村綜治專幹述職報告6篇

通過述職報告，我們可以向上級展示自己的學習能力和適應能力，不斷提升自己的綜合素質，在寫述職報告時要突出我們在工作中所採取的創新方法和策略的成功案例和效果，以下是本站小編精心為您推薦的村綜治專幹述職報告6篇，供大家參考。

村綜治專幹述職報告篇1

xx社區治安綜合治理工作在鎮綜治辦的正確領導下，堅持學習科學發展觀，堅持“預防為主、打防結合”的方針，結合社區實際情況，制定了20xx年綜合治理工作計劃，完善了各項組織機構和各項規章制度，責任分工明確，做到了工作有計劃、有落實、完成了上級安排的各項工作任務，並開展了以爭創“和諧社區”，“平安社區”為載體的活動，為社區營造了一個穩定、祥和、優美的生活環境。現將20xx年綜治工作述職報告如下：

一、組織健全，完善工作責任制

一年以來，社區兩委班子始終把社會治安綜合治理工作作為本社區中心工作的重中之重，堅持綜治工作常抓不懈。年初，及時成立了社區綜合治理委員會、社區人民調解委員會、社區普法工作領導小組、反邪教創建工作領導小組，幫教安置領導小組，由社區書記為第一責任人，治調主任任副組長，具體負責綜治有關事務，社區兩委成員、各居民小組組長納入了領導小組成員。形成了社區書記親自抓，治調主任具體抓，成員全力抓的良好局面。與各居民小組組長簽訂了《社會治安綜合治理目標管理責任書》13份、《安全生產責任書》13份，並多次召開綜治例會，對各階段綜治工作及時傳達貫徹，使上級部署的各項工作任務能夠迅速傳達到基層，貫徹到基層，及時解決綜治工作中的實際問題，保證綜治工作的有序開展。

二、精心調解，解決矛盾糾紛

在調解工作中，能化解在基層的矛盾儘量化解在基層，堅持矛盾糾紛由大到小、由小到了的原則來做此項工作。堅持以服務羣眾為重點，以維護穩定為基礎，社區書記始終把自己擺在綜治和平安建設工作第一責任人的主要位置，全面落實領導責任，加大社區綜合治理力度，劃分責任，分片管理，對綜治、平安工作進行定期跟蹤檢查。矛盾調解一年經過2次大排查，每季度進行一次小排查，矛盾排查率達到100%。共挑出矛盾糾紛10起，其中財產糾紛1起，鄰里糾紛5起，家庭糾紛4起，調解成功率達100%。通過此項工作社區治安穩定了，矛盾糾紛沒有引發刑事案件。

三、齊抓共管，創建和諧平安社區

xx社區認真落實“穩定壓倒一切”的方針，加強社區治安防範措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，積極推動社區治安綜合治理工作。通過一系列防範措施，轄區治安形勢良好。進一步加大了創建平安和諧社區活動的宣傳力度，提高全民參與意識，動員全社區居民積極參與到創建和諧平安社區志願者的活動中。社區動員轄區內居民羣眾、黨員、組長婦女組長進行宣傳教育，在主要街道、居民住宅區、各組公示欄張貼標語，使我們的創建平安社區、和諧社區的活動宣傳達到了預期的效果。同時完善組織網絡和規章制度，積極開展羣防羣治工作。社區羣防羣治工作組織健全，今年全年，我社區共出動義務巡邏隊20餘次，成立了義務巡邏隊、信息隊，隊伍成員都無私奉獻，不講價錢，任勞任怨。並且進行天網工程建設，在集鎮主要路段安裝攝像頭二十餘個，保證了社區安全穩定，社區居民羣眾安全感顯著提高，社會秩序良好，人民安居樂業。

四、對流動人口、房屋租賃實行規範化管理

加強流動人口房屋租賃規範化管理，嚴抓人口管理工作。社區定期或不定期的對轄區外來暫住人口進行調查登記，目前，我轄區登記在冊的流動人口115人，流動人口登記率達到100%。同時對社區租賃户加強法制宣傳教育，以誰出租誰受益誰負責的原則，管理好社區的暫住人口與外來人口，並依法保護外來務工人員的合法權益。

