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食堂檢查整改報告8篇

欄目: 工作報告 / 發佈於: / 人氣:2.12W

我們只有將頭腦保持清晰,才可以寫出優秀的整改報告,要想讓自己得到更多進步,整改報告的寫作一定不能馬虎,下面是本站小編為您分享的食堂檢查整改報告8篇,感謝您的參閲。

食堂檢查整改報告8篇

食堂檢查整改報告篇1

敬愛的黨支部:

為加強學校管理,進一步提高我縣中國小食堂建設和管理水平,防止學校食品食物中毒和其他食源性疾患事故發生,保障師生員工身體健康,學校長期以來把安全衞生工作放在第一位,抓平時,重細節。本學期開學以來,根據《食品衞生法》、《學校衞生工作條例》、《食品衞生監督量化分級指南》、《學校食堂與學校集體用餐衞生管理規定》、《學校食物中毒事故行政責任追究暫行規定》等法規,結合我校實際情況,我校食堂衞生工作領導小組對學校的食堂衞生工作展開了全面、認真的自檢自查,從自查情況看,基本達到了三級學校食堂標準(自評得分80分),請上級部門驗收,現將自檢自查情況報告如下:

一、學校領導重視食堂衞生工作

每學年初,學校都會專門召開食堂衞生工作會議,明確職責和具體分工,成立以校長為首的學校食堂安全工作領導小組,針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開學校教職工、後勤人員會議,學習上級頒發的文件,要求學校後勤人員提高食堂衞生工作意識,增強食堂衞生常識,對食堂的全面工作進行了制度化、規範化。從人員、調入、設備、採購、保管、加工、出售等所有管理環節進行了細化並狠抓落實。切實認識到學生安全衞生工作的重要性,保證把孩子教育好,管理好,保護好,讓家長放心地將孩子交到我們的手中。

二、確保了飲食從業人員持證上崗。

食堂從業人員證照齊全、合法有效。工作人員每年都進行體格檢查、每年都進行衞生培訓,並辦理兩證。平時積極配合、主動接受衞生行政部門的監督與指導,這方面我們做的比較好。

三、健全衞生、食品管理制度,做到責任到人。

建立健全的衞生管理制度及責任追究制度,責任到人,搞好食品衞生宣傳,由衞生教師做好對食堂每週一次的檢查評比,做到獎懲分明。

四、調整廚房內部佈置。

各類設施的安全狀況良好。食堂配備的各類器械、用電設備、消防設備、電路、開關插座、各類庫房的安全狀況都比較好,管理比較規範到位,操作規程明確。

五、把好四個關,杜絕食物中毒事故的發生:

(1)把好採購、加工關:採購做好驗收工作,加工做到燒熟煮透,做好食品留樣工作。

(2)把好消毒關。所有的餐具、用具都高温蒸汽消毒。

(3)把好個人衞生關。做到身體不適的職工不能進入食堂工作,從業人員必須取得健康證及經過食品衞生培訓合格才能上崗,工作人員進入食堂必須做到三白。

(4)杜絕非工作人員進入廚房關,保證放毒現象發生。

六、實行量化分級管理制度,堅持按量化分級管理的標準規範化管理學校食堂。

七、整改措施

為有效的控制學校食物中毒事件發生,做好各類事故隱患監控,切實保障學校師生員工健康安全。我們着重從以下幾個方面着手解決:

(1)加大宣傳教育力度,增強學生的食品衞生、安全意識。學校衞生室、食堂要通過課堂教育、板報、知識講座等多種形式加大教育力度,使食品衞生安全方面的知識深入人心,自覺抵制假冒、偽劣產品,維護自身健康。同時,也使食堂的工作人員自覺按照《食品衞生法》進行操作營業。

(2)加大管理力度,杜絕校門流動攤點的食品流入學校;食堂生產加工加強衞生監管,嚴格操作規程。加大獎懲力度。

(3)全面禁止使用一次性碗、筷和塑料袋,杜絕白色污染和食源性疾病的發生。

(4)學校通過健康教育,告誡學生不吃黴變食品,不買三無產品,不喝生水冷水,教育學生增強自我防護意識。三是利用校園廣播、黑板報、專題講座,開展健康和食品安全知識的宣傳,倡導學生養成良好的衞生生活習慣。加大對學校周邊飲食攤點的監控力度,禁止學生到無證攤點就餐或購買副食、飲料等商品。

