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市民主生活會個人對照材料6篇

欄目: 黨建文案 / 發佈於: / 人氣:1.74W

為了及時認識到個人的不足,我們需要靜心寫一份對照材料,不管是什麼樣的工作,都是需要定期書寫對照材料,本站小編今天就為您帶來了市民主生活會個人對照材料6篇,相信一定會對你有所幫助。

市民主生活會個人對照材料6篇

市民主生活會個人對照材料篇1

大家好!近日,我局開展“不忘初心,牢記使命”民主生活會對照檢查的活動,因此,我又一次認真系統地學習了黨的十九大精神,以“不忘初心,牢記使命”為衡量標尺,結合思想和工作實際進行了深入自查,對自己存在的問題進行了對照檢查,發現在自己身上不同程度存在一些問題,並深刻反省明確了今後的努力方向和改進措施。現將個人對照檢查情況彙報如下。

一、重新認識和理解“不忘初心、牢記使命”的意義

黨的十九大主題,置於首位的就是“不忘初心”這個重要前提。我認為不忘初心、牢記使命,是共產黨對全體黨員的黨性要求,也是中國共產黨人對人民羣眾的莊嚴承諾。初心即為中國共產黨建黨之初為人民服務的初心,使命是帶領中國人民實現富裕的偉大使命。中國共產黨人要牢記“為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。”這個初心和使命是激勵中國共產黨人不斷前進的根本動力。而作為一名林業工作人員,在當下,除了做好自己的本職工作外,同時還要完成好黨倚托給我們的艱鉅的脱貧攻堅的重任。

二、對照“初心”存在的問題和不足

對照“不忘初心,牢記使命”要求,緊密結合個人思想和工作實際,現將對照檢查情況彙報如下,不妥之處請各位領導和同志們批評指正。

1、學習不夠深入紮實,學習主題不夠突出。過去一年工作任務很重,頭緒很多,自己在學習上花費的時間少了,特別是對市場經濟知識,林業科技知識、現代林業經營管理知識和森林法律法規知識學習不夠全面深入,出現了程度不同的“知識空白”、“本領空缺”問題;學習往往靜不下心,讀書看報只是瀏覽標題,瞭解個大概,沒有真正把學習作為一種追求、一種責任。經常是在工作中需要用到某些方面的知識,才去查找資料、深入研究、系統學習,在學習上存在實用主義現象。

2、工作創新、推進創新管理抓得還不夠實。在工作中投入日常性工作的精力多,對如何推進工作創新、推進創新管理抓得還不夠實。存在以會議落實會議,文件落實文件的現象,缺乏具體有效的工作措施。

3、抓落實還不夠。工作中有部署,但有時忙於事務,工作抓得不緊。有的在工作中始終慢半拍,不催不辦,辦起事來拖拖拉拉,落實不力,工作疲沓。對一些公開服務承諾檢查落實不夠。在思想解放上有時步子也不夠大,存在一些顧慮,工作中有怕得罪人的思想,有求穩怕亂的思想。

4、對脱貧攻堅工作重視不夠。在這項工作上投入的時間精力不足,宣傳工作不夠到位,對政策學習不夠深入,理解不夠到位。導致工作的預見性、前瞻性、創新性不夠,工作成效不夠突出,沒有形成濃厚的脱貧攻堅氛圍。

三、改正措施:

因為深知不忘初心,方得始終的道理。所以針對自身出現的問題,我進行了深刻反省,並認真制訂了整改措施,確保今後的工作落到實處。

1、注重加強學習,在增強理想信念、繼續在解放思想上下工夫。學習是工作的基礎,也是領導幹部提高素質、增長才乾的重要途徑。在今後的工作中,自己一定要自覺學習、勤奮學習、終身學習。要認真學習馬列主義、毛澤東思想,認真學習中國特色社會主義理論體系,做到真學、真懂,領會精神實質、掌握科學方法、提高辯證思維能力。

