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五一勞動獎章主要事蹟材料

欄目: 工作經歷 / 發佈於: / 人氣:8.15K



 

篇一:五一勞動獎章事蹟材料

勤勤懇懇工作學習  踏踏實實做人做事

五一勞動獎章主要事蹟材料

——五一勞動獎章預推人選事蹟材料

xx,男,漢族,年月日(農曆)岀生,大學文化,高級工程師,年月參加工作,年月加入中國共產黨。現任院長,並在職就讀內蒙古黨校經濟管理專業研究生。

一、加強學習,不斷提高自己的綜合素質

??同志立場堅定,思想進步,能夠積極擁護黨的領導,在思想上與行動上始終與黨的路線、方針、政策保持一致,能夠以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習、宣傳、貫徹黨的十七大精神,積極學習領會科學發展觀、建設社會主義和諧社會等重大理論的科學內涵。在黨員先進性教育活動和學習實踐科學發展觀活動中,??同志能夠積極學習,自覺查找不足,整改提高。作為一名優秀的共產黨員,他始終以身作則,保持着清醒的政治頭腦,把“做事先做人,萬事勤為先”作為自己的行為準則,認真細緻,艱苦奮鬥,恪守盡責,積極組織參與黨組織的各項活動,堅決服從組織安排,時時事事起模範帶頭作用,具有堅定的共產主義信念和較強的黨性。該同志始終牢記作為一名共產黨員不僅要做到從組織上入黨,更要做到從思想上入黨,從不放鬆自己的思想改造。在堅持學習黨的各項基本理論、方針、政策,領悟黨的各項會議精神的基礎上,尤其是新時期共產黨員保持先進性要做到的“六個堅持”,牢固樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀,弘揚社會主義道德風尚,模範遵守社會主義道德規範,具有較強的為人民、為黨、為社會服務的意識和較強的政治素養,是一名政治合格的共產黨員。

二、任勞任怨工作,腳踏實地做事

??同志在工作中始終嚴格要求自己,把工作作風建設的重點放在嚴謹、細緻、求實、腳踏實地、埋頭苦幹上,具有較強的責任感、服務意識和協調能力。在工作中,他始終保持端正的態度,嚴守工作紀律,樹立不驕不躁、紮實肯幹的工作作風。

??同志參加工作以來,主要從事公路交通規劃、諮詢、勘測設計、科研、監理及管理工作。先後參與並主持了百餘項公路交通建設項目的前期工作,編制完成大型規劃4項,編制完成公路工程可行性研究80餘項,研究完成大型科技項目3項。測設完成公路90多條,合6000餘公里,橋樑40座,合30000延米。累計工程總造價在500億元以上。並且多次受到?????等相關部門的表彰獎勵。同時,在工作之餘積極參加科研工作取得優異成績,起到了領導模範帶頭作用。

從2009年2月任院長至今,堅持以科學發展觀為統領,深入貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會精神,堅持“科學發展、持續改進、重譽守信、用户至上”的經營理念,以優質誠信的服務、不斷完善的內部管理及技術水平作為強有力的支撐,積極尋求多方合作並進一步開拓業務範圍,帶領全體幹部職工,圍繞鄂爾多斯市交通基礎設施建設的總體目標,向着單位“一年一變樣,三年大變樣”的具體奮鬥目標,以三個文明建設為目的,構建和諧,開拓創新,圓滿地完成了各項工作任務。

為了更好地做到理論與實踐相結合,1998年至2000年間,曾間斷性地受聘於???,在國道109線??至察汗淖公路施工期間,歷任路面監理員、路面監理組長,橋樑駐地監理工程師,並主持全線唯一一座大橋-??大橋的監理工作。

??同志執筆撰寫完成了《公路工程可行性研究的幾個問題淺析》、《沙漠地區的公路邊坡技術》、《土工織物在沙漠路基工程中的應用》(獲優秀科技論文獎)等論文;主持研究完成交通部西部交通建設科技項目《土工合成材料固沙技術研究》,該項目獲得內蒙古科技進步三等獎;作為項目主要參與人,研究完成另一西部科技項目《沙漠地區公路路面結構設計、施工及材料研究》,該項目獲得內蒙古科技進步二等獎;作為項目主要參與人,研究完成大型科研項目《沙漠地區公路建設成套技術研究》,取得了顯著研究成果,該項目獲得中國公路學會科技進步特等獎,並榮獲國家科技進步二等獎。

《沙漠地區公路建設成套技術研究》針對我國的沙漠地區公路設計、施工、防沙和養護等方面的關鍵技術,經30多家科研、設計、施工單位和高校的200多名科技人員,歷時5年多的辛勤工作和刻苦攻關,取得了40項豐碩成果,在許多關鍵技術上有重大突破和創新,解決了在沙漠中修築公路,特別是高速公路這個世界性的難題。項目成果已在我國西部地區4000多公里不同等級公路建設中(其中1000多公里高速公路)得到了應用,取得了顯著的社會、經濟和環境效益,在沙海中創造了奇蹟,在我國公路建設史上書寫了又一個精彩篇章。該專著系統展示了沙漠地區公路建設成套技術的創新性成果,對我國乃至世界沙漠公路建設將起到積極推動作用。

三、關心愛護職工,解除他們的後顧之憂

近年來,??院分配來很多大學畢業生,??同志不僅十分注重新職工的工作情況,而且特別關心新職工的生活情況。對外地及離家路途比較遠的年輕人,他從吃飯住宿、到業餘生活等多方面都給予特別關照,仔細過問,解決困難,對他們關懷備至,在院辦公樓後建造了數間150 m的房屋,作為單身職工的宿舍,將市交通運輸局長年久臵120m的庫房設計改造成職工餐廳,從而很好地解決了單身職工的住宿和的吃飯問題;他經常與職工共同進餐,談生活、談工作、談理想、談人生,讓他們感到了家一樣的温暖。同時,單位還添臵了健身器材,設臵了枱球和乒乓球枱,讓職工切切實實、真真正正感受到舒心工作、快樂生活,進一步增強了職工凝聚力,激發了職工奮發工作的積極性。

