開展各類學習和實踐活動，提高自身素質，轉變工作作風，提升服務，增強X局機關的凝聚力、戰鬥力，充分發揮黨員幹部先進模範作用。本站小編為大家整理的創建文明單位計劃資料，提供參考，歡迎閲讀。
為深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四會精神，進一步鞏固文明單位創建成果，切實增強X局幹部職工爭先創優意識，提升其職業道德和文明程度，不斷提高X局精神文明創建質量，推動X局工作創新發展，全面實現創建市級文明單位的目標，現結合工作實際，制定X局2020年創建市級文明單位工作規劃如下。
一、指導思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，以習近平總書記關於加強精神文明建設的一系列新思想新觀點新要求為基本遵循，以增“三性”(政治性、先進性、羣眾性)去“四化”(機關化、行政化、貴族化、娛樂化)為目標建設X局機關良好形象，不斷提高X局機關全體工作人員的政治理論素養和業務知識水平，提升文明創建意識和能力，確保工作作風、精神狀態、工作效率、環境建設為主要標誌的文明程度顯著提高，營造爭先創優的濃厚氛圍。
二、創建內容
(一)加強學習型機關建設，做好新形勢下職工思想引領工作。組織X局幹部認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及系列全會精神，定期開展形勢政策教育，加強全面從嚴治黨，持續開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育，做好廉政學習教育，學習新黨章、“兩準則三條例”等黨內法規，教育X局幹部守好政治紀律和政治規矩。充分利用X局宣傳教育陣地，持續深化職工宣講教育，廣泛開展職工理想信念“中國夢勞動美”羣眾性主題教育活動，用心、用情、用職工喜聞樂見的形式宣傳黨的路線方針政策，引導廣大職工努力把黨的決策部署內化為思想自覺，外化為具體行動。開展各類學習和實踐活動，提高自身素質，轉變工作作風，提升服務，增強X局機關的凝聚力、戰鬥力，充分發揮黨員幹部先進模範作用。
(二)提高X局服務水平，更加精準、更加有效地做好服務職工工作。大力實施X局一線工作法，深入基層服務職工，充分利用“城市清潔行動月”“關愛老年人行動月”等活動，維護職工合法權益，為促進職工隊伍和社會和諧穩定作出積極貢獻。主動融入脱貧攻堅大局，持續開展“春送崗位、夏送清涼、秋助學、冬送温暖”和“困難學齡兒童關愛行動”等X局品牌服務項目，提升X局幫扶救助工作的精準性、針對性和實效性。積極探索“互聯網+X局工作”服務職工新模式，進一步完善X局會員、X局組織、職工需求三大數據庫，健全工作載體、拓展服務內容，努力實現X局服務的大網絡、小網格、全覆蓋。
(三)推進X局規範化建設，努力打造信得過的職工之家。全面落實“兩個普遍”，加強X局組織建設，加大非公企業建會力度，把廣大職工包括農民工、勞務派遣工、靈活就業人員等組織到X局中來，進一步擴大覆蓋面。堅持“六有”“六好”標準，依法着力提升基層X局規範化建設水平，廣泛開展“爭創先進機關單位、爭做先進機關幹部”活動，把建“家”活動向科室、向基層延伸，不斷提高X局幹部服務職工的能力和水平。
(四)實施職工素質提升工程，着力服務經濟發展大局，廣泛開展“踐行新理念，建功‘十三五’”主題勞動競賽活動，採取“線條+板塊”的模式，推進區、辦事處X局深入開展行業性、區域性企業職工職業技能競賽、崗位練兵、技術創新活動。做好“技術能手”推薦、評選、宣傳等工作，讓職工在“大培訓、大比武、大提升”中提高技能水平，助力企業效益提升，為推動我區經濟社會發展建功立業，
(五)大力推進職工文化建設，踐行社會主義核心價值觀。充分發揮X局職工之家文化陣地作用，為轄區職工學習知識、獲取信息、提高素質、豐富文化生活提供條件。大力開展職工讀書和徵文比賽，通過讀書活動，增強轄區職工的學習力、創新力和競爭力，推進我區職工素質提升，開展“愛崗敬業十佳職工”評選表彰活動，倡導以“愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務羣眾、奉獻社會”為主要內容的職業道德，弘揚社會主義核心價值觀。
(六)大力改善工作環境，塑造X局機關文明形象。堅持以創建整潔、優美、文明、衞生的辦公環境為目標，積極改善優化辦公環境，為機關幹部的學習工作創造良好環境，規範文明禮儀、衞生、安全管理制度，教育引導機關幹部搞好衞生，做到節約用水、用電，形成良好的工作習慣，落實衞生工作措施，做到辦公環境乾淨整潔、文化氛圍濃厚，全體工作人員文明有禮，樹立X局組織文明整潔的機關形象。
