求,出色的申請書一定會給人一個不錯的印象,而同時自己的訴求也能很好地解決,以下是本站小編精心為您推薦的給班主任寫申請書6篇,供大家參考。

給班主任寫申請書6篇

給班主任寫申請書篇1

學校領導:

基於對學校共同信念的理解,我申請新一屆高一一個班的班主任。

在學校走上新的台階並不斷壯大規模的時候,我想將我的個人期待與學校的發展緊密地聯繫在一起,以顯示做為這個集體成員的一種能量。一個學校只有上下一心,才能有一個開創性的局面的打開。而學校的整體意圖需要落實到最基層的教師身上去,化為他們的行動,這樣,教學才能真正體現出其生命和活力。我希望我能理解領導辦學的深長用心。

我希望我能夠承擔起一個班級,去增強學生的對於前途,對於未來的信念。“在較深的層面上,我們碰到的情形不是學生在學業上感到的困難,而是面對成長所感覺到的靈魂上的深切的苦悶、焦慮與痛楚。作為一個有理性與良知的教育者,不僅要把教育的內容自然的融進學生的心中,還要扶助一個個柔弱的靈魂:給予學生自由與愛的信念、信心與動力的源泉。”我希望將這個信念更好地貫徹於教育的實踐之中。

在班主任任上,我希望自己與任課教師的關係仍然是平等互助的同事關係。我希望我能將課任老師們團結在一個集體裏,受着一種思想,一種原則,一種作風的鼓舞能齊心一致地工作,並使公正的規則和民主的程序在課堂和班級管理中得到認真的體現。尊重其他教師的民主權利,重視團體的作用,與課任老師共同制定計劃,討論問題,以民主方式指導和組織教學活動,並希望達成輕鬆、愉快、和諧人際關係。我會盡力協調好本班任課教師之間的相互關係,使各科教師互相配合,團結一致,通力合作,形成一個“有共同的見解,有共同的信念,彼此間互相幫助,彼此間沒有猜忌,不追求學生對個人的愛戴”(馬卡連柯語)的教師集體,並用這個集體的合力去教育學生。

希望學校能重視我的申請,給予認真研究。我期盼着學校和領導的答覆。

此致

敬禮!

申請人:xx

20xx年xx月xx日

給班主任寫申請書篇2

尊敬的校領導:

您好!鑑於自己的能力有限,無暇顧及家庭,加之心裏壓力過大,特請辭去高三八班班主任職務,望另尋良師,莫誤了學生。敬請批閲!

xx年到二高中,一直珍惜這份工作,自認為對工作勤勤懇懇,兢兢業業。對任何工作不挑剔,不發牢騷,任勞任怨,踏踏實實!特別是任班主任工作以來,把全部的心血和精力都投入到了班級的管理中來,放棄了無數個休息日,以至於無暇顧及父母的健康,妻兒的生活,每每想起都有愧疚之心,卻都得到了他們的理解,對我只有一句話:做好你的工作!

我不為名不為利,只為心中曾有個夢想:做一個好老師,做一個好班主任!存在私心也只是:桃李滿天下!可是我發現這種理想很難實現。除了自身素質之外,還要靠許多的外界條件,而我既不具備這種資質,也誤外界支持,只顧自己埋頭死幹!工作越多,毛病越多,壓力越大!學生和老師都不滿意,學生覺得老師管的嚴,逆反心理嚴重。老師覺得我做的工作沒有意義!既然這種狀態,我覺得我做班主任工作是失敗的,也沒有繼續下去的理由!所以請考慮安排新的班主任,我會留給他(她)一個完整成型的班級,我會完成好交接任務,配合新班主任做好一切事宜!

説句實話,我也捨不得這個班級,畢竟是我辛辛苦苦帶到了高三的班級,班級已經成型,學習氣氛記錄制度均以趨於完善,只差出成績的時候了!但是考慮到自身素質,家庭情況,也是沒有辦法的事情,實在做不下去,如果堅持,只怕耽誤了學生,辜負了學校,毀了自己!