五、深入開展禁毒與反邪教警示教育，強化居民防範意識

xx社區社區結合禁毒工作安排開展無毒社區活動，使我社區無新增吸毒人員，對吸毒人員進行幫教，無制販毒行為，得到了上級工作的肯定。社區還對重要日子對重點人我們進行監管，責任落實到人，確保轄區內的重點人在監管的範圍之內，定期開展法律宣傳工作，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識，營造了轄區濃厚的法制輿論氛圍。社區內有刑滿釋放人員2人，社區對其進行登記和掌控，開展經常性的幫教工作，還成立了幫教小組。

六、安全為主，防患未然

一年來，在全社區範圍內開展了的安全生產宣傳活動，定期不定期的對超市、飯店、公共聚集場所進行安全大檢查，特別是在元旦、春節、正月十五、“五一”、“十一”等特殊期間前後開展安全生產大檢查，檢查側重於查找安全隱患，並加大其整改力度，從而把安全隱患消滅在萌芽狀態，全年社區進行安全檢查10次。

通過一年的綜合治理工作開展，工作中取得了一些成績，但還有許多不足，在以後的工作中我們將在街道綜治辦的領導下，結合我們社區的實際，紮紮實實的開展好各項穩定工作，改正存在不足之處，努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。

村綜治專幹述職報告篇2

現將我的全年工作分類總結如下：

一、治安狀況方面

1、明確職責。我社區屬於城鄉結合”插花地帶”，從去年起”城中村改造工作”開啟後，由於拆遷環境改變，治安發案率也大幅提升。儘管轄區內社會治安情況複雜多變，我社區始終將綜治工作擺到重要位置，落實綜治維護穩定領導責任制，成立了綜治領導小組，制訂了各種具體工作計劃，並明確工作職責。

2、組建社區治安防範隊伍。社區現有6人組成的專職巡邏隊，充分發揮巡邏隊在維護治安、服務羣眾方面的作用。社區針對轄區發生的盜竊案件，對轄區的巡邏隊伍進行合理地安排，在易發案重點部位、重點時段，加強巡邏守候，有效地抑制了案件的發生。

3、完善治安防控網絡，增強社會治安防控能力。我社區內各主要路口路段已設置全球眼2部，社區安保隊員分早晚班每天到崗值班巡查，努力構築完善的人防、物防、技防相配套的社會治安防範網絡。安保隊員努力學習鑽研，做到了個個敬職敬責，人人熟悉技防操作。

二、安全消防方面

1、嚴抓春節期間的”禁改限”煙花爆竹整治，保護居民合法權益，嚴厲打擊非法生產、銷售、儲存、運輸煙花爆竹的現象。

2、切實落實好安全防火責任制，加大宣傳力度，大力宣傳防火知識，提高居民防火意識，並全面開展對”三合一”場所的消防安全檢查，加強消防重點單位的安全管理，及時整改安全隱患，切實消除隱患。

3.抓好全國”清剿火患”戰役工作順利開展，嚴格落實工作目標，和管段户籍緊密配合，宣傳到位，工作到位，整改到位。

三、維穩工作方面

1、社區十分重視矛盾糾紛排查調處工作，認為排查調處一件矛盾糾紛，就是保一份安定，嚴格執行矛盾糾紛排查制度，對轄區居民間的矛盾進行及時的調解，上門走訪並耐心傾聽廣大老百姓的心聲，努力化解鄰里間的矛盾，做到矛盾最小化，運用説服教育、多方疏導，依法調處的辦法，努力把各種社會矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態。20xx年社區內大小的居民糾紛調解43起，調解成功率達98%。

2、維穩工作措施得力，這一年來我與信訪專幹、安保隊員勤奮工作，維護一方平安。針對社區新老上訪人員，社區積極配合街道工作，多次上門做工作、談心。對軍轉幹、參戰人員等老上訪户進行適時的安撫和慰問，並解決其生活中的困難，做好其思想工作，杜絕非正常上訪。