三、工作措施
(一)加強領導，科學謀劃。為加強對創建工作的組織領導，成立以X局局長為組長，分管副局長為副組長，各部門負責人為成員的創建工作領導小組，全面負貴創建工作的組織實施，領導小組下設辦公室，負責創建活動的組織協調、督查檢查。同時，持將創建文明單位作為加強幹部職工思想教育、提高幹部職工素質，更好地履行X局工作職責，服務工作大局的重要載體和舉措，列入X局領導班子的重要議事日程。將創建工作納入年度工作計劃和任務分解，嚴格落實創建工作規劃，班子會議不定期聽取創建工作彙報，明確階段性工作任務，研究解決具體問題。
(二)強化宣傳，營造氛圍。通過召開創建市級文明單位動員會、職工活動中心、職工之家、職工書屋等傳統陣地和微博微信公眾號等新媒體陣地宣傳，不斷提高X局機關全體工作人員的思想認識，強化創建意識，明確工作目標和要求，努力營造主要領導親自抓、分管領導主動抓、職能科室具體抓、工作人員全員抓的一級抓一級、層層落實的工作格局，真正形成全面創建、全員參與、注重實效的濃厚創建氛圍。
(三)落實責任，強化監督。對照文明單位創建目標，結合各部門實際，分解落實創建任務，明確工作職責，創建工作列入對部門工作年度考核，與年度評先相結合。堅持把創建活動融入
到X局的具體工作中，融入到創先爭優的活動中，按照創建目標要求，統籌兼顧，整體推進。結合工作實際，強化工作交流。創建領導個組辦公室進一步強化督查檢查，確保創建活動的順利開展，取得如期效果。
為進一步推進市檔案館精神文明建設，深入貫徹落實市文明委創建文明單位的工作部署和要求，紮實有效地開展文明單位創建工作，特制訂2020年度文明單位創建工作計劃。
一、指導思想
文明單位創建工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,認真貫徹落實《天津市全域創建文明城市三年行動規劃(2018-2020年)》《天津市文明行為促進條例》,在助力疫情防控和經濟社會發展中，發揮廣大黨員幹部的積極性、主動性、創造性，圍繞創建文明單位，爭創模範機關目標，進一步加強檔案方誌職業道德建設，不斷培育社會主義核心價值觀，規範服務行為，提升服務質量，彰顯檔案方誌作用，為推進市檔案館又好又快發展提供思想道德保證和精神動力。
二、組織領導
調整市檔案館(市地方誌編修委員會辦公室)精神文明建設領導小組成員如下：
組 長：閻 峯
副組長：吳愛民、荊浩、關樹鋒、於全太、於學藴
成 員：湯榮宏、趙敬義、宋志豔、陳蘭義、蒙秀芳
領導小組下設辦公室：
主 任：吳愛民
成 員：各處(部)室、所屬事業單位主要負責人
日常工作由機關黨委辦公室承擔。
三、目標任務
加強思想道德建設，提高黨員幹部素質;夯實基礎工作，提高檔案服務質量;完善科學管理，規範幹部職工行為;注重文化建設，樹立文明新風。通過深入開展文明單位創建活動，使領導班子堅強有力，各項工作實績突出，服務質量、誠信建設成效顯著，思想道德建設風尚良好，創建工作深入紮實、科學、高效，市檔案館創建文明單位三年行動計劃落實到位。
1.加強黨組織建設和黨風廉政建設。落實全面從嚴治黨要求，推進黨風廉政和反腐敗教育經常化、制度化。領導班子成員每年至少講一次廉政黨課。遇有重大違紀違法案件及時開展“以案三促”警示教育。抓好政治文化建設，持續推動全館政治生態出清向好。
2.提高思想認識，加強組織領導。館領導班子要政治堅定、求真務實、開拓創新、廉政勤政、團結協調、作風民主，高度重視文明單位創建工作。建立健全文明建設領導機構和工作制度，層層落實創建工作責任制。各處室要着眼於全館建設發展大局，瞄準爭創市級文明單位的目標，切實把文明建設作為重要的工作任務擺上議事日程。牢固樹立全館“一盤棋”思想，積極參與各項創建活動。
3.抓好思想教育，培樹道德新風。積極開展黨的基本理論、基本路線、基本方略宣傳教育，深入開展黨史、國史、新中國史教育，大力弘揚和培育民族精神、時代精神。加強理論武裝，做好思想道德教育。持續開展中國特色社會主義和中國夢學習教育、理想信念教育、社會主義核心價值觀教育。抓好形勢政策宣傳教育，增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。堅持把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恆課題和全體黨員、幹部的終身課題。堅持以人為本，狠抓思想政治工作制度落實，營造團結友愛、風正氣順，愛崗敬業、幹事創業，崇尚法律、遵規守紀，熱心公益、扶貧濟困的良好氛圍。開展全員誠信教育，組織誠信主題實踐活動，增強幹部職工的誠信理念、規則意識和契約精神，樹立誠信守法的良好形象。抓好意識形態工作，發揮檔案方誌作用為天津市意識形態領域鬥爭貢獻力量。