首先,家裏最近事情也很多,讓我心裏不是滋味。本來雙方父母我都無限照顧,沒有時間區看看,而他們盡為我做了很多事情,我做作為兒子女婿的,心中只有愧疚!另最近兩個月來,妻子和孩子接連有病,妻子本來為了照顧孩子,放棄了工作,現在身體也不好,孩子也沒有精力照顧了,在我岳母家已經住兩個月了,自己養養身體,孩子岳母照看着。上個月娘倆連續打了一週的針,孩子好點了,妻子還沒有好!我一點也照顧不上!現在回家後自己一個人,到家裏感覺空空的,更多的是無奈和心酸!孩子因為有病也有一個月沒有上幼兒園了!學習和行為習慣都落下了不少!自己也着急!把孩子變得啥也不是作為父親的會遺憾一生的!所以,我需要時間照顧家裏,照顧孩子,盡一個丈夫,父親的責任!

其次,再管理班級上,自己的方式方法存在着缺陷,是不能成為學校其他老師學習的榜樣的,雖然領導,其他教師也都肯定自己的付出,但是不會有第二個教師會向我學習,像我這樣的工作!所以我覺得失敗的方式方法應該退出歷史舞台。雖然從班級管理等等方面看是有成效的(例如:本學期每週都是紅旗班,從未失掉過紅旗班的榮譽),但是學生內心,學習成績上的體現還是比較少,自己的能力不足以調動高三的學生有更高的熱情和積極性,能夠提高成績,完成學校制定的目標。從學生對我的評價以及學校領導對自己的幫助,覺得自己缺乏愛心,缺少耐心,再做班主任是在是壓制學生個性,泯滅學生潛力,所以,不做也罷!給學生更大的空間,釋放更大的潛力,完成人生夢想,我的退出,對學生應該是有好處的!

再有,隨着向安丘四中,洋思中學的學習,以及心理學講座的開展,使得自己充分認識到自己的不足和缺點,自己的教育教學的方法既落後有無新意,還有扼殺學生各種能力的作用!使得自己經常反思自己:自己所做的90%的工作方法,思維方式是有害學生的,是不適合的,自己的心理也有問題,對教育的理解,對教育的認識存在缺陷,缺乏學習,缺少理論上的指導,缺乏認真的反思!以至於學生不滿意不理解,自己也很疲憊,所以沒有理由繼續濫竽充數,做着沒有意義的工作!

同時自己的身體也是超負荷的運轉着,也總有一天會壓垮自己的!也應該休息調整!如果可能我希望自己通過半年的學習和休息調整,為來年的工作做好充分的準備,學習積累更多的經驗方法理論!我對自己充滿希望!我對自己也有細心,我能成為一名優秀的教師,一名優秀的班主任的!但是,我需要時間!讓我歇歇吧!

我考慮辭去班主任工作已經很長時間了,我這個人做事不會意氣用事,也不會不考慮周全。對於這件事情,我也考慮了好久,才做出了這個決定!高二的時候考慮不能留給別人一個亂套的班級,才堅持到了現在,現在班級各種事情都很好了,誰接了都沒有什麼問題的!我也放心了!我感謝領導對我的工作的支持和鼓勵,幫助與理解!但是,我的這個決定是為了學校,為了學生,也是為了我自己能有更好的未來!

希望領導能夠認真考慮我的請求,做出正確的選擇,未來學生,未來學校,批准我的請求!我會感激不盡,繼續奮鬥!

申請人:xxx

xx年xx月xx日

給班主任寫申請書篇3

尊敬的學校領導:

大家好!