七、存在問題

(1)學校因經費原因,學校食堂配套設施標準不能夠達到更高的量化等級標準,學校食堂面積也達不到人均0.5平方米的要求,食堂也沒有使用智能射頻自動售飯系統,售飯間還沒有飯爐灶。

(2)在校寄宿學生數目相對較少,使學校食堂經營者不能得到更高的報酬,一定程度上影響了做作業人員的積極性,平時工作人員有時會忘記穿戴工作衣帽。

(3)學校飲用水沒有經過上級部門的.檢驗,致使沒有獲得合格證明。

(4)學校食堂沒有嚴格執行四定辦法,也影響了評分成績。

總之,要達到更高的量化等級標準,需要我們在以後的時間裏再接再勵,羣策羣力,把食堂衞生工作做得更好。

食堂檢查整改報告篇2

宜章縣食品安全委員會:

xx年9月貴單位組織人員對我校食堂進行了食品安全衞生工作檢查,並提出相應的要求和希望,在此,由衷地感謝你們對我校工作的關心和支持。

在虛心聽取你們的意見後,學校領導和食堂管理人員十分重視,專門召開了食堂管理工作會議,針對我校食堂存在問題並參照其他學校食堂存在的問題,進行了全面分析和認真整改:

一、進一步強化校長為第一責任人的校長負責制度,強化學校食品衞生管理,進一步明確專人負責學校食堂衞生管理和監督,建立建全監督管理與定期檢查制度,加大檢查力度,完善設施設備。

二、進一步健全食品、食品原料、食品添加劑和相關產品的採購查驗和索票索證制度,完善供貨商檔案,實行定點採購,簽訂購銷合同,建立健全各類台賬。

三、組織人員對原有貨物進行徹底排查,清理“三無”及過期產品,對不合格產品堅決銷燬,對檢驗檢疫不嚴格或者手續不全的產品進行清退。如將原採購的食用豬油退貨,改用合格的產品“元寶牌”餐飲大豆油。

四、加大資金的投入,改善倉儲設施,加裝倉庫排風扇,並計劃在最近時間內改裝地樓。同時要求倉管員加強倉庫管理,合理擺放,定期盤查,確保貨物質量。

五、改善消毒設施,加強消毒管理,增設餐具保潔櫃,進一步加強場所、炊具、餐具的清洗消毒管理工作,安排人員對保潔消毒工作進行全程監管。

六、加強添加劑使用管理,不使用非食用物質加工食物。

七、進一步規範餐廚廢棄油脂的處理,與潲水收取人員簽訂《潲水處理協議》,安排值班人員對潲水處理情況進行登記,並隨時跟蹤考察。

八、對於其它做得較好的工作,如環境衞生、食品安全預警、食品留樣、含毒測試、消毒及記錄、健康管理、衞生許可等,我們一併予以完善和加強。

再次感謝上級對我們的關心和支持,歡迎上級相關部門隨時對我校食品安全工作進行監督指導!

食堂檢查整改報告篇3

根據市教育局開學工作檢查情況通報,我校食堂食品留樣環節還存在問題,本着對學生高度負責的態度,按照上級要求對食堂衞生工作展開了全面、認真的自檢自查和整改,現將整改情況報告如下:

一、成立領導機構,強化責任意識

為了加強對師生集體用餐、食品衞生的安全管理,確保師生身體健康,進一步加強管理意識、提高管理水平、明確管理責任。學校成立了以校長為組長的食品衞生安全領導小組,實行分工負責,層層落實。領導小組分定期和不定期相結合的方式對學校食堂食品衞生安全進行檢查,發現問題及時整改。

學校專門召開食堂衞生工作會議,明確職責和具體分工,針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開學校教職工、後勤人員會議,學習上級文件,要求學校後勤人員提高食堂衞生工作意識,增強食堂衞生常識,切實認識到學校安全衞生工作的重要性。

二、加大宣傳教育力度,增強學生的食品衞生、安全意識。

學校通過課堂教育、板報、視頻講座等多種形式加大教育力度,告誡學生不吃黴變食品,不買三無產品,不喝生水冷水,教育學生增強自我防護意識。利用校園廣播、黑板報、專題講座,開展健康和食品安全知識的宣傳,倡導學生養成良好的衞生生活習慣。

