駐工作彙報材料7篇

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駐工作彙報材料篇1

少先隊工作總結

石灰窯鄉中心學校少先大隊

我校少先隊工作在上級主管部門的關心支持下，在學校領導和全體師生的高度重視下，求實創新，與時俱進，充分發揮少先隊組織在學校教育中不可替代的職能作用，努力開創少先隊工作的新局面。本學期，我校大隊部結合學校實際，分別以“學雷鋒，樹新風”和“感恩教育”以及“紅領巾相約中國夢”為主線，以學生的行為養成教育為基礎，以科學的方法和生動的教育活動吸引廣大少先隊員，取得了可喜的成績。現將我校少先隊工作總結如下：

一、建立健全少先隊組織結構，穩步推進學生的養成教育。

1、以《石灰窯鄉中心學校學生行為規範》為依據，着力於常規管理，切實加強了養成教育。

大隊部根據本校實際，認真制定了《石灰窯鄉中心學校學生行為規範》，下發到各個中隊，要求各中隊輔導員認真組織學生學習、背誦，並落實到行動中，大隊部組織檢查小組進行監督檢查。我們將口頭的要求變成了文字的規定，十分注重養成教育，着力抓常規管理，切實加強了學生的思想、紀律、安全教育，把學生的思想品德教育貫徹落實到學生每一天的具體行動中去。並將學生校園生活的一切表現都納入文明班級的評比中。

2、我校領導對少先隊工作一貫非常重視，有專門負責德育工作的教務主任邊福山主管，現共有中隊5個、小隊17個、少先隊員149人、中隊輔導員5位。學期初，大隊和中隊根據學校實際制定好工作

計劃，如期開展工作。學期末，學校能夠對一學期來少先隊的工作進行總結。

3、學期初，我校要求所有少先隊員要佩戴好紅領巾，隊裏的幹部要佩戴好隊幹部標誌，做到職責分明，重視學生的禮儀規範，組織學生對《石灰窯鄉中心學校學生行為規範》進行統一學習。本學期還成立了“紅領巾廣播站”，通過廣播使學生深入學習少先隊知識，做到“知隊愛隊”。紅領巾廣播站欄目樣式多、內容豐富，由大隊部委派五年級中隊輔導員祝存花選拔隊員進行輪值，大隊部還組織各中隊成員踴躍投稿，並進行評優評先。

同時結合大隊部安排，紮實開展中隊活動，大隊部加強管理督促，使活動落到實處。

4、學校對少先隊投入一定的資金，以保障少先隊活動的開展，同時也對少先隊的基礎設施進行添置、更新，如添置隊旗、紅領巾、隊標等等。

二、加強隊伍建設，切實提升輔導員的業務水平和隊幹部的工作能力。

1、學校除了中隊輔導員以外，還聘請了石灰窯鄉派出所的俞所長作為校外輔導員，開展了師生的法制講座。

2、為提高輔導員綜合素質，學校下發隊刊和資料，提高理論修養、業務水平。每學期開展中隊活動的觀摩活動，全體輔導員素質得到了明顯的提高。每個中隊依據大隊部的工作計劃結合各種有意義的節日，出版黑板報，並進行評比。

3、大隊委分工明確，由民主選舉產生新的大隊委員會，並實行小幹部輪崗制度。好的隊幹部是輔導員的左膀右臂，可以充分調動隊員的積極主動性。我們在選好隊幹部的基礎上更注重的是對隊幹部的培養和指導，由扶到放。輔導員經常指導小幹部們如何開展日常工作，並熟悉工作要點。

三、積極開展各項少先隊活動，深化少先隊的素質教育陣地建設。1、3月5日開始，我校少隊部在全校範圍內開展了“學雷鋒，樹新風”活動。為了更好倡導全體少先隊員參與到學習雷鋒活動中來，學習雷鋒好榜樣，各班級紛紛出了學雷鋒專題黑板報，人人學唱雷鋒歌曲等，營造濃郁的學習雷鋒的氛圍，讓雷鋒精神代代相傳。各中隊還爭開豐富多彩的“學雷鋒”主題班會，有學雷鋒詩歌演講賽，有學雷鋒活動講故事活動等，活動結束後還要求高年級同學寫出了學雷鋒心得體會。2、3月19日的少先隊活動課上，各中隊開展了“民族團結一家”主題教育。輔導員號召少先隊員們愛祖國，愛青海，從小要樹立起維護祖國統一和民族團結的神聖使命，牢記“三個離不開”和各民族離不開共產黨的思想，五十六個民族是一家，在祖國這個大家庭裏快樂地學習，幸福地成長，為祖國的繁榮富強而努力學習。並要求隊員們積極行動起來，團結友愛，努力學習，為學校、為家鄉、為我們鮮豔的紅領巾增添光彩。此次活動在合唱《五十六個民族五十六朵花》、《我愛中華》等歌聲中落下了帷幕。此次活動充分展示了團結友愛、健康和諧、奮發向上的精神風貌和我為我的中國夢而努力學習的

高遠志向，也使少先隊員們明白了民族團結一家親的豐富內涵，讓學生自覺維護民族團結，熱愛國家，不做有損民族團結的事。

3、在第十八個全國中國小安全教育日活動到來之際，我校少隊部開展了一系列以“普及安全知識，確保生命安全”為主題的安全教育活動。這次講座，主要圍繞火災的防範、撲救和自救等知識、技能，重點介紹了日常用火與日常用電方面的安全防火知識。同時，結合學校特點有針對性地講解了學校的防火知識、火場逃生疏散知識，以及校內消防設施的正確使用方法。同時，就青少年違法犯罪的基本特徵作了詳細講解，根