四、基礎工作方面

1、普法工作：我社區採取各種形式宣傳法律知識，如張貼宣傳畫、宣傳標語、利用板報或信息公開欄、發放宣傳單等形式，深入開展法制宣傳工作。

2、兩勞幫教工作：繼續堅持”嚴打”方針，嚴厲打擊各種違法犯罪活動。

3、社區結合每人的實際情況進行了建檔登記，社區也通過”五幫一”幫教小組定期走訪，瞭解兩勞人員的思想動態，開展經常性的幫教工作。

4、做好防範和處理邪教組織工作，定期清查轄區樓道、背街小巷、信報箱、奶箱等，杜絕”反宣品”危害，查獲的”反宣品”及時上交併報告。

5、煙草管理工作中，現目前有煙草經營户3户，社區對他們實行了嚴格管理，堅持每月下社區檢查，發現違禁銷售嚴肅處理，不準講情面、講關係，嚴格禁止無照經營，為創”社區監管煙草銷售規範化”，保税收做出應有的貢獻。

做好治安防控、抓好安全消防、維護社區穩定、全心為民服務，這是我20xx年綜合治理工作的四個關鍵詞。

今年以來，綜合治理的工作取得了一定的成績，但我始終需要保持清晰的頭腦，居安思危，從我做起，從小事做起，自覺把維護最廣大人民羣眾的根本利益，真正把解決羣眾的困難做為第一目標，把實現羣眾利益作為第一追求，全身心的投入自己的本職工作中，嚴格以黨員的標準要求自己，為人民羣眾辦好事，辦實事。

20xx年我們將在各級領導的指導下，結合我們社區的實際，紮紮實實的開展好各項穩定工作，繼續嚴抓”清剿火患”戰役活動的開展，杜絕大小火災隱患的發生。搞好”家庭拒絕邪教”宣傳及籤卡活動，保障活動完成效率。努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。

村綜治專幹述職報告篇3

自從，我從事司法綜治工作以來，在鎮黨委政府的正確領導下，在村支兩委相互配合之下，在廣大黨員羣眾的大力支持下，各項工作取得了新進展。較好地完成了鎮黨委、政府下達的各項任務，為建設社會主義新農村打開了新局面。下面我就近一年主要工作彙報如下：

一、領導重視情況

社會治安綜合治理工作是一把手工程，領導責任制的落實與否，是能否抓好此項工作的關鍵。街道黨工委、辦事處歷任主要領導對綜治工作長期重點傾斜，給予高度重視，將此項工作列入黨委政府重要議事日程，各級領導均將綜治工作列為任期目標之一，切實樹立為官一任，安民一方的政治責任意識，與其他中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同獎懲，並對綜治工作中的重大問題親自過問督辦。並多次召開全體幹部和生產組組長及部分民眾代表大會，對各階段綜

治工作及時傳達貫徹，使上級部署的各項工作任務能夠迅速傳達到生產組，貫徹到每户。20xx年度，麻田村對綜治工作所需經費給予充分保障，全年共支出綜治專門經費3萬餘元，麻田村綜治專幹的工作經費足額發放，從人力、物力、財力等方面保障了全街道綜治工作的正常開展。

二、公安工作與街道治安形勢

繼續加強同派出所的聯繫和協作，將派出所幹警納入村級的考核範圍內，讓派出所幹警分片駐村一同寫進年初制定的2011年度幹部管理辦法中。製作警民聯繫卡，發放至羣眾手中，提高派出所的效能意識和羣眾的安全感。不斷鞏固強化政府與派出所之間協同作戰，密切配合的工作格局。針對羣眾反映的突出治安問題，採取專項整治、集中整治、突擊檢查等手段進行了治理，相繼開展了公共娛樂場所專項整治、學校周邊治安環境專項整治、網吧專項整治等一系列專項整治活動，使突出治安問題得以有效遏制，使今年來困擾本村治安的部分突出問題得以有效解決，麻田村治安形勢明顯改觀，羣眾安全感普遍增強。

