應聘的學歷太高，是不是有優勢呢

Q：如果應聘的學歷太高，是不是一定有優勢呢？

A：如果崗位比較基礎，也不是什麼儲備幹部的話，高學歷的並不佔優勢。原因是：

1. 高學歷應聘低崗位，有可能是暫時沒遇上心儀的崗位，為了温飽，先找個工作過渡


2.這類人往往眼高於頂，高學歷的優越感，使他們不容易融入團隊，就算他們想要在基層崗位上好好幹，但由於沒有好的人緣還是幹不長。特例除外


3.同樣能力的情況下，低學歷的會更珍惜這份工作，工作會更加用心。不用擔心把TA培養好了，TA會立即跳槽，因為就算要跳，也沒那麼容易——外面還有一大堆競爭者呢！

所以，這種情況下，高學歷的人並不佔優勢，低學歷的怕什麼？！