2、切實轉變工作作風,在提高執行力和工作效率上下功夫。始終保持昂揚向上的精神狀態,始終把人民羣眾是否滿意作為評價工作的標準,始終把抓落實作為推動工作的着力點,始終把實幹作為對工作的基本要求。強化工作責任心,不斷增強執行力、創新力、凝聚力,以鍥而不捨的精神,以飽滿的工作熱情,狠抓各項工作落實,努力創造經得起實踐、歷史和羣眾檢驗的成績。

3、做好脱貧攻堅工作。習近平總書記強調,脱貧攻堅任務重的地區黨委、政府要把脱貧攻堅作為“十三五”期間的頭等大事和第一民生工程來抓。在今後的工作中,我會對我縣出台的相關脱貧政策,重新向羣眾進行細緻講解,以良好的心態對待工作,以飽滿的熱情開展工作。進一步入户走訪,針對家庭實際,有針對性把脱貧政策宣講到每家每户,並主動幫助解決實際問題。同時我一定注重提升自己的修養,端正自己的工作態度,增強自己對羣眾的服務意識。

以上是我的分析檢查和整改措施,如果哪裏有一些對照檢查不夠深刻、不夠具體的地方,懇請各位領導給予批評、指正,我一定虛心接受,認真整改,今後努力把工作做好,不辜負組織和同志們的信任與期望。

市民主生活會個人對照材料篇2

通過“兩學一做”學習教育段的認真學習,結合個人工作實際,對照先進所以及英雄模範人物,我感覺自己在思想觀念、工作作風、大局意識等方面還存在很多差距,需在今後工作中予以改進和提高,現就存在的主要問題自我剖析如下:

一、問題、原因、措施

問題1:理想、信念有過動搖的時候,艱苦奮鬥之風執行不力。

原因:身為一名黨員,看到國際上紅色根據地越來越小。

措施:堅定信念,從我國飛速發展的經濟和在世界上的地位越來越重要,中國人在世界上的地位越來越高以及我周圍的人無論在工作還是生活當中,效率和質量的提高使我看到了中國這面紅旗不會倒,中國特色社會主義道路是正確的。共產黨領導的中國正在創造二十一世紀的發展奇蹟。我們中國人越來越自信、驕傲、富裕。這都是共產黨的領導和我黨的路線及方針的正確。我是得益於改革開放步入小康之列。知恩圖報,我會為黨的偉大事業儘自己的全力。

問題2:學習上有所放鬆。

原因:隨着在此崗位上工作時間的增長,有時在思想上也會時不時地產生麻痺、放鬆思想,覺得自己在這個崗位上幹了這麼多年,已經輕車熟路了,不自覺地就放鬆了政治、業務學習。這種情緒沒有發展到影響工作的地步,畢竟奮鬥的衝勁不如過去足了。

措施:組織上把我放在校長這個重要崗位上,我一定要加強學習、武裝自己,精通業務,切實負起責任,忠實履行職責,視學校的利益高於一切,用自己盡職盡責的努力為黨旗添光彩。

問題3:在工作中只願抓大事而對一些小件不願意抓,認為具體工作同事做就可以了,有抓大放小的思想。落實事業面前無大小的精神不夠徹底。佈置工作多,監督落實不夠。

原因:我既是工作佈置者又是工作的執行者和監督者。監督、落實有時不到位。從主觀上講,這主要是我思想上的私心在作怪,認為大件出成績上下都關注。小件影響不大,監督也是自己監督自己,自我要求不嚴。

措施:今後我在工作中一定要以抓大不放小,把監督、落實作為我工作的落腳點。提高黨性修養,作好工作。

問題4:在管理方面重人情有管理不嚴、管理不到位的現象,造成工作效率的降低。特別是我主管行政管理方面,制度制定的很好、很嚴。但落實有折扣。

原因:主要是我講情面,老好人思想作怪,不願大膽管理,工作不細。

措施:今後在管理方面要適應形勢的要求,落實各項規章制度,以身作則,嚴格要求,把學校的管理工作提高到一個新的高度。

問題5:會工作方面有怕麻煩的思想。尤其是在給職工做一些具體生活福利工作的時候,服務不到家。另外健康有趣的活動組織的少。

原因:主要就是怕麻煩的思想在作怪,放不下架子,,沒有發揮大家的力量,羣策羣力的做工會工作。

措施:雖然我也組織了幾次大家喜聞樂見的足球比賽、演講比賽、踢毽子比賽等活動,但後勁不足,想不出新的好的活動項目。今後我一定要多動腦筋、放下架子、多想辦法、羣策羣力、不怕麻煩,多為同事辦實事。