??同志關心老年羣體的生活,滿足老年人日益增長的物質文化需求,每到逢年過節親自把温暖送到每一位退休老職工的家裏,讓老年人共享近年來我院經濟效益快速發展的成果,這不僅關係到老年人的切身利益,而且關係到我院的精神文明建設和社會和諧穩定,在我院形成尊老、敬老、愛老的良好社會風尚。

四、奉獻有回報,汗水出業績

??同志思想道德素質高,專業科研技能強,工作上進,不僅是設計院的一名業務骨幹、科研骨幹、管理骨幹,更是公路交通行業的一名青年科技帶頭人,只講奉獻,不求回報,表現出一名共產黨員全心全意服務交通事業的崇高情懷。學風正派,作風優良,精益求精,刻苦鑽研,他詮釋着“獻身、創新、求實、協作”的科學精神,在本崗位上作出了顯著成績和突出貢獻。

近年來,他先後獲得過各種獎勵和榮譽。

總之,??同志工作兢兢業業,勤勤懇懇,團結愛護每一位同志,把設計院各項工作搞得有聲有色,一年一個台階,得到了上級部門的肯定和認可。我們相信,??同志必將帶領設計院的廣大職工,為?事業的發展做出新的更大的貢獻。

篇二:全國五一勞動獎章候選人主要事蹟材料

平凡崗位鑄就無悔人生

——吉林森工松江河林業(集團)有限公司貯木場木材檢驗站鄭淇順同志事蹟材料

鄭淇順,男,1967年5月出生,祖籍山東諸城,1986年參加工作,中共黨員,大專學歷,工程師,現任吉林森工松江河林業(集團)有限公司貯木場木材檢驗站站長。多年來,他兢兢業業,盡心盡責,幹一行愛一行,工作中勇挑重擔,思路開闊、善於學習、勤于思考,虛心向老同志學習業務,默默無聞地奮戰在木材檢驗工作的第一線,以高漲的工作熱情、踏實的工作作風,在學習和實踐中鍛鍊自己。他的努力也贏得了廣大幹部職工的讚譽,連續12次被所在企業評為勞動模範、共計9次被所在企業黨委評為優秀共產黨員、共產黨員標兵等稱號。

一、勤奮學習強素質,開拓進取攀高峯

多年來,鄭淇順同志始終把學習作為做好工作的首要條件,年復一年,孜孜不倦。在政治理論學習上,他堅持不懈認真學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,深入貫徹落實科學發展觀和黨的十八大及十八屆三中全會精神,學習黨的基本路線、政策法規,積極參加黨課教育和各項專題教育,聯繫實際撰寫心得體會。系統地、不間斷地政治理論學習,不僅豐富了他的政策理論功底,也進一步夯實了他淡泊名利,甘於平凡,樂於奉獻的思想根基。在業務學習上,他制定了個人學習計劃和奮鬥目標,積極學習木材檢驗理論、合理造材理論以及公文寫作、計算機操作等知識。工作中,他結合業務工作實踐,堅持崗位練兵,虛心向行家求教。工作之餘,他堅持自學,利用業餘時間,攻讀了北華大學大專學歷,並在工作過程中先後撰寫並發表了《淺談木材檢驗與森工企業效益的關係》、《轉型期如何創新木材檢驗工作》等多篇論文,受到企業領導和同行們的一致好評。

二、愛崗敬業求卓越,本職崗位創佳績

“在崗就要愛崗,愛崗就要敬業”。這是鄭淇順同志牢固樹立的職業理念。在27年的木材檢驗工作中,他堅持出滿勤,連續多年放棄公休假,把心思和精力都用在了工作上。木材檢驗站是企業生產一線的最前沿,工作任務重、人手少。他主動承擔了先進班組創建、職工教育培訓、思想政治工作、勞動考勤等工作;同時,在技術創新、撰寫合理化建議、創建“安康杯”競賽優勝班組等工作方面,他也積極主動,任勞任怨。2006年任木材檢驗站站長之後,他刻苦鑽研業務,面對木材檢驗同經濟效益直接掛鈎的現實,他深入一線調查研究,掌握第一手資料,創造性的提出了木材檢驗工作“三清一化”工作標準和“優化量材設計”工作法,兩項創新舉措的提出,使企業每年在木材銷售方面增加1000餘萬元營業收入。在他的帶動和影響下,木材檢驗站的各項工作取得了長足進步,2013年該班組被全國“安康杯”競賽領導小組評為“全國安康杯競賽優勝班組”,連續多年被所在企業授予“工人先鋒號”、“模範班組”等榮譽稱號。他本人先後兩次被吉林森工集團評為“首席員工”稱號,被所在企業評為“合理化建議技術革新先進個人”、“創先爭優先進個人”等榮譽稱號。

三、創業富民做表率,勇於創新當標兵

隨着國家“天保二期”工程的實施,森工企業木材產量逐年遞減、木材銷售收入逐年減少,在這一背景下,鄭淇順同志勇於創新,大膽實踐,在創業致富方面爭當表率,摸索出了一條創業富民之路。他個人出資經多年試驗探索後,成功掌握了長白山木靈芝培植和長白山有機黑木耳種植技術,並將上述兩項技術在全單位進行推廣,在他的帶動和幫助下,所在單位職工通過發展以上兩項產業,年產值達1,183萬餘元,人均年增收達25,000元,人均年總收入突破60,000元大關,為企業在木材產量鋭減的環境下創造出了一條創業致富的成功之路。他所在單位2012年、2013年連續兩年被所在企業評為“全民創業模範單位”,他本人被所在企業授予“創業能手”、“創業標兵”榮譽稱號。