今年我特此申請擔任高一年級的班主任,期望領導給我這個機會。

做班主任是很有“味道”的,也是很幸福的。它既是一個平台,更是一個舞台。我們學校為班主任和家庭之間搭建了一個溝通平台,更為班主任的學習潛力、管理潛力帶給了一個舞台。

首先,我熱愛班主任這一職業,期望能成為一名優秀的班主任。在十年的教學過程中,隨着和學生的接觸逐漸增多,對學生的瞭解也越來越深刻。我不斷的和我們二中的班主任交流學習,汲取治理班級的經驗。在眾多班主任的幫忙下,經過這些年的鍛鍊和經驗的積累,我已具備擔任班主任的資格。因此,我向學校提出擔任班主任的申請。

其次,自參加工作以來,我對教育十分關注,也看了很多關於教育的書籍,經常利用寒暑假閲讀有關班主任的相關書籍。從教育家周弘老師的書中,我學會了適時、中肯地賞識和激勵每一個學生,讓學生在自信中成長,在自信中提高成績。從教育家魏書生的著作中我學習到了如何開發學生自身的“正能量”,“授人魚,不如授人以漁”,培養學生自我管理、自主學習和自我評價的潛力。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,我期望我能以實踐來提高班主任的管理潛力和教育潛力,走向專業班主任的道路。

給班主任寫申請書篇4

尊敬的學院領導:

您好!我是20___汽車技術班的學生管理員xx,我志願申請優秀班主任此項殊榮。

自20___年9月帶班至現在已有了近乎一年。學期初自己有幸被選當了20___級管理員,對自己無疑是一個人生的挑戰。回想過去的一學期,在和同事、和學生的相處中,發生了許多讓人難忘的事情,讓我增長了不少的見識,也從中吸取了很多的經驗,在分院領導和學生科的支持下,比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,不論是政治思想覺悟還是業務工作能力等方面都取得了一定的進步,為自己今後的工作和學習打下了良好的基礎。

在這一年裏,本班獲得了“迎校慶大合唱機械學院第二名”“校運會精神文明獎”“校運會優秀組織獎”“文明班級體”等殊榮。

作為一名學生管理員,也更應該具備高尚的人格和社會責任感,講求為人師表。雖然我還不是一名黨員,但是從一進校我就主動向黨員學習,向他們看齊。在我帶的學生中有幾名已經是入黨積極分子了,我有時間是就找他們聊天,發現他們優點查找自己的不足,學生的進步對我來説壓力不小,這也是促進我自我提高的動力所在。在平時的工作中,也就十分注重對個人素質的全面提高,積極參加學校組織的各項培訓學習和自我學習,爭取早日加入共產黨,給學生做一個好榜樣。

積極做好學生的思想政治工作;平時的學習生活中,通過自己和其他同學的不斷觀察,及時瞭解每位學生的情緒和思想狀況,發現同學有思想波動及時找他們談話,儘早解決他們的思想問題。在班上,給同學們做出各種正面教育,號召同學們學習黨的各項方針、政策,對思想上要求進步的同學給予積極支持和鼓勵,幫助這些同學不斷改進,使他們能夠全面發展自己,提高自己,縮短差距,讓他們也能夠早日加入共產黨。

能成為分院第二屆學生輔導員,我感到無比光榮!想想剛到學校來的時候,我們的第一項工作是新生接待,當時看到來自各地的新生由父母和家長陪同送到學校,望着他們由於天氣的炎熱和路途的疲憊,每個人一身的汗水不説,一到學校顧不上休息就開始為孩子忙前忙後,説實話我心裏很不踏實,我怕自己帶不好他們,不僅給學校丟臉,更辜負了這些望子成龍、望女成鳳的家長們,我感到自己的雙肩無比沉重,責任無比重大。從那時起,我就暗下決心,無論如何我一定要儘自己所能,認真地去做好這項工作,決不能辜負了學校和家長們的期望!