同時,也使食堂的工作人員自覺按照《食品衞生法》進行操作營業。

三、健全衞生、食品管理制度,簽訂了《赤壁鎮國小食品衞生安全工作責任狀》,落實衞生管理制度及責任追究制度,責任到人,做到了層層分管,人人有責。

四、把好四個關,杜絕食物衞生安全事故的發生:

(1)、把好採購、加工關:採購時實行索票索證制度,認真做好驗收工作;加工做到燒熟煮透,特別是及時做好食品留樣工作,做到了:

1、學校食堂為師生提供的每餐、每樣食品都必需由專人負責留樣。

2、學校每餐、每樣食品必須按要求超過100g,分別盛放在己消毒的餐具中。部分食品還要帶些湯汁。

3、留樣食品取樣後,必須立即放入完好的食品罩內,以免被污染。

4、等留樣食品冷卻後,用保鮮膜密封好(或加蓋),並在外面標明留樣時間、品名、留樣人。

5、食品留樣在密封好、貼好標籤後,必須立即存入專用留樣冰箱內。

6、用於留樣的容器必須滿足消毒、無菌要求。

7、每餐必須作好留樣記錄:留樣時間、食品名稱、留樣人,便於日後備查。

8、留樣食品必須保留48小時,時間超過後方可倒掉。

9、留樣冰箱為專用設備,留樣冰箱內嚴禁存放與留樣食品無關的其它食品。保證從原料(成品)的採購、簽證、驗收、保管、加工等各環節嚴格按章操作,消除衞生安全隱患,杜絕一切事故發生。

(2)、把好“消毒”關。本學期將餐廳的2台大容量消毒櫃進行了更換,幼兒園5個班均配了新的消毒櫃,每天按時對所有的餐具、用具進行清洗,浸泡消毒和高温消毒。

(3)、把好“個人衞生”關。三月份學校組織對從業人員進行了健康檢查和食品衞生培訓,工作人員進入食堂必須穿工作服。

(4)、杜絕非工作人員進入儲藏室和操作間。

五、切實做好督餐工作,做到每餐有值周教師,每班有督餐教師。

與此同時,學校還舉一反三,強化學校安全工作管理,努力打造平安和諧校園,主要作法:

1、維修更換監控設施,保證校園重點部位全天候電子監控。

2、簽訂並落實班主任班級安全責任狀、值周教師責任狀、路隊護送教師責任狀、任課教師課堂責任狀和相關工作制度,實行班主任包班、任課教師包課堂、值周教師包周、路隊護送教師包隊的責任包保體系,做到了校園每一時段、每個區域都有教師在監管學生的安全。

3、加強了對家長租用的接送學生車輛的管理,查驗相關證照和車輛保險手續,組織司機召開了安全教育會,簽訂了安全責任書。

我們深知學校教育無小事,安全責任大於天,在以後的工作中,我們要在思想認識上牢固樹立對生命強烈的敬畏感、對人民高度的責任感,切切實實抓好學校安全工作,確保師生平安,社會穩定。