多年來,鄭淇順同志為了鑄造自己的事業,嘔心瀝血、苦幹實幹、無私奉獻,他憑着對工作高度負責的態度和執着敬業的精神,深深的感染和激勵着身邊的每一位同志,起到了模範帶頭作用,在平凡的工作崗位上,做出了卓越的成績,在他的身後,留下的是一串串堅實而閃光的足跡。

 

篇三:五一勞動獎章事蹟材料

事蹟材料

某某,男,漢族,*年*月*日出生,*年*月*來我廠參加工作。現任**廠設備段長。特點是思維活躍,工作作風硬朗,思路清晰,有較強的創新能力,善於學習,勇於創造,敢抓敢管,性格鮮明,對於認定的目標,不言放棄,敢打敢拼,善打硬仗,啃硬骨頭。

在工作和生活中,某某同志處處、時時以一名模範段長的標準嚴格要求自己,愛崗敬業,踏實工作,默默奉獻,爭創一流。由於工作的勤奮努力,多次被公司評選為先進個人,真正成為了一名典型的模範段長。

俗話説“人無完人,金無足赤”,為了儘快的提高自身素質,適應企業的需要,自參加工作以來,某某同志努力學習,處處爭做業務骨幹。他一直都勤於學習,刻苦鑽研專業知識,勤勤懇懇,遇到技術上摸不透的,積極向領導、同事請教。特別是擔任段長以後,更加感受到了以前從來沒有過的壓力,他時刻銘記肩上的責任。他上任後,着重加強班組內部基礎建設,注重加強團隊凝聚力,建立並完善工序獎懲考核辦法、建立健全設備維修現場治理規章制度。

“班組就是職工的小家”。因此在設備維修班組管理上,某某同志十分注重加強團隊建設。為保證職工隊伍的穩定,他經常與職工談心交流。因此,誰家有困難,哪個職工有情緒,他都瞭如指掌,並及時伸出援助之手,積極想辦法幫助解決,及時消除了影響安全生產的心理因素,在很大程度了提高了設備工段的凝聚力。處理段內工作時,他是出名的鐵面無私,他勞動組織能力強、任務分工合理、明確,堅持公開、公平、公正的原則,任職以來,他所在的設備部沒有出現過一起因勞動分工不合理而引起的糾紛。

在現場工作中,某某同志時刻把職工的安全放在第一位,嚴把現場安全關。在多年來的工作中,他總是身先士卒,遵守公司及作業區制定的各項安全管理制度。他每天都瞭解上一班的安全生產情況,接受上級下達的新任務,把握安全生產注意事項。 總之,某某同志工作兢兢業業,勤勤懇懇,團結愛護每一個同事,把設備維修各項工作搞得有聲有色,一年一個台階,得到了上級部門的肯定與認可。我們相信,某某同志將帶領**設備的所有員工,為**廠的發展添磚加瓦,為**夢的早日實現做出更大的貢獻。

 

篇四:五一勞動獎章候選人主要事蹟材料

XXX事蹟材料

XXX同志2005年大學畢業分配到XX縣審計局工作,現任經濟責任審計局業務股長。多年來,從辦公室到審計專業組他兢兢業業,盡心盡責,幹一行愛一行,工作中勇挑重擔,思路開闊、善於學習、勤于思考,虛心向老同志學習業務,默默無聞地奮戰在審計工作的第一線,以高漲的工作熱情、踏實的工作作風,在學習和實踐中鍛鍊自己。他的努力也贏得了廣大幹部職工的讚譽,多次獲得市審計工作先進個人,縣信訪工作、宣傳工作、政法工作等先進工作者,優秀共產黨員,黨員之星等榮譽。

一、勤奮學習增強素質,開拓進取勇攀高峯

多年來,他始終把學習作為做好工作的首要條件,年復一年,日復一日,孜孜不倦。在政治理論學習上,他堅持不懈認真學習鄧小平理論和"三個代表"的重要思想,深入貫徹落實科學發展觀,學習黨的基本路線和審計政策法規,積極參加黨課教育和各項專題教育,聯繫實際撰寫心得體會。系統地、不間斷地政治理論學習,不僅豐富了他的理論政策功底,也進一步夯實了他淡泊名利,甘於平凡,樂於奉獻的思想根基。在業務學習上,他制定了個人學習計劃和奮鬥目標,抓住一切可以利用的時問進行財務、審計政策法規、公文寫作、計算機操作等知識的學習。上班時,他結合業務工作實踐,堅持崗位練兵,虛心向行家求教。下班後,他堅持自學,從不問斷,他利用業餘時間,攻讀了鄭州大學行政管理碩士學位,先後撰寫了《審計機關在反腐敗中的重要作用》、《轉型期我國政府公共危機預防準備機制建設研究》等多篇論文,受到學校導師、同學的一致好評。

二、愛崗敬業力求卓越,本職崗位屢創佳績

“在崗就要愛崗,愛崗就要敬業”。這是XXX同志牢固樹立的職業理念。在3年的辦公室工作中,他一心撲在事業上,兢兢業業,埋頭苦於。辦公室是個“拴人”的崗位,他在工作期間從不擅自離崗和請假。