據

青 少

年 的 生 理、年齡階段的特點分析了青少年違法犯罪的動機與原因，以及在實施違法犯罪時的衝動、無知和造成的嚴重後果，告誡全校學生在平時的學習和生活中什麼事該做，什麼事不該做，並告誡學生一定要遵守國家法律法規，增強自己的法制觀念和守法意識，做一名合格的國小生。通過此次活動的開展，全校師生的自我保護意識和安全意識都得到了有效的加強和提高。安全教育是生命，教育安全警鐘長鳴。在今後的工作中，我校將進一步強化安全意識，明確安全責任，加強安全管理，全力為學生創建安全健康成長的校園。

4、為了切實保障學生的人身安全，提高自我保護能力，增強學生的法制觀念，提高學生的法制意識，有效預防未成年人違法犯罪以及人身傷害事故，進一步強化交通安全意識。4月17日下午，我校邀請了平安縣交警大隊的孫隊長和石灰窯鄉派出所的俞發俊所長為全體師生作了一場精彩的道路交通安全及法制知識講座。平安縣交警

隊的孫隊長給同學們介紹了改革開放三十年平安道路交通管理、設施的變化，然後用生動的案例，給大家上了一堂以“珍愛生命，安全第一”的精彩講座。講座結束後，交警隊的同志們又給大家舉辦了“我們身邊交通事故真實案例展板宣傳”，通過一個個觸目驚心的案例，使同學們深刻認識到由於違反交通法規所造成的事故給社會、給家庭帶來的影響和痛苦。使全體學生的心靈得到了震撼，從而也把此次活動推向了高潮。通過本次講座，學校師生提升了交通安全和法制意識，增長了安全知識，收穫極大。我校將會繼續從學生、教師的安全角度出發，對安全工作常抓不懈，共同創建一個和諧、平安的校園。5、4月23日下午3：00，我校少隊部組織開展了一次安全疏散消防演練。這次演練活動的順利完成，強化了師生的安全意識，使抽象的安全演練變成具體的實戰演習，使全校師生基本瞭解了災害發生時的應對措施，大大增強了廣大師生的安全意識與自護自救技能，也切實加強了學校的安全教育工作，為創建“平安和諧校園”夯實基礎。

6、在2014年“母親節”來臨之際，我校少隊部以慶祝“母親節”為契機，開展生動活潑、真情實感的“感恩母親 回報母親”的主題教育，以加強學生的思想品德教育。在此次活動中，我校結合感恩周教育提出的“五個一（給父母端一杯茶，給父母洗一次腳，讓父母滿意的一次決定，給父母交一份科學合理的學習計劃，給父母寫一份表達感恩的書信）”倡議，在母親節前後，為父母親等長輩做幾件實事。同時，還開展一次以“我讓父母感動的家書”為主題的徵文活動，要求寫出心裏話和真情實感。各班級結合本次活動開展相應的主題班會，辦好相應主題黑板報、手抄報，開展感恩演講等活動。通過開展母親節感恩教育活動，讓學生表達對母親的感激、愛意和祝福。感受到母親的偉大，感恩於母愛的春暉，弘揚中華民族的優良傳統，激發學生的學習熱情，從小養成愛學習、孝敬父母的良好習慣，引導廣大國小生學會擁有一顆感恩的心，回報他人，奉獻社會。7、5月下旬，我校少隊部積極開展少先隊知識的宣傳和學習活動，並選拔了祁重順等三名同學參加了團縣委舉辦的“紅領巾相約中國夢”少先隊基本知識競賽，並獲得了二等獎的好成績。8、5月29日下午，我校大隊部舉辦了石灰窯鄉中心學校慶祝“六一”國際兒童節活動。學校領導和全體教師全部到場，與少先隊員們共度節日。校園裏彩旗飄揚，歌聲如海，到處洋溢着節日的歡快氣氛。此次表演主要結合我校為了更好地推進學生的養成教育開展的“打造書香校園，弘揚民族文化”每週一詩活動進行了部署和安排。各班同學在中隊輔導員的指導下，賽前利用課餘時間精心準備。比賽時精彩紛呈，場面熱烈感人，誦讀表演各具特色。各班學生根據古詩詞內容自制服裝和道具、選擇配樂、編排舞蹈、設計舞台效果，將古詩文誦讀與多種藝術形式巧妙地融合在一起。學生個個熱情洋溢，或慷慨激昂、或深情款款地用標準的普通話對古今經典詩文做了精彩的演繹。同學們跨越時空，重塑經典。其中五年級的《七步詩》和四年級的《刻舟求劍》兩個中華詩文經典名篇給現場觀眾留下了深刻的印象。在場的評委和同學不時為大家的精彩表演送上陣陣掌聲！本次活動，營造了誦讀古詩文的校園氛圍，激發了學生熱愛中華經典詩文的熱情，提升了學生對中華古詩文民族精神內涵的理解能力，同時把學校的養成教育推向了又一個高潮。