二、認識

作為一名共產黨員,我能夠認真學習黨章黨規、系列講話精神,學習黨的路線方針政策,學習保持黨的先進性教育讀本,同時認真學習專業知識,使自己思想上不斷提高,與黨中央保持一致;使自己的世界觀得到進一步的改造,人生觀與價值觀得到了提升,使自己更加熱愛中國共產黨,堅定黨的信念,因而我決不會在任何時候説有損於黨形象的話,維護黨的形象是我神聖的職責。

三、要求

針對自身的問題和不足,在以後的學習、工作中,在區教育局黨委的領導和指導下,我一定做到以下幾點:

一是加強學習,提高素質。持之以恆、堅持不懈地學習黨章黨規,對照新時期共產黨員先進性標準要求和約束自己,認真整改;同時掌握系列講話精神,注重學以致用,理論聯繫實際。

二是轉變作風,積極工作。堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,今天能辦的事不拖到明天,牢固樹立抓大不放小、航材面前無小事的思想。這一週能辦的事不拖到下一週,用最短的時間完成任務。

三振作精神狀態,適應形勢要求。工作熱情、精神狀態,不能安於現狀,工作要積極主動,不能不求有功,但求無過,進一步增強事業心和責任感。開創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講條件,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業業,全心全意為師生家長服務。

四是落實到實處。作為一名黨員,把兩學一做學習教育的要求體現在日常工作中,體現在具體細節上。工作不挑肥揀瘦,能多幹的絕不推脱,能立即辦的絕不拖拉,遇到事情多、工作忙時也能自覺加班加點,尊重領導、團結同志、自身體會到最大的進步是能使自己專下心來想問題、幹工作、辦事情,自覺把兩學一做的過程,變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。做合格黨員,為黨的事業增光添彩。