食堂檢查整改報告篇4

xx縣xx國小食堂食品安全自檢自查報告 我校長期以來始終把食品安全衞生工作放在第一位,把食品安全作為學校工作的重中之重,抓平時,重細節。根據xx縣教育局、xx縣食品藥品監督管理局的要求,結合國家食品有關文件精神,我校本着對教師對學生高度負責的態度,2015年9月對我校食堂展開了全面、認真的自檢自查和整改,現將自檢自查和整改情況報告如下:一、成立領導機構,強化責任意識為了加強對師生集體用餐、食品衞生的安全管理,確保師生身體健康,進一步加強管理意識、提高管理水平、明確管理責任。學校成立了膳食工作委員會:範禮發校長為組長,實行分工負責,層層落實。領導小組分定期和不定期相結合的方式對學校食堂食品衞生安全進行檢查,發現問題及時整改。從事故發生的原因分析,頂板事故發生的主要原因客觀上由於全縣煤礦基礎條件差,井巷佈局不合理,安全投入不夠。主觀上是由於工人在工作中支護不到位、或者是支護不及時造成的;有的是處理危巖時,措施、方法不合理造成的;有的是支護材料不合要求造成的。在瓦斯事故中存在的主要問題是瓦檢員配備不足,責任心不強,檢查不及時,沒有及時跟班作業,井下電器有失爆現象;煤礦樹枝狀開採還未根本杜絕,通風狀況還不是非常良好,瓦斯很容易產生突然集聚,造成瓦斯事故的發生。從分析來看,事故歸根到底均是由於直接操作者不按照煤礦安全生產操作規程或者是企業沒有制定切合實際的、詳細的、科學的操作規程,致使從業人員有章不循或無章不循,企業的管理人員又嚴重不負責,加之本身基礎條件差,致使事故多發。每學年初,學校專門召開食堂衞生工作會議,明確職責和具體分工,針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開學校教職工、後勤人員會議,學習上級頒發的文件,要求學校後勤人員提高食堂衞生工作意識,增強食堂衞生常識,切實認識到學校安全衞生工作的重要性。一、對代炊人員進行培訓,持證上崗。二、健全衞生、食品管理制度,做到責任到人。十、發生學生食物中毒事件,要立即上報並保護好現場,不得隱瞞。凡違反國家政策法規的,由行政執法部門依法處理。凡造成後果的,由國家司法機關追究責任人所有民事及刑事責任。建立健全的衞生管理制度及責任追究制度,責任到人,搞好食品衞生宣傳,由張光林老師做好對食堂每天不少於一次的檢查督促,做到有記錄。三、把好四個關,杜絕食物中毒事故的發生:切實加強對學校食品衞生安全工作的領導。各教育部門和學校成立食品衞生領導小組,明確職責,責任細化,層層抓落實,有關部門參與,聚為合力,形成上下聯動的工作格局,有效預防、控制和消除食品衞生安全事故的危害,組織、協調指導應急處置工作,把危害後果控制在最小範圍,並降到最低程度。(1)把好採購、加工關:採購做好驗收工作,加工做到燒熟煮透,做好食品留樣工作。(2)把好消毒關。所有的餐具、用具都高温消毒。(3)把好個人衞生關。代炊人員必須取得健康證及經過食品衞生培訓合格才能上崗,工作人員進入食堂必須穿工作服。堅持消費者人身健康安全高於一切的思想,始終遵循出品即為人品,衞生就是生命的價值理念,把食品安全工作置於各項工作首位。(4)杜絕非工作人員進入灶房操作間。四、嚴格搞好營養餐管理。切實按舊縣中心校的要求做好營養餐食品的簽收、交加工等管理工作。2017年學校食品安全工作計劃一 為營造學校良好教學環境,穩定學校教學工作,保障師生員工生命安全和身體健康,擬定2016年學校食品衞生安全工作計劃。五、建立校長陪餐制。我校領導高度重視此次食品安全宣傳週活動,專門成立活動領導小組,負責組織、宣傳活動,指導開展宣傳週活動。明確了具體實施人員,為開展好此次宣傳週活動做好了充分的準備。六、建立學校膳食委員會,專門負責收集和反映師生對學校食堂的意見和建議,定期和不定期對學校食堂進行檢查、督促。七、整改措施(2)加大管理力度,食堂生產加工加強衞生監管,嚴格操作規程。(3)全面停止使用一次性碗、筷,杜絕食源性疾病的發生。各學校要圍繞食品安全宣傳週活動主題,開展四個一活動,即:舉辦一期以食品安全為主題的宣傳欄;召開一次食品安全主題班會或上一節食品安全健康教育課;向學(4)學校通過健康教育,告誡學生不吃黴變食品,不買三無產品,不喝生水冷水,教育學生增強自我防護意識。利用校園廣播、黑板報、專題講座,開展健康和食品安全知識的宣傳,倡導學生養成良好的衞生生活習慣。(5)要求保證廚房地面排水溝暢通,及時清理積水。(6)做到生熟食分開存放, 生熟食盆分開使用並標明生熟字樣。不得為學生提供隔夜、變質的食品。冷藏櫃內要做到生熟食分開存放、要保持清潔。食品儲藏間不得存放有毒、有害物品及個人用品(7)、必須建立和完善食品、原料採買的索票、索證及登記制度。八、存在問題現在我新校食堂條件有些差、特別是房子較擁擠,較難開展工作。但是,我們要持之以恆做到上述幾條,堅決杜絕食物中毒事故的發生,再接再勵,把食堂衞生工作做得更好。