四、存在的問題以及今後努力的方向

本學期我校少先隊工作總體上來説有長足的發展，也取得了一定 的成績，但是也還有許多不足的地方。

1、我校至今還沒有少先隊活動室，急需建立一塊獨立的少先隊活動陣地。少先隊管理制度還不夠健全，不能起到全面監督、檢查作用。

2、中隊輔導員對少隊工作不夠重視，甚至對少隊活動如何開展缺乏應有的能力，只是停留在收集資料應付檢查的層面，沒有真正理解少先隊工作的重要性。活動內容單一，實施不能夠持之以恆，有拖延、滯後現象發生。

3、我校的鼓號隊還沒有成立起來。這一方面是由於設備和器材缺乏，另一方面也缺少這方面的培訓人才。

4、輔導員和隊幹部缺少向其他學校學習的機會、紅領巾監督崗的監管力度不夠、少先隊的活動未能與社會相聯繫等等。

展望未來，我們深深感到任重而道遠。我們將從以下五個方面加強工作：

1、進一步完善少先隊管理制度，不斷提高隊員素質。加強少先隊陣地建設，迅速成立鼓號隊。、堅持不懈地抓好隊員的思想品德教育，促進良好行為習慣的養成。

3、因地制宜的制定詳實、有效，內容豐富的活動計劃，並確保活動的正常有序開展。

4、加大對中隊輔導員的培訓力度，並注重隊幹部的培養。總之，少先隊工作任重而道遠，在今後的工作中，我們將總結經

驗，找出不足，再接再厲，開拓創新，加強少先隊基礎建設力度，加強少先隊理論研究力度，為我校少先隊工作的發展做出更大貢獻。

駐工作彙報材料篇2

近年來，xx公司工會財會部門在上級工會財會部門和公司的正確領導下，團結一致，服務工會工作大局，堅持貫徹落實《會計法》等會計法規政策，模範遵守各項財經紀律和工會財會制度，在依法收好、管好、用好工會經費，規範會計工作行為等方面做了大量工作，取得了較好的成績，確保了工會各項工作的有序開展。

一、依法收繳經費，保證經費持續增長

根據《工會法》賦予的權力，該部門千方百計利用各種渠道，通過多種方式，依法力爭，確保了工會經費的按時足額上繳。

二、嚴格開支程序，合理利用經費資源

該部門認真執行年度預算報批程序，堅持各項原則。為了保證年度預算的正常執行，保持預算計劃的嚴肅性，他們堅持一切工會財務工作都要為職工羣眾服務的原則，在經費的支出上，始終堅持“量入為出，勤儉節約，用的適當，職工滿意”的.原則，儘量壓縮行政經費支出，真正地把有限的經費用在職工的生產、生活上。

三、強化制度管理，不斷提高業務水平

該部門健全完善經費支出報銷審批制度，進一步強化內部約束機制，杜絕或減少隨意性，嚴格開支範圍和標準。全面規範內部憑證制度、薄記制度、核對制度、會計政策和會計程序等制度，在工會經費的使用上，堅決執行“一支筆”審批制度。做到經辦人、財務審核、物品驗收、領導審批程序健全，原始單據必須合法，對於實現在無法取得原始單據的個別開支項目，必須由經辦人提出書面説明，審核人、驗收人、領導簽字蓋章後報銷有效杜絕了白條報賬現象的發生。

四、加強民主理財，自覺接受各級監督

該部門全面樹立民主意識，正確處理民主理財與堅持“一支筆”審批原則的關係。對重大的工會經費開支項目，必須在廣泛聽取羣眾意見的基礎上，集體研究決定，並報上級批准的經費計劃，在執行中嚴格堅持一支筆審批，全面確保了經費開支的統一性和嚴肅性。與此同時，該部門定期公開各項經費使用情況，成立了舉報箱和舉報電話，自覺接受各級經費審查委員會及廣大工會成員的監督。

五、強化財務培訓，不斷提高業務素質

我公司工會財務非常注重會計法規及會計業務知識的學習，堅持會計法規和會計業務知識學習制度化、經常化，認真學習了《中華人民共和國會計法》、《財政部會計控制規範——基本規範》和全國總工會《工會財務制度》等有關規定，積極參加上級工會財務部門組織的財務培訓班學習，參加繼續教育培訓，財務人員均具有會計從業資格證書、會計電算化合格證書，整體素質有了較大提高。多年來，公司工會從未發生一起違反財經紀律的事件，財務賬目清清楚楚，會計人員清清白白，為進一步做好工會的會計工作，服務工會會員打下了堅實的基礎。

駐工作彙報材料篇3

荊門市東泰商務酒店於20xx年7月成立。現有員工50名，35歲以下員工35人，佔總人數的70%。共青團員20人，佔青年員工人數的70%。在一年來的經驗活動中，堅持以創建活動為抓手，以青年示範崗為陣地，有效地帶動了酒店各項工作的順利開展，到今年xx月底，酒店完成營業額600多萬元，多次受到集團公司的表彰。

一、端正“創建”態度，捋順“創建”思路

東泰商務酒店是酒店管理公司一支充滿活力的力量，在整個酒店公司佔有舉足輕重的地位。員工總人數佔酒店管理公司的30%，佔整個公司經營額度的50%以上。因此，在酒店開展青年文明號的創建意義十分重大。為了將創建活動有機地與經營活動結合，自酒店成立之初，公司就適時地成立了共青團組織，並通過共青團對青年員工傳遞創建信息，使包括青年員工在內的酒店全體員工都能明白青年文明號活動是共青團組織為適應建立社會主義市場經濟體制的要求，服務全黨全國工作大局而實施的跨世紀青年文明工程的一項重要工程。目的在於引導廣大職業青年弘揚良好的職業道德，創造一流的工作業績，為推動經濟與社會的協調發展做貢獻。同時也是為促進酒店員工快速成長，為酒店培養更多優秀人才的最佳途徑。創建的重要意義不言自明。

