整改報告範文7篇

我們在寫整改報告的過程中，都是需要做到保持頭腦是清晰的，寫整改報告是我們發現問題的一種重要方式，本站小編今天就為您帶來了整改報告範文7篇，相信一定會對你有所幫助。

整改報告範文篇1

為了確保學校安全，根據上級領導傳達安全文件精神和自查內容。我校於x年x月在xx校長帶領下安全領導小組成員對學校進行了全面的檢查，檢查過程中發現我校存在着較大的安全隱患。現檢查結果如下：

一、教學樓上下樓梯安全

經反覆檢查，發現樓梯安全還存在着管理不嚴，措施不力的問題，主要表現為上下樓的時間沒有前後的規定，負責疏導的教師要求不嚴，甚至有不到崗的情況。針對這些不足，學校採取了進一步的整改措施：

1、在每層的樓梯口張貼了“上下樓梯靠右行，不擁不擠最文明”的警示語，檢查並未修了樓道拐角處的照明。

2、增設了執勤的學生，課間操時，每層樓樓梯轉角處站有一名的學生，同時每個樓道口安排一名教師加強護導、疏散。

3、下午放學，有各班老師負責幫助上下樓的疏導，並安排值周教師進行全面的檢查。

二、教學樓、教師學生宿舍安全

小組成員對教室、辦公室、實驗室、電教室、微機室、儀器室、圖書室及教師宿舍、學生宿舍、學生伙房等進行了檢查，發現二樓辦公區域房頂出現裂縫並嚴重滲水，教師機學生宿舍電線線路老化。九年級平方教室方面下陷，並有漏水現象，影響了正常的教學，如不及時整修，極有可能出現安全事故。上學期五月份我校對教學樓線路進行了更換，對教師宿舍、學生宿舍的線路老化問題，我校決定將在明年前半年進行全面徹底的維修。樓頂及平房教室因資金問題納入20xx年預算期內。

三、體育設施

學校的單雙槓安全隱患較大，經小組成員討論決定移除舊單槓，要求學生非體育課時間，在無教師管理的情況下，不能活動。

四、交通安全

雖然學校做了大量的工作，但還存在着一些問題，主要是路隊安全，存在着學生並排騎車、耍車技的現象。對此，學校加大管理力度，以加強學生交通安全。

各班主任應把嚴格遵守交通法規作為每天晨會的必講內容，要經常教育學生靠右行、靠邊行。學校不鼓勵教師晚上放學留學生，走讀學生放學後不允許在學校逗留，應及時回家。走讀學生不能過早或過遲到校和離校，特別是冬季來臨，家長應幫助子女根據學校作息時間自行做好調整。值周教師要加強責任心，等學生全部離校後方可回家。禁止街道、居民點、小岔口、原坪等地的學生騎車上學。

五、值班管理

值周值班管理也存在着管理不嚴的情況，主要表現為：學校校門有時無人管理，出現值周教師上課去了，校門打開，出入學校的人員複雜，給管理帶來了一定難度。為此，我們從以下幾個方面進行整改。