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市民主生活會個人對照材料篇3

按照本次組織生活會的要求,結合自己在黨史學習教育中學黨史、悟思想、辦實事、開新局等方面的學習、領悟、反思情況,做對照檢查如下:一、黨史學習教育的感受黨史學習教育開展以來,通過參加集中學習、交流研討、個人自學,對學習教育的重大意義有了更加清醒的認識和理解,進一步深化了對黨的初心和使命的認識,全面檢視了自己的四個意識牢不牢、四個自信足不足、兩個維護強不強,不斷堅定共產黨人的政治信仰和價值使命,始終嚴格政治紀律和政治規矩,為積極踐行羣眾路線,進一步轉變工作作風,為幹好本職工作打下堅實思想基礎。二、存在的主要問題一是學思踐悟、融會貫通方面做的不夠,理解不是十分透徹、不能做到學以致用。雖然平時也比較注重學習,但學習的內容不夠全面、系統。有時只注重與本身業務有關的內容,跟業務無關的涉獵較少,對一些新理論、新觀點、新知識學習掌握得不夠好,不能做到學以致用。二是入腦入心、學深弄懂方面做的不夠,思考的不深入、實踐運用轉換效果有差距。平時只滿足於學習組織下發的學習資料和對黨史重點事件、重要節點的學習,對黨的基本理論和創新理論學習鑽研得不深、不透,對黨史背後深刻的政治意義和歷史意義思考的不多,沒有真正的入腦入心、學懂弄通汲取精髓,學習質效不好,運用理論指導實踐、促進工作上還有很大差距。三是工學矛盾處理的不好,學習時間不夠,學習質量不夠高。集中學習相對較好,個人自學自我要求有所放鬆,主動學習意識不強、加班學習效果不好。常常因工作衝突,學習僅注重筆記摘抄,學習質量不高,沒有真學、真懂、真記,本應是學習知識的過程,變成了筆記摘抄的流程,雖然對四本書進行了通讀、摘抄,但對中國共產黨發展的艱難歷程沒有進行全面的掌握,所謂是誤工、誤時、收穫少。三、原因分析(一)思想認識不到位。對黨史學習的重要性認識不足,沒有真正把學習黨史作為一種責任、一種追求、一種境界。對一些理論問題的學習缺乏系統性、深入性的學習研究,總是淺嘗輒止,缺乏長期堅持和刻苦鑽研的精神,學習、思考、實踐結合得不夠緊密。(二)自我要求不嚴格。對加強黨史學習認識站位還不夠高,學習過程中自我要求抓得不夠緊,積極主動學、見縫插針學的積極性、主動性還不夠高,沒有把黨史學習作為政治必修課來修,平時主要停留在表面學,任務學,學習的質量上自我要求還不夠高。四、下一步努力的方向及整改措施一要遵守政治紀律和政治規矩。帶頭做到政治上維護核心、思想上高舉旗幟、行動上緊跟看齊,進一步增強了砥礪初心使命、昂揚奮鬥精神的責任感和緊迫感。二要在學習黨史中觀照自身定位。要系統學習新時代中國特色社會主義思想,學習黨史悟黨性,在學懂弄通中提高站位、明確方向、把握重點,以理論清醒增強政治堅定,以能力提升促進幹事創業。三要在學思踐悟中提振工作狀態。不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,做到政治立場不移、政治方向不偏,將具體工作和理論學習緊密結合,立足自身崗位,切實做到勤勤懇懇幹工作、本職崗位做奉獻。

市民主生活會個人對照材料篇4

今年以來,按照單位工作總體要求,我嚴格履行職責,認真學習貫徹十九大精神,開拓進取,不斷提高自身能力素質,為單位全面建設貢獻自己的力量。結合本次主題生活會主題,反思自己一年來的工作,現從五個方面就自己主要存在的問題和不足進行查擺和分析問題,並真誠接受大家的批評指正。

一、存在問題

(一)部署落實喊嗓子方面

落實工作時,主動作為、破解難題、開拓創新的意識不強,缺乏主動謀劃工作的積極性、創造性和幹事創業的衝勁、闖勁、韌勁。有時習慣於常規思維,習慣於憑老觀念想新問題、靠老經驗辦新事情,在處理問題時缺乏系統性、科學性,缺乏主動思考,沒有主動想辦法落實解決難題,部分工作主觀上認為不重要,落實上打了折扣,停留在嘴上,造成工作落實不徹底。

(二)履職盡責混日子方面

主要表現在缺乏敬業精神,在實際工作中有時得過且過。平時業務理論學習鬆懈,不思進取,安於現狀;對待工作不夠主動、積極,只滿足於完成上級和領導交給的任務,對業務知識鑽研不夠,沒有創新精神。

(三)面對難題繞圈子方面

面對難題,缺乏主動作為,缺乏解決問題的責任擔當。平時總是以忙工作、忙開會,沒有時間、沒有精力去想工作、謀發展。對業務知識的學習還不夠,缺乏一種孜孜以求的精神,認為自己已有的一些業務知識已可以滿足目前工作的需要,遇到困難缺乏一種鑽勁。

(四)服務羣眾使絆子方面

為人民服務宗旨觀念不牢固。一是和同事接觸交流比較少,到他們當中瞭解問題不夠,聽取意見不夠,掌握情況不夠,對本院狀況和職工訴求缺少全面、客觀、準確的把握。二是對來單位的患者不夠熱情,缺乏幫助解決羣眾期盼和臨牀一線實際困難的主動性。比如,深入臨牀一線與患者面對面交流時間比以前少了,沒能及時瞭解羣眾反映的問題和困難,缺乏與患者情感上的交流和溝通。