幾年中,他堅持出滿勤,連續幾年放棄公休假,把心思和精力都用在了工作上。不管大小事情,他都認認真真地去做,而且做得非常出色。他這種敬業精神受到了單位幹部職工的廣泛讚譽。

辦公室是個綜合部門,日常事務多,人手少,工作繁忙。他主動承擔了文明單位創建、職工教育培訓、宣傳思想工作、勞動考勤等工作。同時,在審核文稿、起草有關材料、處理來信來訪、接待來人來客、配合紀檢監察等工作方面,他也積極主動,任勞任怨。

在他的帶動和影響下,辦公室的各項工作取得了長足進步,連年評為先進集體和文明股室。2008年任審計局業務股長之後,他刻苦鑽研業務,面對涉及面廣、專業知識和政策水平要求相對嚴格的審計業務,不畏困難、虛心學習,不斷將新知識、新技術運用於工作實踐中,平時深入一線調查研究,掌握第一手資料。平時工作中遇到困難,他虛心向老同志學習,審計業務水平提高很快,近兩年連續被駐馬店市審計局評為“審計工作先進個人”。他對待工作的態度沒有份內份外之分,都盡其所能地去做,默默奉獻出自己的光和熱。

作為一名黨員,積極發揮自身作用,主動做好其它同志的思想工作,影響和帶動其他同志積極進取。2009年以來,他兼任了局黨支部委員工作,他充分發揮在學校從事過黨務工作、具有做黨務工作基礎的優勢,在創新黨員教育管理、開展黨員活動、規範黨建工作職責制度等方面,提出了許多有益的新點子,所在黨支部連續多年被評為先進黨支部,本人也多次被評為優秀黨務工作者。在他心目中,工作、事業始終是第一位的,盡其所能作奉獻,是他不懈的人生追求。

三、清正廉潔做表率,奉公守法當模範

作為一名基層幹部,XXX同志經常保持一顆平常心,節制慾望、嚴於律己、寬以待人,時時處處廉潔奉公、遵紀守法,充分發揮了優秀共產黨員的表率作用。從不以不正當手段為自己謀取好處,從不以工作之便吃、拿、卡、要和為自己親朋好友謀取方便,無任何不廉潔行為和違法違紀問題。在工作和生活中嚴格要求自己,充分發揮自己的主觀能動性和創造性,為審計事業的發展做出了傑出貢獻。嚴格遵守黨的各項規章制度,時刻用黨員的標準要求自己,永葆黨員的先進性。克服工作中急躁情緒,進一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責任意識,從自己做起,從一切能做到的事情做起,樹立了良好的黨員幹部形象。

多年來,XXX同志為了鑄造自己的事業,嘔心瀝血、摸爬滾打,苦幹實幹、無私奉獻,他憑着對工作高度負責的態度和執着敬業的精神,深深的感染和激勵着身邊的每一位同志,起到了模範帶頭作用。他只是一名普通的審計工作者,他的事蹟也並非驚天動地,但平凡孕育高尚、細小昭示博大,他把對審計事業的一片赤誠融於他的行動,在平凡的工作崗位上,做出了卓越的成績,在他的身後,留下的是一串串堅實而閃光的足跡。

 

篇五:五一勞動獎章候選人主要事蹟材料

趙新濤同志2002年大學畢業,2005年進入洛陽香江萬基鋁業有限公司,現任洛陽香江萬基鋁業有限公司溶出車間主任。9年來,從普通員工到車間主任他兢兢業業,盡心盡責。在工藝操作上精益求精,大膽進行技術改進25項,提高了生產效率,降低了能量消耗,為公司降低成本1400多萬元。在工作中思路開闊、善於學習、勤于思考,培養了十幾個生產骨幹。2013年12月18日公司三期溶出機組試車成功並投入生產,做為溶出車間主任,憑着積極、認真、負責的工作態度,摸索出了一系列行之有效的操作方法並附以實施,收到了良好的效果,為溶出三期機組在短時間內順利達產達標做出了貢獻。他的努力付出贏得了廣大幹部職工的讚譽,多次獲得洛陽香江萬基鋁業有限公司“優秀員工”“先進個人”“安全生產管理者”等榮譽稱號。

一、勤奮學習增強素質,開拓進取勇攀高峯

多年來,他始終把學習作為做好工作的首要條件,年復一年,日復一日,孜孜不倦。在氧化鋁理論學習上,他堅持不懈、認真學習,一邊理論自學,一邊現場實踐,2010年撰寫了《論溶出餘熱回收 降低汽耗的措施》《論溶出空氣氧化法脱硫技術》等多篇論文。在技術改進方面主要有調整汽水平衡降低新蒸汽消耗、技改脱硫流程降低系統中硫含量提高氧化鋁質量、技改廢酸管道保證提高送沉降洗水量、閃蒸過料管改為耐磨複合管道、壓煮器底部軸材質變更延長使用壽命、出料泵改造、壓煮器減速機皮帶輪改造、隔膜泵一端進料技改為兩端進料、循環水回水過濾改造等等。在安全管理上,他制定了嚴格的考核制度,抓住一切可以利用的時間組織員工學習人的不安全行為、物的不安全狀態,設備的安全操作等安全知識的學習。2012年5月,榮獲“新安縣總工會社會主義核心價值體系主題教育活動演講比賽”三等獎。