食堂檢查整改報告篇5

為了進一步加強幼兒園食堂財務管理,認真貫徹落實區教育局關於食堂財務管理專項檢查的通知精神,我園高度重視食堂建設和管理工作。為了配合區教育局開展食堂財務管理專項檢查活動,我園立即對食堂財務管理情況進行了認真的自檢、自查,現將自查情況報告如下:

一、基本情況

1、成立了以園長為組長的食堂工作領導小組,制定各項財務管理制度,明確職責和具體分工操作。

2、食堂財務建立了總賬、明細賬,現金日記賬、銀行存款日記賬等,做到了日清月結。會計科目報表做的規範及時,同時開設了存摺賬户。

3、食堂管理規範,食堂為自主經營,做到菜譜價公示,每月收支公示。

二、收入管理

1、伙食收費按月按標準,包餐xx元/生·天,伙食收據登記到人,數據清晰。

2、在校就餐的教職工及食堂人員按月交費,xx元/人/月,按月入賬。

三、規範食堂日常支出。

從不克扣學生伙食,也從不在食堂中列支業務費及在編教職工的獎金、福利和津補貼。所有支出有經手人、驗收人、審批人,支出發票審核把關。

四、加強食堂資金管理。

幼兒園食堂財務制度健全,做到專款專用,沒有發生違規使用經費的情況,伙食費的確定是依據本地的物價水平、幼兒營養攝取量(營養分析需求)、燃油、水電、工作人員成本核算等確定,幼兒的伙食費都是按餐和幼兒進行結算的(按月一次性退還),無擠佔剋扣幼兒伙食費情況,食堂虧盈基本平衡。

五、完善崗位內控制度。

明確並公開食堂崗位分工和相關的職責權限,做到不相容崗位實行分離管理。嚴格食品出入庫制度,進出庫物資開三聯出入庫單,帳物相符。嚴格執行採購、驗收、保管、領用等環節的相關手續並做好詳細的驗收記錄、彙總。

六、結餘管理

每月都要對食堂的結餘進行核算,平衡食堂財務收支管理。

食堂檢查整改報告篇6

單位職工食堂不好搞,更難搞好,這是食堂從業者特別是行政部乃至公司領導的共同感受,但職工食堂工作必須搞好,必須讓廣大職工用餐滿意,這也是對食堂從業者的基本要求。我自從接手行政部工作近四年,問題也困擾了我和我的同事們四年,我們從環境衞生、菜品安排、人員配備、服務細節等入手,對食堂進行了多方位的改進,也取得了一定的效果,但與用餐職工的要求還有一段距離,如何才能讓職工滿意,我們一直在努力尋找解決辦法。通過上週的辦公會,我們通過研究,現提出對職工食堂工作改進的一些思路和建議。

一、現狀分析

公司對職工食堂提出的要求是:中午午餐由公司出資,標準每人五元,早晚自負盈虧,無利潤經營。行政部一直按照這一模式在做,職工食堂既要保證菜品的質量和職工滿意度,又要保證無利潤經營,非常困難。事實上,最近幾年物價和人工費用急速上漲,職工食堂根本無法做到保本經營,幾年下來公司在食堂上補貼的開支也蠻大的。

二、食堂存在的問題

1、味道不好:職工常年吃食堂,對菜品已經沒有新意了,感到厭煩。公司、行政部調動內部資源,讓曾經做過飯店的易明祥同志深入廚房指導工作,持續一段時間後,效果也不明顯;同時我們又對大鍋菜廚師進行了調整,情況也沒有好轉。但要我們做到讓每一個員工都滿意,特別是極個別的員工,我們的工作相當有難度,眾口難調,這個問題一直沒解決好,現在仍然存在。

2、品種偏少:為解決品種少的問題,食堂想辦法增加花色品種,儘量做到一週內菜品不重複。目前食堂午餐提供1葷2素1湯,晚上小炒、早上品種也基本不下於5個品種,早餐品種大多是從外面買來的,自己加工的比較少,似乎還是不能滿足廣大職工的要求。至於價格方面食堂一直採取的都是以成本價、不虧本、無利潤的方式出售。