1、實行封閉式管理，校門白天也要上鎖。值周教師上課，由值周領導及值周助理負責。

2、實行24小時值班制度，並堅持來客登記制度。

3、為了防止學生早到或放學晚歸無人管理出現安全事故，因此嚴格執行學校的作息時間，準時開關門。（早6：50開門晚20：00關門）

3、在校園內不準騎自行車，禁止機動車輛進入，以免出現撞傷事件的發生。

六、食堂飲食安全

我校與食堂負責人簽定了食品管理責任書和承包合同，並對食堂進行定期的衞生檢查。以防食物中毒事件發生。存在的隱患有：

1、學校食堂仍有賣小吃的現象，學生在課間常去購買，這些小吃多是不符合衞生標準的三五食品。

2、學校校門口有一鐵皮流動房，向學生出售“三五”產品，嚴重威脅師生的身體健康。雖然正常時間校門緊鎖，學生教師出不去，但在中午及晚上放學的這段時間無法管理。

七、校內外住宿學生的安全

1、校內住宿生。發現男生2號宿舍及女生1號宿舍的爐筒冒煙，男2號宿舍的火爐爐齒損壞，存在安全隱患。

2、校外租房學生。本學期，我校共有32名校外租房學生，有13人是在親戚家租房居住。分別在學校周邊的小岔口、街道、新居民點等地租房居住。

通過這次的安全檢查，發現很多安全隱患。在次過程中有些學校能立即整改，但有些隱患學校無力解決，望上級領導支持與幫助。

整改報告範文篇2

為貫徹20xx年8月19日xx省“切實加強當前消防工作的電視電話會議”精神，學校領導非常重視。8月20-23日，學校認真開展了消防安全自查及整改工作。現將其情況彙報如下：

一、隱患整治機構

組 長：……

副組長：…… ……

成 員：…… …… …… …… ……

二、隱患排查內容

1.主要檢查教室、食堂、小賣部、教師宿舍、辦公用房、建修工地等校園內相關消防安全設施。

2. 對違章使用大功率電器及私自亂拉電源線等進行全方位檢查，並給予及時處理。

3. 對消火栓、滅火器等消防器材的正常使用，做好日常保養與維護。

4.對用氣、用火的管理，學校安排專人 堅持重點時段巡查制度(有情況隨時呼叫)，做到發現消防安全隱患能及時消除。

三、隱患排查結論

學校為期3天的安全自查與整改工作，總的情況令人比較滿意，沒有發現較大的消防安全隱患。但也存在一些不容忽視的安全細節問題，比如個別教職工使用大功率電器炒菜、做飯，以及建修工人照明線路安裝不規範等。

四、隱患整治舉措

1.學校對此次檢查結果進行通報，並對相關人員進行嚴肅的批評教育。

2.秋季開學前，召開教師、學生消防安全教育大會，印發消防安全相關資料，並要求各班開展以消防安全為主題的班會活動。

3. 學校設法加強消防方面的資金投入，提升實驗室、檔案室、財會室等重點部位的.防火能力。

4.加強消防安全責任人制度，要求各級安全責任人高度重視，並持之以恆，定期進行消防安全檢查工作。

5.完善《消防安全工作預案》，加強消防隊伍建設，形成學校消防安全長期、有效的“防火、滅火”工作機制。

“隱患勝於明火，責任重於泰山”。消防安全工作是一項常抓不懈的工作，學校將本着“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生”的服務宗旨，進一步加強消防安全教育，不斷完善消防安全措施，確保師生生命財產安全。

整改報告範文篇3

區委、區政府《關於在全區開展“推進富民強區打造效能海陵”活動的實施意見》下發後，城中街道認真貫徹落實會議精神，按照區委、區政府的統一部署，結合城中實際，制定我街道的實施工作方案，通過對機關行政效能和行政執行力的全面查擺，及時發現效能建設中存在的突出問題，並嚴格制定實施方案，明確整改責任人和整改落實時間，按序時進度推進，確保機關行政效能有力提升。現將整改落實情況彙報如下：

一、查擺的問題

(一)思想認識方面的問題

一是對效能建設的意義和重要性認識不到位，有與己無關，行動不夠自覺，沒有引起足夠重視;二是部分人對效能建設認識不足，認為效能建設是領導的事，與辦事人員關係不大，只要把本職工作做好就行了。三是效能建設推進力度不大。一些部門單位發現問題後，制定落實整改方案不及時，推進力度不夠，行政效能提升不明顯，影響辦事效率。

(二)工作紀律方面的問題

一是機關考核制度抓的不嚴，堅持不夠，不能做到經常化，制度化，出現時緊時鬆的現象，上下班遲到早退的現象時有發生，請銷假制度未能很好的履行;二是精神不振，個別人在崗不在位，在崗不出力，工作上應付，得過且過，紀律鬆散，工作責任意識不強，缺乏開拓創新精神;三是監督檢查不到位，個別部門月度考核不嚴謹，沒有嚴厲的獎懲措施，缺乏一整套行之有效的約束機制。