(五)展現成效裝面子方面

工作作風不深入、不紮實,對貫徹落實上級佈置的工作和下達的任務,有時以工作忙、沒時間為藉口,做表面文章,特別是對一些重點工作,基礎工作力度不夠,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,遇到檢查時,只能臨時做一些突擊性的工作,打馬虎眼。

二、原因剖析

1.放鬆了理論學習和理想追求。多年來,雖然也有加強理論學習的意識,也參加了上級組織的各類學習,但是實際上依然缺少對馬克思主義理論的系統學習,缺少從事科室管理工作應當具備的相關知識的完整學習,再加上重視程度不夠,因此,自己的政治修養、理論修養都沒有完全達到相應的要求。

2.自我要求有所放鬆。工作有時憑經驗,按部就班,忽視了自我的進一步完善和提高,不能緊緊跟上時代發展的需要。降低了自我要求,在思想作風、工作作風、組織紀律方面放鬆了對自己的要求,尤其在工作作風上有時不夠嚴謹細緻,工作責任心不強,總認為不出大問題就行了,造成工作中無意繞了圈子、使了絆子。

3.工作標準有所降低。在工作中有瞻前顧後、患得患失、得過且過。滿足於完成本職工作,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,滿足於維持現狀,缺乏鑽研精神。對新形勢下政治思想工作出現的新情況、新問題研究不夠。

4.為羣眾服務意識淡薄。自己往往覺得本身就是一個羣眾,不存在走不走羣眾路線的問題,總認為自己工作在一線,對問題比較瞭解,對情況比較熟悉,因而,不能夠很好地聽取不同意見,不能夠很好地考慮工作對象的實際困難,沒有能夠做到把患者的需求放在第一優先考慮的地位,沒有能夠做到全心全意地為患者服務,沒有能夠做到全力以赴地為患者着想,對待羣眾沒有完全做到耐心和換位思考,缺乏溝通和交流。

三、整改措施

1.加強理論學習,提升自身素質。加強政治理論學習,提高自己的政治敏鋭性和政治鑑別力,在重大問題上,堅定政治立場,堅持政治方向,明確政治觀點,遵守政治紀律,始終保持政治上的清醒和堅定。樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。加強學習,有較好的政治理論素養,增強黨性鍛鍊的自覺性,進一步明確前進的方向,在科室支部建設、組織工作開展上具備較高水平,團結同志,共同為院室建設出謀劃策。

2.提高黨性修養,扎牢宗旨意識。一是定時學習黨章,自覺加強黨性修養,增強黨的意識、宗旨意識、政治意識、執政意識、大局意識、責任意識,盡心盡力地做好本職工作。二是深入調查研究,經常深入一線臨牀科室,有了調查才有發言權,真正瞭解職工及患者的需求,不斷加深與單位同事、廣大患者的感情。

3.改進工作作風,增強宗旨意識。一是做到服務為民。主動深入病房、門診和科室,傾聽患者的意見建議,瞭解他們的所思所想,為改進工作作風奠定基礎,切實解決關係患者利益的熱點問題,提升服務能力。二是轉變工作作風。對於上級安排的任務目標,主動作為、事爭一流,創造性地開展工作,力爭創出經驗、形成特色。

4.密切聯繫羣眾,切實轉變作風。一是踐行羣眾路線。堅持實事求是、羣眾路線,真誠地幫助困難羣眾,把羣眾的難處當作自己的難處,把羣眾滿意作為第一追求,讓羣眾少繞圈子,不給他們使絆子,以優質的服務,良好的形象,做好醫療服務工作。

以上是我的對照檢查和整改措施,請各位給予批評指正,我一定虛心接受,認真整改,今後努力把工作做好,不辜負組織和同志們的信任和期望。

市民主生活會個人對照材料篇5

兩學一做”學習教育活動開展以來,我嚴格按照市委、市政府的統一部署,深入學習了系列重要講話和《中國共產黨黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》等黨章、黨規內容。按照習關於全面從嚴治黨的要求,認真反思違紀違法典型案例,深刻認識了黨員領導幹部違紀違法問題的嚴重性、危害性。對照“忠誠乾淨擔當”合格黨員標準,認真查找了自身存在的問題和不足,深刻分析了問題產生的原因,制定了整改措施。現將對照檢查情況報告如下:

一、存在的問題和不足

通過認真學習“兩學一做”的內涵,對照《紀律》、《準則》以及“六大紀律”的要求,自己還存在以下問題。

(一)政治紀律方面

一是理論學習不夠全面、深入、系統。學習抓而不緊,感悟不深,滿足於一般瞭解,被動學的多,主動學的少,存在急用先學、現學現用等現象,沒有真正入腦入心。

二是政治鑑別力不夠強。由於學之不深,思之不透,對一些敏感問題特別是意識形態領域的複雜性認識不夠,缺乏必要的警惕性和鑑別力。比如,網絡上的歷史虛無主義問題,雖然感覺很荒謬、很可笑,但沒有從政治的高度上去分析、去研究,沒有認識到其背後隱藏的目的和危害性。

三是政治鬥爭不夠全面。政治立場是堅定的,但對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執政基礎等思考研究還不深。比如,對於社會上一些有損黨的形象和威信的謠言、“段子”雖然不信,但沒有旗幟鮮明地反駁、鬥爭。

(二)羣眾紀律方面

一是服務羣眾不到位。站在職務想問題、幹工作的多,設身處地為羣眾着想的少,沒有做到問計於民、問需於民,在真心實意服務羣眾上有差距。比如,老城區基礎設施落後,部分背街小巷道路坑窪不平,沒有路燈,居民出行很不方便;紫雲大道、泰安路、曙光路等道路管理低下,佔道經營、店外經營、車輛亂停亂放等問題突出,嚴重影響居民生產生活,羣眾怨氣大。這些問題暴露出自己的工作落實不夠,關心羣眾不夠,解決民生問題不夠。

二是深入基層羣眾調研不多。認為自己是本地人,對基層情況比較瞭解,日常調查研究,只注重瞭解自己想要了解的問題,到項目一線時間多,到基層農村少,沒有真正和羣眾打成一片,沒有做到從羣眾裏來,到羣眾裏去。

(三)組織紀律方面

一是大局意識不強。對不屬於自己分管的事情,很少過問,不願多説,缺乏從全局角度看問題、解決問題的意識。比如,在市政府常務會議上,涉及到分管的工作,就很重視,會前總能夠充分對接徵求意見。而涉及其他口的議題,怕有越權之嫌,很少發言,甚至不發言。這説明思想解放不夠,存在教條主義。

二是批評與自我批評不夠直接。在民主生活會中,有隨大流思想,沒有嚴格按照要求,直奔主題,做到紅紅臉、出出汗,怕影響團結,影響大局。

(四)工作紀律方面

一是眼界格局不高。作為城鎮化、交通公路等工作的分管副職,對照市委、市政府關於解放思想、拉高標杆、全面提升的要求,自己的眼界、格局、標準,還存在一定差距。尤其是市委城市工作會後,深感自己責任重大,等不得,坐不住。二是擔當意識不強。面對工作上的熱點、難點問題,有畏難情緒,缺乏擔當精神,不敢大膽工作,怕處理不好、激化矛盾、引起信訪。

三是標準要求不高。接到工作任務後,首先想到的是怎樣儘快完成,而不是怎樣做到最好,存在着應付以求過關的想法,沒有時刻高標準嚴格要求自己。比如,在城市管理工作中,要求更多的是怎樣保住“屁股”不捱打,而不是爭先進位,爭創省、市先進。

(五)廉潔紀律方面

一是認識上存在偏差。對新形勢下管黨治黨責任認識不足,適應新常態、融入新常態、把握新常態的能力不強,特別是在分管口上,把“抓好黨建作為最大的政績”還沒有真正的立起來、強起來。