經過了一學期的學習和摸索,自己已逐步積累了一些經驗,能夠比較從容的處理日常工作中出現的各類問題,不論是管理能力、綜合分析能力、協調能力還是語言表達能力等方面都因為實際工作中的操作而有了很大的提高。

作為一名學生管理員,我深知管理對於一個班級和每個學生的重要性,其中最關鍵的就是怎麼去管。經過一學期時間的磨合,我已經清楚地瞭解到學生們自身各有的優點,每個學生都有自己的特點。沒有一成不變的方法,也沒有普遍適用的方法,只有根據它們的不同特點才能找到最合適的管理方法。特別是對學生的批評教育,一定要掌握一定的技巧,現在的大學生大多是獨生子女,不管家裏是窮還是富,都是家庭的中心和寵兒,而對於大多數學生來説又都是第一次離開家,突然要獨自一個人去面對周圍的一切,去處理髮生在自己身上的很多事情,大多數學生會覺得很茫然或是失落,就會變得更加多疑和敏感。不掌握一定的方式方法很容易在不經意間中傷到學生的自尊,結果必定是適得其反。我採取通過對學生檔案的瞭解以及課餘聊天的方式,基本掌握了班上同學的情況。對於那些一直在父母嚴加管教下成長,還不成熟的學生,我的對策是要嚴格要求,不時敲敲警鐘,讓他們不要從那種緊張的氛圍一下子放鬆,一旦發現他有什麼錯誤時,毫不留情,嚴厲批評;對於那些各方面表現平平,但事事又有自己獨到見解的那種學生,我採取多人談話,以對其他人進步的表揚或對錯誤者的批評,側面鼓勵或教育他;而對於那種自尊心特別強的成熟學生,我不批評,只是表示對其所為很關心的詢問式談話,讓其自己悟出其中的道理。

進入大學以後,很多學生一旦適應了新的環境和學習、生活方式,便放鬆了學習,為了不讓同學們掉隊,不論是平時還是考試前,我都嚴格要求,並讓學習委員採取各種形式多幫助成績差的同學。在這一年裏我也總結了很多,具體心得如下:

第一、這個管理者不一定是一個“老好人”,“老好人”在管理學上不是一個好的管理者。對學生的縱容可能會一時取悦一小部分人,可是在這個過程中也會失去一大部分學生的支持。糾正和幫助一些學生改掉不好行為,為班級創造一個好的班風、學風才是我們的工作。“老好人”只所以不好就是沒有從整體利益出發做事。沒有做好本職工作的人,不但單位不看好,學生也不會支持一個連本職工作都沒做好的人。

第二、這個管理者要有一定的原則性;沒人會喜歡一個沒有原則的人。這個管理者可以是一個好人,在課下、校外可以和學生打成一片,但是在一定的事情上,一定的時間,一定的場合我們一定要有一個原則。也就是要求我們要有兩面性。不為人情犧牲自己的原則,在此原則、規則、紀律最大,絕不妥協。

第三、處事果斷。在面對突發事件時一定要果斷,不要婆婆媽媽,瞻前顧後,猶豫不決。做事要大氣,俗話説,氣度決定格局。

第四、個性化也是衡量一個管理者標準。做事時要善於想辦法,標新立異,形成自己的有幾格,打造自己的人格魅力。

第五、要講誠信。説話要知無不言,言無不盡,真誠。對於做出的承諾一定要履行,如不能履行一定要給説一個合理的解釋,不找藉口,不避諱,不推脱責任。

第六、要勇於承擔責任。對於自己所管理的人的過錯自己的要承擔責任,承認那是因為自己的管理不善造成的。對於是自己的過失犯下的過錯就更要勇敢的承擔起責任,並做出相應的彌補。

第七、做事要公平,公正,公開。對於被管理者最怕的就是主管領導做事厚此薄彼。所以我們做事在果斷的同時一定要公平。同時,還要公正和公開。

第八、這個管理者還要博學。要多看,多想。能在學生的思想引導方面起到好的作用,在學生遇到困惑的時候能從多方面給其幫助和指導。並能説服説生,讓學生心服口服。

第九、要有高度的責任心,發自內心的為學生將來着想。在工作中對於學生不好的方面要及時的引導,哪怕學生暫時不理解,但我們要知道學生在當時可能不理解,可是以後他會感激你的。一切工作都要圍繞着為學生將來負責展開。