(三)工作作風方面問題

工作不夠深入細緻，大而化之;工作程序、工作環節不夠規範;服務態度不夠熱情，有態度生硬、服務不周、文明用語不規範等現象存在。

(四)工作效率方面問題

一是服務大局的意識不強，部門利益看的過重，有些關係還沒有理順。二是在有些事情的辦理上還沒有達到服務對象的滿意，工作效率不高。

二、主要原因

(一)對理論學習的重視程度不夠。工作重、事情多時，往往把理論學習看成是軟任務、虛工作，忽視了主動自學;有時有實用主義的思想，急用先學，存在時緊時鬆的現象，造成學習的內容不繫統、不全面、不廣泛、不深刻。在鑽研業務上有惰性，有的同志認為科技管理工作者不是學者，缺乏把鑽研業務當作一種責任、一種提高能力的自覺行動。

(二)工作標準不夠高。工作來時便做、不來時便等，沒有能夠主動深入基層、深入羣眾，調查研究，一些部門不能嚴格按照社區分工聯繫點的規定，定期深入社區開展結對共建活動。

(三)創新意識不夠強。習慣於用老眼光、用傳統思想看問題、辦事情，部分同志開拓意識不強，處理新問題拘於老模式，缺乏創新精神。面對新形勢、新任務，在條件一時不具備的情況下，有的同志產生了畏難發愁的情緒，在工作中不敢闖，不敢試，不敢提出更高的目標和要求，致使各種潛力沒有充分挖掘出來。

三、整改措施

針對上述存在的問題，我街道認真研究制定了整改措施，明確了整改時間和責任人，確保各項任務落到實處。

(一) 加強學習，提高認識，確保機關效能建設的質量。

抓好學習，建立落實各項學習制度。認真組織學習區委、區政府關於開展效能建設的重要精神，召開“增強紀律性、提升執行力”主題教育活動動員大會，緊密結合兩者，提高對搞好機關效能建設重要性的認識，確保機關效能建設活動紮實、有效、深入開展。

(二)嚴肅紀律，加強督查，確保工作紀律執行到位。

一是建立健全以崗位責任制、服務承諾制，失職追究制等、機關內部工作制度和工作程序。堅持嚴格請銷假制度，做到有事請假，無事不得無故曠工，工作期間不得出現空崗現象，有事要履行請假手續，不得不打招呼就擅自離開，造成不良影響的，要按有關工作紀律實行責任追究。及時啟動誡勉談話和問責機制，對於違反效能建設影響機關形象，按照相關規定進行處理，絕不姑息。

二是完善考核獎懲機制。完善“初定末評”考核機制，對各大辦公室的月度工作完成情況進行監督考核，由分管領導打分，街道紀工委負責考核，主要領導審定，並將考核結果與年終考核掛鈎。

(三)轉變作風，確保依法行政水平

一是繼續實行首問責任制。要求首問責任人在自己職責範圍內能解決的問題，立即進行協調辦理;自己不能解決的，應及時引導到相應的職能科室或部門;對不履行工作責任、態度冷淡或故意刁難的，一經發現，嚴肅處理。

二是強化服務職能。深化“三服務”成效，成立專門的項目建設服務班子，服務街道重點項目建設。外資項目百腦匯由街道招商辦和服務業辦全權負責，安排專人負責企業落地的相關手續辦理。對於企業產權手續過户的問題，街道主動介入，積極向上協調，爭取儘快辦理到位。波爾文化項目由街道服務業辦和松林經濟實業公司負責，所有項目需要的手續都由街道安排專人辦理，簡化企業困難。街道宣傳文化中心項目由街道建設辦全權負責，施工現場也成立了指揮部，抽調街道的精幹力量，負責現場的施工安全等工作。對招投標工作由街道紀工委全程監督，委託區招投標中心進行公開招投標，確保公正透明，努力把這一民生工程建成省優工程、廉政工程。