二是意識上存在淡薄。還一定程度地存在着抓黨風廉政建設是紀檢監察機關的事,自己用不着過問、用不着操心、用不着扛責的問題。

三是責任上存在模糊。落實黨風廉政建設“一崗雙責”還不夠到位,對分管工作強調抓好落實的多,重視質量效率多,對黨風廉政建設強調少、要求少、過問少。

(六)生活紀律方面。艱苦奮鬥意識淡化。生活條件好了,物質豐富了,自我要求就放鬆了,安逸享受思想抬頭了,總想穿點貴的、用點好的,對一些“小節、細節”不注意、不重視,放鬆了自我要求,把黨的艱苦奮鬥和勤儉節約優良傳統放在了腦後。

二、產生問題的原因剖析

對照“做忠誠乾淨擔當合格黨員”的要求,深刻反思自己存在的問題,剖析根源,根本原因還是主觀世界改造不夠,主要表現以下4個方面。

(一)理想信念不牢。作風上存在的問題,根子在於放鬆了對主觀世界的改造,沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”。自認為長期受黨的教育培養,理想信念是堅定的、黨性修養是牢固的。時間久了,對政治理論學習看的輕了,沒有真正入心入腦、觸及靈魂,沒有真正做到深學、細照、篤行,致使思想蒙了灰塵,考慮個人得失多,考慮大局少。

(二)黨性修養放鬆。在黨的關懷和培育一步步走來,對黨有濃厚的感恩之情和感激之情,政治立場始終是堅定的,在大是大非和原則性問題上,始終和黨保持一致。但隨着年齡增長,放鬆了黨性鍛鍊,造成了政治敏鋭性和鑑別力下降,沒有做到時刻警醒警惕。在工作安排上,滿足於上邊安排什麼,我就幹什麼,有“事不關己、高高掛起”的念頭和想法,沒有把黨員第一身份時掛心頭。

(三)宗旨意識不強。隨着職務的升遷,坐辦公室的時間長了,下去實地調查研究的少了,與羣眾促膝談心、交流思想不夠,從而導致對羣眾訴求和期望瞭解不清,羣眾觀點理解錯位,工作思路定格,埋在了抓項目、抓發展上面沒有做到從羣眾來,到羣眾中去,沒有從思想深處去關心、關注羣眾,沒有真正瞭解羣眾的所需所盼、所憂所困。認真反思,主要是宗旨意識淡化,羣眾觀點不牢,沒有真正弄清“我是誰、為了誰、依靠誰”,沒有真正把羣眾滿意當做衡量工作的標準,沒有把羣眾利益當做幹事創業的出發點和落腳點。

(四)自我要求不嚴。為官之初,謹慎小心,隨着職務升遷,生活水平的提高,放鬆了自我要求,降低了自律標準,淡薄了勤儉節約、艱苦奮鬥的意識,認為只要原則上不出事,就沒有事,滿足於不違規、不觸線、不出事。認真反思,主要是自我要求不嚴、自律意識不強、防微杜漸不夠。

市民主生活會個人對照材料篇6

圍繞集團公司黨委的總體工作部署,結合自己在黨史學習教育、兩學一做學習教育常態化制度化、學習十九大精神、樹牢四個意識,堅定四個自信,堅決做到兩個維護,認真執行黨章和習近平新時代中國特色社會主義思想等方面,就學習和工作情況及思想狀況對照檢查如下:

一、存在的主要問題:

1.思想政治方面。一是從思想上沒能自我加壓,缺乏系統的政治理論學習,政治素質沒有得到高度提升。日常忙於其他工作較多,造成了思想認識上存在短板。二是缺乏持之以恆的學習韌勁,政治素質、理論水平、領導能力還不能適應高標準發展的需要。在政治理論學習上沒有做到常態化,而是停留在組織學習、完成學習筆記的過程上,對學習的內容沒有深度認識,沒有精準理解,在開展工作和支部建設上存在一定的差距。三是在帶頭學習黨史、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、牢固樹立四個意識、增強四個自信、做到兩個維護上沒有起到引領作用。面對擔保業務上存在的瓶頸問題沒有在困難面前挺起脊樑,帶領員工想辦法、攻難關、謀發展,而是等業務、吃老本。