第十,平宜近人。對學生不分彼此,都要真誠對待。

第十一、懂得寬容。對於專違犯紀律的學生一定不能從些就對其有看法,要在批評教育後,讓其承擔相應的責任,事後要給其一個機會,不能老是翻舊帳。要告訴學生“第一次是不知道,第二次是不小心,可是原諒,第三次是故意,一定要讓其承擔相應的責任。”之後就要給他一個和大家一樣的待遇和態度。

經過了不平凡的一年,我收穫了許多,我的人生之路上又增長了許多寶貴的經驗。雖然碰壁和失落也不少,但挑戰到最後的我是充實的。我還是一個學生,一個只比自己學生高一屆的平凡學生,我嚐到了很多同齡人所沒有的園丁感觸。我很開心!

過去一年的工作,我發現自己還有很多方面做的不夠,工作中也有一些不盡人意的地方,讓我時刻銘記一定要給學生樹立一個積極、正面的榜樣,過去的一學期是學院也是我們每個老師探索的一學期,經過這一學期的工作,我相信我們一定能夠在工作中更加完善自己,管理好自己的學生,爭取來年的美滿收穫。

此致

敬禮!

申請人:_____

20___年__月__日

給班主任寫申請書篇5

尊敬的領導:

經再三思考,我特此申請擔任高一一個班的班主任職務。

透過對此次班主任會議的學習,我感觸良多,個性是聽了各位班主任的報告後,使我對能成為一名班主任的情緒尤為迫切。看到眾多前輩在台上分享各自當班主任的心德時臉上露出的那種幸福感、自豪感,我心生羨慕。同時,也對自我何時能成為一名像他們一樣的優秀班主任而充滿憧憬。所以,我懇請各位領導能給我一次去實現這一心願的機會。

由於我是師範生,從一開始我就明白自我以後努力的方向。所以,在大學期間除完成必要的教師教育課程外,還個性選修了一些諸如班級管理、中學生心理等相關課程。另外,在大學期間我還經過了多次教育見習和一次教育實習(包括班主任實習),從中學習和積累了許多有關班主任工作的經驗。

當然,作為一名初來乍到的新老師,我自知在很多方面還存在不足。所以,在此次班主任會上聽了一位老師報告中提到的一些關於班主任工作方面的書籍後,我立刻從網上下了一些來讀。並且我以後仍會繼續翻閲國內外各大教育名家的相關著作,以期能不斷完善自我存在的欠缺。

經過這些天來的思考,我已經作好了充分準備來迎接班主任這一職務的挑戰!如能成所願,在今後的工作當中我必須盡心盡責,虛心向前輩們求教,盡我所學以期能為我校班的主任工作貢獻自我的一份綿力。如果不幸不能達成所願,我也定會繼續學習,不斷完善自我,以求早日能夠成為一名優秀的班主任。望學校領導能夠批准我的請求,給我一個了卻這一心願的機會。不勝感激!

此致

敬禮!

申請人:_____

20___年__月__日

給班主任寫申請書篇6

尊敬的校領導:

基於對教育事業的熱愛,對學校發展的的理解和支持,我申請新年度高一年級一個班的班主任。在學校走上新的台階之際,我想將我的個人發展與學校的發展緊密地聯繫在一起,以貢獻作為這個集體成員的一分力量。一個學校只有上下一心,才能有一個開創性局面的打開,才會有更快更好的發展。而學校的整體意圖需要落實到最基層的教師身上去,化為他們的行動,這樣,教學才能真正體現出其生命和活力。

我希望我能夠承擔起一個班級,去增強學生對於前途,對於未來的信念。在較深的層面上,我們碰到的情形不是學生在學業上感到的困難,而是面對成長所感覺到的靈魂上的深切的苦悶、焦慮與痛楚。作為一個有理性與良知的教育者,不僅要把教育的內容自然地融進學生的心中,還要扶助一個個柔弱的靈魂:給予學生自由與愛的信念、信心與動力的源泉。我希望將這個信念更好地貫徹於教育的實踐之中。

