“有任何想法都可以提出來”。
我也不能天天在你耳邊説我想取代你或者我想升職加薪的吧……我腦袋又沒被門擠了。再説了真的戳到公司軟肋也改變不了現狀。
“你有任何需要，公司都會給你最好的支持和幫助的。”
但往往出事的時候，追究責任比誰都快.......
“我們現在不是要追究責任，還是要理清事情的來龍去脈。”
但是理清完後還是要看最終責任在哪個環節。始終公司上班大家都是自保。
“你這件事情做的還可以，但是如果...就更好了....了”
實際上還是做得不好。
“你認為現在公司有哪些可以改進的地方，或者你有什麼建議”
實際上這些建議真正被採納的很少。
“你怎麼評價XXX同事？”
這個也只有要離職的人會講真話，真正沒有人願意在被人揹後捅刀子。當然也有些小人捅刀子。
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