4.投身社區疫情防控工作，在一線錘鍊擔當本領。組織全館幹部職工在做好自身防疫工作的前提下，積極參與社區疫情防控、復工復產和志願服務工作，播種文明、傳遞愛心，展現志願者的良好形象。
5.營造濃厚氛圍，豐富活動內涵。發揮工、青、婦等羣團組織作用，適時組織形式多樣、內容豐富的活動，充分調動黨員幹部的積極性，發動黨員幹部共同參與文明創建工作。增強宣傳工作的滲透力和影響力，讓創建的目標、標準、要求和文明規範人人皆知，共同營造濃厚的創建氛圍。充分運用檔案“兩網兩微兩刊”等宣傳陣地，大力宣傳全館文明創建所取得的成功經驗和工作成果，進一步掀起文明單位創建活動的新熱潮。搞好“6.9”國際檔案日、“9.5”檔案開放日等主題宣傳活動。堅持開展“雙聯”活動，定期慰問雙聯單位的困難黨員，組織開展好助困幫扶等活動。
6.加強民主管理，改進工作作風。堅持辦事程序公開、規範、高效，作風不斷改進。做好黨務、政務公開，方便全館黨員幹部發揮羣眾監督作用。組織開展季度徵求意見活動，暢通民主渠道。貫徹落實好民主集中制。抓好民主法制教育。
7.內外環境優美，環保工作達標。積極開展愛國衞生活動，健全衞生管理評比制度，辦公場所整潔衞生。綠化美化辦公環境，環境衞生保持好，無髒亂差現象。組織開展環境衞生評比活動。
8.學習風氣濃厚，文化活動多樣。深入開展學習型檔案館建設，不斷提高黨員幹部的整體素質。開展專業型檔案建設，開展課題研究。抓好教育培訓、崗位練兵、技能競賽等活動，提升黨員幹部的專業化水平。4月23日開展 “世界讀書日”活動，各處室結合工作實際根據疫情防控要求，開展“讀書、評書、薦書”活動，在交流中激發學習熱情和求知慾望。開展“年讀一書活動”，館每年為每名黨員幹部購置一本書，以處室為單位開展學習體會交流。加強文化建設，不斷豐富羣眾性文體活動。
9.養成健康習慣，強健個人體魄。倡導健康的生活方式，養成健康的生活習慣。鼓勵廣大黨員幹部經常運動，促進身心健康。定期維護全館的文體設施，組織羣眾性文體活動，激發參與熱情。9月22日“世界無車日”鼓勵大家綠色出行，乘坐公共交通、騎自行車或步行外出。
10. 嚴格落實市文明委下發的《關於開展禁捕禁食野生動物、衞生健康習慣養成、文明素質提升專項行動的實施方案》。組織一次集中學習。認真學習有關法律法規，認識濫食野生動物的危害和風險，自覺養成符合新時代要求的健康的飲食習慣和衞生習慣，切實做到學法守法用法。開展一次主題宣傳。緊緊圍繞《實施方案》中明確的主要內容，依託宣傳櫥窗、網站、電子屏、微信公眾號等各種宣傳載體，在館內部開展一次主題宣傳，廣泛宣傳禁捕禁食野生動物的相關法律法規。舉辦一次主題活動。緊扣禁捕禁食野生動物、衞生健康習慣養成、文明素質提升三方面內容，結合檔案方誌“六進”活動，加大面向全社會的宣傳力度。
11.開展創先爭優和志願服務活動，提高思想道德水平。開展評選先進典型活動，“七一”組織評選先進黨支部、優秀共產黨員和優秀黨務工作者活動，營造崇德向善的濃厚氛圍;以“送温暖、送文化、送平安、送新風”為主要內容，常態化開展形式多樣的學雷鋒志願服務活動，註冊志願者參加志願服務活動的人數佔註冊志願者總人數的比例≥90%。
四、幾點要求
(一)加強組織領導，推動工作落實。館精神文明建設領導小組要對創建文明單位的規章制度進行有效監督抓好落實，領導小組辦公室要及時做好市文明辦相關文件要求的上傳下達，落實相關工作要求，適時對各處室開展創建文明單位活動進行監督，促進創建文明單位活動落實。做好總結上報等後續工作。
(二)堅持融會貫通，做到常做常新。創建文明單位是加強精神文明建設的重要舉措，要把創建文明單位與正在做的創建模範機關、治理不作為不擔當問題三年行動計劃等工作結合起來，與黨建工作、業務工作結合起來，抓好貫徹落實。
(三)創新工作理念，拓展創建成果。注重創新工作理念，積極探索創建工作規律，處理好繼承與發展的關係，善於總結經驗，不斷提升水平，善於兼收幷蓄，做到揚長避短，重點解決好文明創建工作的難點、阻點問題，形成工作新思路，拓展文明創建新成果。
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