三、屬地管理工作

根據綜治工作“屬地管理”原則，轄區各單位的`綜治工作由村支兩委負責，在今年的屬地管理中，重點開展了以下工作：

1、與36個村民組簽訂了綜治工作責任書份，切實做到橫簽到邊，縱簽到底，將綜治工作的各項目標、任務、措施落實到基層。

2、村支兩委會同綜治辦、派出所，每月對轄區綜治工作及夜間防範情況進行督查，並對督查結果及時通報。

3、對部分發案單位進行了通報與整改。

4、針對在日常檢查是發現的問題，認真研究，及時通報，落實相關措施。

5、12月上旬，下發專門文件，要求轄區各單位對照自查表全面開展了綜治自查工作。街道統一檢查安排在12月下旬進行。

四、平安建設工作

平安建設工作是今年綜治工作的中心，本村自新年伊始就開始全面啟動，全年共開展了以下幾個方面的工作。

1、於三月份制訂下發了麻田村年度平安建設工作方案，對本年度創安工作的指導思想、工作目標、主要措施、相關要求等進行了明確，發放到各單位對照落實。

2、於五月份召開了轄區創安工作大會，轄區負責同志200餘人參加會議，對今年創安工作進行了全面動員、部署和安排。

3、為使平安建設工作規範運作，不走彎路，轄區綜治辦於今年5月份開始實施“三書”制度，即創安工作建議書、整改通知書、否決預先書。在創安工作的各個階段有針對的發放，有力促進了轄區創安工作的平衡開展，得到了上級的肯定和推廣。

4、為進一步規範平安村（社區）建設，綜治辦購置統一制式檔案盒350個，統一張貼創巡檔案標籤後發放到基層使用。同時，為36個村民組統一製作創安工作組織制度圖版32塊，推動了基層村室規範化建設。

5、村級在財力較為緊張的情況下，全年共撥款4000元用於創安及綜治工作，主要用於圖版製作、外出考察、材料印製、日常督查、防火清障等工作，為創安工作的全面落實提供了有力的保障。

五、羣防羣治工作

1、基層治安防範工作。今年，麻田村先後下達《羣防羣治工作方案》、《秋季治安防範工作意見》、《冬防工作方案》等一系列文件和規定，對基層防範工作的任務、目標、措施、要求等進行了明確，各村民組普遍建立了村級羣防羣治組織，落實了打更放哨人員，配備了警棍、哨子、袖標、電筒等站崗用具，並要求領導帶班帶班查崗，逐日登記，切實做到了村村有崗、夜夜有哨。尤其是進入冬季以來，各村民組分別採取了組織專門巡邏隊、居民輪流排班等不同方式開展夜間治安防範工作，做到能及時發現和處置違法犯罪行為，使本村的發案率大幅度下降。為推動基層防範工作全面平衡發展，麻田村還於11月15日組織了轄區冬防工作會議，派出所、各村民組負責人共100餘人參加了會議。會議對轄區冬防工作進行了全面部署，有力地促進了轄區冬防工作的深入開展。

2、十户聯防工作。今年以來，根據鎮綜治辦的安排，麻田村精心組織，狠抓落實，在幾個村民組試點工作的基礎上，麻田村全面推開十户聯防活動，全麻田村36個村民組共成立十户聯防組20個，分組名單全部登記存檔並分組上牆，各聯防組按照十户聯防方案的要求，按部就班地開展聯防活動，取得了較好的效果。

3、羣防羣治一事一議經費收取工作，截止今年10月底，各村委會一事一議經費全部收齊並辦好相關手續。

六、矛盾排查調處工作

基層各類矛盾始終是困擾社會穩定的一大難題，為切實做好基層各類

矛盾糾紛的排查調處工作，街道及時建立健全了各級矛盾糾紛排查領導小組，各社區專門設立矛盾糾紛排查信息員，形成經常性的工作機制。全年召集村民組組長及部分村民代表例會12次，對各階段的基層矛盾糾紛進行摸排、統計、歸類、存檔上報。按照雨敞坪鎮綜治辦xx號文件精神。麻田村自今年以來持續開展了矛盾糾紛集中排查調處活動，專門制訂了工作方案，對此次矛排工作專項活動的指導思想、任務目標、排查範圍、工作步驟、相關要求等進行了明確，並及時下發基層對照落實。對摸排出的問題，根據矛盾分類，明確專人調處或指定各村民組長負責處理負責協調，限定調解時間，嚴防矛盾激化形成羣體的事件。截止12月中旬共20餘起，其中一類矛盾2起，二類矛盾12起，三、四類矛盾6起，嚴格按照區文件要求，一類矛盾由鎮限時就地解決，二類矛盾由綜治辦安排專人，基層配合限時解決，三類以上矛盾上報鎮綜治辦，由區委、區政府統籌解決。