二、愛崗敬業力求卓越,堅守崗位盡職盡責

“在崗就要愛崗,愛崗就要敬業”。這是趙新濤同志牢固樹立的職業理念。在9年的工作當中,他一心撲在事業上,兢兢業業,埋頭苦於。香江萬基溶出車間是氧化鋁生產的“心臟”,他深知工作的重要性,在工作期間從不擅自離崗和請假。幾年來,他堅持出滿勤,連續幾年放棄公休假,把心思和精力都用在了工作上。不管大小事情,他都認認真真地去做,而且做得非常出色。他這種敬業精神受到了單位領導職工的廣泛讚譽。 2010年2月7日早晨6點35分全廠突然停電,溶出車間一片漆黑,所有泵類、攪拌等用電設備全部跳停,若不採取斷然措施,則必然造成槽罐溢流、管道料漿沉積、安全閥起跳、高温料漿蒸汽噴濺等嚴重後果,情況相當緊急。趙新濤臨危不亂,在人員不足、通訊切斷的情況下,指令班長、主操到現場操作,他獨自一人在主控室指揮一二期同時停車悶罐,並馬上向組織人員對攪拌裝置攀車,防止料漿沉積。在他正確、及時、合理的指揮及車間成員的密切配合下,順利的完成了對一二期機組的停車悶罐,阻止了事故的發生,最大程度的保證了車間人員及生產設備的安全,把公司的損失降低至最低。在他心目中,工作、事業始終是第一位的,盡其所能作奉獻,是他不懈的人生追求。

三、眾志成城鑄偉業,披肝瀝膽灑熱血

溶出車間是氧化鋁生產核心環節,堪稱氧化鋁企業的心臟。其生產能力的高低,代表整個氧化鋁企業的技術水平。產能的高低主要取決於溶出系統是否能夠連續穩定運行。他深感自己身上的擔子重、責任大。明白要真正做到“指導、協調、監督、服務”八個字可不容易。他以身作則,每天深入生產現場一線,哪裏有問題就有他的身影出現;堅持對車間重要設備管道運行情況進行巡檢,發現問題及時解決,他説“我們不能等設備出現問題才着手解決,要把工作做到前頭,工作重心前移,把問題消除在萌芽狀態,變被動為主動”,他時刻用這句話來警示自己,也時時提醒自己的同事。有他起草制定了溶出車間設備維護和檢修計劃,是設備的故障率大大降低,同時嚴格要求各班組做好設備維護,並對巡檢、點檢情況進行監督,有力推動了車間對設備運行維護情況的主動掌控,組織召開每週、每月專題會,找出差距,進行總結,提出目標,督促完善。在他的帶領下,2013年機組運轉率比年度計劃提高了2.5%。

多年來,趙新濤同志為了鑄造自己的事業,嘔心瀝血、摸爬滾打,苦幹實幹、無私奉獻,他憑着對工作高度負責的態度和執着敬業的精神,深深的感染和激勵着身邊的每一位員工,起到了模範帶頭作用。他只是公司普通的一員,他的事蹟也並非驚天動地,但平凡孕育高尚、細小昭示博大,他把對氧化鋁事業的一片赤誠融於他的行動,在平凡的工作崗位上,做出了卓越的成績,在他的身後,留下的是一串串堅實而閃光的足跡。
 

篇六:劉書旺五一勞動獎章事蹟材料

五一勞動獎章事蹟材料

劉書旺,男,河南省西華縣周口監獄金碩公司工人,1967年出生,1984年被河南省周口監獄五二醫院聘任,從事放射工作至今。 他從事放射工作30多年來,始終堅持以病人為中心,以提高醫療服務質量為指導思想,努力學習,刻苦鑽研業務,使個人的自身素質和業務水平不斷得到提升。由於工作刻苦勤奮,成績顯著,2000年被授予全國五一勞動獎章稱號。

俗話説“活到老學到老”,這話用在劉書旺同志身上再貼切不過了。為了適應時代要求和工作需要,他一直把加強學習作為重要任務。 首先他認真學習黨的十八大會議精神,深刻領會“十八大”思想精髓,全面提高自身的思想覺悟和政治素養,工作中能夠講大局、講原則。其次,認真學習專業基礎知識和醫學相關法律知識,自覺做到學法、知法、懂法、守法。在很多人的眼裏只有臨牀醫生的壓力大,風險高,必須醫術精湛,以確保萬無一失,其實隨着科技的發展,大量現代化設備應用到了醫學上,絕大部分醫生在給患者診斷前,要依據醫技科室提供的各種報告、診斷,然後結合患者症狀來下定論,這樣以來,醫技科室就成了衝鋒在前的排頭兵,風險係數不言而喻。用如履薄冰,來形容他的工作心態絲毫不為過,對待每個患者的X光片,他從不敢有絲毫懈怠,生怕漏看,錯看,而讓自己的錯誤報告誤導醫生診斷。有壓力就有動力,為確保提供給臨牀醫生的第一手資料萬無一失,他在為患者讀片報告中勤于思考、積極與患者溝通,及時做好疑難病例的定期隨訪;業餘時間他通過各種媒體手段瞭解放射影像學的最新進展,積極參與網上影像學習、交流和疑難病例的討論,定期網上學習充電。由於醫院放射科只有他一人,沒有探討的對象,他就到西華縣人民醫院虛心求教,真可謂是為求真知不恥下問。也真因為本人的刻苦努力,在五二醫院沒有CT設備和未系統學習的情況下,他個人通過自學順利通過了放射科技師上崗證考試,獲得了放射科醫師資格證書。

該同志始終把“做事先做人,萬事勤為先”作為自己的行為準則,工作中遵循醫師規範,恪守職業道德,始終把病人利益放在第一位,堅持“優質,方便,規範,真誠”的服務準則,把以“病人為中心”的服務理念落實到實處。接待病人熱情主動、文明禮貌,不“生、冷、硬、頂、推”,不與病人爭吵。能站在病人角度換位思考,急病人之所急,想病人之所想,用“愛心、耐心、責任心”對待每一位患者,工作30多年來沒發生過一次醫療事故及糾紛。 總之,劉書旺同志從事放射工作30多年來,工作任勞任怨,踏實能幹,其精湛的醫技及良好的醫德備受羣眾尊崇,同時也得到了上級部門的肯定和認可,不愧為一名優秀的勞動模範。

