如何提高簡歷命中率

根據我這幾年的工作經驗，總結出如下幾點如何提高簡歷命中率：

1、簡歷所列出的行業要與投遞公司主營產品相吻合，切勿亂投，要突出重點。

2、簡歷內容簡潔明瞭，尤其是在工作經歷和項目經驗，要如實按自己日常工作的正確方法來寫，層次邏輯要分明，要能從中一眼看出從事的是什麼崗位、做了些什麼事、以及這麼做得到的成績等等。

3、針對投遞崗位進行簡歷修改。但凡HR篩選簡歷均首先看工作經歷，看你是做什麼的，是否符合招聘要求，只要你工作經歷對口，基本是有面試機會的。

4、工作經歷中，儘量把自己和團隊完全融入進去，既不失團隊協作能力又能體現個人優秀能力，此乃吸引HR最大的亮點。（完）