2.組織紀律方面。日常管理中執行制度不嚴肅、不認真,存在嚴不起來,落不下去的問題,好人主義傾向時常存在。對影響工作進度的人和事,總是點到為止,抹不開情面嚴厲批評,工作落實上不嚴厲、不督辦。

3.履職踐諾方面。大局意識作用發揮的不夠強,思想上存在着本位主義,認為自己資歷老,工作中能夠哈下腰來,帶頭認幹,默默無聞守本分就可以了,沒有注重宣傳,沒有及時向組織彙報工作情況和思想動態,缺乏同上級領導及相關部門的溝通協調。

4.實幹奉獻方面。雖然能夠在工作中起到引領示範作用,也能夠體現奉獻精神,能夠以單位為家,但工作實效不顯著,業務發展緩慢。缺乏鋭意進取,奮勇拼搏的奉獻精神。

5.遵規守紀方面。在政治紀律和正規矩方面,能夠做到嚴守底線、不碰紅線,在開展業務中嚴格要求自己。在政治理論學習中、在組織召開黨員大會上,告誡黨員以史為鑑,以警示案例向大家敲響警鐘,加強政治規矩和政治紀律教育。在經營上存在不努力、不創新、不進取的問題,表現創業不實,不動腦筋,沒有靚點。

6.業務拓展方面。在市場開發、營銷創效上,沒有新的突破和更好的做法,造成了經營創效沒有得到良性發展。

7.工作作風方面。在工作作風上雖然具有很強的主動性,但也存在情緒化,消極怠工的一面,忽視了自我約束、自我監督。

二、原因分析

1.理想信念方面。日常對政治理論學習還不夠,政治素質還有待於進一步提高,黨的宗旨意識不強,政治意識沒有達到一定的高度,是存在問題的主要原因。政治理論學習只侷限於硬性規定的去學,缺乏廣度和深度,缺乏自我學習的主動性,綜合素質沒有大幅度提升也是存在問題關鍵。

2.黨性修養方面。日常工作在基層,沒有把自己看成是黨員幹部,淡化了黨的先進性和黨員先鋒模範作用的發揮。每天在繁忙且平淡的工作中,淡忘了自己在入黨誓詞時對黨的承諾。工作中雖然積極肯幹,熱情不減,但突出黨的先進性,體現黨宗旨沒有落實到實際工作中,自身的黨性修養還需通過努力學習得到有效的提升。

3.宗旨意識方面。在黨中央提出的黨要管黨,全面從嚴治黨的大政方針指引下,按照黨組織的安排,通過不斷的學習,我本人在宗旨意識方面有很大提升,在原則問題上,服從於黨組織,與黨中央保持高度一致。堅定政治立場,不該説的不説,不該做的不做。

三、下一步努力的方向及整改措施

1、加強政治理論和業務知識學習,提高自身政治素質和業務能力,牢固樹立四個意識、增強四個自信、做到兩個維護,工作中把共產黨員的理想信念和宗旨意識放在第一位。確立終身學習的觀念,提高自己的知識水平和政治思想修養,時刻同黨中央保持一致。

2、把精力和熱情全身心地投到工作中,積極主動地開展好工作,嚴抓管理,落地有聲,充分體現出黨員的先鋒模範作用,突出抓好黨支部建設,特別是黨的政策理論的宣傳教育工作和公司全年經營指標的完成。牢固樹立大局意識,帶領幹部職工攜手同心,挖潛提效,闖出一條提質增效經營的新道路。

3、強化責任意識,大局意識,個人服從組織,增強核心意識,看齊意識。工作中嚴格要求自己,求真務實,大膽創新,服從組織領導,貼近組織心聲,進一步解放思想、不斷完善和提高自己,充分運用辯證方法處理好問題,嚴抓工作落實,做好本職工作。

4、牢記黨的宗旨,堅定理想信念,用黨員標準嚴格要求自己,帶領幹部職工凝心聚力,振奮精神,奮發圖強。以先進公司為學習楷模,取之長處為我用,抓好分管的各項工作。