 

篇七:五一勞動獎章獲得者事蹟申報材料

***同志 1997年8月從部隊轉業到中國人民銀行蒼溪縣支行,先後被分配在貨幣金銀科發行庫管庫崗、辦公室綜合崗等崗位工作。入行近5年來,他懷着對央行事業的一片赤誠之心,腳踏實地地立足於本職崗位開拓進取,在平凡的崗位上,幹出了非凡的成績,書寫了一名普通行員忠誠於央行事業的壯麗篇章。他連續3年被評為優秀共產黨員、優秀行員、先進工作者、工會積極分子,20OO年6月分別被人總行、成都分行黨委授予"優秀共產黨員"稱號,2001年7月被四川省委、省人民政府授予"模範軍隊轉業於部"榮譽稱號,前不久又榮獲全國金融"五一勞動獎章"。

不計得失淡泊名利 甘於平凡無怨無悔

***曾是一名中校副團職軍官,在條件異常艱苦的雪域高原西藏,一身綠軍裝伴着他度過了22個春秋。多年的軍旅生潔和"特別能吃苦,特別能忍耐,特別能戰鬥"的"老西藏"消神磨勵了他良好的政治品格。他三次榮立三等功,數十次獲得嘉獎,多次被評為優秀共產黨員。他轉業來到人行蒼溪縣支行後,被安排在最平凡的發行庫管庫員崗位上。對此他毫無怨言,愉快地服從組織分配。最初,他的一些親朋好友對他的選擇很不理解,有的説他"划不來",白當了一回團職軍官;有的説他"傻",不會拉關係。對於這些議論,他部坦然處之。他認為,當官與當管庫員,只是分工不同,沒有高低貴賤之分,都是為黨為人民工作。作為新時期的轉業幹部,應當拋棄舊觀念,衝出"官位"束縛,淡泊名利,不計得失,有無"官銜"都一樣能夠為金融事業幹出一番成績來。他是這樣想的,也是這樣做的。在管庫員崗位,他一干就是3年,絲毫沒有失落感,每年勞動優化組合時,有多個科室都爭着挑選他,但他仍然選擇的是管庫崗位。

自上崗伊始,他就自覺擺正位置,在思想上主動與行長溝通,表明自己服從領導和管理的態度;在感情上主動與科室成員融洽;在工作上自覺服從安排,不折不扣盡心盡力去完成。他幾年如一日,每天堅持提前上班,不滿點不下班,大小工作積極主動,每天上下班前總能看到他拖地抹灰的忙碌身影。他從未向組織上提出過解決職務、待遇問題的要求,每當中層幹部聘任、領導班子調整時,有人勸他去爭取,他説應該把更多的機會留給有發展前途的年輕同志。他以自己無聲的行動展現了他淡泊名利,甘於平凡的可貴品格。

勤奮學習增強素質 開拓進取勇攀高峯

***入行4年多來,始終把學習作為做好工作的首要條件,年復一年,日復一日,孜孜不倦。在政治理論學習上,他堅持不懈認真學習鄧小平理論和江澤民"三個代表"的重要思想,學習黨的基本路線和金融方針政策,積極參加黨課教育和各項專題教育,聯繫實際撰寫心得體會。他自費訂閲了《人民日報》、《求是》等報刊雜誌,利用業餘時問勤讀報刊,從中吸取政治營養。幾年來,他共記政治理論學習筆記10多萬字,撰寫學習體會20多篇。系統地、不間斷地政治理論學習,不僅豐富了他的理論政策功底,也進一步夯實了他淡泊名利,甘於平凡,樂於奉獻的思想根基。在業務學習上,他制定了個人學習計劃和奮鬥目標,抓住一切可以利用的時問進行經濟金融政策法規、公文寫作、貨幣發行、金融監管、計算機操作、WTO等知識的學習。上班時,他結合業務工作實踐,堅持崗位練兵,虛心向行家求教。下班後,他堅持自學,從不問斷。1998年,在西南財大人行系統軍轉幹部高等學歷證書班培訓中,他抓住難得的大好時機,認真學習金融ABC,上課時,他認真聽講,做好筆記,課外認真複習,週末仍堅持自習或到圖書館看書,就連生病住院,他躺在病牀上一邊輸着液還一邊堅持看書。功夫不負有心人,他所學的14門大專金融課程全部取得了優良成績,獲得了《高等學歷證書》。

幾年來,他在學習中不斷攀登高峯,通過勤學苦練,攻克了一個又一個業務難關,由"門外漢" 變成了行家裏手。他把自己所學的知識和技能努力運用到實踐中去,不僅圓滿完成了本職崗位工作任務,而且在撰寫調研宣傳文章方面也取得了豐碩的成果。短短4年問,他就撰寫調研文章20篇,被各級刊物採用 15篇,其中獲省級三等獎、成都分行二等獎各1篇。撰寫各類宣傳文章24篇,被各級刊物採用 21篇,報送經濟金融信息 100餘條,被市級以上採用 60多條。