如果能得到領導的信任,成為一名班主任,我會把自己與任課教師的關係理解為平等互助的同事關係。我會將科任老師們團結在一個集體裏,齊心一致地工作,並使公正的規則和民主的程序在課堂和班級管理中得到認真的體現。尊重其他教師的民主權利,重視團體的作用,與科任老師共同制定計劃,討論問題,以民主方式指導和組織教學活動,並希望達成輕鬆、愉快、和諧人際關係。我會盡力協調好本班任課教師之間的相互關係,使各科教師互相配合,團結一致,通力合作,形成一個有共同的見解,有共同的信念,彼此間互相幫助,彼此團結合作的教師集體,並用這個集體的合力去教育學生、培養學生、提高成績,以達到預期的教學目標

如果此次申請能得到學校的信任與支持,那將是我的榮幸,今後,我還將從以下幾方面開展工作:

一、更新教育觀念,建立新型評價機制。隨着素質教育的深入開展,教師的教學觀也在不斷變化。教育的根本是人才,人才的關鍵是素質,作為一名教師,不僅要教書,更要育人,作為一名班主任,更需要成為素質教育的實施者。首先,我會克服以“分”取人、“一刀切”的評價傾向,樹立人才標準多元化,全面發展與個性發展相統一的人才觀。我堅信:換一把尺子,就會出一批好的學生;其次,我堅信每個學生都有閃光點,我會注重挖掘每個學生的閃光點。

二、建立新型的師生關係。班主任要想管理好一個班,必須與學生建立一種新型的師生關係。師生並不如同父子,也不是純粹的“園丁”與“花朵”,班主任應該是學生的良師益友,充分尊重學生。記得著名教育家魏書生説過“教師尊重學生的人格,就等於尊重了教育”,我會關心、愛護學生,縮短師生心靈上的距離。當然,關心和尊重學生並不等於放棄嚴格要求學生,也不是對學生提出的錯誤意見不加以糾正,而是要求有法,嚴格有度。

三、建立健全班級管理制度,學生也是管理者。一個良好班集體的成長,並不是班主任一個人孤軍奮戰,我認為應建立健全各種班規班紀,加強班風建設,充分發揮班委的作用,讓每個學生意識到自己是班級的主人,讓學生參與管理,齊抓共管,努力創造一個良好的班風、學風,為學生的發展營造一個和諧的氛圍。

四、提高教育教學質量,全面培養和發展學生的綜合素質。在一個班級裏,學生的發展不可能是絕對一致的,而實施素質教育的根本意義就在於促進學生全面、主動、協調地發展,因此,我會積極探索適合於學生的教育教學方法,大力提高所有學生的整體素質,而不只是提高几個尖子生的學習成績;我會注重引導“優秀生”,鼓勵“後進生”,開展“一幫一”的學習活動,為學生營造一個良好的學習環境,努力培養學生的學習興趣,提高他們學習的自覺性和能動性。現代教育,一方面是全面教育,另一方面是個性教育,我會尊重學生的個性差異,因材施教,並通過開展特長比賽等形式多樣的活動,千方百計地幫助他們提高綜合素質。

五、做學校教育與家庭教育的橋樑。如果我們把一年的時間分為兩半,我們可以清楚地看到,學生的一半時間在學校,另一半時間在家裏,所以,瞭解學生的家庭教育顯得尤為重要,班主任必須深入瞭解學生的基本情況,掌握學生的思想動態,經常家訪,以便有計劃、有目的地對學生進行教育,讓學生進得來、留得住、學得好。

六、努力提高業務水平和能力,滲透思想、安全、法制教育。現在的教師,不再是過去的“一桶水”,而應該是一泉源源不斷的活水。我會堅持學習,虛心向老教師請教。在班級管理中,堅持大力滲透思想、安全、法制教育,綜合一切教育力量,把學生教好,育好。

希望學校能認真考慮我的申請,並給予批准為盼!

申請人:唐紅

2xxx年2月26日