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發表於:2021-03-13
整理對於我深思熟慮許久,好不容易做出的決定,老闆往往在最後一刻跳出來發表意見,甚至主觀的左右我的決定,我該怎麼辦?在職場磨練多年,親身體驗過工作上的風風雨雨,我漸漸領悟到,事情「對的可能...
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發表於:2021-03-06
引言:高開是形勢“股市有風險,入市須慎重”對於入市我們還是有自我選擇的餘地,可是針對個人終身的職業問題,我們已無路可退!!!對於那些希望在職場上有所作為的求職者來説,2005年九月,該時間段是...
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發表於:2021-07-16
2012屆高校畢業生大型招聘會昨天在河西國際博覽中心拉開大幕,宣告90後開始邁入職場。此次招聘會共有1500家單位提供6萬崗位,吸引了5萬人入場。90後求職具有什麼樣的特徵?記者昨天在招聘會...
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發表於:2021-06-27
或許是從來沒有體驗過職場的原因,國產職場劇從來沒有一點職場的樣子。而我們對比一下,前段時間爆火的日劇《無法成為野獸的我們》,看看真實職場的樣子,看看什麼樣的職場才是戳中“社畜”們...
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發表於:2021-03-16
如果問“你想不想使自己的收入加倍”,我猜每個人的答案都是“YES”,如果我繼續問:“你相不相信現在你的收入會加倍”,我想有一些人可能會沒把握,有一些人認為不太可能,我告訴各位“你們每個...
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發表於:2021-02-26
同時看到兩篇大學生與工作的新聞,其一是12月19日《新京報》報道,成都某名牌高校的兩名研究生聯絡本校和另一高校的3名本科生,開起了他們自稱為“國內第一家由在校研究生開設”的擦鞋店。...
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發表於:2022-02-03
在職場中選擇正確的隊伍、跟對人,可以讓自己的職場道路更加平順,而在職場中如果跟錯了人,可能會讓自己的前途變得坎坷。那麼,如果自己還不會判斷在職場中應該如何站隊,是否可以選擇中立態度...
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發表於:2022-01-18
我朋友老袁,是個跳槽高手,工作前5年,換了不下5家公司。頻繁跳槽,讓他練就了一身求職本領,能把簡歷寫得很漂亮,能輕鬆通過面試,當然了,還能在入職後快速判斷這家公司適不適合自己。現在的這家公...
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發表於:2021-03-06
關於跳槽的最佳時段,有個“金九銀十”的説法,今年也不例外。在近幾個月的求職登記名單中,在業人員的比重有所增加。相關統計資料顯示,三季度在公共職介登記的求職羣體中,在業人員所佔比重達...
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發表於:2021-02-26
每個公司都有老闆,中國老闆也好外國老闆也罷,他們都有自己的一套管理方案和處事原則,你的公司老闆是何許人?處事原則是怎樣的?和員工的關係怎樣?西裝筆挺的日本老闆,風趣幽默的美國老闆,嚴厲刻...
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發表於:2021-07-15
當前,職場競爭力壓力越來越大,如果不能持續學習提升,隨時都有被淘汰的可能。當然,也有很多人,不能沉下心來把一件事情做到,遇到困難,就退縮,就想逃避,遇到不順心的事情就想換工作。還有一些人,不...
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發表於:2021-03-03
前程無憂日前進行了一個有關“一網打盡職場通病”的調查,歷時一個月。調查顯示,最易犯的“職場通病”中排名第一到第十的分別是:工作倦怠症;三分鐘熱度;做事沒有計劃性,缺乏時間管理;懶惰,做...
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發表於:2021-03-16
關於李開復先生突然跳槽到GOOGLE,被微軟以違反競業禁止為由告上美國法庭一事,給職業經理人很大震撼。李開復跳槽除了謀得“天價”高薪外,也從此次跳槽中獲得了更寶貴的財富,職業更上一個...
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發表於:2022-08-12
想在職場中有出色的表現,不僅要做好工作,還需要打造個人人設,這是在短期內快速建立威信的好方法。那麼,具體需要從哪幾方面下手呢?學會下文中提到的四個方法,你也會成為有威信的人。打造強大...
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發表於:2021-03-06
技校畢業生秦某因綜合素質突出,近日戰勝20多名大專以上文憑的競爭者,被一家電器公司初步選定擔任中層管理人員。江漢區人力資源市場負責人肖國清日前介紹,低學歷者戰勝高學歷者應聘成功的...
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發表於:2021-03-16
“全球第一女CEO”、惠普公司董事長兼首席執行官卡莉·費奧莉納女士從祕書工作開始職業生涯,是如何提升自我價值,一步步走向成功,並最終從男性主宰的權力世界中脱穎而出的呢﹖答案就是不斷在工...
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發表於:2021-03-13
科學大師愛因斯坦説過這樣一句話:“人的差異在於業餘時間”。我們總認為,人與人不同,這裏面有環境、有機緣、有能力、也有性格的差異。怎麼在於“業餘時間”呢?業餘時間對我們每個人意味着...
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發表於:2022-01-06
溝通是人際交往的開始,工作中的溝通更是你開啟職場生活的標誌。但事實上很多人都會忽略溝通在工作中的重要性,導致職場生活如履薄冰,工作效率低下,工作內容無法快速而又準確地和每一名同事...
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發表於:2021-03-13
跳槽是職場上升的捷徑,但COSMO的職場專家和一些成功的職場女性告訴我們,“卧槽”一樣是職場上的陽關大道。職場灰姑娘“我的職業目標,是在35歲之前做到著名外企的中高層經理……”這是一...
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發表於:2021-03-02
日前,浙江省人才市場召開了一場以自考畢業生為主要招聘對象的專場人才招聘會,這次自考人才招聘會吸引了涉及證券、計算機、教育、物流等多個行業100餘家企事業單位前來招聘,有招聘管理人...
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發表於:2021-10-09
梅拉賓法則説,對他人的印象,約有7%取決於談話的內容,輔助表達的方法如手勢、語氣等則佔了38%,肢體動作所佔的比例則高達55%。也就是説,一個人的肢體動作,在他的整體形象中佔有高達55%的比例。都...
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發表於:2021-03-06
在此,先説明三個創業的前提。第一,不放過每一個賺錢的機會;第二,如果想要省心就不用自己創業了;第三,創業資本是非常有限的。筆者想用這三個前提來解釋有的讀者在看到下面的論述中可能提出的...
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發表於:2021-07-17
新年在即,有的人按捺住躍躍欲動的心,等待年終獎、等待長假、等待給2005年做一個年終總結;但有的人也毅然決然的和舊生活決裂,改頭換面,寧求新不求濫。但是有多少人有這個決心,又有多少人又能...
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發表於:2021-03-16
一、永遠不要拒絕改變如果你不想成為被慢慢煮死的青蛙,就不要害怕變革。是的,變革意味着你將放棄擁有的東西,面對未知的風險,可變革同樣讓你擁有重新開始的可能,讓你獲得推翻從前的機會。想...
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發表於:2021-03-06
薪水是每個職場人都關心的話題,它不僅直接影響自己的生活質量,還是衡量一個人能力和綜合素質的重要標準之一。如果你工作了好幾年,薪水卻只略微漲了一點,甚至仍然原地踏步,那該怎麼辦呢?向陽...