愛崗敬業力求卓越 本職崗位屢創佳績

"在崗就要愛崗,愛崗就要敬業"。這是楊興先問志牢白樹立的職業理念。在長達3年之久的管庫工作中,他一心撲在管庫事業上,兢兢業業,埋頭苦於。管庫是個"拴人"的崗位,他在工作期間作從不擅自離崗和請假。有一次,他突然胃病復發,痛得直不起腰,為了不讓來辦理存取款業務的客户久等,他硬是咬緊牙關,堅持辦完了全部業務後才到醫院治療。管庫是責任非常重大的工作,他視管庫的責任重於泰山,隨時不忘自己肩負的責任。一次,他利用雙休日送妻子到成都看病,星期天乘夜班車返回,至縣城10多公里處時,車輛發生了嚴重故障,無法很快修復,為了不影響第二天辦理業務,他便步行趕在上班前回到了行裏。在辦理業務中,他嚴格執行操作規程,認真仔細地檢查票據,核對存取款人證件,清點實物,從不馬虎。經他手出入庫發行基金以數十億計,無一差錯。在他任管員期問,發行庫規範化管理連年被中心支行考評為優秀達標庫。管庫是一份苦差事,成天與鈔票打交道,又髒又累,可他無半點怨言,髒活、重活搶着幹,有時手上劃出了血口,磨起了血泡,他沒叫過一聲苦。他還把管庫崗位作為對外展示央行員工良好形象的窗口,積極開展文明優質服務,熱情接待每一位客户,深受客户的稱讚,以實際行動帶動了"青年文明號"創建活動的開展,他所在的貨幣金銀科被人總行授予為"青年文明號"單位。

去年3月,他被調整到辦公室工作,工作環境的變化沒有影響他愛崗敬業的熱情。辦公室是個綜合部門,日常事務多,人手少,工作繁忙。他主動承擔了雙文明創建、職工教育培訓、宣傳思想工作、勞動考勤等工作。同時,在審核文稿、起草有關綜合綜合材料、處理來信來訪、接待來人來客、配合紀檢監察等工作方面,他也積極主動,任勞任怨。在他的帶動和影響下,辦公室的各項工作取得了長足進步,年終被支行評為先進集體和文明科室。

幾年來,他堅持出滿勤,連續3年放棄公休假,把心思和精力都用在了工作上。無論在哪個崗位上,不管大小事情,他都認認真真地去做,而且做得非常出色。他這種敬業精神受到了支行、中支系統幹部職工的廣泛讚譽,先後被支行、中支樹為愛崗敬業的先進典型進行宣傳和表彰。

盡其所能勤作奉獻 工作不分份內份外

xx對待工作的態度沒有份內外之分,只要是對科室、對支行、乃至對社會有益的事情,都盡其所能地去做,默默奉獻出自己的光和熱。在貨幣金銀科工作期問,他看到該科綜合工作比較薄弱,便充分發揮自己的寫作特長,主動擔起了綜合工作的擔子,包攬了該科全部綜合材料的草擬工作。為此他犧牲了許多休息時問,時常加班加點到深夜,從未提出過加班報酬的要求。在支行,他作為一名老黨員,積極發揮自身作用,主動做好其它同志的思想工作,影響和帶動其它同志積極進取。1999年以來,他相繼兼任了支行黨支部組織委員、副書記、工會副主席工作,儘管這些兼職不是正式的"官銜",也沒有津貼補助,但他一樣盡心盡責地幹。他充分發揮在部隊從事黨務工作時問長、具有做黨務工作基礎的優勢,在創新黨員教育管理、開展黨員活動、規範黨建工作職責制度等方面,提出了許多有益的新點子。他利用業餘時間主筆編寫了長達5萬餘字的《黨員須知手冊》一書,配合完善了黨員活動室的設置。對黨建工作的特色做法進行了及時總結和推廠,他先後撰寫黨建工作調研、宣傳文章20篇,有8篇被有關報刊採用,有6篇經驗性宣傳文章被廣元市中心支行、成都分行轉發,所在黨支部連續3年被中支機關黨委評為先進黨支部。自1999年5月被選舉兼任支行工會副主席以來,他努力學習工會業務,積極探索新時期搞好工會建設的途徑,認真配合工會主席的工作,在履行工會職能,規範工會管理,創建"職工之家"等工作中傾注了滿腔熱忱。他主筆編纂了《支行工會制度彙編》,完善了支行榮譽室、圖書閲覽室、職工活動室的設置,收集整理15大類"建家"工作資料上千份,歸類成冊19本,使支行"工會建家"的軟硬件達到了較高水平,受到了省、市、縣工會和成都分行、廣元中支的一致好評,支行工會也相繼被四川省總工會和成都分行評為"模範職工之家"。此外,他熱心公益,不計個人得失,充分體現了奉獻精神。每當為公益事業捐款時,他總比其他職工多,每逢重大節假日,值班總有他,當有了給下崗多年的妻子在支行安排個臨時工的機會時,他首先想到的是別人。在他心目中,工作、事業始終是第一位的,盡其所能作奉獻,是他不懈的人生追求。

清正廉潔做表率奉公守法當模範

xx時時處處嚴於律已,廉潔奉公,遵紀守法,充分發揮了優秀共產黨員的表率作用。他從不以"跑關係"、"找靠山"等不正當手段為自己謀取好處;從不以工作之便吃、拿、卡、要和為自己親朋好友謀取方便;回家探親從不申請公車;從不涉足"六害"場所,無任何不廉潔行為和違法違紀問題。他和他的家庭連年被支行評為"文明職工"、"文明家庭"和"遵紀守法户",去年被廣元市評為"文明市民",樹立了央行員工良好的社會形象。

xx只是一名普通的央行員工,他的事蹟也並非驚天動地,但平凡孕育高尚,細小昭示博大,他把實踐"三個代表"重要思想和對央行事業的一片赤誠融於他的行動,在平凡的工作崗位上,做出了卓越的成績,在他的身後,留下的是一串串堅實而閃光的足跡。
 