為了保證在創建活動中能有效的起到促進企業經濟效益的增長，使之得到企業各方面的大力支持，酒店共青團組織首先是捋順思路，即在公司的指導與支持下，起草了長期、中期和短期創建的規劃，並與“崗位建功立業”有機結合起來，形成創建活動抓有方法，做有模式，檢查有標準。

二、結合特點抓落實，崗位建功重業績

在創建活動中，我們抓住東泰商務酒店與本地區同行業相比產品具有差異化的特點，對客房部、前廳部、財務部、後勤保障部等部門，進行了精細化的分工和科學的崗位設置。為了配合創建活動的有效開展，分別在客房部、前廳部、後勤保障部設立了模範崗位示範點；建立了“1+2”履職帶薪平台，即：每個崗位進一名新員工，必需安排兩名老員工傳、幫、帶，讓他能儘快融入團隊，適應崗位的需要。特別是使每一位員工都能明白創建活動中團隊力量的重要。

在創建活動中，為了使員工有一套過硬的本領，有一個遠大的理想，有一個健全的心理，我們先後在在酒店範圍內開展了“崗位建功立業”、“員工技能比武”、“服務業從業人員五項修煉講座”“讓青春的理想飛揚演講比賽”和辯論賽。並組織員工積極參加集體公司組織的卡啦ok比賽，員工運動會等活動，多次組織員工旅遊，並在集團公司和酒店管理公司組織的大型比賽中取得了驕人的成績。這些活動的開展，對提高員工的團隊意識、責任意識、奉獻意識大有裨益；特別使員工在創建活動中明白了這樣一個道理，是由於我們開展了創建活動，才使我們今年的服務質量和服務水平一天比一天有提高，效益不斷轉好，管理更加規範。

酒店注重以創建為重點，並引導各個崗位、部門結合經營、服務、管理的實際抓創建，成為了我們的一大特色。如客房，一百間房全是複式樓，上下兩間，在日常的做房中均是兩人一組，這就需要有默契的配合，嫻熟的技能。剛入職的員工剛開始不能適應，兩個人分工不明確，步調不一致，影響做房的速度。酒店就發揮模範示範崗的作用，對客房員工進行培訓。結果大家學會了配合，現在做的得心應手。後勤保障部人手少，加上工作抓不住重點，對客房報修的項目往往不能及時到位。酒店結合工作中暴露的問題，採取了維修人員分片包乾的辦法，解決了打亂仗的問題，提高了工作效率，保證了客房和前廳以及辦公區域、公共場所的維修。

駐工作彙報材料篇4

市安委會:

按照市安委會《關於認真吸取滬昆高速“7.19”特別重大事故教訓迅速開展危險化學品專項檢查的緊急通知》（十安發【20xx】6號）文件的要求，市住建委副主任趙小雪帶領第四組的工作人員和一名燃氣專家對氣體充裝單位、液化氣站、城鎮地面開挖和抽汽、危險化學品管線進行了檢查，並重點督查了房縣和十堰經濟開發區。現將專項檢查的有關情況彙總如下：

一、紮實開展燃氣安全專項整治工作，全面排查燃氣管網，及時消除安全隱患。

7月20日，市燃氣辦按照市安委會的要求，制定並下發了《全市城鎮燃氣行業安全大檢查實施方案》，並按照（十安發【20xx】6號）文件的要求重點對全市城鎮燃氣企業（站）經營燃氣管網運行、規劃佈局、設備質量、基礎管理等項目進行了專項排查和整治和拉網式的大排查。

針對在專項檢查中發現存在的安全隱患，共下達整改通知30餘份，對城區及縣市區液化氣站存在的安全隱患，如缺少瓶裝供氣雙檢制度、消防水池存在問題、報警器探頭過高、安全警示標誌過少或不明顯、無人員教育培訓記錄和安全檢查記錄不完善等等，我們督促各單位制定整改時限，不整改到位的絕不放過。目前液化氣站的雙檢制度已規範上牆，日常巡檢記錄已補充填寫規範並及時準確填寫好各種記錄，充裝槍膠管導靜電線已全部使用裸線，報警器探頭已按規定的位置調試到位，壓力錶液麪計警戒線和管道走向都已重新標註清楚，壓縮機已加設防護罩，操作人員按要求配穿防靜電工作服，人員培訓教育已落實，增加並刷新安全警示標誌，按整改通知的要求基本整改到位。

由於浙江路和昌國際小區和京東路的市政道路建設，天然氣管道原有埋深及安全間距都不能滿足規範要求，天津路口中壓管道穿越公路時，和市政管網同溝敷設的重大安全隱患問題，十堰中石油崑崙燃氣公司在保民生、保安全的政治高度，事前科學論證，嚴格把關，4月12日，對浙江路和京東路的天然氣中壓主幹管進行改遷作業，並一次成功，消除了安全隱患。