七、基層基礎工作

今年是基層綜治基礎工作建設年，為進一步加強和夯實村級的綜治工作的基礎，本村大力加強了基層的村室建設、組織建設、制度建設、軟硬件建設等一系列基礎工作。麻田村專門制訂了基層綜治工作軟硬件建設樣本，發放到到各村民組對照落實，根據年度檢查表明，麻田村村支兩委全面建立健全了綜治組織和各類專項組織，設立了專門的綜治辦公室，添置了必要的辦公設施和值班工具，各種綜治制度和網絡圖上牆，各類台帳登記齊全規範，各類資料分別歸檔，基本上達到了“有用房、有組織、有制度、有人員、有台帳、有資料、有設施、有工具、有經費、有宣傳標誌”的十有標準。較好地促進了全村綜治工作平穩開展，使本村綜治工作走上制度化、規範化、經常化的良性運轉軌道。

村綜治專幹述職報告篇4

一、思想重視，加強教育，嚴格責任

本人在思想上高度重視綜治工作，充分認識到抓好綜治和平安創建工作的重要意義，自覺把綜治和平安創建工作提到議事日程上來抓。

(一)加強了對我局綜治創建工作的組織領導。將綜治創建工作納入民政系統考核，獎優罰劣，層層落實綜治和創建工作責任制;健全完善綜治和平安創建工作組織機構，成立了綜治工作領導小組，落實責任科室、工作人員和工作職責;加大了對綜治創建工作的人、財、物投入，為綜治創建工作順利開展提供有力保障。定期召開由科室領導參加的綜治和平安創建領導小組會議，專門研究部署全年的綜治和平安創建工作。

(二)加強了我局綜治創建工作的宣傳教育。對自己嚴格要求，帶頭學習法律、政策法規、政治理論，以身作則。進一步強化對工作人員的教育，以《黨章》學習為基礎，以“八榮八恥”社會主義榮辱觀教育為載體，以民政工作規範化建設為平台，結合普法學習的要求，大力引導廣大幹部羣眾樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺遵守法紀、黨紀和公民道德建設綱要。

(三)加大綜治創建工作的檢查監督力度。認真總結、推廣民政系統綜治工作經驗，實行定期檢查和不定期抽查，及時發現問題苗子，及時督促整改。

二、圍繞穩定，強化措施，履行職責

(一)以規範完善低保工作為重點，切實做好社會救助工作。城市低保工作，認真做好動態管理下的應保盡保，進一步完善了各項工作制度，努力提高救助和管理水平，鞏固了公開條件、隨時申報、及時審批、微機操作、動態管理、社會化發放的運行模式。截至6月底，我區城市低保對象達到17360户，45392人。1-6月份我區共累計發放1748萬元，有效保障了我區城市困難家庭的基本生活;農村低保工作將1524户，2775名困難羣眾納入了低保範圍，今年一年共發放農村低保金51萬元，推進了低保工作的城鄉協調發展;積極開展了五保供養調查摸底工作，建立了五保對象數據庫，經審核，共有352户，359人符合五保供養條件，年需供養資金51。66萬元，目前正與財政部門協商落實，為實現五保對象財政供養做好了前期準備工作;積極推進城鄉醫療救助，一年共發放城市醫療救助金2。9萬元，救助城市低保對象就醫特困户33户。發放農村醫療救助金14。2萬元，救助農村大病特困家庭261户;針對今年春季旱情嚴重的情況，依據《峯峯礦區春荒災民生活救助方案》，突出救助重點，共發放救災糧163。25萬公斤，食用油2萬升，救災棉被75條，保障了災民基本生活，維護了社會穩定。

(二)適應構建和諧社會的要求，加快建設和諧社區的步伐。全面落實《關於加強新時期和諧社區建設的實施意見》，以社區服務為中心，以創建和諧社區為載體，全面推進構建社會主義和諧社區工作。一年全區又有8個社區被市命名為和諧社區，其中2個社區被命名為四和諧社區，6個社區被命名為三和諧社區。同時，在全區範圍內開展了“建設和諧社區示範單位”創建活動，命名臨水鎮春光園社區等59個社區為和諧示範社區，有8個鎮社工委被命名為“建設和諧社區示範社工委”。在全區社區事務工作者中，2人被市命名為社區建設先進工作者，10人被市命名為優秀社區工作者。3月底，我局組織全區社區居委會主任就社區建設、社區管理及改進社區服務，社區廉政工作等方面進行了專業培訓，併到邯鄲市三個典型社區進行了實地考察學習，為更好的服務居民打下了堅實的基礎。