3、從業人員的素質以及服務水平急待提高:作為食堂的窗口,前台服務至關重要,她所承載的是及時、準確、快速的將每個員工的需求傳遞給廚師,然後將做好的食品準確的分發給每位就餐者並做好飯菜票的兼收工作,蔣福英同志在這方面表現的還不夠到位,工作中往往會出現這樣和那樣的差錯;在供應間供應食品時廢話過多、重複羅嗦現象嚴重(用南京話講,就是太韶)。

三、改進方案

公司始終非常重視職工食堂工作,花費了大量的人力、財力和精力,但依然不能達到職工的要求,我們一直毫不氣餒的不斷取經學習,思考總結。現針對當前突出問題和工作發展的要求,特提出以下改進方案供參考。

1、合理科學安排人員,充分調動從業人員的工作積極性。過去,我們一直是以食堂主管為集權中心,帶領食堂員工工作為工作模式,領導説什麼,員工做什麼,做的對與錯都是領導的事情,工作上不免很被動,這説明我們在人員安排上有一定的問題,我們將通過內部調整,對食堂進行充分放權,充分調動員工的工作積極性和主觀能動性,放手讓食堂人員進行自我管理、尋找差距、自我提高,讓每個員工井井有條地工作。

2、添置一些廚具設備,增加伙食供應品種,提高就餐者的飲食標準,在飲食的質量上做文章,以科學飲食為目的、以營養膳食為導向,均衡發展員工早餐供應的品種,新增豆漿機、湯包蒸籠、蒸箱、電磁爐、微波爐等廚房設備,讓員工能吃到新鮮的、自己打磨的純豆漿,現蒸現賣的湯包、饅頭、燒賣、鍋貼等早餐品種,儘量減少油炸食品的供應,不斷豐富員工的餐飲文化。

3、從細節入手,提高服務質量。食堂工作看的就是細節,職工食堂在細節上還要下功夫。為此,我們要做到菜價掛牌顯示、明碼標價,讓職工更清楚地瞭解當天的菜價,方便選購;下一步,我們還將引進一套自動取筷機和一些必備的調料器皿,放置在售飯窗口供職工取用,希望通過一些細節上處理儘可能讓職工滿意。

4、每週末將下週的一日三餐的菜譜、早餐的主副食品種張榜公佈,並嚴格按照菜譜、食譜進行供應,讓職工對每天伙食的供應情況做到心中有數,同時做好食堂的成本核算工作,讓大家瞭解、理解食堂,從感情上拉近與職工的距離,出現問題能相互協商解決,做到共同監督、共同進步、共同提高。

5、加強對從業人員的培訓,廚師、服務員無論是在管理、技術、禮儀等方面都沒有進行過較為專業的培訓,無法滿足員工越來越高的要求,有機會帶他們出去參觀學習一下,當然,這都是我作為部門領導自費的。

6、按規範化着裝是為了更好的為員工提供更優質的服務,食堂員工的自身的着裝整潔代表着一個窗口的形象,也是為了減少一些有礙觀瞻的東西進入員工所食用的食品內,所以,在工作期間按規定着裝刻不容緩。

7、現場管理工作一着不讓,一個良好的工作環境能營造出良好的就餐氛圍,是讓職工享受公司餐飲文化的前提、是保障員工身心健康的前提,尤其是我們的食堂後場、操作間、餐廳以及一些廚房設備、設施,所以,加強食堂的食品安全工作堅決不放鬆,不僅要保證員工按標準吃的好還要保證吃的放心。

以上是行政部針對目前公司以及食堂的現狀採取的一些工作上的改進措施,雖然以上措施只是以點帶面,不能涵蓋整個食堂的工作,但我們一直在努力,我們會在日常工作中邊幹邊發現問題,並及時的糾正、解決問題,努力把食堂工作做的更好,俗話説:兵熊熊一個,將熊熊一窩,食堂工作沒做好完全是我這個做領導的問題,我有不可推卸的責任,原因很多,我也不想多説什麼,因為我知道有些事情不是能以我個人的能力就能改變的,還請多多包涵與指教。但我會在我的任期即將結束的這段時間內盡我的最大努力將食堂工作做好,希望領導體諒!