東風燃氣公司對自查和專項檢查中發現的室內立管漏氣、埋地低壓庭院管網腐蝕鏽穿漏氣、東汽教委家屬樓旁調壓器使用年限老化、故障增多等22項安全隱患全部整改到位。

二、通過專項檢查，進一步強化燃氣企業的主體責任，加強對燃氣市場的監管力度。

一是層層簽訂安全生產責任書。根據《安全生產法》、《特種設備安全法》、國務院《城鎮燃氣管理條例》、《湖北省燃氣管理條例》，為認真貫徹落實安全生產責任制，我市實行了縱向到底、橫向到邊的安全管理模式，即市燃氣管理部門與各燃氣企業（液化氣站）簽訂安全監管責任書，各燃氣企業（液化氣站）從第一責任人到部門分管負責人再到每一位員工層層簽訂安全責任書；二是督促燃氣企業（液化氣站）嚴把上游購氣質量關。要求各燃氣企業與正規供應商簽訂長年供氣合同，購置專用的氣體質量分析儀，對檢驗不合格的液化氣，嚴格實行退貨處理。三是嚴格執行“氣瓶八不充裝”制度。對過期鋼瓶做到免費換檢率100%，對已到報廢年限鋼瓶及“螺絲瓶”的強制報廢率100%。四是配合質監部門，在全市推進氣瓶“一瓶一碼”工作，為每個合格的氣瓶安裝條碼“身份證”，目前，全市已有14萬隻鋼瓶安裝了條碼，擁有了條碼“身份證”。今年年底，全市將有29萬多隻液化氣瓶擁有條碼“身份證”，從明年開始，沒有條碼的液化氣鋼瓶將無法正常充裝液化氣。

三、通過專項檢查，進一步提高燃氣用户的安全用氣意識，加大燃氣安全宣傳力度

近年來，我市不斷加大對城鎮燃氣安全工作的宣傳力度，先後投入5萬多元，印製燃氣安全宣傳資料、各類宣傳單3000多份，採取電視、報紙、網絡等多種媒體廣泛開展燃氣法規和安全用氣知識宣傳教育，在十堰發行量最大的黨報《十堰日報》上刊登《致十堰城區燃氣用户的一封信》，在行風熱線和網上問政欄目耐心回答市民關心關注的熱點問題100多件次，提醒市民在高温季節安全使用燃氣。新建小區通氣前，我們督促供氣單位主動開展一次安全用氣宣傳，營造全民參與燃氣安全的良好氛圍。同時，積極配合省安監局、省能源局、市安監局和中石油運營單位協調處理武當山十字嶺挖山爆破、茅箭區道路綠化、污水管網施工、丹江口市-武當山一級公路施工影響天然氣管道運行的安全隱患，確保天然氣十堰支幹線安全穩定運行。

四、下一步的工作思路及建議

（一）加強燃氣機構建設，進一步完善安全監管體制。隨着我市經濟社會的快速發展，城鎮化進程的不斷加快和擴大內需的推動，燃氣行業管理與老百姓的工作生活密切相關，任重道遠。作為燃氣主管部門，一定要把燃氣安全管理機構建設作為一項重要工作，列入重要議事日程，加快建立完善燃氣安全管理體系，積極推動燃氣事業的穩定發展。

（二）紮實開展安全大檢查，加強燃氣市場監管，及時消除安全隱患。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，紮實整改燃氣安全專項整治行動中發現的問題和安全隱患，認真貫徹執行《石油天然氣管道保護法》、《城鎮燃氣管理條例》、《湖北省燃氣管理條例》，確保十堰燃氣市場健康有序發展。

（三）積極探索建立燃氣市場安全管理的長效機制。我們將以省廳的燃氣安全專項整治行動為契機，繼續聯合公安、消防、安監及城市綜合執法部門，進一步加強對燃氣市場監管，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的要求，強化對本轄區內燃氣安全生產的巡查，對檢查中發現的問題要按照“四個一批”（督辦一批、約談一批、處罰一批、通報一批）進行嚴肅處理，深入治理城鎮燃氣管網安全隱患，確保全市城鎮燃氣管網安全，有效遏制燃氣安全事故發生。

駐工作彙報材料篇5

為做好20xx年春季防汛抗旱工作，保證全鎮各水庫、渠道等水利工程設施和險工險段的安全運行，xx鎮三個舉措確保20xx年農牧業豐收和人民生命財產的安全。

加強組織，完善機制。及時成立了鎮長為組長的防汛抗旱應急救援指揮部，制定應急預案。加大力度不定期對轄區內水庫、小塘壩、各險工險進行安全檢查工作。組織50人的民兵防汛抗旱防災應急分隊，準備工具提前進行防汛抗旱防災演練。出現險情時第一時間聽從指揮調動，趕赴現場進行搶險。

明確責任，落實任務。鎮政府於2月17日召開春季防洪應急安排落實會議，落實各村黨支部書記、村委會主任為第一責任人。並對各水庫，險工險段進行逐個檢查，確保重點河道暢通，各種防洪設備啟閉正常，做好實時監測。提前組織黨員幹部、青年及農户做好防洪準備，在農科站指導下進行葉面噴灑抗旱劑，保證旱情降低到最低程度。

提前預防預警，做好保障。全鎮上下機關各站所積極做好值班工作，保證通訊設施24小時暢通，做到來訪有記錄，隨叫隨到。及時準確發佈預警信息，做好物資保障。

關於2011年社會治安綜合治理和平安建設

工作情況彙報

2011年，公司認真按照市中小企業局相關文件和會議精神，以“抓創建、保平安、促發展”構建和諧社會為目標，堅持以人為本、依法行政，大力搞好環境綜合整治，着力解決員工反映強烈的熱點、難點環境問題，積極維護員工利益，為促進公司經濟和社會和諧發展做了大量工作，現將具體情況總結如下。