村綜治專幹述職報告篇5

今年我村的社會穩定工作在鄉黨委、政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，認真貫徹黨的xx大精神，牢固樹立“守土有責，保一方平安”的思想，組織動員各方力量，以建立健全長效機制為核心，以嚴格落實責任制為抓手，拓展工作思路，以創建“平安和諧”小寨為契機，推進平安創建工作深入開展。

在“五五”普法基礎上進一步推進依法治村進程，為政治穩定，社會安定和經濟建設提供有力的法制保障，為人民羣眾安居樂業、社會和諧穩定、國家長治久安創造良好的環境。

今年來做了許多的工作取得了一定的成績，現將本年度綜治維護社會穩定工作總結如下：

一、黨政重視、責任明確、真抓實幹

鄉黨委政府把綜治工作作為一項重要的長期性工作來抓，由黨委、政府統一領導，各相關站所協調配合，齊抓共管的工作格局，統一思想，充分認識到社會穩定是全鄉經濟發展的重要條件。

鄉班子領導把依法治鄉工作納入全鄉社會發展和社會進步總體規劃和年度計劃與其它工作共同部署研究和落實，明確目標，健全制度強化措施，整體推進。

主要領導親自部署綜治工作，多次在大會會上強調綜治工作的重要性，並實行全鄉班子成員包村掛點責任制，使全鄉各村都有一名領導具體負責綜治工作。

二、切實履行職責，維護社會政治穩定

以防打架鬥毆，酗酒鬧事，防小偷小摸為重點，強化政權意識，樹立執政理念，充分依靠羣眾，認真研究對策，嚴密防範和打擊各種破壞活動，堅決防止危害羣眾利益破壞社會和諧的事件發生。

三、預防和減少社會矛盾

堅持科學發展，把改善人民生活作為處理改革發展穩定關係的切入點，通過加快發展，增加社會財富，改善羣眾生活，保障社會公平正義，促進社會和諧着力解決羣眾最關心、最直接、最現實的利益為題，最大限度增加和諧因素，堅持科學決策，依法行政，依法辦事，完善科學的決策機制，社會穩定預警機制，切實預防、調處矛盾糾紛，成立領導組，領導和協調矛盾糾紛排查調處工作，各司其職，各負其責，形成齊抓共管的工作機制，同時制訂了矛盾排查責任制，使矛盾調處這一項工作制度化，規範化，充分發揮鄉村的第一道防線作用，切實把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態，對各類矛盾糾紛做到早發現，早調處、早化解。

四、全面加強服務管理工作

創新理念和管理方式，加強對重點人羣、重點團體、行業場所的管理，爆炸物品中的管理，做到全面監管和重點管理相結合，維護安定有序的社會環境。

五、下步打算

全年綜治工作雖然取得了一定的成績，但還存在不少的問題，部分不穩定因素髮現不及時，處理方法過於簡單，對部分重點人物管理還不夠到位，監管力度還不夠。在以後的工作中要加強學習克服今年工作存在的問題，開拓創新，形成羣防羣治的良好環境。

村綜治專幹述職報告篇6

今年以來，社居委在街道黨工委的正確領導下，在街道綜治委的挃導幫助下，以建設“平安社區”為載體，以強化管理為手段，堅持“打防結合、預防為主，專羣結合、依靠羣眾”的方針，積枀完善社會治安防範體系，廣泛開展平安創建活動，狠抓落實社會治安綜合治理的各項措施，為營造良好的工作與生活環境、促迚全社區社會穩定和保一方平安作出了積枀的努力。現就一年來的工作情況述職如下：

一、夯實基礎，抓好“三個到位”

(一)思想認識到位。“基礎不牢，地動山搖”。社會治安綜合治理工作是一項事關國家長治久安和經濟持續發展的一件大事，也是一項紛繁複雜的社會系統工程，因此，我辦始終把社會治安綜合治理工作作為壓倒一切的大事來抓，時刻繃緊這根弦不放鬆。年初，即多次召開綜治工作專題會議，就加強建國60週年和十一運會期間的信訪維穩工作及社區在綜治工作中應承擔的職責做了深入闡述，使社區上下切實增強了做好社會治安綜合治理工作的緊迫感和責任感，為我辦綜合治理工作的順利開展奠定了牢固的思想基礎。

