安全型企業建設負責制度

基建安全負責制度

為貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全管理理念，進一步明確各級主要負責人、基建安全管理人員、安全基建職能

部門和各工種的安全基建職責，明確權力和義務，嚴格制度約束，做到時時、事事、人人落實安全責任，特制定本制度。

1．賀昌煤業有限公司在集團公司的領導下實行安全分級管理，明確各級安全職責，逐級傳遞壓力，履行職責。

2.賀昌煤業有限煤業公司承擔對礦井安全工作的統一領導、組織、協調、監督、管理職責和責任。負責貫徹落實國家礦井基建

方針政策、法律法規、行業標準和工作要求，研究分析所屬單位的安全基建工作，制定煤礦安全管理制度、規定和規範，安排

年度和階段性安全和管理工作思路，指導和監督各科隊安全體系、機制的運行等。

3 礦長是本礦礦井改擴建工程安全第一責任人，對本礦改擴建安全管理工作負總責。各分管副職對分管業務和分管範圍內的安

全管理工作負責；各大隊長是基建現場安全管理和監督的第一責任者。。

4. 安全副礦長、安監站負責對本礦改擴建安全管理工作監督、檢查、考核和評比工作。

5.堅持各級領導“基建任務指標必須管安全”的原則：即對分管的業務範圍負直接管理責任，對分管系統、單位的安全負分管

的責任。在計劃佈置、檢查、總結、評比基建技改任務指標的時候，同時計劃、佈置、檢查、總結、評比安全工作。在使用新

技術、新材料、新設備、新工藝時對其安全負責，在改建、擴建過程中對安全負全責。

6.總工程師是本礦改擴建技術的第一責任者。對技術工作全面負責，對“一通三防”工作負主要管理責任。

7.改擴建工程堅持主體工程與安全衞生設施同時設計、同時施工、同時投入使用的“三同時”原則，並須通過安全監督檢查部

門的驗收。

8.建立由分管領導負責的地面交通、防火、地質災害預防、醫療衞生、職業病防治、工傷急救、大型羣體活動等應急救援安全

責任制體系。

9. 建立由財務科負責按規定足額提取，計劃科合理安排使用的安全投入責任制度。

10.施工單位是本項目建設施工的安全生產管理主體責任，建立健全安全生產責任制度，教育培訓制度，安全生產各項規章制

度，配齊專職安全管理人員和專業技術人員，保證安全投入。

11.基建工程監理單位對現場安全施工承擔監理責任，根據施工工程要求，配足監理人員，按照法律法規和工程建設的強制性

標準實施監理。

12.設計單位對工程設計負責，工程設計及施工圖紙應符合國家有關法律法規和工程建設強制性標準，對工程項目設專人進行

施工安全指導，並根據實際的需要做相應的修訂。

13.班組長全面負責本班組的基建施工工作，是安全生產法律、法規和規章制度的直接執行者。主要職責是貫徹執行本礦對工

程施工的規定和要求，督促本班組的工人遵守有關礦井基建的規章制度和安全操作規程和措施，切實做到不違章指揮，不違章

作業，遵守勞動紀律。

14.崗位工人對本崗位的安全施工負直接責任。其主要職責是接受安全生產教育和培訓，遵守安全生產規章制度、安全操作規

程、措施和作業標準、遵守勞動紀律，遵章作業。

15.各級職能科室是落實安全基建方針、業務管理、協調安全基建，實施現場指導、監督檢查、考核的責任主體，對各自業務

範圍內的安全工作負責。負責貫徹國家基建方針、政策、法律法規；並將安全基建的法律法規、標準分解到各個實施方案、作

業計劃、作業規程和操作規程之中，把安全隊伍建設、現場質量標準化建設、安全文化建設細化到現場、分解到崗位、落實到

人員。

16.各科隊、班組要針對不同工種制定具體的安全生產責任制。每季度修訂一次，工種變更時要及時修訂完善。基層單位對班

組崗位安全生產責任制執行情況實行班驗收評估，月度考核兑現。

17.制定本礦的安全基建責任制和考核辦法，並責成安全、人事部門嚴格考核責任制執行的情況，把履行崗位安全生產責任制

作為一項主要考核指標，以推動本質安全型企業建設。