一、工作完成情況

（一）強化領導，明確工作責任

為切實加強公司環境綜合治理，提高平安創建工作實效，把綜合法治、平安法治建設同環境綜合治理作為工程納入重點工作，成立了“社會治安綜合治理工作及平安創建活動”領導小組，總經理任組長，副經理任副組長，各科室負責人為成員。形成主要領導親自抓，各科室負責人具體抓的責任機制，確保職責清楚，責任明確。建立健全規範預防、監督工作機制，尤其在建立和完善公眾參與，在定政策、做決策前，充分尊重民意、尊重科學、依法辦事，堅決防止和糾正各種損害羣眾利益的行為，杜絕重大羣體性環境上訪事件，確保公司的環境綜合治理和平安創建工作落到實處。

（二）堅持以人為本，人性化執法

公司堅持要求和積極倡導“以人為本，人性化執法”工作理念，根據我市經濟發展速度加快對環境執法工作提出的新要求和經濟建設過程中帶來的新問題，不斷改進和創新執法工作方法，推進“前置式”、“親和式”、“服務式”的執法方法，通過早宣傳、早摸底、早説服、早制止，疏堵結合，以疏為主，努力化解和消除矛盾與衝突。對重要業務要求全公司人員最大限度維護羣眾的利益，陽光執法，有效杜絕了不良現象的發生。

（三）從兩方面入手廣泛開展環境宣傳教育，營造良好輿論氣氛

一是為了繼續深入的鞏固公司環境教育工作，同時要有所創新。我們緊緊圍繞中心工作，聯繫實際，突出重點，強化宣傳，採取多樣化的手段的，大力宣傳社會治安綜合治理的方針、政策，宣傳開展綜治與平安建設工作的重要意義，營造維護社會治安人人有責的社會氛圍。

二是精心組織籌劃了“治理隱患、防範事故”為主題的宣傳活動。豐富活動內容，打造活動品牌，注重活動效果，切實提高廣大幹部職工參與綜合治理和平安建設的積極性。

（四）加強監管，較好的履行了環境保護工作職責

一是建立重大危險源保存庫和申報、登記、評價、分級管理信息系統。嚴格落實人防、物防、技防等措施，對重大危險源實施有效的監控和管理，建立應急處置預案，建立監管台賬。

二是引導和督促全體員工認真履行安全責任，自覺接受安全監管部門的監管、指導和社會監督，加強督查力度，及時完善安全專項治理機制。

（五）建章立制，抓好內部管理，促進安全穩定

就內部安全管理，建立健全了車輛使用與管理、計算機使用與管理、涉密載體使用與管理等規定和值班、安全、保密等制度，每月結合單位狀況，組織一次安全形勢分析，每月結合政治教育落實一次安全教育；加強了辦公室場所的安全防範措施。

2012年工作重點

（一）進一步加強對綜治工作的組織領導

領導重視是關鍵，要把落實綜治責任制和開展平安創建工作做為環境執法工作的重要內容，納入總體安排，提上議事日程和日常管理，常議常抓，不斷完善綜治工作的長效機制。要貫徹“標本兼制、綜合治理”的方針，進一步抓好執法隊伍建設，高度重視綜治責任制的落實和平安創建工作的開展，落實好責任。

（二）進一步健全和完善工作制度，做到事事有章可循

抓綜治工作一靠教育，二靠制度，既要加強思想教育，提高廣大幹部職工的思想素質和安全防範意識，又要建立健全一套管用的、具有約束力的制度和長效機制，以推進綜治工作的制度化、規範化。

（三）加強執法工作研究，不斷推進和諧執法

加強環境執法工作的研究，創新執法理念，改善執法方法，努力增強全體幹部職工的環境保護意識，營造和諧的工作環境。

（四）加強內部管理，確保安全穩定

根據內部管理工作實際，不斷健全和完善規章制度，強化管理；按照規章制度落實內部管理，落實環境執法工作，維護正常的辦公秩序，確保人員和物質器材安全，防止職務犯罪。

（五）鞏固和深化綜治成果，加大宣傳力度

結合政治思想教育，持之以恆抓好綜治和平安教育，努力使全體幹部充分認清綜治和平安建設宣傳工作的重要意義和現實意義，始終把思想統一到上級的決策部署上來，真正做到統一行動。認真總結綜治經驗，建立健全一整套管用的綜治和平安建設宣傳工作制度及長效機制，推進綜治和平安建設宣傳工作經常化、制度化、規範化。

以上就是一祕為大家帶來的8篇《2022鄉鎮平安建設工作彙報材料》，希望對您的寫作有所幫助。

駐工作彙報材料篇6

秋季開學之際，為有效預防各類安全責任事故發生，根據《石門縣教育局關於加強期初學校安全工作的通知》（石教通【20xx】40號）文件精神，我校積極行動，採取一系列保障師生安全措施，保證了學校各項工作正常有序開展。下面彙報我校具體做法，不足之處，敬請批評指正。

一、領導重視，措施有力

為進一步做好安全教育工作，校長於坤雲在教師暑假學習班行政會、教師會上強調要求“安全工作放在首位”。主管安全副校長覃業緒要求各校“要把安全工作作為學校各項工作重點”，各校要明確主管安全工作行政；要建立健全各種安全制度；要紮紮實實搞好安全管理。