食堂檢查整改報告篇7

我校長期以來始終把食品安全衞生工作放在第一位,把食品安全作為學校工作的重中之重,抓平時,重細節。根據祥雲縣教育局、祥雲縣營養辦、祥雲縣食品藥品監督管理局的要求,結合國家食品有關文件精神,我校本着對教師對學生高度負責的態度,我校食堂衞生工作領導小組嚴格按照《學校食堂食品安全預警公告》(2015年第1號)文件的要求和祥雲縣食品藥品監督管理局2015年3月20日對我校食堂的督查意見對學校的食堂衞生工作展開了全面、認真的自檢自查和整改,現將自檢自查和整改情景報告如下:

一、成立領導機構,強化職責意識

為了加強對師生團體用餐、食品衞生的安全管理,確保師生身體健康,進一步加強管理意識、提高管理水平、明確管理職責。學校成立了食品衞生安全領導小組:王軍榮校長為組長,實行分工負責,層層落實。領導小組分定期和不定期相結合的方式對學校食堂食品衞生安全進行檢查,發現問題及時整改。

每學年初,學校專門召開食堂衞生工作會議,明確職責和具體分工,針對各項具體安全工作制定計劃明確職責。同時召開學校教職工、後勤人員會議,學習上級頒發的文件,要求學校後勤人員提高食堂衞生工作意識,增強食堂衞生常識,切實認識到學校安全衞生工作的重要性,。

二、確保飲食從業人員持證上崗。此刻除了剛剛請來的臨時工外都有證。

三、健全衞生、食品管理制度,做到職責到人。建立健全的衞生管理制度及職責追究制度,職責到人,搞好食品衞生宣傳,由王舉政教師做好對食堂每一天不少於一次的檢查督促,做到有記錄。

四、把好四個關,杜絕食物中毒事故的發生:

(1)、把好採購、加工關:採購做好驗收工作,加工做到燒熟煮透,做好食品留樣工作。

(2)、把好消毒關。所有的餐具、用具都高温消毒。

(3)、把好個人衞生關。從業人員必須取得健康證及經過食品衞生培訓合格才能上崗,工作人員進入食堂必須穿工作服。

(4)、杜絕非工作人員進入灶房操作間。

五、嚴格搞好營養餐管理。切實按祥雲縣營養辦套表的要求做好營養餐食品的簽收、交加工等管理工作。

六、切實做好督餐工作,做到早餐每班每早都有督餐教師,正餐每餐都有值周教師和保安督餐。

七、建立學校膳食委員會,專門負責收集和反映師生對學校食堂的意見和提議,定期和不定期對學校食堂進行檢查、督促。

八、整改措施

為有效的控制學校食物中毒事件發生,做好各類事故隱患監控,切實保障學校教師員工健康安全。根據祥雲縣食品藥品監督管理局2015年3月20日對我校食堂的督查意見,近來我們着重從以下幾個

方面加強了對我校食堂的督促管理:

(1)、加大宣傳教育力度,增強學生的食品衞生、安全意識。學校和食堂要經過課堂教育、板報、知識講座等多種形式加大教育力度,使食品衞生安全方面的知識深入人心,自覺抵制假冒、偽劣產品,維護自身健康。同時,也使食堂的工作人員自覺按照《食品衞生法》進行操作營業。

(2)、加大管理力度,食堂生產加工加強衞生監管,嚴格操作規程。

(3)、全面停止使用一次性碗、筷,杜絕食源性疾病的發生。

(4)、學校經過健康教育,告誡學生不吃黴變食品,不買三無產品,不喝生水冷水,教育學生增強自我防護意識。利用學校廣播、黑板報、專題講座,開展健康和食品安全知識的宣傳,倡導學生養成良好的衞生生活習慣。

(5)、要求保證廚房地面排水溝暢通,及時清理積水。

(6)、做到生熟食分開存放,生熟食盆分開使用並標明生熟字樣。不得為學生供給隔夜、變質的食品。冷藏櫃內要做到生熟食分開存放、要堅持清潔。食品儲藏間不得存放有毒、有害物品及個人用品。食品添加劑要專人專櫃保存、按量使用。