三是成立了機關能效建設督查領導小組，對機關效能建設情況進行及時有效的監督。定期進行效能監督情況通報，發現存在問題及時督促相關部門整改。深入推進問責機制，對於整改落實不到位的及時問責，處理到位，努力用效能建設的大提升推動經濟社會的大發展。

整改報告範文篇4

“教育如鏡亦如窗”這句話真實的反映了教育實踐既像一面鏡子，又像一扇窗子。要求教育者須常擦“素質之鏡”，勤試“督促之窗”；須展現“魅力之鏡”，巧開“個性之窗”；多開闢“魅力之鏡”與“生活之窗”。因為只有當教育如“鏡”亦如“窗”之時，才會達到事半功倍的育人效果。為此，我結合師德師風學習活動就自己的工作進行了自查及整改，自查整改報告如下：

一、依法執教

作為一名教師本人始終全面貫徹黨教育方針政策，堅持四項基本原則，忠誠黨和人民的教育事業。始終牢記人民教師的神聖職責，愛祖國、愛人民，以學生的發展為己任。在平凡而繁雜的教育教學實踐中認真履行好自己的職責。

二、愛崗敬業

在教育教學中，我努力以崇高的職業道德，良好的教風，嚴明的教紀從教，平等的態度對待學生，以人為本、嚴格要求、耐心引導，積極實施素質教育，不斷提高教育教學質量，促進學生全面發展，以達成教學相長之目的。

三、熱愛學生

在教學中，我本着關心學生、熱愛學生、平等對待學生這一學生觀，時時用“為師不忘少年時，常與學生心比心”提醒自己。當他們出現缺點或錯誤時，我從不一味的批評指責他們，而是從關心愛護的角度指出他們存在的問題，和他們交心談心，使他們從內心認識到自己的錯誤，並自覺地改正。

四、嚴謹治學

今天的時代已經是知識經濟的時代的時代，科學技術日新月異。教師只有不斷學習才能適應時代的要求，適應教育新形勢的需要。因此，在工作中我認真鑽研教材、研讀學生、反思自己的教學行為，刻苦鑽研業務，不斷學習新知識，探索教育教學規律，改進教學教育方法，提高自己的教育、教學和科研水平。把做一名研究型的教師作為奮鬥的目標。

五、團結協作

在教學工作中能做到與同事和諧相處、互尊互學互愛互幫，以校榮我榮，校恥我恥，為創建文明校園盡心盡力。

六、尊重家長，

為了實現“三位一體”的德育教育局面，使教育教學工作能圓滿完成，我採用“家校聯繫本”、電話聯繫、家訪等多種方式，積極主動地與家長聯繫，認真聽取意見和建議，爭取家長們對班級管理工作的支持與配合，共同探討教育孩子的可行方法。

七、廉潔從教

記得陶行知先生在《每天四問》中寫道：“一切心術不正行為不端，都是由不廉潔而起”，還提出“建築人格長城”。工作中，我堅守高尚情操，發揚奉獻精神，自覺抵制社會不良風氣影響。從不利用職責之便謀取私利，向學生推銷教輔資料及其它商品，索要學生、家長的財物，從事有償家教等以教謀私行為。

八、為人師表

師德決定了教師對學生的熱愛和對事業的忠誠，決定了教師執着的追求和人格的高尚；另一方面，師德直接影響着學生們的成長，教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學生的思想素質、道德品質和道德行為習慣的養成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書，就是一股強大的精神力量，對學生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。我把“學高為師，德高為範”作為自己不斷進步的鞭尺。

教育是一門遺憾的藝術。因此在教學實踐工作中，我們即便付出了真心真情，在學習中不斷的提升自我，在不懈的努力中完善自我，仍舊存在着這樣或那樣的缺憾與不足。自查不足如下：