為了切實加強對安全日常工作領導，我校把安全工作列入重要議事日程，常務副校長王文清直接抓，分管副校長楊林具體抓，學校辦公室、教導處和總務處具體分工負責組織實施。

1、及時學習文件，制定工作方案。

副校長楊林在教師會上組織學習了《石門縣教育局關於加強期初學校安全工作的通知》、《湖南省中國小幼兒園安全教育與管理工作規程》、《石門縣中國小幼兒園安全責任追究實施辦法》、石門縣人民政府《關於開展摩托車和低速車專項整治行動的通告》（石政通【20xx】9號）文件精神，要求層層簽訂安全責任狀，具體落實各項安全工作。

2、入學安全教育，營造和諧氛圍。

政教處主任覃兵兵在開學第一天，通過廣播會就對學生進行入學安全教育。

3、多種形式並舉，教育無縫覆蓋。

各班主任代表學校與家長簽訂了《雁池中心學校學生安全管理協議書》，並以班會、板報（手抄報）等形式開展了法律、法規、交通安全常識、安全防範、禁毒、防震、防災減災等知識板報宣傳，提高師生法律意識、自我保護意識和安全防範意識。

二、制度保證，措施到位

1、完善責任制，強化追究制。

由學校常務副校長王文清負責，將安全保衞工作列入各有關處室目標考核內容，並進行嚴格考核。成立安全工作領導機構和安全管理辦公室，配備了安全檢查（巡視）員，各班級設立了安全員，各崗位確立安全目標管理責任，與學生家長簽訂了安全工作責任狀。學校建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度，做到了分工明確，責任到人，提高了消除校園安全隱患，應對突發事件能力。嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人責任。

2、簽訂責任書，一票否決制

建立學校安全保衞工作的各項規章制度，並根據安全工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合安全管理制度，以及學生管理、門衞值班、巡邏值班、防火防災、食品衞生管理、防火安全管理、體育器材檢查和健康體檢等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品，嚴禁學生參加商業性慶典活動，嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作，嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出，在校外開展社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衞各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

學校與各處室和班主任、教職工層層簽訂安全責任書，明確各自職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”原則，做到職責明確，責任到人。

三、齊抓共管，羣防羣治

學校安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、學校和家庭密切配合。學校積極向鄉黨委政府彙報，並與職能部門聯繫，加強接送學生車輛排查。建立學生出行台帳，及時向相關職能部門通報，落實道路交通安全包保責任制。先後請雁池交警中隊為學生進行交通安全講座、請雁池司法所所長陳啟軍為學生進行禁毒知識講座。

四、加強教育，促進自護

要確保安全，根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點，經常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

1、認真做好安全教育周工作。

學校安全教育周以“校園安全”為主題，在安全教育週期間，學校組織學習安全教育工作文件，對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面大檢查，消除隱患，有針對地紮實地開展教育和防範工作。

2、開展豐富多彩教育活動。

利用班會、團隊活動、活動課、人防課和學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全徵文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一週安全提醒，學校利用周前會議和週一升旗活動時間，小結上週安全工作，強調安全事項。通過《加強節假日對子女監護》的公開信，增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防範能力和自我保護能力。

3、嚴格督查學生乘車情況。

學校先後向當地黨委政府彙報，並爭取交警五中隊支持，嚴查三輪車超載。建立學生出行台帳，落實道路交通安全包保責任制，並及時上報當地政府、各職能站所和教育主管部門。提倡走讀學生步行上學，嚴禁學生乘坐“三無”（無牌照、無行駛證、無保險）車輛，嚴禁騎自行車、摩托車上下學。

五、加強檢查，及時整改

1、排查檢修，不留死角。

開學前一週總務處對安全隱患和水、電等設施情況進行了徹底排查，並進行了整改。

①維修教室寢室門窗；

②維修焊接鐵牀、寢室前防護欄杆；

③加高了教學樓前面的所有欄杆（加高不鏽鋼欄杆30cm）；

④維修教學樓、寢室屋面；

⑤對鍋爐進行了清洗維護。

⑥對消防、監控器材進行了全面檢測維修。

對其他安全問題也進行了認真排查，徹底消除了安全隱患。

2、疾病預防，未雨綢繆。

①開學前後，組織教師、工友和學生對學校衞生進行了徹底打掃，並對教室、辦公室等進行了消毒處理。

②有針對性制訂了秋季流感防控工作方案。

③配合鄉防疫站對學生預防接種情況進行了複核。

3、矛盾糾紛，妥善化解。

學校利用暑假教師家訪、新生入學、轉學就讀等時機宣講國家有關教育政策，及時與原民辦教師、代課教師溝通交流，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態。

六、存在主要問題和下步打算

我們在安全保衞方面做了一些工作，安全保衞工作得到加強，但是安全保衞工作難度越來越大，學校安全作形勢仍然比較嚴峻。

1、社會育人環境存在不利因素。

近幾年來，在各級黨委政府領導下，通過有關職能部門集中綜合整治，學校周邊環境有明顯好轉。但是，社會上不安定因素和不良文化對師生安全影響還比較大，試圖干擾學校及學生社會惡勢力和人員還存在，社會上黃、賭、毒、非法出版圖書、音像及網吧和遊戲室對學生影響還非常大，學校周邊飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