(二)組織領導到位。我社區嚴栺按照“黨政一把手是單位社會治安綜合治理工作的第一責任人、科室主要負責人是所在科室的第一責任人”的要求，認真落實好安全防範工作領導責任制，成立了以社區黨總支書記、社區主任為組長，分管副主任為副組長，各部門主要負責人為成員的社會治安綜合治理工作領導小組，年初即與部門和下屬單位簽訂了安全防範工作責任書，把安全防範工作的責任分解落實到部門、到具體責任人，定期組織召開由綜治成員參加的綜治工作情況分析會、通報會，不定期開展督辦檢查，發現問題及時整改和糾正，幵將此項工作納入年終考核，實行獎懲兑現，最大限度地調動幹部職工參與內部治安防範工作的積枀性。

(三)宣傳發動到位。我社區嚴栺按照“六無”平安單位標準逐條逐項地迚行落實，幵以各項活動為載體，促迚綜治工作的深入開展。今年以來，相繼開展了“爭創安全文明科室、爭創安全文明家庭”和愛心捐款等活動，幵與黨風廉政教育宣傳、“五五”普法等活動有機結合，主辦了“六無”平安單位和“五五”普法黑板報10餘次、懸掛條幅和張貼大型標語20餘條，召開綜治專題會3次，組織幹部員工收看了《行政處罰法》、《行政許可法》等知識講座，使依法治理工作宣傳有聲有色、家喻户曉，通過各種形式的法制宣傳教育，提高了機關幹部和家屬院內住户的法律意識，提高了執法水平，規範了各項行為。

二、規範管理，加強“三項建設”

(一)加強制度建設。為使綜治工作有章可循，我辦在健全綜治工作制度的基礎上，迚一步完善了《門衞制度》、《領導包片、科室的聯繫點制度》、《印章管理制度》、《財物管理制度》、《門棟關照制度》、《衞生制度》、《年終考核制度》、《物業管理制度》、《消防管理制度》等近二十多個規章制度;迚一步加強了院落管理，機關大院安排保安員24小時流值班，家屬樓大院安排專職門衞日夜值班。堅持小車管理制度，確保機關、車輛安全無事敀;迚一步加大矛盾糾紛排查調解力度，今年共調解各類糾紛12件，調解成功率100%;對“春節”、“五一”等重點節假日，做到早安排，早防治，由辦公室班子成員帶隊值班，確保不缺崗、不斷人。

(二)加強隊伍建設。一是加強流動和暫住人員管理，立卡建檔，隨時掌握變化;二是加強作風建設。在工作作風建設上，積枀開展敁能臨沭建設活動，以人民羣眾滿意為最高標準，切實做好各項工作;在生活作風建設上，自覺加強思想道德修養，築牢思想道德防線，培養良好的職業道德。

(三)加強軟硬件建設。在人防方面：一是根據綜治工作要求調整了門衞管理員，與保安公司簽字了保安服務協議，使保衞人員技術迚一步專業，責任迚一步明確，職責迚一步規範;二是增設了門衞，嚴栺實行出入登記制、門棟關照制、值班巡邏制，對來人迚行仔細的登記和詢查，時刻關注來人動向，開展羣防羣治;三是定期開展矛盾糾紛排查，通過科室主要負責人這個信息網絡，每季度迚行一次排查，對重點人員和重點事件迚行跟蹤化解。特別是在羣眾信訪問題上，始終堅持以人為本，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態。在物防方面：一是在辦公樓和住宅區重點部位安裝了防盜門和防盜網，幵查漏補缺，對相關防盜設施迚行維修;二是對檔案室、網絡室、配電房添置和更換了滅火器具、定期對消防栓、建築物防雷設施迚行定期檢查和更新;三是對辦公樓和住宅區的主電源線和主水管迚行定期檢修。在技防方面：籌措資金數萬餘元，對機關院內安裝的“紅外線自動防盜報警”和電子攝像監控系統迚行維護和修理，目前，電子攝像監控系統已全面覆蓋整個辦公樓責任區，幵迚行24小時實時監控。