1、教育理論學習不夠透徹，導致教學過程中出現很多困惑

2、業務素質須經常提高。

3、教研力度欠缺。

針對性以上不足，本人提出整改和努力方向：

1、認真學習教育教學理論，業務上精益求精。

2、虛心求教，改進方法，提高教育教學能力與水平。

3、加強本職分管工作的主動性、積極性。

整改報告範文篇5

20xx年8月13日，我縣安監局檢查組對我廠安全生產工作進行了全面、嚴格的檢查。通過檢查，在肯定了我廠在安全生產工作上所作的努力和成績的同時，也發現了一些問題，並將這些問題以執法文書的形式現場下達給我廠，責令限期改正。

指令書號：（冀唐灤南）安監管責改字[20xx]第（監管—015）號。

問題：

1、1#生料磨提升機防護欄部分損壞；

2、《安全生產事故報告和調查處理制度》不規範。

3、《職業衞生管理制度》制定不完善。

針對上述三方面的問題，我廠安委會成員以認真負責的態度，按照當時檢查組的指導進行了完善和改正：

1、根據檢查組所提出的1#生料磨提升機防護欄部分損壞的問題，我廠對生料磨車間及時下達了“隱患整改通知書”，要求在24小時之內，將防護欄損壞部分修補完整並對其他作業現場安全防護部位檢查一遍，同時對車間主任、班長和相關責任人進行了批評教育。8月14日上午，廠安全科人員對問題部位進行了檢查，看到破損的防護欄已經修復完好，其他部位沒有發現問題。

2、《安全生產事故報告和調查處理制度》中所出現的問題是，制度中所規定的對一般事故、重、特大事故的上報時限有誤。我們根據《生產安全事故報告和調查處理條例》（國務院第493號令）中所規定的事故報告時限規定對我廠的《安全生產事故報告和調查處理制度》中的事故報告時限條款進行了改正，並且認識到，我們對國家相關政策的學習、領會、和掌握的還不夠。所以，我們在以後必須加強這方面的學習，才能準確領會上級的指示精神，正確指導我廠的安全生產工作。

3、責令改正指令書中所述“《職業衞生管理制度》制定不完善”一條，是指我廠的《職業衞生管理制度》中沒有職工入廠前、入廠後和離廠時均應進行身體檢查的規定。因此，我們根據要求，對本制度做了相應的補充。

至此，我廠對縣安監局檢查小組在8月13日所責令改正的三項內容，均已改正完畢。在以後的工作中，我們仍將一如既往積極配合並堅決執行上級主管部門的檢查和決定，把我廠的安全生產工作做好。

整改報告範文篇6

一、改善成人技術學校辦學條件，加大成人技術培訓的力度，完善成人技術學校管理體制，努力提高全鄉人民的文化素質。為了鞏固“掃盲”和“普六”成果，我們將繼續堅持“一堵二掃三提高”的工作機制，進一步改善成人技術學校的辦學條件和培訓力度。針對成人技術學校的特殊性和實際存在的一些困難，我們將採取切合實際的工作方式，為農民朋友提供更多實用的、感興趣的知識，力爭把工作落到實處，絕不走過場。

二、努力爭取寄宿制工程，加大和積極爭取上級對我鄉教育的投入，改善辦學條件，擴大基礎設施建設。我鄉地處邊遠山區，自然條件差，基礎設施落後成為我鄉教育事業發展的頸瓶，很大程度上限制了我鄉教育事業的正常發展。近年來，國家加大了對“普九”縣教育基礎設施的建設的力度，我鄉教育基礎設施也得到了較大的改善，但和國家“普九”標準相比，我們差之甚遠。為此，我們將進一步做好相關統計工作，努力爭取更多的寄宿制工程，加大和積極爭取上級對我鄉教育的投入，改善辦學條件，擴大基礎設施建設。重點是國小的排危工程、中國小校舍擴建工程、中國小教學儀器、電教儀器、音體美衞勞器材、學校圖書等工程。