2、學校安全工作難度不斷增大。

學生中留守兒童越來越多，在家庭中往往隔代教育，家庭教育嚴重不足。學生作為社會弱勢羣體，多數自我保護意識和安全防範能力低，大大增加了學校安全工作難度。

今後，我們將進一步重視安全保衞工作，及時解決安全保衞工作中發現的新問題，不斷提高我校安全保衞工作水平。

駐工作彙報材料篇7

我校歷來重視校園安全及周邊的綜合治理工作，認真貫徹落實國家教育部賙濟部長在“全國中國小安全和管理工作電視電話會議上的講話”精神，加強領導、健全制度、明確責任，把安全工作列入到學校日常工作議程，切實做好學校安全保衞工作，整治校園周邊環境，創建平安校園，打造優質教育，確保師生人身及學校財產安全。

一、健全組織領導機構

根據上級精神，結合本校實際，成立了以下組織機構：

1、學校及周邊綜合治理領導小組

2、法制教育領導小組

3、安全保衞領導小組

4、禁毒教育領導小組

二、安全工作主要措施

1、加強領導，責任落實。學校每學期的工作計劃中，都有專門的安全工作內容，按計劃有步驟地開展安全工作。建立健全學校及周邊綜合治理領導小組，人員分工合理，各負其責。

向全校教職工明確落實校長為學校安全的第一責任人，部門分管領導為直接責任人；班主任為班級安全的第一責任人，各任課教師為每節課的直接責任人；值周人員為夜間學校安全的直接責任人。與全體教職工簽訂安全工作責任狀，提高了全校教職工對安全工作的高度認識，做到責任明確、措施落實。

2、制定《學校安全工作制度》、《學校突發事件處置工作應急預案》，按照上級部門要求，做好部署，狠抓落實。加強節假日管理工作，作到領導帶班、人員落實。

定期檢查更新各項安全設備設施，定期做好自查，及時填寫安全工作記錄，發現問題及時解決並上報教育局，力求做到有安全隱患及時排除，做到未雨綢繆、防患於未然。

3、加大校園周邊環境整治工作，學校周邊治安工作機構健全、措施得力，有良好的教育教學環境。

①聘請西河鎮派出所副所長伍芬明為學校法制副校長。

②加強學校門衞工作管理。進行校園封閉管理。

③禁止學生上學、放學乘坐違章無證車輛，為學生上學、放學出行提供安全；

④法制副校長伍芬明多次到校，警校聯手，整治校園周邊環境。

4、定期開好校會、主題班會，開展系列安全教育活動。充分利用校會、班會，提醒全校師生，安全工作責任重如泰山。統一印發安全教育材料，包括安全知識，安全警報等。校長、主管安全工作的副校長、政教主任及班主任進行主講，讓學生進行討論，以提高對安全工作的認識。

學校還利用多媒體電教室、廣播、黑板報等形式，全方位宣傳安全工作。

5、認真抓好安全教育的各項工作。明確各部門人員的工作職責，利用週會課的時間，由學校主管領導進行安全工作講話，向全校師生進行安全知識教育。

6、加強學校、家庭、社會的三結合教育工作機制，教育家長以身作則，用自身的榜樣來影響子女，不斷提高家長對安全工作的認識。

7、積極做好衞生知識宣傳教育，使同學們養成良好的個人衞生習慣，及時發現情況，及時上報、及時處理。

8、定期檢查商店和食堂的食品安全，強化監督與管理，分清責任，落實到人，遇到突發事件要及時上報並進行適當處理或保護現常

我們時刻牢記“隱患險於明火，防範勝於救災，責任重於泰山”，堅決克服麻痺思想，時刻繃緊校園綜合治理這根弦，踏踏實實地做好學校安全工作。堅持人身安全第一、學校財產第二的原則，分清輕重緩急，一切以人為本，堅持從嚴從細的原則，不斷補充、完善、加強學校安全工作制度，切實做好安全防範工作。

三、工作開展情況

1、綜合治理：按照上級要求定期進行了集中整治（學生紀律、文明、品質，校舍內及周邊治安、校門口攤點、違章三輪車等項整治工作）

2、法制教育：每月進行一次集中性的法制教育報告及安全工作報告。

3、每月進行一次全校性安全工作大檢查並及時組織整改。

4、確定了一名兼職禁毒指導教師，由團支部書記王在春同志負責學校禁毒教育工作。

四、治理效果情況

綜治效果良好，未發生任何重大事故，三輪車問題基本控制，法制觀念明顯增強，安全事故率為零，安全意識，責任意識轉變很大，預防毒品教育效果明顯，珍愛生命，遠離毒品意識深入人心，開創“平安校園”成效顯著。

五、主要存在問題及今後努力方向

1、加強學生的法紀、社會公德、文明禮貌教育，切實加強學生的自我保護意識。

2、極個別閒流時不時竄入學校溜達，隱患鬧事。有待進一步整頓。

3、某些事關利益人羣存在一定程度隱患，對此，要認真研究解決。

4、要加大校園周邊環境的整治力度，繼續與公安、衞生、工商、綜合治理辦公室聯手，堅持常抓不懈，確保校園平安。

多年來，由於我校安全工作制度健全、責任明確、措施得當，落實到位，校園沒有出現重大安全事故，在校生無犯罪現象發生，切實保證了教育教學工作的正常運行。安全工作只有起點沒有終點，這是一項長期的、複雜的系統工程，我們要繼續努力工作，為創建平安校園、打造優質教育、構建和諧社會做出貢獻。

以上就是一祕為大家整理的8篇《學校工作彙報材料》，能夠幫助到您，是一祕最開心的事情。