(7)、必須建立和完善食品、原料採買的索票、索證及登記制度。

九、存在問題

因學校食堂正在建設,此刻我校食堂臨時搬在老舊教室,客觀條件有些差、異常是房子較擁擠,較難開展工作。可是,我們要持之以

恆做到上述幾條,堅決杜絕食物中毒事故的發生,再接再勵,把食堂衞生工作做得更好。

食堂檢查整改報告篇8

從4月18日食堂試運行以來,經過近2個月的試運行,於近期對食堂做了一份匿名的問卷調查,我們通過數據分析,現提出對職工食堂工作改進的一些思路和建議。

一、食堂現狀分析

目前食堂為每天提供午餐,標準每人15元,一大葷、一小葷、兩素、米飯、湯和水果,公司提供所有的設備用具、水、電,氣等。但最近幾年因物價和人工成本的上漲,結合目前每天的用餐人數,食堂無法做到盈利。

二、食堂存在的問題

1、味道不好。員工天天吃食堂,對菜品已經沒有新意,且後期普遍反映太鹹、菜不新鮮。

2、品種偏少。目前食堂每天基本為6個菜供大家選擇,且一週內菜品基本不重複,但似乎還不能滿足廣大職工的要求。

3、食堂衞生狀況不佳,因受食堂條件的限制,食堂做菜、打菜環境給人不好的感覺,就餐桌椅、碗筷等也是清潔不徹底

4、路程不方便。食堂位於笠帽礁,來回過程大概需要25分鐘左右,且路不是很好走,天熱、雨天等會導致很大一部分人選擇不去。

5、員工分流。公司每天在崗人數大概70人左右,有部分員工是自己帶飯,還有一大部分員工叫附近的外賣,現階段工作日在食堂消費的人大概為20-30人。

6、餐標反映不一,可推出可供選擇的套餐(如10元、12元、15元、18元,可供大家選擇)

三、食堂改進方案

現針對當前突出問題和工作發展的要求,特提出以下改進方案。

1、菜品味道和質量是關鍵,調整菜品結構,科學合理編制菜譜,提升菜餚的口味檔次,及時做好供應品種葷素的合理搭配。

2、每週將下週的午餐的菜譜品種張榜公佈,並嚴格按照菜譜、食譜進行供應,讓員工對每天菜品的供應情況做到心中有數。如送餐可提供不同的套餐標準(10元、12元、15元、18元,可供大家選擇)。

3、強化食品安全問題。要求廚師和配菜人員做好個人衞生,工作時要穿戴工作衣帽。每年定期進行一次健康檢查,無健康合格證者,不準在食堂工作。要計劃採購,嚴禁採購腐爛、變質食物;要做好量的控制,要保證菜品的新鮮。

4、從細節入手,提高服務質量。食堂工作看的就是細節,職工食堂在細節上還要下功夫,廚具、碗筷、就餐桌椅、地面等還須清潔徹底。

如可以對廚房、餐廳環境衞生進行簡單整改,廚房內部物品重新整理擺放,清理地面不長期擺放食材小件用具,所有物品上架入櫃,工具、器皿擺放整齊,每天清洗,定期消毒。廚房操作間在用餐時間結束後不存放任何食材及成品食物。

5、考慮到食堂的成本,並根據食堂調查表的結果分析,如果將400元飯補直接用於食堂,以提高飯菜質量,有13.2%的員工表示同意,有81.6%的員工表示不願意,還有5.3%的員工表示少數服從多數。

根據食堂一個月的運行結果,每天20-30人用餐,15元/人,每天大概300-450的營業額,一個月在7000-10000之間,扣除廚師和配菜的工資6600元,扣除飯菜的成本,一個月的虧損在4000左右。

建議食堂形式方案如下:

1、建議公司可給予承包人每月5000元的補助;

2、公司可自己招聘廚師;

廚師基本工資3000元,崗位工資500元,績效考核500元,合計月工資4000元(暫擬)。配菜基本工資1500,崗位工資300元,績效考核200元,合計月工資2000元,每天飯菜等採購指定專人負責。

3、可與周邊的洋沙山食堂、快餐店等簽訂送餐協議每天由各部門安排人員統計叫餐

根據公司目前狀況,建議執行方案1,給予目前承包人一定的補助,然後從菜品、口味、環境衞生等各方面進行要求與考核。