統計管理體制改革自查報告

自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內對執行某項工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體。和本站一起來看看吧

按照《關於報送深化統計管理體制改革工作自查報告的通知》文件要求，現將縣深化統計管理體制改革工作自查情況報告如下：

一、工作開展情況

(一)全面部署，認真學習領會中央、省、州深化統計管理體制改革工作精神要求

為認真貫徹落實十九大報告關於全面深化改革重要論述，深入學習貫徹習近平總書記來川視察重要講話精神，落實黨的十九大以來中央和省委、州委重要會議部署，突出把更多精力轉到抓改革落實上，縣委縣政府高度重視，將深化統計管理體制改革工作列入縣委常委會和縣政府常務會學習討論內容之一。並下《中共縣委辦公室關於印<中共縣委全面深化改革領導小組2018年度改革落實台賬>的通知》x文件，明確了涉及統計工作的6項深改事項。同時，為深入貫徹落實中央和省、州決策部署及時傳達到基層統計人員，縣統計局通過組織集中學習、討論等方式進一步加強和統一統計幹部職工的思想。一是多次召開局班子會，及時傳達中央、省、州文件和會議精神，將省、州深化統計管理體制改革工作傳達到每一位領導幹部;二是多次召開局辦公室和職工大會，將中央和省、州深化統計改革要求傳達到每一位幹部職工;三是利用四經普工作多次召開鄉(鎮)和部門分管領導會議，將中央和省、州深化統計管理體制改革工作要求進行傳達，推動鄉(鎮)和部門密切配合。

(二)高度重視，迅速組建深化統計管理體制改革工作領導小組，穩步推進《意見》(或《方案》)出台

1、積極主動彙報，強化組織保障。自深化統計管理體制改革工作啟動以來，局主要領導多次向縣政府分管領導彙報，於2017年11月7日，下了《縣人民政府關於成立深化統計管理體制改革工作領導小組的通知》(雅府函〔2017〕249號)文件，成立了以縣委常委、常務副縣長為組長，縣統計局局長為副組長，縣委組織部、縣委編辦、縣紀委(監委)、縣財政局等8個部門負責人為成員的縣深化統計管理體制改革工作領導小組，並落實我局一名副局長專職負責該項工作。

2、加強工作銜接，有序推進工作。縣統計局在9月下旬已將縣《深化統計管理體制改革提高統計數據真實性的貫徹意見》和縣《統計違紀違法責任人處分處理建議辦法的實施意見》兩個方案提交縣深改辦，並時刻保持與縣深改辦的銜接與聯繫。

3、認真貫徹落實，突出工作實效截至目前，縣已出台《中共縣委辦公室縣人民政府辦公室關於貫徹印<深化統計管理體制改革提高統計數據真實性的貫徹意見>的通知》(雅委辦〔2018〕172號)和《中共縣委辦公室縣人民政府辦公室關於貫徹落實<統計違紀違法責任人處分處理建議辦法>的實施意見》兩個文件。

(三)強化執法意識，有序推進統計內設機構的調整設置。為加強對全縣統計工作的監督檢查，依法查處重大統計違法行為，預防和查處統計造假、弄虛作假，組織實施統計執法“雙隨機”抽查制度，建立對統計造假、弄虛作假的聯合懲戒機制，規範民間統計調查，按照國家和省、州有關政策規定，嚴懲民間統計違法違紀行為，並將其納入社會信用體系和聯合懲戒制度，提高民間統計調查的科學性、嚴肅性、可靠性。同時為加強縣級統計機構設置，我局在現有內設機構基礎上新設“一隊一室一中心”3個內設機構，即：縣統計執法監督大隊(掛在縣統計局法規股)、縣統計基層管理辦公室(掛在縣統計局辦公室)、縣大數據管理和調查中心(掛在縣統計局普查中心)。經《中共縣委機構編制委員會關於調整縣統計局機構編制事項的通知》文件批覆，三個內設機構均實行一個機構，兩塊牌子的體制。

(四)強化基層建設，設立鄉鎮統計站及配備專職統計人員。在縣委縣政府高度重視下，縣編委會於2018年1月22日下了，《關於設立鄉鎮統計機構編制事項的批覆》(雅編委〔2017〕3號)文件，明確了17個鄉鎮設立統計站，明確了統計站職責、人員編制、和領導職數。縣人民政府辦公室於2018年1月24日下了《關於印各鄉鎮統計站長職責分工的通知》文件，對全縣17個鄉鎮統計站、統計站站長、鄉鎮統計員、村統計員的職責和分工進行了進一步明確。

(五)積極探索，運用現代信息技術，努力構建現代化新型統計調查體系，推動統計生產方式變革。按照中央、省、州統一部署，我局已將推進統計調查方法創新和統計雲建設，善於運用互聯網、大數據和空間地理信息技術等，實現統計工作全流程的電子化、網絡化。應用大數據提升政府統計工作能力;以及探索建立既保密安全又開放共享的政府數據信息體系和管理運用雲平台，努力構建各部門之間的常態化數據共享和應用機制這兩項均納入我縣2018年深化統計管理體制改革工作的內容和任務之一，目前正在積極探索和與相關部門協調銜接中。

二、存在的問題

(一)部分鄉(鎮)領導對統計工作重視不夠，統計人員更換頻繁。由於鄉鎮統計人員在行政上隸屬鄉鎮領導，其編制、工資、職務晉升、工作安排等都由鄉鎮領導決定。加之，部分鄉(鎮)頻繁調換統計人員，並安排統計人員大量其他工作，導致把統計工作當“副業”。

(二)部分鄉(鎮)統計人員責任心不強。由於鄉(鎮)統計人員更換頻繁，造成統計人員責任心不強，僅只是為完成任務而完成任務，對統計數據的真實性、準確性、完整性要求不高，使統計數據缺乏邏輯性。同時更換的統計人員之間沒有進行工作移交或交接，造成一人一統計，一人一本帳，統計資料缺失較重。

(三)鄉(鎮)基礎建設滯後。自深化統計管理體制改革工作開展後，2018年初全縣各鄉鎮才設立了鄉鎮統計站，明確了鄉鎮統計分管領導和專職統計員。多數鄉鎮、部門統計隊伍不穩定，人員更換頻繁。同時，我縣大多數鄉鎮展滯後，，個別鄉鎮還未通國網供電，導致手機信號和網絡更無法使用，在鄉鎮統計機構規範化建設的進程上還有許多需要大力加強推進的地方。

三、下一步工作打算

(一)提高認識，加強領導。各鄉(鎮)、縣級有關單位要充分認識深化統計體制改革工作的重要性和必要性，將其列為重要議事日程，指定一名領導專門負責此項工作，確保改革工作順利推進，改革後的各項工作有序開展。同時加強工作彙報力度。繼續向縣委縣政府彙報深化統計管理體制改革工作要求和任務。

(二)積極協作，形成合力。各鄉(鎮)和縣級有關單位，要從全縣大局出，加強溝通與協作，形成合力，妥善解決好改革工作中的各種問題和矛盾，全力推進改革工作。(三)統籌兼顧，穩步推進。要妥善處理好改革與日常工作的關係，確保改革與日常工作兩不誤。要做到思想不散，工作不斷，保證日常統計工作和深化統計管理體制改革工作有序有力推進。