金牌課程顧問崗位職責

【任職要求】

1.普通話標準，吐字清晰，有着較強的溝通和表達能力；

2.大專及以上學歷；

3.18-28週歲男女不限；

4.熱愛銷售崗位。

【崗位職責】

1. 依託公司提供的意向學員，運用多種營銷形式（電話、網絡）與主動諮詢學員溝通；

2. 根據意向學員的需求，推薦合適的培訓課程；

3. 成單快，週期短，無需開發客户；

4. 顧問式營銷，有無經驗均可。

【崗位職責】

1.負責市場調研客户信息的開發，推薦公司產品，宣傳企業品牌；

2.定期參加產品培訓，並深入研究，為客户提供更好的諮詢服務；

3.分析客户需求，瞭解客户關注點，換位思考，制定合理學習計劃及改進學習方案，有針對性銷售；

4.電話邀約客户參觀分校、參加試聽課程，通過面談的方式完成課程銷售；

5.負責未報名客户的跟蹤回訪，長期跟進，最終達成簽單。

【任職條件】

1. 大專及以上學歷，營銷相關專業，熱愛教育行業，有一年以上銷售工作經驗；

2.熟悉各科目輔助教學資料，對題型設置方向，知識點有一定把握，瞭解相關升學政策者優先；

3.具有良好的溝通協調能力、説服能力、談判能力，有一定電話銷售技巧，有較強的抗壓能力及客户分析能力；

4.具有一定的撰寫能力，市場預判、分析和開發能力，瞭解客户心理；

5.相貌端莊，舉止大方得體，普通話標準，親和力較強，善於溝通；

一、完善的培訓機制：

1.公司設有完善的培訓機制，為每位員工提供崗位及個人綜合能力提升等培訓。

2.培訓項目：①免費的入職培訓②定期業務能力及專業能力提升培訓（崗位專業知識、職業素養、溝通能力、禮儀形象、管理能力等），由總部高層領導、人力資源部培訓師及外聘講師主講。

二、崗位職責：

1.負責市場調研客户信息的開發，推薦公司產品，宣傳企業品牌；

2.定期參加產品培訓，並深入研究，為客户提供更好的諮詢服務；

3.分析客户需求，瞭解客户關注點，換位思考，制定合理學習計劃及改進學習方案，有針對性銷售；

4.電話邀約客户參觀分校、參加試聽課程，通過面談的方式完成課程銷售；

5.負責未報名客户的跟蹤回訪，長期跟進，最終達成簽單。