三、繼續加強教師隊伍建設和管理。就全鄉而言，國小教師仍有很大的缺口，為了保障順利通過20__年“兩基”省級驗收，國小教師隊伍建設有待加強。為了提高師資整體水平和提高教學質量，在以後的工作中，我們將努力會為廣大的教師員工提供更好的學習機會和工作環境。

四、加大“控輟保學”力度，建立統一規範的教學管理制度，努力提高教育教學質量。“請進來、留得住、學得好”，這簡短的六個字精準的概括了我們“兩基”工作的工作重心，在以後的工作中，我們將進一步加大工作力度，整合學校、家庭、社會的功能，優化資源，努力做好“控輟保學”工作，切實提高教育教學質量。

五、進一步加大“兩基”攻堅工作宣傳力度，擴大“兩基”知識知曉率，營造濃厚的輿論氛圍，使“兩基”工作家喻户曉。加大對《義務教育法》《未成年人保護法》等教育法律法規、“兩基”文件精神的政策性宣傳，爭取廣大羣眾的理解與支持，形成學校、家庭、社會共同參與的局面，從思想層面改變對義務教育的誤解、曲解、不解等。

六、加強對“兩基”業務人員的培訓，完善“兩基”檔案和展室的建設。我們歷來重視“兩基”專幹的培養工作，為了做好20__年“兩基”省級驗收迎檢工作。我們將進一步加大對“兩基”業務人員的培訓，嚴格按照省、市、縣“兩基”建檔、展室佈置的要求，進一步補充和完善“兩基”建檔和“兩基”展室建設工作。

整改報告範文篇7

根據20__年12月鄭州市下發的《鄭州市一級醫院“三好一滿意”活動考核評價細則》的要求，結合我院工作實際，醫務科積極開展了自查自糾，重點查找在醫療質量、醫療服務等方面存在問題，並認真分析原因，加強整改，促進提高。現將自查情況彙報如下：

一、認真落實各項醫療核心制度，開展醫療質量管理與控制工作，保證醫療服務的安全性和有效性。醫務科深入科室，現場提問首診負責、三級醫師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會診、術前討論、死亡病例討論、交接班等核心制度的.落實情況。

二、為了達到醫療質量安全管理與持續性改進，我院成立的“醫療質量管理委員會”，委員會制訂醫療質量管理與控制方案，醫務科每週下科室抽查運行病歷，病案室每月查看歸檔病歷，進行病歷內涵的查看，查看會診到達時間及會診內容的填寫等，對查出的問題，醫務科及時與科室主任及相關人員進行溝通，每月下發“督導反饋”，要求及時整改。督促各科室嚴格落實《病歷書寫基本規範》和《手術安全核對制度》等，規範病歷書寫和手術安全核對工作，保障醫療質量和醫療安全。

為促進醫療質量進一步提高，保障醫療安全，提高醫務人員專業素質，醫務科每月進行一次以上院內培訓，每季度進行一次三基等業務考試，鞏固和提高了醫務人員的理論知識。

三、落實患者安全目標，妥善處理醫療安全不良事件，醫務科統一收集、核查醫療安全事件，制訂了防範預案和處理程序，對全體員工進行了培訓和教育。建立和完善特殊情況下醫務人員之間的有效溝通，制訂了“危急值”報告制度和處置流程，制訂了手術患者術前制度，制訂了手術安全核查與風險評估制度等。

四、加強重點科室的管理。現場對急診科所有人員進行心肺復甦考試，對綠色通道執行情況及急會診落實情況進行模擬訓練等。

五、自查中存在問題：

1、個別人員對核心制度掌握不到位;

2、醫技科室搶救設備、藥品準備不充足;

3、個別科室會議意見過於簡單，字跡潦草，有缺簽名現象;

4、我院未實施臨牀路徑。