篇八:2012年“五一勞動獎章獲得者”先進事蹟材料

XX,是我縣煙草專賣局(分公司)局長、經理、黨組書記。參加工作二十多年來,他始終言行如一,雷厲風行,把工作做到一絲不苟。2008年升任煙草專賣局局長以來,他帶領全局的幹部職工,認真開展工作,緊緊圍繞市局(公司)及縣委、縣政府提出的改革發展目標和工作思路,立足實際,開拓創新,求真務實,埋頭工作,認真履行自己的職責,各項取得顯着成效,為地方經濟發展做出了積極的貢獻。

一、在思想建設上,注重提高素質。一是抓好自身的學習提高。一年來,他認真學習十七屆六中全會精神及黨和國家的有關方針政策,積極參加中心組學習和各項政治學習活動,在學習中不斷提升自己的思想境界。特別是在“講責任、講奉獻、講紀律”和領導幹部“進百家門、知百家事、暖百家心”以及“一創雙優”等多項教育活動中,積極投身進去,認真開展調研,在提高學習的系統性、針對性、實效性上下功夫,努力做到學以致用,並轉化為推動發展的實際能力。一年來,他和黨組一班人堅持“重教、嚴管”的原則,在調動幹部職工的積極性、創造性上下功夫。通過行業讀書月活動、企業文化大講堂、專題輔導報告及各種會議等不同形式,對幹部職工進行理想信念教育,引導大家解放思想、更新觀念;通過舉辦野外拓展訓練,提升了幹部職工的凝聚力和向心力,進一步提升幹部職工的團隊意識,激發了廣大幹部職工幹事創業的積極性,呈現出人心思幹、人心思變、人心思進的良好氛圍。

二、在經營業績上,注重開拓創新。面對新形勢、新任務,他全面分析形勢、深入一線調研的基礎上,努力尋找機遇,通過研究制定符合Xx煙草持續健康發展的具體思路和措施。

一是營銷質量進一步提升。一年來,他始終把卷煙銷售作為工作第一要務,高度重視,緊抓不放,圍繞市局(公司)年初下達的目標任務,以 “擴銷、升檔、育牌、增效”為經營工作思路,不斷提高銷售工作的運行質量。2011年共銷售捲煙9940箱,較上年9750箱增加190箱,增幅1.95 %,完成年計劃9940箱的100%;共實現銷售收入1.4億元,同比增加3023萬元,增幅為26.47%;完成税利總額3282萬元,較去年增加827萬元,增幅為33.69%,其中利潤2720萬元,較上年增加733萬元,增幅為36.89%。

二是專賣控市能力進一步加強。始終保持打假高壓態勢,不斷加大源頭打假力度。2011年,成功破獲達到國家局網絡標準案件1起,“12.11”非法運輸非法生產煙絲網絡案,涉案煙絲51129公斤,涉案金額187.48萬元,涉案人員27人,其中網上在逃1人,逮捕3人,刑事拘留4人,行政處罰14人,行政拘留1人,勞動教養2人。有效地淨化了捲煙市場,切實維護了國家利益和消費者利益。

三、在班子建設上,注重團結協作。面對行業改革步伐不斷加快、改革力度不斷加大的新形勢,他積極適應新情況、新任務、新特點的工作要求,不斷加強“四好”領導班子建設,搞好班子的團結協作,帶頭堅持民主集中制原則。一年來,他始終堅持以大局為重、以事業為重,遇到重大問題和敏感性問題決不隨意定奪,對黨組決定的事情決不隨意變通。在實際工作中,能夠充分發揚民主、集思廣益,敢於大膽管理、大膽負責。在“三重一大”問題上自己能夠帶頭嚴格執行有關規定,凡重大的事情,都召開黨組會、辦公會、管委會會議集體研究,努力做到科學決策、民主決策,努力搞好班子之間的團結。實際工作中,他十分注重營造團結共事的氛圍。在維護團結上始終做到身先士卒,為人表率;在執行紀律上始終做到嚴於律己,率先垂範,始終堅持大事講原則,小事講風格;遇事多商量,多溝通,多替別人着想,多換位思考,不利於團結的話不説,不利於團結的事堅決不做。黨組一班人團結協作,積極向上的合力得到了較好的發揮。

四、在廉潔自律上,注重教育防範。作為黨風廉政建設的第一責任人,一年來,自己在抓好各項基礎工作的同時,時刻不放鬆黨風廉政建設工作,認真履行“一崗雙責”,做到了思想上重視,工作上盡責,機制上創新。他深深明白“其身正,不令則行;其身不正,雖令不行”的道理,始終對自己高標準、嚴要求,時刻提醒自己要“老老實實做人,清清白白做事”。經常對照“四大紀律,八項要求”、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《廉政準則》,努力做到自重、自省、自警、自勵,以身作則,率先垂範“;不越”黃線“,不闖”紅燈“,自覺保持清正廉潔,自覺接受組織和羣眾的監督。要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己堅決不做。家屬子女和身邊的工作人員均無違規違紀行為發生。

在做好各項基礎工作的同時,他堅持”兩手抓,兩手都要硬“的工作方針,2011年,縣局(分公司)實現了物質文明和精神文明”雙豐收“。7月份順利通過了省級文明單位的複檢驗收,被省局、省公安廳授予”捲煙聯合打假先進集體“,被市局授予”目標管理先進單位“、”政風行風建設先進單位“、”安全生產管理先進單位“、”專賣管理工作先進單位“、被縣委、縣政府授予”思想政治工作先進單位“、”綜合治理工作先進單位“、被縣紀委確定為”廉政文化建設示範點“;今年,縣局(分公司)又被縣工會提名授予”五一勞動獎狀“榮譽稱號。